農(nóng)民工用工合同

第第頁農(nóng)民工用工合同導讀：農(nóng)民工合同協(xié)議應該包括以下幾個方面的內(nèi)容：甲乙雙方基本情況：甲方為雇主，乙方為農(nóng)民工，應當在此節(jié)明確雙方的姓名、住址、聯(lián)系方式等基本情況。

農(nóng)民工合同協(xié)議應該包括以下幾個方面的內(nèi)容：

一、甲乙雙方基本情況：甲方為雇主，乙方為農(nóng)民工，應當在此節(jié)明確雙方的姓名、住址、等基本情況。

二、雇用內(nèi)容：甲方擬雇用乙方進行何種工作，工作內(nèi)容、工作時間、工作期限等應當在此節(jié)具體明確。

三、雇傭標準：應當明確雙方約定的雇傭標準（如日工資、月薪或計件工資等）。

四、勞動保護：應當明確雙方就乙方在甲方工作期間得到的勞動保護權(quán)利及義務。

五、違約責任：應當明確雙方在履行合同時遇到違約情況時所承擔的責任及處理方式。

六、爭議解決：雙方在執(zhí)行本合同過程中可能產(chǎn)生的爭議由友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，提交法院解決。

七、其他：根據(jù)雙方約定，可以將其他相關(guān)事項做出規(guī)定。

農(nóng)民工合同用工應包括的內(nèi)容：

答：農(nóng)民工合同協(xié)議應該包括以下內(nèi)容：

一、甲方與乙方的身份信息，包括姓名、、證件號碼等。

二、就乙方作為農(nóng)民工在甲方的具體職務、工作時間、工作地點及等基本事項作出明確的規(guī)定。

三、關(guān)于甲方提供的工作條件及乙方承擔的工作責任，應作出具體的規(guī)定，以減少可能的糾紛。

四、雙方對本協(xié)議的解釋、變更、終止等應作出具體的規(guī)定，以保障雙方的利益。

五、本協(xié)議未盡事宜，可另行作出規(guī)定。

六、本協(xié)議最終解釋權(quán)歸甲乙雙方所有。

農(nóng)民工合同用工應具備這些方面：

答：農(nóng)民工合同協(xié)議應該包括以下內(nèi)容：

一、甲方與乙方的身份信息，包括姓名、、證件號碼等。

二、就乙方作為農(nóng)民工在甲方的具體職務、工作時間、工作地點及等基本事項作出明確的規(guī)定。

三、關(guān)于甲方提供的工作條件及乙方承擔的工作責任，應作出具體的規(guī)定，以減少可能的糾紛。

四、雙方對本協(xié)議的解釋、變更、終止等應作出具體的規(guī)定，以保障雙方的利益。

五、本協(xié)議未盡事宜，可另行作出規(guī)定。

六、本協(xié)議最終解釋權(quán)歸甲乙雙方所有。

農(nóng)民工用工合同范本示例

甲方

(用人單位)名稱_________________________

性質(zhì)_________________________

地址_________________________

乙方

(勞動者)姓名_____________

性別__________

出生年______月________________________

身份證號碼_________________________

戶口所在地_________省_____縣(市、區(qū))_____鄉(xiāng)______村

根據(jù)《中華大唐國勞動法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、勞動合同期限

第一條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，勞動合同期限采取下列第__種形式：

1、有固定期限勞動合同本合同于_____年_____月_____日生效，于_____年_____月_____日終止。其中試用期自_____年_____月_____日始，至_____年_____月_____日止。

2、無固定期限。其中試用期自______年_____月_____日始，至_____年_____月_____日止。

3、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為______年____月____日；以乙方完成______________________________工作(任務)為合同終止時間。

二、工作內(nèi)容和工作時間

第二條甲方招用乙方擔任______________________________崗位(工種)工作。乙方的上崗證號碼為___________

三、勞動保護和勞動條件

第三條甲方應當在乙方上崗前進行安全生產(chǎn)教育，對從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進行崗前培訓，乙方取得相應的操作證書方可上崗。

第四條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。其中建筑施工現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標準》(JGJ146-24)。

第五條甲方將根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。

四、和保險待遇

第六條乙方在試用期間的月工資(或日工資)為_____元，試用期滿后月工資(或日工資)為_____元。雙方約定的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。

第七條甲方安排乙方加班加點，應按照《勞動法》等規(guī)定支付加班加點工資。

第八條甲方應在每月_____日發(fā)放乙方的工資，并由乙方簽字確認。甲方在勞動合同終止、解除后應當一次性付清乙方的工資。甲乙雙方對工資支付的其他約定___________________________________

第九條甲乙雙方依法參加社會保險。

第十條乙方患職業(yè)病或因工負傷或因工死亡的有關(guān)待遇，按照國家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、勞動紀律和勞動合同的解除、終止

第十一條乙方應嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度、勞動紀律和安全技術(shù)操作規(guī)程。

第十二條甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時解除勞動合同：

(一)在試用期內(nèi)的；

(二)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；

(三)甲方侮辱、體罰、、非法搜查和拘禁乙方的；

(四)甲方未按照國家規(guī)定和勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動安全、衛(wèi)生條件的。

第十三條乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除勞動合同：

(一)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

(二)有打架斗毆、、、擅自停工等嚴重行為；

(三)嚴重失職或者營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

(四)被勞動教養(yǎng)或被追究刑事責任的；

(五)不服從甲方正當工作安排的；

(六)嚴重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定的。

第十四條乙方解除本合同，應當提前____日(不超過3天)以書面形式通知甲方，不得擅自離職。

第十五條期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)的，本合同即行終止。

六、經(jīng)濟補償和法律責任

第十六條因甲方原因解除勞動合同，甲方應按照國家、省有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟補償金。

第十七條乙方在履行勞動合同期間，因個人失職給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任。

七、當事人約定的其他內(nèi)容

第十八條甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：_____________________________________

八、勞動爭議處理及其它

第十九條雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應當自勞動爭議發(fā)生之日起xx日內(nèi)向當?shù)貏趧訝幾h仲裁職員會申請仲裁。

第二十條甲方的規(guī)章制度及_______________作為本勞動合同的附件，與勞動合同具有同等法律效力。

第二十一條本合同未盡事宜或與國家、省規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十二條本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

甲方(公章)乙方(簽字或蓋章)

鑒證(簽章)

法定代表人或委托代理人(簽字或蓋章)

______年____