車輛停放管理規(guī)定

車輛停放管理規(guī)定為有效做好集團(tuán)總部各區(qū)域機(jī)動車、非機(jī)動車停放管理工作，維護(hù)總部區(qū)域安全秩序，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，樹立公司良好形象，特制定本規(guī)定。一、目的規(guī)范機(jī)動車、非機(jī)動車輛停放，提高現(xiàn)場管理水平。二、范圍所有進(jìn)入總部區(qū)域的機(jī)動車、非機(jī)動車，包括大巴、中巴、貨車、五十鈴、皮卡、清掃車、商務(wù)車、小車、摩托車、電瓶車、自行車、人力三輪車等。三、管理規(guī)定（一）車輛管理1、行政人事部保安負(fù)責(zé)機(jī)動車、非機(jī)動車停放、行車等管理，引導(dǎo)、告知車輛停放到專門區(qū)域，發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定的予以處理。2、通常情況下，車輛一律停放在地下車庫（含機(jī)動車庫和非機(jī)動車庫），禁止隨意停放車輛。遇接送客人等必須停車等候的情況時，車輛可以暫時停放在總部大樓主樓、技術(shù)中心樓、會議中心樓門口，但等候時間最長不超過10分鐘。等候時間過長的車輛應(yīng)及時停入地下車庫。3、機(jī)動車、非機(jī)動車進(jìn)入新總部大樓后，必須減速慢行、注意安全。車輛時速不得超過10km/h，并遵照保安的指揮或遵循交通標(biāo)志線行進(jìn)。4、總部區(qū)域內(nèi)禁止鳴笛，摩托車、電瓶車、自行車等車輛進(jìn)入總部區(qū)域后嚴(yán)禁騎行。5、載客車輛待客人下車后應(yīng)盡快離開，保持道路暢通、清潔及安全。6、地下車庫B區(qū)為公司公用車輛專用停車位，其他車輛一律停放在A區(qū)、C區(qū)和D區(qū)。停車時，所有車輛要求倒車入庫、車頭向外。接送客人的小車、大巴車、中巴車可以停放在地面臨時停車位。7、外來車輛必須由保安與相關(guān)人員聯(lián)系，證實需要進(jìn)入時，可允許進(jìn)入總部區(qū)域，但是必須進(jìn)行登記，出門時必須接受檢查。事先已通知的客人車輛、高管陪同到公司參觀人員車輛、經(jīng)常到公司辦理業(yè)務(wù)的人員車輛可以不進(jìn)行檢查。8、機(jī)動車、非機(jī)動車進(jìn)入新總部大樓并停放，必須注意上鎖、保管好個人物品，因車輛、物品丟失等造成的損失由本人承擔(dān)。（二）車輛出入證管理1、公司統(tǒng)一向員工發(fā)放《車輛出入證》，請將《車輛出入證》放于前擋風(fēng)玻璃右下角，確保從車輛正前方可以明顯看到。有《車輛出入證》的不需要停車檢查。2、《車輛出入證》為一車專用，不得轉(zhuǎn)借給他人使用，如有違反，行政人事部有權(quán)收回《車輛出入證》。若因轉(zhuǎn)借他人《車輛出入證》為公司和員工造成損失和負(fù)面影響的，公司將追究轉(zhuǎn)借人的相關(guān)責(zé)任。3、遺失《車輛出入證》，應(yīng)及時到行政人事部登記備案，重新申領(lǐng)并支付辦證費(fèi)20元。員工離職時應(yīng)歸還《車輛出入證》。（三）處罰規(guī)定車輛有以下違規(guī)情況時，將給予處罰：1、機(jī)動車輛（1）未按規(guī)定車位停車或未停放在指定車位內(nèi)；（2）超出停車線外，一車占二位；（3）隨意停車，停車場入口或通道、緊急出口車道停車；（4）逆向行車；（5）車輛超速行駛，時速超過限定速度；（6）告示禁止停車區(qū)內(nèi)停車；2、非機(jī)動車輛（含摩托車）（1）進(jìn)入總部大門未下車，在總部區(qū)域內(nèi)騎行；（2）各大樓門口、樓內(nèi)停車；（3）告示禁止停車區(qū)域停車；機(jī)動車、非機(jī)動車進(jìn)入新總部大樓后，車輛停放地面的，保安將采取上鎖措施，并張貼告知書，第一次違規(guī)口頭警告，以后每次罰款50元。開車人可與保安聯(lián)系開鎖（電話：XXX）。四、本規(guī)定由行政人事部負(fù)責(zé)解釋，自下發(fā)之日起執(zhí)行。其中專業(yè)理論知識內(nèi)容包括：保安理論知識、消防業(yè)務(wù)知識、職業(yè)道德、法律常識、保安禮儀、救護(hù)知識。作技能訓(xùn)練內(nèi)容包括：崗位操作指引、勤務(wù)技能、消防技能、軍事技能。二．培訓(xùn)的及要求培訓(xùn)目的安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書為了進(jìn)一步落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，做到“責(zé)、權(quán)、利”相結(jié)合，根據(jù)我公司2015年度安全生產(chǎn)目標(biāo)的內(nèi)容，現(xiàn)與財務(wù)部簽訂如下安全生產(chǎn)目標(biāo)：一、目標(biāo)值：1、全年人身死亡事故為零，重傷事故為零，輕傷人數(shù)為零。2、現(xiàn)金安全保管，不發(fā)生盜竊事故。3、每月足額提取安全生產(chǎn)費(fèi)用，保障安全生產(chǎn)投入資金的到位。4、安全培訓(xùn)合格率為100%。二、本單位安全工作上必須做到以下內(nèi)容：1、對本單位的安全生產(chǎn)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，必須模范遵守公司的各項安全管理制度，不發(fā)布與公司安全管理制度相抵觸的指令，嚴(yán)格履行本人的安全職責(zé)，確保安全責(zé)任制在本單位全面落實，并全力支持安全工作。2、保證公司各項安全管理制度和管理辦法在本單位內(nèi)全面實施，并自覺接受公司安全部門的監(jiān)督和管理。3、在確保安全的前提下組織生產(chǎn)，始終把安全工作放在首位，當(dāng)“安全與交貨期、質(zhì)量”發(fā)生矛盾時，堅持安全第一的原則。4、參加生產(chǎn)碰頭會時，首先匯報本單位的安全生產(chǎn)情況和安全問題落實情況；在安排本單位生產(chǎn)任務(wù)時，必須安排安全工作內(nèi)容，并寫入記錄。5、在公司及政府的安全檢查中杜絕各類違章現(xiàn)象。6、組織本部門積極參加安全檢查，做到有檢查、有整改，記錄全。7、以身作則，不違章指揮、不違章操作。對發(fā)現(xiàn)的各類違章現(xiàn)象負(fù)有查禁的責(zé)任，同時要予以查處。8、虛心接受員工提出的問題，杜絕不接受或盲目指揮；9、發(fā)生事故，應(yīng)立即報告主管領(lǐng)導(dǎo)，按照“四不放過”的原則召開事故分析會，提出整改措施和對責(zé)任者的處理意見，并填寫事故登記表，嚴(yán)禁隱瞞不報或降低對責(zé)任者的處罰標(biāo)準(zhǔn)。10、必須按規(guī)定對單位員工進(jìn)行培訓(xùn)和新員工上崗教育；11、嚴(yán)格執(zhí)行公司安全生產(chǎn)十六項禁令，