新員工試用期轉正總結個人范本（6篇）

第12頁共12頁新員工試?用期轉正?總結個人?范本我?于___?_年仲春?十八日進?入公司，?根據公司?的需要，?目前擔任?文員一職?，負責辦?公室內勤?治理工作?。本人工?作認真、?細心且具?有較強的?責任心和?進取心，?勤勉不懈?，極富工?作熱情；?性格開朗?，樂于與?他人溝通?，具有良?好和熟練?的溝通技?巧，有很?強的團隊?協(xié)作能力?；責任感?強，確實?完成領導?交付的工?作，和公?司同事之?間能夠通?力合作，?關系相處?融洽而和?睦，配合?各部分負?責人成功?地完成各?項工作；?積極學習?新知識、?技能，注?重自身發(fā)?展和進步?，平時利?用放工時?間通過培?訓學習，?來進步自?己的綜合?素質，目?前正在電?大就讀專?科，以期?將來能學?以致用，?同公司共?同發(fā)展、?進步。?兩個多月?來，我在?____?、公司領?導和同事?們的熱心?幫助及關?愛下取得?了一定的?進步，綜?合看來，?我覺得自?己還有以?下的缺點?和不足：?1、思?想上個人?主義較強?，隨意性?較大，顯?得不虛心?與散漫，?沒做到謙?虛謹慎，?尊重服從?；3、?工作主動?性發(fā)揮的?還是不夠?，對工作?的預見性?和創(chuàng)造性?不夠，離?領導的要?求還有一?定的間隔?；4、?業(yè)務知識?方面特別?是相關法?律法規(guī)把?握的還不?夠扎實等?等。因?此，我特?向公司申?請：希看?能根據我?的工作能?力、態(tài)度?及表現給?出合格評?價，使我?定期轉為?正式員工?，并根據?公司的薪?金福利情?況，從_?___年?____?月起，轉?正工資調?整為__?__元/?月。來到?這里工作?，我的收?獲莫過于?在敬業(yè)精?神、思想?境界，還?是在業(yè)務?素質、工?作能力上?都得到了?很大的進?步與進步?，也激勵?我在工作?中不斷前?進與完善?。我明白?了企業(yè)的?美好明天?要靠大家?的努力往?創(chuàng)造，相?信在全體?員工的共?同努力下?，企業(yè)的?美好明天?更輝煌。?在以后的?工作中我?將更加努?力上進，?希看上級?領導批準?轉正。?新員工試?用期轉正?總結個人?范本（二?）時間?一晃而過?，轉眼間?到公司兩?個月了。?算算來了?____?天___?_個小時?____?分518?4000?秒左右。?這是我人?生中彌足?珍貴的一?段經歷。?在這段時?間里各級?領導在工?作上給予?了我極大?的幫助，?在生活上?給予了我?極大的關?心，讓我?充分感受?到了領導?們“海納?百川”的?胸襟，感?受到了人?“不經歷?風雨，怎?能見彩虹?”的豪氣?。在對培?訓學院肅?然起敬的?同時，也?為我有機?會成方陣?培訓學院?的一份子?而自豪。?在這短短?的兩個月?的時間里?，在領導?和同事們?的悉心關?懷指導下?，通過自?身的努力?，各方面?均取得了?一定的進?步，現將?我的工作?情況作如?實匯報。?三、認?真學習崗?位職能，?工作能力?得到了一?定的提高?。根據?目前工作?分工，我?的主要工?作任務是?(1)?負責公司?考務工作?；(2?)負責策?劃中的協(xié)?助工作；?(3)?辦公室部?分打印和?臨時工作?；(4?)負責領?導布置考?核的相關?工作及任?務。通過?完成上述?工作，使?我認識到?一個稱職?的管理人?員應當具?有良好的?語言表達?能力、流?暢的文字?寫作能力?、較強的?組織領導?能力、靈?活的處理?問題能力?、有效的?對外聯系?能力、大?型活動的?策劃及籌?備能力。?在原來的?公司里，?很多工作?我只是按?部就班的?工作，大?部分工作?都是自己?以時間來?鍛煉自己?的能力，?以致做事?沒什么效?率感?，F?在親手做?，無論是?以什么身?份來學習?，我領悟?到了，從?自己什么?都不會的?情況下，?發(fā)現很多?看似簡單?的工作，?其實里面?還有很多?技巧。在?些默默的?祈禱祝福?我的或者?說我們的?明天會更?好。四?、不足和?需改進方?面。雖?然來了近?兩個月，?對公司業(yè)?務還不是?太了解，?對報考流?程基本熟?知，對公?司人員熟?悉程度也?不夠，對?分工的工?作還沒有?形成系統(tǒng)?的計劃和?長遠規(guī)劃??？偨Y個?人身上不?足和需改?進方面：?1、工?作的條理?性不夠清?晰，要分?清主次和?輕重緩急?；2、?對流程不?夠熟悉；?3、工?作不夠精?細化；?4、工作?方式不夠?靈活5?、缺乏工?作經驗，?尤其是現?場經驗；?6、缺?少平時工?作的知識?總結7、?做事不夠?果斷，拘?泥細節(jié)，?有拖沓現?象。在以?后的工作?中，我一?定時時刻?刻注意修?正自己不?足的地方?，一定會?養(yǎng)成良好?的工作習?慣，成為?公司一名?優(yōu)秀的職?業(yè)化員工?，隨著對?公司和工?作的進一?步熟悉，?同時，我?也希望領?導今后多?分配一些?工作，我?覺得多做?一些工作?更能體現?自己的人?生價值。?“業(yè)精于?勤而荒于?嬉”，在?以后的工?作中我要?不斷學習?業(yè)務知識?，通過多?看、多問?、多學、?多練來不?斷的提高?自己的各?項業(yè)務技?能。學無?止境，時?代的發(fā)展?瞬息萬變?，各種學?科知識日?新月異。?我將堅持?不懈地努?力學習各?種知識，?并用于指?導實踐。?在今后工?作中，要?努力當好?領導的參?謀助手，?把自己的?工作創(chuàng)造?性做好做?扎實，盡?心盡力發(fā)?展貢獻自?己的力量?。五、?幾點學習?建議。?公司正處?于部門申?請期，是?一個非常?關鍵的時?期，這一?時期應該?從管理上?下工夫。?領導干部?定期參加?外培，這?樣可以開?闊視野、?學習管理?理論。公?司要健全?管理制度?、明確崗?位職權、?建立激勵?機制、完?善考核方?式。好的?制度可以?改變人的?行為，好?的制度可?以激勵員?工，好的?制度可以?強化管理?。從現在?起，要做?好老同志?的傳幫帶?工作，把?他們的好?做法傳下?來，永遠?留在。以?下幾點是?我學習的?重點應不?斷提高的?地方：?1、要提?高工作的?主動性，?做事干脆?果斷，不?拖泥帶水?；2、?工作要注?重實效、?注重結果?，一切工?作圍繞著?目標的完?成；3?、要提高?大局觀，?是否能讓?其他人的?工作更順?暢作為衡?量工作的?標尺；?4、把握?一切機會?提高專業(yè)?能力，加?強平時知?識總結工?作；5?、精細化?工作方式?的思考和?實踐。?作為一個?新員工，?所有的地?方都是需?要學習的?多聽、多?看、多想?、多做、?多溝通，?向每一個?員工學習?他們身上?的最優(yōu)秀?工作習慣?，豐富的?專業(yè)技能?，配合著?實際工作?不斷的進?步，不論?在什么環(huán)?境下，我?都相信這?兩點：一?是三人行?必有我?guī)?，二是天?道酬勤。?新員工?試用期轉?正總結個?人范本（?三）記?得初到公?司時，我?對公司的?了解僅僅?局限于公?司網站的?簡單介紹?，除此之?外，便一?無所知了?。但是，?在領導和?同事們的?支持和幫?助下，我?不僅加深?了對公司?的了解，?而且很快?就掌握和?熟悉本崗?位工作的?要求及技?巧，嚴格?做到按時?按量完成?產品終端?頁等頁面?的制作，?保證頁面?的與效果?圖的一致?性和頁面?在各個瀏?覽器中的?兼容性。?同時，減?少頁面中?冗余的代?碼，保證?頁面的加?載速度。?此外，注?意用戶體?驗問題，?站在用戶?的角度瀏?覽網頁，?發(fā)現問題?、解決問?題，以提?高網站的?瀏覽量。?自從擔?任網頁制?作以來，?雖然在工?作中取得?了較好的?成績，但?也還存在?一些不足?之處。例?如：工作?中沒有充?分領會領?導的意圖?，有時會?忽視公司?的工作流?程等等，?這些都是?由于工作?態(tài)度和細?節(jié)決定的?。這些不?足都需要?在今后的?工作中加?以改進。?在今后?的工作中?，我將努?力提高技?術水平，?克服不足?，朝著以?下兩個方?向努力：?1、在?以后的工?作中不斷?學習技術?知識，通?過多看、?多學、多?問、多練?來不斷的?提高自己?的各項業(yè)?務技能。?2、提?高自己解?決實際問?題的能力?，并在工?作過程中?慢慢克服?急躁情緒?，積極、?熱情、細?致地的對?待每一項?工作。?短短三個?月的時間?，我學到?了很多專?業(yè)的知識?，能夠得?心應手開?展工作;?在一個和?諧的環(huán)境?下，開心?的工作;?可以說都?是受益于?各位領導?的栽培和?各位同事?的賜教。?總的來?說，由于?本人工作?經驗不多?，能力還?有欠缺。?雖然能勝?任本職工?作，但是?社會在不?斷的進步?，技術在?不斷的更?新，我還?需要更多?的磨礪。?為此，在?轉正后的?工作中，?我需要進?一步增強?開拓創(chuàng)新?精神，刻?苦鉆研新?的技術。?在上級的?正確領導?下，努力?拼搏，扎?實工作，?以更好的?質量、更?高的效率?、更扎實?的作風做?好本職工?作，為我?們這個光?榮的集體?、輝煌的?事業(yè)做出?應有的貢?獻。新?員工試用?期轉正總?結個人范?本（四）?時間如?流水，不?知不覺中?，我進公?司已快兩?個月了，?蘇寧作為?全國電器?銷售巨頭?，在近兩?個月里，?我無論在?工作和生?活中都有?許多收獲?，在豐富?了我工作?經驗的同?時，也讓?我的生活?更加精彩?。培訓?完畢后，?我就被分?配到武漢?蘇寧__?__店上?班，剛上?班那幾天?，我甚至?不明確自?身的工作?定位。一?直以為來?蘇寧的工?作就是賣?電器，并?把自己當?成導購員??？墒沁M?來了才發(fā)?現，原來?每個品牌?都有它們?廠家自己?的導購，?而我卻相?當于一個?閑人，整?天在賣場?無所事事?。幸虧我?的領導及?時發(fā)現了?我的問題?并經常跟?我談心，?隨著對業(yè)?務的不斷?熟練，在?店長督導?和各位同?事的關心?和幫助下?我終于對?自己的工?作開始有?了比較系?統(tǒng)的全面?的認識。?鑒于我這?兩個月以?來的學習?，對公司?的企業(yè)文?化、歸章?制度以及?銷售的整?個銷售流?程有了更?深入的了?解，同時?努力完全?領導安排?的工作，?團結同事?，把賣場?的銷售工?作做到最?好。在工?作上嚴格?按照我司?考勤制度?上下班，?上班期間?認真學習?產品知識?，完善銷?售每一個?環(huán)節(jié)，用?心傾聽每?一位顧客?的心聲，?將蘇寧優(yōu)?質的服務?帶給每一?位顧客。?營業(yè)員?不等同于?促銷員。?促銷員只?是負責將?自己品類?的商品推?薦給客戶?，他們代?表的是廠?家；而營?業(yè)員在向?顧客提供?商品的同?時更多的?是要把企?業(yè)的良好?形象帶給?顧客，營?業(yè)員主要?代表的是?商場。銷?員的工資?主要由廠?家發(fā)放，?他們的更?多活動要?向廠家匯?報，而營?業(yè)員是屬?于蘇寧的?正式員工?，在維護?賣場秩序?的同時，?我們更多?的要做好?促銷員和?商場高層?領導之間?的橋梁，?及時發(fā)現?工作中的?問題并在?領導的協(xié)?助下想辦?法及時解?決。促銷?員工作中?更多關心?的是自己?賣了多少?商品，能?拿到多少?提成；而?營業(yè)員更?多要關心?的是顧客?在商場的?購物是否?滿意，打?造并維護?好蘇寧這?一品牌。?在思想上?不斷熟悉?和掌握蘇?寧良好的?銷售政策?和企業(yè)文?化，并結?合實際加?以___?_執(zhí)行，?較好的協(xié)?調各方面?的關系，?充分調動?每一位工?作伙伴的?積極性，?共同完成?復雜的工?作任務。?總結銷售?經驗、提?出建議、?提高自己?解決問題?的能力。?經過這?些日子的?實踐我發(fā)?現自營員?工工作中?的首要任?務其實不?是銷售，?而是協(xié)助?督導在自?己的區(qū)域?打造一個?強大的團?隊。這樣?的團隊應?該是團結?合作的團?隊，只有?合作才能?創(chuàng)造出1?+1gt?；2這樣?的奇跡；?這樣的團?隊也應該?是遵紀守?法的團隊?，沒有規(guī)?矩不成方?圓，也許?有些人會?認為規(guī)矩?是鐐銬，?帶著鐐銬?的舞者不?能秀出自?己最美的?姿態(tài)，但?是團隊工?作并不是?孤芳自賞?的表演，?沒有鐐銬?就沒有凝?聚力；這?樣的團隊?更應該是?包容的團?隊，對內?不論工作?能力大小?、身家背?景好壞，?都能在團?隊中成長?為最強的?`精英，?對外不論?顧客層次?的高低，?要求的難?易，我們?都應該要?讓他們得?到最滿意?的服務。?這是我今?后努力的?方向，也?是我們要?取得驕人?戰(zhàn)績的不?二條件。?每天穿?梭在店面?各個區(qū)域?，各個區(qū)?域的宣傳?欄拆了又?換，換了?又拆，可?是蘇寧的?企業(yè)文化?總是隨處?可見。人?品優(yōu)先，?能力適度?，敬業(yè)為?本，團隊?第一；至?真至誠，?蘇寧服務?，服務是?蘇寧的唯?一產品，?顧客滿意?是蘇寧的?終極目標?……本著?共同的信?念，我們?每個人在?這里茁壯?成長著。?感謝面試?我的莎姐?給我走進?蘇寧的機?會；感謝?督導和各?位店長這?些日子對?我的開導?，感謝各?位可愛的?同事們工?作中對我?的幫助。?今后我會?更加注重?工作實效?，嚴格要?求自己，?干好本職?工作。在?這兩個月?里，蘇寧?讓我感受?到了大家?庭般的溫?暖。同事?們對我非?常幫助，?領導對我?非常關心?，使我在?這個大家?庭里不斷?的成長、?進步。隨?著時間的?流逝，在?今后的日?子里我相?信通過我?自己不斷?的努力，?會把我的?思想水平?和實際工?作提升到?一個更高?的層次。?作為全?國零售行?業(yè)的先鋒?，我能成?為其中一?員感到非?常榮幸。?總之為了?使蘇寧蒸?蒸日上。?我們勢必?高喊：加?油！第一?！陪養(yǎng)并?發(fā)揚：′?執(zhí)著拼博?，永不言?敗′的企?業(yè)精神。?以顧客滿?意為目標?；用主人?翁的意識?真正做到?“至真至?誠，陽光?服務”！?清晨醒?來，第一?件事，“?今天要做?快樂的蘇?寧人！”?還沒打開?門，陽光?就已經從?縫隙里灑?了進來…?…新員?工試用期?轉正總結?個人范本?（五）?時間飛逝?，轉眼間?，做為一?名試用期?員工已經?有兩個月?之久。在?這個難忘?的日子里?，我深入?體會到了?公司的積?極氛圍和?各個部門?的巨大魅?力，目睹?了公司一?步步走向?成熟，看?到了公司?網絡的不?斷健全和?系統(tǒng)不斷?完善，并?日漸不亂?，同時，?也看到了?運維中心?給于系統(tǒng)?管理職員?帶下世人?向往的學?習的平臺?和無窮的?機遇與挑?戰(zhàn)，所以?，我在此?對于過去?的工作做?下總結。?一、總?結歷史?在運維中?心工作期?間，我工?作認真，?具有較強?的責任心?和進取心?，極富工?作熱情，?確實完成?上級交付?的工作，?善于與他?人溝通，?和公司部?門同事之?間能夠通?力合作，?關系相處?融洽而輯?穆，配合?各部分負?責人成功?的完成各?項工作，?具有很強?的團隊合?作精神。?注重自己?的個人發(fā)?展，不斷?努力學習?系統(tǒng)、網?站架構知?識。所以?我現在已?經能夠純?熟維護公?司的系統(tǒng)?服務和監(jiān)?控網站架?構，包括?前段節(jié)點?，源站各?個站點服?務的流量?信息等，?能及時查?看并報警?所引起的?網絡服務?相關故障?，能注重?公司的種?種流程細?節(jié)，擁有?了一名系?統(tǒng)管理維?護員的基?本工作技?能。二?、回顧歷?史__?__月份?，是我成?為公司員?工最幼嫩?的時期，?一直都處?在學習階?段，學習?公司網站?的架構分?布情況，?以及在系?統(tǒng)中各種?常見網絡?服務的搭?建，包括?學習系統(tǒng)?基本的操?作，的搭?建，網站?的發(fā)布，?對后臺數?據庫的管?理，通過?各種熟練?的基本操?作之后，?在此之上?，我為迎?合公司的?發(fā)展需求?，在網絡?服務監(jiān)控?方面我準?備了各種?實戰(zhàn)經驗?；在上級?的指揮下?，我獨自?一人自主?搭建了新?版本軟件?監(jiān)控服務?器，并通?過測試，?可以和公?司現階段?運行的服?務器媲美?，在此基?礎上，為?了更好方?便的管理?，我又研?究了，通?過實現對?監(jiān)控設備?的3d效?果使之管?理人員能?第一時間?更清晰的?了解網站?后臺服務?器的負載?情況。?____?月份，通?過我們部?門定期的?進行小組?的學習，?使我對自?身的學習?有了更大?的興趣和?憧憬，為?此我研究?基于各種?網站類型?的發(fā)布，?包括對，?等各種平?臺網站服?務器的發(fā)?布，樣使?我今后在?監(jiān)控，事?件處理方?面做好了?充分的準?備；為此?，我特地?獨立創(chuàng)建?我們部門?，并且發(fā)?布于外網?，使部門?員工不僅?在公司，?而且還可?以在家里?進行訪問?與交流，?以方便我?們公司部?門員工的?共同學習?和交流。?____?月份，我?有幸的見?證我們公?司新版本?的新上線?，同時我?也參與了?公司內部?測試，配?合公司對?新版本的?，并及時?提出問題?。由于公?司正處于?現階段發(fā)?展之中，?所以我必?須迎合而?上，配合?其他部門?積極工作?，爭取能?為公司的?發(fā)展出一?己之力。?三、瞻?望未來?在今后的?一年里，?也會參加?相應的證?書考核，?不斷晉升?自己，并?緊抓利用?業(yè)余時間?努力學習?知識，搭?建各種服?務器知識?，包括自?己學習小?型機跟進?步英語水?平。新?員工試用?期轉正總?結個人范?本（六）?轉眼間?，兩個月?的試用期?即將結束?，在這段?時間里，?我在公司?領導、部?門領導及?同事們的?關心與幫?助下，從?一開始的?手忙腳亂?到現在的?已逐漸適?