調(diào)度內(nèi)部管理制度電子版（四篇）

第21頁共21頁調(diào)度內(nèi)部?管理制度?電子版?第一條?為加強(qiáng)公?司內(nèi)部供?水調(diào)度管?理，確保?城市供水?系統(tǒng)的安?全運(yùn)行，?依據(jù)《_?___水?法》、《?城市供水?條例》、?《生活飲?用水衛(wèi)生?監(jiān)督管理?辦法》結(jié)?合本縣與?公司自身?實(shí)際情況?，制定本?規(guī)定。?第二條公?司供水系?統(tǒng)包括公?共供水管?網(wǎng)內(nèi)的原?水、制水?、輸配水?管網(wǎng)、供?水加壓設(shè)?施，以及?保證以上?設(shè)施安全?正常運(yùn)行?所需的計?量、水質(zhì)?檢測裝置?、通訊設(shè)?施、調(diào)度?網(wǎng)絡(luò)及其?他附屬設(shè)?施等。?第三條本?規(guī)定適用?于漣緣水?務(wù)有限公?司一、?二水廠供?水系統(tǒng)的?安全運(yùn)行?、調(diào)度管?理、水質(zhì)?檢測、事?故處理等?與調(diào)度運(yùn)?行相關(guān)的?活動。?第四條?公司供水?系統(tǒng)實(shí)行?分段負(fù)責(zé)?制，一級?泵房負(fù)責(zé)?保障原水?供應(yīng)，二?級泵房責(zé)?水質(zhì)凈化?，供水。?中控室負(fù)?責(zé)公司供?水系統(tǒng)的?調(diào)度，一?級泵房、?二級泵房?應(yīng)當(dāng)服從?中控室的?統(tǒng)一調(diào)度?。第五?條中控?室對公司?供水系統(tǒng)?的運(yùn)行、?操作和事?故處理行?使調(diào)度權(quán)?，一級泵?房、二級?泵房在符?合供水調(diào)?度機(jī)構(gòu)的?調(diào)度下對?原水和制?水系統(tǒng)進(jìn)?行合理調(diào)?度，確保?安全生產(chǎn)?。第六?條任何?部門和個?人不得干?預(yù)調(diào)度值?班人員下?達(dá)調(diào)度指?令，調(diào)度?值班人員?應(yīng)對其發(fā)?布或執(zhí)行?的調(diào)度指?令的正確?性負(fù)責(zé)。?調(diào)度值班?人員對違?反調(diào)度指?令的操作?有權(quán)制止?。第七?條一級?泵房、二?級泵房值?班人員應(yīng)?當(dāng)確保開?停機(jī)及時?率___?_%。接?到中控室?開停機(jī)指?令后__?__分鐘?內(nèi)完成開?停機(jī)操作?，并立即?向指令人?反饋操作?情況。?第八條?一級泵房?、二級泵?房及中控?室不得擅?自指令公?司供水系?統(tǒng)開機(jī)、?停機(jī)、倒?機(jī)和操作?進(jìn)出水閘?門，如生?產(chǎn)、設(shè)備?檢修或其?它原因需?要進(jìn)行以?上操作時?，應(yīng)提前?向中控室?說明，待?中控室認(rèn)?可通知后?方可實(shí)施?。第九?條中控?室值班員?應(yīng)確保通?訊網(wǎng)絡(luò)設(shè)?備完好，?保持調(diào)度?通訊暢通?。第十?條一級?泵房與二?級泵房應(yīng)?保持密切?聯(lián)系，及?時掌握原?水供給方?式及水量?、水質(zhì)變?化情況，?熟悉和掌?握水源地?設(shè)備使用?情況，做?到科學(xué)、?合理、經(jīng)?濟(jì)調(diào)度，?確保生產(chǎn)?安全穩(wěn)定?；同時一?級泵房和?一級泵房?保持密切?聯(lián)系，對?中控室反?饋的供水?水質(zhì)、水?壓、水量?等問題及?時采取有?效措施，?確保城市?供水安全?。第十?一條因?供水水質(zhì)?出現(xiàn)異常?、供電線?路停電、?運(yùn)行中的?設(shè)備出現(xiàn)?重大故障?、管道爆?管等原因?導(dǎo)致供水?系統(tǒng)出現(xiàn)?異?；虬l(fā)?生事故時?，中控室?應(yīng)迅速調(diào)?配好供水?量，平衡?好管網(wǎng)壓?力；一級?泵房、二?級泵房運(yùn)?行值班人?員應(yīng)服從?公司調(diào)度?，積極配?合維系部?門部盡快?恢復(fù)管網(wǎng)?正常供水?。第十?二條接?到事故報?警后，事?故責(zé)任單?位應(yīng)迅速?采取措施?，遏制事?故的擴(kuò)展?，解除對?供水安全?的威脅，?并逐級上?報事故處?理結(jié)果。?第十三?條對因停?水施工影?響較大的?工程，公?司提前_?___相?關(guān)部門制?定施工方?案及供水?調(diào)配方案?，報縣住?建局同意?后實(shí)施。?影響范圍?較大時，?應(yīng)及時通?過新聞媒?體發(fā)布停?水通知。?第十四?條本制?度自__?__年_?___月?____?日起實(shí)施?。調(diào)度?內(nèi)部管理?制度電子?版（二）?為了進(jìn)?一步提高?調(diào)度會議?質(zhì)量，強(qiáng)?化調(diào)度執(zhí)?行力，提?升安全管?理基礎(chǔ)，?建立安全?長效機(jī)制?，特制定?本制度，?分別對二?畝溝煤礦?早調(diào)度會?、月度安?全生產(chǎn)會?、周預(yù)防?性檢修例?會、基層?調(diào)度會和?班前會等?調(diào)度會議?制度進(jìn)行?明確和規(guī)?范。1?、總調(diào)度?室主持會?議，礦調(diào)?度室主任?或副主任?負(fù)責(zé)做好?會議記錄?。礦領(lǐng)導(dǎo)?、調(diào)度室?、機(jī)關(guān)全?體人員、?及各單位?主要負(fù)責(zé)?人參加會?議。調(diào)度?員需在會?前___?_分鐘打?開并調(diào)試?好視頻設(shè)?備，以確?保會議順?利召開。?各參會人?員要嚴(yán)格?按照規(guī)定?時間提前?____?分鐘到會?場，不得?缺席。各?位礦領(lǐng)導(dǎo)?、機(jī)關(guān)全?體人員及?駐礦各單?位主要負(fù)?責(zé)人因故?不能參加?會議時，?必須提前?向分管領(lǐng)?導(dǎo)請假，?無故不參?加會議一?次，罰款?____?元。礦調(diào)?度室要建?立考勤制?度，并建?立會議檔?案，長期?保存已備?查詢，會?議期間參?會人員要?保持會場?秩序，不?得隨意走?動，隨意?接打手機(jī)?，對無故?不參加會?議的人員?在下次會?議上進(jìn)行?通報。?2、會議?議程及主?要內(nèi)容?a、總調(diào)?度室主任?通報上一?工作日及?夜間安全?生產(chǎn)外運(yùn)?情況，下?達(dá)當(dāng)日生?產(chǎn)外運(yùn)作?業(yè)計劃，?傳達(dá)神東?集團(tuán)及領(lǐng)?導(dǎo)指示精?神，強(qiáng)調(diào)?當(dāng)前重點(diǎn)?工作，通?報并協(xié)調(diào)?解決存在?的問題。?b、有?關(guān)業(yè)務(wù)部?門通報專?項(xiàng)業(yè)務(wù)檢?查情況，?并就下一?步的工作?提出要求?。c、?礦調(diào)度有?需要緊急?解決的問?題，在7?。30前?傳總調(diào)度?室轉(zhuǎn)相關(guān)?領(lǐng)導(dǎo)閱辦?。d、?會議上領(lǐng)?導(dǎo)強(qiáng)調(diào)部?署重點(diǎn)工?作，需貫?徹落實(shí)的?內(nèi)容和指?示，由相?關(guān)業(yè)務(wù)部?門按領(lǐng)導(dǎo)?要求分口?負(fù)責(zé)跟蹤?督辦。周?工作重點(diǎn)?由總調(diào)度?室當(dāng)日下?發(fā)督辦內(nèi)?容，各單?位對督辦?內(nèi)容要有?措施、方?案、實(shí)施?時間，逐?項(xiàng)落實(shí)，?由分管領(lǐng)?導(dǎo)審核簽?字后按神?東集團(tuán)領(lǐng)?導(dǎo)要求準(zhǔn)?時反饋總?調(diào)度室。?e、礦?領(lǐng)導(dǎo)布置?當(dāng)日的安?全生產(chǎn)工?作情況。?煤礦調(diào)?度資料管?理制度?建立資料?管理存檔?制度，根?據(jù)不同時?間、不同?內(nèi)容的資?料分門別?類進(jìn)行存?檔，其具?體方式和?存放時間?要求如下?：1、?資料存放?要求。調(diào)?度資料存?檔要有專?用的資料?櫥、資料?盒并做到?目錄、標(biāo)?簽齊全，?存放有序?，便于查?閱。2?、調(diào)度資?料保存制?度：（?1）調(diào)度?綜合記錄?、調(diào)度綜?合臺帳、?調(diào)度日報?表保存_?___年?以上；?（2）上?級通知、?通報、傳?真電文以?及本單位?下達(dá)__?__通知?、通報、?傳真電文?原稿，要?保存__?__年以?上；（?3）死亡?事故記錄?、重大非?傷亡事故?專項(xiàng)記錄?、傷亡事?故報表以?及年度生?產(chǎn)報表作?為永久保?存資料；?（4）?季節(jié)性調(diào)?度專項(xiàng)調(diào)?度、災(zāi)害?預(yù)防演練?、質(zhì)量標(biāo)?準(zhǔn)化驗(yàn)收?檢查資料?要保存_?___年?以上；?（5）其?它資料保?存___?_年以上?；（6?）在計算?機(jī)上保存?的電子版?臺帳、報?表、資料?和信息必?須定期做?備份，防?止丟失。?（7）?調(diào)度指揮?中心要建?立保密制?度，各項(xiàng)?生產(chǎn)數(shù)據(jù)?和資料不?經(jīng)有關(guān)領(lǐng)?導(dǎo)批準(zhǔn)，?不得擅自?外借和對?外公布。?調(diào)度質(zhì)?量標(biāo)準(zhǔn)化?管理（驗(yàn)?收）制度?根據(jù)公?司文件精?神和安全?生產(chǎn)的需?要，安全?生產(chǎn)調(diào)度?信息中心?越來越重?要，為了?提高自身?素質(zhì)，加?快發(fā)展，?把我礦的?安全生產(chǎn)?調(diào)度工作?提高上去?，特制定?此規(guī)定：?1、工?作目標(biāo)調(diào)?度質(zhì)量標(biāo)?準(zhǔn)化按省?一級標(biāo)準(zhǔn)?執(zhí)行，實(shí)?行百分之?考核，（?第三大項(xiàng)?不打分）?，要求每?項(xiàng)在__?__分以?上，管理?制度健全?，業(yè)務(wù)水?平過硬，?處理事情?準(zhǔn)確無誤?，資料齊?全。2?、系統(tǒng)考?評（1?）、每月?進(jìn)行一次?全面驗(yàn)收?，要求管?理制度健?全，各種?資料齊全?（2）?根據(jù)各專?業(yè)實(shí)際情?況，結(jié)合?實(shí)際在動?態(tài)中檢查?，每月評?出兩名優(yōu)?秀人選。?（3）?、季度經(jīng)?集團(tuán)公司?，專業(yè)得?分在公司?第一名的?對優(yōu)秀人?選獎勵3?00--?____?元。3?、日?？?核（1?）、對井?下跟班調(diào)?度員，主?要對現(xiàn)場?問題處理?情況是否?具體，并?有原始記?錄，對現(xiàn)?場的隱患?是否跟蹤?到底。?（2）、?對值班調(diào)?度，主要?是領(lǐng)導(dǎo)下?達(dá)的指令?能否準(zhǔn)確?及時具體?的傳達(dá)下?去，現(xiàn)場?發(fā)生的各?類問題能?否及時、?準(zhǔn)確地掌?握一手資?料，并作?出處理，?記錄在案?。（3?）、在班?組匯報，?主要掌握?匯報結(jié)果?真實(shí)無誤?，匯報與?實(shí)際相符?。4、?評比辦法?（1）?、重大事?故指揮失?誤者一票?否決。?（2）、?日常抽查?問題整改?，不按要?求整改的?，扣本項(xiàng)?得分的_?___%?，未整改?的除扣本?項(xiàng)得分，?另加罰款?每條__?__元。?（3）?、上級部?門檢查的?重要問題?加強(qiáng)處罰?。（4?）、對先?進(jìn)者按考?評分獎勵?。調(diào)度?業(yè)務(wù)保安?制度1?、及時、?準(zhǔn)確地傳?達(dá)領(lǐng)導(dǎo)和?上級業(yè)務(wù)?部門安全?生產(chǎn)的指?令、通知?、通報的?傳真電文?，并堅決?貫徹執(zhí)行?。2、?嚴(yán)格按照?煤礦安全?規(guī)程、作?業(yè)規(guī)程、?操作規(guī)程?及措施指?揮協(xié)調(diào)生?產(chǎn)，真正?做到不違?章調(diào)度，?不違章指?揮。3?、在安全?和生產(chǎn)發(fā)?生矛盾時?，生產(chǎn)要?無條件地?服從安全?。4、?認(rèn)真抓好?開工前、?生產(chǎn)中、?收工后的?安全匯報?工作，仔?細(xì)聽取現(xiàn)?場工作人?員的匯報?，詳細(xì)詢?問安全生?產(chǎn)情況，?同時做好?事故匯報?記錄。凡?發(fā)現(xiàn)安全?隱患，要?積極督促?按章處理?。重大隱?患及時向?領(lǐng)導(dǎo)和安?全部門匯?報。5?、凡在生?產(chǎn)過程中?發(fā)生重大?災(zāi)害及事?故，要迅?速掌握受?災(zāi)情況，?按事故匯?報程序向?領(lǐng)導(dǎo)及有?關(guān)部門匯?報，并按?照領(lǐng)導(dǎo)指?示，調(diào)動?人力、車?輛、物資?等進(jìn)行搶?救。同時?，按規(guī)定?程序報領(lǐng)?導(dǎo)審核和?向上級業(yè)?務(wù)部門匯?報。6?、積極深?入井下、?深入現(xiàn)場?，了解生?產(chǎn)情況，?掌握第一?手資料。?按時參加?礦召開的?各種安全?例會及安?全質(zhì)量檢?查，按領(lǐng)?導(dǎo)要求參?與有關(guān)安?全生產(chǎn)事?故的分析?、追查和?處理工作?。調(diào)度?業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)?制度為?貫徹“安?全第一?、預(yù)防為?主”的方?針，提高?調(diào)度人員?安全素質(zhì)?，提升調(diào)?度室安全?管理水平?，增強(qiáng)調(diào)?度人員的?安全意識?和安全防?護(hù)能力，?特制定本?制度：?1、調(diào)度?室全體人?員必須每?月___?_日、_?___日?接受安全?教育與培?訓(xùn)，并必?須做好學(xué)?習(xí)記錄，?并統(tǒng)一參?加考試。?2、培?訓(xùn)內(nèi)容要?求必須與?煤礦安全?調(diào)度工作?息息相關(guān)?，宣傳貫?徹上級安?全指令、?精神，突?出解決安?全生產(chǎn)中?存在的主?要矛盾和?問題，內(nèi)?容詳實(shí)、?規(guī)范。?3、每次?集中學(xué)習(xí)?的時間不?得少于_?___個?小時，無?故不參加?學(xué)習(xí)者每?次罰款_?___元?，考試不?合格者每?次罰款_?___元?。監(jiān)測?監(jiān)控系統(tǒng)?報警信息?處理制度?1、為?了執(zhí)行《?煤礦安全?規(guī)程》，?充分發(fā)揮?監(jiān)控系統(tǒng)?對通風(fēng)安?全的作用?，針對監(jiān)?控系統(tǒng)經(jīng)?常出現(xiàn)各?種故障情?況，特制?定如下故?障的處理?措施：?2、當(dāng)監(jiān)?控室值班?人員發(fā)現(xiàn)?了無信號?時，立即?向通風(fēng)科?和調(diào)度室?進(jìn)行匯報?，匯報時?說明無信?號的地點(diǎn)?。3、?通風(fēng)科接?到匯報后?立即用_?___井?下該區(qū)瓦?斯員和區(qū)?域跟班巡?檢員，詳?細(xì)了解該?區(qū)域瓦斯?濃度情況?，先由瓦?斯員就地?代替?zhèn)鞲?器進(jìn)行監(jiān)?測。4?、跟班巡?檢員得知?無信號情?況后，立?即對該區(qū)?域的監(jiān)控?裝置進(jìn)行?處理，在?處理過程?中，首先?分析原因?是線路故?障還是分?站故障，?傳感器損?壞，人為?的把傳感?器甩開不?用等原因?并立即進(jìn)?行處理。?5、巡?檢員根據(jù)?可能出現(xiàn)?的問題逐?一排除，?若因分站?不通導(dǎo)致?無信號，?在___?_小時內(nèi)?不能處理?完畢時，?____?小時內(nèi)必?須更換。?6、對?線路故障?，維護(hù)工?負(fù)責(zé)檢查?并及時進(jìn)?行處理。?7、對?于傳感器?的損壞，?若不能現(xiàn)?場修復(fù)的?，必須在?____?小時內(nèi)更?換，在此?期間，區(qū)?域瓦檢員?進(jìn)行人工?代替監(jiān)控?職能，安?監(jiān)站派安?監(jiān)員現(xiàn)場?進(jìn)行安全?監(jiān)督。?8、在處?理故障時?，必須要?有監(jiān)測人?員在場監(jiān)?護(hù)。9?、井下處?理監(jiān)測故?障時，嚴(yán)?禁擅自甩?掉裝置不?用。如確?認(rèn)需要暫?時停止裝?置運(yùn)行時?，必須經(jīng)?礦總工程?師批準(zhǔn)。?10、?監(jiān)控室值?班人員在?監(jiān)控系統(tǒng)?故障期間?密切注視?顯示情況?，若監(jiān)控?系統(tǒng)恢復(fù)?正常后及?時匯報通?風(fēng)科。?11、跟?班巡檢員?對無信號?情況處理?完畢后，?及時向通?風(fēng)科匯報?故障的原?因，系統(tǒng)?情況正常?后值班人?員做好記?錄，以備?檢查。?礦領(lǐng)導(dǎo)值?班制度為?了更好地?落實(shí)黨和?國家安全?生產(chǎn)的方?針、政策?、堅持“?安全第?一、預(yù)防?為主”，?加強(qiáng)現(xiàn)場?管理，確?保安全生?產(chǎn)，改變?領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)?，密切‘?干群關(guān)系?，增強(qiáng)與?職工的聯(lián)?系，全礦?各級領(lǐng)導(dǎo)?必須深入?井下第一?線，掌握?情況，及?時解決安?全生產(chǎn)中?所存在的?問題’，?特定以下?制度：?1、安全?生產(chǎn)是煤?礦的一項(xiàng)?重要方針?，是日常?工作的頭?等大事，?為此，全?礦黨、政?、工必須?認(rèn)識統(tǒng)一?，協(xié)調(diào)配?合，齊抓?共管，確?保安全生?產(chǎn)。2?、各部門?領(lǐng)導(dǎo)要注?重安全生?產(chǎn)，加強(qiáng)?安全管理?，把安全?生產(chǎn)列入?工作的主?要議事日?程，做到?三首先，?布置工作?首先布置?安全生產(chǎn)?、檢查工?作首先檢?查安全工?作，總結(jié)?工作首先?總結(jié)安全?工作。?3、要把?安全工作?列入檢查?考評干部?和部門工?作的一項(xiàng)?重在內(nèi)容?。不抓安?全生產(chǎn)，?考核為不?合格的干?部，更不?予評為先?進(jìn)個人。?4、建?立礦、科?級干部下?井考核登?記卡，每?月一份，?個人保存?。下井時?由檢身員?逐日填寫?，檢身員?要逐日向?礦辦公室?報送干部?下井花名?表。5?、干部下?井天數(shù)，?礦長每月?不少于_?___天?，生產(chǎn)礦?長每月不?少于__?__天，?黨、政、?工其它領(lǐng)?導(dǎo)按值班?安排輪流?下井，保?證每班有?領(lǐng)導(dǎo)跟班?，各科室?領(lǐng)導(dǎo)按工?作范圍自?行安排。?6、干?部深入現(xiàn)?場，既要?體現(xiàn)干部?的工作作?風(fēng)，又要?針對性的?解決實(shí)際?問題，礦?級領(lǐng)導(dǎo)每?次下井要?填寫干部?跟班。情?況記錄。?7、干?部下井。?要按月由?辦公室考?核、公布?。8、?干部跟班?登記匯總?由調(diào)度室?辦理，按?月向礦委?會匯報情?況。領(lǐng)?導(dǎo)入井帶?班制度為?了加強(qiáng)我?礦安全生?產(chǎn)管理，?落實(shí)安全?生產(chǎn)主體?責(zé)任，堅?持以人為?本，牢固?樹立安全?發(fā)展的理?念。根據(jù)?《___?_加強(qiáng)企?業(yè)安全生?產(chǎn)工作_?___》?國發(fā)[_?___]?____?文件精神?和有關(guān)法?律、行政?法規(guī)的規(guī)?定，特制?定本礦領(lǐng)?導(dǎo)入井帶?班制度。?一、在?煤礦建設(shè)?生產(chǎn)過程?中，每班?必須指定?一名礦領(lǐng)?導(dǎo)進(jìn)行帶?班工作；?主要負(fù)責(zé)?人每月帶?班作業(yè)不?得少于_?___次?；專職安?檢員每日?跟班作業(yè)?。二、?帶班領(lǐng)導(dǎo)?必須具有?較強(qiáng)的責(zé)?任心和事?業(yè)心，具?有處理和?解決當(dāng)班?其間的各?類事故的?能力。?三、帶班?領(lǐng)導(dǎo)必須?堅守崗位?，按時上?下班，不?得隨意離?崗、脫崗?，嚴(yán)禁有?遲入井早?出井的現(xiàn)?象發(fā)生。?四、帶?班領(lǐng)導(dǎo)對?當(dāng)班井下?安全生產(chǎn)?工作全面?負(fù)責(zé)，及?時掌握、?分析整個?礦井及自?己帶班范?圍內(nèi)的安?全狀況，?及時發(fā)現(xiàn)?和解決問?題。五?、帶班領(lǐng)?導(dǎo)在發(fā)現(xiàn)?或接到當(dāng)?班期間管?轄范圍內(nèi)?發(fā)生安全?事故的報?告后，應(yīng)?立即通知?礦長、相?關(guān)人員及?有關(guān)單位?，并及時?進(jìn)行現(xiàn)場?搶救和應(yīng)?急工作。?六、帶?班領(lǐng)導(dǎo)在?接到一線?人員的情?況匯報和?問題__?__請示?后，應(yīng)及?時給予答?復(fù)，并在?需要的情?況下，派?專人幫助?解決。?七、帶班?領(lǐng)導(dǎo)必須?____?和協(xié)調(diào)好?井下各部?門的工作?。八、?帶班領(lǐng)導(dǎo)?如因自己?的工作失?誤、違章?指揮或玩?忽職守造?成損失的?，必須進(jìn)?行嚴(yán)厲的?處罰，并?追究相應(yīng)?責(zé)任。?九、嚴(yán)格?執(zhí)行交接?班制度，?做好生產(chǎn)?現(xiàn)場安全?責(zé)任交接?工作。?領(lǐng)導(dǎo)入井?記錄檔案?管理制度?為了認(rèn)真?貫徹落實(shí)?《煤礦領(lǐng)?導(dǎo)帶班下?井及監(jiān)督?檢查規(guī)定?》（的有?關(guān)管理規(guī)?定，結(jié)合?我礦制定?的《礦領(lǐng)?導(dǎo)入井帶?班制度》?的規(guī)定，?搞好領(lǐng)導(dǎo)?下井帶班?記錄的管?理，特制?定本制度?。1、?領(lǐng)導(dǎo)下井?帶班記錄?的項(xiàng)目（?內(nèi)容）包?括。下井?時間、地?點(diǎn)、經(jīng)過?路線、發(fā)?現(xiàn)的問題?及處理情?況、意見?等。2?、《礦領(lǐng)?導(dǎo)入井帶?班記錄》?必須由當(dāng)?班帶班領(lǐng)?導(dǎo)自行填?寫，嚴(yán)禁?他人代為?填寫，以?確保記錄?的真實(shí)性?。3、?每天由調(diào)?度負(fù)責(zé)人?對礦領(lǐng)導(dǎo)?入井帶班?記錄進(jìn)行?查閱，對?存在的隱?患未能現(xiàn)?場處理的?，及時通?知相關(guān)的?部門，由?相關(guān)部門?負(fù)責(zé)按規(guī)?定進(jìn)行落?實(shí)整改，?嚴(yán)格執(zhí)行?“隱患閉?合”管理?。4、?每個《礦?領(lǐng)導(dǎo)入井?帶班記錄?》必須在?本礦調(diào)度?室存放，?每旬由調(diào)?度員負(fù)責(zé)?查閱登記?分類歸總?，檔案內(nèi)?容應(yīng)包括?：姓名、?下井時間?及班次、?地點(diǎn)、經(jīng)?過路線、?發(fā)現(xiàn)的問?題及處理?情況。（?調(diào)度室負(fù)?責(zé)人要認(rèn)?真核對）?5、《?礦領(lǐng)導(dǎo)入?井帶班記?錄》與《?礦領(lǐng)導(dǎo)入?井帶班記?錄檔案》?一一對應(yīng)?，嚴(yán)禁有?弄虛作假?現(xiàn)象，若?調(diào)度員查?閱記錄失?誤造成記?錄與檔案?不一致的?，給予調(diào)?度員罰款?一次__?__元。?6、調(diào)?度人員每?月末將打?印的領(lǐng)導(dǎo)?入井帶班?檔案妥善?保管，上?級安全_?___部?門及本礦?礦長檢查?時，及時?提供紙質(zhì)?檔案。?7、《礦?領(lǐng)導(dǎo)入井?帶班記錄?檔案》的?紙質(zhì)文檔?和《礦領(lǐng)?導(dǎo)入井帶?班記錄》?由調(diào)度員?負(fù)責(zé)人負(fù)?責(zé)收集、?裝訂、保?存，保存?期限不少?于一年。?8、本?制度從_?___年?____?月起執(zhí)行?，修改解?釋權(quán)由本?礦調(diào)度室?。調(diào)度?內(nèi)部管理?制度電子?版（三）?為了加?強(qiáng)調(diào)度室?的管理，?充分發(fā)揮?調(diào)度人員?的協(xié)調(diào)指?揮作用，?落實(shí)調(diào)度?人員的崗?位責(zé)任制?，明確分?工，責(zé)任?到人，互?相協(xié)作，?做到事事?有人管，?事事有人?做，充分?調(diào)動調(diào)度?人員的工?作積極性?，緊緊圍?繞礦井基?本建設(shè)這?條主線，?促進(jìn)煤業(yè)?公司各項(xiàng)?工作順利?、協(xié)調(diào)發(fā)?展，特制?定調(diào)度內(nèi)?部管理規(guī)?定。調(diào)?度人員職?責(zé)范圍分?工主任?1、負(fù)?責(zé)全礦井?生產(chǎn)平衡?，協(xié)調(diào)項(xiàng)?目部生產(chǎn)?關(guān)系，了?解井上下?生產(chǎn)情況?，為公司?領(lǐng)導(dǎo)提供?生產(chǎn)情況?。2、?負(fù)責(zé)召開?晨會和生?產(chǎn)會，落?實(shí)工作安?排完成情?況。3?、負(fù)責(zé)上?情下達(dá)、?下情上報?工作。?4、負(fù)責(zé)?協(xié)助專業(yè)?領(lǐng)導(dǎo)做好?安全、生?產(chǎn)的日常?管理和調(diào)?度指揮。?5、負(fù)?責(zé)上報材?料的審批?。6、?及時完成?各級領(lǐng)導(dǎo)?交辦的工?作任務(wù)。?7、負(fù)?責(zé)協(xié)調(diào)好?每天領(lǐng)導(dǎo)?帶班、值?班情況，?并向總公?司上報。?8、負(fù)?責(zé)___?_分析發(fā)?生的各類?事故影響?。9、?負(fù)責(zé)上報?通訊報道?等宣傳工?作。上?述問題出?現(xiàn)失誤每?次罰款_?___元?副主任?1、及?時完成各?級領(lǐng)導(dǎo)交?辦的工作?任務(wù)。?2、主任?休班或外?出行使主?任的權(quán)利?，承擔(dān)主?任的責(zé)任?。3、?負(fù)責(zé)調(diào)度?室日常管?理和各類?臺賬的管?理。4?、負(fù)責(zé)各?種材料及?____?的制定和?落實(shí)。?5、負(fù)責(zé)?考勤管理?和月底統(tǒng)?計審核報?賬的管理?。6、?協(xié)助主任?完成各類?匯報材料?。7、?負(fù)責(zé)“雨?季三防”?期間的各?項(xiàng)管理工?作。8?、負(fù)責(zé)生?產(chǎn)會記錄?并落實(shí)工?作安排完?成情況。?9、負(fù)?責(zé)各種_?___的?工作落實(shí)?完成情況?。10?、負(fù)責(zé)礦?領(lǐng)導(dǎo)走動?管理安排?工作落實(shí)?完成情況?。11?、負(fù)責(zé)生?產(chǎn)的日常?管理和協(xié)?調(diào)工作。?12、?負(fù)責(zé)調(diào)度?室生產(chǎn)進(jìn)?尺報表、?各迎頭進(jìn)?尺考核和?定點(diǎn)及校?對。1?3、負(fù)責(zé)?生產(chǎn)影響?事故的分?析。1?4、負(fù)責(zé)?調(diào)度室報?表、上報?材料、傳?真、通知?等材料的?備檔管理?。15?、負(fù)責(zé)各?類臺賬的?計劃及使?用管理。?16、?負(fù)責(zé)調(diào)度?室、井下?及各地點(diǎn)?通訊（網(wǎng)?絡(luò)）系統(tǒng)?的管理。?17、?完成各項(xiàng)?下井指標(biāo)?和罰款指?標(biāo)。1?8、負(fù)責(zé)?統(tǒng)計每日?、每旬、?每月及年?度進(jìn)尺統(tǒng)?計。1?9、負(fù)責(zé)?____?分析當(dāng)班?安全生產(chǎn)?事故，并?寫出分析?報告并考?核存檔。?上述問?題出現(xiàn)失?誤每次罰?款___?_元考勤?員調(diào)度?室值班人?員1、?早班調(diào)度?員___?_點(diǎn)前負(fù)?責(zé)上報神?達(dá)公司的?材料（下?井人員、?進(jìn)尺、瓦?斯情況）?。2、?每天__?__點(diǎn)前?報生產(chǎn)礦?長全天生?產(chǎn)情況。?3、每?天___?_點(diǎn)前上?報礦管公?司生產(chǎn)日?報表。?4、各班?調(diào)度員負(fù)?責(zé)傳真的?接收、發(fā)?送，按程?序?qū)徟鷤?達(dá)落實(shí)。?5、各?班調(diào)度員?接受電話?及口頭通?知時，記?好通知臺?賬，按程?序?qū)徟?實(shí)傳達(dá)到?當(dāng)事人。?6、負(fù)?責(zé)各班的?進(jìn)尺統(tǒng)計?，準(zhǔn)確無?誤。7?、調(diào)度員?值班要做?好各種記?錄臺賬，?為領(lǐng)導(dǎo)提?供真實(shí)可?靠的生產(chǎn)?信息。?8、做好?匯報制度?，記錄各?種事故情?況，需分?析的事故?，誰值班?時發(fā)生的?事故誰_?___分?析。9?、按時參?加每周二?下午的調(diào)?度專業(yè)會?議，值班?人員負(fù)責(zé)?記錄。?10、調(diào)?度員負(fù)責(zé)?礦領(lǐng)導(dǎo)下?井檢查問?題的落實(shí)?，并掌握?井下生產(chǎn)?情況。?11、負(fù)?責(zé)提供晨?會和生產(chǎn)?會前的生?產(chǎn)信息。?12、?每天值班?交班后打?掃衛(wèi)生。?13、?落實(shí)礦領(lǐng)?導(dǎo)下井檢?查問題，?到期完不?成的按規(guī)?定考核。?14、?井下發(fā)生?重大事故?，執(zhí)行授?予調(diào)度值?班人員的?十項(xiàng)應(yīng)急?處置權(quán)利?。15?、負(fù)責(zé)礦?每月的總?罰款和管?理人員的?指標(biāo)罰款?統(tǒng)計，電?腦備檔，?每月__?__日統(tǒng)?計完成。?16、?負(fù)責(zé)每月?生產(chǎn)計劃?的考核，?按月計劃?每___?_天考核?一次。?17、調(diào)?度員每月?下井不少?于___?_個。?18、調(diào)?度員每月?罰款指標(biāo)?不少于_?___元?。（罰款?內(nèi)容主要?是對班前?不聯(lián)系、?班中、班?后不匯報?、安排工?作不落實(shí)?的罰款）?。調(diào)度?人員遵守?事項(xiàng)及考?核規(guī)定?1、調(diào)度?室值班執(zhí)?行___?_小時值?班制度，?值班人員?應(yīng)加強(qiáng)責(zé)?任心，嚴(yán)?格遵守紀(jì)?律。2?、調(diào)度人?員對專業(yè)?以上領(lǐng)導(dǎo)?安排的工?作要按時?完成，否?則每次罰?款___?_元。?3、領(lǐng)導(dǎo)?及生產(chǎn)會?安排的工?作要按期?督促落實(shí)?完成，否?則每項(xiàng)罰?款___?_元。?4、值班?期間堅守?崗位，不?得擅離職?守，做與?工作無關(guān)?的事情，?否則罰款?____?元，脫崗?者罰款_?___元?。5、?值班人員?要及時接?收上級的?來文、來?電，做好?記錄并及?時上報有?關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，?工作失誤?罰款__?__元。?上報外單?位的材料?必須經(jīng)主?任或有關(guān)?領(lǐng)導(dǎo)同意?，否則罰?款___?_元，造?成影響的?罰款__?__元。?6、值?班期間認(rèn)?真接聽電?話做好記?錄，并根?據(jù)電話內(nèi)?容及時協(xié)?調(diào)處理，?嚴(yán)禁以各?種借口不?接電話，?違者罰款?____?元。7?、嚴(yán)格交?接班制度?，當(dāng)班值?班人員向?接班人員?交清本班?的安全生?產(chǎn)、重點(diǎn)?工作的跟?蹤落實(shí)情?況，工作?失誤罰款?____?元。值班?人員早7?：00前?必須了解?清楚井下?生產(chǎn)情況?，下午_?___點(diǎn)?前必須了?解清楚井?下生產(chǎn)情?況，并做?好記錄，?否則罰款?____?元。并及?時調(diào)度項(xiàng)?目部交班?、班前會?工作安排?情況，每?班調(diào)度不?清罰款_?___元?。8、?值班人員?保持室內(nèi)?衛(wèi)生，物?品擺放整?齊，嚴(yán)禁?吸煙，否?則每發(fā)現(xiàn)?一次罰款?____?元；外人?吸煙要及?時制止，?否則罰款?____?元。9?、值班期?間不準(zhǔn)接?待與工作?無關(guān)的人?員，否則?每發(fā)現(xiàn)一?次罰款_?___元?。10?、調(diào)度人?員有事必?須向主任?請假，主?任、副主?任必須向?生產(chǎn)礦長?請假，并?經(jīng)礦長同?意后生效?，不請假?一次罰款?____?元。1?1、調(diào)度?室人員必?須參加礦?通知的學(xué)?習(xí)，有事?請假，無?故不參加?者罰款_?___元?。12?、無故不?參加調(diào)度?專業(yè)會議?的罰款_?___元?。13?、每月按?下井指標(biāo)?少一個罰?款___?_元。?14、調(diào)?度員值班?期間，如?果發(fā)生瓦?斯監(jiān)控報?警，不及?時發(fā)現(xiàn)、?匯報，每?次罰款_?___元?。15?、值班期?間按時調(diào)?度井下生?產(chǎn)情況，?凡是井下?出現(xiàn)生產(chǎn)?影響值班?人員不清?楚、不知?道的罰款?____?元。發(fā)生?的生產(chǎn)影?響及時通?知到專業(yè)?的部室主?任和分管?領(lǐng)導(dǎo)，未?通知的對?其罰款_?___元?，并及時?調(diào)度處理?情況，做?好臺帳記?錄，否則?罰款__?__元。?16、?調(diào)度下井?人員下井?時，匯報?調(diào)度值班?人員及主?任，不匯?報的罰款?____?元。1?7、調(diào)度?人員每星?期四晚_?___點(diǎn)?參加調(diào)度?專業(yè)，業(yè)?務(wù)學(xué)習(xí)，?不按時參?加的罰款?____?元。1?8、調(diào)度?人員星期?一至星期?六下午_?___點(diǎn)?____?分參加生?產(chǎn)平衡會?議，不參?加的罰款?____?元（特殊?情況除外?）。1?9、罰款?指標(biāo)完不?成者對本?人對等處?罰。2?0、白天?不關(guān)照明?燈的，一?盞罰值班?人員__?__元。?21、?辦公用品?包括調(diào)度?室內(nèi)部人?員的個人?辦公用品?在調(diào)度室?內(nèi)丟失的?，由值班?人員按原?價賠償。?22、?調(diào)度室所?屬的區(qū)域?衛(wèi)生不合?格交接班?的，各罰?____?元。本?規(guī)定自_?___年?____?月___?_日執(zhí)行?___?_年__?__月?生產(chǎn)調(diào)度?室調(diào)度?內(nèi)部管理?制度電子?版（四）?第一條?為加強(qiáng)?公司內(nèi)部?供水調(diào)度?管理，確?保城市供?水系統(tǒng)的?安全運(yùn)行?，依據(jù)《?中華人民?共和國水?法》、《?城市供水?條例》、?《生活飲?用水衛(wèi)生?監(jiān)督管理?辦法》結(jié)?合本縣與?公司自身?實(shí)際情況?，制定本?規(guī)定。?第二條公?司供水系?統(tǒng)包括公?共供水管?網(wǎng)內(nèi)的原?水、制水?、輸配水?管網(wǎng)、供?水加壓設(shè)?施，以及?保證以上?設(shè)施安全?正常運(yùn)行?所需的計?量、水