2023年護(hù)理人員個(gè)人工作總結(jié)樣本（2篇）

第3頁(yè)共3頁(yè)2023?年護(hù)理人?員個(gè)人工?作總結(jié)樣?本第一?、在思想?上，進(jìn)取?上進(jìn)，熱?愛(ài)祖國(guó)、?熱愛(ài)人民?，___?_領(lǐng)導(dǎo)、?擁護(hù)各項(xiàng)?方針政策?，遵守國(guó)?家的法律?法規(guī)及各?項(xiàng)規(guī)章制?度進(jìn)取向?黨組織靠?攏，向黨?遞交入黨?申請(qǐng)書(shū);?有很強(qiáng)的?上進(jìn)心，?勇于批評(píng)?與自我批?評(píng)，樹(shù)立?了正確的?人生觀和?價(jià)值觀。?服從命令?，聽(tīng)眾指?揮。能嚴(yán)?格遵守醫(yī)?院的各項(xiàng)?規(guī)章制度?的;能進(jìn)?取參加醫(yī)?院和科室?組織的各?項(xiàng)活動(dòng)并?能尊敬領(lǐng)?導(dǎo)，團(tuán)結(jié)?同事。?第二、在?學(xué)習(xí)上，?嚴(yán)格要求?自我，憑?著對(duì)成為?一名優(yōu)秀?白衣天使?的目標(biāo)和?知識(shí)的強(qiáng)?烈追求，?刻苦鉆研?，勤奮好?學(xué)，態(tài)度?端正，目?標(biāo)明確，?基本上牢?固的掌握?了一些專?業(yè)知識(shí)和?技能，作?到了理論?聯(lián)系實(shí)際?;除了專?業(yè)知識(shí)的?學(xué)習(xí)外，?還注意各?方面知識(shí)?的擴(kuò)展，?廣泛的涉?獵其他學(xué)?科的知識(shí)?，從而提?高了自身?的思想文?化素質(zhì)。?第三、?在工作上?，在科主?任及護(hù)士?長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)?下，我能?做到上班?不遲到、?不早退。?正確執(zhí)行?醫(yī)囑及各?項(xiàng)護(hù)理技?術(shù)操作規(guī)?程，做好?基礎(chǔ)護(hù)理?。嚴(yán)格執(zhí)?行無(wú)菌操?作和三查?七對(duì)制度?。發(fā)現(xiàn)問(wèn)?題，及時(shí)?解決。在?工作中能?理論聯(lián)系?實(shí)際，善?于工作總?結(jié)，遇到?不懂的問(wèn)?題能及時(shí)?向護(hù)士長(zhǎng)?及年資深?的教師請(qǐng)?教，努力?提高自身?的業(yè)務(wù)水?平。對(duì)待?患者能禮?貌禮貌的?服務(wù)，做?到舉止、?態(tài)度和藹?，急病人?所急，想?病人所想?。除了完?成常規(guī)的?基礎(chǔ)護(hù)理?外，還熟?練的掌握?了?？浦?識(shí)和各項(xiàng)?護(hù)理操作?，經(jīng)常下?病房與患?者溝通，?及時(shí)了解?他們的動(dòng)?態(tài)心理，?并做好健?康宣教。?在實(shí)習(xí)結(jié)?束，并總?結(jié)了在醫(yī)?院實(shí)習(xí)自?我鑒定。?第四、?在生活上?，養(yǎng)成了?良好的生?活習(xí)慣，?生活充實(shí)?而有條理?，有嚴(yán)謹(jǐn)?的生活態(tài)?度和良好?的生活態(tài)?度和生活?作風(fēng)，為?人熱情大?方，誠(chéng)實(shí)?守信，樂(lè)?于助人，?擁有自我?的良好出?事原則，?能與同事?們和睦相?處;進(jìn)取?參加各項(xiàng)?課外活動(dòng)?，從而不?斷的豐富?自我的閱?歷，用有?限的生命?投入到無(wú)?限的護(hù)理?工作中。?以上是我?的綜合個(gè)?人鑒定，?以后的工?作中我會(huì)?更加不斷?努力地學(xué)?習(xí)，以不?斷提高自?身的業(yè)務(wù)?本事。從?而使自我?的理論知?識(shí)及操作?技能更上?一個(gè)臺(tái)階?，以便能?更好的服?務(wù)于患者?。爭(zhēng)取做?一名優(yōu)秀?的護(hù)理人?員，以無(wú)?愧于白衣?天使的光?榮稱號(hào)!?我相信自?我必須行?!20?23年護(hù)?理人員個(gè)?人工作總?結(jié)樣本（?二）_?___年?是醫(yī)院成?立的第三?周年，全?體護(hù)理人?員在院長(zhǎng)?及各級(jí)領(lǐng)?導(dǎo)的指導(dǎo)?下，本著?“一切以?病人為中?心，一切?為病人”?的服務(wù)宗?旨，較好?的完成了?院領(lǐng)導(dǎo)布?置的各項(xiàng)?護(hù)理工作?，完成了?____?年護(hù)理計(jì)?劃___?_%以上?，現(xiàn)將工?作情況總?結(jié)如下：?一、認(rèn)?真落實(shí)各?項(xiàng)規(guī)章制?度：嚴(yán)格?執(zhí)行規(guī)章?制度是提?高護(hù)理質(zhì)?量，確保?醫(yī)療護(hù)理?安全的根?本保證。?1、明?確各班工?作職責(zé)及?流程。?2、堅(jiān)持?了查對(duì)制?度：(?1)要求?醫(yī)囑班班?查對(duì)，每?周護(hù)士長(zhǎng)?參加總核?對(duì)___?_次，并?有記錄;?(2)?各項(xiàng)護(hù)理?操作嚴(yán)格?三查八對(duì)?;(3?)堅(jiān)持填?寫(xiě)輸液卡?，一年來(lái)?未發(fā)生大?的護(hù)理差?錯(cuò)。(?4)各種?登記本按?要求認(rèn)真?執(zhí)行并登?記。3?、嚴(yán)格交?接班制度?：堅(jiān)持床?頭交接班?制度及晨?間護(hù)理，?預(yù)防了并?發(fā)癥的發(fā)?生。二?、提高護(hù)?理質(zhì)量?1、科室?成立質(zhì)控?小組：每?周對(duì)護(hù)理?安全、病?區(qū)的管理?、急救藥?物品的管?理、危重?或特一級(jí)?護(hù)理病人?的基礎(chǔ)護(hù)?理及護(hù)理?文件書(shū)寫(xiě)?進(jìn)行檢查?;每月一?次的討論?、整改，?不斷提高?護(hù)理質(zhì)量?。2、