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第4頁共4頁辦公室新?員工個人?總結樣本?如果說?從到公司?來就一直?以火一般?的熱忱投?入到工作?中,那是?虛偽的空?話??梢?說,這段?時間工作?的過程也?是我自己?心態(tài)不斷?調整、成?熟的過程?。最初覺?得只要充?分發(fā)揮自?己的特長?,那么不?論所做的?工作怎樣?,都不會?覺得工作?上的勞苦?,但捫心?自問,原?來學的知?識何以致?用,你的?特長在哪?里,剛參?加工作的?我便迷茫?的不知自?己的定位?。沒有一?絲的心理?準備,公?司安排我?做信息收?集整理工?作,乍看?起來信息?收集數(shù)據(jù)?統(tǒng)計似乎?枯燥乏味?、平淡無?奇,要把?工作完成?是很容易?的,但把?工作做得?出色、有?創(chuàng)造性卻?是很不容?易的。所?以,調整?好心態(tài)的?我漸漸的?明白了,?在各個崗?位都有發(fā)?展才能、?增長知識?的機會。?如果我們?能以充分?的熱情去?做最平凡?的工作,?也能成為?最精巧的?工人;如?果以冷淡?的態(tài)度去?做尚的工?作,也不?過是個平?庸的工匠?。心態(tài)?的調整使?我更加明?白,不論?做任何事?,務須竭?盡全力,?這種精神?的有無可?以決定一?個人日后?事業(yè)上的?成功或失?敗。如果?一個人領?悟了通過?全力工作?來免除工?作中的辛?勞的秘訣?,那么他?也就掌握?了達到成?功的原理?。倘若能?處處以主?動、努力?的精神來?工作,那?么無論在?怎樣的崗?位上都能?豐富他人?生的經(jīng)歷?。擁有積?極的心態(tài)?,就會擁?有一生的?成功。?其次,對?我___?_年來的?工作狀況?做一個小?結。(?一)學習?無止境,?注重自身?的職業(yè)發(fā)?展,多參?加管理培?訓課程。?職業(yè)生涯?只是學生?生涯的一?種延續(xù),?重要的是?將學校里?學的理論?知識運用?到工作中?,并進一?步提高、?升華。?除此之外?,我還嘗?試著進行?了___?_項目的?成本估算?,使我有?機會能接?觸到估算?實踐工作?,對成本?估算知識?有了一個?從理論到?實踐的升?華過程。?結合學校?里學的相?關知識,?我覺得需?要進一步?摸索和思?考,活學?活用,來?解決實際?的問題。?(二)?即使是最?基礎的工?作,也需?要不斷地?創(chuàng)新求進?,以提高?工作效率?。我工?作的很大?一部分內?容,與信?息檔案的?收集、整?理有關,?本來以為?這是一種?比較枯燥?的工作,?其實,如?果有心多?思考一下?,檔案管?理也會更?賦于人性?化。接觸?工作至今?,我發(fā)現(xiàn)?需要保存?的資料類?目繁多、?信息量大?。于是,?我在按常?規(guī)進行整?理的同時?對一些資?料從地區(qū)?、級別等?方面進行?橫向比較?,當然,?隨著工作?的深入,?還有更多?新的內容?等待我去?學習,去?思索。?當然,我?在工作中?還存在著?一些不足?之處,如?過于注重?工作的進?度對工作?內容的全?面性考慮?不足等。?在接下來?的工作中?,我將本?著對本職?工作的認?真和責任?心,把工?作做好做?精???之,我將?以公司的?經(jīng)營理念?為坐標,?將自己的?知識背景?和公司的?具體環(huán)境?相互融合?,利用自?己精力充?沛、接受?能力強的?優(yōu)勢努力?學習業(yè)務?知識和技?術,為公?司的發(fā)展?盡我綿薄?之力。?辦公室新?員工個人?總結樣本?(二)?時光似箭?,歲月如?梭,轉眼?進入公司?已經(jīng)有將?近___?_年的時?間,在公?司領導的?強有力的?領導以及?關心支持?下,個人?在___?_年度取?得了不小?的進步。?一、年?度工作情?況1、?熟悉了解?公司各項?規(guī)章制度?。2、?熟悉了解?工作流程?作為設?計師助理?,我的職?責是幫助?設計師完?成談單過?程中的各?種圖紙及?文檔,為?設計師簽?單做好充?分準備。?經(jīng)過一段?時期的磨?合,我逐?漸知道自?己該如何?去做并做?好手頭工?作,在設?計師的指?導帶領下?,不僅懂?得了許多?專業(yè)方面?的知識,?也懂得了?許多做人?處事的道?理。二?、存在的?不足以及?改進措施?___?_年已經(jīng)?隨風逝去?,回想自?己在公司?將近半年?的工作,?工作量并?不是很大?,閃光點?幾乎是不?存在,許?多工作還?有不盡如?意之處,?總結起來?存在的不?足主要有?以下幾點?:1、?缺乏溝通?,不能充?分利用資?源在工?作的過程?中,由于?專業(yè)知識?不夠扎實?,又存在?一定惰性?,遇事考?慮不夠周?全、不夠?細致,不?積極向其?他同事求?教,造成?工作效率?降低甚至?出現(xiàn)錯誤?,不能達?到優(yōu)勢資?源充分利?用。俗話?說的好三?人行必有?我?guī)?,?以后的工?作中,我?要主動加?強和其他?部門同事?的溝通,?通過公司?這個平臺?達到資源?共享,從?而提高自?己的工作?效能。?2、缺乏?計劃性?3、專業(yè)?面狹窄?三、__?__年目?標計劃?1.加強?自身學習?,結合實?際,多從?細節(jié)考慮?,認真做?好本職工?作,積極?配合同事?工作項目?。繼續(xù)加?強對公司?各種制度?和業(yè)務的?學習,做?到全面深?入的了解?公司的各?種制度和?業(yè)務。用?公司的各?項制度作?為自己考?勤工作的?理論依據(jù)?,結合實?際

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