媒體年終總結(jié)(六篇)

本文格式為Word版，下載可任意編輯——媒體年終總結(jié)(六篇)總結(jié)是對過去一定時期的工作、學習或思想狀況進行回想、分析，并做出客觀評價的書面材料，它有助于我們尋覓工作和事物發(fā)展的規(guī)律，從而把握并運用這些規(guī)律，是時候?qū)懸环菘偨Y(jié)了。那關于總結(jié)格式是怎樣的呢？而個人總結(jié)又該怎么寫呢？那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好，我們一起來看一看吧。

媒體年終總結(jié)篇一

工作狀態(tài)積極而負責

重視發(fā)揚團隊精神

部門的良性發(fā)展是建立在每名員工具備較高的業(yè)務素質(zhì)、對工作的責任感、良好的品德這一基礎上的。作為__部的一名成員，我保持與部門同事的良好溝通，通過不斷交流來融入整個部門的整體。一個好的隊友會讓工作事半功倍，所以我要努力完善自己，讓自己有能力為部門的整體穩(wěn)定發(fā)展貢獻自己的聰慧力量。

積極進取之心

一、保質(zhì)保量地完成日常稿件更新工作，同時針對百度熱點綜編和原創(chuàng)部分內(nèi)容編寫。

媒體年終總結(jié)篇二

??從六月開始我便開始了時長三個月的工作。

??首先我覺得要從面試這一塊兒說起，這一部分相對而言還是蠻重要的。我從老師開始說要工作后便開始探尋工作信息。首先思考的是自己要找的是什么崗位的工作，設計我是不太行的，所以不太愿意去尋常的廣告公司。我一直都比較喜歡新媒體，認為新媒體的發(fā)展前景很大，能玩轉(zhuǎn)線上的廣告也很厲害，所以決定工作去做新媒體運營。先在知乎看如何找工作的，下載了五八同城、boss直聘、工作僧等一系列app，然后整體用下來感覺boss直聘相對好用些，在面試前可以與人事做直接的溝通。其次我也學著如何做一份漂亮的簡歷，讓聘人單位眼前一亮。自己去面試時也會帶上一份，雖然后面發(fā)現(xiàn)好多公司會要求當場寫簡歷，但有準備總歸是好的。

??我當時一共允許面試四家公司，但在第三家時當場就允許了會在他家工作。其實在面試也是對一家公司的初步摸索。第一家公司是一家主要做房地產(chǎn)廣告的公司，人事是個比我年長幾歲的小姐姐，她問了我一些專業(yè)的問題，現(xiàn)在看來我覺得自己當時的回復十分差勁，然后她說回去等通知。兩天過去了沒有等到通知，我便知道了自己沒被聘上，于是又開始了找下一家。

??其次次和第三次面試都是在同一天。其次次是一個集合性廣告公司，人事跟我說我的工作內(nèi)容就是在他們的公眾號里插入商家的軟文廣告，但在對話中我覺得人事連各部門的職責都不是很明白，不免對這個公司產(chǎn)生了些許懷疑。下午我接著去了第三家。面試時我已經(jīng)基本摸清了聘請者會問些什么問題，也就新媒體這個媒介與他產(chǎn)生了一番猛烈交流，發(fā)現(xiàn)跟公司的理念比較契合，日常工作也是經(jīng)營微信公眾號、微博號、寫計劃案、做海報等與專業(yè)吻合的事情，于是雙方爽快地對彼此應允了上班的請求。

??以前在學校學的就是雙微一抖，但出來后才發(fā)現(xiàn)自媒體平臺遠遠不止這些。更要根據(jù)產(chǎn)品性質(zhì)不同要選擇不同的平臺。除開公眾號外還有大魚號、百家號、今日頭條等。做線上課程的更有音視頻平臺，荔枝fm，千聊、抖音、火山小視頻、快手……每個平臺的客戶群也不同。抖音現(xiàn)在是最紅的，每個商家都想去分一杯蛋糕，公司的領導也在每天強調(diào)做抖音引流，但我們做出來的效果一直不是很好。

媒體年終總結(jié)篇三

一、工作概要

本學期新聞部的工作重點是加強團隊制度建設，建立考核制度，讓工作安排，績效測評有章可循，同時提高新聞和文章采稿量，積極協(xié)助學生會其他部門，鑒于新聞部自身的特點，本學期進行一些團隊內(nèi)部活的建設，以加強團隊內(nèi)部交流，同時新聞部計劃舉辦一次面向全院學生的活動。

二、制度建設

新聞部近期將制定一系列關于考核成員工作績效的制度，大體計劃如下：

1、新聞部部長負責統(tǒng)籌整個部門的工作安排，及時和學生會其他各部門溝通協(xié)作。

2、每個成員的基礎分是60分，依照平日工作量和工作積極性予以評判

獎勵制度：1)每發(fā)布一篇新聞通訊加5分，同一篇新聞在多個校園媒體上發(fā)表可累積加分；2)大型活動報道一篇加10分，同一篇新聞在多個校園媒體上發(fā)表可累積加分；3)每做一張海報，海報制作成員加5分；4)每發(fā)表一篇文章加5分，同一篇文章在多個校園媒體上發(fā)表可累積加分；5)每跟隨學生會其他部門執(zhí)行拍攝任務一次加5分；6)以小組或個人名義計劃新聞部內(nèi)部活動的主要負責人加15分，其余個小組成員加10分。

教訓制度：1)在每兩周的例會上，一篇稿件沒發(fā)表的成員，依照兩周內(nèi)最低發(fā)稿量減去相應的分數(shù)；2)安排任務無故推諉的成員基礎一次減10分；3)無故推遲安排任務的上交或是稿件上交的成員一次減5分；4)例會遲到5分鐘以上10分鐘一下的減5分，遲到10分鐘以上的減10分，例會無故缺席者一次減15分；5)團隊活動無故缺席者一次減15分

注：連續(xù)三次例會評估低于60分基礎分的將考慮是否將其退出新聞部，每學期綜合評估考核前三名將獲得“工商管理學院分團委學生會優(yōu)秀新聞部成員〞證書

3、新聞部副部長做好每兩周的例會開展工作，注意督導成員的工作進程，公允對待新聞部成員的績效考核，進行定期新聞部成員的工作匯總，期末負責綜合考核新聞部成員工作，對表現(xiàn)優(yōu)秀者進行適當?shù)莫剟睢?/p>

三、工作安排

1、提高新聞采稿量，提高新聞質(zhì)量，除了鼓舞教訓制度建設外，積極和其他新聞組織聯(lián)系，可舉行一些學習交流會。

2、積極協(xié)同各部門的工作安排，對學院相關活動等進行及時的報道

3、完善團隊建設，提高成員工作積極性和工作效率

4、舉辦新聞部內(nèi)部的成員活動，加強內(nèi)部交流，提高團隊意識

5、舉辦院內(nèi)的一次活動(正在設想籌劃中)，充分鍛煉新聞部成員的活動計劃實踐能力，活動的指導監(jiān)視有部長和副部長全程負責。

媒體年終總結(jié)篇四

在過去的一學年里，土木工程與建筑學院新媒體宣傳工作在校團委的正確領導下，較圓滿地完成了既定的各項工作任務，同時積極開拓新的宣傳陣地，在新媒體領域?qū)崿F(xiàn)了新突破。本學年，我學院的新媒體工作主要包括：新媒體工作隊伍的培養(yǎng)建設；pu平臺建設使用；微博、微信、公眾這三大平臺的建設和推廣；對“團學蘇刊〞，校團委平臺的推廣和響應等?，F(xiàn)就相關工作狀況總結(jié)如下：

隊伍培養(yǎng)

pu平臺建設和使用

我院于20xx年9月正式引入并使用大學生pu平臺，經(jīng)過努力與推廣截止到到20xx年6月9日學院1014名學生中有985名同學注冊使用pu平臺、實現(xiàn)了大一到大三同學的100%注冊使用，另外有38個團學組織注冊使用，形成了各個社團、大一到大三每班注冊，學院發(fā)聲各團學組織集體響應的良好氣氛。在不到一年的時間里我學院累計在pu平臺上發(fā)起活動143次、其中112次完結(jié)。

（20xx年3月29日我院學生會主席領銜推廣pu及團省委、學院公眾微信）

在使用方面，我院充分發(fā)揮pu平臺便于統(tǒng)計課外實踐學分、統(tǒng)計活動報名參與人數(shù)等優(yōu)勢，讓青馬工程培訓、學生會及社團活動、學生暑期社會實踐在pu平臺上發(fā)起并共享活動照片與新聞稿。pu平臺的推廣與使用有效擴大了學院活動的影響力，調(diào)動了學生參與活動的熱心。

新媒體工作

學院目前共有騰訊微博、公眾微信、公眾三個新媒體平臺。騰訊微博注冊于20xx年，公眾微信注冊于20xx年3月，公眾注冊于20xx年11月。在學院新媒體推廣方面，新媒體工作隊制定了以新媒體促活動、以活動提高新媒體關注度的方針措施?，F(xiàn)以20xx年4月9日至5月17日我院學生會舉辦的“土建學院院徽征集大賽〞為例，大賽初期我們采用pu平臺報名簽到，大賽中期收到作品后pu

平臺簽到并在騰

媒體年終總結(jié)篇五

20xx年，申請了認證版官方微信公眾平臺。微信公眾號推文的排版，是我們進入新媒體部最急需學習的一件事情，也是最最最重要的一件事情。微信講求及時性和生動有效性。我們需要當天把商學院和學校發(fā)生的重大事件和新聞排出來，推送給商院的每個小可愛，讓他們能夠及時了解商院大事件和一些新事

迎新晚會是20xx-20xx學年上半學年度學生會最重要的一件事情。新媒體部的主要任務是進行采訪，并且為各個節(jié)目做背景圖片，背景視頻。那時候我們需要不斷的去采訪各個領導老師和學生，包括領導老師新生寄語和學生會風采展示。我們搜集素材，一遍遍去整理審核素材，一遍一遍剪輯，配字幕和不厭其煩的修改。為了協(xié)同節(jié)目效果，還聯(lián)合校外進行微信上墻和微信抽獎活動。新媒體部各個成員在迎新晚會的前一周都沒有在十二點之前合過眼。繁忙又充實，只為浮現(xiàn)最正確的舞臺效果給商學院的學生和領導。

周末我們會想好錄制的主題，拿著dv，到商院小寶物們聚集的地方，進行錄制。二區(qū)的食堂，大活門口都活躍著我們的身影。有時候會由于同學的答案笑的前仰后合，有時候又會由于時間緊迫而沒人愿意接受采訪而失落萬分。晚上便會進行后期剪輯和字幕增加，推到公眾號上給大家?guī)ラ_心和希奇。

其實好多大型的比賽我們都會進行現(xiàn)場直播，給不能去現(xiàn)場的同學們一飽眼福。像校園十佳歌手大賽、?；@球賽甚至是迎新晚會，我們都會始終舉著手機，尋覓最正確角度進行直播。

經(jīng)過大家日復一日的努力更新，商學院官方粉絲越來越多，關注商學院的人也越來越多。我們于下半年成功申請認證版空間。

我們新媒體部來到臨沂商城總商會和山東四方物流有限公司，進行了歷時兩天的寒假集中社會實踐活動。在活動中接受了教育，增長了才干。商城總會會長董西軍安排人員熱心接待，我們參觀了總商會的放款中心、人力資源中心、客服中心、財務中心等職能部門，了解了各個部門的主要工作內(nèi)容和職責。聽取了臨沂商城的發(fā)展前景，特別是與一帶一路國家合作有關的的規(guī)劃與舉措。通過參觀學習。我們對臨沂總商會的基本工作有了初步的概念，加深了對物流的`理解，對今后的日常學習和專業(yè)知識的運用起到了促進作用。

媒體年終總結(jié)篇六

學生會新媒體中心20xx工作計劃經(jīng)過大家的努力，繼教院第一屆學生會和分團委成立。新媒體中心作為學院創(chuàng)新性建立的部門，將會在新學期為同學們帶來不一樣的風景。

一、工作要求

1.新媒體中心將繼續(xù)發(fā)揮，與同學們溝通、聯(lián)系、交流的職責，進一步深入到同學中，擴大影響力。

3.與團委宣傳部、學生會新聞部合作，定期發(fā)布學院新聞、活動預報，充分發(fā)揮繼教院微信平臺的宣傳功能。

二、新媒體中心的管理建設

1.明確新媒體中心的工作定位，并具體細分到每一位部員。

2.做好每一次的活動記錄，為考核部員的工作態(tài)度和工作成績提供依據(jù)。

3.專門成立外聯(lián)組，主要負責與團委和學生會其他部門之間的聯(lián)系，做到及時交流，溝通無障礙。

4.設計和完善繼教院微信平臺的`功能，及時了解同學們對平臺功能的需求，做出相應調(diào)整，在程度上做到學生會需求和同學需求的平衡。

三、具體工作

1.新媒體中心每兩周召開一次部門例會，總結(jié)上階段的工作，布置下階段的工作內(nèi)容；并對上階段工作中的不足做總結(jié)、修正和提升。

2.部員應在做本職工作——學生的基礎上，積極參與部門工作，由主任和副主任做監(jiān)視。

3.主任和副主任做好帶頭作用，在學習和生活上嚴格要求自己。