程序員新人轉(zhuǎn)正總結(jié)范文（3篇）

第7頁(yè)共7頁(yè)程序員新?人轉(zhuǎn)正總?結(jié)范文?來咱們公?司已經(jīng)兩?個(gè)月，在?緊張的工?作與學(xué)習(xí)?中，感覺?時(shí)間過得?很快。轉(zhuǎn)?眼到了試?用期的時(shí)?侯了。我?在這兩個(gè)?月的工作?中，從技?術(shù)層面，?到與項(xiàng)目?組的融合?度契合度?，這兩方?面上講都?有了一定?的提高。?這與公司?的各位領(lǐng)?導(dǎo)，同人?的支持與?幫助分不?開。在這?里說一聲?：”謝謝?您”!?在兩個(gè)月?工作中，?初期熟悉?公司技術(shù)?，鉆研項(xiàng)?目業(yè)務(wù)，?配合項(xiàng)目?組完成階?段性的任?務(wù)。從主?要職責(zé)具?體上講：?1.負(fù)?責(zé)時(shí)代項(xiàng)?目的模塊?編碼工作?，完成功?能應(yīng)符合?設(shè)計(jì)的功?能及性能?要求，符?合部門相?關(guān)規(guī)范;?在時(shí)代項(xiàng)?目組基本?完成了公?告管理模?塊，與部?分特配單?模塊，正?在進(jìn)行主?界面菜單?的完善與?更新;在?地質(zhì)調(diào)查?局項(xiàng)目組?，完成了?審批與全?文搜索功?能，與修?洪海經(jīng)理?共同完成?遠(yuǎn)程數(shù)據(jù)?庫(kù)同步更?新功能，?與賈俊奎?經(jīng)理完成?了CMS?站點(diǎn)遠(yuǎn)程?實(shí)時(shí)更新?功能;所?完成功能?符合設(shè)計(jì)?的功能與?性能要求?，符合規(guī)?范;2?.負(fù)責(zé)對(duì)?所分配模?塊的單元?測(cè)試，同?時(shí)應(yīng)配合?測(cè)試人員?進(jìn)行系統(tǒng)?集成測(cè)試?所作模塊?完成時(shí)，?先做測(cè)試?，然后提?交組內(nèi)測(cè)?試人員集?成測(cè)試，?遇到錯(cuò)誤?能夠及時(shí)?修改。?3.協(xié)助?實(shí)施人員?進(jìn)行系統(tǒng)?實(shí)施，并?在項(xiàng)目經(jīng)?理的組織?下進(jìn)行問?題的修改?;還沒有?實(shí)施任務(wù)?;4.?負(fù)責(zé)編寫?相關(guān)模塊?的開發(fā)文?檔，文檔?應(yīng)符合部?門的開發(fā)?文檔規(guī)范?;能夠根?據(jù)模塊編?寫開發(fā)文?檔，基本?符合部門?開發(fā)規(guī)范?;5.?完成上級(jí)?交辦的其?它工作。?能夠及時(shí)?完成上級(jí)?交辦的其?他工作;?從工作要?求上講：?1.自?覺遵守公?司各項(xiàng)規(guī)?章制度認(rèn)?真完成工?作，遵守?員工守則?;2.?努力學(xué)習(xí)?、掌握并?能熟練應(yīng)?用崗位相?關(guān)業(yè)務(wù)知?識(shí)，以飽?滿的工作?熱情、積?極的工作?態(tài)度投入?到工作中?，按要求?完成崗位?工作;在?工作中，?做到努力?學(xué)習(xí)不懂?就問，及?時(shí)與項(xiàng)目?組同時(shí)之?間的溝通?，避免失?誤。工作?熱情高，?不遲到不?早退，能?夠按要求?完成崗位?工作;?3.高度?的責(zé)任感?和良好的?團(tuán)隊(duì)合作?精神;在?工作中敢?于承擔(dān)壓?力，有責(zé)?任感。與?同時(shí)之間?關(guān)系融洽?。共同合?作完成本?職工作。?4.對(duì)?公司外部?的工作要?高度保持?公司形象?，對(duì)公司?內(nèi)部的工?作要高度?保持部門?的良好形?象;能夠?做到維護(hù)?公司形象?，與部門?形象，有?主人翁意?識(shí);5?.按公司?要求提交?周報(bào)、完?成各種公?司流程。?可以按公?司要求提?交給上級(jí)?部門周報(bào)?，做事安?公司流程?規(guī)章制度?;6.?按時(shí)提交?項(xiàng)目階段?性成果。?基本能夠?及時(shí)按質(zhì)?按量完成?項(xiàng)目階段?性成果;?以上是?我試用期?的工作總?，還有技?術(shù)與能力?還有很多?地方需要?改進(jìn)，需?要加強(qiáng)。?程序員?新人轉(zhuǎn)正?總結(jié)范文?（二）?進(jìn)公司以?來，本人?尊敬領(lǐng)導(dǎo)?，與同事?關(guān)系融洽?。為盡快?進(jìn)入工作?角色，本?人自覺認(rèn)?真學(xué)習(xí)本?公司、本?部門、本?崗位的各?項(xiàng)制度、?規(guī)則，嚴(yán)?格按照公?司里制定?的工作制?度開展工?作。在這?近三個(gè)月?的工作和?學(xué)習(xí)中，?接觸了不?少人和事?，在為自?己的成長(zhǎng)?歡欣鼓舞?的同時(shí)，?我也明白?自己尚有?許多缺點(diǎn)?需要改正?。工作以?來，在領(lǐng)?導(dǎo)的教導(dǎo)?和培養(yǎng)下?，在同事?們的關(guān)心?和幫助下?，自己的?思想、工?作等各方?面都取得?了一定的?成績(jī)，個(gè)?人綜合素?質(zhì)也得到?了一定的?提高，現(xiàn)?將這三個(gè)?月來的個(gè)?人工作情?況匯報(bào)如?下：一?、工作情?況懷著?對(duì)生活的?無限憧憬?，我進(jìn)入?了___?_科技信?息有限公?司。在?試用期的?工作中，?一方面我?嚴(yán)格遵守?公司的各?項(xiàng)規(guī)章制?度，不遲?到、不早?退、嚴(yán)于?律己，自?覺的遵守?各項(xiàng)工作?制度;另?一方面，?吃苦耐勞?、積極主?動(dòng)、努力?工作;在?完成領(lǐng)導(dǎo)?交辦工作?的同時(shí)，?積極主動(dòng)?的協(xié)助其?他同事開?展工作，?并在工作?過程中虛?心學(xué)習(xí)以?提高自身?各方面的?能力;工?作細(xì)節(jié)中?，我看到?公司正逐?步做大做?強(qiáng)，以目?前的趨勢(shì)?，我可以?預(yù)見公司?將有一個(gè)?輝煌的明?天。作為?新員工，?目前我所?能做的就?是努力工?作，讓自?己在平凡?的崗位上?揮灑自己?的汗水，?煥發(fā)自己?的熱情;?使自己在?基層得到?更多的鍛?煉。二?、學(xué)習(xí)情?況現(xiàn)在?是我努力?學(xué)習(xí)的階?段。"三?人行，必?有我?guī)??，公司中?的每一位?同事都是?我的老師?，他們的?豐富經(jīng)驗(yàn)?和工作行?為對(duì)于我?來說就是?一筆寶貴?的財(cái)富。?記得我剛?到公司的?時(shí)候，對(duì)?生產(chǎn)線上?的一切都?感到陌生?而新奇。?因?yàn)槲抑?前沒有過?類似的工?作經(jīng)驗(yàn)，?所以知道?的也有限?，但是在?領(lǐng)導(dǎo)和同?事的的熱?心幫助下?，我受益?頗多。帶?著飽滿的?工作熱情?，我逐漸?熟悉了設(shè)?備的操作?。盡管我?只是入門?，而且相?對(duì)而言年?齡要大一?點(diǎn)，但是?我和其他?年輕人一?樣對(duì)工作?充滿著熱?情。為盡?快提高自?己在本職?方面的知?識(shí)和能力?，充分發(fā)?揮自己的?主觀能動(dòng)?性，我利?用業(yè)余時(shí)?間多和同?事交流學(xué)?習(xí)，在短?短三個(gè)月?中理論結(jié)?合實(shí)踐讓?我對(duì)IT?技術(shù)有了?真正的認(rèn)?識(shí)，這為?今后的工?作打下了?基礎(chǔ)。?作為新員?工，我經(jīng)?常思考的?問題就是?如何避免?失誤，特?別是在試?用期間，?嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓?作態(tài)度決?定了自身?的工作效?率，為此?我經(jīng)常向?同事請(qǐng)教?。在公?司呆了三?個(gè)月，我?接觸了很?多同事，?就在接觸?他們的同?時(shí)，我才?知道在集?體和諧相?處是快樂?工作的保?證。無論?是社會(huì)還?是單位"?為人處事?"都是一?門高深的?學(xué)問。對(duì)?于這門高?深的學(xué)問?，我目前?首要做的?是誠(chéng)實(shí)做?人、努力?工作!?三、思想?情況作?為一名新?員工，我?今后的職?業(yè)生涯還?很長(zhǎng)，學(xué)?習(xí)的機(jī)會(huì)?還很多。?為此我將?盡我所能?地對(duì)我的?工作進(jìn)行?開拓，做?出成績(jī)。?為早日實(shí)?現(xiàn)目標(biāo)，?我要求自?己：努力?工作，保?持優(yōu)點(diǎn)，?改正缺點(diǎn)?，充分體?現(xiàn)自己的?人生價(jià)值?，為企業(yè)?美好的明?天盡一份?力。我更?希望通過?公司全體?員工的努?力可以把?公司推向?一個(gè)又一?個(gè)的顛峰?。程序?員新人轉(zhuǎn)?正總結(jié)范?文（三）?進(jìn)公司?以來，本?人尊敬領(lǐng)?導(dǎo)，與同?事關(guān)系融?洽。為盡?快進(jìn)入工?作角色，?本人自覺?認(rèn)真學(xué)習(xí)?本公司、?本部門、?本崗位的?各項(xiàng)制度?、規(guī)則，?嚴(yán)格按照?公司里制?定的工作?制度開展?工作。在?這近三個(gè)?月的工作?和學(xué)習(xí)中?，接觸了?不少人和?事，在為?自己的成?長(zhǎng)歡欣鼓?舞的同時(shí)?，我也明?白自己尚?有許多缺?點(diǎn)需要改?正。工作?以來，在?領(lǐng)導(dǎo)的教?導(dǎo)和培養(yǎng)?下，在同?事們的關(guān)?心和幫助?下，自己?的思想、?工作等各?方面都取?得了一定?的成績(jī)，?個(gè)人綜合?素質(zhì)也得?到了一定?的提高，?現(xiàn)將這三?個(gè)月來的?個(gè)人工作?總結(jié)如下?：一、?工作情況?懷著對(duì)?生活的無?限憧憬，?我進(jìn)入了?義烏前沿?人才網(wǎng)公?司。在?試用期的?工作中，?一方面我?嚴(yán)格遵守?公司的各?項(xiàng)規(guī)章制?度，不遲?到、不早?退、嚴(yán)于?律己，自?覺的遵守?各項(xiàng)工作?制度;另?一方面，?吃苦耐勞?、積極主?動(dòng)、努力?工作;在?完成領(lǐng)導(dǎo)?交辦工作?的同時(shí)，?積極主動(dòng)?的協(xié)助其?他同事開?展工作，?并在工作?過程中虛?心學(xué)習(xí)以?提高自身?各方面的?能力;工?作細(xì)節(jié)中?，我看到?公司正逐?步做大做?強(qiáng)，以目?前的趨勢(shì)?，我可以?預(yù)見公司?將有一個(gè)?輝煌的明?天。作為?新員工，?目前我所?能做的就?是努力工?作，讓自?己在平凡?的崗位上?揮灑自己?的汗水，?煥發(fā)自己?的熱情;?使自己在?基層得到?更多的鍛?煉。二?、學(xué)習(xí)情?況現(xiàn)在?是我努力?學(xué)習(xí)的階?段。"三?人行，必?有我?guī)??，公司中?的每一位?同事都是?我的老師?，他們的?豐富經(jīng)驗(yàn)?和工作行?為對(duì)于我?來說就是?一筆寶貴?的財(cái)富。?記得我剛?到公司的?時(shí)候，對(duì)?生產(chǎn)線上?的一切都?感到陌生?而新奇。?因?yàn)槲抑?前沒有過?類似的工?作經(jīng)驗(yàn)，?所以知道?的也有限?，但是在?領(lǐng)導(dǎo)和同?事的的熱?心幫助下?，我受益?頗多。帶?著飽滿的?工作熱情?，我逐漸?熟悉了設(shè)?備的操作?。盡管我?只是入門?，而且相?對(duì)而言年?齡要大一?點(diǎn)，但是?我和其他?年輕人一?樣對(duì)工作?充滿著熱?情。為盡?快提高自?己在本職?方面的知?識(shí)和能力?，充分發(fā)?揮自己的?主觀能動(dòng)?性，我利?用業(yè)余時(shí)?間多和同?事交流學(xué)?習(xí)，在短?短三個(gè)月?中理論結(jié)?合實(shí)踐讓?我對(duì)變電?站的基本?設(shè)備有了?真正的認(rèn)?識(shí)，這為?今后的工?作打下了?基矗作?為新員工?，我經(jīng)常?思考的問?題就是如?何避免失?誤，特別?是在試用?期間，嚴(yán)?謹(jǐn)?shù)墓ぷ?態(tài)度決定?了自身的?工作效率?，為此我?經(jīng)常向同?事請(qǐng)教。?在公司?呆了三個(gè)?月，我接?觸了很多?同事，就?在接觸他?們的同時(shí)?，我才知?道在集體?和諧相處?是快樂工?作的保證?。無論是?社會(huì)還是?單位"為?人處事"?都是一門?高深的學(xué)?問。對(duì)于?這門高深?的學(xué)問，?我目前首?要做的是?誠(chéng)實(shí)做人?、努力工?作!三?、思想情?況作為?一名新員?工，我