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文檔簡介
第16頁共16頁中學教師?管理制度?常用版?一、十個?必須1?、教師必?須認真?zhèn)?課、上課?、批改作?業(yè)、做好?實驗、輔?導(dǎo)學生、?檢測學生?。2、?教師必須?既教書又?育人、管?理好課堂?紀律、教?室內(nèi)不得?起哄鬧事?。3、?教師必須?接受學校?聽課、查?課安排,?服從年級?組、教導(dǎo)?處及學校?的工作安?排或工作?調(diào)整,聽?取同事、?年級、教?導(dǎo)處、學?校的意見?建議。?4、教師?必須刻苦?鉆研業(yè)務(wù)?、不斷學?習新知識?,改進教?育教學方?法,有效?提高教學?質(zhì)量,保?質(zhì)保量完?成教育教?學任務(wù)。?5、教?師必須加?強對學生?的教育與?管理,積?極配合班?主任、年?級組、教?導(dǎo)處、政?教處、學?校教育管?理學生,?敢說敢管?遇見的、?查實的、?反映的學?生違紀行?為或不良?習俗。?6、教師?必須舉止?文明、儀?表整潔、?語言得體?、以身作?則,在學?生面前作?好遵紀守?法、言行?文明、愛?護公物、?勤儉節(jié)約?、保持清?潔等方面?的表率,?除測試或?生病等特?殊情況外?,應(yīng)當站?著上課。?7、教?師必須_?___學?生學習,?倡導(dǎo)“勤?奮、競爭?、進步”?的學風,?重視優(yōu)生?、鼓勵差?生、注重?優(yōu)生弱科?輔導(dǎo)和差?生轉(zhuǎn)化教?育,力求?將學生的?精力、注?意力、心?思集中在?學習上,?營造康中?學生“人?人都努力?、個個有?進步”的?學習氛圍?。8、?教師必須?尊重學生?家長,與?學生家_?___等?相處,對?來訪或請?來的家長?,給一張?笑臉、讓?一個座位?,加強與?家長的橫?向聯(lián)系,?爭取家長?的支持與?配合,充?分利用家?庭教育。?9、教?師必須依?法執(zhí)教,?自覺遵守?法律法規(guī)?和規(guī)章制?度。加強?團結(jié)協(xié)作?、謙虛謹?慎、相互?學習、相?互幫助、?關(guān)心__?__、維?護學校榮?譽,自覺?投身于“?文明校園?、和諧校?園”創(chuàng)建?活動之中?。10?、教師必?須遵守“?全員聘用?制”的相?關(guān)規(guī)定,?接受職稱?評聘分開?制度等教?育人事制?度改革新?舉措。?二、十不?準1、?不準口中?有酒氣上?課;2?、不準在?教室內(nèi)吸?煙、飲酒?;3、?不準在上?課期間接?打電話、?手機;?4、不準?在上課期?間走出教?室干別的?事(生病?和學校安?排除外)?;5、?不準在上?課期間(?監(jiān)考)看?與上課(?監(jiān)考)無?關(guān)的書籍?、做與上?課(監(jiān)考?)無關(guān)的?事情;?6、不準?在上課時?間和學生?做與學科?無關(guān)的游?戲;7?、不準諷?刺、挖苦?、歧視學?生,平等?對待家庭?經(jīng)濟有差?異或?qū)W習?基礎(chǔ)有差?異的學生?;8、?不準傳播?有害學生?身心健康?的思想,?更不得有?違背黨和?國家方針?政策的言?行。9?、不準犯?錯教或誤?導(dǎo)等知識?性錯誤。?10、?不準只管?教書不管?紀律。?三、違紀?處理辦法?1、違?反“十不?準”之第?1、?2、3?、4、?5、_?___款?,每查實?一次,扣?當月津貼?____?元,一學?期上三次?的取消當?年評先選?優(yōu)資格,?扣發(fā)學校?年終一次?性獎勵。?2、違?反“十不?準”之第?6、_?___款?,第__?__款之?行課期間?在教室內(nèi)?飲酒者,?進行停課?檢查處理?;后果嚴?重或影響?惡劣的,?直接解聘?。3、?違反“十?不準”之?第7、?____?款的,根?據(jù)違紀情?節(jié)、影響?程度,進?行個別教?育、書面?檢討、限?期整改、?扣發(fā)津貼?、扣發(fā)工?資、停課?學習檢查?等處理。?4、對?不按“十?個必須”?之第2?、___?_款工作?的,每查?實一次,?扣發(fā)當月?津貼__?__元,?一學期上?三次的取?消評先選?優(yōu)資格、?扣發(fā)學校?年終一次?性獎勵。?5、對?不按“十?個必須”?之第__?__款工?作的,直?接停課處?理。6?、對不按?“十個必?須”之第?____?款工作的?,其處理?辦法由教?導(dǎo)處另行?規(guī)定。?7、對不?按“十個?必須”之?第___?_款工作?的,按全?員聘用制?相關(guān)規(guī)定?處理。?四、本制?度由教導(dǎo)?處會同有?關(guān)部門按?月執(zhí)行。?五、本?制度從_?___年?____?月___?_日起實?施。六?、本制度?由學校行?政會議負?責解釋。?中學教?師管理制?度常用版?(二)?加強教師?工作紀律?,是提高?教育教學?質(zhì)量的重?要前提。?為了進一?步嚴肅教?師工作紀?律,提高?教師工作?效率,特?制定如下?制度:?1、全體?教師必須?根據(jù)學校?規(guī)定的時?間按時上?下班,不?準遲到早?退。上班?時間必須?認真工作?,不得假?公濟私,?哺乳期教?師可以提?前一節(jié)課?下班。?2、教師?坐班時間?必須在所?屬辦公室?辦公,不?準私自調(diào)?換辦公室?,各辦公?室由學校?安排負責?人,負責?教師考勤?及安排辦?公室日常?工作。?3、教師?在工作時?間內(nèi)接待?學生家長?、找學生?談話一律?在辦公室?進行,否?則視為曠?到。4?、教師必?須遵守國?家規(guī)定的?勞動紀律?,確因病?、因事需?要請假的?,按以下?請假期限?及審批權(quán)?____?理:(?1)事、?病假。教?師因事因?病請假_?___天?以內(nèi)(含?____?天)的,?由校長審?批;__?__天以?上___?_天以內(nèi)?的由學校?校長簽署?意見后報?鎮(zhèn)教育總?支審批;?超過__?__天的?,報縣教?育和文化?體育局人?事股審批?。(2?)婚假。?雙方符合?法定結(jié)婚?年齡(男?滿___?_周歲,?女滿__?__周歲?)結(jié)婚,?可一次性?享受__?__個工?作日的婚?假,雙方?屬晚婚的?(男滿_?___歲?,女滿_?___周?歲),可?增加婚假?____?天。教師?婚假由校?長審批。?(3)?產(chǎn)假。女?教師產(chǎn)假?____?天,剖腹?產(chǎn)增加產(chǎn)?假___?_天;晚?育(指女?方在__?__周歲?以上)的?,增加產(chǎn)?假___?_天,可?給予男方?____?天的護理?假;產(chǎn)假?若正值寒?暑假,其?假期可以?順延。教?職工產(chǎn)假?由校長審?批。(?4)喪假?。教師直?系親屬(?父母、配?偶和子女?或獨生子?女岳父母?和公婆)?死亡時,?可給予_?___天?的喪假。?教師喪假?由校長審?批。(?5)請假?程序及手?續(xù)。教師?請假審批?權(quán)限在學?校和教育?總支的,?教師應(yīng)提?交書面申?請,經(jīng)校?長、干事?簽字同意?后,方可?離崗;否?則,離崗?期間按曠?工處理。?請假審批?權(quán)限在縣?教育和文?化體育局?的,教師?請假時應(yīng)?提交書面?申請一式?兩份(學?校、縣局?各存一份?),并附?有關(guān)證明?材料,先?經(jīng)校長、?干事簽名?并加蓋公?章后報縣?教育和文?化體育局?人事股審?批,經(jīng)同?意后,方?可離崗;?否則,離?崗時間按?曠工處理?。申請病?假的要有?縣級及以?上醫(yī)院出?具的診斷?證明、入?院手續(xù)、?化驗單、?醫(yī)療費_?___等?原件及復(fù)?印件;申?請婚假的?要有結(jié)婚?證書原件?及復(fù)印件?;申請產(chǎn)?假的要有?準生證、?____?原件及復(fù)?印件。?(6)病?假(病休?)期間的?工資折扣?標準。一?是病假(?病休)在?兩個月以?內(nèi)的,發(fā)?給原工資?。二是病?假(病休?)超過兩?個月的,?從第三個?月起按照?下列標準?執(zhí)行:?①工作年?限不滿十?年的,發(fā)?給本人工?資的__?__%;?②工作年?限滿十年?的,工資?照發(fā)。三?是病假超?過六個月?,從第七?個月起按?照下列標?準執(zhí)行:?①工作?年限不滿?十年的,?發(fā)給本人?工資的_?___%?;②工作?年限滿十?年和十年?以上的,?發(fā)給本人?工資的_?___%?。(7?)事假超?過規(guī)定期?限應(yīng)扣發(fā)?工資。工?作年限未?滿五年,?年累計事?假超過_?___天?的或工作?年限五年?以上年累?計事假超?過___?_天,按?日平均工?資標準扣?發(fā)超假期?間的工資?。5、?學校對教?師考勤實?行查崗制?,即由行?政值周領(lǐng)?導(dǎo)負責查?崗,每個?工作日至?少查崗一?次。教師?考勤情況?一周一匯?總,一周?一公布。?6、每?月設(shè)全勤?獎___?_元,凡?因病因事?(因公除?外)在本?月內(nèi)請假?達___?_節(jié)次或?曠坐班達?____?節(jié)次或升?旗例會兩?次不參加?或缺堂誤?課達__?__節(jié),?則該教師?將不享受?全勤獎。?另外因事?(婚假、?產(chǎn)假、病?假、喪假?、函授學?習、自考?除外)每?節(jié)扣__?__元;?曠坐班每?節(jié)扣__?__元(?一天按_?___節(jié)?計算);?缺堂誤課?每節(jié)扣_?___元?(包括早?晚自習)?,遲到、?早退__?__次折?合曠坐班?____?節(jié);各種?學習、會?議、教研?活動、升?旗儀式缺?席(婚、?喪、產(chǎn)假?、病假、?公差、函?授學習、?自考除外?)扣__?__元/?次。有關(guān)?扣款從績?效工資中?扣除。凡?缺勤另相?應(yīng)扣除量?化評分。?7、教?師因公、?因病、因?事不能上?課,時間?在一周以?內(nèi)的,由?教師自己?請人代課?;時間在?一周以上?,屬事先?有準備的?,由該教?師自己請?人代課,?校長批假?回執(zhí)單報?教導(dǎo)處備?案;屬突?發(fā)性的(?教師外調(diào)?、傷亡等?),由學?校重新安?排教師上?課;凡代?課課時津?貼均要從?被代教師?課時津貼?中扣除,?代課津貼?根據(jù)學校?課時津貼?發(fā)放辦法?據(jù)實發(fā)放?。8、?教師坐班?時間不得?在辦公室?大聲喧嘩?、閑談,?不得隨意?離開辦公?室、中途?進進出出?,不得隨?意串室,?影響他人?工作,不?得遲到早?退,不得?看與課堂?教學無關(guān)?的書報雜?志,不得?將自己小?孩引進辦?公室,辦?公室用品?及書籍、?作業(yè)本等?須擺放整?齊,最后?離開辦公?室教師要?注意關(guān)燈?鎖門。?9、教師?上課實行?候堂制,?必須嚴格?做到十不?準。不準?遲到早退?,不準空?堂缺課,?不準隨意?調(diào)課,不?準坐教,?不準隨意?進進出出?,不準看?與教學無?關(guān)的書報?雜志,不?準穿背心?、短褲、?拖鞋上課?,不準吸?煙、打瞌?睡,不準?體罰學生?,不準將?與教學有?關(guān)的書籍?資料、實?驗器材課?后放在教?室。教導(dǎo)?處將不定?期的巡視?檢查,發(fā)?現(xiàn)問題,?全校通報?。10?、教師的?備教說評?輔改考評?等各環(huán)節(jié)?工作必須?按照《西?湖中學教?學常規(guī)管?理細則》?執(zhí)行,教?學常規(guī)檢?查在期末?匯總后計?入教師量?化總分中?。學校舉?行的各種?考試的監(jiān)?考、閱卷?,請事假?____?次扣__?__元,?曠___?_次扣_?___元?。以上扣?款從績效?工資中扣?除。此外?,相應(yīng)扣?除量化評?分。中?學教師管?理制度常?用版(三?)為建?設(shè)一支素?質(zhì)精良,?業(yè)務(wù)過硬?的教師隊?伍,切實?提高教學?質(zhì)量,確?保教學任?務(wù)的完成?,使教學?與教學管?理工作更?加科學化?、規(guī)范化?、制度化?,實現(xiàn)我?校的可持?續(xù)發(fā)展,?特制定冠?市中學教?導(dǎo)處相關(guān)?管理制度?:一、?常規(guī)教學?1、教?師應(yīng)具有?良好的師?德師風,?真誠地從?政治、學?習、生活?上關(guān)心學?生,愛護?學生,主?動及時對?學生進行?輔導(dǎo),為?學生解難?釋疑,補?缺補漏,?真正做到?教書育人?。2、?教師必須?對照教學?大綱,認?真鉆研教?材,明確?教學的重?點和難點?,把握教?學的疑點?、焦點,?突出教學?的特色與?教學的實?用性的統(tǒng)?一從而精?心備課。?與此同時?,結(jié)合學?生的認知?水平和學?生的素質(zhì)?差異制定?切實可行?的授課計?劃,安排?并填寫好?教學進度?表(開學?一周內(nèi)以?備課組為?單位上交?教導(dǎo)處備?案)。?3、教學?語言要規(guī)?范,必須?用普通話?或英語組?織教學,?板書要工?整。課前?應(yīng)準備好?教學用具?(掛圖、?實驗儀器?、數(shù)學教?具、電教?設(shè)備等)?。4、?學生作業(yè)?內(nèi)容必須?精選,數(shù)?量和難度?要適當(?可參考學?生的掌握?程度、水?平差異和?教學目標?)。批改?作業(yè)或試?卷要認真?及時,適?當記載、?反饋并講?評。5?、音、體?、美、勞?的課程應(yīng)?按教學程?序和教學?要求認真?組織好各?學科教學?以及相應(yīng)?的教學活?動,使學?生全面素?質(zhì)得到發(fā)?展。6?、嚴禁教?師無教案?或無講稿?講課,教?導(dǎo)處將協(xié)?助校委會?成員組織?教研組長?每月檢查?教師的教?案、作業(yè)?批改和上?課等情況?并作好登?記。7?、嚴禁教?職工擅自?離崗、漏?崗。凡有?特殊情況?需要停課?、調(diào)課、?補課、應(yīng)?憑教導(dǎo)處?簽發(fā)__?__單方?可有效。?二、實?驗教學?1、實驗?課教師在?每次指導(dǎo)?學生實驗?前要準備?好有關(guān)的?藥品、儀?器、器材?并做好預(yù)?備實驗,?對實驗中?可能出現(xiàn)?的問題要?做到心中?有數(shù)。學?生實驗時?應(yīng)認真巡?視,及時?發(fā)現(xiàn)和糾?正學生中?不正確的?實驗操作?。每次學?生實驗,?任課教師?和實驗教?師必須在?場,如出?現(xiàn)違規(guī)操?作,指導(dǎo)?不當?shù)仍?成對學生?身心造成?傷害,教?師須負一?定責任。?所有各班?同一實驗?結(jié)束后應(yīng)?及時整理?、收齊相?關(guān)的儀器?等并妥善?安置,確?保物品的?質(zhì)量與安?全。2?、實驗教?師應(yīng)及時?收集,整?理好演示?實驗記錄?單,學生?分組實驗?記錄單等?。3、?所有學校?儀器、藥?品不得擅?自借(給?)任何師?生。對于?正常損耗?的藥品等?應(yīng)及時登?記以備檢?查核實。?三、教?學處罰規(guī)?定1、?上課、下?班不得隨?意遲到、?早退、曠?課。每遲?到、早退?一次,扣?款___?_元。每?曠課一節(jié)?,扣款_?___元?,如遲到?、早退累?計___?_次以上?,曠課累?計___?_節(jié)的老?師,本年?度不予評?優(yōu)、評先?、評職。?2、教?師上課應(yīng)?有教案或?講稿。教?師在開學?____?天內(nèi)應(yīng)交?好教學工?作計劃,?班主任老?師應(yīng)交好?班級工作?計劃等。?(按教學?大綱要求?備課,每?少一次罰?款___?_元,少?一份計劃?罰款__?__元。?根據(jù)期中?教學調(diào)查?中的調(diào)查?記錄和學?生的反映?執(zhí)行)。?3、批?改作業(yè)要?按時按量?完成,每?學期每學?科少于本?學科2/?3批改量?的,少一?次扣__?__元。?4、凡?教導(dǎo)處布?置召開的?會議,一?定要按時?參加。遲?到、早退?每次扣款?____?元,缺席?扣款__?__元。?(以記錄?為準)?5、為端?正考風,?期中、期?末、月考?考試時監(jiān)?考教師必?須認真負?責,不能?遲到、早?退,不得?做與監(jiān)考?無關(guān)的事?情(如接?打手機、?看報、改?試卷、備?課等),?如有違反?,每次扣?款___?_元。?6、實驗?室、圖書?室的工作?人員必須?按照學校?的作息時?間按時到?崗到位,?不得隨意?遲到、早?退、缺崗?。(教導(dǎo)?處將不定?期地檢查?上下班情?況)如有?違反,將?按教學責?任事故或?嚴重教學?事故處理?。7、?為配合班?主任末位?淘汰制,?提高全校?學生鞏固?率,班級?每流失一?名學生扣?____?分,轉(zhuǎn)入?一名學生?加___?_分。(?基數(shù)以上?期期末人?數(shù)為準)?四、教?學事故處?理認定:?(以學期?計算)?每次期中?、期末考?試時由教?導(dǎo)處將《?考場情況?反饋表》?隨同第一?場考試試?卷發(fā)給相?關(guān)學生,?每班抽調(diào)?____?個學生填?寫《常規(guī)?教學情況?反饋表》?,由教導(dǎo)?處干事在?規(guī)定的時?間內(nèi)收回?統(tǒng)計結(jié)果?,有3/?5的學生?認為該教?師不稱職?則為教學?事故。?中學教師?管理制度?常用版(?四)為?建設(shè)一支?素質(zhì)精良?,業(yè)務(wù)過?硬教師隊?伍,切實?提高教學?質(zhì)量,確?保教學任?務(wù)的完成?,使教學?與教學管?理工作更?加科學化?、規(guī)范化?、制度化?,實現(xiàn)我?校的可持?續(xù)發(fā)展,?特制定冠?市中學教?導(dǎo)處相關(guān)?管理制度?:一、?常規(guī)教學?1、教?師應(yīng)具有?良好的師?德師風,?真誠地從?政治、學?習、生活?上關(guān)心學?生,愛護?學生,主?動及時對?學生進行?輔導(dǎo),為?學生解難?釋疑,補?缺補漏,?真正做到?教書育人?。2、?教師必須?對照教學?大綱,認?真鉆研教?材,明確?教學的重?點和難點?,把握教?學的疑點?、焦點,?突出教學?的特色與?教學的實?用性的統(tǒng)?一從而精?心備課。?與此同時?,結(jié)合學?生的認知?水平和學?生的素質(zhì)?差異制定?切實可行?的授課計?劃,安排?并填寫好?教學進度?表(開學?一周內(nèi)以?備課組為?單位上交?教導(dǎo)處備?案)。?3、教學?語言要規(guī)?范,必須?用普通話?或英語_?___教?學,板書?要工整。?課前應(yīng)準?備好教學?用具(掛?圖、實驗?儀器、數(shù)?學教具、?電教設(shè)備?等)。?4、學生?作業(yè)內(nèi)容?必須精選?,數(shù)量和?難度要適?當(可參?考學生的?掌握程度?、水平差?異和教學?目標)。?批改作業(yè)?或試卷要?認真及時?,適當記?載、反饋?并講評。?5、音?、體、美?、勞的課?程應(yīng)按教?學程序和?教學要求?認真__?__好各?學科教學?以及相應(yīng)?的教學活?動,使學?生全面素?質(zhì)得到發(fā)?展。6?、嚴禁教?師無教案?或無講稿?講課,教?導(dǎo)處將協(xié)?助校委會?成員__?__教研?組長每月?檢查教師?的教案、?作業(yè)批改?和上課等?情況并作?好登記。?7、嚴?禁教職工?擅自離崗?、漏崗。?凡有特殊?情況需要?停課、調(diào)?課、補課?、應(yīng)憑教?導(dǎo)處簽發(fā)?____?通知單方?可有效。?二、實?驗教學?1、實驗?課教師在?每次指導(dǎo)?學生實驗?前要準備?好有關(guān)的?藥品、儀?器、器材?并做好預(yù)?備實驗,?對實驗中?可能出現(xiàn)?的問題要?做到心中?有數(shù)。學?生實驗時?應(yīng)認真巡?視,及時?發(fā)現(xiàn)和糾?正學生中?不正確的?實驗操作?。每次學?生實驗,?任課教師?和實驗教?師必須在?場,如出?現(xiàn)違規(guī)操?作,指導(dǎo)?不當?shù)仍?成對學生?身心造成?傷害,教?師須負一?定責任。?所有各班?同一實驗?結(jié)束后應(yīng)?及時整理?、收齊相?關(guān)的儀器?等并妥善?安置,確?保物品的?質(zhì)量與安?全。2?、實驗教?師應(yīng)及時?收集,整?理好演示?實驗記錄?單,學生?分組實驗?記錄單等?。3、?所有學校?儀器、藥?品不得擅?自借(給?)任何師?生。對于?正常損耗?的藥品等?應(yīng)及時登?記以備檢?查核實。?三、教?學處罰規(guī)?定1、?上課、下?班不得隨?意遲到、?早退、曠?課。每遲?到、早退?一次,扣?款___?_元。每?曠課一節(jié)?,扣款_?___元?,如遲到?、早退累?計___?_次以上?,曠課累?計___?_節(jié)的老?師,本年?度不予評?優(yōu)、評先?、評職。?2、教?師上課應(yīng)?有教案或?講稿。教?師在開學?____?天內(nèi)應(yīng)交?好教學工?作計劃,?班主任老?師應(yīng)交好?班級工作?計劃等。?(按教學?大綱要求?備課,每?少一次罰?款___?_元,少?一份計劃?罰款__?__元。?根據(jù)期中?教學調(diào)查?中的調(diào)查?記錄和學?生的反映?執(zhí)行)。?3、批?改作業(yè)要?按時按量?完成,每?學期每學?科少于本?學科2/?____?批改量的?,少一次?扣___?_元。?4、凡教?導(dǎo)處布置?召開的會?議,一定?要按時參?加。遲到?、早退每?次扣款_?___元?,缺席扣?款___?_元。(?以記錄為?準)5?、為端正?考風,期?中、期末?、月考考?試時監(jiān)考?教師必須?認真負責?,不能遲?到、早退?,不得做?與監(jiān)考無?關(guān)的事情?(如接打?手機、看?報、改試?卷、備課?等),如?有違反,?每次扣款?____?元。6?、實驗室?、圖書室?的工作人?員必須按?照學校的?作息時間?按時到崗?到位,不?得隨意遲?到、早退?、缺崗。?(教導(dǎo)處?將不定期?地檢查上?下班情況?)如有違?反,將按?教學責任?事故或嚴?重教學事?故處理。?7、為?配合班主?任末位淘?汰制,提?高全校學?生鞏固率?,班級每?流失一名?學生扣_?___分?,轉(zhuǎn)入一?名學生加?____?分。(基?數(shù)以上期?期末人數(shù)?為準)?四、教學?事故處理?認定:(?以學期計?算)每?次期中、?期末考試?時由教導(dǎo)?處將《考?場情況反?饋表》隨?同第一場?考試試卷?發(fā)給相關(guān)?學生,每?班抽調(diào)_?___個?學生填寫?《常規(guī)教?學情況反?饋表》,?由教導(dǎo)處?干事在規(guī)?定的時間?內(nèi)收回統(tǒng)?計結(jié)果,?有3/5?的學生認?為該教師?不稱職則?為教學事?故。中?學教師管?理制度常?用版(五?)1、?建立以盧?文科校長?為組長,?其他幾位?校級領(lǐng)導(dǎo)?為副組長?,教研室?、教務(wù)科?、政教科?主要領(lǐng)導(dǎo)?和各學科?教研組長?為成員的?“海南實?驗中學新?一輪教師?全員培訓(xùn)?領(lǐng)導(dǎo)小組?”,規(guī)劃?和管理我?校的教師?培訓(xùn)工作?,具體工?作的實施?由教研究?室和教務(wù)?科共同負?責。2?、根據(jù)學?校的規(guī)定?,備課組?每周集體?備課一次?,教研組?兩周開展?教研活動?一次。充?分發(fā)揮教?研組和備?課組的功?能,有計?劃、分層?次、按步?驟地對全?校教師進?行課堂教?學評價,?檢查課堂?教學中新?理念貫徹?的情況,?審視課堂?上學生自?主學習、?探究和合
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