全年策劃方案

全年策劃方案【篇一：全年活動(dòng)策劃案】誦經(jīng)讀史破萬(wàn)卷知行合一致良知——某某集團(tuán)2012全年活動(dòng)策劃案一、活動(dòng)前言：我公司針對(duì)貴公司去年的活動(dòng)案提出了“誦經(jīng)讀史破萬(wàn)卷，知行合一致良知”的2012年的全年活動(dòng)策劃案，提升孩子們對(duì)傳統(tǒng)文化的認(rèn)知度，豐富孩子們們的課余生活擴(kuò)大孩子們們知識(shí)面的廣度。走進(jìn)國(guó)學(xué)，品讀經(jīng)典，使孩子們更加敬仰古人純凈而豁達(dá)的心靈和洞察世事的敏銳。國(guó)學(xué)承載歷史，時(shí)代呼喚國(guó)學(xué)。孩子軍們帶著毛主席的“書生意氣”，去指點(diǎn)江山；讓我們以“咬定青山不放松，任爾東南西北風(fēng)”的堅(jiān)定信念，去挖掘智慧潛能，升華平凡人生。二、活動(dòng)總體規(guī)劃一覽表：三、活動(dòng)具體策劃3月：國(guó)學(xué)之中華禮儀大課堂1、活動(dòng)意義：沒(méi)有誰(shuí)能夠與世隔絕，于是就有了交際。任何一個(gè)生活在某一禮儀習(xí)俗和規(guī)范環(huán)境中的人，都自覺(jué)或不自覺(jué)地受到該禮儀的約束。學(xué)習(xí)社交禮儀，不僅滿足人們走向社會(huì)的需要，而且還可以培養(yǎng)人們適應(yīng)社會(huì)生活的能力，提高人們的社會(huì)心理承受力。2、活動(dòng)目的：通過(guò)社交禮儀教育，讓孩子們們明確言談、舉止、儀表和服飾能反映出一個(gè)人的思想修養(yǎng)、文明程度和精神面貌，通過(guò)社交禮儀教育進(jìn)一步從小提高孩子們們的禮儀修養(yǎng)，逐漸培養(yǎng)孩子們應(yīng)對(duì)酬答的實(shí)際能力，養(yǎng)成良好的禮儀習(xí)慣，具備基本的文明素養(yǎng)。中華禮儀參考圖片5月：廬江溫泉養(yǎng)生之旅（業(yè)主）1、活動(dòng)目的：溫泉旅游以健康養(yǎng)生為特色，集旅游、休閑、會(huì)務(wù)于一體，已成為21世紀(jì)旅游度假的一大熱點(diǎn)。廬江金孔雀溫泉坐落于溫泉汩汩的廬江古鎮(zhèn)湯池，被譽(yù)為“人間瑤池”。它以園林式露天溫泉為最大特色，目前為我省乃至華東地區(qū)的首創(chuàng)。這個(gè)旅游度假村依托當(dāng)?shù)氐奶烊粶厝Y源建設(shè)，泉水清澈，常年溫馨。此外，金孔雀溫泉還具有大自然賜予的天然養(yǎng)吧，相思林、田園風(fēng)情的垂釣中心、鴕鳥園、金湯湖等，充滿迷人的原始風(fēng)味。溫泉旅游讓中環(huán)會(huì)（十）“月圓中秋合家歡月餅美食大展銷”促銷活動(dòng)方案（十一）“圓圓中秋月,購(gòu)物喜連連”促銷活動(dòng)方案（十四）超市“開學(xué)必備購(gòu)物有驚喜！”促銷方案◆十月促銷方案實(shí)例（國(guó)慶節(jié)、重陽(yáng)節(jié)、水果節(jié)、店慶）（五）“低價(jià)震天響，國(guó)慶頌盛世”國(guó)慶促銷方案（六）“禮敬老人送溫馨送健康”重陽(yáng)節(jié)策劃案（七）“購(gòu)物新體驗(yàn)今天我們同慶”特別企劃方案（八）十月“柑橘節(jié)”活動(dòng)策劃方案（九）“紅火厚禮大回饋”店慶促銷方案◆十一月促銷方案實(shí)例（護(hù)膚節(jié)、針紡節(jié)、火鍋節(jié)、會(huì)員節(jié)）（一）“秋日呵護(hù)共享品牌生活”活動(dòng)方案（二）超市“生鮮火鍋購(gòu)物節(jié)”促銷方案（三）超市“內(nèi)衣靚妝”活動(dòng)促銷方案（四）超市“楓情金秋禮敬會(huì)員”促銷活動(dòng)方案◆十二月促銷方案實(shí)例（萬(wàn)圣節(jié)、圣誕節(jié)、平安夜、狂歡夜）（四十五）“萬(wàn)圣節(jié)”促銷（四十六）圣誕大狂歡（三天大型促銷活動(dòng)）【篇三：2014年全年活動(dòng)方案】5月?tīng)I(yíng)銷主題，自在母愛(ài)季一、銷售任務(wù):二、加推策略三、營(yíng)銷推廣策略1營(yíng)銷推廣排期2活動(dòng)方案活動(dòng)方案之一：母愛(ài)季——“母愛(ài)游禮”活動(dòng)內(nèi)容：以“水木會(huì)”發(fā)起關(guān)愛(ài)母親活動(dòng)，到訪客戶及周邊居民均可填報(bào)參與，在5月5日前將攝影作品投稿至指定郵箱，經(jīng)網(wǎng)絡(luò)投票選取“最佳感動(dòng)瞬間”并設(shè)置獎(jiǎng)項(xiàng)，在5月11日當(dāng)天在售樓前廣場(chǎng)開獎(jiǎng)，選取優(yōu)秀作品三幅，獎(jiǎng)品為雙人國(guó)內(nèi)3日游。活動(dòng)目的：增加售樓處人氣及到訪數(shù)量，以口碑傳遞的方式，快速拓展售樓處區(qū)域人氣?；顒?dòng)人數(shù)：不限活動(dòng)預(yù)算：25000元，按每組5000元計(jì)算，活動(dòng)當(dāng)天場(chǎng)地布置10000元?；顒?dòng)方案之二：櫻桃采摘季活動(dòng)內(nèi)容：累累碩果凝結(jié)了自然的精華，尚城獻(xiàn)禮業(yè)主，在櫻桃園感受豐收的喜悅?；顒?dòng)目的：增加售樓處人氣及到訪數(shù)量，以口碑傳遞的方式，快速拓展水木融城知名度及老客戶?；顒?dòng)人數(shù)：100人，共50組?；顒?dòng)流程：自5月17、18、24、25日為報(bào)名時(shí)間，第一步，銷售員講解項(xiàng)目，第二步，填寫活動(dòng)報(bào)名表。第三步領(lǐng)取摘卷方可離開。活動(dòng)預(yù)算：15000元，按每人150元計(jì)算。3、dm執(zhí)行方案配備人數(shù)：40人；人員安排：派單管理細(xì)則：薪金制度：底薪1900元，有效帶客每組15元，重大節(jié)日發(fā)放禮品，每年每人2套天下樂(lè)工作服裝。管理辦法：共40人，分成兩組，由副經(jīng)理及主管各管理20人，早晚會(huì)總結(jié)激勵(lì)，布置任務(wù)：每天每人帶客2組，每月對(duì)所帶客戶進(jìn)行評(píng)選，經(jīng)置業(yè)顧問(wèn)進(jìn)行認(rèn)定，每組有效客戶發(fā)放15元，無(wú)效不予發(fā)放帶客費(fèi)用，每月獲勝團(tuán)隊(duì)獲得團(tuán)體獎(jiǎng)1000元聚餐費(fèi)，每月帶客冠軍獲得1500元冠軍獎(jiǎng)。查崗制度：由開發(fā)商人員進(jìn)行崗位抽查，對(duì)缺崗、漏崗人員當(dāng)天獎(jiǎng)金進(jìn)行扣除，免除冠軍獎(jiǎng)評(píng)選資格，每月帶有效客戶末位者淘汰，配發(fā)其它項(xiàng)目資料者，扣除當(dāng)月工資，帶假客戶者，立即開除，所有未發(fā)工資不予以發(fā)放。6月銷主題，童一片歡樂(lè)一、銷售任務(wù):二、加推策略三、營(yíng)銷推廣策略1營(yíng)銷推廣排期2活動(dòng)方案活動(dòng)方案之一：童一片歡樂(lè)活動(dòng)內(nèi)容：1、用童話，帶給客戶最美好的童年回憶，無(wú)論你是成人還是孩子，這一刻，你生活在童話里。2、鮮艷的色彩附著在孩子的身上會(huì)呈現(xiàn)出不同的魅力，讓孩子們感受站在t臺(tái)上的快樂(lè)吧?；顒?dòng)目的：增加售樓處人氣及到訪數(shù)量，以口碑傳遞的方式，快速拓展售樓處區(qū)域人氣?；顒?dòng)人數(shù)：不限活動(dòng)預(yù)算：5000元，按每場(chǎng)場(chǎng)地搭建2500元計(jì)算，本月共計(jì)2場(chǎng)活動(dòng)方案之二：憶如往昔父愛(ài)如山活動(dòng)內(nèi)容：3d成像模型制作3d打印，又稱三維打印，是運(yùn)用粉末狀金屬或塑料等可粘合材料，通過(guò)一層又一層的多層打印方式，打印出立體模型。全球首家3d打印照相館于去年在日本開業(yè)，顧客可以將自己的全身外形掃描至計(jì)算機(jī)，隨后3d彩色打印機(jī)就能打印出3d版的人像模型。盡管不是1：1的比例，但人像的真實(shí)程度毫不遜色于蠟像館中的蠟像，而且3d打印人像模型的制作時(shí)間大大少于過(guò)去的手工制作。據(jù)了解，日前在西安開業(yè)的3d打印照相體驗(yàn)館在全國(guó)尚屬首個(gè)。它能打印的立體模型可從眼鏡、手電筒、機(jī)器零件、鼠標(biāo)外殼以及各類小型工藝品，到人體全身?；顒?dòng)目的：增加售樓處人氣及到訪數(shù)量，以口碑傳遞的方式，快速拓展水木融城知名度及老客戶?；顒?dòng)人數(shù)：100人，共50組。活動(dòng)流程：自6月14、15日為報(bào)名時(shí)間，第一步，銷售員講解項(xiàng)目，第二步，參與3d成像制作。第三步領(lǐng)取禮品方可離開?；顒?dòng)預(yù)算：15000元，按每人150元計(jì)算。3、dm執(zhí)行方案配備人數(shù)：40人；人員安排：派單管理細(xì)則：薪金制度：底薪1900元，有效帶客每組15元，重大節(jié)日發(fā)放禮品，每年每人2套天下樂(lè)工作服裝。管理辦法：共40人，分成兩組，由副經(jīng)理及主管各管理20人，早晚會(huì)總結(jié)激勵(lì)，布置任務(wù)：每天每人帶客2組，每月對(duì)所帶客戶進(jìn)行評(píng)選，經(jīng)置業(yè)顧問(wèn)進(jìn)行認(rèn)定，每組有效客戶發(fā)放15元，無(wú)效不予發(fā)放帶客費(fèi)用，每月獲勝團(tuán)隊(duì)獲得團(tuán)體獎(jiǎng)1000元聚餐費(fèi)，每月帶客冠軍獲得1500元冠軍獎(jiǎng)。查崗制度：由開發(fā)商人員進(jìn)行崗位抽查，對(duì)缺崗、漏崗人員當(dāng)天獎(jiǎng)金進(jìn)行扣除，免除冠軍獎(jiǎng)評(píng)選資格，每月帶有效客戶末位者淘汰，配發(fā)其它項(xiàng)目資料者，扣除當(dāng)月工資，帶假客戶者，立即開除，所有未發(fā)工資不予以發(fā)放。7月銷主題，激情7月一、銷售任務(wù):二、加推策略三、營(yíng)銷推廣策略1營(yíng)銷推廣排期2活動(dòng)方案活動(dòng)方案之一：足球?qū)氊恠how活動(dòng)內(nèi)容：1、用足球?qū)氊?，帶給客戶對(duì)足球熱情，無(wú)論你是成人還是孩子，這一刻，你生活在充滿激情火熱7月。2、青春靚麗、充滿動(dòng)感的足球?qū)氊惿砩蠒?huì)呈現(xiàn)出“世界杯”的魅力?；顒?dòng)目的：增加售樓處人氣及到訪數(shù)量，以口碑傳遞的方式，快速拓展售樓處區(qū)域人氣?；顒?dòng)人