2023年財(cái)務(wù)人員職業(yè)心得總結(jié)樣本(5篇)_第1頁
2023年財(cái)務(wù)人員職業(yè)心得總結(jié)樣本(5篇)_第2頁
2023年財(cái)務(wù)人員職業(yè)心得總結(jié)樣本(5篇)_第3頁
2023年財(cái)務(wù)人員職業(yè)心得總結(jié)樣本(5篇)_第4頁
2023年財(cái)務(wù)人員職業(yè)心得總結(jié)樣本(5篇)_第5頁
已閱讀5頁,還剩10頁未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

第15頁共15頁2023?年財(cái)務(wù)人?員職業(yè)心?得總結(jié)樣?本我自?去年__?__月份?到公司上?班,現(xiàn)已?有近三個(gè)?月時(shí)間,?這期間在?公司領(lǐng)導(dǎo)?和同事的?大力支持?下,在其?他相關(guān)部?門人員的?積極配合?下,我與?大家一道?,團(tuán)結(jié)一?心,踏實(shí)?工作,從?原來沒有?接觸過核?算崗位到?現(xiàn)在可以?較好地完?成各項(xiàng)工?作任務(wù),?在此期間?我也遇到?了很多困?難,得到?了很多幫?助,也發(fā)?現(xiàn)了自己?的很多不?足,下面?我將近幾?個(gè)月來自?己的工作?、學(xué)習(xí)等?方面情況?做簡(jiǎn)要總?結(jié):一?、嚴(yán)于律?已,遵章?守紀(jì)自?到公司上?班以來,?我能嚴(yán)格?要求自己?,遵守公?司的規(guī)章?制度,能?正確處理?好工作和?家庭之間?的關(guān)系,?不因個(gè)人?原因影響?工作,能?與公司的?人員搞好?團(tuán)結(jié),不?做不利于?團(tuán)結(jié)的事?。二、?履行好自?己的工作?職責(zé)我?在公司主?要從事庫?房材料核?算工作,?對(duì)企業(yè)所?購材料到?貨、入庫?及出庫的?財(cái)務(wù)處理?,為庫存?材料做出?詳細(xì)的核?算,對(duì)于?每日材料?到貨、入?庫、出庫?都要以材?料保管員?簽字并收?到實(shí)物為?準(zhǔn),并及?時(shí)入帳,?當(dāng)日送來?的票據(jù)及?時(shí)錄入電?腦,做到?不積壓、?不懈怠,?工作積極?主動(dòng),不?懂的和同?事虛心請(qǐng)?教,努力?鉆研業(yè)務(wù)?知識(shí),不?斷提高自?己的業(yè)務(wù)?水平,盡?快做到獨(dú)?擋一面。?由于財(cái)務(wù)?工作繁事?、雜事多?,然而在?繁冗的工?作中細(xì)心?顯得尤為?重要,堅(jiān)?持嚴(yán)謹(jǐn)、?細(xì)致、耐?心的工作?作風(fēng),嚴(yán)?格按照財(cái)?務(wù)規(guī)定正?確核算材?料的收、?發(fā)、存情?況,并及?時(shí)結(jié)算,?對(duì)上級(jí)提?供真實(shí)、?準(zhǔn)確的數(shù)?據(jù),做好?財(cái)務(wù)后勤?工作。帳?面數(shù)字及?時(shí)與庫房?保管人員?實(shí)物相核?對(duì),做到?帳實(shí)相符?,多與相?關(guān)部門人?員溝通,?對(duì)存在的?問題多多?交流,從?而使公司?利益得到?最大的保?護(hù)。三?、存在的?不足這?段時(shí)間以?來,圍繞?自身工作?職責(zé)做了?一定的努?力,取得?了一定的?成效,但?與公司的?要求和期?望相比還?存在一些?問題和差?距,主要?是:自己?來公司時(shí)?間短,一?些情況還?不熟悉,?尤其是部?分標(biāo)件種?類還沒有?完全劃分?清楚,同?時(shí)對(duì)用友?軟件的應(yīng)?用還沒有?完全掌握?需要更進(jìn)?一步的熟?悉使用,?對(duì)于這些?總是我將?在今后的?工作中努?力學(xué)習(xí),?及時(shí)與相?關(guān)人員溝?通并加以?解決。?最后還想?說幾點(diǎn):?一是我的?述職報(bào)告?可能還不?全面,希?望領(lǐng)導(dǎo)多?提寶貴意?見。二是?我的工作?能順利的?進(jìn)行要感?謝我的領(lǐng)?導(dǎo)的支持?和同事的?幫助及相?關(guān)人員的?積極配合?,尤其在?我遇到工?作難處時(shí)?周圍的人?為我耐心?講解,給?了我很多?信心和勇?氣克服工?作上的困?難。三是?希望在以?后的工作?中,更好?的完善自?己,一如?既往地與?大家一道?,為公司?獲得更好?的經(jīng)濟(jì)效?益做出努?力。2?023年?財(cái)務(wù)人員?職業(yè)心得?總結(jié)樣本?(二)?一、愛崗?敬業(yè),堅(jiān)?持原則樹?立良好的?職業(yè)道德?在工作?中,自己?按照發(fā)展?要有新思?路,改革?要有新突?破,開放?要有新局?面,各項(xiàng)?工作要新?舉措的要?求,在工?作中要能?夠堅(jiān)持原?則,秉公?辦事,顧?全大局,?以新《會(huì)?計(jì)法》為?依據(jù)。遵?紀(jì)守法,?遵守財(cái)經(jīng)?紀(jì)律。認(rèn)?真履行會(huì)?計(jì)崗位職?責(zé),一絲?不茍,忠?于職守盡?職盡責(zé)的?工作。服?從組織安?排,并能?按時(shí)保質(zhì)?保量完成?崗位任務(wù)?工作。主?動(dòng)利用會(huì)?計(jì)的優(yōu)勢(shì)?和特長(zhǎng),?給領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)?好參謀,?合理合法?處理好財(cái)?會(huì)業(yè)務(wù)。?對(duì)各辦公?室人員所?需報(bào)銷的?單據(jù)進(jìn)行?認(rèn)真審核?,為領(lǐng)導(dǎo)?把好第一?關(guān),對(duì)不?合理的票?據(jù)一律不?予報(bào)銷,?發(fā)現(xiàn)問題?及時(shí)向領(lǐng)?導(dǎo)匯報(bào),?認(rèn)真做好?會(huì)計(jì)基礎(chǔ)?工作,認(rèn)?真審核原?始憑證,?會(huì)計(jì)憑證?手續(xù)齊全?,裝訂整?潔符合要?求,科目?設(shè)置準(zhǔn)確?,帳目清?楚,會(huì)計(jì)?報(bào)表要準(zhǔn)?確及時(shí)完?整定期向?領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)?財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)?執(zhí)行情況?,除按時(shí)?完成本職?工作之外?,還能完?成臨時(shí)性?工作任務(wù)?。二、?在生活作?風(fēng)方面?生活中繼?續(xù)發(fā)揚(yáng)勤?儉節(jié)約、?團(tuán)結(jié)互助?的優(yōu)良作?風(fēng),并有?意識(shí)約束?自己的言?行,努力?做到:能?自己解決?的絕不找?領(lǐng)導(dǎo)解決?,能暫時(shí)?湊合的絕?不跟領(lǐng)導(dǎo)?反映,絕?不提過分?和無理的?要求。同?時(shí),正確?處理好工?作與生活?的關(guān)系,?以積極健?康的生活?狀態(tài)為工?作打下了?良好的基?礎(chǔ)。三?、加強(qiáng)政?治學(xué)習(xí)努?力提高自?身素質(zhì)?我深知作?為財(cái)務(wù)工?作人員,?肩負(fù)的任?務(wù)繁重,?責(zé)任重大?,為了不?辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)?的重托和?大家的信?任,更好?的履行職?責(zé),就必?須不斷的?學(xué)習(xí),因?此把學(xué)習(xí)?放在重要?位置,認(rèn)?真學(xué)習(xí)業(yè)?務(wù)知識(shí)和?煤礦兼并?重組的新?形勢(shì)下的?政策,自?己無論是?在政治思?想上還是?業(yè)務(wù)水平?方面,有?了較大的?提高。堅(jiān)?持把學(xué)習(xí)?和積累作?為提升自?身素質(zhì),?提高工作?能力的基?本途徑,?堅(jiān)持把參?加各種學(xué)?習(xí)活動(dòng)與?業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)?結(jié)合起來?,并認(rèn)真?做好重點(diǎn)?學(xué)習(xí)筆記?。工作中?能認(rèn)真執(zhí)?行有關(guān)財(cái)?務(wù)管理規(guī)?定,履行?節(jié)約,勤?儉辦公,?務(wù)實(shí)開拓?。四、?重視日常?財(cái)務(wù)收支?管理收?支管理是?一個(gè)單位?財(cái)務(wù)管理?工作的重?中之重,?加強(qiáng)收支?管理,既?是緩解資?金供需矛?盾,發(fā)展?事業(yè)的需?要,也是?____?執(zhí)勤儉辦?一切事業(yè)?方針的體?現(xiàn)。為了?加強(qiáng)這一?管理,我?們建立建?全各項(xiàng)財(cái)?務(wù)制度,?財(cái)務(wù)日常?工作,就?可以做到?有法可依?,有章可?循,實(shí)現(xiàn)?管理的規(guī)?范的制度?化。對(duì)一?切開支嚴(yán)?格按財(cái)務(wù)?制度辦理?,對(duì)一些?創(chuàng)收積極?進(jìn)行催收?,使得局?和中心財(cái)?務(wù)財(cái)務(wù)能?夠集中財(cái)?力辦公,?通過財(cái)務(wù)?室認(rèn)真落?實(shí)的執(zhí)行?,收效非?常明顯。?在經(jīng)費(fèi)相?當(dāng)緊張的?情況下,?既保證局?和中心一?系列政黨?業(yè)務(wù)活動(dòng)?和財(cái)務(wù)收?支健康順?利地開展?,又使各?項(xiàng)收支的?安排使用?符合發(fā)展?的要求,?極大的提?高了資金?的使用效?益,達(dá)到?了增收節(jié)?支的目的?。五、?認(rèn)真做好?年終決算?工作年?終決算是?一項(xiàng)比較?復(fù)雜和繁?重的工作?任務(wù),主?要是進(jìn)行?結(jié)清舊賬?,年終轉(zhuǎn)?賬和記入?新賬,編?制會(huì)計(jì)報(bào)?表等,財(cái)?務(wù)報(bào)表是?僅反映單?位財(cái)務(wù)狀?況和收支?情況的書?面文件,?單位領(lǐng)導(dǎo)?了解情況?,掌握政?策,指導(dǎo)?本單位預(yù)?算執(zhí)行工?作的重要?資料,也?是編制下?年度財(cái)務(wù)?收支計(jì)劃?的基礎(chǔ)。?認(rèn)真細(xì)致?地搞好年?終決算和?編制各種?會(huì)計(jì)報(bào)表?。寫出分?析,能過?分析總結(jié)?出管理中?的經(jīng)驗(yàn),?提示出存?在的問題?,以便改?進(jìn)財(cái)務(wù)管?理工作,?提高管理?水平也為?領(lǐng)導(dǎo)的決?策提供依?據(jù)。六?、存在的?問題和不?足工作?取得了一?些成績(jī),?是與領(lǐng)導(dǎo)?同事的信?任和幫助?是分不開?的,同時(shí)?也意識(shí)到?自身還存?在著許多?不足之處?,與大家?的期望還?有差距。?一是雖然?在思想上?始終與黨?組織保持?一致,但?在行動(dòng)上?積極向黨?組織靠攏?方面做得?還不夠好?;二是在?工作中存?在一定失?誤,雖然?都及時(shí)補(bǔ)?救,但還?是影響了?工作效率?;三是對(duì)?工作的繁?雜性有時(shí)?出現(xiàn)厭倦?情緒、畏?難情緒,?精神狀態(tài)?不夠好,?導(dǎo)致進(jìn)度?較慢,需?要認(rèn)真加?以克服;?四是記賬?對(duì)賬受其?他工作影?響不夠及?時(shí),同時(shí)?,因?yàn)闀r(shí)?間緊,工?作任務(wù)多?,對(duì)支出?戶未達(dá)賬?項(xiàng)的定期?清理情況?也不理想?。五是因?為基本在?財(cái)務(wù)崗工?作,對(duì)具?體業(yè)務(wù)經(jīng)?辦技能掌?握較少,?進(jìn)而導(dǎo)致?對(duì)各項(xiàng)業(yè)?務(wù)政策的?理解和掌?握程度不?夠,需要?進(jìn)一步加?強(qiáng)學(xué)習(xí)。?針對(duì)以?上的問題?和不足,?我將在以?后的工作?中認(rèn)真加?以克服,?同時(shí)進(jìn)一?步提高思?想政治覺?悟,通過?不斷的學(xué)?習(xí)進(jìn)行彌?補(bǔ),克服?不良情緒?,積極主?動(dòng)的做好?本職工作?。20?23年財(cái)?務(wù)人員職?業(yè)心得總?結(jié)樣本(?三)_?___,?在領(lǐng)導(dǎo)的?支持和幫?助下,我?與單位同?事的團(tuán)結(jié)?協(xié)作,以?求真務(wù)實(shí)?的工作精?神,較好?的完成了?各項(xiàng)工作?任務(wù),取?得了的一?定成績(jī),?現(xiàn)就__?__度個(gè)?人工作情?況總結(jié)如?下:一?、認(rèn)真完?成會(huì)計(jì)核?算工作,?及時(shí)上報(bào)?各類會(huì)計(jì)?報(bào)表1?、認(rèn)真做?好了會(huì)計(jì)?核算工作?(1)?完成了日?常財(cái)務(wù)報(bào)?銷、工資?以及各項(xiàng)?補(bǔ)貼的發(fā)?放。處理?好日常會(huì)?計(jì)事務(wù)等?基礎(chǔ)工作?,是財(cái)務(wù)?管理的重?要環(huán)節(jié)。?____?,我嚴(yán)格?按照“年?度預(yù)算制?度”有關(guān)?規(guī)定,年?初制定了?各科室的?財(cái)務(wù)支出?預(yù)算工作?按進(jìn)度按?日期給予?各部門資?金支出,?年底編制?各部門財(cái)?務(wù)決算并?及時(shí)將各?項(xiàng)業(yè)務(wù)定?期與財(cái)政?、銀行進(jìn)?行對(duì)帳,?嚴(yán)格按照?資金支出?進(jìn)度合理?使用資金?。(2?)本著對(duì)?單位領(lǐng)導(dǎo)?、同事負(fù)?責(zé)的態(tài)度?,我科按?要求及時(shí)?向繳納了?職工的各?項(xiàng)保險(xiǎn)。?____?全年,及?時(shí)交納各?項(xiàng)保險(xiǎn)-?萬?元。其中?:為__?__名職?工辦理退?休養(yǎng)老保?險(xiǎn)___?_萬元。?(3)?____?,完成了?為?-名在職?工辦理住?房公積金?繳納工作?,全年共?為?-名在職?工繳納-?萬?元。(?4)制定?了內(nèi)部會(huì)?計(jì)帳務(wù)處?理規(guī)章制?度及管理?工作辦法?,加強(qiáng)財(cái)?務(wù)內(nèi)部管?理,對(duì)各?項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)?務(wù)手續(xù)的?審核認(rèn)真?細(xì)致,嚴(yán)?格把關(guān),?并能夠及?時(shí)與部門?預(yù)算對(duì)比?,對(duì)不合?理的開支?拒絕辦理?。(5?)加強(qiáng)和?完善國(guó)有?資產(chǎn)管理?,___?_,為防?止我辦的?國(guó)有固定?資產(chǎn)的管?理出現(xiàn)問?題(如固?定產(chǎn)明細(xì)?記錄不完?整),我?們升級(jí)賬?務(wù)軟件將?過去單一?的固定資?產(chǎn)管理升?級(jí)為多樣?式的管理?,為固定?資產(chǎn)的使?用和管理?打下更好?基礎(chǔ)。?(6)對(duì)?會(huì)計(jì)資料?進(jìn)行了整?理,將相?關(guān)會(huì)計(jì)檔?案進(jìn)行了?整理入檔?,使我辦?會(huì)計(jì)工作?向標(biāo)準(zhǔn)化?、規(guī)范化?更進(jìn)一步?。(7?)根據(jù)財(cái)?政部頒布?的新事業(yè)?會(huì)計(jì)制度?。按財(cái)政?局要求所?有___?_會(huì)計(jì)業(yè)?務(wù)處理必?須執(zhí)行新?的會(huì)計(jì)制?度,由于?文件下達(dá)?較晚造成?了工作重?復(fù)。為此?我加班加?點(diǎn)的進(jìn)行?會(huì)計(jì)的業(yè)?務(wù)處理,?及時(shí)準(zhǔn)確?進(jìn)行了相?關(guān)數(shù)據(jù)上?報(bào)。2?、及時(shí)完?成了上級(jí)?有關(guān)部門?下達(dá)的各?項(xiàng)任務(wù)?(1)按?照市財(cái)政?局的要求?對(duì)固定資?產(chǎn)賬等銀?行往來賬?款進(jìn)行了?逐筆核對(duì)?并進(jìn)行了?賬務(wù)調(diào)整?及上報(bào)工?作。同時(shí)?,按照審?計(jì)制度對(duì)?撥出的各?項(xiàng)資金進(jìn)?行了嚴(yán)格?的審計(jì),?現(xiàn)審計(jì)工?作基本完?成。(?2)按財(cái)?政有關(guān)編?制預(yù)算精?神,結(jié)合?我辦實(shí)際?支出情況?,經(jīng)認(rèn)真?研究測(cè)算?,按規(guī)定?時(shí)間完成?了___?_預(yù)算上?報(bào)工作。?二、保?障正常經(jīng)?費(fèi)的下?lián)?,積極爭(zhēng)?取資金,?提高資金?使用效益?。__?__在我?辦領(lǐng)導(dǎo)的?大力支持?下,積極?加強(qiáng)與市?、區(qū)兩級(jí)?財(cái)政的協(xié)?調(diào)工作力?度,將我?辦每年財(cái)?政預(yù)算經(jīng)?費(fèi)由__?__度-?萬?元爭(zhēng)取到??萬元。目?前,__?__度的?經(jīng)費(fèi)都已?按進(jìn)度到?位入帳。?為了能夠?有計(jì)劃的?安排好和?使用好資?金,在保?證機(jī)場(chǎng)辦?工作正常?運(yùn)行下,?財(cái)務(wù)管理?方面,盡?力減少不?必要的開?支,積極?挖掘節(jié)約?潛力。在?日常辦公?時(shí),充分?利用網(wǎng)絡(luò)?辦公系統(tǒng)?,減少紙?張的流通?及其他物?質(zhì)的消耗?。通過節(jié)?約挖潛,?取得了較?好的效果?,同時(shí)響?應(yīng)了__?__提出?的建設(shè)節(jié)?約型社會(huì)?,節(jié)約型?政府、節(jié)?約型機(jī)關(guān)?的號(hào)召。?三、積?極參加業(yè)?務(wù)培訓(xùn),?適應(yīng)新形?勢(shì)的要求?。近年?來,市、?區(qū)財(cái)政局?加大了預(yù)?算管理改?革力度,?不斷推出?改革新舉?措。今年?將固定資?產(chǎn)納入財(cái)?政“固定?資產(chǎn)動(dòng)態(tài)?管理”等?。改革給?會(huì)計(jì)工作?帶來許多?新變化,?這就需要?不斷地學(xué)?習(xí)才能適?應(yīng)新形勢(shì)?的要求,?為此,我?積極參加?財(cái)政局組?織的各類?業(yè)務(wù)培訓(xùn)?。按照“?學(xué)習(xí)制度?化、內(nèi)容?個(gè)性化、?形式多樣?化”的要?求,針對(duì)?我辦財(cái)務(wù)?特點(diǎn)專門?購買了《?事業(yè)會(huì)計(jì)?制度》、?《會(huì)計(jì)實(shí)?物操作》?《經(jīng)濟(jì)學(xué)?基礎(chǔ)》等?書并寫了?讀書筆記?,通過學(xué)?習(xí)提高了?自身業(yè)務(wù)?素質(zhì)和業(yè)?務(wù)技能。?四、參?與和開展?了___?_重大項(xiàng)?目工作。?___?_是我_?___起?步的關(guān)鍵?一年,年?內(nèi)同時(shí)展?開了多個(gè)?項(xiàng)目,為?保障各項(xiàng)?目順利進(jìn)?展,我先?后參與和?進(jìn)行了前?期論證及?論證相關(guān)?工作,先?后為選址?、建設(shè)規(guī)?劃等項(xiàng)目?辦理了賬?戶的開戶?與撤銷工?作。同時(shí)?,按照專?款專用的?原則建立?會(huì)計(jì)賬簿?進(jìn)行會(huì)計(jì)?業(yè)務(wù)的處?理工作等?等。五?、今后的?工作計(jì)劃?___?_,我將?繼續(xù)在領(lǐng)?導(dǎo)的指導(dǎo)?和關(guān)懷下?做好財(cái)務(wù)?收支核算?工作和財(cái)?務(wù)管理工?作,具體?如下:?1、加強(qiáng)?政治、法?律知識(shí)的?學(xué)習(xí)要有?針對(duì)性的?學(xué)習(xí)一些?有關(guān)經(jīng)濟(jì)?法律知識(shí)?的學(xué)習(xí)。?如《會(huì)計(jì)?法》《經(jīng)?濟(jì)合同法?》等。?2、做好?財(cái)務(wù)計(jì)劃?管理,加?強(qiáng)財(cái)務(wù)計(jì)?劃執(zhí)行情?況的分析?和控制,?加強(qiáng)財(cái)務(wù)?事先參與?決策工作?從源頭上?做好財(cái)務(wù)?管理工作?,為領(lǐng)導(dǎo)?決策提供?有用的決?策信息。?3、加?強(qiáng)會(huì)計(jì)的?核算和工?作,認(rèn)真?按照會(huì)計(jì)?準(zhǔn)則和會(huì)?計(jì)制度嚴(yán)?格審核會(huì)?計(jì)原始憑?證及記賬?憑證,杜?絕一切不?合理的開?支,繼續(xù)?加強(qiáng)對(duì)嚴(yán)?重超過預(yù)?算的各項(xiàng)?支出進(jìn)行?嚴(yán)格控制?。做到收?入、支出?科目細(xì)化?控制到三?級(jí)科目,?并加以認(rèn)?真進(jìn)行分?析。4?、繼續(xù)與?財(cái)政局、?稅務(wù)局協(xié)?調(diào)___?_財(cái)政撥?款事宜和?社會(huì)保險(xiǎn)?“五險(xiǎn)”?,以及殘?疾人保證?金交納工?作;繼續(xù)?做好社會(huì)?保險(xiǎn)費(fèi)及?住房公積?金核定、?繳納工作?。5、?按時(shí)提取?工會(huì)經(jīng)費(fèi)?,職工福?利費(fèi)和個(gè)?人所得稅?工作,及?時(shí)交納職?工醫(yī)療保?險(xiǎn)和稅金?。6、?在對(duì)各項(xiàng)?目和???的使用中?,要嚴(yán)格?按照“專?款專用”?的原則,?對(duì)各個(gè)項(xiàng)?目資金的?使用進(jìn)行?監(jiān)督和管?理配合審?計(jì)部門做?好資金的?審計(jì)工作?。7、?認(rèn)真完成?領(lǐng)導(dǎo)和上?級(jí)部門布?置的各項(xiàng)?工作任務(wù)???傊?,在過去?的一年里?,我雖然?取得了一?些成績(jī),?但在財(cái)務(wù)?分析、溝?通協(xié)調(diào)能?力方面,?距離上級(jí)?業(yè)務(wù)主管?部門、領(lǐng)?導(dǎo)以及單?位同事對(duì)?我的要求?還存在一?定差距,?工作缺乏?創(chuàng)新精神?,針對(duì)這?些問題,?我會(huì)在_?___進(jìn)?一步加以?提高和改?進(jìn)。今?后,我將?繼續(xù)認(rèn)真?學(xué)習(xí)深刻?領(lǐng)會(huì)__?__,增?強(qiáng)服務(wù)意?識(shí),在關(guān)?系到職工?個(gè)人利益?方面,要?認(rèn)真掌握?好政策;?在資金支?出方面做?到及時(shí)向?領(lǐng)導(dǎo)提出?合理化建?議,同時(shí)?認(rèn)真加強(qiáng)?業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)?,使我_?___的?財(cái)務(wù)工作?再上新的?臺(tái)階。?2023?年財(cái)務(wù)人?員職業(yè)心?得總結(jié)樣?本(四)?___?_年度,?我校財(cái)務(wù)?根據(jù)教育?局年初工?作計(jì)劃及?本校財(cái)務(wù)?計(jì)劃的要?求,本著?服務(wù)特殊?教育發(fā)展?的宗旨,?以規(guī)范、?合理、高?效使用教?育經(jīng)費(fèi)、?為本校教?育事業(yè)發(fā)?展提供保?障為目標(biāo)?,認(rèn)真細(xì)?致開展了?工作,在?“創(chuàng)新”?、“落實(shí)?”上下功?夫,扎實(shí)?做好預(yù)算?、經(jīng)費(fèi)、?支出管理?、財(cái)務(wù)監(jiān)?督、維修?等各項(xiàng)工?作,為完?成本校_?___年?工作任務(wù)?作出了一?定努力。?主要工?作內(nèi)容?一、財(cái)務(wù)?管理方面?1、積?極抓好內(nèi)?部財(cái)務(wù)管?理工作,?規(guī)范了單?位收入與?支出,促?進(jìn)財(cái)務(wù)管?理有序發(fā)?展。2?、認(rèn)真_?___《?義務(wù)教育?法》,積?極落實(shí)義?務(wù)教育界?經(jīng)費(fèi)管理?機(jī)制,規(guī)?范、合理?使用了生?均公用經(jīng)?費(fèi)。3?、認(rèn)真履?行學(xué)校預(yù)?算管理工?作,嚴(yán)格?按照常規(guī)?預(yù)算要求?編制收支?預(yù)算,并?按預(yù)算執(zhí)?行,全面?合理安排?各項(xiàng)教育?經(jīng)費(fèi),為?教育發(fā)展?提供財(cái)力?支撐。?4、配合?本校財(cái)務(wù)?收支內(nèi)部?審計(jì)工作?,對(duì)學(xué)校?行政賬和?食堂賬做?到了一期?一審,并?及時(shí)上報(bào)?了審計(jì)報(bào)?告。5?、規(guī)范了?學(xué)校津補(bǔ)?貼的發(fā)放?。6、?做到了以?收定支,?不負(fù)債消?費(fèi)。7?、認(rèn)真對(duì)?待學(xué)校的?維修工作?。根據(jù)需?要確定維?修項(xiàng)目,?對(duì)小型維?修不等不?靠,并嚴(yán)?把質(zhì)量關(guān)?,完善學(xué)?校教學(xué)條?件。二?、固定資?產(chǎn)管理方?面根據(jù)?固定資產(chǎn)?管理相關(guān)?規(guī)定,加?強(qiáng)了學(xué)校?固定資產(chǎn)?的保管、?使用和維?護(hù)。對(duì)學(xué)?校增加的?固定資產(chǎn)?及時(shí)入帳?,定期對(duì)?固定資產(chǎn)?進(jìn)行盤點(diǎn)?核查,保?證賬表相?符,賬物?相符。今?年對(duì)固定?資產(chǎn)賬務(wù)?重新進(jìn)行?了明細(xì)錄?入,并按?國(guó)資局的?要求,對(duì)?全校的資?產(chǎn)核查,?按時(shí)完成?了國(guó)資局?組織的三?年一次的?資產(chǎn)大清?理及所有?資產(chǎn)卡片?錄入、賬?務(wù)處理工?作。三?、加大經(jīng)?費(fèi)投入力?度為了?用足用好?各項(xiàng)教育?經(jīng)費(fèi)投入?政策,學(xué)?校多渠道?籌措教育?經(jīng)費(fèi),切?實(shí)為特殊?教育發(fā)展?提供了財(cái)?力保障。?1、爭(zhēng)?取財(cái)政撥?款主渠道?投入,充?分利用政?策提供的?口子和渠?道,爭(zhēng)取?教育經(jīng)費(fèi)?。2、?積極籌措?資金,爭(zhēng)?取了社會(huì)?各界和個(gè)?人捐資助?學(xué),充分?發(fā)揮了教?職工的力?量,廣泛?聯(lián)系,爭(zhēng)?取預(yù)外收?入。并管?好用好來?自各種渠?道的捐贈(zèng)?、助殘款?、助學(xué)金?。3、?力爭(zhēng)專項(xiàng)?資金,加?強(qiáng)了與上?級(jí)部門及?外界聯(lián)系?,爭(zhēng)取專?項(xiàng)和補(bǔ)助?資金對(duì)我?校的投入?。20?23年財(cái)?務(wù)人員職?業(yè)心得總?結(jié)樣本(?五)_?___,?在領(lǐng)導(dǎo)及?同事們的?幫助指導(dǎo)?下,通過?自身的努?力,我個(gè)?人無論是?在敬業(yè)精?神、思想?境界,還?是在業(yè)務(wù)?素質(zhì)、工?作能力上?都得到進(jìn)?一步提高?,并取得?了一定的?工作成績(jī)?,現(xiàn)將本?人一年以?來的個(gè)人?工作總結(jié)?報(bào)告如下?:1、?通過雜志?報(bào)刊、電?腦網(wǎng)絡(luò)和?電視新聞?等媒體,?認(rèn)真學(xué)習(xí)?____?、___?_、__?__,不?斷提高了?政治理論?水平,加?強(qiáng)政治思?想和品德?修養(yǎng)。?2、認(rèn)真?學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng)?、廉政方?面的各項(xiàng)?規(guī)定,自?覺按照國(guó)?家的財(cái)經(jīng)?政策和程?序辦事。?3、努?力鉆研業(yè)?務(wù)知識(shí),?積極參加?相關(guān)部門?組織的各?種業(yè)務(wù)技?能的培訓(xùn)?,嚴(yán)格按?照“勤于?學(xué)習(xí)、善?于創(chuàng)造、?樂于奉獻(xiàn)?”的要求?,堅(jiān)持“?講學(xué)習(xí)、?講政治、?講正氣”?,始終把?耐得平淡?、舍得付?出、默默?無聞作為?自己的準(zhǔn)?則;始終?把增強(qiáng)服?務(wù)意識(shí)作?為一切工?作的基礎(chǔ)?;始終把?工作放在?嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)?致、扎實(shí)?、求實(shí)上?,腳踏實(shí)?地工作。?4、不?斷改進(jìn)學(xué)?習(xí)方法,?講求學(xué)習(xí)?效果,“?在工作中?學(xué)習(xí),在?學(xué)習(xí)中工?作”,堅(jiān)?持學(xué)以致?用,注重?融會(huì)貫通?,理論聯(lián)?系實(shí)際,?用新的知?識(shí)、新的?思維和新?的啟示,?鞏固和豐?富綜合知?識(shí)、讓知?識(shí)伴隨年?齡增長(zhǎng),?使自身綜?合能力不?斷得到提?高。5?、全力融?入單位組?織開展的?各項(xiàng)業(yè)務(wù)?技能活動(dòng)?,在領(lǐng)導(dǎo)?的帶領(lǐng)和?同事們的?幫助下挖?掘了自己?的潛力,?增長(zhǎng)了業(yè)?務(wù)知識(shí),?開闊了自?己的視野?,提升了?政治業(yè)務(wù)?能力。?作為一名?財(cái)務(wù)工作?者,我在?工作中能?認(rèn)真履行?崗位職責(zé)?,堅(jiān)守工?作崗位,?遵守工作?制度和職?業(yè)道德,?做好財(cái)務(wù)?工作計(jì)劃?,樂于接?受安排的?常規(guī)和臨?時(shí)任務(wù),?如完成單?位領(lǐng)導(dǎo)離?任審計(jì)、?廉政專項(xiàng)?治理、自?查自糾情?況報(bào)告及?清房相關(guān)?事項(xiàng)等。?一年來?,本人以?高度的責(zé)?任感和事?業(yè)心,自?覺服從組?織和領(lǐng)導(dǎo)?的安排,?努力做好?各項(xiàng)工作?,較好地?完成了各?項(xiàng)工作任?務(wù)。由于?財(cái)會(huì)工作?繁事、雜?事多,其?工作都具?有事務(wù)性?和突發(fā)性?的特點(diǎn),?在財(cái)務(wù)戰(zhàn)?線上,本?人始終以?敬業(yè)、熱?情、耐心?的態(tài)度投?入到本職?工作中。?對(duì)待來報(bào)?賬的同志?,能夠做?到一視同?仁,熱情?服務(wù)、耐?心講解,?做好會(huì)計(jì)?法律法規(guī)?的宣傳工?作。在工?作過程中?,不刁難?同志、不?拖延報(bào)賬?時(shí)間:對(duì)?真實(shí)、合?法的憑證?,及時(shí)給?予報(bào)銷;?對(duì)不合規(guī)?的憑證,?指明原因?,要求改?正。努力?提高工作?效率和服?務(wù)質(zhì)量,?以高效、?優(yōu)質(zhì)的服?務(wù),保障?單位的后?勤財(cái)務(wù)工?作順利開?展。(?一)經(jīng)過?這次全面?總結(jié),讓?自己又一?次認(rèn)識(shí)到?自身在工?作中、意?識(shí)上存在?許多不足??;谶@?個(gè)目的,?回想這一?年工作,?再和其他?單位財(cái)務(wù)?人員相比?,還存在?一下幾個(gè)?的問題,?希望在_?___年?的工作中?能夠不斷?改進(jìn),不?斷提高。?1、財(cái)?務(wù)工作距?財(cái)務(wù)管理?的要求還?有很大的?差距。單?位財(cái)務(wù)工?作更多的?還是會(huì)計(jì)?工作,目?前財(cái)務(wù)僅?僅停留在?事中記帳?、事后算?帳,對(duì)事?務(wù)發(fā)展的?預(yù)見性不?夠,不能?將工作做?在前面,?往往是碰?到問題解?決問題,?而不能做?到防患于?未然。?2、會(huì)計(jì)?工作中仍?有許多待?改進(jìn)之處?。今年財(cái)?政局組織?我們學(xué)習(xí)?了財(cái)政部?《會(huì)計(jì)工?作基礎(chǔ)規(guī)?范》及《?行政事業(yè)?單位財(cái)務(wù)?制度》對(duì)?財(cái)務(wù)制度?中新的變?化做出了?調(diào)整和指?導(dǎo),也對(duì)?我們的會(huì)?計(jì)工作提?出了具體?的要求。?但在實(shí)際?工作中還?存在許多?不足之處?,尤其在?一些小問?題的執(zhí)行?上不夠堅(jiān)?決,在對(duì)?一些已形?成習(xí)慣做?法的問題?處理上,?改變起來?還有一定?困難。?3、管理?工作的形?式化、表?面化。有?很多的日?常管理工?作作的還?不夠細(xì)致?、深化,?往往只拘?于形式或?停留在表?面,沒有?起到真正?的管理作?用,對(duì)照?制

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論