醫(yī)師節(jié)活動策劃方案1000字

第醫(yī)師節(jié)活動策劃方案1000字醫(yī)師節(jié)活動策劃方案篇1

為慶祝第__屆中國醫(yī)師節(jié)，提高醫(yī)療質(zhì)量，提升醫(yī)師活力，經(jīng)商議研究決定在全院范圍內(nèi)開展紀(jì)念醫(yī)師節(jié)系列活動，具體方案制定如下。

一、活動目的

加強(qiáng)醫(yī)院凝聚力，弘揚(yáng)正氣，發(fā)揚(yáng)正能量，營造尊醫(yī)、重醫(yī)的社會氛圍，維護(hù)醫(yī)師隊(duì)伍的良好形象，構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，保證醫(yī)療安全，提升我院醫(yī)療衛(wèi)生隊(duì)伍整體素質(zhì)。

二、活動目標(biāo)

鼓勵全院醫(yī)師樹立自尊、自愛、奮發(fā)向上的精神，促進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量及醫(yī)療技術(shù)的提高;加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，樹立良好的`醫(yī)院形象。

三、活動內(nèi)容及實(shí)施步驟

(一)醫(yī)師節(jié)宣傳視頻拍攝：由院辦宣教科牽頭，負(fù)責(zé)拍攝一線醫(yī)療、醫(yī)技工作人員的臨床醫(yī)療活動，制作為視頻，在表彰大會當(dāng)天播出。

(二)評選20__年“十佳優(yōu)秀醫(yī)師”。

1.評選原則

堅(jiān)持公平、公正、公開的原則，確保廣泛的代表性和群眾的公認(rèn)度，面向臨床第一線，面向工作業(yè)績突出和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)高尚的優(yōu)秀醫(yī)務(wù)人員。

2.評選條件

(1)基本條件：

①在本院工作滿1年，取得“醫(yī)師資格證書”的醫(yī)師或從事藥劑、檢驗(yàn)、影像的醫(yī)技人員。無違法違紀(jì)行為、無收受或索要紅包、回扣記錄。

②臨床業(yè)務(wù)技能熟練，對病人兢兢業(yè)業(yè)，對業(yè)務(wù)刻苦鉆研，無差錯事故發(fā)生，無四、五級病歷，三基理論等相關(guān)考試無不及格現(xiàn)象。

③服務(wù)態(tài)度好，具有良好的醫(yī)患溝通技巧和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，無被病人或家屬投訴的記錄。

(2)且符合以下條件之一者：

①手術(shù)臺次前10名醫(yī)師。

②出院病人數(shù)最多的前10名醫(yī)師。

③門診就診人次前10名醫(yī)師。

④除內(nèi)、外、精神科以外的其他科室要求被推薦人榮獲廳及廳以上與醫(yī)療業(yè)務(wù)相關(guān)先進(jìn)稱號或開展的新技術(shù)具有較大影響者。

3.評選周期：所有評選條件中有指標(biāo)的均以20__年_月_日至_月_日為周期。

4.評選程序

(1)可選條件公示：醫(yī)務(wù)部等相關(guān)職能部門將相關(guān)可選條件的人員名單于6月11日12點(diǎn)前掛內(nèi)網(wǎng)。

(2)個人申請與科室推薦：根據(jù)評選條件由個人填寫《湖南省第二人民醫(yī)院優(yōu)秀醫(yī)師推薦表》(見附件)，科室組織測評，推薦最優(yōu)秀的醫(yī)師上報(bào)所屬黨總支。

(3)黨總支評價：各支部根據(jù)申報(bào)人的申報(bào)條件，結(jié)合其工作表現(xiàn)和綜合素質(zhì)進(jìn)行組織討論，確定20名十佳優(yōu)秀醫(yī)師候選人(內(nèi)科、外科、精神科、醫(yī)技每個黨總支5個名額)于6月15前報(bào)醫(yī)務(wù)部。

(4)中層干部投票：候選人名當(dāng)在周會上進(jìn)行投票。

(5)院長辦公會討論：候選人得票情況在院長辦公會上進(jìn)行討論，決定十佳優(yōu)秀醫(yī)師獲獎名單。

(6)公示：醫(yī)院內(nèi)網(wǎng)進(jìn)行為期1周公示。

(7)最后獲獎名單，科主任不超過4名。

5.表彰：十佳優(yōu)秀醫(yī)師在活動當(dāng)天予以大會表彰。

醫(yī)師節(jié)活動策劃方案篇2

為慶祝8月19日第_屆中國醫(yī)師節(jié)，發(fā)揚(yáng)我院醫(yī)師隊(duì)伍的愛崗敬業(yè)精神，弘揚(yáng)全院醫(yī)師自尊、自愛、奮發(fā)向上的工作士氣。樹醫(yī)師隊(duì)伍正氣，樹優(yōu)秀醫(yī)師典型，傳遞醫(yī)療工作正能量，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力，更好地服務(wù)于廣大患者，醫(yī)院擬組織開展“中國醫(yī)師節(jié)”系列慶?；顒?。具體活動方案如下：

圍繞弘揚(yáng)社會主義核心價值觀，慶祝第一個“中國醫(yī)師節(jié)”。通過典型引領(lǐng)、活動吸引、文化感召和形象展示等活動，調(diào)動多方積極因素，凝聚力量，提升我院醫(yī)療隊(duì)伍整體素質(zhì)，鼓勵全院醫(yī)師樹立自尊、自愛、奮發(fā)向上的精神；加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，樹立良好的醫(yī)院形象，為努力實(shí)施健康中國貢獻(xiàn)力量。

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在醫(yī)務(wù)科，由___、___負(fù)責(zé)。___、___為辦公室人員，具體負(fù)責(zé)“醫(yī)師節(jié)”系列活動的組織、實(shí)施。

（一）舉辦___醫(yī)院20__年優(yōu)秀醫(yī)師評選活動：

1、8月1日前采用以科室單位推薦的形式，在全院推薦__名優(yōu)秀醫(yī)師，并報(bào)醫(yī)務(wù)科。推薦名額分布：臨床高級職稱4名、中級職稱4名、初級職稱4名；醫(yī)技科室6名（包括檢驗(yàn)科、放射科、功能科、病理科、內(nèi)鏡室等，不受職稱限制）。

連續(xù)在醫(yī)院執(zhí)業(yè)二年以上的在崗注冊執(zhí)業(yè)醫(yī)師或執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師，同等條件臨床一線醫(yī)師優(yōu)先。

（1）愛崗敬業(yè)，無私奉獻(xiàn)，在弘揚(yáng)醫(yī)德為本，救死扶傷人道主義的職業(yè)道德方面事跡突出。

（2）具備?？埔陨蠈W(xué)歷，在本職崗位上刻苦鉆研業(yè)務(wù)，勇于探索、不斷創(chuàng)新，成績和業(yè)績突出，受到社會和患者廣泛好評。

（3）無違紀(jì)違規(guī)行為及有責(zé)投訴，或重大醫(yī)療差錯、事故發(fā)生。

（4）按規(guī)定完成政府及院方指令性任務(wù)。

（5）醫(yī)德醫(yī)風(fēng)良好，患者滿意度高。

（1）精通本專業(yè)的理論知識及國內(nèi)外本學(xué)科新進(jìn)展，具有豐富的臨床經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立處理本專業(yè)疑難、危重病人或開展三級以上手術(shù)。

（2）經(jīng)常性組織科內(nèi)的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，通過示教手術(shù)、教學(xué)查房等形式對下級醫(yī)師進(jìn)行帶教，幫助科室建立合理的人才梯隊(duì)。組織科內(nèi)疑難、危重病例討論，完成會診任務(wù)。

（3）具備創(chuàng)新實(shí)際工作能力，主持開展1-2項(xiàng)新業(yè)務(wù)新技術(shù)，在正規(guī)期刊上發(fā)表學(xué)術(shù)論文1-2篇以上，獲得相關(guān)獎勵。

（4）帶領(lǐng)科室或協(xié)助科主任取得良好的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益，所帶團(tuán)隊(duì)綜合實(shí)力、聲譽(yù)突出。

（5）醫(yī)德醫(yī)風(fēng)良好，無不良各分，患者滿意度高。

（1）具備扎實(shí)的本專業(yè)理論知識，通曉本學(xué)科知識，具有豐富的臨床經(jīng)驗(yàn)，能處理本專業(yè)疑難、危重病人。

（2）積極參與科內(nèi)的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，對下級醫(yī)師進(jìn)行帶教。完成會診任務(wù)。

（3）具備創(chuàng)新實(shí)際工作能力，主持或參與開展1-2項(xiàng)新業(yè)務(wù)新技術(shù)，在正規(guī)期刊上發(fā)表學(xué)術(shù)論文1-2篇以上，獲得相關(guān)獎勵。

（4）能很好的`協(xié)助科主任搞好科室質(zhì)控，取得良好效益，個人各醫(yī)療績效指標(biāo)完成良好，受到同行認(rèn)可或一致好評。

（5）醫(yī)德醫(yī)風(fēng)良好，無不良各分，患者滿意度高。

（1）具備扎實(shí)的本專業(yè)基本理論知識，熟悉其他學(xué)科知識，具有一定的臨床經(jīng)驗(yàn)，能熟練處理本專業(yè)常見病、多發(fā)病，積極參與本專業(yè)急危重癥病人的處理。

（2）積極參與科內(nèi)的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，參與院內(nèi)外的各項(xiàng)學(xué)術(shù)活動。

（3）認(rèn)真履行住院醫(yī)師職責(zé)。工作業(yè)績表現(xiàn)突出，受到同行和上級醫(yī)師認(rèn)可和好評。

（5）醫(yī)德醫(yī)風(fēng)良好，無不良各分，患者滿意度高。

（1）愛崗敬業(yè)，無私奉獻(xiàn)，在弘揚(yáng)醫(yī)德為本，救死扶傷人道主義的職業(yè)道德方面事跡突出。

（2）在本職崗位上刻苦鉆研業(yè)務(wù)，勇于探索、不斷創(chuàng)新，成績和業(yè)績突出，受到社會和患者廣泛好評。

（3）積極參與科內(nèi)的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，參與院內(nèi)外的各項(xiàng)學(xué)術(shù)活動。

（4）認(rèn)真履行住院醫(yī)師職責(zé)。工作業(yè)績表現(xiàn)突出，受到同行認(rèn)可和好評。

（5）無違紀(jì)違規(guī)行為及有責(zé)投訴，或重大醫(yī)療差錯、事故發(fā)生。

（6）醫(yī)德醫(yī)風(fēng)良好，無不良各分，患者滿意度高。

采取科室在全院范圍內(nèi)推薦、認(rèn)真審核、嚴(yán)格評選、公開公正的方式進(jìn)行，科室加注意見，經(jīng)院務(wù)會審定后，予以表彰，頒發(fā)證書。

（二）舉辦“___醫(yī)院慶祝第_屆醫(yī)師節(jié)暨第_屆中醫(yī)經(jīng)典誦讀比賽”活動：

2、8月5日前各臨床科室必須推薦1名醫(yī)師，將名單報(bào)醫(yī)務(wù)科。

3、8月19日前在多功能廳進(jìn)行演講比賽，評選出一等獎一名，二等獎二名，三等獎三名，優(yōu)秀獎三名。

4、

對參賽獲獎人員和優(yōu)秀醫(yī)師進(jìn)行頒獎。

（三）舉辦___醫(yī)院慶祝第_屆醫(yī)師節(jié)“名醫(yī)講堂”活動。

1、第一講主講人：___，國家級名中醫(yī)，全國第三批、第四批名老中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)繼承導(dǎo)師，博士研究生導(dǎo)師，教授，主任醫(yī)師。

2、

醫(yī)師節(jié)活動策劃方案篇3

一、活動目的

加強(qiáng)醫(yī)院凝聚力，弘揚(yáng)正氣，發(fā)揚(yáng)正能量，營造尊醫(yī)、重醫(yī)的社會氛圍，維護(hù)醫(yī)師隊(duì)伍的良好形象，構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，保證醫(yī)療安全，提升我院醫(yī)療衛(wèi)生隊(duì)伍整體素質(zhì)。

二、活動目標(biāo)

鼓勵全院醫(yī)師樹立自尊、自愛、奮發(fā)向上的精神，促進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量及醫(yī)療技術(shù)的提高;加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員的`醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，樹立良好的醫(yī)院形象。

三、活動內(nèi)容及實(shí)施步驟

(一)醫(yī)師節(jié)宣傳視頻拍攝：由院辦宣教科牽頭，負(fù)責(zé)拍攝一線醫(yī)療、醫(yī)技工作人員的臨床醫(yī)療活動，制作為視頻，在表彰大會當(dāng)天播出。

(二)評選20__年“十佳優(yōu)秀醫(yī)師”。

1.評選原則

堅(jiān)持公平、公正、公開的原則，確保廣泛的代表性和群眾的公認(rèn)度，面向臨床第一線，面向工作業(yè)績突出和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)高尚的優(yōu)秀醫(yī)務(wù)人員。

2.評選條件

(1)基本條件：

①在本院工作滿1年，取得“醫(yī)師資格證書”的醫(yī)師或從事藥劑、檢驗(yàn)、影像的醫(yī)技人員。無違法違紀(jì)行為、無收受或索要紅包、回扣記錄。

②臨床業(yè)務(wù)技能熟練，對病人兢兢業(yè)業(yè)，對業(yè)務(wù)刻苦鉆研，無差錯事故發(fā)生，無四、五級病歷，三基理論等相關(guān)考試無不及格現(xiàn)象。

③服務(wù)態(tài)度好，具有良好的醫(yī)患溝通技巧和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，無被病人或家屬投訴的記錄。

(2)且符合以下條件之一者：

①手術(shù)臺次前10名醫(yī)師。

②出院病人數(shù)最多的前10名醫(yī)師。

③門診就診人次前10名醫(yī)師。

④除內(nèi)、外、精神科以外的其他科室要求被推薦人榮獲廳及廳以上與醫(yī)療業(yè)務(wù)相關(guān)先進(jìn)稱號或開展的新技術(shù)具有較大影響者。

3.評選周期：所有評選條件中有指標(biāo)的均以20__年_月_日至_月_日為周期。

4.評選程序

(1)可選條件公示：醫(yī)務(wù)部等相關(guān)職能部門將相關(guān)可選條件的人員名單于6月11日12點(diǎn)前掛內(nèi)網(wǎng)。

(2)個人申請與科室推薦：根據(jù)評選條件由個人填寫《湖南省第二人民醫(yī)院優(yōu)秀醫(yī)師推薦表》(見附件)，科室組織測評，推薦最優(yōu)秀的醫(yī)師上報(bào)所屬黨總支。

(3)黨總支評價：各支部根據(jù)申報(bào)人的申報(bào)條件，結(jié)合其工作表現(xiàn)和綜合素質(zhì)進(jìn)行組織討論，確定20名十佳優(yōu)秀醫(yī)師候選人(內(nèi)科、外科、精神科、醫(yī)技每個黨總支5個名額)于6月15前報(bào)醫(yī)務(wù)部。

(4)中層干部投票：候選人名當(dāng)在周會上進(jìn)行投票。

(5)院長辦公會討論：候選人得票情況在院長辦公會上進(jìn)行討論，決定十佳優(yōu)秀醫(yī)師獲獎名單。

(6)公示：醫(yī)院內(nèi)網(wǎng)進(jìn)行為期1周公示。

(7)最后獲獎名單，科主任不超過4名。

5.表彰：十佳優(yōu)秀醫(yī)師在活動當(dāng)天予以大會表彰。

醫(yī)師節(jié)活動策劃方案篇4

一、活動目的和意義

通過開展三基知識競賽，檢驗(yàn)我院醫(yī)務(wù)人員醫(yī)療知識掌握程度，激發(fā)我院醫(yī)務(wù)人員對于專業(yè)知識的學(xué)習(xí)熱情，夯實(shí)年輕醫(yī)師的知識基礎(chǔ)。

二、活動對象：全院醫(yī)務(wù)人員

三、活動時間：20__年_月_日

四、活動地點(diǎn)：____

五、活動流程及要求

(一)筆試賽：20__年_月上旬以筆試形式對全院醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行三基知識的考核。

(二)現(xiàn)場賽：20__年_月_日以現(xiàn)場問答形式進(jìn)行比拼。

全院醫(yī)務(wù)人員以科室為單位參賽，每個代表隊(duì)3人。

2、選手要求

(1)、醫(yī)務(wù)人員;

(2)、大方得體，普通話流利，有良好的語言表達(dá)能力;

(3)、相關(guān)知識掌握牢固;

(4)、現(xiàn)場競賽環(huán)節(jié)，各隊(duì)選手按1、2、3號進(jìn)行編號，著正裝上場。

3、參賽隊(duì)伍：內(nèi)科一區(qū)、內(nèi)科二區(qū)、內(nèi)科三區(qū)、外科一區(qū)、外科二區(qū)、外科三區(qū)、麻醉科、急危重癥科、口腔科、影像科、超聲科、檢驗(yàn)科、保健科、中醫(yī)科、五官科、婦產(chǎn)科。

4、各隊(duì)伍在_月_日前將隊(duì)名與口號上報(bào)醫(yī)務(wù)科。隊(duì)名與口號體現(xiàn)醫(yī)務(wù)人員精神，各隊(duì)伍可根據(jù)實(shí)際情況準(zhǔn)備加油道具。

六、比賽分為三個階段

(1)必答題階段：主辦方將準(zhǔn)備7組題目以A—G編號：每組10題，參賽隊(duì)伍依次選擇字母。答對1題加10分，答錯不扣分。每組答題結(jié)束后由主持人宣布該組得分;

(2)搶答題階段：共15題，參賽隊(duì)伍必須在主持人念完題說“開始“后方可搶答，提前搶答者將取消本題搶答資格。由團(tuán)隊(duì)答題，確定為答案后不得更改。答對1題加20分，回答錯誤扣20分;

(3)風(fēng)險(xiǎn)題階段：共5題。參賽隊(duì)伍可以在主持人念題的任何時候搶答，搶到后該隊(duì)伍可以選擇自己答題，或者指定其他任一隊(duì)伍答題;

a、由自己回答正確加20分，回答錯誤扣20分;

b、由其他隊(duì)伍回答，回答正確則回答隊(duì)伍加20分，搶答隊(duì)伍扣20分;回答錯誤則回答隊(duì)伍扣20分，搶答隊(duì)伍加20分。

6、競賽共性規(guī)則

(1)選手答題時，同隊(duì)其他選手不得提示，否則視為放棄答題;選手回答問題后，應(yīng)以“回答完畢“結(jié)束，每題回答限時20秒;

(2)每個階段中會有觀眾搶答小環(huán)節(jié)，搶答對的觀眾獲得小禮品一份(共3—5份)。

醫(yī)師節(jié)活動策劃方案篇5

一、活動時間：

20__年_月_日-20__年_月__日

二、活動內(nèi)容

(各類活動及獎勵主要針對臨床醫(yī)師/技師)

(一)醫(yī)師記錄片

(二)“關(guān)愛醫(yī)師健康”趣味體育活動

(三)十佳杰出醫(yī)師/技師、十佳優(yōu)秀青年醫(yī)師/技師、“老驥伏櫪”獎(工齡30年以上醫(yī)師/技師)評選活動

(四)優(yōu)秀科主任評選活動(5名)

(五)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)評選活動(3個優(yōu)秀團(tuán)隊(duì))

以科室為單位，臨床科室根據(jù)業(yè)務(wù)收入增長率(時間段20__.11—20__.4，剔除藥品收入，占50分)、陽光用藥20分、病歷質(zhì)量15分、糾紛投訴15分)，按分?jǐn)?shù)評選出2個優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)，醫(yī)技科室根據(jù)業(yè)務(wù)收入增長率(時間段20__.11—20__.4，占70分)、糾紛投訴30分，按分?jǐn)?shù)評選出1個優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。

(六)三基知識及心肺復(fù)蘇技能擂臺賽

(七)病歷書寫比賽

(八)“醫(yī)人醫(yī)事”作品征集活動

(九)醫(yī)師節(jié)表彰總結(jié)大會

_月__日下午15:00召開表彰大會，對醫(yī)師節(jié)各項(xiàng)先進(jìn)進(jìn)行表彰獎勵。

具體工作要求按需聯(lián)系各位主任，請各位科主任務(wù)必重視本次活動，落實(shí)各項(xiàng)活動人員安排。

對于以上各類獎勵評選細(xì)則，醫(yī)務(wù)科保留最終解釋權(quán)。

醫(yī)師節(jié)活動策劃方案篇6

各科室：

為調(diào)動全院臨床醫(yī)師學(xué)習(xí)基本理論、基礎(chǔ)知識、基本技能的主動性和積極性，加強(qiáng)臨床醫(yī)師能力建設(shè)，提高醫(yī)療服務(wù)水平和質(zhì)量，宏揚(yáng)醫(yī)師自尊自愛、奮發(fā)向上的精神，營造尊醫(yī)、重醫(yī)的社會氛圍。在20__年6月26日第_屆中國醫(yī)師節(jié)即將來臨之際，醫(yī)院向所有工作在臨床一線的工作人員表示節(jié)日的祝賀，為了慶祝這一節(jié)日，經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)研究決定在全院范圍內(nèi)開展紀(jì)念“6.26”醫(yī)師節(jié)活動，具體方案制定如下：

全面提升我院醫(yī)療衛(wèi)生隊(duì)伍整體素質(zhì)，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量及醫(yī)療技術(shù)，提高臨床醫(yī)務(wù)人員的診斷能力及臨床動手能力，保證醫(yī)療安全，加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，激發(fā)醫(yī)務(wù)工作者將自己的從業(yè)信念與醫(yī)療服務(wù)的具