加班餐費(fèi)管理規(guī)定

加班餐費(fèi)治理規(guī)定公司要怎么制定加班餐費(fèi)制度呢？現(xiàn)在就和我一起來(lái)學(xué)習(xí)一下吧。1目的為加強(qiáng)員工加班餐治理，標(biāo)準(zhǔn)費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)流程，保證寬闊職工以最正確的狀態(tài)投入工作當(dāng)中，特制定本規(guī)定。適用范圍本規(guī)定適用于員工加班餐申請(qǐng)、報(bào)銷(xiāo)治理。實(shí)施細(xì)則加班餐的申請(qǐng)目前公司統(tǒng)一供給的工作餐為中午一餐，各部門(mén)如有員工加班須統(tǒng)一供給加班工作餐的必需提前將加班就餐人員明細(xì)向綜合部門(mén)后勤主管申請(qǐng)：如遇晚上有員工加班須向加班員工供給加班餐的，由申報(bào)部門(mén)主2點(diǎn)以前報(bào)后勤主管審批。周末有員工加班須向加班員工供給加班餐的，由申報(bào)部門(mén)主管填寫(xiě)《加班餐供給申請(qǐng)表》寫(xiě)明加班人員明細(xì)并在周六下午下班前報(bào)后勤主管審批。如因后勤部門(mén)無(wú)法供給加班餐，加班人員可在外就餐，并由后勤主管在《加班餐供給申請(qǐng)表》上簽字說(shuō)明以作為報(bào)銷(xiāo)憑據(jù)。加班餐的報(bào)銷(xiāo)報(bào)銷(xiāo)條件公司為加班員工報(bào)銷(xiāo)加班餐費(fèi)必需是工廠食堂無(wú)法供給加班餐而必需在外就餐所產(chǎn)生的費(fèi)用，假設(shè)食堂供給了加班餐而不在工廠就餐的除伙食費(fèi)加倍扣除外所產(chǎn)生的費(fèi)用一律不予報(bào)銷(xiāo)。報(bào)銷(xiāo)標(biāo)準(zhǔn)12員工自己擔(dān)當(dāng)，公司不再報(bào)銷(xiāo)。報(bào)銷(xiāo)審批流程→后勤主管簽字→申請(qǐng)單報(bào)綜合部簽字→總經(jīng)理簽字→財(cái)務(wù)部報(bào)銷(xiāo)并存檔備查結(jié)算時(shí)間每月底進(jìn)展一次結(jié)算，不承受零星結(jié)算。未按本規(guī)定流程簽字審批的上一級(jí)審批主管有權(quán)拒絕受理。本規(guī)定自公布之日起執(zhí)行，綜合部具有最終解釋權(quán)。2為進(jìn)一步加強(qiáng)員工餐廳治理，標(biāo)準(zhǔn)就餐秩序，確保員工吃飽飯、吃熱飯、現(xiàn)就員工相關(guān)規(guī)定重申以下幾點(diǎn)：172822：由加班部門(mén)主管填寫(xiě)《員工加班用餐申請(qǐng)表》經(jīng)部長(zhǎng)審批同意后當(dāng)天13：00前交到后勤治理員處，后勤治理員通知食堂負(fù)責(zé)人做好夜宵預(yù)備10元/人。2、日常加班需用餐的員工由加班部門(mén)主管統(tǒng)計(jì)加班人數(shù)，周六日加班的至少提前一天通知后勤治理員，周一至周五晚上加班到22：00前的當(dāng)天13：00前通知后勤治理員，以便食堂有更多的時(shí)間預(yù)備飯菜。3、文明就餐，餐廳內(nèi)不得隨便吐痰、吸煙、喧嘩，就餐人員要厲行節(jié)約按自需量取用飯菜，做到不剩飯不剩菜。4、就餐人員用餐時(shí)制止將魚(yú)刺、豬骨頭等雜物隨便扔在地上，用餐完畢后要自行整理桌面保持桌面干凈，餐盤(pán)餐具放置指定回收處。31、目的：為嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)值班費(fèi)與加班費(fèi)的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，保證公司日常生產(chǎn)和節(jié)假日的有序安排，特制定本治理制度。2、范圍：適用于日照廣信化工員工。3、內(nèi)容：值班的定義：值班是指員工依據(jù)公司要求，在正常工作時(shí)間之外負(fù)擔(dān)肯定的非生產(chǎn)性、非本職工作的責(zé)任。一般而言，值班是公司因安臨時(shí)安排或依據(jù)制度在夜間、公休日、法定假日等非工作時(shí)間安排與勞動(dòng)者本職無(wú)關(guān)聯(lián)的工作，或雖與勞動(dòng)者本職工作有關(guān)聯(lián)，但為非生產(chǎn)性的責(zé)任且值班期間可以休息的工作。加班的定義：加班是指公司由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)相關(guān)程序獲得批準(zhǔn)后，安排員工在法定工作時(shí)間以外連續(xù)從事本職工作。或補(bǔ)休的狀況下予以發(fā)放費(fèi)用。費(fèi)用發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)值班費(fèi)用發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)：由于《勞動(dòng)法》等相關(guān)法律無(wú)明確規(guī)定值班費(fèi)用放標(biāo)準(zhǔn)，因此由公司自行制定發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。5元/小時(shí)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。10元/小時(shí)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。加班費(fèi)用發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)：?jiǎn)T工在非法定假日加班的，一律按員工本人1.5倍計(jì)發(fā)加班工資;3倍計(jì)發(fā)加班工資。門(mén)衛(wèi)、餐廳工作人公司要怎么制定加班餐費(fèi)制度呢？現(xiàn)在就和我一起來(lái)學(xué)習(xí)一下吧。1目的為加強(qiáng)員工加班餐治理，標(biāo)準(zhǔn)費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)流程，保證寬闊職工以最正確的狀態(tài)投入工作當(dāng)中，特制定本規(guī)定。適用范圍本規(guī)定適用于員工加班餐申請(qǐng)、報(bào)銷(xiāo)治理。實(shí)施細(xì)則加班餐的申請(qǐng)目前公司統(tǒng)一供給的工作餐為中午一餐，各部門(mén)如有員工加班須統(tǒng)一供給加班工作餐的必需提前將加班就餐人員明細(xì)向綜合部門(mén)后勤主管申請(qǐng)：如遇晚上有員工加班須向加班員工供給加班餐的，由申報(bào)部門(mén)主2點(diǎn)以前報(bào)后勤主管審批。周末有員工加班須向加班員工供給加班餐的，由申報(bào)部門(mén)主管填寫(xiě)《加班餐供給申請(qǐng)表》寫(xiě)明加班人員明細(xì)并在周六下午下班前報(bào)后勤主管審批。如因后勤部門(mén)無(wú)法供給加班餐，加班人員可在外就餐，并由后勤主管在《加班餐供給申請(qǐng)表》上簽字說(shuō)明以作為報(bào)銷(xiāo)憑據(jù)。加班餐的報(bào)銷(xiāo)報(bào)銷(xiāo)條件公司為加班員工報(bào)銷(xiāo)加班餐費(fèi)必需是工廠食堂無(wú)法供給加班餐而必需在外就餐所產(chǎn)生的費(fèi)用，假設(shè)食堂供給了加班餐而不在工廠就餐的除伙食費(fèi)加倍扣除外所產(chǎn)生的費(fèi)用一律不予報(bào)銷(xiāo)。報(bào)銷(xiāo)標(biāo)準(zhǔn)12員工自己擔(dān)當(dāng)，公司不再報(bào)銷(xiāo)。報(bào)銷(xiāo)審批流程→后勤主管簽字→申請(qǐng)單報(bào)綜合部簽字→總經(jīng)理簽字→財(cái)務(wù)部報(bào)銷(xiāo)并存檔備查結(jié)算時(shí)間每月底進(jìn)展一次結(jié)算，不承受零星結(jié)算。未按本規(guī)定流程簽字審批的上一級(jí)審批主管有權(quán)拒絕受理。本規(guī)定自公布之日起執(zhí)行，綜合部具有最終解釋權(quán)。2為進(jìn)一步加強(qiáng)員工餐廳治理，標(biāo)準(zhǔn)就餐秩序，確保員工吃飽飯、吃熱飯、現(xiàn)就員工相關(guān)規(guī)定重申以下幾點(diǎn)：172822：由加班部門(mén)主管填寫(xiě)《員工加班用餐申請(qǐng)表》經(jīng)部長(zhǎng)審批同意后當(dāng)天13：00前交到后勤治理員處，后勤治理員通知食堂負(fù)責(zé)人做好夜宵預(yù)備10元/人。2、日常加班需用餐的員工由加班部門(mén)主管統(tǒng)計(jì)加班人數(shù)，周六日加班的至少提前一天通知后勤治理員，周一至周五晚上加班到22：00前的當(dāng)天13：00前通知后勤治理員，以便食堂有更多的時(shí)間預(yù)備飯菜。3、文明就餐，餐廳內(nèi)不得隨便吐痰、吸煙、喧嘩，就餐人員要厲行節(jié)約按自需量取用飯菜，做到不剩飯不剩菜。4、就餐人員用餐時(shí)制止將魚(yú)刺、豬骨頭等雜物隨便扔在地上，用餐完畢后要自行整理桌面保持桌面干凈，餐盤(pán)餐具放置指定回收處。31、目的：為嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)值班費(fèi)與加班費(fèi)的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，保證公司日常生產(chǎn)和節(jié)假日的有序安排，特制定本治理制度。2、范圍：適用于日照廣信化工員工。3、內(nèi)容：值班的定義：值班是指員工依據(jù)公司要求，在正常工作時(shí)間之外負(fù)擔(dān)肯定的非生產(chǎn)性、非本職工作的責(zé)任。一般而言，值班是公司因安臨時(shí)安排或依據(jù)制度在夜間、公休日、法定假日等非工作時(shí)間安排與勞動(dòng)者本職無(wú)關(guān)聯(lián)的工作，或雖與勞動(dòng)者本職工作有關(guān)聯(lián)，但為非生產(chǎn)性的責(zé)任且值班期間可以休息的工作。加班的定義：加班是指公司由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)相關(guān)程序獲得批準(zhǔn)后，安排員工在法定工作時(shí)間以外連續(xù)從事本職工作?；蜓a(bǔ)休的狀況下予以發(fā)放費(fèi)用。費(fèi)用發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)值班費(fèi)用發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)：由于《勞動(dòng)法》等相關(guān)法律無(wú)明確規(guī)定值班費(fèi)用放標(biāo)準(zhǔn)，因此由公司自行制定發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。5元/小時(shí)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。10元/小時(shí)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。加班費(fèi)用發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)：?jiǎn)T工在非法定假日加班的，一律