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第5頁共5頁2023?房地產(chǎn)出?納年終工?作總結(jié)范?本時間?如梭,轉(zhuǎn)?眼間又跨?過一個季?度之坎,?回首望,?雖沒有轟?轟烈烈的?戰(zhàn)果,但?也算經(jīng)歷?了一段不?平凡的考?驗(yàn)和磨礪?。年初_?___公?司經(jīng)營管?理模式調(diào)?整,財(cái)務(wù)?工作并入?財(cái)務(wù)部;?客旅分公?司人員分?流,財(cái)務(wù)?工作又并?入財(cái)務(wù)部?;新公司?像雨后的?春筍一樣?不斷地涌?現(xiàn),會計(jì)?核算、財(cái)?務(wù)管理工?作納入財(cái)?務(wù)部。_?___年?____?月份集團(tuán)?公司推出?財(cái)務(wù)合同?管理月,?財(cái)務(wù)部被?推向了陣?地最前沿?;___?_年__?__月份?集團(tuán)公司?實(shí)際預(yù)算?管理,財(cái)?務(wù)部是沖?鋒陷陣的?先鋒隊(duì)。?公司內(nèi)部?,要求管?理水平的?不斷地提?升,外部?,稅務(wù)機(jī)?關(guān)對房地?產(chǎn)企業(yè)的?重點(diǎn)檢查?、稅收政?策調(diào)整、?國家金融?政策的宏?觀調(diào)控,?在這不平?凡的一年?里全體財(cái)?務(wù)人員任?勞任怨、?齊心協(xié)力?把各項(xiàng)工?作都扛下?來了,下?面總結(jié)一?下一年來?的工作。?職能發(fā)?展過去的?一年,財(cái)?務(wù)部在職?能管理上?向前邁出?了一大步?1.建?立了成本?費(fèi)用明細(xì)?分類目錄?,使成本?費(fèi)用核算?、預(yù)算合?同管理,?有了統(tǒng)一?歸口的依?據(jù)。2?.對會計(jì)?報(bào)表進(jìn)行?梳理、格?式作相應(yīng)?的調(diào)整,?制訂了會?計(jì)報(bào)表管?理辦法。?使會計(jì)報(bào)?表更趨于?管理的需?要。3?.修改完?善了會計(jì)?結(jié)算單,?推出了會?計(jì)憑證管?理辦法,?為加強(qiáng)內(nèi)?部管理做?好前期工?作。4?.設(shè)置了?資金預(yù)算?管理表式?及辦法,?為公司進(jìn)?一步規(guī)范?目標(biāo)化管?理、提高?經(jīng)營績效?、統(tǒng)籌及?高效地運(yùn)?用資金,?鋪下了良?好的基礎(chǔ)?。財(cái)務(wù)合?同管理月?總結(jié)公司?推出“財(cái)?務(wù)、合同?管理月活?動”,說?明公司領(lǐng)?導(dǎo)對財(cái)務(wù)?、合同管?理工作的?重視,同?時也說明?目前財(cái)務(wù)?管理工作?還達(dá)不到?公司領(lǐng)導(dǎo)?的要求。?為了使?財(cái)務(wù)人員?能充分地?認(rèn)識“財(cái)?務(wù)、合同?管理月活?動”的重?要性,財(cái)?務(wù)總監(jiān)_?___親?自給財(cái)務(wù)?部員工作?動員,會?上針對財(cái)?務(wù)人員安?于現(xiàn)狀、?缺乏競爭?意識和危?機(jī)感,看?問題、做?事情缺少?前瞻性,?進(jìn)行了一?一剖析,?同時提出?財(cái)務(wù)部不?是核算部?,僅僅做?好核算是?不夠的,?管理上不?去,核算?的再細(xì)也?沒用,核?算是基礎(chǔ)?,管理是?目的,所?以,做好?基礎(chǔ)工作?的同時要?提高管理?意識,要?求財(cái)務(wù)人?員在思想?上要高度?重視財(cái)務(wù)?管理。如?對每一筆?經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)?的核算,?在考慮核?算要求的?同時,還?要考慮該?項(xiàng)業(yè)務(wù)對?公司的現(xiàn)?在和將來?在管理上?和稅收政?策上的影?響問題,?現(xiàn)在考慮?不充分,?以后出現(xiàn)?紕漏就難?以彌補(bǔ)。?針對“財(cái)?務(wù)、合同?管理月活?動”進(jìn)行?了工作布?置。1?.根據(jù)房?地產(chǎn)行業(yè)?的特殊性?結(jié)合公司?管理要求?對開發(fā)成?本、期間?費(fèi)用的會?計(jì)二級、?三級明細(xì)?科目進(jìn)行?梳理,并?對明細(xì)科?目作簡要?說明,目?的,一是?統(tǒng)一核算?口徑,保?證數(shù)據(jù)歸?集及分析?對比前后?的一致性?;二是為?了便利各?責(zé)任單元?責(zé)任人了?解財(cái)務(wù)各?數(shù)據(jù)的內(nèi)?容。這項(xiàng)?工作本月?已完成,?并經(jīng)__?__審核?目前進(jìn)入?____?實(shí)施階段?。2.?配合目標(biāo)?責(zé)任制,?對財(cái)務(wù)內(nèi)?部管理報(bào)?表的格式?及其內(nèi)容?進(jìn)行再調(diào)?整,目的?,一是要?符合財(cái)務(wù)?管理的要?求;二是?要滿足責(zé)?任單元責(zé)?任人取值?的要求及?內(nèi)部考核?的要求。?財(cái)務(wù)內(nèi)部?管理報(bào)表?已經(jīng)多次?調(diào)整修改?,建議集?團(tuán)公司對?新調(diào)整的?財(cái)務(wù)內(nèi)部?管理報(bào)表?的格式及?其內(nèi)容進(jìn)?行一次認(rèn)?證,并于?明確,作?為一定時?期內(nèi)相對?穩(wěn)定的表?式。3?.針對外?地公司遠(yuǎn)?離集團(tuán)公?司,財(cái)務(wù)?又獨(dú)立設(shè)?立核算機(jī)?構(gòu),為加?強(qiáng)集團(tuán)公?司對外地?公司的管?理,保證?核算的統(tǒng)?一性、信?息反饋的?及時性,?提出了與?駐外地公?司財(cái)務(wù)工?作聯(lián)系要?求。__?__月份?與___?_公司財(cái)?務(wù)進(jìn)行交?流,將財(cái)?務(wù)核算要?求、信息?傳遞、對?外報(bào)表的?審批程序?、上報(bào)集?團(tuán)公司的?報(bào)表都進(jìn)?行了明確?。20?23房地?產(chǎn)出納年?終工作總?結(jié)范本(?二)不?知不覺加?入到__?__這個?大家庭已?經(jīng)一年了?,時間說?短不短,?說長不長?。但這段?時間給我?的感覺卻?是非常親?切,親切?的領(lǐng)導(dǎo),?親切的同?事,也非?常的溫馨?,溫馨的?工作環(huán)境?,溫馨的?工作氣氛?。過去的?近一年的?時間里發(fā)?生的點(diǎn)點(diǎn)?滴滴,更?是讓我時??;匚?,?時常想念?。在__?__的這?段時間,?不僅認(rèn)識?了這么多?好同事,?更多的是?學(xué)到了很?多東西,?以前對房?地產(chǎn)一無?所知的我?,現(xiàn)在也?能多少了?解一些,?也能協(xié)助?銷售人員?簽定購房?合同,這?對我來說?是很大的?收獲。在?新的一年?即將到來?的美好時?刻,我把?自己這一?年來的工?作做了一?個總結(jié),?有值得驕?傲的工作?成績,也?有不足的?工作缺點(diǎn)?,也希望?通過總結(jié)?,對自己?有一個正?確的認(rèn)識?,也請領(lǐng)?導(dǎo),同事?對我的工?作進(jìn)行監(jiān)?督。作?為一名財(cái)?務(wù)工作人?員,一名?出納,我?非常清楚?自己的崗?位職責(zé),?也是嚴(yán)格?在照此執(zhí)?行。1?、嚴(yán)格執(zhí)?行庫存現(xiàn)?金限額,?把超過部?分按時存?入銀行。?審核現(xiàn)金?收支憑證?,每日按?憑證逐筆?登入現(xiàn)金?日記帳。?2、嚴(yán)?格保證現(xiàn)?金的安全?,防止收?付差錯。?對收入和?付出的現(xiàn)?金及支票?都由我和?主任雙重?復(fù)核,以?確保準(zhǔn)確?無誤。?3、堅(jiān)持?每日盤點(diǎn)?庫存現(xiàn)金?,做到日?清日結(jié)。?這樣一來?,問題便?不會留到?隔日,及?時發(fā)現(xiàn),?及時改正?。嚴(yán)格遵?守銀行結(jié)?算紀(jì)律,?對拿去銀?行的票據(jù)?做到填寫?無誤,印?鑒清晰。?4、嚴(yán)?格審核銀?行結(jié)算憑?證,處理?銀行往來?業(yè)務(wù)。對?業(yè)務(wù)單位?交來的支?票,在收?到支票時?,認(rèn)真審?核該支票?的金額,?日期,印?鑒,然后?正確填寫?銀行進(jìn)帳?單。堅(jiān)持?做到每日?序手工登?記銀行存?款日記帳?。5、?隨時掌握?銀行存款?余額,不?簽發(fā)空頭?支票。保?管好現(xiàn)金?,收據(jù),?保險(xiǎn)柜密?碼,印鑒?,支票等?。妥善保?管好收付?款憑證,?月末準(zhǔn)確?填寫好憑?證交接單?,及時傳?遞到集團(tuán)?公司分管?財(cái)務(wù)手里?。對于這?快日常工?作,自我?經(jīng)手以來?,沒有出?過任何差?錯,我想?這一點(diǎn)應(yīng)?該是值得?驕傲的。?6、每?月編制工?資報(bào)表,?到月底及?時匯總各?部門當(dāng)月?考勤情況?,詢問李?總當(dāng)月工?資是否有?變化,然?后根據(jù)其?編制工資?報(bào)表,編?制完畢先?交由金主?任審核,?審核無誤?后,交由?李總簽字?確認(rèn)。最?后是在工?資的發(fā)放?過程中,?做到認(rèn)真?仔細(xì),不?出差錯,?在這點(diǎn)上?,我有過?一點(diǎn)失誤?,雖然及?時糾正了?,但也是?我值得提?高警惕和?需要改正?的地方。?7、我?手里還有?一塊就是?和房地產(chǎn)?業(yè)務(wù)有一?定關(guān)系的?工作,就?是去集團(tuán)?公司給媒?體及相關(guān)?業(yè)務(wù)單位?請款。李?總剛交給?我這份工?作的時候?,我并沒?有把它和?業(yè)務(wù)聯(lián)系?在一起,?只是廣宣?部的同事?將單據(jù)及?請款單填?好簽好字?后,我便?盲目的就?拿到集團(tuán)?公司,一?旦分管會?計(jì)問到我?相關(guān)問題?,我便是?一問三不?知,只好?又回來問?廣宣部的?同事,這?樣既浪費(fèi)?了時間,?又給人留?下不好的?印象。經(jīng)?過主任和?廣宣部同?事的指導(dǎo)?,我逐漸?對房地產(chǎn)?廣宣方面?有了了解?,后來再?去請款,?也順利了?很多,也?節(jié)約了很?多時間。?而且,我?將請款這?項(xiàng)工作用?細(xì)致的表?格健全,?做到有
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