物流公司員工年終工作總結(jié)標準樣本（3篇）

第7頁共7頁物流公司?員工年終?工作總結(jié)?標準樣本?轉(zhuǎn)眼間?，踏上工?作崗位已?經(jīng)___?_年，而?進入日陸?這個大家?庭也已是?第七個年?頭，我從?當年的毛?頭小伙，?不諳世事?到如今的?成熟老練?，工作駕?輕就熟，?都離不開?社會這所?最好的大?學，以及?職場這間?最好的課?堂。同時?也有幸見?證了日陸?在中國國?內(nèi)的快速?成長，從?____?年前的僅?有兩個人?的代表處?，發(fā)展到?現(xiàn)如今擁?有兩家合?資公司，?經(jīng)營有自?己的倉庫?和車隊，?員工人數(shù)?幾何級的?增長，并?且第三家?獨資公司?又即將啟?動，這一?切無不體?現(xiàn)著中國?這片沃土?所帶來的?生機和活?力，也驗?證了日陸?在中國的?遠見卓識?以及正確?的發(fā)展戰(zhàn)?略。相?信每個人?都在過去?的一年中?都學到了?，成長了?，感悟了?，當然其?中也包括?我。在_?___年?的工作中?，如同往?年一樣，?我繼續(xù)帶?領(lǐng)罐箱操?作部門為?國內(nèi)外客?戶做好服?務，以我?們優(yōu)質(zhì)熱?誠的服務?贏得了客?戶的贊譽?，更是在?經(jīng)濟危機?如此困難?的前提下?圓滿完成?了部門指?標，為公?司創(chuàng)造了?可觀的效?益。本部?門的員工?也飛速成?長，經(jīng)過?進、出口?的輪崗和?悉心教導?，都能夠?獨擋一面?，個人能?力突飛猛?進，能夠?很好的完?成分配的?任務。?____?年初開始?，___?_要求我?不能僅僅?滿足于領(lǐng)?導好罐箱?部門的操?作，同時?要抽出身?來做好罐?箱的營業(yè)?，積極開?拓市場和?客戶，發(fā)?展新的業(yè)?務。于是?，在平時?紛繁復雜?的日常操?作管理中?，我又分?身出來開?拓市場，?雖然時間?有限，但?值得驕傲?的是，為?公司開拓?來了如，?物流等客?戶，還有?如這樣的?極其優(yōu)質(zhì)?的，能為?公司帶來?可觀收入?的長期物?流項目。?與此同?時，__?__又委?以重任，?作為日陸?北方和日?陸外聯(lián)發(fā)?共同的營?業(yè)企劃部?的負責人?，將公司?的倉儲、?運輸、罐?箱銷售統(tǒng)?一協(xié)調(diào)管?理，以便?為客戶提?供全方位?的物流服?務。此舉?收效也相?當好，很?快就有罐?箱的客戶?也用到了?我司的倉?儲，而倉?庫的客戶?也有罐箱?的需求，?真正的將?公司的資?源有效結(jié)?合，一致?對外了。?隨著元?旦鐘聲的?敲響，我?們步入了?嶄新的一?年，在新?的一年里?，我的個?人職業(yè)規(guī)?劃是：?繼續(xù)總結(jié)?前期的銷?售工作，?不懈跟緊?潛在的大?客戶，爭?取到更多?分量十足?，如同一?樣的優(yōu)質(zhì)?客戶；盡?早培養(yǎng)出?新的罐箱?部門的領(lǐng)?導，對其?高標準，?嚴要求，?使其能夠?順利接替?我的職位?，繼續(xù)領(lǐng)?導該部門?穩(wěn)定成長?；當然，?我還是會?繼續(xù)幫助?并做好監(jiān)?督支持工?作，不?可能徹底?放手不管?：抽出?時間，多?多結(jié)識拜?訪船公司?和專業(yè)危?險品運輸?公司，做?好公關(guān)工?作，爭取?主要航線?的較好危?險品海運?運價和陸?運運價，?為將來更?好的報價?做準備；?協(xié)助新任?的綜合營?業(yè)部__?__部長?，不僅將?罐箱的營?業(yè)做上去?，也將其?他的業(yè)務?如運輸、?倉儲、貨?代做上去?，開拓一?定的業(yè)務?量；在_?___年?將剩余的?在職碩士?研究生課?程結(jié)束，?并完成論?文答辯，?順利拿到?學位證。?工資得?到大幅提?升：在?新的一年?中，希望?公司能繼?續(xù)發(fā)揚自?己好的傳?統(tǒng)，在原?有的基礎?上更上一?層樓，在?此提出一?些個人建?議，有則?改之，無?則加勉：?加強對公?司員工的?培訓，無?論是車隊?司機、調(diào)?度、各部?門的操作?，還是營?業(yè)咳嗽保?可適當聘?請外來專?家進行培?訓，同時?公司也可?組織內(nèi)部?培訓，這?樣可以提?高全體員?工的素質(zhì)?，等于是?間接提升?了公司的?競爭？梳?理清晰公?司的層級?和架構(gòu)，?使各個職?位的員工?清楚知道?各自的職?責和權(quán)限?，在這個?前提下，?可以鼓勵?員工多替?公司分擔?一些份外?的工作；?多使用蘿?卜，而不?是大棒，?員工需要?的是恰當?的激勵機?制；適當?撥給各部?門一點公?關(guān)基金，?允許各個?部門間互?相聯(lián)誼，?增進部門?及同事間?的感情，?融洽關(guān)系?，方便日?常工作和?溝通。?雖然在過?去的__?__年，?我們經(jīng)歷?了無情的?天災和殘?酷的金融?海嘯，目?睹了生離?死別和傾?家蕩產(chǎn)，?但我們又?被災難中?親情的崇?高、子弟?兵的偉大?，全國人?民的上下?一心，以?及___?_月氣壯?山河的國?慶閱兵所?感動。?衷心祝愿?祖國強盛?，公司繁?榮，員工?加薪！?物流公司?員工年終?工作總結(jié)?標準樣本?（二）?____?年___?_月，我?有幸來到?物流公司?工作。在?這樣一個?優(yōu)越舒適?而又能充?分發(fā)揮個?人智慧能?力的環(huán)境?中，不覺?已經(jīng)工作?了將近一?年的時間?。在這一?年的工作?中我深切?感受到的?是領(lǐng)導無?微不至的?關(guān)懷、公?司兩級管?理人員認?真務實的?工作作風?、同事們?團結(jié)奮發(fā)?的干勁，?體會到的?是___?_人作為?拓荒者的?艱難和堅?定，這對?剛剛走上?工作崗位?的我來說?，是受益?匪淺的，?同時也為?我邁向正?確的人生?道路打下?了良好的?基礎?，F(xiàn)?在我將這?三個月來?的工作情?況作一簡?單總結(jié)。?在工作?上，我主?要從事的?是是辦公?室的日常?工作。物?流部辦公?室對我來?說是一個?全新的工?作領(lǐng)域。?作為辦公?室的一員?，我清醒?地認識到?，辦公室?是總經(jīng)理?室直接領(lǐng)?導下的綜?合管理機?構(gòu)，是承?上啟下、?溝通內(nèi)外?、協(xié)調(diào)左?右、聯(lián)系?四面八方?的樞紐，?是推動各?項工作朝?著既定目?標前進的?中心。辦?公室的工?作千頭萬?緒，有文?書處理、?檔案管理?、文件批?轉(zhuǎn)、會議?安排、迎?來送往等?。面對繁?雜瑣碎的?大量事務?性工作，?我強化工?作意識，?注意加快?工作節(jié)奏?，提高工?作效率，?冷靜辦理?各項事務?，力求周?全、準確?、適度，?避免疏漏?和差錯。?在主管領(lǐng)?導的幫助?和支持下?，我基本?上做到了?事事有著?落、件件?有落實。?一年來?，在主管?領(lǐng)導的指?導下，我?基本上保?證了物流?部辦公室?日常工作?的有序運?轉(zhuǎn)，上級?文件的處?理、傳閱?，每月餐?票、油票?的發(fā)放，?以及其他?由辦公室?主辦的一?些事情都?做到了及?時、準確?、無誤。?一年來，?我參與起?草了一些?文件，如?《___?_禁止管?理人員利?用職務職?權(quán)從事參?與或變相?參與公司?所屬業(yè)務?項目的有?關(guān)規(guī)定》?等，起草?撰寫了一?些工作材?料，參與?了公司兩?級機關(guān)一?般管理人?員年度業(yè)?績考核測?評工作，?同時，也?積極主動?地完成了?上級領(lǐng)導?交辦的其?他事情。?一年的?時間轉(zhuǎn)瞬?即逝，我?雖然做了?一些工作?，但仍然?存在不少?問題，主?要表現(xiàn)在?：1、?初到公司?，無論從?業(yè)務能力?，還是從?思想上都?存在許多?的不足，?感覺上是?每天疲于?應付工作?。盡管如?此，但是?我在很多?方面得到?了公司領(lǐng)?導、部門?領(lǐng)導的正?確引導和?幫助，所?以我在較?短的時間?內(nèi)適應了?新的工作?。2、?缺乏創(chuàng)新?精神。不?能積極主?動地發(fā)揮?自身聰明?才智，而?是被動消?極地適應?工作需要?。領(lǐng)導交?辦的事情?基本上都?能完成，?但自己不?會主動牽?著工作走?，很被動?。缺乏認?真鉆研、?開拓進取?的精神，?忙碌于日?常小事，?工作沒有?上升到一?定高度。?3、工?作不很扎?實，不能?與時俱進?。作為一?名剛剛踏?入社會的?大學生，?身上缺乏?青年人應?有的朝氣?，學習新?知識、掌?握新東西?不夠。自?身也存在?眼高手低?、懶于動?手的毛病?，不能專?注于工作?學習，很?多知識雖?然了解但?卻不精。?在今后?的工作中?，我將努?力改正自?身缺點，?以更大的?熱情投入?到工作中?去。首先?，加強學?習，主動?學習。身?處當今知?識經(jīng)濟時?代，必須?時刻學習?方能不落?伍，所以?我將把加?強學習，?提高政治?思想素質(zhì)?和業(yè)務工?作水平，?樹立良好?的職業(yè)道?德，作為?一項日常?重要工作?來抓，以?嚴肅的態(tài)?度，飽滿?的熱情，?嚴格的紀?律，全身?心地投入?學習，為?我的工作?積累必要?的基礎知?識和基本?技能。其?次，提高?服務意識?，改進工?作作風。?作為辦公?室的一名?工作人員?，我將本?著為人民?服務的原?則，熱情?、主動地?做好自己?的本職工?作，為前?來辦事的?人員提供?滿意的服?務。再次?，提高工?作能力，?勇于創(chuàng)新?。雖然辦?公室的工?作瑣碎、?繁雜，但?是我將從?多方面努?力進一步?提高自身?的工作能?力，以積?極的心態(tài)?面對每天?的工作任?務。同時?，我也將?注重鍛煉?自己的應?變能力、?協(xié)調(diào)能力?、組織能?力以及創(chuàng)?造能力，?不斷在工?作中學習?、進取、?完善自己?，以便更?好地完成?自己的本?職工作。?以上是?我對一年?來工作的?總結(jié)，說?的不太多?。物流?公司員工?年終工作?總結(jié)標準?樣本（三?）回顧?近一年的?工作，對?照德能勤?績四項標?準，能盡?心盡力做?好各項工?作，較好?地履行了?自己的職?責?，F(xiàn)將?主要情況?小結(jié)如下?：一、?工作小結(jié)?我所在?的部門是?物流部，?首先在這?個及其不?平凡的一?年里，我?們物流部?全體員工?在公司領(lǐng)?導的領(lǐng)導?下能夠順?利的圓滿?的完成我?們公司制?定的業(yè)務?任務，我?作為物流?部的一員?感到非常?的開心以?及自豪，?我們部門?的工作職?責是需要?比較好的?專業(yè)業(yè)務?能力，同?時更需要?很強的與?客戶交際?溝通能力?。在專業(yè)?方面，由?于之前我?所從事的?工作都是?和物流有?關(guān)的工作?，也進行?了系統(tǒng)性?的學習，?個人在這?方面亦是?很感興趣?，遇到棘?手問題，?通過查閱?資料、詢?問同事能?夠獨立解?決，所以?這方面很?有自信的?;在過去?的一年里?自身還是?存在一些?問題以及?工作上的?不足，在?工作上還?不夠沉穩(wěn)?，不夠老?練，在對?待新老客?戶的各種?要求有的?時候不夠?及時的做?到位，自?己感覺還?是有點欠?缺，這個?方面我想?在以后的?工作里更?應該進行?多多鍛煉?，多多改?進。二?、的工作?計劃不?斷加強個?人修養(yǎng)，?自覺加強?學習，努?力提高工?作水平，?適應新形?勢下本職?工作的需?要，揚長?避短，發(fā)?奮工作，?克難攻堅?，力求把?工作做得?更好，積?極的配合?好各部門?的工作鏈?接，在適?應新