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文檔簡介
2023年安徽公務員結(jié)構(gòu)化面試考前自測卷學校:________班級:________姓名:________考號:________
一、簡答題(30題)1.政府在做決策的過程中,應該讓人民群眾參與進來,接受人民群眾的良好建議。這不僅會讓人民群眾增強主人翁意識,也會使決策更具效率與效果。同時,在處理相關事件時,應做到維護人民群眾的正當利益。你是省級政府工作人員,準備評選“最美鄉(xiāng)村醫(yī)生”,來到基層衛(wèi)生部門,基層反映醫(yī)生工作累,收入低,你怎么辦?
2.努力就能考上清華北大嗎?有人說窮人考不上名校,寒門再難出貴子,只有貴族能考上名校,請談談你的看法?
3.有人說年輕人有活力和創(chuàng)新精神,也有人說年輕人脆弱,缺乏擔當,你怎么看?
4.山東的章丘大蔥非常出名,但章丘大蔥的種子起初與其他的大蔥種子都是一樣的。因為農(nóng)民挑選了優(yōu)質(zhì)的土壤,種植過程中又一層一層的精心培土才讓章丘大蔥蔥白爽嫩可口,享譽山東。對此,你怎么看?
5.同事在背后議論領導,你不參與,同事認為你不合群,疏遠你,怎么辦?
6.自2007年起,國家開始在全國范圍內(nèi)實施“農(nóng)家書屋”工程。但有調(diào)查反映,部分農(nóng)村書屋由于常年疏于管理,難以發(fā)揮作用,有的甚至被大家所遺忘,淪為“藏經(jīng)閣”。對于這種現(xiàn)象,你怎么看?
7.聯(lián)系天津爆炸案件談談您對企業(yè)安全大于生產(chǎn)的看法?
8.近幾年,中小學輔導機構(gòu)遍地開花,市場火爆,在前景一片大好的情境下也暴露出很多問題,行業(yè)發(fā)展無序,師資參差不齊,請問你怎么看?
9.信息時代,很多人對官方發(fā)布的信息和數(shù)據(jù)持懷疑態(tài)度,對此你怎么看?
10.一名19歲的患者,經(jīng)檢查后發(fā)現(xiàn)患有一級高血壓,作為醫(yī)生,你建議他先觀察一段時間后再來醫(yī)院決定是否用藥物治療,而他卻認為你不負責任,堅持要你給他開藥,而且在醫(yī)院大吵大鬧,這時你怎么辦?
11.一個大學生畢業(yè)問他的父親是選擇唱歌還是當老師,他父親說工作就像兩把椅子,如果想把椅子都坐就會摔在兩把椅子中間,請談談啟示?
12.對于“庸官”與“懶官”,你怎么看?
13.某旅行團由于管理組織不善,車輛調(diào)度出現(xiàn)問題,導致游客少看了好幾個景點,游客要求旅行社賠償,但是旅行社只進行了賠禮道歉,針對此事你怎么看?
14.以“家風”為主題做一個演講。
15.全面“二孩”政策后,有人說能夠解決我國的養(yǎng)老問題,對此你怎么看?
16.衡陽縣政協(xié)原黨組書記彭應龍在擔任工程項目指揮長期間違規(guī)報銷,大到家用電器,小到奶粉、紙尿褲,樣樣都去報銷。對工程領域違規(guī)報銷現(xiàn)象,你怎么看?
17.食品藥品監(jiān)督管理局開展食品安全宣傳服務進社區(qū)活動,作為食品藥品監(jiān)督管理局的負責此項宣傳工作的人員,你該如何做?
18.你剛進單位,工作中你的一個構(gòu)思自己覺得不錯,但領導說不行,放到討論會上大多數(shù)人也不贊同,你怎么辦?
19.7月28日《網(wǎng)絡預約出租汽車經(jīng)營服務管理暫行辦法》正式出臺。新政最大的亮點是明確了網(wǎng)絡預約出租汽車的合法性,并加大了平臺公司的職責,即“平臺公司應當保證車輛具備合法營運資質(zhì),保證駕駛員具有合法從業(yè)資格”。對此新規(guī),你怎么看?
20.現(xiàn)在有很多老年代步車,它們沒有牌照,容易出現(xiàn)交通事故,給交通造成了很多不便。而且這些老年代步車大多是拼接,組合而成的。為了整頓這些老年代步車,交通管理部的領導,讓你擬訂一個整改方案,你準備怎么擬訂方案?
21.近幾年,江西、湖北等地高校陸續(xù)上調(diào)學費價格。就在今秋開學之際,廣東省正式宣布上調(diào)高校學費,學費增幅超過20%。對此,你怎么看?
22.隨著經(jīng)濟發(fā)展,有人覺得階層固化,寒門學子難以出頭,資源分配不均,請你談談對于資源分配不均的看法。
23.政府推出小區(qū)需要拆圍墻的相關政策,有群眾認為這樣的舉措有利于提高道路資源利用率,優(yōu)化城市規(guī)劃,但是有群眾認為這樣不利于居民安全,請說說你的看法。
24.某一新建小學在校學生出現(xiàn)流鼻涕、呼吸道感染等癥狀,家長懷疑是劣質(zhì)裝修材料引起的,學校請專業(yè)機構(gòu)檢測,檢測結(jié)果符合相關標準,通過驗收。但一些家長不相信檢測結(jié)果,不讓孩子繼續(xù)上學。領導讓你處理此時,你如何破解僵局?
25.中國近來自然災害頻發(fā),名人捐款引來眾多討論,甚至有逼捐現(xiàn)象發(fā)生。對此你怎么看?
26.當前網(wǎng)絡用語流行,有人建議將網(wǎng)絡用語錄入字典,但有人認為網(wǎng)絡歸網(wǎng)絡,詞典歸詞典,不能混為一談。請問你怎么看?
27.小區(qū)內(nèi)車位少,有居民長期占車位,物業(yè)把車鎖了,居民不滿意,到物業(yè)辦公室門口鬧事,作為社區(qū)工作者,你怎么處理?
28.法國哲學家布里丹養(yǎng)了一頭小毛驢,每天他都會向附近的農(nóng)民訂購一堆草料來喂養(yǎng)這頭小毛驢。有一天,這位農(nóng)民為了對這位老主顧表示感謝,特別多送了一堆草料給他,于是倉庫里有了兩堆草料。小毛驢看著數(shù)量一樣、鮮美可口的草料,不知道選哪一堆草料才好。最后,無所適從的小毛驢竟然活活餓死。這就是著名的“布里丹效應”。請你結(jié)合實際,談談該效應帶給你的感悟。
29.政府成立一個市容環(huán)境檢查執(zhí)法隊,你和同事在對餐館進行衛(wèi)生檢查時,發(fā)現(xiàn)一個餐館門口擺有垃圾,你的同事在拍照取證的過程中,餐館里就餐的顧客誤以為你們在拍他,并且他喝酒了,跟你們發(fā)生了爭執(zhí),對你們進行辱罵并且煽動其他群眾,你是執(zhí)法隊的負責人,你該怎么辦?
30.我國倡導生態(tài)文明建設,打造美麗中國,某企業(yè)污染環(huán)境被罰款20萬,并要求整改,但罰款未交,又被罰款1000萬,針對這樣的現(xiàn)象你怎么看?
參考答案
1.鄉(xiāng)村醫(yī)生是在農(nóng)村專門為農(nóng)民提供直接醫(yī)療救助服務的工作人員,是我國億萬農(nóng)民的健康守護者。有基層衛(wèi)生部門反映醫(yī)生的工作累,收入低,這需要政府采取一定措施給予解決。作為省級政府的工作人員,我會在充分了解情況的基礎上,向上級領導匯報。首先,我會向奮戰(zhàn)在基層衛(wèi)生部門的每一位醫(yī)生表示崇高的敬意,感謝他們能夠在如此艱苦的條件下矢志不渝的堅持,盡職盡責地服務于廣大農(nóng)民。并向他們表態(tài),我會將他們目前工作條件和生活狀況匯報給政府;同時政府也在關注著鄉(xiāng)村醫(yī)生的問題,現(xiàn)在正在研究提高全省鄉(xiāng)村醫(yī)生各項待遇,落實鄉(xiāng)村醫(yī)生多渠道補償?shù)恼?,希望他們能夠耐心等待。其次,我會完成此行的任務,向基層衛(wèi)生部門傳達“最美鄉(xiāng)村醫(yī)生”評選活動的相關事項,希望基層衛(wèi)生部門積極準備,認真開展此次工作,讓鄉(xiāng)村醫(yī)生的優(yōu)秀事跡在社會中進行傳播,大力弘揚社會主義核心價值觀,傳遞正能量。再次,我會對當?shù)鼗鶎有l(wèi)生部門醫(yī)生們的工作條件和生活狀況進行詳細調(diào)查,與醫(yī)生、當?shù)剞r(nóng)民分別進行對話訪談,并認真做好記錄。根據(jù)訪談情況,分析醫(yī)生工作累、收入低的原因,如農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展水平不高、具有醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格的人很少、基層衛(wèi)生部門醫(yī)療衛(wèi)生條件相對較差,等等,并通過思考,提出一些合理的解決措施。最后,我會將通過調(diào)查和分析得到的信息以及我所思考的解決措施形成書面材料,匯報給領導,并及時將領導的批示反饋給基層衛(wèi)生部門的鄉(xiāng)村醫(yī)生。解決好鄉(xiāng)村醫(yī)生工作累、收入低問題,能夠讓他們更加安心地為提高農(nóng)村醫(yī)療水平貢獻力量。同時,作為公務人員,也應該多觀察、多分析、多思考,將維護人民群眾的利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點,努力提升人民的幸福感。
2.當前,有人認為努力并不能考上清華北大,窮人考不上名校,寒門再難出貴子,只有貴族能上名校,我認為這一說法是過于是消極的。有人有這樣的認識,一方面體現(xiàn)了當前可能在個別領域存在不公平現(xiàn)象,但是這不意味著在任何領域都是能夠不靠自身努力就可不勞而獲的。另一方面我認為有這樣的觀點也可能是部分人為自己的懈怠進行開脫。認為靠努力不會有結(jié)果的原因可能是因為:1、政府監(jiān)管不力,可能在某些層面由于監(jiān)管不力導致存在社會不公現(xiàn)象。2.社會貧富差距存在,網(wǎng)絡媒體不時曝出官二代、富二代負面信息,導致部分人群認為通過努力未必會達到理想效果。3、社會壓力過大,即使自己付出了努力但是一時沒有得到回報或者回報過小帶來了負面想法。我認為政府應該加大管理力度,避免社會不公問題存在。人們轉(zhuǎn)變思想觀念,關于當前黨和國家相關政策,廉政建設加大意味著不公現(xiàn)象逐步會減少。社會壓力過大的過程中,應該樹立自信,可以想一想自身不足在哪,同時也可以看一下典型成功案例,例如馬云也是靠著自己的努力一步一步走出來力度,俞敏洪也是從鄉(xiāng)村步入城市,調(diào)整自己的心態(tài),任何努力都不會一時就有會回報。對于年輕人而言,應該充滿正能量,應該轉(zhuǎn)變自己的觀念,相信通過自己的努力肯定會達到自己目標。
3.題目中兩種觀點說明的都是年輕人身上普遍具備的一些特點,前者是值得發(fā)揚的優(yōu)點,后者是需要改正的缺點??v觀歷史,每一代年輕人身上都會帶有屬于一個時代的特征,而活力和創(chuàng)新在歷代杰出的青年代表身上都有所體現(xiàn)。我國早一輩無產(chǎn)階級革命先驅(qū)都在正值青春年華的時候投身革命事業(yè),因為他們充滿活力且獨具創(chuàng)新精神,才最先接受了馬克思主義思想的洗禮,為中國革命事業(yè)拉開序幕;在如今這個互聯(lián)網(wǎng)和手機得到普及的時代,年輕人的力量更加凸顯,比爾蓋茨20歲創(chuàng)立“微軟”,喬布斯21歲成立“蘋果”,他們開創(chuàng)了一個時代的科技和文化。年輕人有活力和創(chuàng)新精神,得益于他們所處的年紀,精力充沛,腦力充足,使他們能夠更快地吸收新知識,接受新思想,在工作和學習中取得突破性的大成就,但是年輕人身上往往也有著屬于這個年紀的弱點,就如題目中所說,因未經(jīng)世事而心靈脆弱,缺乏擔當。這在當今的年輕人身上體現(xiàn)得尤其明顯,因為現(xiàn)在的年輕人大多成長自獨生子女家庭,從小經(jīng)受挫折較少,剛剛脫離家長和學校的庇護,走上社會,往往不能很快獨立起來。生活中因缺乏責任意識而草率對待婚姻,工作中因承受不住壓力而頻頻跳槽,甚至有青年因懼怕吃苦受累拒服兵役當逃兵,這都是當代年輕人心理脆弱,缺乏擔當?shù)谋憩F(xiàn)。但是我們也應看到,無論說年輕人有活力和創(chuàng)新精神,還是說年輕人脆弱,缺乏擔當,其實都是籠統(tǒng)的概括,并不能具體說明每一個人的特點,而我們作為當代的年輕人,更應要求自己不斷向好的方向努力,主動摒除成長環(huán)境附加在我們身上的不良影響。一方面,要保持活力,培養(yǎng)和挖掘自己的創(chuàng)新力,不斷去學習新知識,接受新挑戰(zhàn),為未來創(chuàng)造更多的可能性;另一方面,也要樹立責任意識,培養(yǎng)堅定品格,敢于在工作和生活中經(jīng)受挫折,迎戰(zhàn)困難,并從挫折和困難中汲取成長的營養(yǎng),讓我們成為真正能擔當?shù)闷鹱鎳磥淼囊淮恕?/p>
4.章丘大蔥能夠馳名中外,在我們?yōu)橹老仓畷r,也讓我有了更多的思考。一方面,探索章丘大蔥深受消費者喜歡的客觀因素。章丘具有獨特的地理環(huán)境,即當?shù)囟嗳?,水多、水?溫帶季風區(qū)的大陸性氣候環(huán)境,全年日照多,平均氣溫適宜,無霜期全年近200天,才能孕育出章丘大蔥的這樣的名產(chǎn)。另一方面,章丘大蔥品牌成功的主觀因素是,章丘市在大蔥產(chǎn)業(yè),推動區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展方面所做的巨大努力。1999年7月“章丘大蔥”商標注冊成功,成為中國蔬菜類第一件原產(chǎn)地證明商標。同時,加強對大蔥生產(chǎn)規(guī)范化管理,建立生產(chǎn)示范區(qū),在種子、土壤、灌溉、施肥等方面推行標準化生產(chǎn)技術(shù),實行統(tǒng)一供種,統(tǒng)一施肥、收獲、銷售。這些舉措,進一步提升了章丘大蔥的內(nèi)在質(zhì)量,增強了市場競爭優(yōu)勢。截至目前,章丘市現(xiàn)有農(nóng)副產(chǎn)品注冊商標90余件,在產(chǎn)品銷售上,還使用了網(wǎng)站推廣,有利于提高宣傳效果。通過探索章丘大蔥成功的原因,讓我想到三字經(jīng)中,“人之初,性本善,性相近,習相遠”的話,由蔥及人,我們個人的成長,乃至其他行業(yè)的發(fā)展也應該如此,依據(jù)特有的客觀條件,又充分調(diào)動我們的主觀能動性。
5.首先,人際間的適應。要能客觀承認人與人的和諧相處需要一個磨合的過程,需要包容忍讓或者開誠布公地說明問題,通過彼此之間的了解逐漸達成默契的狀態(tài)。其次,要有解決人際矛盾的主動性。雖然被疏遠,但決不能獨善其身,應該采取措施協(xié)調(diào)人際關系。不因同事的疏遠而減少對同事的關心和幫助,繼續(xù)一如既往地真誠對待大家,尋找機會改變現(xiàn)狀。再次,要堅持原則性與靈活性相結(jié)合。背后議論領導肯定是不對的,但公然指責同事也是魯莽的,這會激化矛盾。如果只有一個同事比較熱衷于議論領導,其他同事只是隨聲附和,那么就找個機會和這位核心人物開誠布公地聊一聊。先對他的關心單位各項工作提出欣賞,并對一些有益的見解進行肯定。然后指出背后議論領導不僅有損領導的威信,而且對他自身也很不利,同事們會認為他喜歡背后議論別人,如果被領導知道,又會被誤會在單位制造謠言。而實際上他可能只是比較關心工作,有更好的建議而已,所以,我會鼓勵他有好的想法可以直接向領導提出來,這樣讓領導了解他的良苦用心。
6.蘇軾曾說:“三日不讀,更覺語言無味,面目可憎”,讀書對于個人而言是精神食糧,可以成為心靈的雙翼,豐富人們精神生活。但由于城鄉(xiāng)地區(qū)發(fā)展水平的差異,基層兒童及百姓接觸圖書館的機會相對有限,所能觸及的圖書種類、名錄也極為貧瘠,建立農(nóng)村書屋為更多的人提供閱讀條件,不僅能激發(fā)基層百姓的閱讀興趣,更重要的是能豐富基層百姓的精神文化生活,可謂是文化下鄉(xiāng)惠民工程的一大創(chuàng)新。初衷雖好,但一旦形式大于實際效果,導致流于形式就白費功夫了。長期以來,我國的農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展都比較落后,各級政府和農(nóng)村的基層干部對經(jīng)濟建設的重視程度遠高于農(nóng)村文化的建設,這導致基層精神文明建設遠遠跟不上了物質(zhì)文明建設的步伐。除了思想上的不夠重視,不少農(nóng)村書屋流于形式還在于,本身書屋建設、管理層面存在缺陷,一個是疏于管理,尤其在書屋管理隊伍建設上基本處于空白。二是書籍設置的“不對口”,導致農(nóng)民朋友興趣缺缺,看不懂、沒作用成了一大問題。最終導致書屋常年關閉,甚至生了“裝飾柜”。有資源不利用,或者根本用不上,不僅是嚴重的資源浪費,更是精神文化的缺失,需要及時扭轉(zhuǎn)。首先,建立健全農(nóng)村書屋管理長效機制。拿出相應的文化資金,建設農(nóng)村書屋,解決書籍的維護等費用,組建起一支專門的志愿者隊伍,管理和維護書屋的借閱秩序,并完善書屋的借書制度,避免部分讀者借而不還,或?qū)D書不愛惜的現(xiàn)象發(fā)生。其次,提升農(nóng)村書屋的吸引力。要加大硬件設施的建設投入,保證閱讀場所設施的盡量完善,對于所藏書籍不能僅限于捐贈,更應該走出去引進來,采取有效方式及時豐富圖書資源,并建立聯(lián)動機制,實現(xiàn)各地資源共享。最后,培養(yǎng)廣大農(nóng)民學習閱讀的興趣。營造出良好的讀書氛圍,通過開展豐富多彩的文化活動,提高廣大群眾學習的主動性和積極性。增加適應農(nóng)業(yè)新技術(shù)要求、符合新農(nóng)民文化需求的書籍,解決農(nóng)民急需解決的問題。
7.不久前發(fā)生在天津塘沽濱海新區(qū)的劇烈爆炸事故已造成上百人遇難,慘痛的傷亡數(shù)字讓無數(shù)人唏噓不已?;仡櫭恳淮伟踩鹿?,往往是由于人們安防意識不夠高,甚至企業(yè)安防管理制度松懈造成的?!肮舶踩@個問題,沒事就沒事,有事可能就是大事”。但安全就像空氣,往往讓人感到它不需要任何成本,只有失去的時候才知道代價驚人。從船沉江底到踩踏事故,到“電梯吃人”,那么多慘痛的案例疊加起來,不知道可以編寫成多少本教科書了,類似的悲劇,卻還在一再發(fā)生。究其原因:內(nèi)部管理混亂、安全意識淡薄、違規(guī)違章嚴重,審批把關不嚴、監(jiān)督檢查不到位、安全隱患治理不力,人們似乎總要到災難發(fā)生之后,才在震驚中匆匆“復習”過往的教訓,卻總是將提前的“預習”徹底忘在了腦后。因此,建立并改善有效的安全監(jiān)察措施是減少安全事故的首要舉措。要對廠級、車間、班組進行教育;危險點辨識與控制;抓好三項基礎工作:把安全質(zhì)量標準化、崗位作業(yè)標準化、隱患排查制度化等制度不折不扣地落實到現(xiàn)場,落實到每名職工身上;要使廣大員工不僅對安全理念熟讀、熟記,入腦入心,全員認知,而且要內(nèi)化到心靈深處,轉(zhuǎn)化為安全行為,升華為員工的自覺行動。確保安全生產(chǎn)、維護社會安定、保障人民群眾安居樂業(yè)是各級黨委和政府必須承擔好的重要責任。要堅決落實安全生產(chǎn)責任制,切實做到黨政同責、一崗雙責、失職追責。要健全預警應急機制,加大安全監(jiān)管執(zhí)法力度,深入排查和有效化解各類安全生產(chǎn)風險,提高安全生產(chǎn)保障水平,努力推動安全生產(chǎn)形勢實現(xiàn)好轉(zhuǎn)。
8.近幾年,中小學的輔導機構(gòu)迎來了發(fā)展契機,很多輔導機構(gòu)如雨后春筍般涌現(xiàn)出來,確實成為了學校教育的有機補充,但作為新生事物,發(fā)展過程必須加以規(guī)范。中小學輔導機構(gòu)在近幾年之所以發(fā)展如此迅猛,首先與經(jīng)濟發(fā)展有著密切的關系,居民除了基本滿足生活需求,有了更多的結(jié)余來支持孩子的教育,希望孩子能夠接受最好的教育。隨著人口素質(zhì)的提高,人們更加看中孩子整體素質(zhì)的發(fā)展,希望孩子能夠全面成長,所以各類課后的興趣輔導班應運而生。另外,家長怕孩子輸在起跑線上的心里也促使其會主動了解課外輔導,別人的孩子能接受的教育,自己的孩子一般不會讓其落下。同時課外輔導機構(gòu)也一定程度上解決了學生在校得不到的素質(zhì)教育,學生的興趣在校園內(nèi)得不到發(fā)揮的問題。確實讓孩子能夠通過課外輔導的方式一展所長,讓其健康成長。但是,不得不說隨著輔導機構(gòu)的發(fā)展,問題也在逐漸暴露,最明顯的問題是輔導構(gòu)更加注重利益,輕視教學效果,這也是家長最為擔心的問題。例如在中小學的培訓機構(gòu)中師范類畢業(yè)的老師僅占六成,有四成老師不是師范或者教育相關的專業(yè),存在著一定的教育方法失當,教育理念不正確或者師德師風的問題。所以,為了課外教育輔導機構(gòu)能夠更好的發(fā)揮作用,應該對其進行更加規(guī)范的管理。首先,相關政府部門應該規(guī)范中小學教育機構(gòu)的進入該市場的標準。對機構(gòu)的規(guī)模,師資的人數(shù),質(zhì)量,可以從事教學活動的種類都要有明確的要求,并且進行相應的審核。確保進入市場時機構(gòu)的正規(guī)性。在后期發(fā)展中進行監(jiān)管,出現(xiàn)投訴等問題且比較嚴重應該進行處理。當然,教育機構(gòu)應該自身認識到口碑的重要性,從事任何工作都不能投機取巧,只為賺錢,而應該注重教育的質(zhì)量才能長久發(fā)展。作為家長,在選擇教育機構(gòu)的時,不應該盲目,一方面要結(jié)合孩子自身的情況,另外也要對輔導機構(gòu)的資質(zhì)以及相關的老師的情況有相應的了解。而輔導機構(gòu)本身的從業(yè)人員也應該明確自身的職責,校內(nèi)校外的使命都是教書育人,銘記自己的職責,做好自己的本質(zhì)工作。
9.政府的信任危機,有以下幾個特點:第一,公眾中許多人不信任、不相信政府;第二,民眾對政府的不信任相當程度上只是一種情緒性的反應,這種情緒性反應具有很強的偶發(fā)性和從眾性;第三,這種情緒性反應具有很強的破壞性,很容易形成難以預料的雙向傷害??傮w而言,這樣一種情緒性反映是負面的,應當通過政府、社會、公眾等各方面的努力,來消解、理順、轉(zhuǎn)化這種負面情緒,努力幫助人們構(gòu)建和諧身心,從而構(gòu)建和諧社會。首先,需要政府制定和實施政策,照顧到社會各方面的利益訴求,照顧各方面社會成員的感受和心理需求。如果社會制度能夠讓大多數(shù)人受益,如果政府弘揚公平正義有明顯成效,就不可能出現(xiàn)較多公眾不信任、不相信政府的情況。所以,一旦有公眾表達了不信任、不相信政府的意見,政府就應該看作是一個危險的信號:自己的工作出問題了。就應當立刻深刻檢討自己,查找自己工作中的問題、承擔自己的責任,并努力解決自己的問題。第二,政府要正確看待公眾的情緒性反應,既要高度重視,也不能如臨大敵、反應過度。群眾的情緒具有要求改造社會的自發(fā)性,它蘊含著強大的創(chuàng)造力,但也往往具有盲目性和破壞性。善于引導這種自發(fā)性,使之轉(zhuǎn)化為自覺性,它就可以成為社會進步的巨大動力,否則就有可能對社會發(fā)展進程帶來破壞。在中國現(xiàn)代化進程中,能否把公眾的情緒加以理順,使之成為社會建設的正面力量,不僅是對執(zhí)政者的考驗,也關系到每個社會成員的利益。第三,政府要努力建立一種引導人們釋放和排解情緒的通道,給予處于心理困境中的人們更多人文關懷。對于生活中遇到各種各樣困難的人們,政府除了要建立全社會統(tǒng)一的社會保障制度以外,還應當以各種各樣的方式給予身心關懷和撫慰。政府應當鼓勵公眾通過各種社會組織去關心、關懷弱勢群體和各種需要幫助的人,幫助他們解決實際問題,幫助他們進行心理的自我調(diào)節(jié),讓“尊重和保護人權(quán)”的憲法原則體現(xiàn)和落實到社會制度的各個方面。如果政府能夠帶領公眾建立和鞏固一種“既有統(tǒng)一意志又有個人心情舒暢、生動活潑”的社會制度,公眾怎么會不信任、不相信政府呢?
10.患者的情緒激動,主要是因為不理解我的建議。我不會因為患者的急躁情緒而答應其錯誤要求,而要本著對患者負責的態(tài)度,耐心向他做好解釋工作。首先,我會先穩(wěn)定患者的情緒?;颊呦胪ㄟ^吃藥來治愈的心情可以理解。但并不是所有的疾病都需要吃藥,有時急于用藥反而會妨礙治療。作為醫(yī)生,我的建議是科學合理、為病人負責的,請他平靜下來,聽我給他說明高血壓的治療常識。其次,向患者講解高血壓的相關知識。高血壓分為三個等級,只有二級以上的高血壓需要藥物治療,而對于一級高血壓的患者來說,只要改變生活方式和飲食習慣,血壓通常能夠降到正常范圍。如果急于吃藥,反而會帶來一些負面作用,比如不能輕易停藥、損害肝腎功能等。最后,根據(jù)患者的病情,對醫(yī)囑進行詳細說明。讓患者調(diào)整好心態(tài),樹立戰(zhàn)勝疾病的信心和耐心,避免急躁情緒。在飲食上盡量清淡少鹽,避免高脂高熱量的食物,多吃新鮮的蔬菜水果,戒煙酒。作為19歲的年輕人,身體機能正處于旺盛期,相信不久血壓就會降下來??傊?,醫(yī)患沖突有時候只是因為彼此缺乏溝通造成的。醫(yī)生面對患者的質(zhì)疑或者不理解,只要細心解釋,本著“以病人為中心”的原則,病人會感受到我們的真心,自然也會接受我們的建議,積極配合我們的治療工作。
11.若干年前有位年輕人從師范學院畢業(yè)后問父親:我今后是當教師還是按志趣和特長爭取當歌唱家?其父說:我只能告訴你,應該選定一把椅子,如果想同時坐兩把椅子,你只會掉在兩把椅子中間的地上。年輕人最終選擇了唱歌,他就是世界著名男高音歌唱家帕瓦羅蒂。貪婪者無成。當“魚與熊掌”不可兼得時,“選定一把椅子”格外重要。該割舍時毅然割舍,集中精力放大優(yōu)勢,方能把一件事做到極致?!跋胪瑫r坐兩把椅子”,難免因左顧右盼和精力分散,使兩件事都干不好。故而古人云:道不欲雜,雜則多,多則擾,擾則憂,憂而不救。一般來說,人總是喜歡得到,不喜歡失去。得到每每心情愉悅,失去則苦痛。于是,凡物來皆不拒,什么都要照單全收。應當說,只要合法合理合情,求多得也無可厚非。但若不知限制,則可能連原本能抓住的也抓不住?!斑x定一把椅子”,以免“掉在兩把椅子中間”,實際上也是學會限制自己,體現(xiàn)的是一種清醒和睿智。有位大學教授,在就任該校黨委書記時說,任職期間不再申請和承擔重大重點科研項目,全身心投入管理工作。這就是一種自我限制,為的是更好地履職盡責,守好權(quán)力邊界。如果既戀官位又戀學術(shù)地位,則不難想見,拿到科研項目和經(jīng)費更容易,還可能以行政權(quán)力謀取學術(shù)利益。如此,不僅污染學術(shù)領域,還會毀了自己的形象和前程?,F(xiàn)在有些干部,“一朝權(quán)在手,便把私來謀”,官商勾肩搭背共謀不義之財,幾乎是春風得意即失蹄者的共同軌跡。政府創(chuàng)造環(huán)境,人民創(chuàng)造財富。為官掌權(quán)就得如老子所言:“既以為人己愈有,既以與人己愈多?!比绻种形罩鴻?quán),心里想著更高官位應等于更多財富,則不僅會壞了市場秩序和官場風氣,自己遲早也會權(quán)財兩空。與其計較價錢,不如想想價值。人活在這個世界上,最最要緊的東西還是價值!價錢是量化貨幣,價值則更多是審美、志趣、信念、理想、品質(zhì)。一流人物令人敬仰,就在于其精神境界超越價錢而升華到了價值層面。藝術(shù)家以傳播真善美為己任,科學家以追求真理為榮,人民公仆甘為人民作奉獻,都奉行的是“價值至上”。確然,以正確人生觀及價值觀為準繩,才能“定乎內(nèi)外之分,辯乎榮辱之境”,不為“兩把椅子”所累,在選定的那把“椅子”上發(fā)光發(fā)熱。習近平來到北京大學考察,告誡學生們稱,“作為大學生而言,踏入社會后最初的選擇非常重要。如果第一個扣子扣錯了,下面所有的扣子都扣不對”,并舉例說,當官就不要想發(fā)財、想發(fā)財就不要去做官。所以,選擇要慎重、思慮要周全,想清楚基于未來、基于自身的發(fā)展,想清楚自身的需要,同時根據(jù)自身需要(比如:特長、興趣愛好、理想報負),結(jié)合家庭背景、社會經(jīng)濟發(fā)展狀況、國家人民的需要,乃至于基于未來的規(guī)劃,作出前瞻性、預見性、長期性的選擇。不管選擇何種職業(yè),應有職業(yè)操守、職業(yè)道德,在其位謀其政,要做官,就要本著為民服務、協(xié)調(diào)好公共資源為宗旨,要經(jīng)商,就要本著帶動行業(yè)發(fā)展,理順商業(yè)模式為目標,做學術(shù)研究,就要遵守實事求是、科學嚴謹?shù)膽B(tài)度。不管選擇何種職業(yè),只要是正當?shù)穆殬I(yè),三百六十行,行行出狀元,所有有社會價值、社會理想的職業(yè),都是值得尊重,都是可以選擇,都是可以為社會創(chuàng)造價值財富的。
12.“庸官”與“懶官”是有區(qū)別的,前者是不能為,后者是不想為或不敢為。但無論庸還是懶,都傷害公共服務品質(zhì),有負納稅人的供養(yǎng)。提高“為官不為”的成本,對“庸官懶官”說“不”是必須的?;凇坝构佟焙汀皯泄佟钡牟煌?,治理也可以有所區(qū)別——“庸官”上位根本就是一個錯誤,“不能為”就不該給位子。在公眾看來,行政改革就要做到“能上能下”,理順退出機制。對于“懶官”,則要“抽懶筋”——通過常態(tài)化的、剛性的約束,去掉他們的懶勁和惰性。同時,還要“擰發(fā)條”,給他們鼓勁,讓他們精神飽滿、干勁十足,敢干事、能干事、干好事。另外,一些官員之所以采取“保守療法”,就是擔心做多錯多、動輒得咎,所以也要建立合理的容錯機制,給有心干事的官員創(chuàng)造較為寬容的政治氛圍。只要不是出于主觀故意,出點小問題也可當作“交學費”。在此基礎上,還要形成正面激勵機制,增進官員的干事收益。保障這一點,一是要完善考評機制,客觀、公正、民主地評價官員的能力、素質(zhì)和績效;二是要建立與考評機制聯(lián)動的激勵機制,物質(zhì)待遇上“多勞多得”,政治待遇讓“能者上”??傊剳筒⒂?,方能根治慵懶。
13.游客選擇旅行社跟團出游,是為了更加省時省事,但該旅行團并非因不可抗力因素而不得不改變旅游線路,只是因管理不善,沒能安排好車輛,才導致游客少游覽了好幾個景點。事后只進行形式上的“賠禮道歉”,不免讓人心寒。僅就此事而言,主要有三個方面原因:一是當?shù)芈糜涡姓芾聿块T沒有嚴格根據(jù)《旅行社條例》規(guī)定對該旅行社、導游人員、領隊人員等進行相應處罰;二是該旅行社在管理方面存在漏洞,車輛調(diào)度出現(xiàn)問題時,沒有及時向游客做好解釋說明工作,更沒有采取妥善的應急處置方法。三是該旅行社負責人責任意識、誠信意識不足,金錢觀念錯位,只為追求一己私利,無視游客的合法權(quán)益。為了切實維護游客的合法權(quán)益,促使旅行社能夠給游客提供更為優(yōu)質(zhì)的服務,避免此類問題的再次出現(xiàn),需要靠多方的努力。首先,地方旅游行政管理部門,應切實履行區(qū)域內(nèi)針對旅行社的監(jiān)督管理工作。工商、價格、商務、外匯等有關部門,應當形成聯(lián)動機制,當旅行社出現(xiàn)問題時,能夠及時依法嚴肅予以處理。其次,旅行社行業(yè)協(xié)會,應當按照既定章程為旅行社提供服務,發(fā)揮協(xié)調(diào)和自律作用,引導旅行社公平競爭、誠信經(jīng)營。此外,旅行社自身也應該加強對員工的培訓,切實提升服務質(zhì)量,提高管理水平。最后,游客應當強化法律意識和維權(quán)意識,購買旅游產(chǎn)品定要與旅行社簽訂書面合同,在出游過程中遇到不法侵害之時,定要運用法律武器維護自己的合法權(quán)益。
14.各位評委:大家早上好,今天我給大家演講的題目是“家風正則子孫興”。2015年春節(jié)團拜會上,習近平總書記發(fā)表了重要講話,指出了家庭建設和家風的重要性。我認為總書記的話對我們年輕人而言十分具有教育意義。家庭是社會的基本細胞,是人生的第一所學校。不論時代發(fā)生多大變化,不論生活格局發(fā)生多大變化,我們都要重視家庭建設,注重家庭、注重家教、注重家風,發(fā)揚光大中華民族的傳統(tǒng)家庭美德。我們的父母大多是平凡人,能給與我們最多、最寶貴的,就是優(yōu)良的家風,也許他們并不善于表達,但我們應該看見父母一直在用自身的實際行動來給我們示范做人的優(yōu)良品質(zhì):一路回想過來,當我們蹣跚學步時,爸媽鼓勵我們不要怕摔倒,從哪里摔倒就從哪里爬起來;當我們貪玩逃學時,爸媽嚴厲訓斥我們,要我們對人生負責;當我們眼饞伙伴們好玩的玩具時,爸媽教育我們不是自己的東西絕不能拿;當我們不知為何而讀書時,父母說讀書是為了將來做個對社會有用的人;當爸媽逐漸老去,他們卻還堅持勞動,說人一輩子都應該自食其力;當爸媽生病不適時,卻笑著對我們說“你工作忙,就別管我們了”……勇氣、自律、誠信、志氣、勤勞等等,這些優(yōu)良品質(zhì),其實都蘊含在父母們的一言一行當中,正是父母生活中的一言一行,譜寫出了一章優(yōu)良家風,為我們長大成人、健全心靈點亮了方向。而我們隨著歲月的流逝、年齡的增長,也會為人父、為人母,也終將為我們的子嗣后人起到傳承家風的作用。就讓我們接過父輩們的衣缽,更加重視家風建設,切實做到以身作則、率先垂范的作用,讓家庭之風越來越純正,讓子孫之火越來越興旺。
15.十八屆五中全會提出,全面實施一對夫婦可生育兩個孩子政策,積極開展應對人口老齡化行動。對普通人而言,生育二胎將在一定程度上減輕將來一個子女贍養(yǎng)多個老人的養(yǎng)老難題。不過,隨著人口流動加劇等因素影響,機構(gòu)養(yǎng)老也正不可避免地成為許多人的養(yǎng)老選擇。近年,我國不斷加大養(yǎng)老服務投入,據(jù)統(tǒng)計,“十二五”期間,僅中央預算內(nèi)投資就達108億元,帶動地方和社會投入近300億元,建成了大批養(yǎng)老服務設施。但是,目前我國養(yǎng)老機構(gòu)卻出現(xiàn)了奇怪現(xiàn)象:一邊是閑置,一邊是緊張;一床難求的同時閑置率也高。從現(xiàn)在到2035年,全國老年人口年均增長約1000萬人,到2053年達到峰值4.87億人,占總?cè)丝诘?4.9%,養(yǎng)老服務需求旺盛。目前,我國人口老齡化呈現(xiàn)出高齡、失能老人增長快、老年人家庭空巢化、獨居化加速等特點,傳統(tǒng)的子女照顧老人模式很難實現(xiàn),這已成一個帶有全局性、戰(zhàn)略性的重大問題。既然兒女難以長時間照顧老人,那么,養(yǎng)老機構(gòu)里是否能成為老年人群的生活首選呢?然而,現(xiàn)實的情況是,一些發(fā)達城市的養(yǎng)老機構(gòu)床位遠遠不能滿足城市養(yǎng)老人群的需求,排隊入住讓很多老人望洋興嘆。但是,在一些地方尤其是農(nóng)村,情況則剛好相反。雖然,“十二五”期間我國新增養(yǎng)老床位約40萬張,但調(diào)研發(fā)現(xiàn),各地都有大量養(yǎng)老機構(gòu)床位閑置,特別是有些鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院,甚至長年無人入住;有的地方,已建成的敬老院閑置無人居住,卻又在規(guī)劃建設一批鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院。許多鄉(xiāng)村建立了互助幸福院,但由于缺乏運營資金和管理人員,大量幸福院處于閑置狀態(tài)。因此,目前養(yǎng)老機構(gòu)空置率較高,背后凸顯的是養(yǎng)老機構(gòu)結(jié)構(gòu)性失衡問題。另外,居家養(yǎng)老依然是大多數(shù)中國人的選擇,這也促成養(yǎng)老院床位閑置的事實。與此同時,由于目前城鄉(xiāng)老人一般收入都不是很高,而高檔豪華的養(yǎng)老院收費不低,這也大大限制了養(yǎng)老院的入住率?!袄嫌兴B(yǎng)”是每一位老人的期盼和心聲,也是整個國家的社會性問題。解決好目前的養(yǎng)老問題還需要多方面努力。一方面,養(yǎng)老床位閑置和一床難求并存的難題,既有消費能力、服務質(zhì)量、消費觀念的原因,更有缺乏規(guī)劃、盲目建設、投入低效的原因。因此,今后發(fā)展養(yǎng)老服務,最重要的是往精準化方向發(fā)展。針對養(yǎng)老床位不均衡、供需脫節(jié)的現(xiàn)實,合理統(tǒng)計和規(guī)劃養(yǎng)老投入,廣泛調(diào)研,讓投入更有針對性,解決掉硬件上匹配不均的問題。同時,在養(yǎng)老床位建設方面也要靈活多樣,要堅持以需求為導向,把醫(yī)養(yǎng)型、護理型、康復型等突出床位功能的養(yǎng)老機構(gòu)作為今后一段時間發(fā)展重點,讓更多的養(yǎng)老機構(gòu)都能開展醫(yī)療康復、心理咨詢、精神慰藉、臨終關懷等服務,努力滿足老年人日益增長的特色養(yǎng)老服務需求。另一方面,還需要積極探索多種養(yǎng)老模式,完善符合中國人傳統(tǒng)觀念的居家養(yǎng)老。健全完善社區(qū)服務功能,使社區(qū)能夠為居家養(yǎng)老提供更好地支持。當然,除了物質(zhì)上的需求,也需要給予老年人更多的精神慰藉。隨著城鎮(zhèn)化進程的加快,農(nóng)村大量青壯年外出打工進而定居城市,城市間人口的流動也加快,從而產(chǎn)生了大量農(nóng)村留守老人和城市留守老人。對于這部分老人,也需要子女及社會主動關愛,成回家看看;社區(qū)也可以經(jīng)常組織多種志愿活動,豐富老人年的晚年生活。另外,針對農(nóng)村社區(qū)服務設施建設又普遍滯后的問題,關鍵還需要從縮短城鄉(xiāng)經(jīng)濟差距,擴大社會保障覆蓋面和提高社會保障水平上不斷努力,這也必須納入“十三五”的規(guī)劃之中。
16.該官員利用職務之便違規(guī)報銷各項費用的案例,揭示了部分工程指揮部管理混亂、腐敗不堪的內(nèi)幕。近年來,各地建設重點項目或重要工程時,專門設立臨時指揮部隊對其進行管理。然而很多指揮部的工作經(jīng)費、拆遷補償款等公共資金,通過違規(guī)報銷、挪用等方式流入私人腰包。究其原因,主要由于絕大多數(shù)項目指揮部屬于臨時機構(gòu),“因事而設、事了則撤”,人員從多個單位階段性抽調(diào),規(guī)章制度也不健全;權(quán)力集中、自由裁量權(quán)過大;監(jiān)督不力等因素,導致項目指揮部極易成為“獨立王國”,貪腐多發(fā)。針對指揮領域的腐敗問題,我認為關鍵還是要做好指揮部外部監(jiān)督。首先,在監(jiān)督上不能是紀委唱獨角戲,人大、財政、審計等多方要形成合力進行監(jiān)督。財政、審計等部門有專業(yè)的財經(jīng)人才,也時常與指揮部打交道,要發(fā)揮優(yōu)勢充分履職,不走形式。其次,要完善、落實指揮部的財務管理制度,費用報銷不能一把手“一支筆”說了算。項目資金分配給國土等部門和地方政府的,要嚴格按部門歸口撥付、依法管理,不能完全由指揮部“代勞”。最后,雖然項目指揮部是一個臨時組建的機構(gòu),但人員的選用特別是指揮長的任用,不能隨意,應建立嚴格規(guī)范的選人用人機制。
17.1.統(tǒng)計了解此次宣傳服務的社區(qū)總量及各社區(qū)基本情況、近一年內(nèi)出現(xiàn)的食品藥品安全方面的問題及其識別方法;制定《人人關心食品藥品安全,家家享受健康和諧生活”宣傳計劃》,領導審批后執(zhí)行;2.依據(jù)計劃召集具體宣傳人員加以分工,資料小組做好文稿擬制及圖文配套制作,內(nèi)容上以食品藥品安全問題的表現(xiàn)、識別方法及相應的解決途徑和方法,文字解答以淺顯易懂為重點,同時也可收集或制作相關的安全案例視頻;所有工作人員依據(jù)所負責的社區(qū)區(qū)域做好與社區(qū)工作的對接工作,包括宣傳方式、宣傳人員的配合及宣傳地點和內(nèi)容上的要求;3.進入社區(qū)發(fā)放食品藥品安全知識科普書籍和宣傳小冊子等形式,接受群眾食品藥品安全知識相關咨詢,向群眾宣傳食品藥品安全、監(jiān)管法律法規(guī)、12331舉報投訴等知識;4.宣傳活動民結(jié)束后,各工作成員總結(jié)在各社區(qū)的所得所失,為后期提供借鑒。
18.剛進單位,我能夠發(fā)揮自己的主觀能動性想到一個新的構(gòu)思,說明我喜歡思考,值得肯定,但構(gòu)思沒有得到領導和其它同事的認同,說明我的想法還不夠成熟,需要踏下心來,以更加務實努力的態(tài)度投入到工作中,虛心向他人學習,以不斷提升自己的綜合能力。首先,我不會因領導和同事的不贊同而心灰意冷或妄自菲薄,我會認識到,自己剛進單位經(jīng)驗尚不豐富,提出的構(gòu)思雖然新穎,但可能還存在許多問題。領導站在大局層面考慮問題,同事比我工作經(jīng)驗更豐富,他們不贊同我一定是有原因的,我作為一名新人,還有許多需要學習和改進的地方。其次,我會主動反省自己所提出的構(gòu)思有什么問題,多向領導和有經(jīng)驗的同事請教,看我的想法是過于片面、觀點謬誤,還是脫離實際、難以落實。對于構(gòu)思中存在的問題,我要認真對待,因為這可能也是我日常工作中會犯的錯誤,需要我引以為戒。再次,在接下來的工作中,我會更加踏實努力,勤學好問,積累經(jīng)驗的同時善于總結(jié)規(guī)律,完成具體任務的同時不忘理論學習,將實踐和理論兩種途徑結(jié)合起來,磨練自己的業(yè)務素質(zhì),提升自己的綜合能力。最后,我也不會丟掉自己喜歡思考的優(yōu)點,而應不斷拓展自己的視野,使看問題的角度更廣、觀點更新、看法更深入,同時也要磨練沉穩(wěn)的氣質(zhì),有新想法不要急于表達,而應多揣摩,多驗證,多與他人交流,不正確的想法及時摒除,好的想法要更完善,使提出的意見更具建設性和可行性。
19.該法規(guī)從國家法規(guī)層面首次明確了網(wǎng)約車的合法地位,充分體現(xiàn)了國家推動城市交通供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革。也順應了廣大群眾的期待。新規(guī)的出臺也可以說是多方共贏,對乘客、運營平臺以及傳統(tǒng)出租車企業(yè)都有著積極的意義。首先,新規(guī)對目前的網(wǎng)約車市場進行規(guī)范,將網(wǎng)約車納入到出租車行業(yè)考量,設置必要的門檻,確保乘客的權(quán)益、乘車安全、服務質(zhì)量得到有效保障。其次,網(wǎng)約車合法化后,實實在在地帶來了便捷,降低了出行成本,為老百姓提供多樣的選擇,減少打車難的問題,提供更好的出行服務。最后,網(wǎng)約車與傳統(tǒng)巡游出租汽車的融合發(fā)展,有助于傳統(tǒng)巡游出租汽車轉(zhuǎn)型升級,提供更好的服務體驗。同時,規(guī)范發(fā)展的網(wǎng)約車,有利于網(wǎng)約車市場長期可持續(xù)健康發(fā)展。雖然網(wǎng)約車合法化之后,方方面面的利益都得到了最大程度的兼顧和平衡,但是,網(wǎng)約車畢竟是新生事物,如果不進行規(guī)范化管理,有可能會對普通民眾的利益帶來威脅和傷害。因此還應該制定科學有效的監(jiān)管政策,既遵循“網(wǎng)約車新政”,促進網(wǎng)約車規(guī)范化發(fā)展,還要避免出現(xiàn)“一管就死、一放就亂”的情況。從這個方面而言,無疑需要遵循“互聯(lián)網(wǎng)+”的時代潮流,結(jié)合網(wǎng)約車的屬性和特征,創(chuàng)新和完善監(jiān)管體系,真正給網(wǎng)約車帶上“緊箍咒”。
20.(1)調(diào)查研究:沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán),更沒有決策權(quán)。要在有關部門和人員的配合下,深入社區(qū),了解群眾在購車后為什么沒有及時辦理牌照;要深入老年代步車生產(chǎn)和銷售商,通過他們提供的數(shù)據(jù)和情況,分析了解老年代步車質(zhì)量存在哪些質(zhì)量問題;還要研究國內(nèi)外其它城市治理老年代步車問題的成功經(jīng)驗。(2)起草方案:在充分調(diào)查研究的基礎上,著手起草方案。在方案中,要重點就老年代步車市場存在的主要問題、深層次原因、國內(nèi)外其它城市的成功經(jīng)驗,以及我市整改工作的主要目標、主要任務、具體措施,形成一份詳細的方案。(3)征求意見:在草案形成后,要多征求其他人的意見。既要在單位內(nèi)部征求一下領導和同事們的意見,也要征求質(zhì)量監(jiān)督局等有關部門的意見,同時還要再次深入基層,舉行幾次座談會,邀請基層干部、群眾代表、老年代步車生產(chǎn)銷售商代表,多聽聽大家的想法。(4)完善方案:在充分征求意見的基礎上,綜合各方面意見和要求,結(jié)合我自己的理解和判斷,對方案進行必要的完善,形成新的方案,匯報給領導。如果領導有新的意見,那么我也會按照領導要求對方案繼續(xù)進行調(diào)整。
21.過去很長一段時間我國高校收費水平比較低,因此對于普通家庭來說,這樣的漲幅無疑是增加了他們的經(jīng)濟負擔,尤其加重家庭經(jīng)濟困難學生的負擔。對于高校學費為什么會漲?我認為主要集中在以下幾個方面:一方面高校經(jīng)費來源主要有學費、校辦企業(yè)、國家財政撥款和社會捐贈四個方面,對于部屬或者重點院校來說,后三方面來源充足,而對于普通大學來說,大多依賴學費和財政撥款,學費成為運營的主要資金來源。另一方面,不少高校在硬件建設方面提升很快,硬件上一次性投入過大,導致一些高校尤其是地方高校財務問題積重難返。因此說高校學費漲價是“箭在弦上”。學費不僅體現(xiàn)教育成本核算,也有很強的社會敏感性。因此在對待漲學費問題上我們既要給公眾一個合法合理的交待,更要處理學費上漲之后面臨的一系列問題。首先,漲學費應該有更科學更民主的程序。公辦高校的學費,政府應該嚴格控制,不能隨意上漲。即便真有上漲的必要,那么也須有全國人大或省級人大的論證、公開和民主聽證,而不能由地方政府教育行政主管部門簡單做決定。其次,高校學費的上漲須有理有據(jù),并且還要信息公開、透明。比如對學生和教職工的年度總數(shù)和學費、教職工工資與福利、學?;窘ㄔO費和辦公費,以及政府財政撥款的年度總額等重要信息,透明化,給公眾一個合理的交代。再次,提高高校資助比例,降低運營成本。公辦高校應增加獎助學金的比例,尤其是助學金的比例,讓受益范圍擴大到更多學生。同時,希望國家財政能往地方高校傾斜,讓它們降低成本,使更多學生受惠。
22.資源分配不均是對我們實現(xiàn)全面建成小康社會和踐行“協(xié)調(diào),共享”發(fā)展理念的最大困境。我認為因地制宜,循序漸進的發(fā)展才是最好的辦法。中國的資源分配不均應當從地理,歷史,國力等幾個因素來看待。首先,中國國土面積廣闊,不同地區(qū)有不同的地勢,不同的氣候條件,這就給區(qū)域發(fā)展造成了限制。東部沿海地區(qū)有天然的優(yōu)勢,中部地區(qū)地處內(nèi)陸,經(jīng)濟發(fā)展會受到局限,而西部地區(qū)高原,山地,沙漠居多,雖有資源但資源不均衡,加之氣候問題對發(fā)展來說造成了很多困難。經(jīng)濟因素決定了一個地區(qū)發(fā)展的基礎,經(jīng)濟實力不行則后續(xù)發(fā)展就沒有了保障。其次,從歷史上來看,這樣的國情就不得不讓我們對初步發(fā)展有所選擇,以“先富帶動后富”為指導方針,積累前期的國家資本。我們14個先期發(fā)展的城市將中國的發(fā)展帶動起來,更多的資源就向東部沿海城市涌進,這也是造成目前為止教育,醫(yī)療,基礎設施等資源分配不均的原因。就其中的教育問題來看,我們發(fā)展的過程中遇到更多的問題需要更加有知識的人才來解決,而各大著名企業(yè)也自然在招聘過程中提出了更高的要求。對于大多數(shù)家境一般沒有接受過良好教育的人來說,自然很難進入到好的企業(yè),獲得不錯的工作崗位,以此造成了不公的問題,形成了相對固化的階層??陀^的講個人能力和視野是造成寒門學子缺乏競爭力的根本原因。而此現(xiàn)象不僅在欠發(fā)達地區(qū)出現(xiàn),發(fā)達城市也有很多寒門的學子。因此若在基礎設施上增加,教育資源上向欠發(fā)達地區(qū)傾斜,這樣的現(xiàn)象能夠有所改善。其他方面的資源亦是如此。若持續(xù)現(xiàn)狀對社會長期穩(wěn)定都是巨大的隱患。最后,我們國家經(jīng)歷了30多年的改革開放,經(jīng)濟發(fā)展到了一定程度,在國力上能夠給予支撐,應該在資源均衡分配上求得公平發(fā)展了。雖說國家在建設方面困難重重,挑戰(zhàn)越來越嚴峻艱辛,但這卻是不得不去做的事。2020年全面建成不分地域,不分民族,不分行業(yè)的小康社會就是我們的目標,“協(xié)調(diào),共享”是我們很有力的舉措。從宏觀上看我們有了“一帶一路”的戰(zhàn)略,能夠從根本上解決我們西部發(fā)展落后的問題,西部發(fā)展起來了就解決了我們最大的難題。其他地區(qū)因地制宜,多嘗試,多發(fā)現(xiàn)問題,多思考,多指導,探索出符合民意的發(fā)展方式。同時鼓勵農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),加大對三農(nóng)的扶持。加之不同發(fā)達地區(qū)和國家的各種政策傾斜,我們會在未來5年內(nèi)看到初步的成效。
23.近日,政府提出新建住宅要推廣街區(qū)制,原則上不再建設封閉住宅小區(qū)的意見。雖然這引發(fā)了群眾的熱烈討論,但是我認為推廣街區(qū)制是正確的社區(qū)發(fā)展方向,有利于增加公共道路和打通社區(qū)微循環(huán)。封閉小區(qū)是城市化進程中社會分化的產(chǎn)物。社會分化加重、貧富差距拉大,再加上流動人口多,社會治安問題增多,城市中產(chǎn)階層自然有對安全的需求。然而封閉小區(qū)滿足不了消防要求,也不利于公共資源共享?,F(xiàn)在不少城市交通狀況惡化,封閉式小區(qū)要負極大的責任,嚴重占用分割了城市道路資源。小區(qū)拆圍墻其實就是清除城市交通路網(wǎng)栓塞,不少發(fā)達國家正是通過發(fā)展小街區(qū),暢通城市毛細血管,使城市路網(wǎng)稠密,四通八達,從而達到“治堵”的目的。另外,拆圍墻有助于增強社區(qū)活力。沒有圍墻的街區(qū)制能將封閉小區(qū)內(nèi)的其他資源公共化,例如綠地、停車場、小商鋪等,帶來更多的商業(yè)活動。這些神經(jīng)末梢被激活,整個城市的經(jīng)濟會更有活力。但是這一政策的真正實施還需要很多配套文件的出臺,而且會有緩沖期和過渡期。首先,推行街區(qū)制要有“軟件”支撐。未來街區(qū)的道路、綠地、停車位的所有權(quán)、使用權(quán)、收益權(quán)如何分配,還需要在法律上有明確規(guī)定和細分。其次,推行街區(qū)制還得有“硬件”保障。解決好停車問題、物業(yè)管理問題、環(huán)境問題、住宅區(qū)內(nèi)公共空間等問題,是實現(xiàn)住宅街區(qū)化的前提。最后,街區(qū)制的推行還需要一些單位做表率,開放封閉小區(qū)從一些單位大院開始,才有利于未來街區(qū)制的順利推行。
24.孩子生病,家長肯定是最揪心的了,但家長的不理解,不僅影響孩子的學習,同時還會影響更多的家長產(chǎn)生恐慌,干擾教學秩序。那么遇到了這種情況,我會再次進行檢測,在這次檢測中不僅邀請專門的機構(gòu)檢測部門,更會邀請環(huán)保部門和學生家長代表共同參與到檢測中,表明學校的態(tài)度和重視。其次,把檢測結(jié)果通過家長會或在學校官網(wǎng)公示等形式做好澄清工作。再次,對于依舊不能接受或不理解的家長,我逐個到學生家里進行溝通。我會先認真聽一下家長的想法,表示對他們的擔憂我是非常理解的,而且學生的身體健康也是我們學校非常重視的方面。但是同時,我也會根據(jù)家長擔憂的問題給她做出解釋,告知家長我們不僅請了專門的機構(gòu)進行了檢測學校的各項指標,并邀請學生家長參與其中,結(jié)果顯示都是符合標準的,請他放心學校的各項基礎設施。同時,也會向他說明不讓孩子上學容易影響孩子的學習,就算轉(zhuǎn)學到其他的學校也可能會有各種不適應的問題,因此也希望家長能信任我們學校,把孩子送回學校學習。我也會向家長保證我們會更重視學生健康方面的問題,確保孩子們在學習之余也能保持身體健康。在做好家長工作之后,我會把情況向?qū)W校領導匯報。在今后的教學過程中,我們學校也要重視經(jīng)常開窗換氣、做好消毒衛(wèi)生等工作,同時重視對孩子身體素質(zhì)上面的鍛煉,比如增加晨跑,課間操等項目,并在學校校園廣播增設天氣預報,保證孩子們的學習和生活。
25.慈善捐款者對弱勢人群的關懷和社會責任感,體現(xiàn)了一種高尚的美德。一方有難八方支援,互幫互助,是中華民族的光榮傳統(tǒng)美德。多少年來,不少中華兒女就是靠這種美德挺過了一個又一個難關。近幾年記憶猶新的南方洪災、冰災,四川汶川大地震,青海玉樹地震等重大自然災害面前。中國人表現(xiàn)出來的行善積德,團結(jié)互助,令世界動容。對于明星強制捐款,我認為作為社會一員應該正確對待,理性的去看待問題,而非人云亦云。捐款是美德,但不捐不代表道德淪喪。僅僅因為不捐款沒能彰顯助人的美德,就對不捐款的行為進行輿論譴責,這是將權(quán)利與義務混淆,更是濫用道德。毫無疑問,災難之后,相關部門有必要壓縮自身的經(jīng)費,幫助遇難者家屬度過困難,這是政治正確的表現(xiàn),也是機關干部應有的素質(zhì)。但是,“強捐”帶來的危害可以和亂收費、亂罰款、亂攤派等“三亂”現(xiàn)象并舉,其帶給政府的是公信力的損害。比如天津塘沽爆炸事故發(fā)生后,娛樂圈不少名人名人紛紛出錢出力為天津效力,首富馬云更是直接被網(wǎng)友逼捐,捐款捐的是一份心意,不是錢多少。其實,名人捐款本不應該拿來攀比,捐是愛心,不捐也無可厚非,名人所掙也是辛苦錢,輿論逼捐只會導致明星不敢捐款,不得不沉默。另一方面,從法律角度說,捐款是公民的一種權(quán)利,而不是公民應盡的義務,公權(quán)可以選擇捐款,也可以選擇不捐款,在這一點上人人平等,不因社會身份不同而有區(qū)別。這意味著不能因為社會身份是名人,就必須無義務的捐款,不能就此給他們貼上沒有道德、沒有愛心的標簽。對于此類事件,首先,政府在解決災害的同時,也需要注意方式,對于捐款,政府應加強宣傳、號召,鼓勵社會各界人士捐款,對于捐款數(shù)額不得強制,依照個人經(jīng)濟能力進行自愿捐款。其次,對于社會各界輿論,媒體應當及時進行回應,讓民眾客觀看待和對待問題,不要偏激,應當感謝一切為社會奉獻愛心的人,無論多少,每個人都付出了自己的真誠和愛心,無論是名人還是百姓,不應指責,而是懷著感恩之心去看待。相信如果沒有強制捐款這一情況,明星也會盡自己所能幫助有困難的群體,我們不僅需要期待富人道德修養(yǎng)、社會責任感和財富使用智慧的相應提高,同時還要呼喚整個社會精神文化的提升,改革、推進和完善各種制度建設和國民收入分配。贈人玫瑰,手有余香。我們希望這種美好的氛圍一直縈繞在我們身邊。先進幫助后進,富有幫助貧窮,才能讓社會和諧,共同進步,一同奔小康,實現(xiàn)中華民族的偉大復興。
26.當前,隨著我國經(jīng)濟的發(fā)展,互聯(lián)網(wǎng)迅速普及,網(wǎng)絡信息的大爆炸時代,網(wǎng)絡流行語稱為年輕人交流和溝通的一種時尚方式。網(wǎng)絡流行語更是一個社會文化發(fā)展的縮影,能夠最及時的反映當前社會發(fā)生的熱點現(xiàn)象,迅速及時的通過互聯(lián)網(wǎng)的平臺傳遞出去,讓網(wǎng)民第一時間接收信息。網(wǎng)絡流行語普遍的特點是:簡潔、生動、活力、創(chuàng)新,但是普遍具有隨意性,多數(shù)不符合現(xiàn)代漢語的表達方式。因此,對于網(wǎng)絡流行語是否可以錄入字典,我們應該從多個角度辯證看待。一方面,網(wǎng)絡流行語也存在好壞之分,有些網(wǎng)絡流行語確實能夠?qū)⒆罹咔把氐男律挛镞M行總結(jié),迅速傳播稱為網(wǎng)絡流行語,由于受眾面特別大,使用起來也比較好理解,從而從未人們?nèi)粘I詈徒涣鞯某R娬Z言,例如:“給力”,這個網(wǎng)絡流行語已經(jīng)被納入現(xiàn)代漢語詞典中,因此,對于積極向上、傳遞正能力的一些網(wǎng)絡流行語還是可以將其錄入字典的。另一方面,網(wǎng)絡流行語由于具有一定的時效性,有些詞語在表達過程中只是帶有調(diào)侃或者嘲笑的等意味,而且隨著時間的流逝,可能這件事已經(jīng)沒有任何價值和意義了。例如最近流行的“藍瘦、香菇”,不太適合錄入漢語字典。網(wǎng)絡流行語在實際運用過程中存在諸多問題,究其原因有以下幾個方面:首先,網(wǎng)絡流行語的出現(xiàn),多數(shù)是自發(fā)的網(wǎng)民的行為,所以在網(wǎng)絡流行語用詞的準確性以及規(guī)范性上,缺乏有效的監(jiān)督和規(guī)范,造成諸多網(wǎng)絡流行語不符合現(xiàn)代漢語的語法規(guī)范、造詞規(guī)范,因此很難將其錄入字典。其次,在網(wǎng)絡流行語的內(nèi)容上,部分網(wǎng)絡流行語的內(nèi)容缺少正確的引導,有關網(wǎng)絡監(jiān)管部門沒有形成一個有效的監(jiān)督。最后,網(wǎng)絡流行語具有時效性,很難在一時間進行規(guī)范將其錄入字典中,難以進行嚴格的界定和限制。如何正確看待網(wǎng)絡流行語,發(fā)揮網(wǎng)絡流行語的正能量,應從如下幾點出發(fā):第一、對網(wǎng)絡流行語,相關網(wǎng)絡監(jiān)督部分要發(fā)揮監(jiān)督作用,對于網(wǎng)絡上存在的網(wǎng)絡暴力、污穢的詞語進行有效的監(jiān)督和處罰,加大對不法行為的懲處力度。第二、將網(wǎng)絡流行語進行分類,對于具有代表性,同時比較符合漢語表達規(guī)范的一些詞語,可以將其錄入到字典當中,對現(xiàn)代漢語進行有益的充實。第三、對于網(wǎng)絡流行語的運用,需要建立健全相關的法律法規(guī),做到言論有自由、法律有保障。第四,加強正確的引導,需要政府有關部門加大對網(wǎng)絡流行語、網(wǎng)絡熱詞的宣傳,正確引導網(wǎng)民如何使用網(wǎng)絡流行語,發(fā)揮網(wǎng)絡流行語的正確引導作用??傊W(wǎng)絡流行語是一把雙刃劍,只有取其精華、去其糟粕,再能真正發(fā)揮網(wǎng)絡流行語的作用,營造良好的使用網(wǎng)絡流行語的網(wǎng)絡環(huán)境。
27.第一,安撫情緒,控制局面。小區(qū)車位少、停車難、糾紛多的問題由來已久,這次事件很可能成為引發(fā)車主和物業(yè)之間矛盾的導火索,所以我會第一時間安撫雙方情緒,隔開雙方人群,表明自己社區(qū)工作者的身份,詢問、記錄事件詳細原因,努力將雙方抵觸對抗的對話方式引向共同協(xié)商、理性解決的方向,避免升級成群體性沖突事件。第二,多方參與,共同協(xié)商。在了解了事情原因之后,我會讓被鎖車的業(yè)主停止堵門鬧事的行為,并讓物業(yè)將鎖打開,緩和雙方矛盾關系,為協(xié)商解決奠定臺階。同時,我會聯(lián)系社區(qū)民警、小區(qū)法律顧問、小區(qū)業(yè)主委員會成員以及小區(qū)所在居委會領導到場,與車主代表們一起協(xié)商討論今后如何規(guī)范管理私占車位的行為。其中,協(xié)商過程中一定要明確物業(yè)、車主雙方之間的權(quán)利和義務關系,對物業(yè)權(quán)力有所約束,禁止物業(yè)擅自使用扣車、鎖車的粗暴管理方式,同時也要對長期私自占用公共車位的車主有所懲罰,例如口頭警告、公示欄曝光、罰款等,對屢教不改的車主物業(yè)可以打電話報警要求拖車。第三,建章立制,按章治理。以此次沖突為一個契機,在雙方口頭約定之后,促成物業(yè)與車主之間簽訂一個規(guī)范管理小區(qū)內(nèi)私占車位的制度性協(xié)議,為物業(yè)今后規(guī)范治理小區(qū)停車問題提供制度性依據(jù),同時也進一步約束、規(guī)范物業(yè)的管理權(quán)限。第四,多措并舉,破解停車難題。小區(qū)物業(yè)作為小區(qū)的管理者,應該為小區(qū)創(chuàng)造更好的停車條件。建議物業(yè)利用一部分物業(yè)費新建、
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