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2023年上崗競聘演講稿模板匯總八篇上崗競聘演講稿篇1

敬重的各位領導:

大家下午好!首先感謝領導為我們創(chuàng)建了這次呈現自我的機會!我叫XX,是ICU的一名護理工作人員,于20xx年6月份畢業(yè)于XX,畢業(yè)后在XX工作2年,曾在XX醫(yī)院本科護士科研設計競賽分別獲得第一名,其次名,第五名,其科研設計分別為XX;20xx-2023年度獲醫(yī)院“愛心天使”稱號;后來因為家庭緣由我來到XX工作;機緣巧合,20xx年9月我來到我們醫(yī)院,先后在綜合外科、ICU等從事臨床一線護理工作,現已晉升主管護師,目前是科室的組長及帶教組長,曾發(fā)表2篇論文。

今日我之所以有志氣參與此次護士長競聘上崗,是因為我認為自己有以下幾個優(yōu)勢,能勝任護長這一職務。

1、我覺得自己仍舊是個有志向,有追求的同志,高考時由于家里窮,我沒有選擇臨床專業(yè),曾經有一段很長的時間,我很迷茫,在血站工作的日子,雖然很悠閑,但我還是重新選擇了臨床護理,因為我覺得在這里,我才是過得充溢,快樂的,并且我也看到了護理工作的前景,我想一個人,總不應當在這么年輕的時候就停止奮斗吧,沒有目標的日子,人會空虛的,間或也會煩躁擔心,所以我參與此次護士長競聘上崗,我希望有一個更開闊的空間可以為我的護理事業(yè)而奮斗;

2、我認為具備肯定的護理基層管理實力及創(chuàng)新實力;我現在是科室的組長及護理帶教組長,也負責科室兩年的通訊工作,平常要幫助護進步行護理質量的監(jiān)控,包括護理文書的規(guī)范書寫、護理服務的效果、院感的監(jiān)控、物資的申領等,另外帶教這方面也是我的主要工作,包括制定科室護理培訓安排并實施,做好每月護理理論考核以及實習生帶教工作等。本人具有肯定的創(chuàng)新實力,曾發(fā)表了兩篇護理論文,在醫(yī)院工作期間也先后三次參與了本科護士科研設計競賽,并取得了優(yōu)秀的成果;

3、我認為我具備扎實的護理理論學問和護理技術操作實力;我于20xx年畢業(yè)于XX護理學院,是全日制本科生,經過四年的努力學習,我具備扎實的護理理論學問及臨床相關學問,在我院ICU工作中,極大的提高了我的重癥醫(yī)學理論學問及操作水平,另外我也曾經去了XXICU及XX微創(chuàng)外科進修各三個月,這些都提高了我的工作實力;

4、我對護士長這一職位有深刻的相識。九年的工作閱歷,不同的工作單位、不同的科室、不同的護理崗位,我接觸了很多的護士長,到每個崗位上,我都堅持以護士長為師為長,并在工作中留意、學習,我相識到護士

長是科室管理工作的領導之一,護士長管理水平的凹凸,干脆影響到我們的護理質量管理和科室后勤保障,也是科室氛圍的關鍵。護士長既要有過硬的護理技術水平,讓科室人員信服;也要有實力協(xié)調好方方面面的關系;同時還要關切愛護同事,能與大家進行良好溝通,此外,作為護士長還要具備吃苦耐勞的實力、無私奉獻的精神、嚴謹的工作看法,而這些也正是我所具備的。

然而,在以往,我未曾擔當過護士長,沒有護士長的管理閱歷,但是作為一線護士,我了解護理基層人員的工作狀態(tài)、工作強度及所需的人文關懷。我已經做好打算,接受挑戰(zhàn),迎接考驗。假如通過這次競聘上崗,各位領導和同事能賜予我這個機會,讓我有幸擔當護士長一職,我將在醫(yī)院及護理部的領導下,和科主任緊密合作,腳踏實地做好自己的本分工作,感謝大家!

上崗競聘演講稿篇2

各位領導、各位老師:

上午好!

我首先感謝領導、老師們的信任和支持,給我這個機會參與競聘演講。

我是一名工作在教學一線的老師,大專,小學高級,長沙市骨干老師,三證一歷符合要求,一般話為二級甲等,計算機為現代信息技術高級證?,F已執(zhí)教13年,我競聘的崗位是語文老師,我之所以競聘這個崗位,是因為我具有以下的五個優(yōu)勢:

一、我有一顆酷愛教化事業(yè)的心。

我明白老師的苦與累、平凡與無私。沒有鮮花陪伴,沒有掌聲共鳴,沒有豐厚的收入,沒有豪華的享受,有的只是生活的勞碌,有的只是肩頭沉甸甸的責任。但我無悔于自己的選擇!我深深愛著老師這一行,用我的汗水,用我的才智,用我這顆跳動的火熱的心!面對著一群天真可愛的孩子,我揣摩著、嘗試著,與他們真誠的溝通著,就在這樣的軌跡中演繹出一片絢麗晴空。

二、我有較為扎實的專業(yè)學問。

自參與工作以來,我始終不忘學習,勤鉆研,善思索,多探討,不斷地豐富自己、提高自己。在全國、省、市、區(qū)論文競賽中,多次獲獎。2xxx年,我參加編寫了由湖南人民出版社出版的《閱讀與訓練》六年級分冊;今年四月,我還參加編寫了由廣州出版社出版的《人教版小學語文第五冊同步作文》一書。由此我堅信我的專業(yè)學問對語文教學工作是完全能夠勝任的。

三、我有肯定的實踐閱歷。

我深知語文老師在學?;緦W科教學中的地位和作用,明確語文老師的職責、任務與規(guī)范,明白語文老師所應必備的素養(yǎng)和要求,悟出并實踐過較好的方法和策略。學校的領導也特別信任我,讓我在20xx、20xx兩年間連續(xù)帶兩個畢業(yè)班,畢業(yè)班成果突出,其中20xx屆畢業(yè)生李雅捷在全區(qū)畢業(yè)生摸底測試中取得了第一名的好成果。我也因此兩次被評為優(yōu)秀班主任。98年被評為天心區(qū)先進教化工作者,2xxx年被評為天心區(qū)優(yōu)秀教化工作者。在20xx——2xxx年的年度考核中均被評為優(yōu)秀。

四、我有較強的工作實力。

在教學工作中本著為學生服務,把愛獻給學生的信條,保持作為老師的言行和風度,踏實教學,關愛學生。經過這十三年的學習和熬煉,我的課堂教學組織實力、對教材的整體駕馭實力、對學生駕馭學問的程度的推斷分析實力及應變實力都有了很大的提高,完全能勝任語文教學工作。

五、我有較好的年齡優(yōu)勢。

我正值青春年華,身體健康,精力旺盛,敬業(yè)精神強,能夠全身心地投入到自己所酷愛的工作中去。

假如我能夠通過競爭上崗,我準備從以下幾個方面改進自己的教學工作,提高自己的教學水平。

1、更加科學規(guī)范地做好日常教學工作依據實際狀況,在順應課改潮流的前提下,仔細落實各項教學常規(guī)工作,確保教學質量穩(wěn)中有升。

2、結合語文學科特點和本班學生實際狀況,協(xié)作學校的校本教研,設計并開展豐富的語文實踐活動,進一步拓展學生的視野,培育學生各方面的實力,從而有效的提高學生的語文素養(yǎng)。

3、加強個人修養(yǎng),練好基本功。進一步樹立自己劇烈的事業(yè)心和責任感,加強自己的工作實力和工作藝術,顧全大局,維護學校良好形象,努力調動學生的學習主動性,提高教學質量,力爭在教學中體現實力,在工作中保持動力,在創(chuàng)新中增加壓力,在與學生、同事的交往中凝合合力。

領導、老師們,我有信念、有決心搞好語文教學,我將用左肩擔著愛我的學生,用我的右肩擔著我愛的課堂,執(zhí)著堅韌地挑起我深愛的老師這一行,為青園的騰飛獻出自己的`光和熱。

上崗競聘演講稿篇3

敬重各位領導、同志們:

大家好!

首先,特別感謝領導和同志們對我的信任與支持,給了我這次學習、熬煉和提高的機會。我生于年,漢族,中共黨員,年河北司法學校畢業(yè)后安排至我院××法庭工作,年月調探討室工作至今,現為法律本科學歷。

我競崗的職位是探討室的副職,之所以競聘這個職位,我認為自身有以下四方面的優(yōu)勢:

首先,我有良好的政治素養(yǎng),扎實的法律基本功。

工作中不僅有堅決的政治立場,,而且有較高的思想政治覺悟,主動了解國家、地方政事以及與工作親密相關的動態(tài)和信息??梢哉f“家事、國事、天下事,事事關切”。

假如說年來從未間斷的法律學問學習使我對法律有了肯定的了解、駕馭,那么在××法庭年的審判工作則使我找到了理論和實踐的最佳結合,而探討室的年調研又使我對法律有了更深層次的理解,尤其通過審委會的記錄、學習使我超脫了“就案辦案、就事論事”的局限,把更高的著眼點放于整個法院、整個社會。從xx法院的整體動身、從法院的工作大局動身、甚至從法制化建設的長遠道路動身,對法律的宏觀性理解明顯增加。

其次,我有肯定的文字寫作水平。

學生時代的我就比較喜好寫作,尤其是中學時專攻文科,給日后工作奠定了良好的文字基礎。進入法院后始終注意法律文書的寫作,年我的一篇民事侵權類判決書被收錄到石家莊市優(yōu)秀裁判文書選。調探討室工作后,更給我創(chuàng)建了良好的寫作環(huán)境,年先后完成了《析人民法庭的執(zhí)行工作》、《強化證人出庭、確保司法公正》兩篇調研文章,發(fā)表在當年的《石家莊審判》上。同時針對我院中心工作—基金會清欠,寫了《談當前基金會清欠面臨的問題及對策》、《基金會清欠案件訴訟主體地位的確立》等建議性文章,為審判工作服務。另外,我在《河北日報》、《河北法制報》、《××報》上均有法律信息發(fā)表。并幫助信濤和紅巖兩位同志編纂了我院第一本《優(yōu)秀裁判文書選》、《調研文集》、《法官常備法規(guī)手冊》,受到大家的一樣歡迎。

第三、有開拓進取、敢為人先的創(chuàng)新精神。

我思想比較活躍,愛好廣泛,工作中留意發(fā)揮主觀能動性,富于創(chuàng)建,同時年的基層熬煉造就了我不怕苦、不畏難、勇于進取、敢為人先的良好品質。如:顧某訴劉某人身損害賠償一案,原告被撞傷致殘而遲遲得不到賠償,我在查清事實的基礎上大膽引入了當時頗存爭議的精神損害賠償,判處被告賠償原告精神損害賠償金萬元。并在判決書的論理部分對精神賠償的事由進行了充分闡述,收到了良好的社會效果。這一論述與一年后最高院頒布的精神賠償司法說明的適用條件、事由完全相同。

第四、有團結敬業(yè)、主動向上的工作熱忱。

我本人身體健康,精力充足,無不良嗜好。工作中聽從領導,團結同事,敬重老同志。主動參與院方和團市委組織的各項活動曾獲法院演講競賽一等獎、法律學問競賽一等獎、xx市迎澳門回來學問競賽三等獎。幾年來,先后被評為“xx市優(yōu)秀公務員”、“新長征突擊手”、“xx法院先進個人”、“清欠先進個人”、“xx市優(yōu)秀共青團員”、“xx市優(yōu)秀團干部”,并受到xx市委嘉獎。年和探討室的同志們一起榮立集體三等功。

以上特點確定了我能夠更快地進入所竟副職角色,開展工作。假如我有幸競崗勝利,我將不負眾望,不辱使命,做到“以為爭位,以位促為”。

首先要擺正位置,當好配角;胸懷全局,當好參謀;聽從領導,當好助手。我將敬重正職的核心地位,維護正職的威信,多請示匯報,多交心通氣,唱好“將相和”。工作中重點堅持“一個原則”,實現“兩個轉變”,抓好“三項工作”。簡稱“⒈⒉”。

(一)堅持“一個原則”

就是堅持“上為黨組分憂、下為干警服務”的原則。探討室工作涉及到調研、信息、審委會、綜合治理、圖書資料、辦公自動化等,紛繁困難。因此,必需把聽從于黨組“中心”工作和服務于全體干警作為工作的動身點和落腳點。把“參加政務”與“搞好服務”兩大職能統(tǒng)籌兼顧,合理支配,做到:調研圍繞中心轉,服務圍繞大家轉,信息圍繞決策轉。使工作目標更明確,重點更突出。

(二)實現“兩個轉變”

一是實現角色的轉變。即由一名一般干部向環(huán)節(jié)干部轉變。既當指揮員,又當戰(zhàn)斗員,在正職的帶領下與大家思想上同心,目標上同向,行動上同步。自覺做到“內圖同心同德,外謀合作支持”,發(fā)揮整體優(yōu)勢,營造一個良好的工作氛圍。

二是實現思維方式的轉變。從原來的“領導交辦,辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦,怎樣辦好”的方式轉變,幫助正職嚴格落實各項工作任務。

(三)抓好“三項工作”

一是抓好學習強素養(yǎng)。加強政治理論、業(yè)務學問、電腦網絡學問的學習提高隊伍的綜合素養(yǎng)和整體素養(yǎng)。

二是抓好調研摸實情。探討室要為領導決策供應服務,當好參謀,就必需把調研工作作為一項重要任務來抓。必需在充分的調查探討的基礎上,為各項審判業(yè)務規(guī)章的出臺、法律法規(guī)的正確適用供應精確、真實的依據。

三是抓好勤政樹形象。做到“三勤”:一要手勤,不怕出力流汗,多動筆,把工作夯實做細;二要腦勤,勤學善思,深化探討剖析審判工作中的難點、熱點;三要嘴勤,多向正職匯報,多與各兄弟庭室溝通,親密協(xié)作。樹立樸實、高效的崗位形象。

不容置疑,在領導這個崗位上,我還是一個才疏學淺、相對生疏的新兵。也正因如此,我更醒悟地看到了自身存在的差距,我沒有輝煌的過去,只求把握好現在和將來。通過這次競崗,我愿在今后的工作中,立足本職,勤奮工作。力爭在求真務實中相識自己,在主動進取中塑造自己,在拼搏奮斗中奉獻自己,在崗位競爭中完善自己。勝固可喜,敗亦無悔!

最終,誠心的希望這次競爭上崗能夠推動我們法院的各項工作更上一層樓、走向輝煌!

上崗競聘演講稿篇4

敬重的各位評委、領導、同志們,大家好!

首先,特別感謝組織給了我一個“推銷自已”、“副而思正”的機會,本人要競聘的崗位是地籍科科長。

我叫陳某某,今年36歲。大專文化程度,中國共產黨黨員,年參與工作;地籍科是我局的綜合部門,主要負責全局的等工作,在全局的政務運作中處于中心與樞紐地位,我認為本人適合擔當地籍科科長職務。

首先,本人有較長時期從事土管工作的經驗,有肯定的文字功底(原是辦公室副主任),對地籍科各項業(yè)務比較熟識。本人自從年月到地籍科工作以來,至今已近年,通過長期的實際工作的熬煉,能夠比較嫻熟起草各種文稿,工作看法比較細致嚴謹,上下左右之間的工作關系基本能理順,尤其是近年來,在局領導的指導和同志們的幫助下,業(yè)務進步較快,也在實際工作中取得了肯定成果,曾多次在年度考核中確定為優(yōu)秀,也使全局的土管工作在市局有了肯定地位

其次,本人已有年擔當地籍科副科長的任職閱歷,承蒙領導和同志的關愛,本人在年月份被局黨委聘為地籍科副科長,作為中層后備力氣進行了工作熬煉,在擔當副科長期間,本人對自己要求更加嚴格,在全力做好本職工作的同時,能夠主動提出合理化建議,幫助科長抓好管理,并使自己在政治思想、工作實力、協(xié)調管理水同等方面有了進一步熬煉和提高。

第三,我認為,本人有勤奮務實、踏實肯干的工作作風。多年來,本人始終著眼于工作業(yè)務的提高,能吃苦耐勞,加強學習,主動開動腦筋,富有成效地開展工作,能做到高標準、嚴要求,尤其對土管工作能深化進去,有一種不達目標不罷休的鉆勁。此外,能夠正確看待工作中的一些名利得失,凡事做到以工作為重,有大局觀念和服務意識。我想,正因為有了這種良好的工作作風,本人信任,在今后的工作中能解決困難,提高自己,把工作抓好。

假如組織信任,同志們支持,讓我當選地籍科科長,我將擺正位置,協(xié)調好關系;我將在以下三方面作出努力:

一是要全力發(fā)揮骨干作用,完成好領導和工作崗位給予的任務。為適應形勢的須要,我要加強理論和業(yè)務學習,虛心向局長領導請教,不斷提高管理水平和業(yè)務水平。同時深化調查探討,駕馭真實、大量的第一手材料,為開展工作打下良好基矗作為一名中層正職,首先是一名合格的戰(zhàn)斗員,要通過自己艱苦細致的工作作風,為全科同志作出示范,讓局領導放心。今后,我一方面要加強自己的調協(xié)實力,提高自己的工作魄力;另一方面要進一步樹立責隨意識,全面提高工作水平和處理困難問題的實力,提升工作檔次。

二是要幫助分管局領導抓好地籍科管理。地籍科工作面廣事雜,工作要求高,因此,要樹立大局觀念、榮辱與共思想,要誠意誠意幫助分管局領導抓好業(yè)務管理和隊伍管理,做到補臺不拆臺,相互協(xié)作好,形成抓好工作的合力,對自己分管工作要主動動腦筋,想方法,尤其是當前系統(tǒng)內業(yè)務工作競爭加劇,壓力加大的狀況下,要力爭上游,而不能無所作為,依靠觀望思想,使全局的土管工作在全市中能有一席之地。三是加強自身修養(yǎng),提高兩個素養(yǎng)。要以這次聘任為新的工作起點,全力提高自己的政治素養(yǎng)和業(yè)務素養(yǎng),始終保持主動向上的工作姿態(tài)和昂揚的斗志,并擅長發(fā)揚自己的優(yōu)點,看到自己的短處,克服自身工作和特性中的不足,使自己能盡快轉換角色,適應崗位的要求,為我局的土管工作盡自己一份微薄之力。

最終,這次競爭無論結果如何,我都會正確對待,接受組織的考驗,勝不驕、敗不餒。我信任,有領導和同志們的支持,再憑自己的信念、實力和努力是能夠勝任地籍科科長這個崗位的。

我的演講完了。感謝大家!

上崗競聘演講稿篇5

敬重的各位領導、各位評委:

大家好!

首先感謝行領導為全體員工供應了一個公允、公正、公開的競爭環(huán)境,使大家能有機會走上這個演講臺,各顯其能。作為其中的一員,我感到特別榮幸。我競聘的崗位是大堂經理。

今日我之所以有志氣站在這里,是因為我有足夠的信念和實力做好銀行大堂經理這個職務。以下是我的競聘優(yōu)勢。

第一,我具有扎實的專業(yè)學問

我很觀賞這樣一句話:唯一長久的競爭優(yōu)勢,或許是具備比你的競爭對手學習得更快的實力。所以,不論在部隊里還是參與工作后,我都堅持不斷地學習,駕馭了堅固的專業(yè)學問,為我今日的工作奠定了基礎。

其次,富的實踐閱歷

雖然只有短短幾年的工作經驗,但我卻在幾個不同的崗位工作過,非常熟識各崗位的工作流程。尤其是我曾做過一段時間的大堂經理,這為我今后的工作積累了豐富的實踐閱歷,會使我干起工作來得心應手。

第三,較強的事業(yè)心和吃苦耐勞的精神

我是一名退伍軍人,在部隊的時候,我就篤信拿破侖的那句名言:不想當將軍的士兵絕不是好士兵。無論做任何事情,我的信條是:既然做了,就肯定要盡自己的最大努力去做的最好。雖然我不肯定能夠成為將軍,但就算作為士兵,我也肯定要做一名最好的士兵!

第四,較強的溝通實力和協(xié)調實力

溝通是管理的濃縮。日本經營之神松下幸之助有句名言:企業(yè)管理過去是溝通,現在是溝通,將來還是溝通。工作中我擅長與領導和同事溝通,擅長與客戶溝通。

第五,較強的視察實力和敏捷應變實力

在工作中,我具有敏銳的視察力,能剛好捕獲市場和客戶信息,做好客戶市場分析和市場分析,制定出可行的操作方案。對瞬息萬變的市場有較強的應變實力。

不去播種,不去耕耘,再肥的沃土也長不出莊稼;不去奮斗,不去創(chuàng)建,再美的青春也結不出碩果。各位評委、各位領導,假如這次能夠得到大家的信任和支持,使我能夠走了大堂經理這個職位,我會在新的崗位上努力耕耘,主動創(chuàng)建。以下是我在新崗位上的工作思路,請評委和領導們評議。

一、幫助網點負責人做好網點的服務和營銷工作

作為大堂經理,我會主動幫助主任,做好銀行大堂的管理工作。定期歸納分析市場信息、客戶信息、客戶需求及客戶對本網點產品營銷、優(yōu)質服務等方面的看法,提出改進的建議,以書面形式做出具體詳細的報告。以便于領導剛好探討,并實行有針對性的措施加以解決。

二、建立完善的競爭機制

競爭推動發(fā)展,建立完善的競爭激勵機制,不但可以充分調動了員工的主觀能動性和創(chuàng)建性,從中發(fā)覺人才,選拔人才,也可以增加行內的凝合力和向心力。在員工中實行定期評比、定期考核制度,并以評比和考核為依據實行獎懲制度,激勵先進、推動后進,完善服務。

三、大膽創(chuàng)新,探究新的競爭形式下的新的工作模式

市場經濟中靠競爭圖發(fā)展如同逆水行舟,不進別退。兵書云:兵無常法。只有不斷地創(chuàng)新,才能在激烈的競爭中立于不敗之地。在工作中,我會主動探究新的營銷模式,把“腳踏實地、不抱有一絲幻想、不放棄一點機會、不停止一日努力”的思想作為全體員工的營銷理念。

四、挖掘新的客戶資源,找尋新的增長點

客戶是銀行發(fā)展的基礎,沒有一個穩(wěn)定高效的客戶群,銀行發(fā)展就成了無源之水,無本之木。所以,在今后的工作中,我會利用自己主動營銷的優(yōu)勢,主動找尋新的客戶群體,要以最優(yōu)質的服務贏得客戶的滿足,努力穩(wěn)定老客戶、老業(yè)務,以主動拓展新客戶,新業(yè)務,為銀行多創(chuàng)效益。

五、提升服務層次,豐富服務內涵

服務是銀行的生命線。大堂服務是銀行對外服務的窗口,代表銀行對外的形象,所以,要把“客戶至上”的服務理念深化到每一個員工心中。主動與客戶溝通,主動與客戶建立一種良好的感情。在工作中嚴格執(zhí)行用戶服務標準、服務規(guī)范、服務目標和服務流程,促進服務全方位、多層次、高水平的發(fā)展。

只有創(chuàng)建,才是真正的享受,只有拚搏,才是充溢的生活。各位領導、各位評委,假如這次能夠得到大家的信任和支持,我會在新的崗位上努力拼搏、主動創(chuàng)建,將汗水匯合在奮斗的江河里,將事業(yè)之舟駛到了志向的彼岸。

我的演講結束了,感謝大家!

上崗競聘演講稿篇6

敬重各位領導、同志們:

大家好,首先感謝聯(lián)社領導創(chuàng)建了這次公允競爭的機會!

現在我作一個自我介紹,我叫xxx,現年25歲,在梨埠信用社工作,大專文化,我競聘的職位是大坡信用社內勤副主任。

我是一名在一線工作的員工,我誕生于農村,現在身處鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作,我深切感受到農村這些年來,經濟發(fā)展特別快速,鄉(xiāng)民的素養(yǎng)也在不斷提高,對服務的要求越來越高,在工作中也切身感受到郵政銀行對我們的沖擊,這些我們不能也不應當回避。這已對我們每一位員工提出了更高的要求,想輕輕松松工作,舒舒適服上班的日子不復存在了,我們面對的是日益激烈的競爭。我是一名資格尚淺的員工,但從某些方面而言我也是一個幸運的員工,因為我在短時間內經驗了聯(lián)社新班子對蒼梧縣信用社進行的一系列改革,一系列創(chuàng)新,讓我深深感到競爭的場面已經全面鋪開?,F在我對聯(lián)社往后的發(fā)展前景充溢信念,對這份工作越加珍惜。

通過競聘可以展示實力,發(fā)覺差距,促進學習,挖掘潛能,提升自我。我參與競聘內勤副主任,因為我有以下優(yōu)勢:

一具有較強的工作學習實力。我從進入信用社的那天起,我就告誡自己:我只是一個新手,我能做的就是,就是不斷實踐不斷學習。所以我工作以來,我每天都處于勞碌的狀態(tài),也主動地學習,付出也意味著收獲,這一年半的時間里,我嫻熟各種操作技能,對日常業(yè)務都

有深刻了解。而平常主動幫助本社副主任完成各項工作工作,加上我大專學的是會計專業(yè),所以我對信用社會計工作也基本駕馭。

二有較強的溝通實力,能很好地限制心情。在工作中,我擅長利用各種技巧與客戶進行溝通,深諳客戶培育之道,漸進式、針對性的服務,因為我的脾氣好,服務貼心,使得我在短時間內在梨埠客戶群內有很好的人緣。并因為我在業(yè)務上主動為地方政府,各個單位,本地企業(yè)等部門供應便利,使我短時間內也得到他們的信任,當然處理同事之間的沖突我也想當的精彩。而且在面對突發(fā)性事務時,我往往能保持清楚冷靜的思路,堅決處理。

三具有劇烈的責任心與醇厚的品質?,F在我深深感受到,信用社在機制上的改革對我們的工作產生巨大的改變,強而有力的監(jiān)督使我們每項工作不斷規(guī)范化,制度化。為了我們員工利益,我們信用社的利益,必需要有劇烈的責任心,事業(yè)心,才能進行有效率的管理。

四具有進取心和事業(yè)心。充分相識到只有讓客戶不斷進步,才能促使我們在激烈的競爭中不斷發(fā)展壯大,才能促進管理水平和經營效益的進一步提高,因為我愛我這份事業(yè),所以利用各種的時機宣揚信用社的各種政策和各種金融學問成了我生活的一部分。正因為有了這種相識,才深深感到自己的責任重大,堅決了干好工作的信念,促使我更加酷愛本職工作,珍惜自己的崗位,兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍、認仔細真的做好每項工作。

五有肯定的經營實力,接受實力比較強,有耐性,擅長把握大局。作為一個內勤副主任,為了更好地幫助主任的工作,應當主動收集各

項關于當地經濟的各方面情報,并能進行備案歸類。我是一個對數字比較敏感的人,我平常在工作之余,我擅長通過實地考察,上機查詢來統(tǒng)計各種數據,例如:對存款按金額的大小進行分類統(tǒng)計,對村落的存款余額進行簡潔的統(tǒng)計,工資賬戶在本社所占重量進行統(tǒng)計等等,總之與信用社經營相關的數據情報我都喜愛收集。

假如我能競聘勝利,我的工作思路是:堅決聽從上級領導支配,以改革創(chuàng)新為動力,以健全規(guī)章制度為基礎,以完善管理為手段我的工作準備和措施是:

1主動主動協(xié)作,幫助主任工作,主任完成各項工作,出謀劃策,分擔解憂。主動與員工進行溝通,有效地做好內勤管理工作,聽從上級支配,到處以大局為重,以效益為目標,努力幫助,使每個職工在實現個人價值的同時創(chuàng)建最高的利益。

2思想總攬全局,做好表率。作一位管理者要有全局觀念,要從多方面考慮問題,協(xié)調各方面關系。在內務管理方面同樣要兼顧全面,如制度執(zhí)行、平安保衛(wèi)、環(huán)境衛(wèi)生等。管理對我來說是一個全新的課題,熟話說得好,正人先正已,自己要做好表率,從各方面嚴格要求自己,吃苦在前,享受在后。

3落實內限制度,建立健全管理機制,使全部職工各守其職、各盡其責,獎懲分明。建立一套公正透亮的考核機制,來體現按勞安排的實質,干好干壞不一樣,干多干少不一樣,調動全員的主動性和創(chuàng)建性。4建立重要客戶檔案,制定建議調查表,完善客戶回訪制度,主動詢問客戶看法,通過與客戶互動,利用各種情報,促進社民融洽,本社存款開拓實力與穩(wěn)定實力。

假如我這次不能競聘上信用社副主任,說明我與其他同志還有差距,我將總結自己的不足,找尋差距,勤奮學習,努力工作,不斷提高自身素養(yǎng),正確對待領導,正確對待同志,正確對待自己。古人說得我:“人不因一時之得意而自夸其能,更不能因一時之失意而自墜其志”。所以,我要說:“今日我們要做勝利的參加者,那么,明天我們必將成為參加的勝利者”。不管如何,我都會坦然面對。還有,借此機會,感謝領導來對我的關愛和培育。感謝各位評委對我做出評判,感謝大家!

上崗競聘演講稿篇7

敬重各位的領導、各位同事:

大家好,本人姓名xx,今年xx歲,大專學歷?,F有職稱主管護理師,從事護理工作2xxxx年。原任內一科護士長,現參與競爭護士長崗位上崗。下面我介紹一下本人的一些基本狀況:

本人于xx年起先從事護理工作。在開平市第一人民醫(yī)院做護士工作期間,參與過下鄉(xiāng)醫(yī)療隊一年半,從事婦女保健、安排生育宣揚、結扎手術的護理工作,在農村醫(yī)療隊的一年多,使自己得到最大的熬煉,懂得了不少怎樣做好一名護士的道理。

xx年曾在xx醫(yī)院進修護理專業(yè)一年。

xx年調入x職工醫(yī)院,安排在內科病房,曾擔當團支部書記。

xx年在醫(yī)院進修心電圖,同年有參與心電圖學習班,學制兩年。

xx年在xxx進修學習,同年在全國好用婦產科雜志上發(fā)表了“子宮內膜異位癥誤診緣由分析”論文。

xx年調入開平市第一人民醫(yī)院內科從事護理工作,在創(chuàng)“二甲”醫(yī)院評審時獲的心肺復蘇技術操做第一名。并獲得護理技術操作防褥瘡第一名。

xx年接受組織的支配調入內一科擔當護長工作,去年六月被院領導班子任命為內一科護士長。這五年間,在院領導班子和科主任領導下,能堅持學習,撰寫論文?!伴T診病人心理護理得體會”被當代護理雜志刊登。曾多次被評為“優(yōu)秀護士”和獲得“臨床貢獻獎”。連續(xù)多年被評為市衛(wèi)生系統(tǒng)和醫(yī)院先進工作者,年度考核優(yōu)秀等。

工作期間自己能做到,集體至上、忠誠正直、以身作則。要求下屬做到的自己首先做到,定下來得紀律制度自己先遵守,能搞好上下左右團結,能使大家同心同德干事業(yè),并能把工作的成果、利益、榮譽和自己下屬同享,能做到寬容大度,實事求是,能以職業(yè)道德規(guī)范嚴格要求自己。工作作風踏實,愛院、愛自己的專業(yè)、愛自己下屬的全體護士,關切她們,今日能參加競爭護士長崗位,很大程度上與內一科全體護士給我支持和激勵是分不開的。

隨著護理學科的快速發(fā)展,閱歷管理方式以不適合現代管理實踐,現代化管理應須要不斷更新學問、更新觀念。隨著我國加入了wto,避開不了要接受新的挑戰(zhàn),在醫(yī)療市場競爭日益激烈的條件下,要生存,求發(fā)展,就必需形成自己的優(yōu)勢,為患者供應更多更優(yōu)的醫(yī)療服務,更全面地滿意患者的要求,擁有更低的成本和更高效率,以求獲得更大和更長期的市場回報,靠高質量的醫(yī)療服務,高尚的醫(yī)德醫(yī)風,建全管理機制,才能保證健康發(fā)展,為病人供應更好的服務。

護理工作方面最主要是在觀念上的轉變,把過去的“要我服務”轉變?yōu)椤拔乙铡?。目前我院的護理工作從三基理論、護理質控、技術操作均能達到較高的水平。但在禮儀與素養(yǎng)方面可以說是弱勢,例如:我們醫(yī)院有許多很優(yōu)秀的護士,她們在各項護理工作中做的都很好,輸液能做到一語道破,護理危重病人、視察病情都有很強的責任心,但在禮儀與素養(yǎng)方面就很難讓患者感受到有賓至如歸的感覺,許多護士進入病房能向病人講解護理學問,但臉部表情卻是特別肅穆,沒有笑容,甚至有些護士不好意思同病人說聲“早上好”。

所以我認為護理工作在原來的基礎上,提高護士的禮儀與素養(yǎng)是很重要的,創(chuàng)自己護理名牌,是當前護理工作重要內容之一。

最近有一篇報道講解并描述北京協(xié)和醫(yī)院的護士。凡是到過北京協(xié)和醫(yī)院的患者,沒有看病就好了三分?;颊咄妳f(xié)和醫(yī)院的護士就有一種賓至如歸的感覺,還有患者這樣形容:“即使在繁華的王府井大街,你也能分辨出誰是協(xié)和醫(yī)院的護士。她們的風度和舉止就是別出心裁”。這就是護理的品牌。

禮儀對個人來說,其價值幾乎等同生命,對整個社會而言,禮儀是社會文明標尺,是社會主義精神文明建設的標記之一。在醫(yī)療護理服務中,面對廣闊的護理服務對象,良好的護士禮儀及素養(yǎng)無意是一劑療效甚佳的良藥,對提高醫(yī)療護理質量將起著舉足輕重的作用。特殊是對提高醫(yī)學模式的轉變,以病人為中心的醫(yī)療護理改革正在不斷深化,高質量的醫(yī)療護理服務必需以高素養(yǎng)的醫(yī)護人員相匹配。

護理部將要開展“模范護士”評比,體現以人為本的現代化管理理念,我認為勢在必行。我信任有領導的重視與大力支持和大家的努力下,肯定能創(chuàng)出開平市中心醫(yī)院優(yōu)質護理的品牌,以獨特的市場優(yōu)勢,讓我們的服務對象也能這樣評價我們,就是在繁華的商貿廣場,也能分辨出誰是開平市中心醫(yī)院的護士,她們的風度和舉止就是別出心裁。

各位領導、評委、代表,假如我能夠競爭為護士長的一員,我肯定醫(yī)院領導和科主任同心同德,不斷學習,與時具進,開拓進取,為創(chuàng)建醫(yī)院的輝煌貢獻力氣。假如未能競聘勝利,我也會一如既往地勤奮工作,在本職崗位上做一名合格的護士。

感謝各位領導、各位評委、各位代表。

上崗競聘演講稿篇8

敬重的各位領導、評委、同事們:

您們好!我叫xxx。今日我能夠站在這里,進行本次競職演講,是臺領導給了我這次機會。對我來說,這不僅是一次競爭,更是一次對自己的檢驗、學習和熬煉。我特別感謝,也會將這份感謝轉化為感恩,接著努力,為臺的明天接著奉獻自己的一份力。我今日演講的內容主要有三個部分:1、我的工作經驗;2、我的自身優(yōu)勢;3、我的工作設想。

一、我的工作經驗

我20xx年畢業(yè)于高校,畢業(yè)后就進入臺里任職時政新聞記者工作,已經三年多了。臺是我唯一的工作單

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