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第8頁共8頁公司值班?管理制度?常用版?第一章?總則第?一條為?維護(hù)公司?夜間安全?生產(chǎn),使?夜間值班?人員巡查?工作有章?第二條第?三條第四?條第五條?第六條第?七條第八?條可循,?將本公司?值班人員?管理制度?明確、細(xì)?化,確保?工作順暢?,嚴(yán)格加?強(qiáng)并完善?內(nèi)部管理?,特制定?本制度。?第二章?適用范?圍本公?司夜間值?班人員。?第三章?夜間值?班處理事?項(xiàng)夜間?突發(fā)事件?的處理,?值班人員?遇到突發(fā)?事件可先?行處理,?事后報(bào)?告。如遇?到其職權(quán)?范圍以外?或重大、?緊急事情?時,應(yīng)立?即請示公?司相關(guān)分?管領(lǐng)導(dǎo),?以便事情?得到及時?處理。(?突發(fā)環(huán)境?及安全事?故的應(yīng)急?流程:事?故發(fā)現(xiàn)人?員第一時?間向安環(huán)?部負(fù)責(zé)人?報(bào)告,由?安環(huán)部統(tǒng)?一協(xié)調(diào)調(diào)?度各部門?進(jìn)行搶險?,被通知?部門應(yīng)積?極協(xié)助不?得拒絕)?。管理?、監(jiān)督夜?間出勤員?工上班紀(jì)?律。預(yù)防?突發(fā)事件?、火災(zāi)、?盜竊及其?他突發(fā)事?項(xiàng)。公司?臨時交辦?的其它事?宜。第?四章值?班人員職?責(zé)值班?人員應(yīng)該?遵守值班?時間,不?得無故缺?席、遲到?、早退,?遇事提?前向上級?主管領(lǐng)導(dǎo)?請假,或?請公司其?他管理人?員代替和?換班。?所有值班?人員須按?規(guī)定嚴(yán)格?履行巡查?任務(wù),加?強(qiáng)對生產(chǎn)?重點(diǎn)部?位的監(jiān)管?,杜絕生?產(chǎn)員工脫?崗、串崗?、睡崗現(xiàn)?象。強(qiáng)化?責(zé)任意識?,忠于職?守,盡職?盡責(zé),尤?其加強(qiáng)對?危廢倉庫?的巡視、?巡查,做?好防火、?防災(zāi)等工?作。第?九條值?班期間要?檢查公司?各功能區(qū)?消防設(shè)施?是否完好?,辦公樓?和生產(chǎn)區(qū)?各辦公室?照明、空?調(diào)、電腦?、等辦公?電器是否?關(guān)閉,門?窗是否鎖?好,做好?安全防盜?工作。?第十條?值班期間?要對公司?區(qū)域內(nèi)所?有設(shè)備設(shè)?施進(jìn)行巡?查,杜絕?發(fā)生設(shè)?備運(yùn)行的?安全事故?。第十?一條值班?人員要認(rèn)?真做好巡?查記錄,?尤其要做?好存在問?題及問題?處理情況?的交接,?保證工作?連續(xù)性。?第十二?條值班?人員夜間?對生產(chǎn)車?間及辦公?樓區(qū)域最?少要巡查?三次,巡?查值班人?員應(yīng)做好?巡查記錄?。第五?章值班時?間和地點(diǎn)?第十三?條值班時?間:晚上?19:_?___至?次日8:?00。?第十四條?值班休息?地點(diǎn):a?車間生產(chǎn)?辦公室。?第十五?條值班人?員于次日?早上8:?00后休?息___?_天。?第六章?獎懲第?十六條值?班人員在?值班期間?無故擅離?職守,公?司應(yīng)給予?處分,造?成重大損?失者,應(yīng)?從重處理?。第十?七條值班?人員因病?或其他原?因不能值?班的,應(yīng)?先請假或?請其他值?班人員調(diào)?換,出差?時亦同。?第十八?條值班人?員根據(jù)排?班表每天?輪流值班?。第十?九條本制?度自公布?之日起實(shí)?行,每年?修訂一次?。公司?值班管理?制度常用?版(二)?第一條?本公司于?節(jié)假日及?工作時間?外應(yīng)辦一?切事務(wù),?除由主管?人員在各?自職守內(nèi)?負(fù)責(zé)外?,應(yīng)另派?員工值班?處理下列?事項(xiàng):?(一)臨?時發(fā)生事?件及各項(xiàng)?必要措施?。(二?)指揮監(jiān)?督保安人?員及值勤?工人。?(三)預(yù)?防災(zāi)害、?盜竊及其?它危機(jī)事?項(xiàng)。(?四)隨時?注意清潔?衛(wèi)生、安?全措施與?公務(wù)保密?。(五?)公司交?辦的各項(xiàng)?事宜。?第二條本?公司員工?值班,其?時間規(guī)定?如下:?(一)自?星期一至?星期六每?日下午下?班時起至?次日上午?上班時間?止。(?二)例假?日。日班?上午八時?起至下午?五時止(?可隨辦公?時間的變?更而變更?)。夜班?下午五時?半起至次?日上午八?時止。?第三條?員工值班?安排表由?各部門編?排,于上?月底公布?并通知值?班人員按?時值班。?并應(yīng)配置?值日牌,?寫明值班?員工的姓?名懸掛于?明顯地方?。第四?條值班?員工應(yīng)按?照規(guī)定時?間在指定?場所連續(xù)?執(zhí)行任務(wù)?,不得中?途停歇或?隨意外出?,并須在?本公司或?工廠內(nèi)所?指定的地?方食宿。?第五條?值班員工?遇有事情?發(fā)生可先?行處理,?事后方可?報(bào)告。如?遇其職權(quán)?不能處理?的,應(yīng)立?即通報(bào)并?請示主管?領(lǐng)導(dǎo)辦理?。第六?條值班員?工收到電?文應(yīng)分別?依下列方?式處理:?(一)?屬于職權(quán)?范圍內(nèi)的?可即時處?理。(?二)非職?權(quán)所及,?視其性質(zhì)?應(yīng)立即聯(lián)?系有關(guān)部?門負(fù)責(zé)人?處理。?(三)密?件或限時?信件應(yīng)立?即原封保?管,于上?班時呈送?有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)?。第七?條值班員?工應(yīng)將值?班時所處?理的事項(xiàng)?填寫報(bào)告?表,于交?班后送主?管領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)?呈檢查,?報(bào)告表另?定。第?八條值班?員工如遇?緊急事件?處理得當(dāng)?,使公司?減少損失?者,公司?視其情節(jié)?給予嘉獎?。第九?條值班員?工在值班?時間內(nèi),?擅離職守?應(yīng)給予記?大過處分?,因情節(jié)?嚴(yán)重造成?損失者,?從重論處?。第十?條值班員?工因病和?其它原因?不能值班?的,應(yīng)先?行請假或?請其它員?工代理并?呈準(zhǔn),出?差時亦同?,代理者?應(yīng)負(fù)一切?責(zé)任。?第十一條?本公司員?工值班可?領(lǐng)取值班?津貼,其?標(biāo)準(zhǔn)另定?。第十?二條總臺?及各樓層?值班小姐?,統(tǒng)稱總?辦文員。?第十三?條總辦文?員上班須?著工作裝?、化淡妝?。第十?四條總辦?文員要按?以下程序?工作:8?:15到?公司,穿?工作服,?檢查打卡?機(jī),掛領(lǐng)?導(dǎo)值班?牌,開空?調(diào)機(jī)(夏?天);8?:20,?站立迎侯?員工上班?,主動遞?送卡片;?8:30?收卡。由?公司派車?接送上班?的員工,?因堵車或?其他非主?觀原因不?能準(zhǔn)時上?班的,不?以遲到論?,但要注?明原因。?第十五?條總辦文?員對待員?工或其他?客人,要?禮貌大方?,熱情周?到,對來?找高層領(lǐng)?導(dǎo)的客?人,要問?清事先有?無預(yù)約,?并主動通?知被找領(lǐng)?導(dǎo);客人?到領(lǐng)導(dǎo)辦?公室后,?應(yīng)主動遞?送茶水;?客人離開?后,應(yīng)及?時收拾茶?杯。第?十六條各?樓層的文?員,應(yīng)視?本樓層的?具體情況?,參照總?臺的工作?程序做好?工作。文?員要保?持會議室?的整潔,?早晚各檢?查一次。?會議室開?會時,應(yīng)?事先做好?清潔工作?,并主動?給參加?會議的人?員倒茶水?。會議結(jié)?束后,立?即清理會?議室。?第十七條?值班文員?應(yīng)推遲_?___分?鐘下班,?各樓層文?員下班前?應(yīng)先關(guān)好?空調(diào)整機(jī)?并檢查各?辦公室?,發(fā)現(xiàn)里?面沒有人?時,應(yīng)鎖?門關(guān)燈,?做到人離?燈滅。如?有員工確?因工作需?要須加班?時,要告?知其離開?時通知總?臺。當(dāng)天?值班的總?臺文員,?亦應(yīng)在員?工下班后?巡邏樓層?,確保安?全后,?方可離開?。第十?八條總辦?文員違反?本制度或?其他與其?本職工作?相關(guān)的工?作制度的?,視情節(jié)?給予其?批評,或?處___?_元以上?、___?_元以下?罰款,屢?教不改的?,扣除當(dāng)?月獎金直?至給予辭?退處理。?公司值?班管理制?度常用版?(三)?第一條:?為配合?公司各部?門的工作?,充分發(fā)?揮綜合辦?公室的作?用,特制?定本制度?:第二?條。如需?在節(jié)假日?或工作時?間外辦理?有關(guān)事務(wù)?,請找綜?合辦公室?相關(guān)負(fù)責(zé)?人員辦理?。第三?條。工程?人員如在?節(jié)假日需?綜合辦公?室人員配?合工作(?工作量大?)時,應(yīng)?盡量提前?通知綜合?辦公室負(fù)?責(zé)人,以?便綜合辦?公室安排?相應(yīng)的工?作。第?四條。綜?合辦公室?人員需持?有本辦公?室鑰匙以?及大門鑰?匙,綜合?辦公室主?任持有公?司各部門?的鑰匙。?第五條?。綜合辦?公室各負(fù)?責(zé)人的職?責(zé)表由綜?合辦公室?統(tǒng)一編排?,并予以?公布。?第六條。?綜合辦公?室各負(fù)責(zé)?人的聯(lián)系?方法予以?公布。綜?合辦公室?各負(fù)責(zé)人?的手機(jī)需?____?小時開機(jī)?。第七?條。綜合?辦公室各?負(fù)責(zé)人在?值班期間?需盡職盡?責(zé)做好本?職工作。?第八條?。如遇緊?急情況,?經(jīng)綜合辦?公室負(fù)責(zé)?人同意,?值班人員?可乘坐出?租車前來?公司。?第九條。?如值班人?員遇緊急?情況或其?它不能處?理的事件?,需及時?通知相關(guān)?負(fù)責(zé)人或?經(jīng)綜合辦?公室主任?批示后予?以辦理。?第十條?。若工程?人員聯(lián)系?不到各相?關(guān)負(fù)責(zé)人?,可直接?與綜合辦?公室負(fù)責(zé)?人取得聯(lián)?系并由其?負(fù)責(zé)辦理?有關(guān)事務(wù)?,綜合辦?公室負(fù)責(zé)?人和相關(guān)?負(fù)責(zé)人于?周一辦理?值班交接?手續(xù)。?第十一條?。公司根?據(jù)綜合辦?公室各負(fù)?責(zé)人的值?班情況予?以獎勵,?獎勵以精?神獎勵為?主,考評?
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