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浙江省高等教育十三五第一批教學(xué)改革研究項(xiàng)目申請(qǐng)書(shū)項(xiàng)目名稱(chēng):浙江省獨(dú)立學(xué)院教學(xué)經(jīng)費(fèi)投入運(yùn)行保障機(jī)制的研究申請(qǐng)人:陳金友申請(qǐng)學(xué)校:浙江工業(yè)大學(xué)之江學(xué)院通訊地址:紹興市柯橋區(qū)越州大道958號(hào)聯(lián)系電話子郵箱:cjy@浙江省教育廳2018年制一、簡(jiǎn)表項(xiàng)目簡(jiǎn)況項(xiàng)目名稱(chēng)浙江省獨(dú)立學(xué)院教學(xué)經(jīng)費(fèi)投入運(yùn)行保障機(jī)制的研究項(xiàng)目類(lèi)別A、總體研究B、專(zhuān)業(yè)大類(lèi)√C、教學(xué)管理D、課程改革E、實(shí)驗(yàn)實(shí)踐F、自選項(xiàng)目起止年月2018年9月至2020年9月項(xiàng)目申請(qǐng)人姓名陳金友性別男出生年月1966.10專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)/行政職務(wù)副研究員、高級(jí)會(huì)計(jì)師/副院長(zhǎng)最終學(xué)位/授予國(guó)家碩士/中國(guó)所在學(xué)校學(xué)校名稱(chēng)浙江工業(yè)大學(xué)之江學(xué)院郵政編碼電訊地址紹興市柯橋區(qū)越州大道958號(hào)浙江工業(yè)大學(xué)之江學(xué)院主要教學(xué)工作簡(jiǎn)歷時(shí)間課程名稱(chēng)授課對(duì)象學(xué)時(shí)所在單位2008.9-2013.1會(huì)計(jì)學(xué)原理大專(zhuān)(夜大)57浙工大2010.9-2012.11預(yù)算會(huì)計(jì)本科(夜大)30浙工大2009.9-2011.1會(huì)計(jì)學(xué)專(zhuān)升本(夜大)57浙工大主要教學(xué)改革和科學(xué)研究工作簡(jiǎn)歷時(shí)間項(xiàng)目名稱(chēng)獲獎(jiǎng)情況2011.04-2012.05基于BSC理論的高校教學(xué)經(jīng)費(fèi)績(jī)效管理的研究浙工大教改項(xiàng)目2012.09-2014.08浙江省政府采購(gòu)管理機(jī)制創(chuàng)新的研究-以高校為例省科技廳重點(diǎn)項(xiàng)目2012.04-2015.12高等學(xué)校研究生教育投入機(jī)制的研究浙工大研究生教改項(xiàng)目組總?cè)藬?shù)高級(jí)中級(jí)初級(jí)博士后博士碩士參加單位數(shù)54142主要成員不含申請(qǐng)者姓名性別出生年月職稱(chēng)工作單位分工簽字蔣建華男1962.06教授浙工大之江學(xué)院制度設(shè)計(jì)卜慶軍男1970.01教授浙工大之江學(xué)院指標(biāo)設(shè)計(jì)潘麗慧女1973.09高會(huì)浙江藝術(shù)職業(yè)學(xué)院數(shù)據(jù)分析方明男1982.10會(huì)計(jì)師浙工大之江學(xué)院資料整理備注:項(xiàng)目組主要成員不超過(guò)四人,沒(méi)有參與人的務(wù)必填寫(xiě)“無(wú)”。二、立項(xiàng)依據(jù):(項(xiàng)目的意義、現(xiàn)狀分析)(一)項(xiàng)目的意義高等學(xué)校最基本的任務(wù)是培養(yǎng)人才,高等學(xué)校的中心工作是教學(xué)工作,教學(xué)經(jīng)費(fèi)則是保證教學(xué)活動(dòng)正常開(kāi)展、提高教學(xué)質(zhì)量進(jìn)而達(dá)到人才培養(yǎng)目標(biāo)的物質(zhì)基礎(chǔ)與必備條件。近年來(lái),教育主管部門(mén)為保證教學(xué)經(jīng)費(fèi)的投入,發(fā)布了一系列的政策規(guī)定。在《教育部關(guān)于普通高等學(xué)校本科教學(xué)評(píng)估工作的意見(jiàn)》(教高〔2011〕9號(hào))明確:“人才培養(yǎng)是高等學(xué)校的根本任務(wù)。提高人才培養(yǎng)質(zhì)量的重點(diǎn)是提高教學(xué)質(zhì)量。教學(xué)評(píng)估是評(píng)價(jià)、監(jiān)督、保障和提高教學(xué)質(zhì)量的重要舉措,是我國(guó)高等教育質(zhì)量保障體系的重要組成部分?!痹凇督逃筷P(guān)于開(kāi)展普通高等學(xué)校本科教學(xué)工作審核評(píng)估的通知》(教高〔2013〕10號(hào))要求高等學(xué)?!巴怀鰞?nèi)涵建設(shè),突出特色發(fā)展;強(qiáng)化辦學(xué)合理定位,強(qiáng)化人才培養(yǎng)中心地位,強(qiáng)化質(zhì)量保障體系建設(shè),不斷提高人才培養(yǎng)質(zhì)量?!苯Y(jié)合我省高等教育實(shí)際,現(xiàn)制定浙江省普通高等學(xué)校本科教學(xué)工作審核評(píng)估方案(浙教高教〔2015〕33號(hào))。審核評(píng)估范圍主要包括學(xué)校的定位與目標(biāo)、師資隊(duì)伍、教學(xué)資源、培養(yǎng)過(guò)程、學(xué)生發(fā)展、質(zhì)量保障以及學(xué)校自選特色等方面,涵蓋學(xué)校的辦學(xué)定位及人才培養(yǎng)目標(biāo),教師及其教學(xué)水平和教學(xué)投入,教學(xué)經(jīng)費(fèi)、教學(xué)設(shè)施及專(zhuān)業(yè)和課程資源建設(shè)情況,教學(xué)改革及各教學(xué)環(huán)節(jié)的落實(shí)情況,招生就業(yè)情況,學(xué)生學(xué)習(xí)效果及學(xué)風(fēng)建設(shè)情況,質(zhì)量保障體系的建設(shè)及運(yùn)行情況等。獨(dú)立學(xué)院作為中國(guó)高等教育辦學(xué)體制改革創(chuàng)新的重要成果,是我國(guó)高等教育的重要補(bǔ)充部分,尤其在浙江省高等教育中充當(dāng)著重要的角色。為了規(guī)范獨(dú)立學(xué)院的辦學(xué)與管理,教育部于2003年頒布了《關(guān)于規(guī)范并加強(qiáng)普通高校以新的機(jī)制和模式試辦獨(dú)立學(xué)院管理的若干意見(jiàn)》、《意見(jiàn)》明確了“積極支持、規(guī)范教育”的指導(dǎo)思想,具有里程碑的意義,并從宏觀上給出了若干指導(dǎo)性的意見(jiàn)。為了解決被證實(shí)具有良好發(fā)展前景的獨(dú)立學(xué)院所出現(xiàn)的問(wèn)題,教育部于2008年又頒布了旨在具體規(guī)范獨(dú)立學(xué)院發(fā)展的《獨(dú)立學(xué)院設(shè)置與管理辦法》,《辦法》所規(guī)定的“五年”過(guò)渡期,目前已經(jīng)過(guò)去了十年,全國(guó)獨(dú)立學(xué)院的規(guī)范驗(yàn)收工作始終難以推進(jìn)。其中原因錯(cuò)綜復(fù)雜,既有現(xiàn)實(shí)情況的復(fù)雜性,又有《辦法》本身有待進(jìn)一步完善的問(wèn)題。我省獨(dú)立學(xué)院成立多年來(lái),培養(yǎng)了大批專(zhuān)業(yè)型、復(fù)合型、技能型人才,促進(jìn)了我省經(jīng)濟(jì)建設(shè)的發(fā)展,為我省高等教育由精英化向大眾化轉(zhuǎn)變發(fā)揮了較大作用,同時(shí)擴(kuò)大人民群眾對(duì)高等教育優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源的需求。2016年省浙江省教育廳、浙江省發(fā)改委、浙江省財(cái)政廳、浙江省人力資源和社會(huì)保障廳、浙江省物價(jià)局、浙江省國(guó)家稅務(wù)局七廳局出臺(tái)了《關(guān)于支持獨(dú)立學(xué)院發(fā)展的若干意見(jiàn)》,就進(jìn)一步促進(jìn)獨(dú)立學(xué)院持續(xù)健康發(fā)展作了明確規(guī)定,確立了獨(dú)立學(xué)院的主體地位,理順了獨(dú)立學(xué)院的體制機(jī)制,完善了內(nèi)部運(yùn)行管理機(jī)制。在舉辦者同意、獨(dú)立學(xué)院申報(bào)的基礎(chǔ)上,經(jīng)省獨(dú)立學(xué)院規(guī)范設(shè)置專(zhuān)家組評(píng)估,省教育廳、省財(cái)政廳研究同意,2016年有浙江大學(xué)城市學(xué)院、浙江大學(xué)寧波理工學(xué)院、浙江工業(yè)大學(xué)之江學(xué)院、浙江農(nóng)林大學(xué)暨陽(yáng)學(xué)院通過(guò)獨(dú)立學(xué)院規(guī)范設(shè)置省級(jí)驗(yàn)收,2017年又有浙江工商大學(xué)杭州商學(xué)院、寧波大學(xué)科學(xué)技術(shù)學(xué)院、溫州大學(xué)甌江學(xué)院、浙江師范大學(xué)行知學(xué)院、浙江財(cái)經(jīng)大學(xué)東方學(xué)院通過(guò)獨(dú)立學(xué)院規(guī)范設(shè)置省級(jí)驗(yàn)收。但是,根據(jù)規(guī)范設(shè)置的要求,我省極大多數(shù)獨(dú)立學(xué)院采取移地遷建辦學(xué),不少獨(dú)立學(xué)院新校區(qū)建設(shè)形成了新一輪的債務(wù),外遷后的運(yùn)行成本大幅增加,破壞了獨(dú)立學(xué)院原先形成的穩(wěn)定局面,產(chǎn)生了較多的問(wèn)題。獨(dú)立學(xué)院的教學(xué)經(jīng)費(fèi)保障落實(shí)方面,仍然存在政府和母體對(duì)學(xué)院投入責(zé)任不夠明確、收費(fèi)機(jī)制不靈活,經(jīng)費(fèi)投入總量不足、供需矛盾突出,經(jīng)費(fèi)配置不盡合理,使用管理不嚴(yán)、效益不佳等這樣那樣的問(wèn)題,這些問(wèn)題已直接影響到學(xué)校教學(xué)工作和人才培養(yǎng)質(zhì)量的方方面面,不利于學(xué)院教學(xué)事業(yè)健康發(fā)展,必須采取改革的方式加以解決。通過(guò)本課題的研究,在浙江省獨(dú)立學(xué)院教育經(jīng)費(fèi)投入不足,或者既定的教育經(jīng)費(fèi)約束條件下,政府和高校如何保證教學(xué)經(jīng)費(fèi)的投入,如何科學(xué)、合理地配置教學(xué)經(jīng)費(fèi),加強(qiáng)教學(xué)經(jīng)費(fèi)使用的管理與監(jiān)督,提高教學(xué)經(jīng)費(fèi)的使用效益,從理順機(jī)制入手解決制約獨(dú)立學(xué)院人才培養(yǎng)的經(jīng)費(fèi)保障問(wèn)題,提高獨(dú)立學(xué)院教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)學(xué)院教學(xué)改革,為獨(dú)立學(xué)院培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的高素質(zhì)專(zhuān)門(mén)人才和創(chuàng)新人才,建立教學(xué)經(jīng)費(fèi)保障的長(zhǎng)效機(jī)制具有深遠(yuǎn)的意義;對(duì)于獨(dú)立學(xué)院加強(qiáng)教學(xué)建設(shè)、轉(zhuǎn)變教學(xué)理念、優(yōu)化教學(xué)環(huán)節(jié)、拓展教學(xué)改革思路、完善教學(xué)改革的措施,提高教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)水平,實(shí)現(xiàn)培養(yǎng)高素質(zhì)優(yōu)秀人才的目標(biāo)等方面發(fā)揮經(jīng)濟(jì)支撐和促進(jìn)作用;對(duì)于厘定教學(xué)經(jīng)費(fèi)內(nèi)涵,加強(qiáng)教學(xué)經(jīng)費(fèi)的分類(lèi)研究,明確教學(xué)經(jīng)費(fèi)支出的范圍、項(xiàng)目,提出教學(xué)經(jīng)費(fèi)保障的規(guī)模、結(jié)構(gòu)、水平等指標(biāo),規(guī)范教學(xué)經(jīng)費(fèi)支出的核算,提高教學(xué)經(jīng)費(fèi)支出可統(tǒng)計(jì)性,確保教學(xué)經(jīng)費(fèi)專(zhuān)款專(zhuān)用具有現(xiàn)實(shí)的指導(dǎo)意義。(二)現(xiàn)狀分析從1999年首批獨(dú)立學(xué)院成立以來(lái),獨(dú)立學(xué)院的發(fā)展如同我國(guó)高等教育事業(yè)進(jìn)入一個(gè)快速發(fā)展的時(shí)期,實(shí)現(xiàn)了歷史性跨越。到2017年末,全國(guó)各類(lèi)高等教育在學(xué)總規(guī)模達(dá)到3779萬(wàn)人,高等教育毛入學(xué)率達(dá)到45.7%。全國(guó)共有普通高等學(xué)校2631所(含獨(dú)立學(xué)院265所),比上年增加35所。我省高等教育也實(shí)現(xiàn)了跨越式發(fā)展,提前全國(guó)一年步入了大眾化發(fā)展階段。省委、省政府始終高度重視高等教育的改革與發(fā)展,把高等教育擺在建設(shè)教育強(qiáng)省和創(chuàng)新型省份的重要位置來(lái)抓。通過(guò)各級(jí)各有關(guān)部門(mén)和全社會(huì)的不懈努力,我省高等教育工作取得了很大成績(jī),高等學(xué)校辦學(xué)條件得到極大改善,積累了豐富的辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)。自2008年4月1日教育部的《獨(dú)立學(xué)院設(shè)置與管理辦法》出臺(tái)以來(lái),我省獨(dú)立學(xué)院掀起了一個(gè)新的發(fā)展高潮。1998年,我省高考錄取率僅為35%,高等教育毛入學(xué)率僅為8.96%,到2017年高等教育毛入學(xué)率就達(dá)到58.2%,順利進(jìn)入大眾化階段。全省現(xiàn)有普通高校108所(含獨(dú)立學(xué)院及籌建院校),比1998年增加76所;2017年全省有普通本專(zhuān)科在校生近100.23萬(wàn)人,比1998年增加88萬(wàn)人。目前,我省有20所高校共設(shè)置了21所獨(dú)立學(xué)院,2017年浙江省獨(dú)立學(xué)院招生4.15萬(wàn)人,占浙江普通本科高校招生數(shù)15.75萬(wàn)人的26.3%;在校生數(shù)16.39萬(wàn)人,占浙江普通本科高校在校生數(shù)61.63萬(wàn)人的26.6%。我國(guó)獨(dú)立學(xué)院的產(chǎn)生是我國(guó)高等教育系統(tǒng)演變的一種制度創(chuàng)新。它的產(chǎn)生和發(fā)展緩解了我國(guó)高等教育供給不足的問(wèn)題,擴(kuò)大優(yōu)質(zhì)教育資源、滿足人民群眾教育需求、吸引社會(huì)力量辦學(xué)、創(chuàng)新教育體制機(jī)制,有力地推動(dòng)了我國(guó)高等教育大眾化的進(jìn)程。取得巨大成績(jī)的同時(shí),我們應(yīng)當(dāng)清醒地看到,我省獨(dú)立學(xué)院在發(fā)展和前進(jìn)的過(guò)程中還存在著一些突出的矛盾和問(wèn)題。從獨(dú)立學(xué)院規(guī)范化設(shè)置以來(lái),我省獨(dú)立學(xué)院大多數(shù)采用由地方政府與高校合作舉辦“新的獨(dú)立學(xué)院”,還存在諸如完全走民辦道路難、法人治理機(jī)制不完善、專(zhuān)業(yè)設(shè)置不科學(xué)、辦學(xué)自主權(quán)缺乏、教師數(shù)量少等問(wèn)題,而我省獨(dú)立學(xué)院的教學(xué)經(jīng)費(fèi)投入保障方面的問(wèn)題尤其突出。從總體投入層面看,獨(dú)立學(xué)院通過(guò)規(guī)范化設(shè)置轉(zhuǎn)型中后續(xù)教學(xué)管理的“經(jīng)費(fèi)匱乏”的困境已經(jīng)顯現(xiàn)。資金運(yùn)作始終是獨(dú)立學(xué)院在運(yùn)營(yíng)和規(guī)模擴(kuò)張中的大事,浙江省極大多數(shù)獨(dú)立學(xué)院都由高校母體與地方政府作為聯(lián)合投資主體,母體以無(wú)形資產(chǎn)、教學(xué)科研人才及部分資金投入為出資條件,地方政府以土地、初始建設(shè)資金和引入地方人才優(yōu)惠措施為條件,組建了新的獨(dú)立學(xué)院,獨(dú)立學(xué)院無(wú)論辦學(xué)規(guī)模、辦學(xué)實(shí)力都有長(zhǎng)足進(jìn)步(詳見(jiàn)表一:浙江省部分獨(dú)立學(xué)院基本情況表),同時(shí)新的獨(dú)立學(xué)院的辦學(xué)成本也出現(xiàn)大幅增長(zhǎng)。而獨(dú)立學(xué)院依然以學(xué)費(fèi)作為學(xué)校辦學(xué)經(jīng)費(fèi)主要的(詳見(jiàn)表二:浙江省部分獨(dú)立學(xué)院2016年學(xué)費(fèi)收入占比情況表),甚至是唯一的收入來(lái)源,獨(dú)立學(xué)院缺少政府財(cái)政的支持,經(jīng)費(fèi)來(lái)源單一,財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),倘若生源出現(xiàn)問(wèn)題,那么就會(huì)直接影響到獨(dú)立學(xué)院的資金收入的規(guī)模,教育質(zhì)量無(wú)法保障。在資金緊缺的情況下,一些獨(dú)立學(xué)院會(huì)向金融機(jī)構(gòu)舉債,以緩解資金壓力,巨額負(fù)債在很大程度上加大了獨(dú)立學(xué)院的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。浙江省部分獨(dú)立學(xué)院基本情況表(表一)學(xué)校校園占地面積(畝)校舍建筑總面積(萬(wàn)方)固定資產(chǎn)價(jià)值(萬(wàn)元)浙江大學(xué)城市學(xué)院1,027.0044.30174,193.00浙江大學(xué)寧波理工學(xué)院1,122.0035.10114,429.00浙江工業(yè)大學(xué)之江學(xué)院571.0036.1459,132.87杭州電子科技大學(xué)信息工程學(xué)院500.0014.539,623.67杭州師范大學(xué)錢(qián)江學(xué)院505.0022.289,146.98寧波大學(xué)科學(xué)技術(shù)學(xué)院612.6426.4811,798.05上海財(cái)經(jīng)大學(xué)浙江學(xué)院829.6321.4771,667.85紹興文理學(xué)院元培學(xué)院836.0028.0015,842.29溫州大學(xué)甌江學(xué)院623.7224.0268,970.64溫州醫(yī)科大學(xué)仁濟(jì)學(xué)院266.0021.1238,512.68浙江財(cái)經(jīng)大學(xué)東方學(xué)院810.0029.9610,667.14浙江工商大學(xué)杭州商學(xué)院600.0020.005,449.10浙江理工大學(xué)科技與藝術(shù)學(xué)院550.0023.5314,829.00浙江農(nóng)林大學(xué)暨陽(yáng)學(xué)院500.2426.70131,821.06浙江師范大學(xué)行知學(xué)院800.0022.005000.00對(duì)獨(dú)立學(xué)院的運(yùn)營(yíng)生死攸關(guān),其使用方向主要有支付教職工工資、維持學(xué)校辦學(xué)運(yùn)營(yíng)發(fā)展、支付銀行貸款本息、交納給母體高校的“管理費(fèi)”。運(yùn)行狀況本來(lái)就不佳的獨(dú)立學(xué)院,將面臨更為嚴(yán)峻的生存狀態(tài),有的學(xué)校很可能因此而陷入財(cái)務(wù)危機(jī)。浙江省部分獨(dú)立學(xué)院2016年學(xué)費(fèi)收入占比情況表(表二)學(xué)校學(xué)費(fèi)收入總額(萬(wàn)元)總支出額(萬(wàn)元)學(xué)費(fèi)收入占總支出百分比(%)浙江大學(xué)城市學(xué)院25,018.0743,138.2858.00浙江大學(xué)寧波理工學(xué)院24,000.0040,041.0059.94浙江工業(yè)大學(xué)之江學(xué)院14,364.8623,214.4561.88杭州電子科技大學(xué)信息工程學(xué)院15,647.7433,276.9247.02杭州師范大學(xué)錢(qián)江學(xué)院16,326.0416,789.5397.24寧波大學(xué)科學(xué)技術(shù)學(xué)院19,950.0023,110.2586.33上海財(cái)經(jīng)大學(xué)浙江學(xué)院10,853.569,686.35112.05紹興文理學(xué)院元培學(xué)院15,287.0018,534.0082.48溫州大學(xué)甌江學(xué)院12,893.4217,677.0872.94溫州醫(yī)科大學(xué)仁濟(jì)學(xué)院14,683.4514,867.8298.76浙江財(cái)經(jīng)大學(xué)東方學(xué)院17,842.3225,397.1170.25浙江工商大學(xué)杭州商學(xué)院10,884.3722,953.2447.42浙江理工大學(xué)科技與藝術(shù)學(xué)院10,071.6212,996.5077.49浙江農(nóng)林大學(xué)暨陽(yáng)學(xué)院11,509.6215,062.8676.41浙江師范大學(xué)行知學(xué)院11,862.2812,543.8194.57從教學(xué)經(jīng)費(fèi)運(yùn)行管理層面看,獨(dú)立學(xué)院內(nèi)部教學(xué)管理體制機(jī)制的原因,教學(xué)經(jīng)費(fèi)預(yù)算安排、經(jīng)費(fèi)使用管理、績(jī)效評(píng)價(jià)已經(jīng)無(wú)法滿足獨(dú)立學(xué)院快速發(fā)展的需要。一是教學(xué)經(jīng)費(fèi)項(xiàng)目安排粗放,分配不科學(xué),使用方向偏離大部分獨(dú)立學(xué)院教學(xué)經(jīng)費(fèi)預(yù)算編制采用增量預(yù)算。這種預(yù)算編制方法不利于前后各個(gè)期間的預(yù)算銜接,沒(méi)有把學(xué)校的長(zhǎng)期發(fā)展目標(biāo)與預(yù)算聯(lián)系起來(lái),不能適應(yīng)連續(xù)不斷的教學(xué)、科研等業(yè)務(wù)活動(dòng)過(guò)程。教學(xué)工作涉及的環(huán)節(jié)多,過(guò)程復(fù)雜,有理論教學(xué)、實(shí)踐教學(xué),有課程實(shí)驗(yàn)、教學(xué)實(shí)習(xí)、生產(chǎn)實(shí)習(xí)、畢業(yè)實(shí)習(xí)等環(huán)節(jié),各教學(xué)環(huán)節(jié)又有許多具體的內(nèi)容,與之相關(guān)的經(jīng)費(fèi)項(xiàng)目繁雜和瑣碎。由于經(jīng)費(fèi)分配缺乏科學(xué)依據(jù),目標(biāo)性不強(qiáng),憑經(jīng)驗(yàn)辦事,隨意性較大,因而出現(xiàn)各部門(mén)、甚至個(gè)人各自為政。有的學(xué)校原本為了能讓院(系)和部門(mén)在執(zhí)行過(guò)程中有一定的靈活性,采用劃塊方式安排教學(xué)經(jīng)費(fèi),然而在預(yù)算實(shí)際執(zhí)行過(guò)程中,不按規(guī)定使用教學(xué)經(jīng)費(fèi),克扣、截留、挪用教學(xué)經(jīng)費(fèi)的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生;隨意改變教學(xué)經(jīng)費(fèi)的支出用途,有些甚至用于科研項(xiàng)目中。在獨(dú)立學(xué)院處于快速發(fā)展階段的情況下,校園的建設(shè)項(xiàng)目有輕重緩急,大量資金需要集中調(diào)度,承擔(dān)權(quán)責(zé)相應(yīng)的二級(jí)財(cái)務(wù)管理的規(guī)章制度、內(nèi)部控制制度卻未完全形成,導(dǎo)致對(duì)各二級(jí)單位教學(xué)經(jīng)費(fèi)支出控制無(wú)力,學(xué)校的教學(xué)管理部門(mén)對(duì)教學(xué)經(jīng)費(fèi)的管理缺乏應(yīng)有的支配權(quán),產(chǎn)生學(xué)校對(duì)教學(xué)、師資、專(zhuān)業(yè)建設(shè)、學(xué)科整合等影響學(xué)校發(fā)展的重要因素各方面缺乏影響力。這些問(wèn)題積累的時(shí)間長(zhǎng)了,必將直接影響到人才培養(yǎng)的質(zhì)量,不利于學(xué)校的教學(xué)水平的提高。二是教學(xué)經(jīng)費(fèi)預(yù)算執(zhí)行監(jiān)督不到位,經(jīng)費(fèi)支出結(jié)構(gòu)不合理預(yù)算編制僅僅是預(yù)測(cè),而預(yù)算執(zhí)行是實(shí)際,對(duì)預(yù)算執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督是確保預(yù)算執(zhí)行質(zhì)量的關(guān)鍵。但是我國(guó)很多獨(dú)立學(xué)院在運(yùn)行中由于考慮到運(yùn)行成本問(wèn)題,財(cái)務(wù)隊(duì)伍建設(shè)薄弱,幾乎沒(méi)有專(zhuān)門(mén)設(shè)置預(yù)算、內(nèi)審等部門(mén)或崗位,日常的監(jiān)督力量較弱,經(jīng)費(fèi)預(yù)算管理監(jiān)督機(jī)制不健全,削弱了預(yù)算執(zhí)行的力度。獨(dú)立學(xué)院教學(xué)經(jīng)費(fèi)支出結(jié)構(gòu)不合理,存在不同程度的浪費(fèi)。對(duì)于教學(xué)經(jīng)費(fèi)的投入如學(xué)院的教學(xué)業(yè)務(wù)費(fèi)、實(shí)驗(yàn)費(fèi)、實(shí)習(xí)費(fèi)、教學(xué)改革、精品課程、名牌專(zhuān)業(yè)建設(shè)、雙語(yǔ)教學(xué)專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)等等很難說(shuō)得到保證。在實(shí)際使用時(shí),不按規(guī)定使用教學(xué)經(jīng)費(fèi),截留、挪用教學(xué)經(jīng)費(fèi)的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,隨意更改教學(xué)經(jīng)費(fèi)的支出用途,直接影響到教學(xué)質(zhì)量。學(xué)校的師資隊(duì)伍建設(shè)、專(zhuān)業(yè)建設(shè)布局、學(xué)科整合等,都是影響學(xué)校發(fā)展的重要因素。對(duì)于設(shè)備儀器的采購(gòu)和管理不善,重復(fù)購(gòu)置;實(shí)驗(yàn)室建設(shè)項(xiàng)目沒(méi)有長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃,實(shí)驗(yàn)室建設(shè)不能滿足學(xué)院發(fā)展的需要;還有部分獨(dú)立學(xué)院分成協(xié)議,一般每年按學(xué)費(fèi)收入的一定比例上繳給母體高校高額管理費(fèi),許多獨(dú)立學(xué)院為了節(jié)約經(jīng)費(fèi),基本上沒(méi)有設(shè)立或僅分配很少的經(jīng)費(fèi)用于吸引和學(xué)生實(shí)驗(yàn)、實(shí)習(xí)環(huán)節(jié)。獨(dú)立學(xué)院的教育教學(xué)質(zhì)量的提升,需要下屬各二級(jí)院系教育教學(xué)水平的提高,獨(dú)立學(xué)院所有的工作應(yīng)該以教學(xué)為中心,必須有足夠的教學(xué)經(jīng)費(fèi)作為保障。三是教學(xué)經(jīng)費(fèi)預(yù)算績(jī)效評(píng)價(jià)不健全,經(jīng)費(fèi)使用效益缺乏有效督查經(jīng)費(fèi)績(jī)效考評(píng)是通過(guò)考核績(jī)效指標(biāo)實(shí)現(xiàn)對(duì)經(jīng)費(fèi)投入產(chǎn)出比、經(jīng)費(fèi)支出經(jīng)濟(jì)性及經(jīng)費(fèi)支出結(jié)構(gòu)合理性等方面的評(píng)估,并將考評(píng)結(jié)果作為獎(jiǎng)懲相關(guān)責(zé)任部門(mén)或責(zé)任人的依據(jù)。但是目前,多數(shù)獨(dú)立學(xué)院經(jīng)費(fèi)預(yù)算績(jī)效評(píng)價(jià)制度缺失,未將績(jī)效管理應(yīng)用到預(yù)算管理中,內(nèi)部激勵(lì)機(jī)制缺失,不利于獨(dú)立學(xué)院對(duì)預(yù)算執(zhí)行者實(shí)行有效的激勵(lì)和約束。獨(dú)立學(xué)院內(nèi)部管理體制改革不順、責(zé)權(quán)不明的情況,職能部門(mén)較為重視經(jīng)費(fèi)投入前的審查和管理,輕視甚至忽視經(jīng)費(fèi)使用過(guò)程的監(jiān)督和管理,獨(dú)立學(xué)院存在圖書(shū)資料、儀器設(shè)備、實(shí)驗(yàn)室等資產(chǎn)的利用率普遍較低??陀^上,一方面一些高校沒(méi)有教學(xué)經(jīng)費(fèi)使用督查機(jī)構(gòu)和督查制度,其他部門(mén)也難以對(duì)這種現(xiàn)象進(jìn)行監(jiān)督管理;另一方面教學(xué)經(jīng)費(fèi)使用目前尚沒(méi)有建立科學(xué)的評(píng)價(jià)體系,經(jīng)費(fèi)使用效益難以評(píng)估。因此二級(jí)學(xué)院(系)和部門(mén)重項(xiàng)目爭(zhēng)取,輕項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程的管理的現(xiàn)象普遍存在,又由于管理不善,搞小而全,無(wú)法實(shí)現(xiàn)資源共享,造成了資金的浪費(fèi)。在具體的教學(xué)管理中,教學(xué)管理的決策權(quán)大部分在學(xué)校的教學(xué)管理部門(mén),使得二級(jí)學(xué)院的作用是處理一些日常事務(wù)性工作上,比如排課、調(diào)課、教室借用、教材分發(fā)、考試安排等,這種狀態(tài)使得二級(jí)學(xué)院覺(jué)得沒(méi)有主體感,就造成了二級(jí)學(xué)院的教學(xué)管理依賴(lài)學(xué)校,缺乏主觀能動(dòng)性,缺乏創(chuàng)造力,對(duì)于教學(xué)經(jīng)費(fèi)使用很少受到教學(xué)管理要求的制約,經(jīng)費(fèi)使用效率很難提高。在獨(dú)立學(xué)院缺少?lài)?yán)格的獎(jiǎng)懲制度和科學(xué)的評(píng)價(jià)機(jī)制,也為教學(xué)經(jīng)費(fèi)的截留和挪用有了可乘之機(jī)。四是教學(xué)經(jīng)費(fèi)的賬務(wù)管理薄弱,核算科目不規(guī)范目前獨(dú)立學(xué)院會(huì)計(jì)支出科目還沒(méi)有將經(jīng)費(fèi)項(xiàng)目編制細(xì)化到教學(xué)過(guò)程的每一個(gè)具體過(guò)程或具體對(duì)象,而是進(jìn)行大類(lèi)或切塊安排經(jīng)費(fèi),經(jīng)費(fèi)安排往往比較粗、比較剛性。未設(shè)置明細(xì)科目對(duì)其進(jìn)行分類(lèi)管理和核算,不能做到專(zhuān)款專(zhuān)用。這樣做不僅容易挪用、擠占教學(xué)經(jīng)費(fèi),而且給教學(xué)支出中需要的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)帶來(lái)不便、不準(zhǔn)的情況。綜上分析,獨(dú)立學(xué)院教學(xué)經(jīng)費(fèi)的一定投入和有效使用是保證學(xué)校正常教學(xué)的基礎(chǔ),因此,教學(xué)經(jīng)費(fèi)的投入不足、使用不當(dāng)或管理不善直接導(dǎo)致教學(xué)條件差,不能為學(xué)生提供學(xué)習(xí)和發(fā)展的良好空間,降低了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,最終會(huì)導(dǎo)致高校教學(xué)水平的整體滑坡,產(chǎn)生多米諾骨牌效應(yīng)。在政府對(duì)獨(dú)立學(xué)院財(cái)政補(bǔ)助政策沒(méi)有實(shí)現(xiàn)的情況下,就當(dāng)前獨(dú)立學(xué)院教學(xué)經(jīng)費(fèi)管理現(xiàn)狀,如何科學(xué)分配教學(xué)經(jīng)費(fèi)、加強(qiáng)教學(xué)經(jīng)費(fèi)使用管理、提高使用效益等方面進(jìn)行研究,需要引起我們足夠的重視。三、項(xiàng)目實(shí)施方案及實(shí)施計(jì)劃1.具體改革內(nèi)容、改革目標(biāo)和擬解決的關(guān)鍵問(wèn)題[改革目標(biāo)與內(nèi)容]改革目標(biāo)之一:確立獨(dú)立學(xué)院教學(xué)經(jīng)費(fèi)投入的量化機(jī)制。改革內(nèi)容:浙江省2016年發(fā)布的《浙江省普通本科高校分類(lèi)評(píng)價(jià)管理改革辦法(試行)》中在“人才培養(yǎng)”一級(jí)指標(biāo)中對(duì)“教學(xué)經(jīng)費(fèi)占學(xué)校定額撥款和學(xué)費(fèi)收入總額的比重”、“生均圖書(shū)經(jīng)費(fèi)投入(含電子圖書(shū)資源)”及“生均實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)經(jīng)費(fèi)”按高校的排名或年度增長(zhǎng)率給予不同分值,促使了高校(包括獨(dú)立學(xué)院)增加教學(xué)經(jīng)費(fèi)的投入比例,作為評(píng)價(jià)的教學(xué)重要指標(biāo),宏觀上有利于保證教學(xué)經(jīng)費(fèi)的投入,但對(duì)于教學(xué)經(jīng)費(fèi)是否充足的標(biāo)準(zhǔn)沒(méi)有定量的說(shuō)法,充足的教學(xué)經(jīng)費(fèi)是提高教學(xué)質(zhì)量的重要物質(zhì)條件,但如何定義“充足”確是一個(gè)難題。這涉及到提供最基本教學(xué)服務(wù)的最低標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)教學(xué)成本信息,而何為最基本的教學(xué)服務(wù)、這個(gè)最低標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)成本到底是多少等問(wèn)題,目前沒(méi)有科學(xué)的數(shù)據(jù)加以量化。而目前教學(xué)經(jīng)費(fèi)包括的內(nèi)容也沒(méi)有明確定規(guī)定,這使得評(píng)價(jià)高校教學(xué)經(jīng)費(fèi)量化投入的全面性、科學(xué)性和準(zhǔn)確性都不夠。另一方面作為浙江省獨(dú)立學(xué)院規(guī)范化設(shè)置后,總體辦學(xué)經(jīng)費(fèi)也相對(duì)匱乏,很難保證獨(dú)立學(xué)院對(duì)教學(xué)經(jīng)費(fèi)的投入。研究教學(xué)經(jīng)費(fèi)投入上的量化機(jī)制,一是要加強(qiáng)浙江省獨(dú)立學(xué)院財(cái)務(wù)宏觀投入的研究,充分分析浙江省獨(dú)立學(xué)院的財(cái)務(wù)運(yùn)行成本,確立獨(dú)立學(xué)院收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的市場(chǎng)運(yùn)行機(jī)制,為浙江省物價(jià)部門(mén)提供決策依據(jù),同時(shí)爭(zhēng)取省或地方財(cái)政部門(mén)的補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)提供政策幫助,也要加大獨(dú)立學(xué)院對(duì)于社會(huì)捐贈(zèng)引資力度。二是要確定教學(xué)經(jīng)費(fèi)內(nèi)涵,加強(qiáng)分類(lèi)投入研究,區(qū)別教學(xué)經(jīng)費(fèi)的人員投入和公用投入、專(zhuān)項(xiàng)投入和日常投入、資本性投入與消耗性投入、人文社科類(lèi)專(zhuān)業(yè)投入和理工農(nóng)醫(yī)類(lèi)專(zhuān)業(yè)投入等投入特點(diǎn),優(yōu)化教學(xué)經(jīng)費(fèi)投入的范圍、項(xiàng)目、結(jié)構(gòu),通過(guò)測(cè)算確立教學(xué)經(jīng)費(fèi)的規(guī)模、定額,提出增長(zhǎng)條件、增長(zhǎng)比例,規(guī)范教學(xué)經(jīng)費(fèi)支出的核算、統(tǒng)計(jì)口徑和方法等,形成既符合國(guó)家規(guī)定的教學(xué)經(jīng)費(fèi)投入比例,又具有我省獨(dú)立學(xué)院應(yīng)用性高校建設(shè)特點(diǎn)的教學(xué)經(jīng)費(fèi)投入機(jī)制。改革目標(biāo)之二:建立獨(dú)立學(xué)院教學(xué)經(jīng)費(fèi)財(cái)務(wù)預(yù)算的長(zhǎng)效機(jī)制。改革內(nèi)容:教學(xué)經(jīng)費(fèi)之所以得不到保障,教學(xué)經(jīng)費(fèi)的預(yù)算缺乏硬約束是重要原因之一。衡量一所高校教學(xué)經(jīng)費(fèi)是否充足,是通過(guò)教學(xué)經(jīng)費(fèi)的支出來(lái)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)的,預(yù)算的功能沒(méi)有得到有效體現(xiàn)。目前獨(dú)立學(xué)院教學(xué)經(jīng)費(fèi)的預(yù)算是軟預(yù)算,在分配既定經(jīng)費(fèi)時(shí)往往是遵循著這樣的原則:一保吃飯,二保建設(shè),三保發(fā)展。由于高校的人員經(jīng)費(fèi)和建設(shè)經(jīng)費(fèi)是鋼性數(shù)字,不但不能隨意壓縮,而且還有不斷遞增的規(guī)律,所以高校在經(jīng)費(fèi)分配時(shí)首要的是保證這兩大塊費(fèi)用,其次才考慮其它經(jīng)費(fèi),如購(gòu)買(mǎi)教學(xué)設(shè)備、實(shí)驗(yàn)儀器、用于教學(xué)研究等,這樣用于教學(xué)的經(jīng)費(fèi)是最容易壓縮的。為了滿足“臨時(shí)性”“應(yīng)付性”的需要,“制度性”“權(quán)威性”還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足高校教學(xué)經(jīng)費(fèi)長(zhǎng)期、有效保障的要求,因此需進(jìn)一步改進(jìn)和完善。通過(guò)研究制定教育經(jīng)費(fèi)投入的穩(wěn)定增長(zhǎng)機(jī)制,合理調(diào)整預(yù)算的科目、定額、標(biāo)準(zhǔn),改進(jìn)部門(mén)預(yù)算管理基礎(chǔ)措施,努力做到“一個(gè)部門(mén)、一本預(yù)算、一個(gè)賬戶”,出臺(tái)指導(dǎo)性的獨(dú)立學(xué)院教學(xué)經(jīng)費(fèi)投入保障制度,確保生均教學(xué)經(jīng)費(fèi)逐年增加,建立《獨(dú)立學(xué)院教學(xué)經(jīng)費(fèi)預(yù)決算報(bào)告制度》,實(shí)現(xiàn)教學(xué)業(yè)務(wù)費(fèi)的項(xiàng)目化管理。改革目標(biāo)之三:設(shè)立獨(dú)立學(xué)院教學(xué)經(jīng)費(fèi)使用上的運(yùn)行機(jī)制。改革內(nèi)容:獨(dú)立學(xué)院應(yīng)當(dāng)切實(shí)突出教學(xué)中心地位的原則,壓縮其它開(kāi)支,消除學(xué)校冗員,合理調(diào)整獨(dú)立學(xué)院經(jīng)費(fèi)支出結(jié)構(gòu)。削減非教學(xué)人員,把經(jīng)費(fèi)支出的重點(diǎn)轉(zhuǎn)移到教學(xué)業(yè)務(wù)領(lǐng)域,減少教育資源的浪費(fèi),提高教育資源的使用效率。充分調(diào)劑資金,確保教學(xué)經(jīng)費(fèi)的足額投入。研究落實(shí)教學(xué)中心地位與學(xué)校建設(shè)和發(fā)展的關(guān)系,而且要嚴(yán)格教師編制管理,要參照學(xué)校實(shí)際情況和國(guó)家相關(guān)規(guī)定合理確定獨(dú)立學(xué)院教職工編制標(biāo)準(zhǔn),合理確定教師數(shù)量,嚴(yán)禁超編配備教師,減少人員經(jīng)費(fèi)方面不合理開(kāi)支。研究獨(dú)立學(xué)院推行管理體制改革,精簡(jiǎn)人員,為高校的發(fā)展減負(fù),給教學(xué)經(jīng)費(fèi)的投入設(shè)置更大的空間。改進(jìn)獨(dú)立學(xué)院教學(xué)經(jīng)費(fèi)的內(nèi)部保障機(jī)制,建立《教學(xué)業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)定額(比例)與使用管理辦法》、《實(shí)踐、實(shí)習(xí)教學(xué)經(jīng)費(fèi)使用規(guī)范》等制度。根據(jù)《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》《中華人民共和國(guó)預(yù)算法》《政府會(huì)計(jì)準(zhǔn)則——基本準(zhǔn)則》等法律、行政法規(guī)和規(guī)章,以及新的《政府會(huì)計(jì)制度——行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)科目和報(bào)表》,按照權(quán)責(zé)發(fā)生制的原則,規(guī)范獨(dú)立學(xué)院會(huì)計(jì)核算,保障高校教學(xué)經(jīng)費(fèi)的投入,制訂獨(dú)立學(xué)院教學(xué)成本核算體系,研究改進(jìn)獨(dú)立學(xué)院會(huì)計(jì)制度的明細(xì)科目,增設(shè)教學(xué)經(jīng)費(fèi)科目,科學(xué)確定統(tǒng)一的統(tǒng)計(jì)口徑,使教學(xué)經(jīng)費(fèi)的投入有自己的明細(xì)賬。改革目標(biāo)之四:創(chuàng)立教學(xué)經(jīng)費(fèi)使用上的績(jī)效評(píng)價(jià)與監(jiān)督機(jī)制。改革內(nèi)容:教學(xué)經(jīng)費(fèi)使用上的績(jī)效評(píng)價(jià)是指運(yùn)用管理學(xué)方法,采用特定的指標(biāo)體系,對(duì)照統(tǒng)一的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),按照一定的程序,通過(guò)定量定性對(duì)比分析,對(duì)獨(dú)立學(xué)院一定期間的投入效益和管理者業(yè)績(jī),做出客觀、公正和準(zhǔn)確的綜合評(píng)判。目前我省對(duì)高校教學(xué)專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的績(jī)效評(píng)價(jià)比較重視,但對(duì)日常教學(xué)業(yè)務(wù)的使用績(jī)效評(píng)價(jià)還是一個(gè)薄弱環(huán)節(jié)。具體改革的內(nèi)容主要有:通過(guò)獨(dú)立學(xué)院設(shè)立教學(xué)經(jīng)費(fèi)使用的考核評(píng)估機(jī)構(gòu),建立獨(dú)立學(xué)院教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)效率有關(guān)績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)體系,明確考評(píng)的范圍、依據(jù)、內(nèi)容及考評(píng)結(jié)果的應(yīng)用,完善教學(xué)經(jīng)費(fèi)使用的獎(jiǎng)罰制度,與職務(wù)晉升、崗位聘任、教育獎(jiǎng)勵(lì)等掛鉤,通過(guò)績(jī)效評(píng)價(jià)衡量用于教學(xué)、學(xué)生的經(jīng)費(fèi)到底是多少,效果如何,增強(qiáng)經(jīng)費(fèi)使用者責(zé)任心,提高經(jīng)費(fèi)的使用效益等。重視教學(xué)人員經(jīng)費(fèi)投入是提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵,但教學(xué)工作是由教師來(lái)主導(dǎo)完成的,依賴(lài)于教師的教學(xué)效率。獨(dú)立學(xué)院通過(guò)改革分配制度激勵(lì)教師重視教學(xué),制訂一些教學(xué)成果、學(xué)科競(jìng)賽獎(jiǎng)勵(lì)條例。建立教學(xué)經(jīng)費(fèi)使用的政府、學(xué)校(包括教師、學(xué)生)和社會(huì)三者聯(lián)合的監(jiān)控體系,形成校內(nèi)教師和學(xué)生的監(jiān)督,校外的政府監(jiān)督、市場(chǎng)監(jiān)督的監(jiān)控體系。建立教學(xué)經(jīng)費(fèi)使用的責(zé)、權(quán)、利相統(tǒng)一的經(jīng)濟(jì)責(zé)任制度等,如《教學(xué)業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)應(yīng)用情況測(cè)評(píng)》,增強(qiáng)經(jīng)費(fèi)使用的透明度,確保教學(xué)業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)用在人才培養(yǎng)上。教育主管部門(mén)加強(qiáng)對(duì)獨(dú)立學(xué)院教學(xué)經(jīng)費(fèi)管理監(jiān)督檢查,并通過(guò)績(jī)效評(píng)價(jià)方式激勵(lì)高校增加教學(xué)經(jīng)費(fèi),提高獨(dú)立學(xué)院教學(xué)經(jīng)費(fèi)投入與使用的主動(dòng)性、效益性、長(zhǎng)效性。[擬解決的關(guān)鍵問(wèn)題]項(xiàng)目研究獨(dú)立學(xué)院教學(xué)經(jīng)費(fèi)投入運(yùn)行保障機(jī)制的關(guān)鍵點(diǎn)是如何保證經(jīng)費(fèi)供給和確保經(jīng)費(fèi)使用到人才培養(yǎng)上,最終能夠落實(shí)到基層教學(xué)組織、教師、學(xué)生身上。擬解決的關(guān)鍵問(wèn)題是浙江省獨(dú)立學(xué)院教學(xué)經(jīng)費(fèi)的保障定額、保障方式、增長(zhǎng)比例與科學(xué)合理的績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)等方面的內(nèi)容。2.實(shí)施方案、實(shí)施方法、具體實(shí)施計(jì)劃(含年度進(jìn)展情況)及可行性分析[實(shí)施方案]本研究項(xiàng)目的實(shí)施方案包括:準(zhǔn)備階段、理論分析階段、調(diào)查調(diào)研階段、模型分析階段、成果形成階段和總結(jié)驗(yàn)收階段。具體見(jiàn)下圖:研究項(xiàng)目:浙江省獨(dú)立學(xué)院教學(xué)經(jīng)費(fèi)投入運(yùn)行保障機(jī)制的研究研究項(xiàng)目:浙江省獨(dú)立學(xué)院教學(xué)經(jīng)費(fèi)投入運(yùn)行保障機(jī)制的研究進(jìn)一步搜索相關(guān)文獻(xiàn)、明確研究背景意義準(zhǔn)備階段進(jìn)一步搜索相關(guān)文獻(xiàn)、明確研究背景意義準(zhǔn)備階段資源配置理論、教育管理理論、財(cái)務(wù)管理理論理論分析階段資源配置理論、教育管理理論、財(cái)務(wù)管理理論理論分析階段省內(nèi)、省外獨(dú)立學(xué)院?jiǎn)柧碚{(diào)查、實(shí)地調(diào)研等調(diào)查調(diào)研階段省內(nèi)、省外獨(dú)立學(xué)院?jiǎn)柧碚{(diào)查、實(shí)地調(diào)研等調(diào)查調(diào)研階段范圍、結(jié)構(gòu)、科目、定額、標(biāo)準(zhǔn)、指標(biāo)分析模型分析階段范圍、結(jié)構(gòu)、科目、定額、標(biāo)準(zhǔn)、指標(biāo)分析模型分析階段形成政策建議、管理制度、撰寫(xiě)研究論文等成果形成階段形成政策建議、管理制度、撰寫(xiě)研究論文等成果形成階段發(fā)表論文、形成研究報(bào)告、項(xiàng)目提交驗(yàn)收等總結(jié)驗(yàn)收階段發(fā)表論文、形成研究報(bào)告、項(xiàng)目提交驗(yàn)收等總結(jié)驗(yàn)收階段[實(shí)施方法]本研究項(xiàng)目的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、統(tǒng)籌和實(shí)施,項(xiàng)目組成員在項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的統(tǒng)一組織和協(xié)調(diào)下分工合作,進(jìn)行項(xiàng)目的實(shí)施和研究工作,包括問(wèn)卷調(diào)查和實(shí)地調(diào)研以及實(shí)地調(diào)研過(guò)程中和相關(guān)政府部門(mén)(教育主管部門(mén)、財(cái)政部門(mén)、物價(jià)部門(mén))的溝通協(xié)調(diào)、實(shí)例資料的搜集、以及政策建議。本研究項(xiàng)目在研究過(guò)程中將設(shè)置四個(gè)研究方向:研究方向之一:獨(dú)立學(xué)院教學(xué)經(jīng)費(fèi)投入的量化機(jī)制研究方向之二:獨(dú)立學(xué)院教學(xué)經(jīng)費(fèi)財(cái)務(wù)預(yù)算的長(zhǎng)效機(jī)制研究方向之三:獨(dú)立學(xué)院教學(xué)經(jīng)費(fèi)使用上的運(yùn)行機(jī)制研究方向之四:教學(xué)經(jīng)費(fèi)使用上的績(jī)效評(píng)價(jià)與監(jiān)督機(jī)制[具體實(shí)施計(jì)劃]2018年8月至9月:主要進(jìn)行項(xiàng)目研究前期的準(zhǔn)備工作,組織項(xiàng)目組成員進(jìn)一步搜索相關(guān)文獻(xiàn)、明確研究背景意義,利用學(xué)校圖書(shū)資料、網(wǎng)絡(luò)資源文獻(xiàn)進(jìn)行調(diào)研,在初步的文獻(xiàn)研究和實(shí)地調(diào)研的基礎(chǔ)上,完成申報(bào)報(bào)告,召開(kāi)開(kāi)題會(huì)。2018年10月至2019年1月:項(xiàng)目組成員學(xué)習(xí)資源配置理論、教育管理理論(高等教育學(xué)、管理學(xué))、財(cái)務(wù)管理的基本理論和重要的教育教學(xué)政策規(guī)定、學(xué)術(shù)論著在文獻(xiàn)歸納、大量調(diào)研的基礎(chǔ)上,匯總資料,完成相關(guān)的基本理論與文獻(xiàn)調(diào)研分析報(bào)告。2019年2月至6月:赴省內(nèi)政府主管部門(mén)(教育主管部門(mén)、財(cái)政部門(mén)、物價(jià)部門(mén))、獨(dú)立學(xué)院等地調(diào)研,選擇省內(nèi)及廣東、北京、上海、四川等若干所獨(dú)立學(xué)院作重點(diǎn)對(duì)比剖析,完成相關(guān)的調(diào)研分析報(bào)告。項(xiàng)目組成員交流、匯報(bào)階段性研究成果,對(duì)我省獨(dú)立學(xué)院教學(xué)經(jīng)費(fèi)管理的現(xiàn)狀、利弊進(jìn)行分析,撰寫(xiě)分項(xiàng)目研究報(bào)告,向物價(jià)部門(mén)提出收費(fèi)建議意見(jiàn)。2019年7月至12月:確立浙江省獨(dú)立教學(xué)經(jīng)費(fèi)投入、預(yù)算、使用及監(jiān)督評(píng)價(jià)分工研究。開(kāi)展基于教學(xué)績(jī)效的經(jīng)費(fèi)撥款指標(biāo)、統(tǒng)計(jì)口徑等方面的理論研究,提出各類(lèi)指標(biāo)、定額,設(shè)計(jì)相關(guān)制度,這是本課題研究的難點(diǎn),也是研究特色之所在;完成研究報(bào)告初稿、撰寫(xiě)研究論文。2020年1月至4月:召開(kāi)學(xué)術(shù)研討會(huì),對(duì)現(xiàn)行我省獨(dú)立學(xué)院教學(xué)經(jīng)費(fèi)投入運(yùn)行問(wèn)題進(jìn)行專(zhuān)題探討,征求與會(huì)專(zhuān)家的意見(jiàn),修改研究報(bào)告,并擬定管理制度,完善研究成果;開(kāi)展以1-2個(gè)獨(dú)立學(xué)院為例的個(gè)案研究,對(duì)設(shè)計(jì)的評(píng)價(jià)指標(biāo)進(jìn)行測(cè)試、補(bǔ)充、修改。2020年5月至8月:在對(duì)研究成果進(jìn)行梳理、提煉的基礎(chǔ)上,完成研究總報(bào)告,提出推廣方案。研究成果評(píng)審、鑒定,向省教育廳提交研究成果,申請(qǐng)結(jié)題。[可行性分析]本研究項(xiàng)目將通過(guò)對(duì)浙江省獨(dú)立學(xué)院教學(xué)經(jīng)費(fèi)的審視,將從教學(xué)經(jīng)費(fèi)構(gòu)成的要素入手,對(duì)教學(xué)經(jīng)費(fèi)進(jìn)行界定、找準(zhǔn)教學(xué)經(jīng)費(fèi)投入過(guò)程中存在的問(wèn)題、剖析其原因、進(jìn)而對(duì)教學(xué)經(jīng)費(fèi)投入、財(cái)務(wù)預(yù)算、使用、監(jiān)督評(píng)價(jià)等保障制度進(jìn)行設(shè)計(jì)等。為進(jìn)一步提高獨(dú)立學(xué)院教學(xué)工作管理水平提供有益的參考和借鑒,有利于明確教學(xué)經(jīng)費(fèi)的計(jì)算范圍,并為學(xué)校內(nèi)部合理投入教學(xué)經(jīng)費(fèi)提供充分依據(jù)和制度性設(shè)計(jì),對(duì)加強(qiáng)浙江省獨(dú)立學(xué)院教學(xué)經(jīng)費(fèi)管理既必要也是可行的。3.項(xiàng)目預(yù)期的成果和效果(包括成果形式、實(shí)施范圍、受益學(xué)生數(shù)等)通過(guò)本項(xiàng)目研究,力圖使我省財(cái)政部門(mén)和教育行政部門(mén)對(duì)獨(dú)立學(xué)院教學(xué)經(jīng)費(fèi)投入、使用和管理有一個(gè)全新的判斷,為政府主管部門(mén)出臺(tái)獨(dú)立學(xué)院收費(fèi)政策和措施,提供有價(jià)值的理論和現(xiàn)實(shí)依據(jù),并在我省獨(dú)立學(xué)院建立起長(zhǎng)效的教學(xué)經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制,從而能夠更好地激發(fā)獨(dú)立學(xué)院提高教學(xué)質(zhì)量,培養(yǎng)高素質(zhì)的人才,實(shí)現(xiàn)我省獨(dú)立學(xué)院應(yīng)用型高校建設(shè)的目標(biāo)。項(xiàng)目預(yù)期成果以提高獨(dú)立學(xué)院教學(xué)的質(zhì)量為落腳點(diǎn),總體形成獨(dú)立學(xué)院教學(xué)經(jīng)費(fèi)保障體系和反映實(shí)踐改革成果的制度文件,提出反映課題理論研究成果的教學(xué)研究論文1—2篇,在核心期刊上發(fā)表;項(xiàng)目研究將形成獨(dú)立學(xué)院教學(xué)經(jīng)費(fèi)財(cái)務(wù)預(yù)算制度、教學(xué)經(jīng)費(fèi)管理制度、定額標(biāo)準(zhǔn)以及考核評(píng)價(jià)指標(biāo)體系,提出浙江省獨(dú)立學(xué)院學(xué)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)市場(chǎng)機(jī)制、教學(xué)經(jīng)費(fèi)量化機(jī)制、教學(xué)經(jīng)費(fèi)財(cái)務(wù)預(yù)算的長(zhǎng)效機(jī)制、教學(xué)經(jīng)費(fèi)使用上的運(yùn)行機(jī)制和教學(xué)經(jīng)費(fèi)使用上的績(jī)效評(píng)價(jià)與監(jiān)督機(jī)制的可行性對(duì)策與建議,最后提交課題研究成果的項(xiàng)目總結(jié)報(bào)告《浙江省獨(dú)立學(xué)院教學(xué)經(jīng)費(fèi)投入運(yùn)行保障機(jī)制研究》,并提出應(yīng)用推廣方案,為在全省獨(dú)立學(xué)院中推廣應(yīng)用創(chuàng)造條件。研究成果能在全省所有獨(dú)立學(xué)院組織實(shí)施,無(wú)疑將惠及全省獨(dú)立學(xué)院所有的學(xué)生。在此基礎(chǔ)上進(jìn)行擴(kuò)展研究,可以進(jìn)一步輻射到各類(lèi)民辦學(xué)校的學(xué)生。4.本項(xiàng)目的特色與創(chuàng)新之處(1)從研究的視角來(lái)看:目前浙江省獨(dú)立學(xué)院正處于規(guī)范化設(shè)置后新的特殊時(shí)期,教學(xué)經(jīng)費(fèi)的保障都出現(xiàn)了這樣那樣的問(wèn)題,本研究項(xiàng)目從我省獨(dú)立學(xué)院總體投入著手,分析資金來(lái)源入手,建立健全獨(dú)立學(xué)院收費(fèi)的市場(chǎng)機(jī)制,確保獨(dú)立學(xué)院教學(xué)經(jīng)費(fèi)長(zhǎng)效的保障機(jī)制。(2)從研究的內(nèi)容來(lái)看:一是獨(dú)立學(xué)院建立教學(xué)經(jīng)費(fèi)投入的量化機(jī)制,如確立教學(xué)業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)投入的規(guī)模、定額、增長(zhǎng)條件、增長(zhǎng)比例、核算口徑,有利于避免教學(xué)業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)被挪用、擠占;二是建立教學(xué)經(jīng)費(fèi)財(cái)務(wù)預(yù)算的長(zhǎng)效機(jī)制,確保獨(dú)立學(xué)院教學(xué)經(jīng)費(fèi)投入、使用的制度性、權(quán)威性、有效性;三設(shè)立教學(xué)經(jīng)費(fèi)使用上的績(jī)效評(píng)價(jià)與監(jiān)督機(jī)制,確保獨(dú)立學(xué)院教學(xué)經(jīng)費(fèi)使用的公開(kāi)性、安全性、效率性,增強(qiáng)經(jīng)費(fèi)使用者的責(zé)任心,提高經(jīng)費(fèi)的使用效益等。這些保障機(jī)制的建立,可以充分滿足人才培養(yǎng)的教學(xué)經(jīng)費(fèi)的基本需要,成為我省獨(dú)立學(xué)院教學(xué)管理最基礎(chǔ)、最有力的支持保障系統(tǒng)。(3)從研究的方法來(lái)看:項(xiàng)目組成員既有豐富教學(xué)管理的人員,也有財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)人員,能側(cè)重于財(cái)務(wù)管理視角,通過(guò)與教學(xué)管理的深度結(jié)合,對(duì)高校教學(xué)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)保障的制度創(chuàng)新研究,通過(guò)規(guī)范研究與實(shí)證研究相結(jié)合的方法,實(shí)證研究采用實(shí)地調(diào)查與問(wèn)卷調(diào)查相結(jié)合來(lái)獲取獨(dú)立學(xué)院教學(xué)經(jīng)費(fèi)的現(xiàn)狀數(shù)據(jù),從當(dāng)前研究文獻(xiàn)看,將獨(dú)立學(xué)院教學(xué)經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制開(kāi)展系統(tǒng)化研究還幾乎是空白,因此不僅是教學(xué)管理理論探索的深化研究,在教學(xué)管理實(shí)踐方面都具有開(kāi)拓性和創(chuàng)造性。四、教學(xué)改革基礎(chǔ)1.與本項(xiàng)目有關(guān)的教學(xué)改革工作積累和已取得的教學(xué)改革工作成績(jī)浙江省獨(dú)立學(xué)院的發(fā)展一直走在全國(guó)的前列,獨(dú)立學(xué)院相關(guān)的教育改革和教學(xué)改革也一直處在領(lǐng)先水平,教學(xué)經(jīng)費(fèi)管理工作有較好的基礎(chǔ)。浙江工業(yè)大學(xué)之江學(xué)院十分重視教學(xué)管理制度建設(shè),教學(xué)管理組織系統(tǒng)完整,建立了有自身特色的教學(xué)計(jì)劃管理、教學(xué)運(yùn)行管理、教學(xué)質(zhì)量管理以及教學(xué)基本建設(shè)管理等各項(xiàng)教學(xué)管理制度,特別是教學(xué)改革方面,進(jìn)行了大膽積極的探索,取得了一批省級(jí)優(yōu)秀教學(xué)成果,近年來(lái)開(kāi)展各級(jí)各類(lèi)教學(xué)研究和建設(shè)項(xiàng)目300余項(xiàng),其中省級(jí)及以上項(xiàng)目30余項(xiàng);已建成和在建的優(yōu)秀(精品)課程(群)建設(shè)項(xiàng)目75項(xiàng),其中“高等數(shù)學(xué)”、“理論力學(xué)”為省級(jí)精品課程;主編各類(lèi)教材80部,其中省級(jí)重點(diǎn)教材6部;“獨(dú)立學(xué)院教學(xué)管理的研究與實(shí)踐”榮獲浙江省教學(xué)成果一等獎(jiǎng),“機(jī)械工程及自動(dòng)化”專(zhuān)業(yè)為省級(jí)重點(diǎn)建設(shè)專(zhuān)業(yè);旅游管理、電子信息工程和財(cái)務(wù)管理等專(zhuān)業(yè)為省級(jí)“十二五”新興特色優(yōu)勢(shì)專(zhuān)業(yè);這是項(xiàng)目研究所在單位教學(xué)工作的重要積淀,也為項(xiàng)目研究提供重要的環(huán)境支撐。項(xiàng)目組主要成員既比較了解我省獨(dú)立學(xué)院教育的現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢(shì),又熟悉獨(dú)立學(xué)院的財(cái)務(wù)情況,項(xiàng)目負(fù)責(zé)人主持了浙江工業(yè)大學(xué)教學(xué)改革項(xiàng)目、浙江省科技廳重點(diǎn)軟科學(xué)項(xiàng)目和浙江工業(yè)大學(xué)研究生教學(xué)改革項(xiàng)目,參與浙江省新世紀(jì)教改項(xiàng)目、浙江省財(cái)政廳教育投入專(zhuān)項(xiàng)項(xiàng)目等多項(xiàng)教學(xué)管理研究課題,并在本項(xiàng)目研究的相關(guān)領(lǐng)域已進(jìn)行過(guò)一定深度的研究;項(xiàng)目組主要成員在浙江省“十三五”重點(diǎn)/特色專(zhuān)業(yè)建設(shè)、浙江省重點(diǎn)建設(shè)教材編寫(xiě)、開(kāi)放式實(shí)驗(yàn)室建設(shè)、精品課程建設(shè)、工程碩士培養(yǎng)體系建設(shè)和財(cái)務(wù)管理方面都有豐富的積累。項(xiàng)目組在研究的領(lǐng)域查閱積累了的大量相關(guān)文獻(xiàn)資料,對(duì)項(xiàng)目研究重要問(wèn)題已作初步的思考,形成了一些觀點(diǎn),特別是對(duì)省內(nèi)獨(dú)立學(xué)院教學(xué)經(jīng)費(fèi)投入、使用、管理狀況已做過(guò)實(shí)地調(diào)查分析工作,已完成對(duì)浙江省獨(dú)立學(xué)院財(cái)務(wù)運(yùn)行成本的調(diào)查研究,形成調(diào)研報(bào)告,這些對(duì)完成本項(xiàng)目奠定了良好的工作基礎(chǔ)。2.學(xué)校已具備的教學(xué)改革基礎(chǔ)和環(huán)境,學(xué)校對(duì)項(xiàng)目的支持情況(含有關(guān)政策、經(jīng)費(fèi)及其使用管理機(jī)制、保障條件等,可附有關(guān)文件),尚缺少的條件和擬解決的途徑項(xiàng)目主持單位浙江工業(yè)大學(xué)之江學(xué)院一直將教學(xué)工作作為學(xué)校的中心工作,深化改革,強(qiáng)化實(shí)踐,為靈活主動(dòng)響應(yīng)區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的需要,實(shí)現(xiàn)特色發(fā)展,確立了“以學(xué)生發(fā)展能力素質(zhì)需求為導(dǎo)向,實(shí)施個(gè)性化、復(fù)合化、國(guó)際化教育,培養(yǎng)會(huì)干事、會(huì)學(xué)習(xí)、會(huì)生活的高級(jí)應(yīng)用人才”的人才培養(yǎng)目標(biāo)。學(xué)院十分重視教學(xué)保障和教學(xué)改革,多年來(lái)積極探索教學(xué)改革

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