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第6頁共6頁事業(yè)單位?出納工作?總結模板?___?_年在全?行員工忙?碌緊張的?工作中又?臨近歲尾?。年終是?最繁忙的?時候,同?時也是我?們心里最?塌實的時?候。因為?回首這一?年的工作?,我們會?計出納部?的每一名?員工都有?自已的收?獲,都沒?有碌碌無?為、荒度?時間。盡?管職位分?工不同,?但大家都?在盡最大?努力為行?里的發(fā)展?做出貢獻?。時間如?梭,轉(zhuǎn)眼?間又將跨?過一個年?度之坎,?為了總結?經(jīng)驗,發(fā)?揚成績,?克服不足?,現(xiàn)將_?___年?的工作做?如下簡要?回顧和總?結:今?年我在財?務部從事?出納工作?,主要負?責現(xiàn)金收?付,票據(jù)?印章管理?,開具發(fā)?票和銀行?間的結算?業(yè)務,剛?剛開始工?作時我簡?單的認為?出納工作?好像很簡?單,不過?是點點鈔?票,填填?支票,跑?跑銀行等?事務性工?作,但是?當我真正?投入工作?,我才知?道我對出?納工作的?認識和了?解是錯誤?的,出納?工作不僅?責任重大?,而且有?不少學問?和技術問?題,需要?理論與實?踐相結合?才能掌握?。在平時?的工作中?我能嚴格?遵守財務?規(guī)章制度?,嚴格執(zhí)?行現(xiàn)金管?理和結算?制度,做?到日清月?結,定期?向會計核?對現(xiàn)金與?帳目,發(fā)?現(xiàn)現(xiàn)金金?額不符,?做到及時?匯報及時?處理,根?據(jù)會計提?供的憑證?及時發(fā)放?工資和其?它應發(fā)放?的經(jīng)費,?堅持財務?手續(xù),嚴?格審核有?關原始單?據(jù),不符?要求的一?律不付款?,嚴格保?管有關印?章,空白?支票,空?白收據(jù),?庫存現(xiàn)金?的完整及?安全,及?時掌握銀?行存款余?額,不簽?發(fā)空頭支?票和遠期?支票,月?末關帳后?盤點現(xiàn)金?流量及銀?行存款明?細,并認?真裝訂當?月原始憑?證,每月?及時傳遞?銀行原始?單據(jù)和各?收付單據(jù)?,配合會?計做好各?項帳務處?理及各地?市資金下?撥款,嚴?格控制專?款專用和?銀行帳戶?的使用。?以上是?我今年工?作以來的?一些體會?和認識,?也是我在?工作中將?理論轉(zhuǎn)化?為實踐的?一個過程?,在以后?的工作中?我將加強?學習和掌?握財務各?項政策法?規(guī)和業(yè)務?知識,不?斷提高自?己的業(yè)務?水平,加?強財務安?全意識,?維護個人?安全和公?司的利益?不受到損?失,做好?自己的本?職工作,?和公司全?體員工一?起共同發(fā)?展,新的?一年意味?著新的起?點、新的?機遇、新?的挑戰(zhàn),?我決心再?接再厲,?更上一層?樓?;?顧一年的?工作,自?己感到仍?有不少不?足之處:?1、只?是滿足自?身任務的?完成,工?作開拓不?夠大膽等?;2、?業(yè)務素質(zhì)?提高不快?,對新的?業(yè)務知識?學的還不?夠、不透?;3、?本職工作?與其他同?行相比還?有差距,?創(chuàng)新意識?不強。?以上是我?____?年的個人?工作總結?,向全行?領導及員?工作以匯?報。這一?年中的所?有成績都?只代表過?去,所有?教訓和不?足我們每?個人都牢?記在心,?努力改進?。工作是?日復一日?的,看似?反復枯燥?,但我們?相信“點?點滴滴,?造就不凡?”,有今?天的積累?,就有明?天的輝煌?。事業(yè)?單位出納?工作總結?模板(二?)__?__年已?經(jīng)結束了?,回顧這?一年以來?工作,有?值得表揚?的也有待?提高的地?方,在此?謝謝領導?和同事對?我的幫助?。下面是?我個人_?___年?的工作總?結:一?、加強配?套費核算?的管理工?作套費?核算的管?理,認真?的審核配?套費的撥?款進度,?及時發(fā)現(xiàn)?申請過程?中存在的?問題并向?領導匯報?。同時發(fā)?揮自己在?電算會計?方面的特?長規(guī)范配?套費的電?算化賬務?處理及核?算,更好?的為領導?決策提供?相關數(shù)據(jù)?和依據(jù)。?二、做?好年度預?算及年終?決算工作?預算及?年結合我?局的部門?財政預算?,根據(jù)我?局的發(fā)展?實際需要?,本著“?以收定支?,量入為?出,保證?重點,兼?顧一般”?的原則,?完成了部?門財政預?算的編制?工件。使?預算更加?切合實際?,利于操?作,確保?了我局各?項工作的?順利完成?。本年的?年終決算?主要是進?行結清舊?賬,年終?轉(zhuǎn)賬和記?入新賬,?編制會計?報表等。?是一項比?較復雜和?繁重的工?作。年終?決算的數(shù)?據(jù)是對我?局這一年?來收支活?動的一個?總結和評?價,我們?需要總結?出管理中?的經(jīng)驗,?提示出存?在的問題?,以便改?進財務管?理工作,?提高管理?水平,也?為領導的?決算提供?依據(jù)。?三、認真?做好會計?檔案的整?理和歸檔?工作對?各類會計?檔案進行?分門別類?的的整理?。將會計?憑證、會?計賬簿、?會計報表?、配套費?結報單費?等分別進?行了檔案?打印、歸?類、裝訂?,并及時?進行了會?計檔案系?統(tǒng)的錄入?。四、?及時進行?固定資產(chǎn)?的報廢清?理工作?根據(jù)關于?固定資產(chǎn)?清查的相?關規(guī)定和?使用年限?,對局已?經(jīng)申請報?廢的各項?固定資產(chǎn)?及時進行?卡片的報?廢處理,?并進行賬?務及固定?資產(chǎn)明細?賬的登記?工作,確?保國有資?產(chǎn)的安全?完整和有?次使用。?五、修?訂完善各?項財務管?理制度?針對財務?管理出現(xiàn)?的新情況?、新問題?和財政的?新要求,?對下一步?“公務卡?的使用和?結報”制?度作出了?的規(guī)定,?使我局的?財務管理?工作更加?規(guī)范化、?制度化、?科學化。?六、建?立健全我?局工會的?財務制度?及電算化?的賬務處?理根據(jù)?市總工會?關于建立?全市工會?會計預審?制度__?__,取?消我局工?會的手工?賬,建立?電子賬,?并將工會?發(fā)生的各?項業(yè)務及?時的進行?電子賬務?處理。?七、積極?配合其他?部門的相?關工作?為配合我?局跟建委?成立的“?配套費清?理工作小?組”關于?對我局配?套費進行?清理的需?要。積極?的跟國庫?支付局領?導聯(lián)系,?將我局管?理的__?__多個?配套項目?,在最短?的時間內(nèi)?將各項資?料打印出?來并準備?好,為清?理小組的?工作開展?作好基礎?準備工作???偨Y?這近一年?來的工作?,首先要?謝謝各位?領導和各?位同事的?支持和幫?助,讓我?在融入我?局的這個?大家庭中?,并在其?中成長和?進步。我?知道在一?些方面還?存在關不?足,工作?中還有待?改進。在?新的一年?中但我會?將更加努?力做好財?務工作,?發(fā)揮自己?的特長,?不斷的鞭?策自己,?以勤奮務?實、開拓?進取的工?作態(tài)度,?為我局的?建設和發(fā)?展貢獻自?己的微薄?之力。?事業(yè)單位?出納工作?總結模板?(三)?____?年已經(jīng)過?去,在過?去的年度?中我擔任?單位財務?部出納工?作,我的?份內(nèi)職責?是:現(xiàn)金?收支,按?計調(diào)安排?各個銀行?匯款、辦?事,開具?發(fā)票,工?資、提成?補助的核?算及發(fā)放?。月底制?作往來賬?報表及團?隊一覽表?,月初勞?動局報表?。份外職?責是:倒?班給客人?訂機票,?更換le?d電子屏?,每季度?給旅游局?報人天次?報表。及?完成領導?交付的其?他工作。?回顧這?一年來的?工作,在?忙忙碌碌?中度過,?虛心學習?新的專業(yè)?知識,積?極配合同?事之間的?工作,總?體來說,?個人工作?中小缺陷?不可避免?,但也可?以說是圓?滿結束。?下面是我?個人的一?個工作總?結。首?先在這里?我要感謝?領導對我?的信任,?把這么一?份重要的?工作交到?我手里,?讓我有機?會學習和?接觸財務?工作,其?次,我要?感謝喬會?計這個師?傅,她教?會我如果?做好和勝?任這份工?作。這一?年來從不?熟練到熟?練的掌握?每月工作?內(nèi)容,在?做的過程?中不斷改?善以往的?工作方式?方法,能?讓各類文?件更完善?的為自己?工作服務?。順利完?成如下工?作:1?、嚴格執(zhí)?行銀行存?款及現(xiàn)金?管理,定?期核對發(fā)?現(xiàn)賬目如?金額不符?,做到及?時處理,?做到每日?現(xiàn)金結算?。2、?定期電話?催促公司?各項應收?款,如可?收回,及?時處理安?排。3?、堅持財?務手續(xù),?嚴格審核?(報銷憑?證上必須?有經(jīng)辦人?及領導的?簽字才能?給予支付?),走團?匯款也必?須經(jīng)過計?調(diào)簽字或?領導同意?給予匯款?。4、?日常工作?的改善。?現(xiàn)金收支?,例如很?小的事情?,一般給?客人在報?名后都會?先開收據(jù)?,后換發(fā)?票。在收?據(jù)上就有?很多的不?便,因為?沒有報名?表詳情的?附件,財?務收款后?需要分團?入賬,以?前收據(jù)上?只寫團名?和金額。?這樣遠遠?不夠,團?少的時候?可以對出?來,但是?團多的時?候,操作?起來非常?繁瑣。所?以在改善?后的收據(jù)?上勵志網(wǎng)?/,要寫?的真的很?詳細:團?名(例如?海南),?天數(shù),人?數(shù),金額?,客人姓?名,出發(fā)?日期,收?款人。這?樣的話,?開收據(jù)的?時候稍微?麻煩一點?,但在分?團上賬會?方便很多?。還有很?多的例子?,如報銷?單,一覽?表,考勤?表之類的?一些改善?都是日常?積累做下?來,月底?會對做賬?
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