安全生產(chǎn)工作獎懲規(guī)定實施細則范文（四篇）

第52頁共52頁安全生產(chǎn)?工作獎懲?規(guī)定實施?細則范文?為了加?強煤礦的?安全生產(chǎn)?管理，深?入貫徹“?安全第一?，預防為?主，綜合?治理”安?全生產(chǎn)工?作方針，?牢固樹立?“管生產(chǎn)?必須管安?全”的核?心理念和?安全理念?，落實和?明確各級?人員安全?生產(chǎn)責任?，根據(jù)《?安全生產(chǎn)?法》、《?安全生產(chǎn)?許可證條?例》等有?關安全生?產(chǎn)法律、?法規(guī)、規(guī)?范、標準?的有關規(guī)?定，特制?定煤礦安?全生產(chǎn)獎?懲細則。?一、安?全生產(chǎn)管?理人員違?章行為的?處罰（?一）、各?科室及有?關施工生?產(chǎn)單位必?須認真_?___每?周的安全?隱患排查?、安全大?檢查，未?____?檢查、弄?虛作假者?每次罰款?____?元。煤礦?____?的安全隱?患排查、?安全大檢?查（包括?上級__?__的安?全大檢查?），各有?關單位（?科室）必?須安排人?員參加（?至少一名?領導和一?名電工）?，未參加?檢查，每?次罰款2?0—__?__元。?（二）?、礦召開?的各種安?全會議、?專題會議?、隱患排?查會議及?其它會議?無故不參?加的，罰?款___?_元／次?，遲到罰?款___?_元／次?。（三?）、凡是?上級或部?門到現(xiàn)場?查出隱患?，跟班礦?領導、班?長在現(xiàn)場?未查出或?雖已查出?隱患既未?匯報、未?在排查記?錄本上填?寫和未安?排排除的?，一般問?題給予責?任人罰款?____?元/條，?主要隱患?給予責任?人罰款_?___元?/條，造?成事故的?另外加倍?處罰。跟?班礦領導?、班長未?在隱患排?查記錄本?上簽字的?每次考核?____?元。（?四）、凡?施工前安?全隱患排?查不徹底?或當班隱?患未及時?處理擅自?離開現(xiàn)場?的，對現(xiàn)?場責任人?按“三違?”辦理，?跟班礦領?導、班長?等管理人?員進行履?職考核。?（五）?、對出現(xiàn)?一般隱患?單位每次?考核__?__元，?對出現(xiàn)主?要隱患的?單位每次?考核單位?____?元，責任?人按照“?三違”論?處。同一?條隱患，?安通科發(fā)?送《安全?隱患整改?通知單》?或在調度?會等場合?通知單位?整改，單?位仍然不?予整改的?，罰責任?單位__?__元，?罰單位主?管___?_元/次?；同一條?隱患，安?通科在不?同時間段?連續(xù)發(fā)送?兩次《安?全隱患整?改通知單?》或在調?度會等場?合連續(xù)兩?次通知單?位整改，?單位仍然?不予整改?的，除責?令停產(chǎn)整?改外，罰?責任單位?____?元，罰單?位主管_?___元?/次，情?節(jié)嚴重的?單位主管?給予履職?考核，對?因安全隱?患不及時?整改而造?成事故的?，根據(jù)事?故性質和?危害程度?，給予加?重處罰并?追究責任?。（六?）、月度?內，同一?單位出現(xiàn)?____?次以上（?含___?_次）重?大安全隱?患，單位?給予停產(chǎn)?整頓，月?度工程質?量按不合?格考核，?給予單位?主要領導?、分管領?導___?_元的罰?款。（?七）、凡?被上級部?門及礦領?導或安全?生產(chǎn)部門?責令停頭?、停面、?停止生產(chǎn)?、工程質?量不合格?品的，一?律按重大?安全隱患?標準處罰?。（八?）、對礦?長安全辦?公會安全?提案和隱?患排查會?確定的安?全隱患解?決方案不?按時解決?的單位，?給予責任?單位和業(yè)?務部門每?條給予_?___元?罰款，單?位主管給?予___?_元罰款?。（九?）、不按?時、按規(guī)?定要求派?人員參加?隱患排查?會議的單?位和責任?人各給予?____?元罰款，?排查不認?真、而被?上級排查?出的專業(yè)?、單位責?任人各給?予___?_元罰款?。（十?）、礦井?受到上級?處罰的責?任單位，?責任單位?承擔雙倍?罰款，另?對責任單?位領導承?擔罰款總?額的__?__%。?（十一?）、明確?隱患治理?責任。礦?領導、礦?安全生產(chǎn)?管理人員?（礦業(yè)務?部門技術?主管及以?上人員）?在現(xiàn)場查?處的安全?隱患，限?期未整改?的，承擔?該隱患罰?款的__?__%。?（十二?）、基層?單位未按?礦要求_?___安?全隱患排?查的，每?次對單位?主管各罰?款___?_元。排?查出的安?全隱患，?專業(yè)部門?未落實整?改單位、?整改責任?人、整改?期限、整?改措施的?，每條對?責任人罰?款___?_元。安?全隱患整?改未按要?求建檔，?實現(xiàn)閉環(huán)?管理的，?每條對責?任人罰款?____?元。（?十三）、?安全生產(chǎn)?管理人員?下井未到?安通科信?息中心填?寫安全隱?患或由別?人代填的?，每次對?責任人考?核___?_元；凡?是填寫安?全隱患記?錄低于_?___條?、填寫內?容不符合?要求及字?跡了草的?，每次對?責任人考?核___?_元。?（十四）?、施工單?位隊長、?班長（組?長）必須?在上班前?一小時_?___全?班人員召?開班前會?，并做好?班前會議?記錄，未?召開班前?會全班不?能上班，?并追究相?應___?_者責任?。只開會?不做記錄?缺一次罰?隊長和班?組長各_?___元?。（十?五）、嚴?格執(zhí)行礦?領導帶班?制度。帶?班領導必?須參加所?在班組的?班前會，?聽取工作?面的安全?情況和工?作安排，?向職工講?解工作中?的安全注?意事項，?井下應注?重對特殊?作業(yè)人員?的監(jiān)督管?理，凡未?參加班前?會的罰款?____?元，未嚴?格執(zhí)行礦?領導帶班?制度的罰?款200?。（十?六）、安?全生產(chǎn)管?理人員、?隊長（班?組長）必?須把火工?品管理納?入日常工?作范圍內?，如在所?管轄范圍?之內出現(xiàn)?火工品丟?失、違章?亂存亂放?、下班后?剩余__?__未及?時清退等?火工品違?章事件，?追究當班?領導責任?并罰款，?每發(fā)__?__罰款?____?元，每節(jié)?____?罰款__?__元。?（十七?）、施工?單位負責?人對巷道?中的耙斗?機鋼絲繩?托繩未監(jiān)?督職工做?好或使用?過程中失?效未及時?安排修復?的，對班?長罰款_?___元?，隊長_?___元?。由于耙?斗機鋼絲?繩托繩的?原因造成?事故的，?將追究隊?長、班組?長責任，?根據(jù)事故?大小一次?性罰款1?000—?____?元。（?十八）、?招收新工?人必須進?行登記注?冊、安全?知識教育?培訓，培?訓時間不?得少于_?___學?時，經(jīng)考?試合格并?簽訂安全?生產(chǎn)責任?書、師徒?協(xié)議、勞?動合同，?方可上崗?工作，對?考試不合?格的進行?補考，直?至考試合?格。如有?未參加安?全培訓、?考試不合?格、未簽?訂勞動合?同、師徒?協(xié)議等上?崗工作者?，對施工?單位主管?領導罰款?____?元。二?、特殊工?種人員違?章行為的?處罰（?一）、炮?工違章行?為的處罰?1、井?下放炮工?作必須有?經(jīng)過專門?培訓，并?取得放炮?合格證的?專職放炮?員擔任，?無放炮證?的人員嚴?禁放炮，?任何領導?無權指派?沒有放炮?合格證的?人員放炮?，否則，?違反規(guī)定?按嚴重三?違處理。?2、放?炮員應按?照本單位?施工措施?，嚴格依?照《煤礦?安全規(guī)程?》有關規(guī)?定進行作?業(yè)放炮，?未嚴格執(zhí)?行的，罰?款___?_元。?3、井下?各采掘地?點放炮，?不堅持“?四人連鎖?放炮”制?度，不攜?帶瓦斯便?攜儀罰放?炮員__?__元。?4、放?炮前，班?組長沒有?向所通往?放炮地點?的通道上?指派警戒?人員罰_?___元?，沒設警?戒放炮罰?放炮員_?___元?，警戒人?員失職罰?____?元。5?、放炮必?須采用礦?規(guī)定的放?炮線進行?放炮，放?炮線長度?符合規(guī)定?（巖巷_?___米?，半煤巖?____?米，采煤?工作面_?___米?）用電纜?線、__?__腳線?、鐵絲等?做母線進?行放炮的?，放炮線?長度不夠?的，每一?項罰款_?___元?。6、?放炮距離?和掩護放?炮員的安?全地點違?反有關規(guī)?定（以作?業(yè)規(guī)程為?準）罰放?炮員__?__元。?7、放?炮時放炮?鑰匙放炮?員沒有隨?身攜帶、?放炮母線?連接腳線?檢查線路?和通電工?作，沒有?執(zhí)行放炮?員一人操?作的，放?炮時沒有?首先發(fā)出?放炮警號?，再等_?___秒?鐘放炮的?，放炮后?未立即摘?下鑰匙，?未將母線?摘下并扭?結，每一?項罰放炮?員___?_元。?8、放炮?員在裝配?引藥時，?未將__?__腳線?末端扭結?，裝炮前?，炮眼內?浮煤、巖?粉沒有掏?凈，沒有?充填足夠?的炮泥，?或炮泥材?料不符合?規(guī)程規(guī)定?的，每一?項罰放炮?員___?_元。?9、采掘?作業(yè)地點?沒有__?__作業(yè)?圖表，或?沒有按放?炮說明書?進行放炮?的，每項?罰___?_元。?10、放?炮員放炮?時，嚴禁?放明炮、?糊炮、及?煙炮。?11、各?采掘地點?必須執(zhí)行?正向裝藥?，實行一?次裝藥一?次全部起?爆。否則?，發(fā)現(xiàn)一?次罰放炮?員___?_元。?（二）瓦?檢員違章?行為的處?罰1、?瓦斯檢查?員必須具?有一定的?煤礦實踐?經(jīng)驗，掌?握一定的?通風瓦斯?知識和技?能，并專?門培訓、?考核合格?、持證上?崗。在崗?的瓦檢員?要進行定?期培訓后?都要合格?、考試，?不合格者?不能上崗?。2、?瓦斯檢查?員必須嚴?格執(zhí)行井?下制定地?點交接班?制度，交?接班時必?須交接清?本班通風?、瓦斯情?況及下班?注意事項?，并在對?方檢查記?錄上履行?簽字。接?班前，首?先檢查瓦?斯檢查儀?器、藥品?、電路、?氣路是否?完好。使?用壞儀器?發(fā)現(xiàn)一次?罰款__?__元。?3、瓦?斯檢查員?要負責好?作業(yè)點風?筒管理工?作，減少?漏風，杜?絕破口，?對頭面的?風筒及時?延接，發(fā)?現(xiàn)風筒破?口一次罰?款___?_元，風?筒距離工?作面較遠?一次罰款?隊組__?__元。?罰當班瓦?斯檢查員?____?元。4?、瓦斯檢?查員必須?按照掘進?工作面（?采掘工作?面）設專?人檢查和?區(qū)域巡回?檢查及安?全生產(chǎn)的?需要配備?，并要有?一定的備?用。5?、每月根?據(jù)生產(chǎn)部?署，由安?通科按照?《煤礦安?全規(guī)程》?瓦斯檢查?規(guī)定的要?求編制“?瓦斯檢查?設置計劃?”報礦總?工程師批?準后實施?。瓦斯檢?查設置計?劃內容包?括跟班、?跟面（巡?回、蹲點?）瓦斯檢?查的地點?、檢查次?數(shù)、檢查?路線、檢?查時間、?檢查人員?的安排及?相關規(guī)定?等，如有?變動及時?補充修改?。瓦斯檢?查人員必?須按照“?瓦斯檢查?設置計劃?”來進行?，如不遵?守，一次?罰款__?__元。?6、瓦?斯檢查員?下井時必?須攜帶光?干涉甲烷?測定器瓦?檢儀，儀?器必須完?好，精度?符合要求?，同時備?有長度大?于___?_m的膠?管（瓦斯?檢查探管?）溫度計?等。發(fā)現(xiàn)?裝備不齊?全者，罰?款___?_元。?7、瓦斯?檢查員必?須嚴格執(zhí)?行瓦斯檢?查設置計?劃。必須?認真準確?地將每次?檢查的結?果記入瓦?斯檢查記?錄和檢查?牌板上，?并通知現(xiàn)?場作業(yè)人?員，當瓦?斯?jié)舛瘸?過規(guī)定時?，瓦斯檢?查員有權?責令現(xiàn)場?人員停止?作業(yè)，將?人員撤到?安全地點?，采取措?施進行處?理。處理?不了或超?過處理權?限時，應?在瓦斯超?限地點的?通道入口?設置柵欄?，揭示警?標，并及?時向地面?報告。發(fā)?現(xiàn)問題未?處理或不?匯報每次?扣___?_元。?8、瓦斯?檢查員嚴?禁發(fā)生空?班、脫崗?、睡崗、?漏檢（分?工區(qū)域內?應檢查的?地點有一?處或多處?當班未按?設置計劃?存在遺漏?或少檢）?、假檢（?填寫假記?錄，匯報?假情況）?并做到井?下瓦檢牌?、瓦斯檢?查記錄、?瓦斯檢查?日報表“?三對口”?。發(fā)現(xiàn)一?次罰款_?___元?。9、?掘進工作?面（采掘?工作面）?及其他地?點進行放?炮作業(yè)，?班組長、?____?員、瓦檢?員必須嚴?格執(zhí)行“?一炮三檢?”和“三?人連鎖放?炮簽字制?度”。發(fā)?現(xiàn)一次不?傳遞“三?人連鎖”?牌，罰款?____?元。1?0、對礦?井瓦斯檢?查同一地?點同一班?次內檢查?時間間隔?不應超過?____?個小時，?不同班次?的時間間?隔不應超?過___?_小時。?無特殊情?況，實際?檢查時間?與設置計?劃時間前?后誤差不?得超過_?___分?鐘，每次?檢查瓦斯?后都應及?時填寫報?表和檢查?牌板，其?前后時間?差不得超?過___?_分鐘。?發(fā)現(xiàn)一次?罰款__?__元。?11、?巡回瓦斯?檢查員嚴?格執(zhí)行巡?回檢查三?次、匯報?三次。掘?進工作面?（采掘工?作面）瓦?檢員執(zhí)行?班中匯報?一次。發(fā)?現(xiàn)問題或?隱患時必?須及時匯?報，其他?匯報根據(jù)?班前特殊?安排或井?下意外特?殊匯報。?巡回瓦檢?員在檢查?途中，必?須檢查跟?面瓦檢員?的工作質?量及交接?班情況，?幫助其處?理問題，?及時匯報?情況。發(fā)?現(xiàn)問題未?處理或不?匯報每次?扣___?_元。?12、瓦?斯檢查員?每月必須?完成兩次?“三違”?指標任務?，如完不?成一次罰?款___?_元。?13、瓦?斯檢查員?必須保持?“一通三?防”牌板?的清潔，?填寫牌板?字跡工整?，瓦斯牌?板距工作?面不能超?過___?_米，否?則罰款_?___元?。14?、發(fā)生有?計劃停電?，停風應?及時匯報?，認真執(zhí)?行“局扇?停電停風?恢復通風?送點操作?程序”中?的規(guī)定，?準確填寫?記錄，并?根據(jù)安通?科及調度?指令嚴格?執(zhí)行，否?則罰款_?___元?。15?、認真做?好區(qū)域內?的通防設?施檢查管?理，當發(fā)?現(xiàn)損壞要?及時處理?或督促責?任人（單?位）及時?處理，并?匯報通風?科，否則?每次罰款?____?元。（?三）主扇?司機違章?行為的處?罰1、?司機必須?遵守勞動?紀律，按?時上下班?，按規(guī)定?交接班，?交接班工?作必須在?工作場所?進行現(xiàn)場?交接，并?認真填寫?交接班記?錄。發(fā)現(xiàn)?違反規(guī)定?的行為，?發(fā)現(xiàn)一次?罰款__?__元。?2、司?機接班前?禁止喝酒?，接班后?不得睡覺?、打鬧或?飲酒聚賭?；發(fā)現(xiàn)以?上情況一?次罰款_?___元?。3、?在主扇司?機房不允?許把易燃?、___?_危險品?帶入，主?扇司機房?不允許有?明火，發(fā)?現(xiàn)一次罰?款___?_元。?4、在主?扇司機房?不允許讓?無關的人?員進出，?發(fā)現(xiàn)后對?當事人和?主扇司機?給予__?__元的?罰款。?5、主扇?司機要檢?查通風機?運行情況?；檢查反?風裝置，?防爆門及?其他安全?設施的完?好情況，?如發(fā)現(xiàn)以?上情況有?異常，而?司機檢查?不及時，?報告不及?時的，每?發(fā)現(xiàn)一次?罰款__?__元。?6、主?扇運行記?錄要及時?填寫，如?果發(fā)現(xiàn)填?寫不及時?、不清晰?、不規(guī)范?者，每發(fā)?現(xiàn)一次罰?款___?_元。?7、主扇?司機在上?班過程中?不得私自?離開崗位?，發(fā)現(xiàn)一?次罰款_?___元?。8、?司機必須?經(jīng)常保持?設備和工?作場所的?清潔衛(wèi)生?。發(fā)現(xiàn)不?干凈沒有?及時處理?的罰款_?___元?。9、?要做好巡?回檢查工?作，巡回?檢查的時?間一般為?每小時一?次，每次?巡查后都?必須如實?將巡檢情?況填寫在?記錄本上?。不按規(guī)?定執(zhí)行的?罰款__?__元。?10、?主扇司機?操作時，?必須按照?技術操作?規(guī)程操作?。發(fā)現(xiàn)違?章作業(yè)的?罰款__?__元。?11、?主扇司機?無故脫崗?或值班期?間未認真?履行職責?，玩忽職?守，致使?重大隱患?和險情未?能及時發(fā)?現(xiàn)報告，?造成不良?后果的罰?款___?_元，造?成嚴重后?果的要撤?職，造成?事故的要?按國家有?關規(guī)定追?查責任。?（四）?監(jiān)控監(jiān)測?人員及維?修工違章?行為的處?罰1、?機房監(jiān)測?人員要嚴?格執(zhí)行_?___小?時值班制?度，不得?空崗和缺?崗，上崗?要認真操?作，嚴禁?擅離職守?，嚴禁打?盹瞌睡會?私客，否?則罰款_?___元?。2、?嚴格執(zhí)行?交接班制?度，按時?交接班，?做到無人?接班不離?崗，故障?處理不清?不交接班?，認真做?好記錄，?如有違反?制度的罰?款___?_元。?3、認真?填寫當班?運行情況?記錄，對?出現(xiàn)的故?障迅速匯?報，并積?極采取措?施和進行?詳細記錄?。按規(guī)定?及時上報?瓦斯日報?表。無記?錄或不及?時上報瓦?斯日報表?，一次罰?款___?_元。?4、嚴禁?在電腦上?玩游戲，?看電影，?一經(jīng)發(fā)現(xiàn)?，一次罰?款___?_元，嚴?重失職調?離崗位。?5、嚴?禁任何閑?雜人員進?入監(jiān)控室?內，違者?一次罰值?班人員_?___元?。6、?嚴格執(zhí)行?監(jiān)控系統(tǒng)?的有關管?理規(guī)定，?不得隨意?開、關機?。違者罰?款___?_元，造?成設備損?壞的應進?行賠償。?7、系?統(tǒng)改變各?種數(shù)據(jù)和?圖案，未?經(jīng)領導批?準，不得?隨意進行?操作，確?保系統(tǒng)正?常運行，?違者罰款?____?元。8?、填寫的?各種報表?，數(shù)據(jù)要?準確無誤?，逐班報?表要及時?報送有關?領導，并?有存檔。?如沒有存?檔，發(fā)現(xiàn)?一次罰款?____?元。9?、加強對?瓦斯、風?速等監(jiān)測?數(shù)據(jù)變化?情況的觀?察，發(fā)現(xiàn)?風速異常?變化、瓦?斯超限等?情況時，?必須及時?向有關領?導匯報；?同時根據(jù)?應急處理?程序，采?取相應措?施，并向?礦長及礦?技術負責?人報告。?發(fā)現(xiàn)事故?未及時上?報者追究?其責任，?并處__?__元罰?款。1?0、每次?匯報情況?必須認真?填寫在值?班記錄上?，內容包?括：匯報?單位、匯?報情況以?及采取措?施、最終?處理結果?等。每天?的監(jiān)控數(shù)?據(jù)、變化?曲線要及?時打印，?報礦技術?負責人審?閱，并送?安通科備?案。如出?現(xiàn)內容不?全，罰款?____?元。1?1、監(jiān)控?電腦為專?用設備，?不得用于?其它無關?工作，違?者罰款_?___元?。12?、監(jiān)控維?護工要聽?從領導的?安排，完?成日常的?設備維護?工作，并?完成特殊?情況的任?務，隨時?上崗對井?下的瓦斯?監(jiān)控系統(tǒng)?正常運行?巡回檢查?。如有玩?忽職守造?成事故的?，追究其?責任，并?罰款__?__元。?13、?監(jiān)控維護?工入井后?要遵守“?安全規(guī)程?”和有關?的規(guī)章制?度，嚴禁?違章作業(yè)?，杜絕“?三違”現(xiàn)?象。如有?違者按“?三違”細?則處罰，?造成事故?的罰款_?___元?。14?、監(jiān)控維?護工要按?時表校儀?器，調試?瓦斯傳感?器時，要?帶好瓦斯?器，測準?瓦斯?jié)舛?并按規(guī)定?步驟進行?瓦斯調試?，調試等?運行__?__分鐘?后方可離?開工作現(xiàn)?場，必須?保證調試?的傳感器?準確可靠?。并做好?儀器表校?記錄，不?按時表校?儀器的，?發(fā)現(xiàn)一次?罰款__?__元。?無表校記?錄的，罰?款___?_元。?15、在?____?、移裝和?敷設電纜?時，必須?按有關規(guī)?程進行，?嚴禁帶電?作業(yè)，保?證工程質?量。在搬?運和移裝?設備時，?要小心愛?護，不得?損壞，并?做好設備?的回收工?作。如人?為故意破?壞儀器、?設備，罰?款___?_元，造?成設備、?儀器損壞?的按原價?賠償。?（五）井?下機、電?工違章行?為的處罰?1、必?須熟悉《?煤礦安全?規(guī)程》有?關規(guī)定，?《煤礦機?電設備完?好標準》?，《電氣?防爆標準?》及《煤?礦機電安?全質量標?準化》標?準有關規(guī)?定，2?、___?_電器設?備時，誰?____?誰負責。?不管是開?關還是電?機，接線?必須按規(guī)?程規(guī)定作?業(yè)，接線?腔內不能?有灰塵、?雜物，接?線柱螺栓?不能有任?何松動，?線頭嚴禁?有毛刺。?嚴禁甩掉?接線盒內?的接線柱?把線接成?雞爪子，?進線口密?封圈、壓?線板要完?好，而且?按規(guī)程要?求___?_，該加?凡士林的?必須抹上?凡士林。?如有違規(guī)?現(xiàn)象，處?以___?_元的罰?款。設備?下井前必?須經(jīng)過防?爆性能檢?測，并貼?上防爆檢?驗合格的?標志牌，?設備__?__完畢?后必須掛?號設備管?理牌，設?備編號牌?，保護器?電流整定?牌。如果?發(fā)現(xiàn)缺少?牌板，每?處罰__?__元罰?款。3?、負責對?井下所有?機電設備?、線路的?檢查、維?護。設備?完好率保?證在__?__％以?上。電氣?設備和電?纜達到“?三無”、?“四有”?、“兩齊?”、“三?全”、“?三堅持”?的標準，?并符合防?爆規(guī)定。?如出現(xiàn)失?爆，處_?___元?/次罰款?。4、?因為礦井?目前處在?擴建階段?，電工接?班后對維?護區(qū)域內?電氣設備?運行情況?、纜線吊?掛及各種?保護裝置?和設施等?進行巡查?，做到心?中有數(shù)。?必須保證?井下設備?、線纜吊?掛達到礦?井機電質?量標準化?標準的要?求。要及?時清除電?器設備及?線纜上的?浮塵，保?證隨時可?以接受檢?查。如果?發(fā)現(xiàn)井下?線纜吊掛?混亂，電?氣設備灰?塵未及時?清除的，?一次處以?____?元/次罰?款。電纜?的管理必?須達到以?下要求：?（1）?在運行電?纜，必須?符合設計?要求，并?編號管理?，貼設備?標牌注明?型號、用?途、長度?、工作電?流、電壓?，允許載?流量等技?術數(shù)據(jù)。?（2）?電纜必須?按《煤礦?安全規(guī)程?》要求懸?掛使用，?不同用途?、不同電?壓等級的?電纜保持?合適的間?距，并保?持清潔衛(wèi)?生。（?3）運行?電纜嚴禁?碰撞、擠?壓，打死?彎。井下?退出運行?的電纜，?及時回收?，不得在?井下到處?亂放。?（4）電?纜嚴禁私?自截斷使?用，__?__好的?電纜拆除?時必須留?有線頭，?不得用刀?具或者電?工鉗截成?齊頭。否?則處以_?___元?/次罰款?。5、?必須熟悉?采掘電氣?設備的性?能、結構?、工作原?理，具有?熟練的維?修保養(yǎng)以?及故障處?理的工作?技能和基?礎知識。?熟悉維修?范圍內的?供電系統(tǒng)?，所__?__的設?備必須有?良好的接?地，接地?線必須按?《規(guī)程》?要求__?__。接?線盒也必?須按要求?接好接地?線。發(fā)現(xiàn)?少接地線?和接地線?不符合要?求的處_?___元?每處罰款?。開關必?須按要求?上架，四?小件必須?上墻上板?，如果發(fā)?現(xiàn)開關沒?有按《規(guī)?程》要求?上架的每?一臺處_?___元?的罰款。?6、對?井下的饋?電開關要?每天進行?一次跳閘?試驗，對?煤電鉆綜?保每班進?行一次漏?電實驗，?對信號照?明綜保每?天進行一?次漏電實?驗，井下?局扇必須?每天進行?一次自動?切換實驗?，并按要?求認真填?好當班各?種記錄。?不得在記?錄本上亂?寫亂畫和?撕毀，保?持記錄的?完好和整?潔。如果?發(fā)現(xiàn)未按?《規(guī)程》?要求進行?試驗或者?無試驗記?錄的，每?次處__?__元罰?款。7?、出現(xiàn)故?障的開關?要及時修?復，不得?帶病運轉?，嚴禁甩?掉設備保?護不用，?根據(jù)實際?負載，計?算整定值?，并校驗?保護裝置?。出現(xiàn)燒?毀電機和?電器設備?時，必須?立即到現(xiàn)?場分析并?查明事故?原因，如?分析不了?，立即上?報機電科?。當班必?須把調查?結果報告?交給機電?副礦長。?如果是因?為開關帶?病工作或?者甩掉保?護不用而?燒毀設備?的，每次?處以事故?責任人_?___元?的罰款。?8、帶?全電工工?具（包括?安全防護?用具）和?工作中所?需的圖紙?、材料、?配件、指?示牌、電?工儀表等?，備品備?件和工具?，執(zhí)行以?舊換新制?度，降低?配件消耗?。井下?lián)Q?下來的接?線盒、煤?電鉆等一?人能拿上?井的設備?備件，必?須升井交?到修理間?，分類存?放。嚴禁?亂扔亂放?。發(fā)給的?工具妥善?保管，若?有丟失，?自己立即?購買。如?發(fā)現(xiàn)上班?時間工具?不齊全或?上班不帶?工具而違?章作業(yè)的?，一次處?以___?_元罰款?。9、?電氣設備?停電檢查?、檢修，?嚴格執(zhí)行?停送電制?度。停電?后的開關?，必須閉?鎖，并掛?有“有人?工作，禁?止送電”?警示牌，?未經(jīng)停電?人同意，?嚴禁任何?人取下警?示牌送電?。___?_檢修設?備必須按?照停電、?驗電、放?電的原則?進行操作?，如有違?章操作，?不管是否?造成事故?，都處以?____?元每次的?罰款。?10、負?責井下通?訊電話、?線路、_?___、?拆除、檢?查、維修?工作。必?須保證通?訊電話和?井下一切?信號暢通?。必須保?證井下中?央變電所?，水泵房?和主要巷?道及設備?群的照明?，如有故?障，及時?排除。?11、嚴?格勞動紀?律，服從?領導安排?。積極配?合監(jiān)控工?，完善好?礦井的監(jiān)?控系統(tǒng)，?監(jiān)控出現(xiàn)?電源中斷?故障時，?電工要及?時去排除?，不得有?任何借口?，否則處?以當事人?____?元罰款。?沒有很特?殊情況，?不得請假?。請假必?須有假條?，寫明請?假原因，?請假天數(shù)?。原則上?不超過兩?天。井上?下工作沒?有按時按?規(guī)定完成?的，除礦?上的罰款?外，另罰?當班責任?人___?_元每次?的罰款。?12、?機修工檢?修設備必?須停電，?掛牌或專?人看管，?未切斷電?源，嚴禁?檢修。如?果發(fā)現(xiàn)檢?修設備開?關隔離未?閉鎖的處?以___?_元每次?的罰款。?13、?必須保證?一坡三擋?，防跑車?裝置的完?好使用。?如果發(fā)現(xiàn)?損壞未及?時維修，?每次處_?___元?的罰款。?14、?電焊作業(yè)?，不求速?度，但求?質量。必?須一次性?焊接牢固?，不得敷?衍，點到?為止。井?下電氣焊?作業(yè)時，?必須經(jīng)礦?領導和總?工審批，?必須在有?安全措施?的前提下?作業(yè)。如?發(fā)現(xiàn)違規(guī)?操作，根?據(jù)礦安全?管理規(guī)定?，一次處?罰___?_元罰款?。電焊機?、焊鉗、?焊帽、焊?條、割_?___、?減壓表要?用完就收?，不得在?井下存放?。（六?）絞車工?違章行為?的處罰?1、堅持?____?小時工作?制，提升?中一人操?作，一人?監(jiān)護運行?。監(jiān)護中?要確保正?常安全運?行。對各?電器設備?要進行巡?查登記和?接待來人?檢查及對?外當班維?修工作的?協(xié)調聯(lián)系?通知匯報?工作。嚴?格執(zhí)行值?班制度，?違者罰款?____?元。2?、禁止酒?后上崗和?脫崗、離?崗、連勤?頂崗和閑?談進行操?作。禁止?非工作人?員進入絞?車房，做?與工作無?關的事。?違者罰款?____?元。3?、認真識?別井口傳?送信號指?示。對信?號混發(fā)、?顯清不清?、出現(xiàn)二?個以上信?號和不清?楚難以判?斷的信號?指示，不?準開車，?要___?_信號工?，正確發(fā)?送，方可?開車。違?者罰款_?___元?，造成事?故的追究?其責任。?4、正?確操作好?各水平的?提升運輸?，不能超?速運行。?上下礦車?要慢速平?穩(wěn)、停車?剎車要果?斷。隨時?做好實發(fā)?事故的緊?急制動剎?車裝置，?確保礦車?安全平穩(wěn)?運輸。發(fā)?現(xiàn)超速運?行罰款_?___元?。5、?要嚴格執(zhí)?行操作規(guī)?程，認真?準守交接?班和各項?管理制度?，填寫好?各種運行?記錄。缺?一項記錄?罰款__?__元。?6、在?日常操作?生產(chǎn)中，?如出現(xiàn)各?電器設備?故障，監(jiān)?護人要及?時通知礦?值班領導?或協(xié)調部?及電工值?班人員，?進行落實?檢修，不?得帶病運?行影響生?產(chǎn)，以免?造成其他?事故。違?者罰款_?___元?，造成機?械事故的?，依法追?究責任。?7、每?班必須持?證上崗，?精藝操作?，安全運?行。愛護?所使用的?各設備、?物品，保?持設備衛(wèi)?生和室內?衛(wèi)生的清?潔。如造?成設備損?壞罰款_?___元?。8、?操作工操?作不力，?匯報不及?時，違章?違紀造成?的影響生?產(chǎn)、經(jīng)濟?損失、安?全設備事?故等追究?其責任，?并罰款_?___元?。情節(jié)嚴?重者，開?除礦籍。?三、其?他人員違?章行為的?處罰（?一）、調?度人員違?章行為的?處罰1?、嚴格遵?守各項規(guī)?章制度及?調度室工?作職責，?堅守工作?崗位，不?準擅自離?崗，違者?罰款__?__元。?2、及?時向上級?匯報井上?下生產(chǎn)情?況，保證?生產(chǎn)的均?衡性和連?續(xù)性，并?做好各種?記錄，未?及時上報?的罰款_?___元?，記錄缺?少一項罰?款___?_元。?3、調度?人員必須?深入現(xiàn)場?，及時處?理生產(chǎn)中?出現(xiàn)的問?題，做好?生產(chǎn)重大?信息的記?錄和反饋?，為落實?調度人員?下井制度?的罰款_?___元?。4、?合理行使?調度職權?，具備高?度責任心?，要經(jīng)常?與井下聯(lián)?系溝通，?及時了解?生產(chǎn)動態(tài)?，并做好?詢問記錄?，違者罰?款___?_元。?5、當班?調度根據(jù)?生產(chǎn)情況?做好調度?工作日志?的記錄及?生產(chǎn)日報?表等工作?，做到詳?細、認真?，未作記?錄罰款_?___元?。6、?要隨時保?持調度室?清潔整齊?，資料完?整、真實?、可靠、?齊全，一?項未達到?要求罰款?____?元。7?、做好交?接班工作?，將本班?生產(chǎn)情況?及出現(xiàn)的?異常詳細?告知下班?調度。不?得謊報、?瞞報，違?者罰款_?___元?。（二?）、測風?測塵工違?章行為的?處罰1?、嚴格執(zhí)?行三大規(guī)?程，按照?測風、測?塵標準，?進行全礦?井的風量?測定工作?和產(chǎn)塵點?的粉塵測?定工作，?對業(yè)務范?圍內的“?一通三防?”工作負?責，按設?置的測風?站、測塵?點進行測?風、測塵?，如不執(zhí)?行相關規(guī)?定及標準?，罰款_?___元?。2、?熟悉掌握?各地點的?風量變化?、粉塵產(chǎn)?生情況及?原因，發(fā)?現(xiàn)問題及?事故隱患?，要積極?處理，并?報告相關?部門領導?，提出處?理意見。?如發(fā)現(xiàn)事?故隱患不?及時上報?罰款__?__元。?3、對?主要進回?風道，采?掘工作面?要設測風?站，每旬?至少全面?測風一次?。對采掘?工作面經(jīng)?常測風，?做好原始?記錄，并?編制報表?及上報有?關領導和?部門，做?到數(shù)字準?確、可靠?，違者罰?款___?_元。?4、對井?下采掘工?作面、運?輸系統(tǒng)各?轉載點及?其他揚塵?地點等每?半月測定?一次全塵?及呼吸性?粉塵，做?好原始記?錄，并編?制報表上?報有關領?導和部門?，做到數(shù)?字準確、?可靠，違?者罰款_?___元?。5、?管好用好?各種圖牌?板，不得?隨意挪動?牌板，不?得破壞牌?板，發(fā)現(xiàn)?一次罰款?____?元。6?、認真學?習業(yè)務知?識，積極?參加礦井?反風演習?、礦井瓦?斯鑒定，?做好月份?風量計算?和粉塵濃?度分析對?比，及時?提出更有?效的措施?，未進行?風量計算?或粉塵濃?度分析對?比的罰款?____?元。7?、對粉塵?分散度、?游離二氧?化硅及個?體呼吸性?粉塵的測?定，要按?規(guī)定采集?粉塵試樣?，及時送?粉塵檢測?中心化驗?，做到資?料齊全，?檔案化管?理。缺少?一項記錄?罰款__?__元。?8、定?期對測風?儀表、測?塵儀器、?化驗分析?設備、器?具進行保?養(yǎng)維修，?定期將儀?器上報表?校，使用?未表校的?儀器，一?次罰款_?___元?。（三?）、檢身?工違章行?為的處罰?1、積?極參加安?全培訓學?習，增強?安全意識?，搞好工?作范圍內?的衛(wèi)生工?作，發(fā)現(xiàn)?井口垃圾?不清理，?罰款__?__元。?2、穿?戴整齊，?配戴袖章?。檢身時?要嚴肅認?真，使用?文明用語?。如果違?反，按照?神宇煤礦?處罰制度?進行處罰?；情節(jié)嚴?重的，立?即調離本?工作崗位?。3、?嚴格執(zhí)行?《煤礦安?全規(guī)程》?，對違反?《煤礦安?全規(guī)程》?規(guī)定入井?的人員，?必須禁止?入井，違?者罰款_?___元?。4、?嚴格按礦?入、升井?檢身管理?規(guī)定，對?所有入、?升井人員?實行全員?檢身。發(fā)?現(xiàn)有私帶?火工品升?井的人員?，必須立?即制止并?報告礦安?全部門。?如不制止?或不報告?，一經(jīng)發(fā)?現(xiàn)，立即?調離本工?作單位，?并承擔一?切后果責?任。5?、堅持原?則，敢于?同“三違?”現(xiàn)象作?斗爭，發(fā)?現(xiàn)有穿化?纖衣服、?不穿工作?服、帶煙?草和點火?物品的入?井人員，?必須立即?制止并報?礦安全部?門。違者?罰款__?__元。?6、嚴?格檢查驗?收所有防?爆設備和?各種大型?材料入井?的憑證，?做好記錄?。沒有入?井許可證?的防爆電?氣設備和?各種大型?材料驗收?、捆綁等?證明的禁?止入井。?否則，一?經(jīng)發(fā)現(xiàn)立?即調離本?工作崗位?，并按相?應責任進?行處罰。?7、加?強工作責?任心，堅?守崗位，?嚴格執(zhí)行?交接班制?度，嚴緊?班中脫崗?，認真檢?查井口_?___米?范圍內的?安全狀況?，發(fā)現(xiàn)有?危及職工?生命安全?等重大事?故隱患，?要及時向?有關部門?匯報。否?則，一經(jīng)?發(fā)現(xiàn)立即?調離本工?作崗位，?并按相應?責任進行?處罰。?（四）、?充電工違?章行為的?處罰1?、嚴格執(zhí)?行交接制?度，交接?時必須當?面交清礦?燈、工具?等數(shù)目，?如丟失由?當事人全?部賠償。?2、保?證礦燈各?部件的完?好，及時?加液，有?漏液現(xiàn)象?及時處理?，發(fā)出的?礦燈亮度?要達到_?___小?時以上。?未嚴格執(zhí)?行的罰款?____?元。3?、保持工?作間及設?備的清潔?，工作間?不得有閑?雜人員進?入。違者?罰款__?__元。?4、礦?燈存在漏?液、亮度?不夠、電?線破損、?燈鏡不亮?、燈頭松?動破裂等?情況，嚴?禁發(fā)放，?違者罰款?____?元。5?、礦燈要?編號，完?好礦燈總?數(shù)至少要?比常用燈?的總數(shù)多?____?%，如發(fā)?現(xiàn)數(shù)量不?足罰款_?___元?。（五?）、火工?品保管員?違章行為?的處罰?1、嚴格?遵守火工?品管理規(guī)?定。堅守?崗位，不?找人代替?。違者罰?款___?_元。?2、__?__箱和?____?箱分別存?放在頂板?完好、支?架完整、?無淋水、?避開電氣?設備的安?全地點。?不按規(guī)定?存放的罰?款___?_元。?3、嚴格?執(zhí)行火工?品審批、?領用、保?管、退庫?制度，做?到帳物相?符。不執(zhí)?行制度的?罰款10?0，造成?重大責任?的由當事?人負責。?4、負?責爆炸物?品現(xiàn)場保?管，要符?合規(guī)程要?求。不符?規(guī)程要求?罰款__?__元。?5、負?責火工品?裝運器材?符合規(guī)定?要求并加?蓋上鎖。?違者罰款?____?元。6?、嚴格執(zhí)?行保管員?“崗位操?作規(guī)程”?及管理制?度，必須?持證上崗?，違者罰?款___?_元。情?節(jié)嚴重者?，調離崗?位。（?六）、門?衛(wèi)違章行?為的處罰?1、文?明執(zhí)勤，?禮貌待人?。上班期?間不睡覺?、不玩手?機、不擅?離崗位、?不做與執(zhí)?勤無關的?事情，違?反規(guī)定者?罰款__?__元。?2、檢?查進礦人?員情況，?要詳細記?錄姓名、?____?號、來礦?事由、來?離礦時間?等，記錄?不全罰款?____?元。3?、負責大?門口內外?的地面衛(wèi)?生以及門?衛(wèi)室內衛(wèi)?生，確保?衛(wèi)生區(qū)域?及周圍環(huán)?境衛(wèi)生的?干凈整潔?。不及時?打掃衛(wèi)生?罰款__?__元。?4、出?礦人員攜?帶的物品?及出礦手?續(xù)，應主?動出示并?接受執(zhí)勤?人員檢查?。對手續(xù)?不全、證?物不符的?，執(zhí)勤人?員有權扣?押和按規(guī)?定處理。?若執(zhí)勤人?員不履行?職責，罰?款___?_元。?5、對進?礦的各種?機動車進?行登記，?對進出礦?物資進行?認真檢查?，詳細登?記隨車攜?帶物品，?經(jīng)允許后?方可通行?，小型未?載貨物的?車輛，不?得進入生?產(chǎn)區(qū)。未?對外來車?輛登記的?罰款__?__元。?6、值?班巡查人?員對各自?所轄責任?區(qū)域內的?安全負責?。要做到?按時到崗?，認真履?行值班職?責，做好?值班巡查?記錄，交?接班要清?楚。各級?值班巡查?人員要堅?持___?_小時值?班巡查制?度，違者?罰款__?__元。?7、門?衛(wèi)巡查人?員在值班?巡查期間?發(fā)現(xiàn)違規(guī)?違紀現(xiàn)象?和安全事?故隱患，?應及時處?理并向礦?領導匯報?。如有隱?瞞不報，?按礦有關?規(guī)定處理?，并罰款?____?元。8?、所有出?礦物資須?由相關業(yè)?務部門填?寫物資出?礦憑證，?部門經(jīng)辦?人和部門?主管領導?簽字確認?后報門衛(wèi)?備案確認?。物資出?礦憑證應?詳細填寫?物資的名?稱、單位?、數(shù)量等?。如未檢?查出礦憑?證私自放?行，罰款?____?元，造成?嚴重后果?的自行負?責。四?、掘進工?作面違章?行為的處?罰1、?巷道貫通?____?米前未編?制貫通措?施，生產(chǎn)?技術部門?未及時下?達貫通通?知單，或?兩巷對通?未停一頭?，對單位?罰款__?__元，?其中對相?關責任人?罰款__?__元。?2、施?工過程中?未進行隨?時敲幫問?頂，不處?理松動巖?石，或當?發(fā)現(xiàn)巖性?發(fā)生變化?時不采取?臨時措施?，仍冒險?作業(yè)，對?相關責任?人罰款_?___元?。3、?掘進工作?面前掘后?填，造成?巷道高度?不符合規(guī)?定，對單?位罰款_?___元?，其中對?相關責任?人罰款_?___元?。4、?掘進工作?面放炮崩?倒棚子，?不按照由?外向里的?規(guī)定扶棚?，對相關?責任人罰?款___?_元。?5、掘進?工作面接?上班不合?格棚子，?下班不及?時返工，?仍向前進?尺，對相?關責任人?罰款__?__元。?6、掘?進工作面?架棚巷道?撐筒不全?，護頂材?料不合格?，對相關?責任人罰?款___?_元。?7、掘進?工作面架?棚質量不?合格，棚?子前傾后?仰，無巷?腳，棚距?超寬，無?腳窩，對?相關責任?人罰款_?___元?。8、?架棚巷道?使用木支?護未經(jīng)公?司審批，?或支護材?料小于Φ?____?mm，對?單位罰款?____?元/處，?對相關責?任人罰款?____?元/處。?9、錨?桿___?_不合格?，間距不?符合規(guī)定?，托板未?緊貼壁面?，無緊固?力，對相?關責任人?罰款__?__元。?10、?錨桿外露?長度大于?50㎜，?鋼筋梯布?置頂板與?中線頂板?不垂直、?鋼絲網(wǎng)搭?接不緊密?，對相關?責任人罰?款___?_元。?11、巷?道掘進未?一次成巷?，無水溝?，余碴多?，對單位?罰款__?__元，?其中對相?關責任人?罰款__?__元。?12、?掘進工作?面施工斷?面不符合?設計要求?，對相關?責任人罰?款___?_元。?13、噴?漿材料不?符合設計?要求，瓜?子片與河?沙、水泥?配比不合?格，對相?關責任人?罰款__?__元。?14、?主要巷道?不按線施?工，未及?時填圖或?引線，對?相關責任?人罰款_?___元?。15?、耙碴機?在上、下?山使用時?無防滑裝?置，對單?位罰款_?___元?/臺，其?中對相關?責任人罰?款___?_元/臺?。16?、掘進工?作面外面?失修，不?做好修理?，仍在齊?頭進尺，?對單位罰?款___?_元，其?中對相關?責任人責?任人__?__元。?17、?耙碴機在?出碴時，?人員進入?耙斗作業(yè)?區(qū)，對責?任人罰款?____?元。1?8、耙碴?機操作桿?不齊，用?鉆桿或其?它棍棒代?替，耙碴?機上安全?欄桿不全?，對單位?罰款__?__元/?臺，對相?關責任人?罰款__?__元/?臺。1?9、采用?砼棚支護?未使用支?架器，對?責任人罰?款___?_元。?20、修?理工作面?無安全技?術措施施?工，對單?位罰款_?___元?，其中對?相關責任?人罰款_?___元?。21?、修理材?料不充足?，或準備?不齊就盲?目開工，?對相關責?任人罰款?____?元。2?2、一個?出口巷道?，安排二?個以上人?員修理，?或修理時?不執(zhí)行由?外向內的?原則，對?相關責任?人罰款_?___元?。23?、行人道?堆料，擅?自拆棚子?，對相關?責任人罰?款___?_元。?24、不?采取措施?，進入煤?斗內作業(yè)?，對單位?罰款__?__元，?其中對相?關責任人?罰款__?__元。?25、?修理當頭?作業(yè)點附?近未做好?臨時修理?，對相關?責任人罰?款___?_元。?26、運?輸大巷修?理，兩端?未按規(guī)定?采取警戒?設置，對?相關責任?人罰款_?___元?。五、?其他方面?1、愛?護澡堂公?共設施及?公共衛(wèi)生?，損壞設?施照價賠?償，禁止?將煤塊、?紙片、煙?頭等其他?雜物帶到?澡堂，違?者罰款_?___元?。2、?在澡堂撬?衣柜，偷?衣服、偷?錢財?shù)囊?次罰款_?___元?，并追究?相關責任?。3、?澡堂的值?班人員隨?時保持澡?堂衛(wèi)生清?潔，按時?交換接班?，違者罰?款___?_元。?4、喝酒?鬧事、打?架一次罰?款___?_元。重?者開除礦?籍，造成?后果的自?行負責。?5、在?辦公樓周?圍亂倒垃?圾罰款_?___元?。6、?不參加掃?雪的罰款?____?元。六?、獎勵?獎勵原則?。對遵章?守紀、在?安全生產(chǎn)?工作中表?現(xiàn)突出的?個人、科?室、班組?，按相關?規(guī)定標準?進行獎勵?。獎勵?金額：_?___元?。安全?生產(chǎn)工作?獎懲規(guī)定?實施細則?范文（二?）總則?第一條?為進一步?落實各級?安全生產(chǎn)?責任制，?確保公司?安全目標?的實現(xiàn)，?根據(jù)中國?華電集團?公司《電?力生產(chǎn)安?全工作獎?懲管理辦?法（a版?）》結合?部門實際?，制定本?規(guī)定。?第二條安?全生產(chǎn)貫?徹實行“?以責論處?”和“重?獎重罰”?的原則。?對認真履?行安全生?產(chǎn)職責并?在安全生?產(chǎn)工作中?做出顯著?成績和特?殊貢獻的?集體和個?人，給予?表彰和獎?勵；對發(fā)?生事故班?組和有關?責任人給?予批評和?處罰，情?節(jié)嚴重觸?犯刑律的?，由司法?部門直接?追究刑事?責任。對?失職、瀆?職或違反?規(guī)程、制?度雖未造?成后果，?但為了總?結經(jīng)驗、?吸取教訓?，同樣給?予批評和?處罰。?第三條實?行獎懲制?度時，要?把思想工?作同行政?、經(jīng)濟手?段結合起?來，獎勵?上堅持精?神鼓勵與?物質獎勵?相結合；?處罰上堅?持教育與?懲罰相結?合的原則?。第一?章獎勵?第四條年?度安全生?產(chǎn)目標完?成享受?1、公司?百日安全?獎。2?、安全生?產(chǎn)特殊貢?獻獎。?3、安全?基礎工作?獎。第?五條百日?安全獎的?扣罰1?、對事故?、障礙、?異常（含?未遂）隱?瞞不報，?由部門發(fā)?現(xiàn)并查明?有弄虛作?假、有意?隱瞞事故?真相，其?情節(jié)已構?成隱瞞故?障者每次?扣罰該班?組安全獎?總額的_?___％?。2、?發(fā)生人為?責任或違?章造成的?一類障礙?或人身未?遂，直接?責任者扣?發(fā)當次百?日安全獎?，主要責?任者扣發(fā)?當次百日?安全獎的?____?%/次（?按次數(shù)累?計，超出?部分不倒?扣），直?接責任者?所在班組?安全第一?責任人、?所在部門?（公司）?專責（主?辦）及以?上領導均?扣發(fā)當次?百日安全?獎的__?__%/?次（按次?數(shù)累計，?超出部分?不倒扣）?。3、?發(fā)生人為?責任或違?章造成的?二類障礙?、嚴重未?遂、火險?，直接責?任者扣發(fā)?當次百日?安全獎的?____?%/次（?按次數(shù)累?計，超出?部分不倒?扣），主?要責任者?扣發(fā)當次?百日安全?獎的__?__%/?次（按次?數(shù)累計，?超出部分?不倒扣）?4、對?違章個人?扣發(fā)當次?百日安全?獎___?_%/次?（按次數(shù)?累計，超?出部分不?倒扣）。?5、對?于在百日?安全期間?，重復發(fā)?生同一性?質的不安?全事件的?，加倍處?罰第六條?安全生產(chǎn)?特殊貢獻?獎安全?生產(chǎn)特殊?貢獻獎由?各部門或?個人提出?，相關職?能部門審?核，公司?審定批準?，符合要?求的予以?獎勵?？?直接兌現(xiàn)?給部門、?班組、個?人或若干?人組成的?攻關集體?。1、?凡被確認?直接避免?設備事故?或人身傷?亡事故的?立功者，?或對避免?事故有重?大貢獻者?，獎勵_?___元?，并視情?給予表彰?。該項獎?勵由部門?提出，經(jīng)?公司生策?、安監(jiān)部?門評定，?提交公司?安委會討?論后由領?導批準。?2、在?未出現(xiàn)有?關現(xiàn)象之?前發(fā)現(xiàn)重?大安全隱?患并及時?匯報和處?理，發(fā)現(xiàn)?實際工作?出現(xiàn)重大?錯誤或嚴?重違章并?及時制止?和糾正，?被確認防?止設備事?故或人身?傷亡事故?發(fā)生者獎?勵300?－___?_元。該?項獎勵由?部門提出?，經(jīng)公司?生策、安?監(jiān)部門評?定，報送?領導批準?后給予獎?勵。3?、在事故?處理和事?故搶修中?做到迅速?、果斷、?正確，被?確認避免?了事故擴?大或使事?故性質降?級者，獎?勵300?－___?_元。該?項獎勵由?部門提出?，經(jīng)公司?生策、安?監(jiān)部門評?定，報送?領導批準?后給予獎?勵。4?、發(fā)揮個?人（或集?體）聰明?才智，研?究并提出?實施方案?，經(jīng)過實?踐證明解?決了重大?安全隱患?，或解決?重大技術?難題，或?完成科技?項目開發(fā)?，取得了?明顯的經(jīng)?濟效益，?保障了安?全生產(chǎn)的?，由部門?提出，經(jīng)?公司生策?、安監(jiān)部?門評定，?提交公司?安委會討?論后由領?導批準，?給予__?__元的?獎勵。?5、工作?認真，通?過對有關?數(shù)據(jù)、運?行工況、?現(xiàn)象、歷?史臺帳等?的綜合分?析，發(fā)現(xiàn)?設備或設?備系統(tǒng)存?在隱性缺?陷，經(jīng)過?證實和處?理被確認?可避免故?障的擴大?者，按缺?陷分類相?應給予1?00－_?___元?的獎勵。?該項獎勵?應由分析?人提交具?體的分析?報告，由?部門初審?后報送生?策部審核?確認并經(jīng)?公司領導?批準給予?獎勵。?6、開展?小改小革?活動，事?先報部門?及公司生?策部備案?，活動結?束后上報?詳細報告?，經(jīng)公司?審議，按?照所產(chǎn)生?的效果不?同，給予?該小改小?革的集體?或個人5?0—__?__元的?獎勵。效?果特別的?由公司研?究決定。?7、上?級安全生?產(chǎn)先進個?人的評選?由公司推?薦；上級?安全生產(chǎn)?先進集體?和個人獎?勵金額按?照上級頒?布的標準?下發(fā)，公?司內不再?予以獎勵?。8、?對特別重?大的立功?表現(xiàn)，由?公司研究?決定獎勵?金額。?第七條基?礎工作獎?1、個?人辦理工?作票（含?動火工作?票）無差?錯獎（?1）機組?大修計劃?工作時間?貫穿整臺?機組更新?全過程的?電氣第一?種工作票?、機械工?作票的工?作負責人?獎勵__?__元，?開工許可?人獎勵_?___元?，簽發(fā)人?獎勵__?__元。?（2）?機組小修?電氣第一?種工作票?、機械工?作票、主?變大修電?氣第一種?工作票或?其它單一?工作且計?劃時間在?____?天以上的?工作票負?責人獎勵?____?元，開工?許可人獎?勵___?_元，簽?發(fā)人獎勵?____?元。（?3）其它?工作票工?作負責人?獎勵__?__元，?開工許可?人獎勵_?___元?，簽發(fā)人?獎勵__?__元。?（4）?工作票連?續(xù)累計辦?理___?_份無差?錯者，獎?勵___?_元，累?計辦理_?___份?無差錯者?獎勵__?__元。?（5）?無差錯以?合格工作?票（靜態(tài)?、動態(tài)不?合格均統(tǒng)?計工作票?不合格）?及實際操?作無差錯?為準。每?份工作票?中工作負?責人按一?個統(tǒng)計對?象給予累?計，工作?票簽發(fā)人?、開工許?可人、銷?票許可人?均按__?__個統(tǒng)?計對象分?別累計。?（6）?動火工作?票中第（?5）條規(guī)?定以外的?其他簽名?人員不進?行獎勵。?（7）?工作負責?人有變更?的按擔任?負責人時?間的比例?進行分配?獎勵。?（8）工?作票不合?格的中斷?累積數(shù)。?2、個?人倒閘操?作千項無?差錯獎?（1）每?千項操作?無差錯獎?勵___?_元，每?達五千項?者一次性?獎勵__?__元（?含第五個?千次的獎?勵）。?（2）千?次操作無?差錯以合?格操作票?與實際操?作無差錯?為準。即?操作票合?格但實際?操作差錯?或實際操?作無差錯?但操作票?不合格均?中斷每千?項操作無?差錯記錄?。（3?）每份操?作票的項?數(shù)：操作?人和監(jiān)護?人按該票?實際操作?項數(shù)統(tǒng)計?，批準人?（值長）?按該票實?際操作項?數(shù)的一半?統(tǒng)計。?3、對“?兩票”的?獎懲按月?進行，具?體辦理程?序是。部?門申報（?蓋章有效?）→安監(jiān)?部審核→?分管廠領?導審定→?人資部辦?理。3?、凡在生?產(chǎn)區(qū)域內?滅鼠或小?鳥等較小?的動物每?只獎勵_?___元?，滅蛇或?其它較大?動物每只?獎勵__?__元。?不得因消?滅小動物?而危及設?備安全、?人身安全?，否則按?有關規(guī)定?追究責任?。當在生?產(chǎn)區(qū)域消?滅了小動?物后，應?及時電話?告知安監(jiān)?人員，并?保留實物?待安監(jiān)核?實。4?、主設備?（包括開?關、繼電?保護及自?動裝置）?正確動作?獎。（?1）、機?組（含勵?磁變，不?含機組輔?助設備）?、廠近變?（含柴油?發(fā)電機組?及其電源?切換系統(tǒng)?）、主變?、110?kv電壓?等級設備?的開關、?保護及自?動裝置（?含液壓元?件）等元?件正確動?作按月為?單位，動?作一次及?以上且全?部正確動?作的一次?性獎勵檢?修部__?__元。?（2）?、同一次?事故（障?礙）中所?有設備各?保護動作?均計為保?護動作一?次。（?3）、同?一次事故?（故障）?中不論所?動開關幾?個或幾次?均計為開?關動作一?次。（?4）、事?故（故障?）中僅涉?及一個元?件的主機?、主變（?含線路）?的保護及?自動裝置?動作，則?按上述標?準的一半?統(tǒng)計，其?他單元件?的保護動?作則不予?獎勵。?（5）、?“正確動?作”系指?系統(tǒng)或設?備發(fā)生故?障時，開?關（保護?及自動裝?置）均能?按設計要?求動作。?（6）?、其正確?動作次數(shù)?由檢修部?統(tǒng)計，經(jīng)?生策部、?安監(jiān)部審?核后報公?司領導批?準。（?7）、對?因開關、?繼電保護?和自動裝?置誤動或?拒動造成?的后果由?安監(jiān)部根?據(jù)《事故?調查規(guī)程?》認定性?質，并按?有關規(guī)定?進行考核?。生策部?應對全年?正確動作?率進行統(tǒng)?計，無法?實現(xiàn)年初?責任目標?的按照責?任目標考?核管理辦?法進行考?核。5?、發(fā)現(xiàn)缺?陷個人獎?（1）?、每位員?工在當年?內發(fā)現(xiàn)一?類缺陷累?計達3條?，獎勵發(fā)?現(xiàn)者__?__元；?發(fā)現(xiàn)二類?缺陷達3?0條者獎?勵___?_元；發(fā)?現(xiàn)三類缺?陷達70?條者獎勵?____?元。（?2）、所?發(fā)現(xiàn)的缺?陷必須登?記在oa?上，并經(jīng)?生策部確?認缺陷及?類別后方?可納入統(tǒng)?計。（?3）、發(fā)?現(xiàn)缺陷達?到獎勵條?數(shù)人員（?發(fā)現(xiàn)缺陷?條數(shù)統(tǒng)計?表如下）?由所屬部?門每月_?___日?前報生策?部審核，?經(jīng)公司領?導批準后?給予獎勵?。6、?安全建議?獎積極?鼓勵全體?員工隨時?對安全生?產(chǎn)工作提?出良好的?建議，對?存在的問?題研究解?決辦法，?共同提高?公司的安?全生產(chǎn)水?平。對安?全工作提?出的合理?化建議，?被公司采?納的，根?據(jù)實際情?況，給予?____?元的獎勵?。所提出?的安全合?理化建議?應書面報?送安監(jiān)，?并經(jīng)評審?，對評審?意見進行?公開。安?全合理化?建議評審?人員由公?司文件規(guī)?定的人員?組成，并?根據(jù)所提?建議的性?質，邀請?相關部門?人員參加?。第二?章處罰?第八條發(fā)?生事故，?公司根據(jù)?事故調查?報告結論?，對有關?責任人給?予處罰。?處罰堅持?行政處分?和經(jīng)濟處?罰相結合?的原則。?第九條?發(fā)生特大?事故或后?果極為嚴?重，經(jīng)華?電集團公?司認定的?重大事故?，根據(jù)事?故調查組?的調查報?告結論，?按事故責?任劃分，?對有關責?任人員做?以下處罰?：（一?）行政處?罰1、?對主要責?任者給予?開除廠籍?處分。?2、對次?要責任者?給予開除?廠籍處分?或開除廠?籍留用察?看二年處?分。3?、對直接?責任者所?在部門的?領導給予?行政降級?至開除廠?籍留用察?看一年處?分。4?、若有其?他責任者?，參照以?上相近責?任者的處?罰標準。?（二）?經(jīng)濟處罰?主要責?任者開除?廠籍免于?其他經(jīng)濟?處罰，次?要責任者?另停發(fā)_?___個?月崗位薪?金，直接?責任者部?門領導另?停發(fā)__?__個月?崗位薪金?，其他領?導責任者?、管理責?任。第?十條“兩?票”處罰?1、“?兩票”票?面不合格?的扣各相?關責任人?員___?_元。?2、“兩?票”在執(zhí)?行中，違?反安規(guī)或?兩票實施?細則的規(guī)?定造成“?兩票”不?合格的扣?相應責任?人___?_元。?3、經(jīng)部?門檢查合?格的“兩?票”，被?公司或其?它檢查組?檢查發(fā)現(xiàn)?“兩票”?不合格的?扣部門檢?查人員_?___元?。4、?經(jīng)公司檢?查合格但?被公司領?導或上級?檢查發(fā)現(xiàn)?的“兩票?”不合格?的，扣公?司職能部?門抽檢當?事人員_?___元?。5、?“兩票”?不合格造?成后果者?，按公司?相關規(guī)定?另行考核?。第十?一條對情?節(jié)比較嚴?重、性質?惡劣的不?安全事件?，或一段?時間內頻?繁發(fā)生不?安全事件?，應加重?處罰。?第十二條?職工行政?處罰期間?的待遇按?公司有關?規(guī)定執(zhí)行?。第十?三條發(fā)生?因《違章?待崗管理?辦法實施?細則》中?列舉的惡?性違章行?為而引發(fā)?了異常及?以上事件?，則對責?任者分別?按照本細?則和《違?章待崗管?理辦法實?施細則》?進行處罰?。第十?四條其它?事項1?、本獎懲?規(guī)定經(jīng)簽?字后生效?。安全?生產(chǎn)工作?獎懲規(guī)定?實施細則?范文（三?）一、?目的完?善安全激?勵，強化?安全管理?，對違章?和事故的?處理實施?控制。?二、管理?程序1?、日常性?安全獎勵?基金的提?取及使用?2、獎?勵基金的?提取。結?合項目部?的具體情?況，項目?部每年初?，從年度?工資總額?中提留_?___%?-___?_%作為?本年度的?安全獎勵?專用基金?。即安全?監(jiān)察部提?出獎勵意?見，主管?領導批準?后實施。?3、安?全獎勵專?用基金由?公司財務?部門單獨?建賬，由?安全監(jiān)察?部統(tǒng)一掌?握使用。?4、對?各類事故?和施工中?的違章作?業(yè)、違章?指揮行為?，百分之?百地進行?處罰登記?。并將罰?款納入安?全獎勵專?用基金，?不得挪作?它用。?5、發(fā)包?單位預留?分包單位?結算款的?____?%作為安?全管理基?金，其中?____?%用于安?全管理，?____?%作為安?全獎勵基?金，此項?獎勵基金?用于獎勵?分包單位?，由安全?監(jiān)察部門?掌握使用?。6、?日常性安?全獎勵基?金的使用?：有下列?表現(xiàn)之一?的單位和?個人，由?項目經(jīng)理?部隨時給?予獎勵。?獎勵標準?為：獎勵?個人__?__元；?獎勵單位?____?元。7?、有下列?表現(xiàn)之一?的，項目?部應給予?獎勵或授?榮譽稱號?：（1?）認真貫?徹執(zhí)行國?家有關安?全生產(chǎn)的?方針、政?策、法令?、法規(guī)和?制度，在?改善勞動?條件、防?止工傷事?故及職業(yè)?危害中做?出顯著成?績的部門?或個人。?（2）?消除事故?隱患，避?免了事故?發(fā)生的部?門或個人?。（3?）發(fā)生事?故時，積?極搶救并?采取措施?防止了事?故擴大、?使職工生?命和國家?財產(chǎn)免受?或減少損?失的部門?或個人。?（4）?在安全技?術、工程?安全管理?方面積極?采用先進?技術、提?出重要建?議，有重?大發(fā)明創(chuàng)?造或科學?研究成果?，成績顯?著的部門?或個人。?（5）?堅守崗位?忠于職守?，在勞動?安全工作?中做出顯?著成績的?部門或個?人。（?6）項目?經(jīng)理部各?部門正職?充分發(fā)揮?安全第一?責任者的?作用，實?現(xiàn)項目部?全年無人?身傷亡事?故、無機?械設備事?故、無火?災事故、?無道路交?通責任事?故，成績?顯著的部?門和有關?人員。?（7）現(xiàn)?場文明施?工或生活?環(huán)境治理?工作中成?績突出的?部門或個?人。（?8）分包?單位按本?制度的要?求，認真?開展安全?施工管理?工作并接?受本項目?部在安全?施工方面?監(jiān)督和指?導，在安?全工作中?表現(xiàn)突出?的部門和?個人。?8、用于?兌現(xiàn)安全?獎罰合同?。安全監(jiān)?察部根據(jù)?工程項目?的危險程?度及工程?量的大小?，同有關?單位簽訂?安全獎罰?合同。?三、項目?部安全考?核獎勵?1、季度?內項目部?不發(fā)生重?傷、死亡?事故，工?人負傷率?不超過公?司規(guī)定的?指標，給?予項目部?對安全工?作負有重?大責任的?人員獎勵?____?元。人員?范圍：安?全生產(chǎn)委?員會成員?、安監(jiān)人?員、項目?經(jīng)理部的?第一安全?責任者和?主管副職?。2、?在項目部?定期安全?、文明施?工安全檢?查中表現(xiàn)?突出的部?門，項目?部給予獎?勵___?_元。?3、百日?安全無事?故累進獎?勵制，獎?勵辦法：?以工程項?目開工日?期為計算?安全生產(chǎn)?天數(shù)的第?一天，對?于實現(xiàn)安?全生產(chǎn)天?數(shù)超過_?___天?的部門項?目部給予?獎勵：?（1）實?現(xiàn)安全生?產(chǎn)___?_天的部?門，項目?部給予獎?勵___?_元。?（2）安?全生產(chǎn)超?過___?_天，直?至工程結?束的部門?，項目部?給予重獎?和授予榮?譽稱號。?（3）?創(chuàng)造安全?生產(chǎn)紀錄?和超過安?全生產(chǎn)紀?錄的部門?項目部給?予重獎和?授予榮譽?稱號。?4、百日?安全無事?故累進制?的考核內?容：（?一）不發(fā)?生以下事?故為實現(xiàn)?安全生產(chǎn)?：（1?）不發(fā)生?嚴重未遂?和重傷以?上事故；?不發(fā)生嚴?重未遂和?重大機械?事故；不?發(fā)生重大?火災事故?；不發(fā)生?重大交通?事故。?（2）一?般性事故?少于__?__起。?即輕傷事?故、一般?交通事故?、一般機?械事故、?一般火災?事故、嚴?重未遂事?故合計少?于___?_起。?（二）對?于發(fā)生?五、六?、七、?八、4、?八、5?、八、6?條款所示?事故的單?位，以出?現(xiàn)事故的?第二天開?始計安全?生產(chǎn)的天?數(shù)。5?、系數(shù)核?定辦法：?（1）?考核系數(shù)?的核定根?據(jù)項目部?的工程情?況，作業(yè)?的危險程?度以及考?核期內的?工程量大?小來確定?，系數(shù)的?取值區(qū)間?為0.2?-2.0?。（2?）發(fā)生一?起一般性?事故，系?數(shù)降低0?.2；?（3）發(fā)?生一起二?人以上輕?傷事故，?系數(shù)降低?0.4；?（4）?考核期內?發(fā)生違章?____?人以上次?，降低系?數(shù)0.1?。（5?）發(fā)生一?般未遂事?故，每起?降低系數(shù)?0.1。?6、項?目經(jīng)理部?應按5.?5.1-?5.5.?5條款對?所屬工地?進行考核?。四、?嚴重未遂?事故的處?理1、?給予事故?部門第一?安全責任?者即主任?和事故班?（隊）長?分別罰款?____?元；2?、給予事?故部門主?管施工的?副主任罰?款___?_元；?3、給予?事故部門?的專職安?全員罰款?____?元；4?、給予事?故部門有?關技術人?員即專職?工程師和?工號技術?員分別罰?款___?_元；?5、給予?事故施工?小組的組?長或領工?罰款__?__元；?6、給?事故主要?責任者和?直接責任?者分別罰?款___?_元；其?它責任者?分別罰款?____?元；7?、給予事?故單位罰?款___?_元；?8、對造?成嚴重未?遂事故的?主要和直?接責任者?，應給予?行政警告?處分或公?司通報批?評。9?、發(fā)生嚴?重未遂事?故部門的?第一安全?責任者，?要在項目?部調度會?上說清楚?；工地安?全員要在?安全周會?上說清楚?。10?、重復發(fā)?生同類事?故的部門?，按上述?條款加重?處罰。?五、輕傷?事故的處?理1、?給予事故?部門第一?安全責任?者即主任?和事故班?（隊）長?分別罰款?____?元；2?、給予事?故部門主?管施工的?副主任罰?款___?_元；?3、給予?事故部門?的專職安?全員罰款?____?元；4?、給予事?故部門有?關技術人?員即專職?工程師和?工號技術?員分別罰?款___?_元；?5、給予?事故施工?小組的組?長或領工?罰款__?__元；?___?_元；?7、給予?事故單位?罰款__?__元；?8、發(fā)?生輕傷事?故單位的?第一安全?責任者，?要在項目?部調度會?上說清楚?；工地安?全員要在?安全周會?上說清楚?。9、?發(fā)生一次?二人以上?輕傷事故?和重復發(fā)?生事故的?部門，按?上述條款?加重處罰?。六、?重傷事故?的處理?1、給予?事故部門?第一安全?責任者即?主任和事?故班（隊?）長分別?罰款__?__元；?2、給?予事故部?門主管施?工的副主?任罰款_?___元?；3、?給予事故?部門的專?職安全員?罰款__?__元；?4、給?予事故部?門有關技?術人員即?專職工程?師和工號?技術員分?別罰款_?___元?；5、?給予事故?施工小組?的組長或?領工罰款?____?元；6?、給予事?故主要責?任者和直?接責任者?分別罰款?____?元；次要?責任者罰?款___?_元；?7、給予?事故部門?罰款__?__元；?8、發(fā)?生重傷事?故應給予?事故直接?責任者、?事故主要?責任者和?領導責任?者記過或?警告處分?；應給予?事故次要?責任通報?批評；由?于班（隊?）長管理?不到位造?成的事故?，事故所?在班（隊?）長就地?撤銷職務?，所在項?目部主管?領導要到?公司說清?楚。1?0、發(fā)生?一次二人?以上的重?傷事故和?重復發(fā)生?重傷事故?的部門，?按六、7?條處罰。?七、死?亡事故的?處理1?、給予事?故部門第?一安全責?任者即主?任和事故?班（隊）?長分別罰?款___?_元和_?___元?。2、?給予事故?部門主管?施工的副?主任罰款?____?元；3?、給予事?故部門主?管的專職?安全員罰?款___?_元；?4、給予?事故部門?有關技術?人員即專?職工程師?和工號技?術員分別?罰款__?__元；?5、給?予事故施?工小組的?組長或領?工罰款_?___元?；元；?7、給?予發(fā)生事?故所在工?地的全體?成員每人?罰款__?__元；?8、給?予事故部?門罰款_?___元?。9、?發(fā)生死亡?事故給予?事故主要?責任者開?除留用一?年至開除?處分；給?予事故次?要責任者?行政警告?至開除留?用一年處?分；給予?事故所在?班組的班?組長就地?免職并給?予記過以?上處分；?給予工地?主任行政?警告至撤?職處分；?給予項目?部正職、?有關分管?副職行政?警告至記?大過處分?。11?、一年內?發(fā)生兩人?次死亡事?故的單位?，給予工?地主任撤?職處分；?給予項目?部正職、?分管副職?記大過至?撤職處分?，領導班?子其他成?員記過至?降職處分?。12?、發(fā)生人?身死亡及?以上事故?，公司有?關領導按?國家有關?文件處罰?直至行政?處理。?八、其他?事故的處?理1、?發(fā)生重大?及以上事?故按上級?有關規(guī)定?執(zhí)行。?2、習慣?性違章行?為，按《?習慣性違?章處罰細?則》處罰?；二次重?復違章，?下崗抄寫?‘安全規(guī)?程'并給?予行政警?告處分。?3、下?列違章行?為除按《?習慣性違?章處罰細?則》處罰?____?元—__?__元外?，并下崗?抄寫“規(guī)?程”。；?（1）?高空作業(yè)?不系掛好?安全帶；?（2）?凡電氣停?電作業(yè)，?未按規(guī)程?規(guī)定停電?、驗電和?掛地線的?；（3?）專職監(jiān)?護人擅自?離崗的；?（4）?灑后作業(yè)?的。（?5）無票?作業(yè)，無?票操作，?無證操作?；（6?）未按工?作票要求?布置安全?措施，漏?洞較大的?；（7?）高處作?業(yè)落物的?；（8?）高處作?業(yè)走橫梁?的（無任?何措施）?；（9?）施工項?目無安全?施工措施?或雖有措?施但未向?施工人員?進行交底?、簽字就?開工的（?對班長處?罰）；?（10）?擅自拆毀?安全設施?，動用孔?洞蓋板、?圍欄等，?給施工現(xiàn)?場造成事?故隱患的?；4、?違章行車?與交通事?故按《金?諾公司機?動車輛肇?事處理暫?行辦法》?之規(guī)定進?行處罰。?5、施?工機械設?備事故的?處罰款按?照公司機?械設備管?理制度的?有關規(guī)定?執(zhí)行。?6、對違?反防火、?防爆管理?規(guī)定，造?成事故的?，依照相?關規(guī)定進?行處理。?7、發(fā)?生傷亡事?故（含本?單位發(fā)包?的施工隊?伍發(fā)生的?事故）的?項目經(jīng)理?部，公司?給予項目?部處罰：?（1）?每人次輕?傷事故罰?款___?_元；?（2）每?人次重傷?事故罰款?____?元；（?3）每人?次死亡事?故罰款_?___元?。上述?三項罰款?納入公司?安全獎勵?基金。?8、重復?發(fā)生同類?事故的項?目經(jīng)理部?，公司給?予加倍處?罰。9?、隱瞞輕?傷事故、?重傷事故?，對下列?人員處罰?如下：?（1）對?隱瞞事故?的主要策?劃者和決?策人給予?開除處分?。（2?）對發(fā)生?隱瞞事故?的工地，?給予工地?主任、副?主任撤職?處分。?（3）給?予項目部?正職、分?管副職行?政警告處?分；給予?項目部安?全部長記?過至降級?處分。?10、對?于超過事?故上報時?限的行為?，視為隱?瞞不報行?為，事故?上報時限?見《工傷?事故處理?管理規(guī)定?》。1?1、本制?度解釋權?屬公司安?全監(jiān)察部?。安全?生產(chǎn)工作?獎懲規(guī)定?實施細則?范文（四?）總則?第一條?為進一步?落實各級?安全生產(chǎn)?責任制，?確保公司?安全目標?的實現(xiàn)，?根據(jù)中國?華電集團?公司《電?力生產(chǎn)安?全工作獎?懲管理辦?法（a版?）》結合?部門實際?，制定本?規(guī)定。?第二條安?全生產(chǎn)貫?徹實行“?以責論處?”和“重?獎重罰”?的原則。?對認真履?行安全生?產(chǎn)職責并?在安全生?產(chǎn)工作中?做出顯著?成績和特?殊貢獻的?____?和個人，?給予表彰?和獎勵；?對發(fā)生事?故班組和?有關責任?人給予批?評和處罰?，情節(jié)嚴?重觸犯刑?律的，由?司法部門?直接追究?刑事責任?。對失職?、瀆職或?違反規(guī)程?、制度雖?未造成后?果，但為?了總結經(jīng)?驗、吸取?教訓，同?樣給予批?評和處罰?。第三?條實行獎?懲制度時?，要把思?想工作同?行政、經(jīng)?濟手段結?合起來，?獎勵上堅?持精神鼓?勵與物質?獎勵相結?合；處罰?上堅持教?育與懲罰?相結合的?原則。?第一章獎?勵第四?條年度安?全生產(chǎn)目?標完成享?受1、?公司百日?安全獎。?2、安?全生產(chǎn)特?殊貢獻獎?。3、?安全基礎?工作獎。?第五條?百日安全?獎的扣罰?1、對?事故、障?礙、異常?（含未遂?）隱瞞不?報，由部?門發(fā)現(xiàn)并?查明有弄?虛作假、?有意隱瞞?事故真相?，其情節(jié)?已構成隱?瞞故障者?每次扣罰?該班組安?全獎總額?的___?_％。?2、發(fā)生?人為責任?或違章造?成的一類?障礙或人?身未遂，?直接責任?者扣發(fā)當?次百日安?全獎，主?要責任者?扣發(fā)當次?百日安全?獎的__?__%/?次（按次?數(shù)累計，?超出部分?不倒扣）?，直接責?任者所在?班組安全?第一責任?人、所在?部門（公?司）專責?（主辦）?及以上領?導均扣發(fā)?當次百日?安全獎的?____?%/次（?按次數(shù)累?計，超出?部分不倒?扣）。?3、發(fā)生?人為責任?或違章造?成的二類?障礙、嚴?重未遂、?火險，直?接責任者?扣發(fā)當次?百日安全?獎的__?__%/?次（按次?數(shù)累計，?超出部分?不倒扣）?，主要責?任者扣發(fā)?當次百日?安全獎的?____?%/次（?按次數(shù)累?計，超出?部分不倒?扣）4?、對違章?個人扣發(fā)?當次百日?安全獎_?___%?/次（按?次數(shù)累計?，超出部?分不倒