業(yè)務(wù)副總的具體職責(zé)（三篇）

第3頁共3頁業(yè)務(wù)副總?的具體職?責(zé)職責(zé)?：1、?負(fù)責(zé)商務(wù)?談判和合?同的簽定?的全過程?;2、?根據(jù)公司?所下達(dá)目?標(biāo)，制定?詳細(xì)年、?季、月度?銷售計(jì)劃?，組織策?劃業(yè)務(wù)拓?展活動(dòng)和?激勵(lì)方案?，帶領(lǐng)和?激勵(lì)團(tuán)隊(duì)?完成業(yè)務(wù)?完成;?3、負(fù)責(zé)?業(yè)務(wù)推廣?方案，研?究市場情?況，收集?市場信息?，制定相?應(yīng)策略，?協(xié)助總經(jīng)?理對其日?常工作關(guān)?系協(xié)調(diào)及?事務(wù)處理?;4、?實(shí)時(shí)跟蹤?業(yè)務(wù)進(jìn)度?，配合團(tuán)?隊(duì)協(xié)調(diào)業(yè)?務(wù)中遇到?的問題，?完成銷售?指標(biāo)崗?位要求：?1、大?專及以上?學(xué)歷，?2、__?__年以?上的銷售?和市場開?拓經(jīng)驗(yàn)，?人力資源?、制造相?關(guān)環(huán)節(jié)銷?售從業(yè)經(jīng)?歷優(yōu)先;?3、較?高的業(yè)務(wù)?推動(dòng)能力?，業(yè)務(wù)銷?售能力及?溝通談判?能力，外?向、積極?、富于熱?情;4?、掌握市?場動(dòng)態(tài)，?積極適時(shí)?、有效地?開辟新的?客戶，以?業(yè)績結(jié)果?為導(dǎo)向;?5、良?好的團(tuán)隊(duì)?協(xié)作精神?，為人品?行端正、?親和力強(qiáng)?;業(yè)務(wù)?副總的具?體職責(zé)（?二）1?.完成本?人及團(tuán)隊(duì)?年度業(yè)績?目標(biāo)。?2.了解?本人（本?團(tuán)隊(duì)）承?接項(xiàng)目的?進(jìn)程，確?定項(xiàng)目承?接策略，?對團(tuán)隊(duì)成?員進(jìn)行分?工并提供?支援;?參與協(xié)調(diào)?本團(tuán)隊(duì)項(xiàng)?目的工程?質(zhì)量、進(jìn)?度、安全?、收款、?審計(jì)工作?，向公司?相關(guān)職能?部門或領(lǐng)?導(dǎo)反饋相?關(guān)信息。?3.安?排、領(lǐng)導(dǎo)?、協(xié)調(diào)團(tuán)?隊(duì)內(nèi)部相?關(guān)人員工?作并檢查?落實(shí)，參?與項(xiàng)目前?期評審、?本團(tuán)隊(duì)項(xiàng)?目合同評?審并根據(jù)?評審意見?實(shí)施。?4.提出?或制定本?團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)?培訓(xùn)計(jì)劃?并實(shí)施，?培養(yǎng)營銷?人員。?5.參與?制定公司?營銷政策?，對現(xiàn)有?營銷體系?，戰(zhàn)略等?各方面提?出建議。?6.參?與外地市?場的開拓?。7.?根據(jù)公司?考核原則?制訂本團(tuán)?隊(duì)內(nèi)部考?核方案及?落實(shí)分配?。業(yè)務(wù)?副總的具?體職責(zé)（?三）職?責(zé)：1?、帶領(lǐng)隸?屬業(yè)務(wù)團(tuán)?隊(duì)積極完?成公司業(yè)?績考核任?務(wù);2?、參與公?司營銷戰(zhàn)?略、策略?、制度的?研討和制?訂;3?、市場動(dòng)?態(tài)信息的?準(zhǔn)確把握?及競爭對?手分析;?4、業(yè)?務(wù)團(tuán)隊(duì)培?訓(xùn)、考核?、激勵(lì)和?日常管理?工作;?5、客戶?開發(fā)、客?群關(guān)系維?護(hù)等客戶?管理工作?;6、?做好銷售?預(yù)算及業(yè)?務(wù)費(fèi)用使?用管理工?作;7?、上級(jí)領(lǐng)?導(dǎo)安排的?其它工作?任務(wù)。?主要任職?要求：?1、照明?、園林、?房地產(chǎn)建?筑、環(huán)保?工程類行?業(yè)經(jīng)歷五?年以上;?2、任?職銷售類?副總經(jīng)理?