預(yù)算員勞動(dòng)合同

預(yù)算員勞動(dòng)合同一、合同雙方甲方：（用人單位名稱）地址：法定代表人：聯(lián)系電話：乙方：（勞動(dòng)人員姓名）身份證號(hào)碼：地址：聯(lián)系電話：二、合同期限本合同自：（年月日）至：（年月日）（以共同簽訂的協(xié)議為準(zhǔn)）三、工作內(nèi)容及地點(diǎn)1.甲方聘用乙方擔(dān)任預(yù)算員，具體工作內(nèi)容為：公司預(yù)算、成本控制、財(cái)務(wù)分析等工作；2.乙方應(yīng)在甲方指定地點(diǎn)履行聘用的工作，并根據(jù)甲方的工作需要赴外地或中央機(jī)關(guān)出差；四、工資和福利1.甲方向乙方支付基本工資為：（具體數(shù)字），月工作時(shí)間不超過8小時(shí)/天，每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。2.對(duì)于乙方加班所產(chǎn)生的費(fèi)用，甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定支付加班工資。3.乙方所享有的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇，應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定實(shí)行。具體標(biāo)準(zhǔn)如下：（1）繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)及生育保險(xiǎn)。（2）支付工資后，按照總工資1%的比例向乙方繳納住房公積金。（3）甲方為乙方提供工傷福利和年度旅游。（4）乙方享受甲方其它福利待遇與全體職工平等。五、勞動(dòng)紀(jì)律1.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，服從甲方的工作安排。2.乙方不得在工作中泄露甲方的商業(yè)機(jī)密，否則應(yīng)當(dāng)承擔(dān)法律責(zé)任。3.乙方不得擅自離開工作崗位。六、合同終止1.在合同期限內(nèi)，若乙方因故離職或甲方于結(jié)束之前撤銷乙方的聘用，應(yīng)事先三天書面告知另一方。甲方應(yīng)根據(jù)乙方的實(shí)際工作情況，支付完整的合同期工資和福利待遇。2.在合同期限內(nèi)，若乙方出現(xiàn)下列情況之一的，甲方可以依照國家法律法規(guī)和甲方職業(yè)規(guī)章予以辭退或解除合同：（1）違反工作規(guī)章制度，有惡習(xí)的；（2）有嚴(yán)重失職情形，對(duì)甲方的利益造成嚴(yán)重?fù)p害的；（3）有嚴(yán)重違法犯罪行為的。七、爭議解決本合同因執(zhí)行發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商處理；若協(xié)商不成，按有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章制度進(jìn)行解決。八、合同備案本合同經(jīng)簽字或蓋章后，甲乙雙方均持一份原件生效，