幸福指數(shù)調(diào)查報告_第1頁
幸福指數(shù)調(diào)查報告_第2頁
幸福指數(shù)調(diào)查報告_第3頁
幸福指數(shù)調(diào)查報告_第4頁
幸福指數(shù)調(diào)查報告_第5頁
已閱讀5頁,還剩10頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

暑期社會調(diào)查匯報調(diào)查匯報名稱:居民“幸福指數(shù)”調(diào)查匯報所在單位:合肥師范學院所在系別:生命科學系所在專業(yè):10級生物技術二班調(diào)查人:王丹丹【內(nèi)容提綱】,“十二五”規(guī)劃開局幸福成為地方兩會熱詞。諸多地方逐漸展現(xiàn)了“GDP減速,幸福提速”的趨勢。由此,我們可以看到“幸福指數(shù)”被置于一種十分重要的位置,它也將會更多的關注和重視。為了使本次調(diào)查具有廣泛的代表性,這次調(diào)查采用問卷調(diào)查,抽樣對象為年齡在18-70周歲之間的常住居民,涵蓋社會各階層、各行業(yè)。并且在東明家俱賣場進行了社會實踐,通過與顧客的溝通,來理解目前社會中民眾對于生活的滿意度和自身的幸福感。為反應居民主觀幸福程度,在調(diào)查問卷設計、指數(shù)編制措施的設計中,分別設計了直接問題、間接問題的調(diào)查項目和相對應的直接指數(shù)和間接指數(shù)編制措施,包括身心健康、社會幸福(社會保障、社會環(huán)境)、經(jīng)濟收入、自我價值實現(xiàn)、家庭幸福和人際關系等多維度構建指標體系,并在抽樣調(diào)查的基礎上編制幸福指數(shù)?!咀髡邌挝弧亢戏蕩煼秾W院【關鍵詞】石家莊居民幸福指數(shù)【正文】1.調(diào)查背景國民幸福指數(shù)(GNH)最早20世紀70年代是由不丹國王提出的,他認為“政策應當關注幸福,并應以實現(xiàn)幸福為目的”,人生“基本的問題是怎樣在物質(zhì)生活(包括科學技術的種種好處)和精神生活之間保持平衡”。在這種執(zhí)政理念的指導下,不丹發(fā)明性地提出了由政府善治、經(jīng)濟增長、文化發(fā)展和環(huán)境保護四級構成的“國民幸??傊怠保℅NH)指標。假如說“生產(chǎn)總值”體現(xiàn)的是物質(zhì)為本、生產(chǎn)為本的話,“幸??傊怠斌w現(xiàn)的就是以人為本。完全受經(jīng)濟增長左右的政策往往使人陷入物欲的陷阱,難以自拔。幾乎所有的國家都存在相似的問題,不過我們決不能消極。由于“世界上存在著惟一一種以物質(zhì)和精神的富有作為國家經(jīng)濟發(fā)展政策之源,并獲得成功的國家,這就是不丹。該國所謳歌的‘國民幸??傊怠h遠比國民生產(chǎn)總值重要得多。不丹在40年此前還處在沒有貨幣的物物互換的經(jīng)濟狀態(tài)之下。不過,它一直保持較高的經(jīng)濟增長率,目前已經(jīng)超過印度等其他南亞國家,是國民平均收入最多的國家。在世界銀行的排行榜中也大大超過了其他的某些發(fā)展中國家成為第一位。不丹給我們地球人展示了許多高深莫測的東西?!蔽覈谶@方面也做出了諸多的努力。許諸多地方政府都提出了幸福指數(shù)、群眾滿意度等新的評價指標,總的來看雖然有點簡樸,但這件事做起來總比不做強。”中科院院士程國棟在去年年初,就提出了一份《貫徹“以人為本”,核算“國民幸福指數(shù)”》的提案,提議國家組織有關部門研究制定一套“國民幸福指數(shù)”的評價體系。2.調(diào)查意義通過對居民“幸福指數(shù)”的關注與調(diào)查,有助于人們對自身幸福狀況的理解和對于更高層次幸福的追求。并且對于政府來說可以由此更為貼切的理解民眾的需求,從而可以更好的去滿足,明確了政府的發(fā)展方向。并且這樣各國有助于政府和國家政權的穩(wěn)定,也使人民的幸福指數(shù)上升,從而形成一種良性的循環(huán)。3.調(diào)查分析本次社會實踐,我選擇了一種家俱城,通過與這里的工作人員的交流并且發(fā)放了調(diào)查問卷,我獲得了這樣的信息。從前這里的中高檔家俱并不走俏。而近幾年,人們對物質(zhì)生活的水平有了更高層次的規(guī)定,也對于家居用品的質(zhì)量有了更高的規(guī)定,我也通過了近一種月的親身體驗發(fā)現(xiàn),越來越多的人選擇了這些中高檔的家俱。對于生活的物質(zhì)、精神領域均有著自己的規(guī)劃和更高層次的追求。伴隨市區(qū)的改造,人性化的設施也越來越多。都市中潔凈的免費公廁、環(huán)境優(yōu)美的街心公園、越來越多的都市綠化、越來越齊全的健身設施、越來越便捷的交通設施,這些都是對于政府滿意度和幸福指數(shù)提高的根據(jù)。影響居民幸福指數(shù)的重要原因經(jīng)濟收入和身心健康:經(jīng)濟收入對幸福感的影響程度不言而喻,是所有社會物質(zhì)條件中對幸福感影響最直接、最重要的原因;古語都說“身體是革命的本錢”,擁有健康的身體、積極樂觀的心態(tài)是人們對幸福最主線的需求,自然對幸福感影響程度頗深,也就是說對于一般公眾來講,可以擁有穩(wěn)定富裕的生活和健康的身體已然是人生莫大的幸福了。社會保障、家庭和睦及社會環(huán)境:完善的社會保障制度是社會文明進步的重要標志之一,社會保障制度直接關系到人民的切身利益,是居民生存幸福與否的起碼條件。家庭生活方面上,家庭給人帶來的感覺是影響人們幸福重要的原因,幸福的家庭生活就是有一種穩(wěn)定的家及理解支持自己的家人,這份安定感和家庭支持無疑會增進幸福感的提高。人際關系和自我價值實現(xiàn):闡明良好的人際關系能緩和工作生活方面的壓力,增強自信心,自然也就能提高社會幸福感,最終影響幸福指數(shù)的大小。居民對自我價值實現(xiàn)充斥信心或有較高預期,闡明對未來是積極樂觀的,保持一種愉悅的心情,自然會提高幸福指數(shù),自身優(yōu)勢多,能力得到發(fā)揮,內(nèi)心的滿足感會增長,幸福感也會隨之提高。影響幸福感原因排序⑴收入的高下直接影響百姓幸福指數(shù),收入越高,幸福感越強烈。幸福指數(shù)最低的是收入1000元如下的居民,而收入水平較高的人群,由于其物質(zhì)生活和個人價值實現(xiàn)程度相對較高,則其幸福指數(shù)總體相對高某些。伴隨收入水平的提高,幸福指數(shù)展現(xiàn)出階梯式增長,也充足體現(xiàn)了增長城鎮(zhèn)居民收入的重要性。⑵不一樣年齡的人群其幸福感有著明顯的差異。其中幸福指數(shù)相對最低的人群重要是40-59年齡段的居民,此年齡段正面臨子女教育、老人贍養(yǎng)、事業(yè)發(fā)展等各方面的問題,生活、工作壓力過大,且對自身的期望規(guī)定較高,導致身心疲憊,這是其幸福指數(shù)不高的最重要原因。而60-70年齡段的人群幸福指數(shù)最高,18-29歲之間的次之。⑶女性的幸福指數(shù)略高于男性,大多數(shù)女性在家庭承擔著主內(nèi)的角色,基本上都是圍繞著家庭,重要從家庭組員身上獲得幸福感;而男性更關注收入和個人價值的實現(xiàn),且社會壓力較大。因此,女性對生活的滿意度、積極情感的體驗較男性強,故其幸福指數(shù)要高于男性。⑷幸福感較強的是黨政機關及事業(yè)單位、在校學生,幸福感較弱的職業(yè)是自由職業(yè)者、下崗失業(yè)及無業(yè)人員、國有企業(yè)和農(nóng)民。前者有固定收入,職業(yè)穩(wěn)定性較強,社會地位高,有著完善的社會保險,這些方面都優(yōu)于其他職業(yè),進而增長了他們的幸福感。在校學生對社會上所發(fā)生的各方面的壓力還沒有太多機會體會,故其幸福感較高。而對于幸福感較低的有關職業(yè),怎樣提高這部分人對幸福的基本需求,是整個社會保障體系都需要思索和處理的問題從幸福率看,超過八成被訪者感覺生活幸福所謂幸福率,是指在一定數(shù)量的群眾中表達幸福的群眾所占的比例,是用來測評群眾幸福廣度的一種措施,其單位是比例。幸福方程式:幸福指數(shù)=效用/欲望。欲望是一種缺乏的感覺與求得滿足的愿望,它分為五種層次,從下至上:第一種層次是人的基本生理需要,第二個層次是安全需要,第三個層次是歸屬和愛的需要,第四個層次是尊重的需要,第五個層次是自我實現(xiàn)的需要。效用是從消費物品中所得到的滿足程度,是對欲望的滿足。判斷一種人的幸福與否,可以從答案中得到,以得數(shù)1為分界嶺。比1小就證明不幸福,等于1或者比1大就證明是幸福的。假如我們的欲望指數(shù)高,而在目前生活方式中得到的效用低,那得出來的幸福指數(shù)就是零點幾了,那就闡明我們的生活狀態(tài)不好,讓我們感覺不幸福,而不幸福的嚴重程度是根據(jù)數(shù)字來衡量的,數(shù)字越小就代表越不幸福,假如效用比欲望高,得出的得數(shù)就比1大,那就證明是個幸福的人。同理,幸福的指數(shù)也是根據(jù)得數(shù)來判斷,數(shù)字越大就證明越幸福。即個體根據(jù)自己對生活的客觀條件和所處狀態(tài)的一種事實判斷,對于生活的主觀意義和滿足程度的一種價值判斷,它體現(xiàn)為在生活滿意度基礎上產(chǎn)生的一種積極心理體驗。調(diào)查成果顯示:在被調(diào)查的常住居民中分別有23.92%和59.07%的居民表達生活的很幸福和比較幸福,7.70%的居民表達幸福程度一般,僅9.31%的居民覺得自己不幸福。4.存在的問題在調(diào)研中發(fā)現(xiàn),政府在制定和貫徹幸福指數(shù)的過程中熱情超乎想象,將幸福指數(shù)與官員政績直接掛鉤,有的甚至出臺了幸福指數(shù)一票否決制。為了在都市幸福指數(shù)評比中獲得好的名次,某些地方官員紛紛現(xiàn)身多種媒體和公眾中間,為提高當?shù)匦腋V笖?shù)拉票造勢,展開了新一輪的幸福指數(shù)排名爭奪。這種熱情的背后隱含著對幸福指數(shù)的數(shù)字依賴和指標崇拜。有些地方在確定幸福指數(shù)時,想當然地設定某些和百姓幸福毫不相干的內(nèi)容,將幸福指數(shù)調(diào)查記錄變成了數(shù)字游戲。有些官員為了突出自己的政績,到處宣傳炒作,作秀造勢,搞華而不實的“幸福形象工程”,甚至民眾尚未評估,已提前將自己所在都市宣布為“幸福天堂”或“幸福百分百都市”等,這種抵達了頂點的幸福指數(shù)評比帶來的只能是官員的幸福,紙面上的幸福,對老百姓則毫無幸福可言。幸福指數(shù)在一定程度上可以透視民眾的生活品質(zhì)和對生活的主觀滿意度,但幸福指數(shù)并不等于幸福感自身。民眾的幸福感歸根結底不能靠官方數(shù)據(jù)“一錘定音”。幸福是什么?幸福在哪里?只能靠老百姓說了算。幸福在百姓的生活里,幸福在百姓的心里。各級政府和領導者,讓幸福指數(shù)變成百姓幸福的唯一措施就是將幸福指數(shù)工程真正變成為民工程、富民工程、惠民工程,以幸福指數(shù)作為測試百姓冷暖的溫度計,設身處地地體察百姓的所思、所想、所求、所盼,常常想一想,在這些數(shù)字背后,尚有多少群眾看不起病,多少家庭買不起房,多少孩子上不了學,常常問一問,群眾能否能用上潔凈水,吃到放心食品,呼吸到新鮮的空氣,對群眾的冷暖,感同身受,對民眾的困難和問題,逐項處理貫徹,只有這樣,才能讓幸福從冷冰冰的數(shù)字變成充斥溫暖的切身體驗。對于幸福指數(shù)中的生活滿意度、價值實現(xiàn)感、需求滿足感等主觀的抽象的指標,決策者要以科學態(tài)度和實事求是的精神,精確反應百姓的實際感受,以此作為加緊完善政策措施、糾正偏離的基本根據(jù)。5.改善提議雖然對于生活的幸福指數(shù)有所提高,不過物價的瘋長、工資的平穩(wěn)態(tài)勢也成為了大眾的后顧之憂,政府應更多的社會福利待遇和社會保險制度,讓市民“幼有所依,老有所養(yǎng)”。這樣人民的幸福感增強了,政府才能得到更多的擁護。6.自身的總結與體會這一次的社會實踐活動,讓我體會到個人力量的微弱,團體合作才是一種有助于工作開展的形式。在這次活動中,我也有了機會更深入的與各個階層的人進行交流和溝通,通過這一捷徑我可以走進社會接觸社會和理解社會。雖然說我們在大學里已經(jīng)不再飾演新生這一角色,不過在社會這所大學里,我們臉上的稚嫩把我們徹底的出賣了。在這里有諸多需要我們不停學習的東西,在這里沒有你做不成的事,只有你不去做的事。認認真真地學習,勤勤懇懇地做事才是生活的真諦!【參照網(wǎng)址】[1][2][3]【附表】幸福指數(shù)調(diào)查問卷1.您的性別□男□女2.您的年齡□20如下□20~30□30~40□40~50□50以上3.婚姻狀態(tài)□已婚□未婚4.子女狀態(tài)□有□沒有5.教育程度□高中□大學□碩士□博士以上6.收入水平□元/月如下□~5000元/月□5000~8000元/月□8000元/月以上7.您覺得您的幸福人生由哪些元素構成?□財富與物質(zhì)□理想的愛人□浪漫的愛情□幸福的家庭□杰出的子女□成功的事業(yè)□良師益友□健康與長壽□名垂青史□自由的生活□生命智慧8.假如有提高幸福感的培訓課程您與否樂意參與?

□樂意□不樂意9.您但愿通過幸福培訓課程的學習有哪些方面的收獲?□怎樣經(jīng)營一段美滿的婚姻□怎樣培養(yǎng)卓越的孩子□怎樣平衡家庭與事業(yè)□怎樣塑造超凡脫俗的形象□怎樣打造家庭、事業(yè)、朋友三大團體□怎樣獲得時間、心靈、財務自由

10.假如有社會公益性活動,您與否樂意參與?

□樂意□不樂意11

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論