健康管理制度范文（2篇）

第11頁共11頁健康管理?制度范文?第一章?總則1?為了預(yù)防?、控制和?減少職業(yè)?危害及職?業(yè)病的發(fā)?生，保障?員工身體?健康，根?據(jù)《中華?人民共和?國職業(yè)病?防治法》?等法律制?訂本制度?。2職?業(yè)病防治?工作堅持?預(yù)防為主?、防治結(jié)?合的方針?，為員工?創(chuàng)造符合?職業(yè)衛(wèi)生?標準和職?業(yè)衛(wèi)生要?求的環(huán)境?、條件、?消除和減?少各種危?害因素對?員工健康?的影響。?3王維?斌經(jīng)理對?職業(yè)衛(wèi)生?與職業(yè)病?防治工作?負全面責(zé)?任，各部?門主要領(lǐng)?導(dǎo)對本部?門的職業(yè)?衛(wèi)生與職?業(yè)病防治?工作負直?接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)?任。4?安質(zhì)部是?職業(yè)衛(wèi)生?職業(yè)病防?治的主管?部門，協(xié)?調(diào)各部門?做好職業(yè)?病防治工?作。第?二章管?理機構(gòu)與?職責(zé)設(shè)?立職業(yè)病?防治領(lǐng)導(dǎo)?小組，由?下列成員?組成：?組長：蘇?巖飛副?組長：王?維斌段?明霞成?員：梁作?付袁炳?光王善泉?王玉春董?善泉耿?偉陳海?峰唐紅巖?李秀珍?2職業(yè)?病防治領(lǐng)?導(dǎo)小組的?職責(zé)：?____?分管領(lǐng)導(dǎo)?要掌握全?線整體職?業(yè)病防治?工作，及?時處理請?示報告?。2.?2制定和?修改職業(yè)?病防治管?理制度，?審定職業(yè)?病防治工?作計劃，?并督促實?施。3生?產(chǎn)部負責(zé)?按照《職?業(yè)病防治?法》要求?，提出職?業(yè)病防治?工作計劃?和實施目?標，推進?和監(jiān)督管?理各項具?體工作的?實施并處?理日常對?外報表工?作。監(jiān)督?《急性職?業(yè)中毒應(yīng)?急救護預(yù)?案》的實?施。4?生產(chǎn)部負?責(zé)防塵技?術(shù)措施的?具體落實?，統(tǒng)一調(diào)?度指揮突?發(fā)性泄漏?事項的應(yīng)?急救護工?作。5?辦公室負?責(zé)《急性?職業(yè)應(yīng)急?救護預(yù)案?》的建立?及落實。?內(nèi)容含：?第一部份?：應(yīng)急預(yù)?案制度、?現(xiàn)場急救?箱管理制?度、急救?站工作制?度；第二?部份：現(xiàn)?場急救及?現(xiàn)場指揮?；第三部?份：職業(yè)?塵肺常規(guī)?診療。并?在實際工?作中不斷?完善和提?高、改進?。負責(zé)完?成職工健?康監(jiān)護定?期體檢工?作，建立?完善職工?健康體檢?檔案管理?工作。并?將體檢結(jié)?果告知職?工。6?安質(zhì)部負?責(zé)對各個?夠本工段?崗位的“?三廢治理?”及達標?排放的管?理，對所?有職業(yè)危?害因素定?時、定點?進行監(jiān)測?，建立監(jiān)?測數(shù)據(jù)檔?案（含外?來監(jiān)測）?，并將監(jiān)?測結(jié)果月?末報技安?處。7?辦公室負?責(zé)宣傳、?維護職工?及作業(yè)人?員勞動保?護的合法?權(quán)利，收?集職工對?職業(yè)病防?治工作的?意見，女?工四期保?護、女工?結(jié)婚、分?娩、計劃?生育等管?理工作。?8辦公?室負責(zé)新?進人員上?崗前職業(yè)?健康的把?關(guān)；不得?安排有職?業(yè)禁忌的?勞動者從?事其所禁?忌的作業(yè)?；告知新?進人員其?作業(yè)崗位?職業(yè)危害?因素；對?在職業(yè)健?康檢查中?發(fā)現(xiàn)有職?業(yè)禁忌的?勞動者，?應(yīng)當調(diào)離?原工作崗?位，并妥?善安排。?9不得?安排未成?年工人從?事接觸職?業(yè)病危害?的作業(yè)；?不得安排?孕期、哺?乳期的女?工從事對?本人和胎?兒、嬰兒?有危害的?作業(yè)。?第三章職?業(yè)病防治?管理1?嚴格執(zhí)行?職業(yè)病危?害項目的?申報制度?：1.?1聘請有?資質(zhì)的機?構(gòu)，在可?行性論證?階段應(yīng)進?行職業(yè)病?危害預(yù)評?價；1?.2職業(yè)?病防治措?施應(yīng)與主?體工程同?時設(shè)計、?同時施工?、同時投?入生產(chǎn)和?使用。項?目建設(shè)竣?工，需經(jīng)?衛(wèi)生行政?部門驗收?合格。?2各經(jīng)部?門對產(chǎn)生?粉塵的作?業(yè)場所，?按照規(guī)定?設(shè)置區(qū)域?警示線、?警示標識?和中文警?示說明，?并設(shè)置通?訊報警設(shè)?備。3?所涉及《?職業(yè)病目?錄》中的?職業(yè)病種?類：3?.1塵肺?，3.?2物理因?素所致職?業(yè)?。ㄖ?暑），職?業(yè)性皮膚??。ń佑|?性皮炎、?化學(xué)性皮?膚灼傷）?，3.?3職業(yè)性?耳鼻喉口?腔疾?。?噪聲聾）?，4應(yīng)?按照規(guī)定?向作業(yè)工?人提供職?業(yè)病防護?設(shè)施和個?人使用的?職業(yè)病防?護用品，?不斷改善?工作條件?。5嚴?格執(zhí)行職?工上崗前?三級職業(yè)?衛(wèi)生培訓(xùn)?和在崗、?轉(zhuǎn)崗職業(yè)?衛(wèi)生培訓(xùn)?。6必?須依法參?加工傷社?會保險，?確保職工?依法享受?工傷社會?保險待遇?。7認?真接受職?業(yè)衛(wèi)生監(jiān)?督檢查，?積極配合?衛(wèi)生行政?部門履行?監(jiān)督檢查?職責(zé)。8?對班組崗?位落實職?業(yè)病防治?防護措施?不力，對?個人不按?規(guī)定使用?防護用品?，應(yīng)及時?糾正、整?改。必要?時給予處?罰。9?職業(yè)危害?因素主要?防治措施?9.1?防粉塵措?施：配備?功能先進?的袋式除?塵器，可?使作業(yè)點?粉塵降為?零。設(shè)置?通風(fēng)設(shè)備?，搬運時?加強抽風(fēng)?或通風(fēng)，?改善作業(yè)?環(huán)境。定?點定時噴?水凈化粉?塵。在選?用袋式除?塵器應(yīng)考?慮以下幾?點：防爆?結(jié)構(gòu)設(shè)計?、采用防?靜電濾袋?及結(jié)構(gòu)措?施、設(shè)置?安全孔（?閥）、設(shè)?置檢測和?消防措施?、設(shè)置接?地措施、?配套部件?防爆、防?止火星混?入除塵器?、控制入?口粉塵濃?度和加入?不燃性粉?料。9?.2防噪?音措施。?防治噪聲?危害主要?從消除或?減弱生產(chǎn)?中噪聲源?、控制噪?聲的傳播?、加強個?人防護著?手。盡量?減少機械?使用數(shù)量?或錯開使?用時間，?對超出噪?聲限值的?設(shè)備及時?修理或更?換。9?.3防中?毒措施：?9.3?.1作業(yè)?工人進入?粉塵室時?務(wù)必戴好?防塵口罩?，穿好工?作衣，戴?上工作帽?，嚴禁在?車間內(nèi)吸?煙、進食?；車間內(nèi)?打掃衛(wèi)生?時，應(yīng)先?灑水再清?掃，堅持?濕式清掃?；采用?適當?shù)纳?產(chǎn)工藝，?包括加料?、出料包?裝等方法?，以減少?空氣污染?，貯存中?注意溫、?濕度；對?粉塵在密?閉情況下?進行的操?作，輔以?局部吸風(fēng)?，輔以個?人防護用?品，防止?直接接觸?。第四?章勞動用?工及健康?監(jiān)護檔案?管理制度?單位在?與員工簽?訂勞動合?同時，要?將工作過?程中可能?產(chǎn)生的1?職業(yè)病危?害、后果?、職業(yè)衛(wèi)?生防護條?件等內(nèi)容?如實告知?職工，并?在勞動合?同中寫明?，不得隱?瞞。2?員工變更?到可能產(chǎn)?生職業(yè)危?害崗位時?，單位違?反職業(yè)衛(wèi)?生如時告?知等規(guī)定?，職工有?權(quán)拒簽勞?動合同，?單位不得?解除終止?原勞動合?同。3?加強對員?工職業(yè)病?危害教育?，提高員?工對職業(yè)?病危害的?認識，掌?握職業(yè)病?防治方法?，正確使?用勞動防?護設(shè)施、?器材和用?品。4?所有員工?都有維護?本單位職?業(yè)衛(wèi)生防?護設(shè)施和?個人職業(yè)?衛(wèi)生防護?用品的責(zé)?任和義務(wù)?，發(fā)現(xiàn)職?業(yè)病危害?事故隱患?及可疑情?況，應(yīng)及?時向有關(guān)?部門報告?，對違反?職業(yè)衛(wèi)生?和職業(yè)病?防治法律?法規(guī)以及?危害身體?健康的行?業(yè)應(yīng)提出?批評、制?止和檢舉?，并有權(quán)?提出整改?意見和建?議。5?不得因員?工依法行?使職業(yè)衛(wèi)?生正當權(quán)?利和職責(zé)?而降低其?工資、福?利等待遇?，或者解?除、終止?與其訂立?的勞動合?同。6?單位應(yīng)對?從事接觸?職業(yè)病危?害因素的?作業(yè)人員?進行上崗?前、在崗?期間、離?崗和退休?職業(yè)健康?檢查，以?及特殊作?業(yè)體檢。?不得安排?未進行職?業(yè)性健康?檢查的人?員從事接?觸職業(yè)病?危害作業(yè)?，不得安?排有職業(yè)?禁忌者從?事禁忌的?工作。?7從事使?用高毒物?品作業(yè)的?勞動者應(yīng)?當進行崗?位輪換。?8按規(guī)?定建立健?全職工職?業(yè)健康監(jiān)?護檔案，?檔案內(nèi)容?應(yīng)包括員?工的職業(yè)?史、既往?史、職業(yè)?病危害接?觸史、職?業(yè)健康檢?查結(jié)果和?職業(yè)病診?療等個人?健康資料?、相應(yīng)作?業(yè)場所職?業(yè)病危害?因素檢測?結(jié)果，并?按照下列?保存期限?妥善保存?。8.?1接觸粉?塵作業(yè)的?職工，檔?案保存至?職工離職?后___?_年；?9對在生?產(chǎn)作業(yè)過?程中遭受?或者可能?遭受急性?職業(yè)病危?害的職工?應(yīng)及時組?織救治或?醫(yī)學(xué)觀察?，并記入?個人健康?監(jiān)護檔案?。10?體檢中若?發(fā)現(xiàn)群體?反應(yīng)，并?與接觸有?毒有害因?素有關(guān)時?，職業(yè)衛(wèi)?生管理部?門（或者?職業(yè)衛(wèi)生?管理人員?）應(yīng)及時?組織生產(chǎn)?作業(yè)場所?進行職業(yè)?衛(wèi)生學(xué)調(diào)?查，并會?同有關(guān)部?門提出防?治措施。?11所?有職業(yè)健?康檢查結(jié)?果及處理?意見，均?需如實記?入職工健?康監(jiān)護檔?案，并由?職業(yè)病防?治部門自?體檢結(jié)束?之日起一?個月內(nèi)，?反饋給有?關(guān)單位并?通知體檢?者本人。?12嚴?格執(zhí)行《?女職工勞?動保護規(guī)?定》，及?時安排女?工健康體?檢。安排?工作時間?應(yīng)充分考?慮和照顧?女工生理?特點，不?得安排女?工從事特?別繁重或?有害婦女?生理機能?的工作；?不得安排?孕期、哺?乳期（嬰?兒一周歲?內(nèi)）女工?從事對本?人、胎兒?或嬰兒有?危害的作?業(yè)；不得?安排生育?期女工從?事有可能?引起不孕?癥或婦女?生殖機能?障礙的有?毒作業(yè)。?第五章?作業(yè)場所?管理制度?1單位?應(yīng)當請地?方有資質(zhì)?認證的職?業(yè)衛(wèi)生技?術(shù)服務(wù)機?構(gòu)進行工?作場所職?業(yè)病危害?因素檢測?、評價，?并實施由?專人負責(zé)?的職業(yè)病?危害因素?日常監(jiān)測?。其檢測?，評價結(jié)?果存入單?位職業(yè)衛(wèi)?生檔案，?并及時向?地方衛(wèi)生?行政部門?報告及向?勞動者公?布。2?對不符合?國家職業(yè)?衛(wèi)生標準?和衛(wèi)生要?求的作業(yè)?場所應(yīng)立?即采取措?施，加強?現(xiàn)場作業(yè)?防護，提?出整改方?案，積極?進行治理?。對嚴重?超標且危?害又不能?及時整改?的生產(chǎn)場?所，必須?停止生產(chǎn)?運行，采?取補救措?施，控制?和減少職?業(yè)病危害?。3在?產(chǎn)生職業(yè)?病危害作?業(yè)崗位的?醒目位置?，設(shè)置警?示標識和?中文警示?說明，警?示說明應(yīng)?當闡明產(chǎn)?生職業(yè)病?危害的種?類、后果?、預(yù)防及?應(yīng)急救治?措施。?4在發(fā)生?急性職業(yè)?危害的有?毒有害作?業(yè)場所按?規(guī)定設(shè)置?警示標識?、報警設(shè)?施、沖洗?設(shè)施、防?護急救器?具專柜，?設(shè)置應(yīng)急?撤離通道?和必要的?泄險區(qū)，?同時做好?定期檢查?和記錄。?5根據(jù)?作業(yè)人員?接觸職業(yè)?病危害因?素的具體?情況，為?職工提供?有效的個?體職業(yè)衛(wèi)?生防護用?品，建立?職業(yè)衛(wèi)生?防護用品?管理臺賬?。6生?產(chǎn)崗位職?工從事有?毒有害作?業(yè)時，必?須按規(guī)定?正確使用?防護用品?，嚴禁使?用不明性?能的物料?、試劑和?儀器設(shè)備?，嚴禁用?有毒有害?溶劑洗手?和沖洗作?業(yè)場所。?7加強?對檢維修?場所的職?業(yè)衛(wèi)生管?理。對存?在嚴重職?業(yè)危害的?生產(chǎn)裝置?，在制定?停車檢修?方案時，?應(yīng)有職業(yè)?衛(wèi)生管理?人員參與?，提出對?塵、毒、?噪聲、射?線等的防?護措施，?確定檢維?修現(xiàn)場的?職業(yè)衛(wèi)生?監(jiān)護范圍?和要點。?對存在嚴?重職業(yè)危?害的裝置?檢維修現(xiàn)?場應(yīng)嚴格?設(shè)置防護?標志，應(yīng)?有相關(guān)人?員做好現(xiàn)?場的職業(yè)?衛(wèi)生監(jiān)護?工作。?8要加強?檢維修作?業(yè)人員的?職業(yè)衛(wèi)生?防護用品?的配備和?現(xiàn)場沖洗?設(shè)施完好?情況的檢?查。9?要加強檢?維修現(xiàn)場?塵毒檢測?監(jiān)控工作?。各單位?應(yīng)根據(jù)檢?維修現(xiàn)場?情況與有?關(guān)部門聯(lián)?系檢測事?宜，隨時?掌握現(xiàn)場?塵毒濃度?，及時做?好防護工?作。1?0、做好?檢維修后?開工前的?職業(yè)衛(wèi)生?防護設(shè)施?防護效果?鑒定工作?，重點對?檢維修后?的放射源?防護裝置?、防塵防?毒防噪聲?衛(wèi)生設(shè)施?的整改等?情況進行?系統(tǒng)檢查?確認，減?少開車運?行時的意?外職業(yè)傷?害。1?1、單位?應(yīng)加強對?勞動防護?用品使用?情況的檢?查監(jiān)督，?凡不按規(guī)?定使用勞?動防護用?品者不得?上崗作業(yè)?。12?、有毒、?有害物質(zhì)?的包裝，?必須符合?安全、衛(wèi)?生要求，?防止泄漏?擴散。?13、建?立健全職?業(yè)病危害?事故應(yīng)急?救援預(yù)案?，每年至?少進行一?次應(yīng)急救?援模擬演?練，同時?進行講評?，發(fā)現(xiàn)不?足及時完?善改進。?第六章?職業(yè)病診?斷管理制?度1、?職業(yè)病的?診斷與鑒?定工作由?單位統(tǒng)一?管理。職?業(yè)病診斷?和鑒定由?單位和當?事人如實?提供有關(guān)?職業(yè)衛(wèi)生?情況，按?法定程序?取得職業(yè)?病診斷、?鑒定的有?關(guān)資料。?2、加?強對職業(yè)?病病人的?管理，實?行職業(yè)病?病人登記?報告管理?制度，發(fā)?現(xiàn)職業(yè)病?病人時，?要按有關(guān)?規(guī)定向地?方安監(jiān)部?門、衛(wèi)生?行政部門?和公司的?生產(chǎn)、職?業(yè)衛(wèi)生管?理部門、?人力資源?管理部門?等報告。?3、安?排職業(yè)病?患者進行?醫(yī)療和療?養(yǎng)。對在?醫(yī)療后被?確認為不?宜繼續(xù)在?原崗位作?業(yè)或工作?的，由職?業(yè)病防治?部門提出?調(diào)整崗位?意見后，?有關(guān)部門?和單位按?規(guī)定辦理?。4、?職業(yè)病患?者的診療?、康復(fù)和?復(fù)查等費?用以及傷?殘后有關(guān)?待遇和社?會保障，?依照國家?和單位有?關(guān)規(guī)定執(zhí)?行。5?、對疑似?職業(yè)病的?職工及時?進行診斷?，在其診?斷或者醫(yī)?觀察期間?的費用按?職業(yè)病待?遇辦理，?同時在此?期間不得?解除或者?終止與其?訂立的勞?動合同。?第七章?職業(yè)健康?監(jiān)護對?新進和離?崗人員必?須進行上?崗前和離?崗后職業(yè)?健康檢查?。12由?有資質(zhì)的?職業(yè)健康?技術(shù)服務(wù)?機構(gòu)或由?特定醫(yī)院?對接觸職?業(yè)危害的?作業(yè)人員?進行針對?性職業(yè)健?康體檢。?3本企?業(yè)職業(yè)健?康檢查周?期規(guī)定：?3.1?對接觸粉?塵、從事?電工作業(yè)?人員__?__年進?行體檢。?4患職?業(yè)病的職?工，按照?規(guī)定享受?工傷保險?的待遇。?5安質(zhì)?部對體檢?的各種資?料、表格?，統(tǒng)一歸?檔管理，?并設(shè)專人?管理，未?經(jīng)批準任?何人不得?私自動用?。對體檢?結(jié)果，如?實告知職?工。第?八章附則?1本制?度解釋權(quán)?屬山東禹?城巖飛木?業(yè)有限公?司。2?本制度自?公布之日?起執(zhí)行。?健康管?理制度范?文（二）?（一）?每年為師?生進行一?次體格檢?查。衛(wèi)生?室（保健?室）是師?生健康管?理的執(zhí)行?部門。班?主任是學(xué)?生健康管?理的責(zé)任?人。（?二）健康?檔案屬于?公有財產(chǎn)?，任何人?不得占為?私有，不?得隨意撕?毀、篡改?、損壞。?原始材料?一律不外?借，特殊?情況處理?需經(jīng)學(xué)校?領(lǐng)導(dǎo)書面?批準。嚴?格檔案管?理，要求?制度化、?規(guī)范化，?分年度、?年級等類?別管理，?便于查詢?，并嚴格?執(zhí)行保密?制度。?1、學(xué)生?健康管理?制度（?1）新學(xué)?年初為每?個新生開?展健康體?檢，對體?檢中發(fā)現(xiàn)?有器質(zhì)