大區(qū)經(jīng)理任職要求

Word第第頁(yè)大區(qū)經(jīng)理任職要求西南大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)

西南大區(qū)經(jīng)理嘉興市三因環(huán)境凈化科技有限公司嘉興市三因環(huán)境凈化科技有限公司,三因科技,三因職位描述

1、組織開(kāi)發(fā)多種銷(xiāo)售手段,完成銷(xiāo)售部下達(dá)的銷(xiāo)售目標(biāo);

2、負(fù)責(zé)分管各省區(qū)年度/月度工作打算制定,及銷(xiāo)售指標(biāo)的達(dá)成;

3、領(lǐng)導(dǎo)建立省區(qū)營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò),參加選擇確定各區(qū)的經(jīng)銷(xiāo)商;

4、負(fù)責(zé)分管省區(qū)的員工隊(duì)伍建設(shè),提出和審核對(duì)下屬各部門(mén)的人員調(diào)配、培訓(xùn)、考核看法;

5、深化了解本行業(yè),把握最新銷(xiāo)售信息,準(zhǔn)時(shí)向銷(xiāo)售總監(jiān)反映并提出建議;

6、定期與重要經(jīng)銷(xiāo)商保持良好溝通,維護(hù)客戶(hù)關(guān)系;與客戶(hù)、同行業(yè)間建立良好的合作關(guān)系

7、領(lǐng)導(dǎo)銷(xiāo)售信息統(tǒng)計(jì)工作,確保按時(shí)上報(bào)相關(guān)部門(mén);

8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或醫(yī)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先

2、年齡32-38歲

3、5年以上醫(yī)療行業(yè)銷(xiāo)售閱歷,3年以上大區(qū)管理閱歷;

4、有設(shè)備銷(xiāo)售閱歷

5、能夠識(shí)別、確定潛在的商業(yè)合作伙伴,熟識(shí)行業(yè)市場(chǎng)進(jìn)展現(xiàn)狀;

6、具有優(yōu)秀的營(yíng)銷(xiāo)技巧,較強(qiáng)的市場(chǎng)策劃力量和運(yùn)作力量;

招商大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)

招商部大區(qū)經(jīng)理大連云鶴家居設(shè)計(jì)有限公司大連云鶴家居設(shè)計(jì)有限公司,云鶴職責(zé)描述:

一、制定招商部經(jīng)營(yíng)目標(biāo),完成招商部的招商管理工作和經(jīng)營(yíng)任務(wù)指標(biāo)。

1、制定招商策略與工作規(guī)劃,部署招商執(zhí)行打算并按打算組織實(shí)施招商工作,按打算完成經(jīng)營(yíng)任務(wù)指標(biāo);

2、建立招商渠道及其管理系統(tǒng),制定并完善相關(guān)規(guī)章制度;

3、負(fù)責(zé)開(kāi)展本部門(mén)員工業(yè)務(wù)的培訓(xùn),指導(dǎo)和關(guān)心本部門(mén)員工的工作,不斷強(qiáng)化和提高員工的素養(yǎng);

4、制定本部門(mén)相關(guān)的管理制度并監(jiān)督檢查下屬人員的執(zhí)行狀況,完成月度工作總結(jié)報(bào)告及匯報(bào)工作,完成對(duì)下屬人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和工作考核;

5、負(fù)責(zé)加盟商家及大客戶(hù)的談判與接洽,維護(hù)良好客戶(hù)關(guān)系;

二、負(fù)責(zé)招商項(xiàng)目的信息收集和分析工作

1、負(fù)責(zé)對(duì)市場(chǎng)前期調(diào)研工作,對(duì)調(diào)查結(jié)果做出可行性分析和風(fēng)險(xiǎn)掌握分析;

2、分析討論營(yíng)銷(xiāo)策略,對(duì)市場(chǎng)銷(xiāo)售潛力調(diào)查分析,對(duì)本行業(yè)做調(diào)研工作,做出調(diào)查結(jié)果;

3、分析銷(xiāo)售區(qū)域及將來(lái)公司銷(xiāo)售渠道的規(guī)劃工作;

4、建立并動(dòng)態(tài)維護(hù)加盟商的資源庫(kù),做好運(yùn)營(yíng)管理過(guò)程中加盟商動(dòng)態(tài)調(diào)整,并建立調(diào)整、淘汰的原則與標(biāo)準(zhǔn);

5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)本部門(mén)員工對(duì)招商合同的管理、建檔、查詢(xún)工作。

三、負(fù)責(zé)公司形象推廣、公關(guān)活動(dòng)

1、負(fù)責(zé)對(duì)公司整體形象的策劃工作;

2、負(fù)責(zé)組織和接待相關(guān)單位包括上級(jí)單位的來(lái)訪,負(fù)責(zé)與新聞媒體的接觸;

3、組織支配相關(guān)招商人員參與各類(lèi)展會(huì)及招商會(huì)。

四、招商部其他工作

1、幫助業(yè)務(wù)部做好業(yè)務(wù)后勤工作;

2、幫助業(yè)務(wù)部做好加盟商開(kāi)發(fā)后的維護(hù)工作;

3、幫助業(yè)務(wù)部做好商品的售后服務(wù)工作;

4、組織推動(dòng)與招商相關(guān)的合同,協(xié)議的標(biāo)準(zhǔn)化工作。

任職要求:

1、本科或同等以上學(xué)歷;市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2、5年以上家具及整木定制行業(yè)同崗位招商管理工作閱歷,

3、精通國(guó)內(nèi)市場(chǎng)的招商渠道、招商流程、熟識(shí)當(dāng)?shù)丶揖呒罢径ㄖ菩袠I(yè)運(yùn)作及產(chǎn)品特點(diǎn),具有豐富的品牌客戶(hù)資源和客戶(hù)關(guān)系者優(yōu)先;

4、具有良好的職業(yè)道德,較強(qiáng)的商務(wù)談判及公關(guān)力量,具有進(jìn)行業(yè)務(wù)談判和交涉的力量,誠(chéng)信敬業(yè);

5、具有清楚的戰(zhàn)略目標(biāo)及較強(qiáng)的工作打算性,能夠根據(jù)工作打算穩(wěn)步推動(dòng)。

醫(yī)院大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

醫(yī)院大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1.對(duì)公司與三甲醫(yī)院的合作項(xiàng)目進(jìn)行推動(dòng)，對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行整體設(shè)計(jì)，風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和現(xiàn)場(chǎng)把控;

2.主要對(duì)接但家醫(yī)院客戶(hù)關(guān)系，理解客戶(hù)相關(guān)人員多層次需求，引導(dǎo)客戶(hù)人員推動(dòng)項(xiàng)目;

3.向客戶(hù)相關(guān)人員掩飾ppt和產(chǎn)品使用過(guò)程，關(guān)心客戶(hù)更好的理解公司的方向和產(chǎn)品;

4.深化理解醫(yī)院需求，從中篩選出新的合作方向;

5.與項(xiàng)目部同事合作，關(guān)心技術(shù)團(tuán)隊(duì)理解醫(yī)院需求，把控技術(shù)進(jìn)度。

任職需求:

1.對(duì)具有影響力的三甲醫(yī)院有3年以上的勝利業(yè)務(wù)關(guān)系，可以來(lái)源于外資藥廠或者比之更強(qiáng)的行業(yè);

2.對(duì)醫(yī)院的主要領(lǐng)導(dǎo)，業(yè)務(wù)關(guān)系和政治關(guān)系有深刻的理解，有在內(nèi)部沖突冗雜狀況下推動(dòng)戰(zhàn)略合作項(xiàng)目的閱歷;

3.具有良好的職業(yè)素養(yǎng)基礎(chǔ)，規(guī)律清楚，能夠快速學(xué)習(xí)，對(duì)人性有較深程度的理解。

工作職責(zé):

1.對(duì)公司與三甲醫(yī)院的合作項(xiàng)目進(jìn)行推動(dòng)，對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行整體設(shè)計(jì)，風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和現(xiàn)場(chǎng)把控;

2.主要對(duì)接但家醫(yī)院客戶(hù)關(guān)系，理解客戶(hù)相關(guān)人員多層次需求，引導(dǎo)客戶(hù)人員推動(dòng)項(xiàng)目;

3.向客戶(hù)相關(guān)人員掩飾ppt和產(chǎn)品使用過(guò)程，關(guān)心客戶(hù)更好的理解公司的方向和產(chǎn)品;

4.深化理解醫(yī)院需求，從中篩選出新的合作方向;

5.與項(xiàng)目部同事合作，關(guān)心技術(shù)團(tuán)隊(duì)理解醫(yī)院需求，把控技術(shù)進(jìn)度。

任職需求:

1.對(duì)具有影響力的三甲醫(yī)院有3年以上的勝利業(yè)務(wù)關(guān)系，可以來(lái)源于外資藥廠或者比之更強(qiáng)的行業(yè);

2.對(duì)醫(yī)院的主要領(lǐng)導(dǎo)，業(yè)務(wù)關(guān)系和政治關(guān)系有深刻的理解，有在內(nèi)部沖突冗雜狀況下推動(dòng)戰(zhàn)略合作項(xiàng)目的閱歷;

3.具有良好的職業(yè)素養(yǎng)基礎(chǔ)，規(guī)律清楚，能夠快速學(xué)習(xí)，對(duì)人性有較深程度的理解。

醫(yī)院大區(qū)經(jīng)理崗位

華東大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)

華東大區(qū)經(jīng)理美中雙和北京美中雙和醫(yī)療器械股份有限公司,美中雙和,美中雙和醫(yī)療器械,美中雙和崗位職責(zé):

1、制定本大區(qū)年、季、月度銷(xiāo)售打算、市場(chǎng)開(kāi)拓打算、營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用預(yù)算等,報(bào)批銷(xiāo)售總監(jiān),并組織實(shí)施;

2、監(jiān)控及督導(dǎo)下屬的目標(biāo)執(zhí)行進(jìn)度,確保銷(xiāo)售指標(biāo)的順當(dāng)完成;

3、把握本區(qū)域市場(chǎng)動(dòng)態(tài),制定準(zhǔn)時(shí)有效的銷(xiāo)售策略,提交總監(jiān),批準(zhǔn)后實(shí)施;

4、把握重點(diǎn)客戶(hù),了解產(chǎn)品銷(xiāo)售動(dòng)態(tài);

5、了解區(qū)域內(nèi)醫(yī)院選購(gòu)狀況,開(kāi)展招標(biāo)工作;

6、帶著團(tuán)隊(duì)完本錢(qián)區(qū)域的銷(xiāo)售指標(biāo)及市場(chǎng)打算;

7、對(duì)本區(qū)域下屬進(jìn)行培育、考核及工作改良;

8、完本錢(qián)區(qū)域額的年度、季度預(yù)算;

任職要求:

1.臨床醫(yī)學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)以上學(xué)歷;

2.心內(nèi)科,冠脈介入類(lèi)產(chǎn)品8年以上銷(xiāo)售及區(qū)域管理閱歷

3.有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知力量,能夠敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向;

4.有豐富的醫(yī)療器械銷(xiāo)售管理閱歷;具有銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)分散力打造、文化塑造的閱歷;

5.具備代理商管理閱歷;熟識(shí)行業(yè)動(dòng)態(tài)及進(jìn)展趨勢(shì);

6.具備操作項(xiàng)目的勝利閱歷;具備地區(qū)市場(chǎng)活動(dòng)策劃的力量。

外貿(mào)大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

外貿(mào)大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.銷(xiāo)售打算的制定與執(zhí)行;

2.客戶(hù)開(kāi)發(fā)，增加業(yè)務(wù)量;

3.銷(xiāo)售信息管理;

4.風(fēng)險(xiǎn)掌握

崗位要求:

1.有大客戶(hù)開(kāi)發(fā)力量和閱歷;

2.較強(qiáng)的組織力量和領(lǐng)導(dǎo)力;

4.英文流利;

5.忠于職守，能很好的達(dá)成目標(biāo);

6.熟識(shí)美國(guó)、歐洲或者東南亞市場(chǎng)，假如有海外閱歷尤佳;

7.家具五金或者建材類(lèi)行業(yè)優(yōu)先。

安徽大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

安徽大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)轄區(qū)銷(xiāo)售目標(biāo)的達(dá)成，提升銷(xiāo)量和市場(chǎng)占有率;

2、負(fù)責(zé)轄區(qū)營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò)的整體規(guī)劃，并開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)開(kāi)發(fā)工作;

3、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)新經(jīng)銷(xiāo)商的前期培育工作，主要包括車(chē)型導(dǎo)入、市場(chǎng)推動(dòng)、人員組建等;

4、負(fù)責(zé)轄區(qū)經(jīng)銷(xiāo)商日常工作管理及金融業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)掌握，做好資產(chǎn)保全工作;

5、負(fù)責(zé)轄區(qū)危機(jī)大事及重大客戶(hù)投訴大事的處理;

6、負(fù)責(zé)轄區(qū)經(jīng)銷(xiāo)商庫(kù)存車(chē)的管理與協(xié)調(diào)、監(jiān)控車(chē)的管理工作對(duì)接;

7、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域市場(chǎng)狀況的分析，制定區(qū)域市場(chǎng)提升打算。

崗位要求:

1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，8年以上重卡銷(xiāo)售管理閱歷;

2、年齡30-45歲，有帶團(tuán)隊(duì)的力量;

3、精通重卡汽車(chē)產(chǎn)品學(xué)問(wèn)和營(yíng)銷(xiāo)學(xué)問(wèn);崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)轄區(qū)銷(xiāo)售目標(biāo)的達(dá)成，提升銷(xiāo)量和市場(chǎng)占有率;

2、負(fù)責(zé)轄區(qū)營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò)的整體規(guī)劃，并開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)開(kāi)發(fā)工作;

3、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)新經(jīng)銷(xiāo)商的前期培育工作，主要包括車(chē)型導(dǎo)入、市場(chǎng)推動(dòng)、人員組建等;

4、負(fù)責(zé)轄區(qū)經(jīng)銷(xiāo)商日常工作管理及金融業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)掌握，做好資產(chǎn)保全工作;

5、負(fù)責(zé)轄區(qū)危機(jī)大事及重大客戶(hù)投訴大事的處理;

6、負(fù)責(zé)轄區(qū)經(jīng)銷(xiāo)商庫(kù)存車(chē)的管理與協(xié)調(diào)、監(jiān)控車(chē)的管理工作對(duì)接;

7、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域市場(chǎng)狀況的分析，制定區(qū)域市場(chǎng)提升打算。

崗位要求:

1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，8年以上重卡銷(xiāo)售管理閱歷;

2、年齡30-45歲，有帶團(tuán)隊(duì)的力量;

3、精通重卡汽車(chē)產(chǎn)品學(xué)問(wèn)和營(yíng)銷(xiāo)學(xué)問(wèn);

安徽大區(qū)經(jīng)理崗位

商超大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)

商超渠道大區(qū)銷(xiāo)售經(jīng)理(西南片區(qū))丹姿集團(tuán)廣州市白云聯(lián)佳精細(xì)化工廠,丹姿集團(tuán),白云聯(lián)佳,聯(lián)佳主要工作職責(zé)及內(nèi)容(丹姿、絲維麗):

1、負(fù)責(zé)制定各個(gè)片區(qū)業(yè)績(jī)目標(biāo),在上級(jí)的指導(dǎo)下進(jìn)行任務(wù)分解;

2、解讀并執(zhí)行銷(xiāo)售政策,指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)選擇適當(dāng)?shù)墓ぷ鞣绞椒椒?以達(dá)成業(yè)績(jī);

3、負(fù)責(zé)合作商的政策溝通、業(yè)務(wù)談判、合同簽訂;

4、負(fù)責(zé)定期查看賣(mài)場(chǎng)終端是否按品牌策略執(zhí)行,并查看合作商庫(kù)存;

5、負(fù)責(zé)定期提交數(shù)據(jù)到bq平臺(tái),并定期查看業(yè)績(jī)完成進(jìn)度;

6、定期與合作商進(jìn)行生意回顧,包括前景與缺乏等,提升并進(jìn)行指導(dǎo)業(yè)務(wù);

7、負(fù)責(zé)跟進(jìn)所轄片區(qū)的回款;

8、負(fù)責(zé)定期考核所轄團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī);

9、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)會(huì)議、合作商會(huì)議;

10、負(fù)責(zé)所轄片區(qū)的客情維護(hù);

11、完成上級(jí)交辦的其它工作。

任職要求:

1、具有較高的市場(chǎng)敏銳性;

2、具有肯定的戰(zhàn)略意識(shí);

3、具有良好的本錢(qián)掌握意識(shí)和預(yù)算管理力量;

4、具有豐富的渠道規(guī)劃與統(tǒng)籌閱歷;

5、具有較強(qiáng)的渠道運(yùn)營(yíng)管理力量;

6、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理與人才培育指導(dǎo)技能;

7、具有較高的談判技巧;

8、具有較強(qiáng)的培訓(xùn)技能;

9、具有較強(qiáng)的分析問(wèn)題解決問(wèn)題的力量;

10、熟知合同法等相關(guān)法律法規(guī)。

運(yùn)營(yíng)大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

運(yùn)營(yíng)大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、h連鎖酒店區(qū)域范圍門(mén)店運(yùn)營(yíng)管理;

2、區(qū)域運(yùn)營(yíng)體系標(biāo)準(zhǔn)的制定、落地及持續(xù)優(yōu)化;

優(yōu)化運(yùn)營(yíng)系統(tǒng)并追蹤門(mén)店正確執(zhí)行運(yùn)營(yíng)系統(tǒng)

3、制定區(qū)域運(yùn)營(yíng)目標(biāo)，指導(dǎo)各地市運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人制定運(yùn)營(yíng)打算，監(jiān)督各區(qū)域月、年度打算的執(zhí)行狀況，確保目標(biāo)達(dá)成;

4、確保加盟店執(zhí)行與落地總部運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn);加盟店人員配置與培訓(xùn);

5、維護(hù)公司品牌，與社會(huì)職能、監(jiān)管部門(mén)之間的關(guān)系維護(hù)，營(yíng)造良好的營(yíng)運(yùn)環(huán)境;

6、運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)日常管理。

任職要求

1、10年及以上大型酒店集團(tuán)運(yùn)營(yíng)管理工作(擁有跨區(qū)域運(yùn)營(yíng)管理工作閱歷者佳);

2、從0到1建立、打造酒店運(yùn)營(yíng)體系，并運(yùn)用工具有效下達(dá)落實(shí);

3、極強(qiáng)的目標(biāo)管理力量及對(duì)危機(jī)的預(yù)判力;

4、團(tuán)隊(duì)管理力量;價(jià)值觀正，打造一支精銳運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)。

運(yùn)營(yíng)大區(qū)經(jīng)理崗位

商超大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

商超大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1客戶(hù)開(kāi)拓及簽約渠道新客戶(hù)開(kāi)發(fā)，客戶(hù)合同條款的談判及簽約;

2重點(diǎn)客戶(hù)聯(lián)合生意打算重點(diǎn)客戶(hù)年度/季度jbp(聯(lián)合生意打算)的規(guī)劃/洽談/回顧;

3銷(xiāo)售政策的制定與執(zhí)行協(xié)同銷(xiāo)售進(jìn)展部制定各客戶(hù)季度獨(dú)特化的銷(xiāo)售政策，依據(jù)銷(xiāo)售政策與客戶(hù)溝通當(dāng)期訂單;

4檔期活動(dòng)設(shè)計(jì)及執(zhí)行結(jié)合客戶(hù)系統(tǒng)年度檔期，溝通設(shè)計(jì)重點(diǎn)檔期活動(dòng)，聯(lián)合銷(xiāo)售進(jìn)展部/培訓(xùn)部/代理商落地執(zhí)行;

5生意數(shù)據(jù)分析依據(jù)客戶(hù)訂單數(shù)據(jù)、零售數(shù)據(jù)、競(jìng)品數(shù)據(jù)分析各系統(tǒng)生意進(jìn)展，找出問(wèn)題及機(jī)會(huì)，提升生意;

6客情維護(hù)客情日常維護(hù)、季度高層互訪、大型會(huì)議互動(dòng)等。

任職要求:

行業(yè)閱歷:需具備3年及以上化妝品相關(guān)行業(yè)閱歷，特殊優(yōu)秀者可放寬

同崗閱歷:需具備1年以上客戶(hù)管理崗位閱歷，特殊優(yōu)秀者可放寬

辦公學(xué)問(wèn):office軟件嫻熟使用、電子郵件

專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn):熟識(shí)化妝品德業(yè)，熟識(shí)談判及溝通技巧

具備良好的談判力量、溝通力量以及學(xué)習(xí)力量

具備良好的職業(yè)道德，溝通反饋敏捷，生意結(jié)果導(dǎo)向崗位職責(zé):

1客戶(hù)開(kāi)拓及簽約渠道新客戶(hù)開(kāi)發(fā)，客戶(hù)合同條款的談判及簽約;

2重點(diǎn)客戶(hù)聯(lián)合生意打算重點(diǎn)客戶(hù)年度/季度jbp(聯(lián)合生意打算)的規(guī)劃/洽談/回顧;

3銷(xiāo)售政策的制定與執(zhí)行協(xié)同銷(xiāo)售進(jìn)展部制定各客戶(hù)季度獨(dú)特化的銷(xiāo)售政策，依據(jù)銷(xiāo)售政策與客戶(hù)溝通當(dāng)期訂單;

4檔期活動(dòng)設(shè)計(jì)及執(zhí)行結(jié)合客戶(hù)系統(tǒng)年度檔期，溝通設(shè)計(jì)重點(diǎn)檔期活動(dòng)，聯(lián)合銷(xiāo)售進(jìn)展部/培訓(xùn)部/代理商落地執(zhí)行;

5生意數(shù)據(jù)分析依據(jù)客戶(hù)訂單數(shù)據(jù)、零售數(shù)據(jù)、競(jìng)品數(shù)據(jù)分析各系統(tǒng)生意進(jìn)展，找出問(wèn)題及機(jī)會(huì)，提升生意;

6客情維護(hù)客情日常維護(hù)、季度高層互訪、大型會(huì)議互動(dòng)等。

任職要求:

行業(yè)閱歷:需具備3年及以上化妝品相關(guān)行業(yè)閱歷，特殊優(yōu)秀者可放寬

同崗閱歷:需具備1年以上客戶(hù)管理崗位閱歷，特殊優(yōu)秀者可放寬

辦公學(xué)問(wèn):office軟件嫻熟使用、電子郵件

專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn):熟識(shí)化妝品德業(yè)，熟識(shí)談判及溝通技巧

具備良好的談判力量、溝通力量以及學(xué)習(xí)力量

具備良好的職業(yè)道德，溝通反饋敏捷，生意結(jié)果導(dǎo)向

商超大區(qū)經(jīng)理崗位

零售大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)

大區(qū)零售培訓(xùn)經(jīng)理李寧體育用品李寧(中國(guó))體育用品有限公司,李寧,李寧體育用品,李寧工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌大區(qū)一線零售人員的技能提升培訓(xùn)、矯正培訓(xùn)和針對(duì)培訓(xùn)工作;

2、依據(jù)公司要求、市場(chǎng)狀況、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況不定期在公司支配內(nèi)部完成各種主題培訓(xùn);

3、與外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)建立聯(lián)系,主持外購(gòu)課程的組織與管理;

4、有打算、有目的、有針對(duì)性地進(jìn)行店鋪的實(shí)地演練培訓(xùn);

5、規(guī)劃公司各種大型活動(dòng)前的培訓(xùn)打算;

6、負(fù)責(zé)大區(qū)店鋪培訓(xùn)助理的培訓(xùn),做好師資隊(duì)伍建設(shè);

7、制訂大區(qū)員工全年培訓(xùn)打算;

8、組織各類(lèi)文化、競(jìng)技活動(dòng)、提高團(tuán)隊(duì)分散力;

9、具備較強(qiáng)的區(qū)域統(tǒng)籌管理力量

任職要求:

1.教育背景:管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷;

2.工作閱歷:3年以上同崗位工作閱歷,8年以上培訓(xùn)崗位閱歷;

3資質(zhì)要求:執(zhí)行力、溝通力量、協(xié)配力量、責(zé)任心強(qiáng)、敬業(yè)、有激情

4.其他要求:培訓(xùn)師優(yōu)先

云貴大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)

云貴大區(qū)經(jīng)理浙江夸克生物科技有限公司浙江夸克生物科技有限公司,夸克生物,夸克職責(zé)描述:

1、臨床檢驗(yàn)、臨床醫(yī)學(xué)或者市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)或以上學(xué)歷;

2、具備5年以上醫(yī)院檢驗(yàn)科試劑產(chǎn)品和儀器產(chǎn)品銷(xiāo)售工作閱歷;

3、喜愛(ài)銷(xiāo)售工作,負(fù)有責(zé)任心,能承受工作壓力;

4、主動(dòng)主動(dòng)、客戶(hù)服務(wù)導(dǎo)向、注意團(tuán)隊(duì)合作。

任職要求:

1、負(fù)責(zé)公司生化試劑產(chǎn)品在云南地區(qū)、貴州地區(qū)的推廣,并達(dá)成公司的銷(xiāo)售目標(biāo);

2、負(fù)責(zé)目標(biāo)區(qū)域內(nèi)客戶(hù)的管理,包括建立及更新客戶(hù)資料,維護(hù)客戶(hù)關(guān)系等工作;

3、負(fù)責(zé)區(qū)域團(tuán)隊(duì)組建以及區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售任務(wù)的管理安排;

4、完成公司規(guī)定的各類(lèi)銷(xiāo)售報(bào)表,日常報(bào)告;

5、處理、協(xié)調(diào)并反饋客戶(hù)投訴并供應(yīng)技術(shù)支持和服務(wù);

6、開(kāi)展市場(chǎng)推廣活動(dòng),有效地執(zhí)行公司的市場(chǎng)打算。

醫(yī)藥大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

醫(yī)藥大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.制定和實(shí)施大區(qū)目標(biāo)，確保完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售指標(biāo);

2.所轄銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理、考核;

3.完成所轄區(qū)域的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)，戰(zhàn)略規(guī)劃，高質(zhì)量地組織和開(kāi)展相關(guān)活動(dòng)。

任職要求:

1.大專(zhuān)以上學(xué)歷;

2.至少5年醫(yī)藥行業(yè)銷(xiāo)售工作閱歷;至少3年的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理閱歷。

醫(yī)藥大區(qū)經(jīng)理崗位

醫(yī)療器械大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

醫(yī)療器械大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、帶著團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)務(wù)指標(biāo)，包括銷(xiāo)量、增長(zhǎng)率等;

2、根據(jù)市場(chǎng)狀況，合理劃分產(chǎn)品和區(qū)域板塊;

3、每月按時(shí)反饋總部需求的過(guò)程管理信息;

4、通過(guò)隨訪、檢查，指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)同事日常工作;

5、激勵(lì)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)績(jī)效提升。界定區(qū)域內(nèi)部核心人員，合理匹配力量與資源;

6、協(xié)作區(qū)域市場(chǎng)部開(kāi)展學(xué)術(shù)推廣工作，協(xié)作市場(chǎng)準(zhǔn)入部完成政策工作;

7、完成規(guī)定市場(chǎng)開(kāi)發(fā)任務(wù)，拓呈現(xiàn)有市場(chǎng);

8、提高產(chǎn)品市場(chǎng)占有率;

9、合理規(guī)劃團(tuán)隊(duì)經(jīng)費(fèi)，掌握預(yù)算;

10、嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度，遵守國(guó)家法律法規(guī)。

任職資格:

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，醫(yī)、藥、生物、化學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

2、8年以上銷(xiāo)售閱歷，至少5年銷(xiāo)售管理閱歷;

3、優(yōu)秀的過(guò)往銷(xiāo)售業(yè)績(jī)，熟識(shí)皮膚科、婦產(chǎn)科、護(hù)理部等相關(guān)科室;

4、較強(qiáng)的談判、溝通力量，擁有良好的人際關(guān)系基礎(chǔ)和良好的客戶(hù)群體關(guān)系;

5、良好的市場(chǎng)敏銳度。能精確推斷出市場(chǎng)增長(zhǎng)點(diǎn)，并且實(shí)行行動(dòng);

6、有肯定的專(zhuān)業(yè)化推廣力量和承壓力量。

醫(yī)療器械大區(qū)經(jīng)理崗位

化妝品大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)

化妝品大區(qū)