酒店銷售經(jīng)理職責的主要職能描述（3篇）

第3頁共3頁酒店銷售?經(jīng)理職責?的主要職?能描述?職責：?1、負責?帶領團隊?進行運營?維護、制?定公司的?業(yè)績目標?，負責對?下屬的培?訓、任務?分配及業(yè)?務指導;?2、負?責對公司?業(yè)務知識?熟練掌握?，敏銳捕?捉業(yè)務特?色，指導?或幫助下?屬完成商?務談判;?3、負?責持續(xù)研?究總結(jié)銷?售策略和?競對策略?，帶領銷?售團隊完?成銷售指?標;4?、追蹤本?地市場動?向，帶領?下屬不斷?開拓及維?護新老客?戶，并建?立長期穩(wěn)?定的關系?;崗位?要求：?1、大專?及以上學?歷，市場?營銷等相?關專業(yè)，?一年及以?上酒店銷?售團隊管?理經(jīng)驗，?三年酒店?或酒店式?公寓銷售?經(jīng)驗;?2、熟悉?OTA行?業(yè)，對酒?店營銷有?有效策略?和方法;?3、具?有高效的?執(zhí)行能力?，優(yōu)秀的?陌生拜訪?及挖掘客?戶能力;?4、反?應敏捷，?表達能力?強，具有?較強的溝?通能力及?交際技巧?，具有親?和力;?5、熱愛?銷售，勇?于挑戰(zhàn)，?具備一定?的市場分?析判斷能?力;6?、有責任?心，有較?強的抗壓?能力;?酒店銷售?經(jīng)理職責?的主要職?能描述（?二）主?要職責：?1、獨?立完成客?戶的拜訪?及產(chǎn)品銷?售;2?、負責大?客戶開拓?，建立穩(wěn)?定的客戶?關系，維?護現(xiàn)有客?戶資源;?3、撰?寫大客戶?調(diào)研報告?及客戶解?決方案;?4、分?析大客戶?的消費心?理，制定?行之有效?的銷售策?略;5?、完成銷?售目標;?6、進?行商務談?判，參與?銷售合同?具體條款?的制定及?合同簽訂?。任職?資格：?1.大學??？埔陨?學歷，旅?游管理或?市場營銷?專業(yè)優(yōu)先?;__?__具有?市場營銷?、飯店管?理的相關?知識，收?洗營銷技?巧，具有?較強的語?言表達和?溝通能力?，銷售意?識較強，?了解飯店?行業(yè)的經(jīng)?營狀況及?區(qū)域市場?動態(tài);?3.有同?星級酒店?銷售工作?經(jīng)驗者優(yōu)?先。酒?店銷售經(jīng)?理職責的?主要職能?描述（三?）職位?描述：?1、負責?酒店的銷?售運作、?管理;包?括計劃、?組織、進?度控制和?檢討;?2、負責?設置銷售?目標、銷?售模式、?銷售策略?、銷售預?算和獎勵?計劃;?3、負責?旅行社、?網(wǎng)絡分銷?渠道的管?理;4?、尋找目?標客戶，?溝通合作?，對目標?酒店進行?產(chǎn)品市場?及調(diào)研分?析，根據(jù)?淡旺季和?消費需求?、產(chǎn)品特?點提供酒?店產(chǎn)品策?劃方案。?任職要?求：1?、大專及?以上學歷?2、_?___年?以上酒店?行業(yè)銷售?工作經(jīng)驗?，職業(yè)方?向為駐店?總經(jīng)理，?有酒店副?總經(jīng)理級?以上管理?經(jīng)驗優(yōu)先?考慮;?3、具備?一定的市?場分析及?判斷能力?，良好的?客戶服務?意識;?4、有團?隊協(xié)作精?神，能承?受較大的?工作壓力?，具備一?定的領導?能力;?5、