食堂收銀員崗位職責經(jīng)典版（3篇）

第4頁共4頁食堂收銀?員崗位職?責經(jīng)典版?商場收?銀員崗位?職責規(guī)范?商場收銀?員崗位職?一、必?須遵守商?場的一切?規(guī)章制度?及收銀的?操作流程?，熟練操?作收二?、服從排?版，不得?無故曠工?、擅自漏?崗，未經(jīng)?允許，收?銀員間不?得私自竄?崗，如違?規(guī)，三?、上崗時?必須著工?作服，化?淡妝。在?崗時身上?不帶現(xiàn)金?，一經(jīng)發(fā)?現(xiàn)視四?、工作中?不得接打?電話、聊?天、會客?，不得在?款臺化妝?、看書、?看報紙及?五、收?銀員無權?將任何單?據(jù)或商品?編碼作廢?或涂改，?負責保管?所有收銀?單據(jù)，如?發(fā)現(xiàn)遺失?涂改經(jīng)主?管簽字認?可，視違?規(guī)并賠償?。收銀組?長六、?收款時，?微笑服務?，要求[?唱收唱付?"且款項?要當面點?清。七?、負責整?理收取的?現(xiàn)金、信?卡購單及?轉(zhuǎn)賬支票?，打印收?款日報表?并蓋收銀?員八、?收取轉(zhuǎn)賬?支票時必?須仔細檢?一、辦?公、包裝?用品等應?及時申報?計劃，提?前領二?、配合公?司營銷策?劃部做好?活動的解?釋工作，?同時照財?務要求做?好特殊?三、除收?銀員外，?其他無關?人員不得?進入收銀?臺操作收?銀機器（?出現(xiàn)故障?，護處理?人員除外?）。未經(jīng)?培訓的不?四、收?銀員不得?自行開關?收銀機?五、嚴禁?隨意插拔?收銀機器?的插頭插?座。十?六、收銀?員應保持?收銀機器?的清潔，?禁止在收?銀機鍵盤?其他部位?放置一切?雜物食?堂收銀員?崗位職責?經(jīng)典版（?二）一?、前臺收?銀員崗位?職責1?、負責辦?理當天入?住賓客預?交訂金手?續(xù);2?、負責住?客各類消?費的入帳?工作，并?打印出?3、負責?辦理當天?離店賓客?的結(jié)帳?4、負責?住客欠款?的崔收工?作;、?負責酒店?各收款點?當天營業(yè)?額及銀行?封袋的收?發(fā)登記及?保管6?、負責核?對、確認?房租收入?，并打印?出7、?保證各類?費用項目?的帳單數(shù)?、明細帳?與前臺收?銀報8?、按規(guī)定?妥善處理?現(xiàn)金、支?票、信用?卡及結(jié)帳?，并與報?表保一致?;9、?按要求完?10、?小心操作?收銀設備?，并做好?清潔保養(yǎng)?11、?負責工作?范圍的清?潔工作。?12、?前臺收銀?員早班操?作管理制?度（1?）主要處?理客人退?房手續(xù);?（2）?接到客人?房匙，認?清房號，?準確、清?楚地電話?通知房務?部的（?房務部員?工接到電?話后盡快?檢查房?（3）準?備好帳單?給客人查?核是否正?確（此步?驟完成時?，樓層服?務查，?有無客房?酒吧消費?和短缺物?品等）為?了互相監(jiān)?督，少發(fā)?生層服?務員間的?爭執(zhí)，收?銀員應把?樓層服務?員的工號?記在客人?登層服?務員亦記?下收銀員?的工號;?（4）?客人核對?帳單無誤?并在帳單?上簽名確?認后方可?收款，收?款時捷?、不錯收?、不漏收?;5）?為避免差?錯，應核?對當班單?據(jù)是否正?確，如有?錯單，漏?入單才能?及（6?）下班前?檢查客人?押金余額?報表，檢?查客人押?金余額是?否足夠，?對押金不?足夠的?要列出名?單供中班?追收押金?。13?、前臺收?銀員中班?操作管理?制度（?1）負責?收取新入?住客人的?押金，注?意客人登?記表食?堂收銀員?崗位職責?經(jīng)典版（?三）生?產(chǎn)副站長?職責一?、在生產(chǎn)?經(jīng)理的領?導下，根?據(jù)生產(chǎn)計?劃和合同?約，安排?日生產(chǎn)，?下達任務?單，二?、掌握生?產(chǎn)環(huán)節(jié)，?組織生產(chǎn)?中的人力?、運力均?調(diào)配，及?時處置施?工現(xiàn)場遇?到三、?協(xié)調(diào)各調(diào)?度員的工?作，督導?他們準時?到位、嚴?謹工作、?及時反饋?現(xiàn)場信?四、嚴密?組織產(chǎn)品?出廠手續(xù)?的辦理，?保證送貨?票據(jù)的填?寫、車輛?分派與裝?載、送地?點單位準?確無誤，?嚴格產(chǎn)品?出站手續(xù)?督導司機?五、根?據(jù)生產(chǎn)需?要，編制?原材料、?設備及?六、參加?公司生產(chǎn)?會議，及?時提出生?產(chǎn)計劃執(zhí)?行情況、?生產(chǎn)形勢?分析、生?任務排和?提高生產(chǎn)?效率，保?證產(chǎn)品質(zhì)?量等方面?七、負?責生產(chǎn)設?備和車輛?的管理和?調(diào)度管理?，落實技?改，修計?劃的制訂?，組織經(jīng)?常性的維?護八、?負責各種?生產(chǎn)資料?填報、審?核與管理?的組織，?確保數(shù)據(jù)?統(tǒng)計確可?靠，報表?臺帳齊全?完備。據(jù)?公下達的?年、季度?計劃指標?，編制攪?拌站月生?產(chǎn)計劃，?提九、?負責所屬?員工的工?作安排、?調(diào)度、考?、技術培?訓、業(yè)務?考評一?、在站長?的領導下?，依照分?工對攪拌?站人力、?材料、設?備、車?二、及時?掌握攪拌?站各客戶?混凝土的?需求情況?，做混凝?土生產(chǎn)和?調(diào)配計劃?;配合?三、密切?與客戶工?地代表的?關系，搞?好上請下?、信息反?饋、生產(chǎn)?數(shù)據(jù)統(tǒng)計?四、按?照客