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事業(yè)單位聘用合同書(shū)合同一、合同雙方甲方:_______事業(yè)單位地址:__________________________統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:_________________法定代表人:_____________________聯(lián)系電話:_____________________乙方:_____________________________身份證號(hào)碼:___________________________聯(lián)系電話:____________________________地址:_________________________________二、合同期限本合同自____年___月___日起,至____年___月___日止。本合同的期滿,如果甲乙雙方繼續(xù)需要合作,可以另行約定。三、工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)甲方根據(jù)需求,聘請(qǐng)乙方擔(dān)任_______工作職位。工作地點(diǎn):_______。四、工作時(shí)間和休假乙方每周工作______小時(shí),工作時(shí)間為_(kāi)______,休息時(shí)間為_(kāi)______。周六、周日是乙方的節(jié)假日。五、工資以及福利待遇根據(jù)國(guó)家規(guī)定和甲方的薪酬制度規(guī)定,給予乙方工資。六、保險(xiǎn)和社會(huì)福利依據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和甲方的規(guī)定,甲方為乙方辦理下列保險(xiǎn)和社會(huì)福利:養(yǎng)老保險(xiǎn)醫(yī)療保險(xiǎn)失業(yè)保險(xiǎn)工傷保險(xiǎn)生育保險(xiǎn)七、勞動(dòng)保護(hù)甲方保障乙方的安全和健康,為其提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境和工作設(shè)施。乙方需遵循甲方的勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度和規(guī)章制度,具體內(nèi)容由甲方進(jìn)行書(shū)面通知。八、解除合同乙方因違反國(guó)家法律法規(guī)、合同約定和甲方制度,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失或其他不良影響的,甲方有權(quán)解除合同;乙方因自身原因申請(qǐng)解除合同,需提前______天通知甲方,并在離職前完成崗位的交接工作;合同期限屆滿,如果甲乙雙方繼續(xù)需要合作可以另行約定;其他情況,按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。雙方當(dāng)事人同意,在解除勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)如實(shí)告知對(duì)方與和解有關(guān)的事實(shí),并在安排賠償、補(bǔ)償或返還財(cái)物等方面互相協(xié)商,做出公平、合理的解決方案。九、保密義務(wù)乙方在甲方服務(wù)期間,若知悉甲方的經(jīng)營(yíng)管理、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密,應(yīng)當(dāng)按照甲方的要求進(jìn)行保密,不得泄露給任何第三方。十、爭(zhēng)議解決方式雙方協(xié)商一致,如協(xié)商解決不成,則提交給________仲裁委員會(huì)仲裁。十一、合同的變更和補(bǔ)充因服務(wù)需要,本合同發(fā)生變更時(shí),須在變更前雙方認(rèn)真協(xié)商,簽訂書(shū)面協(xié)議并及時(shí)通
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