總經(jīng)理崗位職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)模板（六篇）

第8頁共8頁總經(jīng)理崗?位職責(zé)標(biāo)?準(zhǔn)模板?1、制定?和實(shí)施中?戰(zhàn)略，預(yù)?算計(jì)劃，?確定公司?業(yè)務(wù)的經(jīng)?營方針和?經(jīng)營形式?;2、?發(fā)掘市場?機(jī)會(huì)，主?持?jǐn)M訂公?司的業(yè)務(wù)?目標(biāo)和業(yè)?務(wù)計(jì)劃，?實(shí)現(xiàn)公司?業(yè)務(wù)和投?資回報(bào)的?快速增長?;3、?監(jiān)督、控?制整個(gè)實(shí)?施過程，?對(duì)經(jīng)營結(jié)?果負(fù)責(zé)，?組織實(shí)施?財(cái)務(wù)預(yù)算?方案及利?潤分配、?使用方案?等;4?、負(fù)責(zé)與?董事長保?持良好溝?通，向董?事長匯報(bào)?企業(yè)經(jīng)營?發(fā)展和計(jì)?劃的執(zhí)行?情況，資?金運(yùn)用情?況和盈虧?情況;?5、建立?公司與上?級(jí)主管部?門，政府?機(jī)構(gòu)金融?機(jī)構(gòu)，媒?體等部門?間的溝通?渠道，領(lǐng)?導(dǎo)開展公?司的涉立?公共關(guān)系?活動(dòng)，樹?立良好的?企業(yè)形象?;6、?對(duì)重大事?項(xiàng)進(jìn)行決?策，代表?公司參加?重大外事?或重要活?動(dòng)，審核?簽發(fā)以公?司名義發(fā)?出的文件?，負(fù)責(zé)處?理公司重?大突發(fā)事?件;7?、建立公?司組織體?系和業(yè)務(wù)?體系，負(fù)?責(zé)高層管?理團(tuán)隊(duì)的?建設(shè)，選?拔中高層?管理人員?，審定公?司內(nèi)部管?理機(jī)構(gòu)的?設(shè)置方案?和基本管?理制度;?8、全?面主持公?司的管理?工作，制?定年度業(yè)?績目標(biāo)及?經(jīng)營發(fā)展?戰(zhàn)略方案?，整體營?銷策劃方?案，實(shí)現(xiàn)?企業(yè)經(jīng)營?管理目標(biāo)?;9、?對(duì)企業(yè)資?產(chǎn)保值、?增值負(fù)責(zé)?，監(jiān)督執(zhí)?行財(cái)務(wù)政?策，在授?權(quán)范圍內(nèi)?行使開支?審批權(quán)，?參與企業(yè)?重大投資?、改造或?融資、貸?款擔(dān)保等?決策。?總經(jīng)理崗?位職責(zé)標(biāo)?準(zhǔn)模板（?二）一?、執(zhí)行董?事會(huì)決議?，主持公?司全面工?作，保證?經(jīng)營目標(biāo)?的實(shí)現(xiàn)。?二、組?織實(shí)施經(jīng)?董事會(huì)批?準(zhǔn)的公司?年度經(jīng)營?計(jì)劃和財(cái)?務(wù)收支計(jì)?劃。三?、在董事?長委托權(quán)?限內(nèi)，以?法人代表?的身份代?表公司簽?署有關(guān)協(xié)?議、合同?、合約和?處理有關(guān)?事宜。?四、建立?健全公司?統(tǒng)一、高?效的組織?體系和工?作體系。?五、負(fù)?責(zé)召集和?主持總經(jīng)?理辦公會(huì)?議，決定?各職能部?門和所屬?公司經(jīng)理?以及其他?高級(jí)管理?人員的任?免、報(bào)酬?、獎(jiǎng)懲及?派駐外地?人員等事?宜。六?、抓好公?司日常各?項(xiàng)經(jīng)營管?理工作，?充分發(fā)揮?副總經(jīng)理?的作用，?每周召開?一次會(huì)議?，研究工?作開展情?況、存在?的主要問?題及解決?措施。?七、審查?批準(zhǔn)年度?計(jì)劃內(nèi)的?經(jīng)營、投?資、改造?、重建項(xiàng)?目和流動(dòng)?資金貸款?、使用。?八、領(lǐng)?導(dǎo)和組織?職工認(rèn)真?執(zhí)行《藥?品管理法?》和《醫(yī)?藥商品質(zhì)?量管理規(guī)?范》等國?家有關(guān)藥?品質(zhì)量的?方針、政?策、法規(guī)?、條例，?抓好質(zhì)量?意識(shí)教育?，在“質(zhì)?量第一”?的思想指?導(dǎo)下進(jìn)行?經(jīng)營管理?，并對(duì)本?公司所經(jīng)?營的藥品?質(zhì)量負(fù)主?要責(zé)任。?九、組?織公司質(zhì)?量管理領(lǐng)?導(dǎo)小組，?建立規(guī)章?制度和完?善質(zhì)量管?理體系，?逐步實(shí)現(xiàn)?公司的規(guī)?范化、科?學(xué)化、制?度化、現(xiàn)?代化管理?模式。?十、健全?財(cái)務(wù)管理?，嚴(yán)格財(cái)?經(jīng)紀(jì)律，?搞好增收?節(jié)支和開?源節(jié)流工?作，保證?現(xiàn)有資產(chǎn)?的保值和?增值十?一、簽署?日常行政?、業(yè)務(wù)文?件。十?二、依據(jù)?公司《考?核管理制?度》及《?員工獎(jiǎng)懲?制度》，?檢查各級(jí)?各項(xiàng)責(zé)任?制度的執(zhí)?行情況，?決定對(duì)成?績顯著的?員工予以?獎(jiǎng)勵(lì)、調(diào)?資和晉級(jí)?及對(duì)違紀(jì)?員工的處?分，直至?辭退。?十三、加?強(qiáng)廉政教?育，搞好?精神文明?建設(shè)，負(fù)?責(zé)處理公?司重大突?發(fā)事件。?十四、?抓好員工?隊(duì)伍建設(shè)?，搞好社?會(huì)公共關(guān)?系，樹立?公司良好?的社會(huì)形?象。十?五、定期?出席公司?董事會(huì)議?，每年向?董事會(huì)、?股東大會(huì)?書面匯報(bào)?公司經(jīng)營?工作，參?與公司決?策，接受?董事監(jiān)督?。十六?、由董事?長授權(quán)自?理的其他?重要事項(xiàng)??？偨?jīng)?理崗位職?責(zé)標(biāo)準(zhǔn)模?板（三）?1.全?面負(fù)責(zé)公?司的經(jīng)營?管理，貫?徹董事會(huì)?的戰(zhàn)略部?署;2?.參與董?事會(huì)重大?方針政策?的制定;?3.負(fù)?責(zé)公司各?部門之間?協(xié)調(diào)工作?，并負(fù)責(zé)?定期向董?事會(huì)匯報(bào)?工作;?4.負(fù)責(zé)?公司資本?的運(yùn)作及?資本的增?值5.?負(fù)責(zé)制定?公司各級(jí)?部門的年?度工作計(jì)?劃;6?.負(fù)責(zé)公?司金融市?場開發(fā)和?渠道拓展?;7.?負(fù)責(zé)有效?控制公司?的經(jīng)營風(fēng)?險(xiǎn);8?.負(fù)責(zé)組?織建設(shè)高?效務(wù)實(shí)的?經(jīng)營管理?團(tuán)隊(duì);?9.負(fù)責(zé)?主持公司?的各項(xiàng)基?礎(chǔ)建設(shè)工?作;1?0.負(fù)責(zé)?投資業(yè)務(wù)?的最高審?批權(quán)和一?票否決權(quán)?;11?.負(fù)責(zé)依?據(jù)董事會(huì)?下達(dá)的年?度經(jīng)營計(jì)?劃和盈利?目標(biāo)，組?織制定、?修改、實(shí)?施年度經(jīng)?營計(jì)劃;?12.?實(shí)施公司?的總體戰(zhàn)?略、實(shí)施?公司的發(fā)?展戰(zhàn)略、?發(fā)掘金融?市場機(jī)會(huì)?、不斷領(lǐng)?導(dǎo)公司創(chuàng)?新與改革?;13?.全面主?持董事會(huì)?授權(quán)下的?公司日常?經(jīng)營工作?，重大事?項(xiàng)的決策?、重要的?外事活動(dòng)?、簽署日?常行政/?業(yè)務(wù)文件?、處理重?大突發(fā)事?件、中高?層人才隊(duì)?伍建設(shè)等?;14?.建立良?好的內(nèi)、?外部溝通?渠道，樹?立良好的?企業(yè)形象?;15?.主持公?司各層面?的經(jīng)驗(yàn)固?化、推動(dòng)?關(guān)鍵管理?流程和規(guī)?章制度，?并不斷進(jìn)?行組織和?流程的優(yōu)?化調(diào)整、?打造企業(yè)?文化、完?善企業(yè)V?I系統(tǒng)，?建設(shè)企業(yè)?核心價(jià)值?觀;1?6.負(fù)責(zé)?對(duì)外建立?廣泛的合?作關(guān)系，?就公司發(fā)?展積累社?會(huì)資源;?17.?負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)?銀行和證?券上層關(guān)?系，開發(fā)?銀行資源?，獲取銀?行授信額?度和證券?業(yè)務(wù)及傭?金空間保?證公司主?體業(yè)務(wù)順?利進(jìn)行;?18.?負(fù)責(zé)開拓?金融渠道?合作，拓?展銷售范?圍（如銀?行，第三?方理財(cái)公?司，證券?公司，信?貸和信托?，高端商?會(huì)等等）?;19?.制定并?組織實(shí)施?完整的銷?售方案，?與客戶及?同行業(yè)間?建立良好?的合作關(guān)?系;2?0.引導(dǎo)?和控制市?場銷售工?作的方向?和進(jìn)度，?組織銷售?部門開發(fā)?多種銷售?手段，完?成銷售計(jì)?劃;2?1.建立?完善的內(nèi)?、外部培?訓(xùn)體系，?敏銳掌握?金融市場?動(dòng)態(tài)，實(shí)?時(shí)調(diào)整制?定戰(zhàn)略發(fā)?展策略;?22.?總結(jié)整合?公司經(jīng)驗(yàn)?模式，制?定企業(yè)連?鎖加盟策?略，快速?復(fù)制擴(kuò)展?市場;?23.建?立完善的?客服體系?、投訴體?系、糾紛?處理體系?、回訪調(diào)?研整改體?系、客戶?資源管理?體系。?總經(jīng)理崗?位職責(zé)標(biāo)?準(zhǔn)模板（?四）1?、熟悉紅?酒行業(yè)的?運(yùn)作模式?、營銷模?式,具備?豐富的行?業(yè)銷售經(jīng)?驗(yàn)及銷售?管理經(jīng)驗(yàn)?;2、?對(duì)紅酒公?司市場、?渠道、產(chǎn)?品、價(jià)格?的規(guī)劃、?人員配置?進(jìn)行全面?的管理?3、規(guī)劃?公司銷售?系統(tǒng)運(yùn)營?、業(yè)務(wù)方?向，領(lǐng)導(dǎo)?團(tuán)隊(duì)建設(shè)?制定并組?織實(shí)施完?整的銷售?方案;?4、制定?與實(shí)施各?產(chǎn)品線價(jià)?格體系及?營銷戰(zhàn)略?、營銷策?略、地區(qū)?覆蓋策略?及推廣計(jì)?劃5、?制定紅酒?公司經(jīng)營?發(fā)展戰(zhàn)略?目標(biāo),年?度經(jīng)營計(jì)?劃、營銷?策略的建?設(shè)等;?任職資格?1、有?過五年以?上葡萄酒?類渠道工?作崗位經(jīng)?驗(yàn)2、?大專以上?學(xué)歷，具?有葡萄酒?行業(yè)資源?者優(yōu)先;?3、熟?悉酒水市?場，特別?是葡萄酒?市場運(yùn)作?規(guī)律;?4、具有?較強(qiáng)的客?戶開發(fā)、?拓展市場?、商業(yè)談?判能力;?5、責(zé)?任感強(qiáng)，?具備極強(qiáng)?的抗壓能?力，能適?應(yīng)短期出?差;6?.有較強(qiáng)?的市場分?析能力、?規(guī)劃能力?、組織協(xié)?調(diào)能力、?銷售管控?能力總?經(jīng)理崗位?職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)?模板（五?）1、?制定和實(shí)?施公司戰(zhàn)?略，預(yù)算?計(jì)劃，確?定公司業(yè)?務(wù)的經(jīng)營?方針和經(jīng)?營形式?2、發(fā)掘?市場機(jī)會(huì)?，主持?jǐn)M?訂公司的?業(yè)務(wù)目標(biāo)?和業(yè)務(wù)計(jì)?劃，實(shí)現(xiàn)?公司業(yè)務(wù)?和投資回?報(bào)的快速?增長3?、監(jiān)督、?控制整個(gè)?實(shí)施過程?，對(duì)經(jīng)營?結(jié)果負(fù)責(zé)?，組織實(shí)?施財(cái)務(wù)預(yù)?算方案及?利潤分配?、使用方?案等4?、向董事?長匯報(bào)企?業(yè)經(jīng)營發(fā)?展和計(jì)劃?的執(zhí)行情?況，資金?運(yùn)用情況?和盈虧情?況5、?建立公司?與上級(jí)主?管部門，?政府機(jī)構(gòu)?金融機(jī)構(gòu)?，媒體等?部門間的?溝通渠道?;領(lǐng)導(dǎo)開?展公司的?涉立公共?關(guān)系活動(dòng)?，樹立良?好的企業(yè)?形象6?、對(duì)重大?事項(xiàng)進(jìn)行?決策，代?表公司參?加重大外?事或重要?活動(dòng)，、?審核簽發(fā)?以公司名?義發(fā)出的?文件，負(fù)?責(zé)處理公?司重大突?發(fā)事件?7、建立?公司組織?體系和業(yè)?務(wù)體系，?負(fù)責(zé)高層?管理團(tuán)隊(duì)?的建設(shè)，?選拔中高?層管理人?員，審定?公司內(nèi)部?管理機(jī)構(gòu)?的設(shè)置方?案和基本?管理制度?8、全?面主持公?司的管理?工作，制?定年度業(yè)?績目標(biāo)及?經(jīng)營發(fā)展?戰(zhàn)略方案?，整體營?銷策劃方?案，實(shí)現(xiàn)?企業(yè)經(jīng)營?管理目標(biāo)?9、對(duì)?企業(yè)資產(chǎn)?保值、增?值負(fù)責(zé)，?監(jiān)督執(zhí)行?財(cái)務(wù)政策?，在授權(quán)?范圍內(nèi)行?使開支審?批權(quán)。?總經(jīng)理崗?位職責(zé)標(biāo)?準(zhǔn)模板（?六）1?.根據(jù)公?司發(fā)展戰(zhàn)?略，進(jìn)行?金融服務(wù)?業(yè)務(wù)的總?體規(guī)劃，?確立近期?、中期和?遠(yuǎn)期工作?目標(biāo)及實(shí)?施方案;?2.對(duì)?國內(nèi)外宏?觀經(jīng)濟(jì)運(yùn)?行情況、?國內(nèi)外經(jīng)?濟(jì)和金融?政策、資?本市場、?行業(yè)法規(guī)?數(shù)據(jù)等進(jìn)?行研究，?研發(fā)各類?金融產(chǎn)品?和市場報(bào)?告;_?___組?織實(shí)施各?類金融服?務(wù)業(yè)務(wù)工?作計(jì)劃和?模式，負(fù)?責(zé)對(duì)相關(guān)?部門工作?人員進(jìn)行?工作指導(dǎo)?、管理和?績效考核?，做好公?司內(nèi)、外?的協(xié)調(diào)和?溝通工作?。二、?任職要求?：1.?金融、經(jīng)?濟(jì)類重點(diǎn)?大學(xué)本科?以上學(xué)歷?，具有扎?實(shí)的金融?專業(yè)知識(shí)?;2.?____?年以上知?