2023年工作自我鑒定錦集篇

2023年工作自我鑒定錦集篇工作自我鑒定篇1

一、所在崗位

我是被支配為生產(chǎn)部經(jīng)理，起初我以為這個工作崗位不會有許多的工作要做的，但是在其次天公司進入了正式營運后我的這個幻想就被破滅了，原來生產(chǎn)部才是那個最多工作要做的部門，那時候我才知道一間公司的生產(chǎn)部是要跟公司的每個部門打交道的，而且他們會常常來問你這問你那，許多決策都要生產(chǎn)部首先下了決策他們才能下決策，有的時候甚至覺得生產(chǎn)部比CEO還要繁忙。有些事情CEO都不能干脆下確定，還要問我們生產(chǎn)部的看法，要我們自己下決策。

二、工作內(nèi)容

我在每年都要寫誕生產(chǎn)年度工作安排及執(zhí)行狀況分析報告、生產(chǎn)設(shè)備投資決策分析報告、生產(chǎn)作業(yè)安排與分析總結(jié)、投資預(yù)算與可行性分析報告、生產(chǎn)部年度總結(jié)和產(chǎn)品成本分析報告等一系列的報告。有的時候真的覺得寫報告是一件很苦痛的事，因為實在是有許多報告要寫，而且這些報告會牽涉到許多東西要考慮。

就產(chǎn)能安排來說吧。什么是產(chǎn)能安排呢？產(chǎn)能安排是供應(yīng)一種方法來確定由資本密集型資源——設(shè)備、工具、設(shè)施和總體勞動力規(guī)模等，綜合形成的總體生產(chǎn)實力的大小，從而為實現(xiàn)企業(yè)的長期競爭戰(zhàn)略政策供應(yīng)有力的支持。一年的產(chǎn)能安排屬于中期安排。這里雇員人數(shù)的改變（聘請或解雇），新工具的增加、小型設(shè)備的購買以及轉(zhuǎn)包合同的簽訂等狀況發(fā)生時，中期安排可能須要調(diào)整。一般來說，企業(yè)進行產(chǎn)能安排時，都必需遵循以下幾個步驟：1、估計將來的實力需求；2、計算需求與現(xiàn)有實力之間的差；3、制定候選方案；4、評價每個方案。

寫出了初步的產(chǎn)能安排后，還要依據(jù)現(xiàn)有的材料及報告，再按實際操作進行調(diào)整，再總結(jié)出現(xiàn)在本部門還沒有解決的問題，提出解決方案，與本部門的其他人探討是否還須要修改以及還有什么其他問題須要提出來與CEO探討的，提前把問題找出來，解決了就便利日后的實際運行。經(jīng)過了與各個部門的探討，我們須要就公司近期的發(fā)展?fàn)顩r完善自己的安排，因為各個部門的安排都在變動，因此我們的安排也一改再改，但也在不斷完善。

三、工作總結(jié)

（一）第八年總結(jié)

在第八年我們生產(chǎn)部基本上都能夠根據(jù)原定的生產(chǎn)安排進行生產(chǎn)，準時向客戶供貨。而且緊緊圍繞公司年初所制定的總目標，同心同德，開拓進取，以飽滿的熱忱，努力工作，取得了較令人滿足的成果。概括為以下兩個方面：

1、探討開發(fā)P2產(chǎn)品

在這一年中我們因為要研發(fā)P2產(chǎn)品，所以我們對自己的原有生產(chǎn)設(shè)備進行了改進。首先我們賣掉了一條手工生產(chǎn)線和一條半自動生產(chǎn)線（只剩下一年運用期限的那條），然后我們再租回了一條全自動生產(chǎn)線和一條全自動裝配線。

在人員上我們也有了一些變動。如培訓(xùn)、解聘、聘請了一部分人員詳細如下：

(1)工人技術(shù)水平：

A、1級技術(shù)工人培訓(xùn)到3級技術(shù)工人（需時6個月）：120人

B、2級技術(shù)工人培訓(xùn)到4級技術(shù)工人（需時5個月）：80人

C、引進5級技術(shù)工人：30人

(2)管理人員平均職稱級別：

A、辭退無職稱人員：14人

B、引進初級職稱人員：8人

C、引進中級職稱人員：10人

D、引進高級職稱人員：2人

經(jīng)過了一年的努力，我們探討開發(fā)了P2產(chǎn)品，且取得了ISO9001認證，在第八年我們的主打產(chǎn)品是P1，而我們第九年的主打產(chǎn)品將會變?yōu)镻2。

2、預(yù)算與執(zhí)行狀況

因為生產(chǎn)部是公司中的核心部門，所以我們做投資預(yù)算的時候，必需與其他部門聯(lián)系，再依據(jù)實際需求安排，再進行調(diào)整，然后寫出投資預(yù)算與可行性分析報告。所以我們部門的預(yù)算與實際狀況是相去不遠的。

（二）第九年總結(jié)

而第九年我們的主管主營產(chǎn)品是P2，雖然我們的最大產(chǎn)能是3600件，但是我們只接到20xx件P2產(chǎn)品的訂單，當(dāng)我們接到這個消息時給我們的打擊都挺大的，但是我們并沒有氣餒，因為我們立刻就變更我們的作戰(zhàn)安排。

在第九年我們的生產(chǎn)設(shè)備和人力方面也沒有做出變更，假如真的要數(shù)最大的變更就是我們的拳頭產(chǎn)品變了，第八年我們的拳頭產(chǎn)品是P1，而我們第九年的拳頭產(chǎn)品是P2。第八年我們由于計算和戰(zhàn)略部署不當(dāng)，然后第九年我們又接訂單不足，因此導(dǎo)致我們公司仍舊處于虧損狀態(tài)，對與這一點我們是深感慚愧的。

第九年我們進入了正常的生產(chǎn)周期，一切工作還算是開展得比較順當(dāng)。第九年我們公司虧損的比較多，然后我們今年爭取到的訂單也是較少的，所以到今年年末我們只能補回一些虧損但還沒有全部補回，因此我們將會把工作重心放在第十年，在第十年我們要爭取到更多的訂單。

我們今年的最終產(chǎn)品的交貨期是10月1日，而我們在這之前就提前交完了貨物。我們部門是本著一個肯定要按時按質(zhì)按量的宗旨來跟客戶合作的。

我們今年在生產(chǎn)完了客戶要求的20xx件產(chǎn)品之后，我們?nèi)耘f在接著生產(chǎn)，我們是本著要發(fā)揮我們的最大產(chǎn)能的心態(tài)來是生產(chǎn)的，不是在逼不得已的狀況下我們都不會奢侈我們的產(chǎn)能的`。我們第九年雖然只接到了20xx件P2產(chǎn)品的訂單，但我們最終還是確定按我們的最大產(chǎn)能生產(chǎn)，多出來的那部分產(chǎn)品我們就把它當(dāng)作庫存留到第十年。

（三）第十年總結(jié)

在第十年我們接到了三張訂單，分別為本地市場2500件P2產(chǎn)品訂單，國內(nèi)市場20xx件P2產(chǎn)品訂單，國內(nèi)市場2500件P2產(chǎn)品訂單，共7000件P2產(chǎn)品訂單。

這樣一個結(jié)果令我們覺得還是比較滿足的，因為這意味這我們這一年是肯定有得賺的，我們最終可以擺脫虧本經(jīng)營的陰影，走向盈利。

這一年我們變更了生產(chǎn)設(shè)備，我們變賣了一條手工生產(chǎn)線，一條半自動生產(chǎn)線，然后再回一條全自動生產(chǎn)線，兩條柔性生產(chǎn)線，一條全自動裝配線。從而使們的生產(chǎn)實力得到，由原來的一年只可以生產(chǎn)3600件P2產(chǎn)品，提高到一年可以生產(chǎn)4800件P2產(chǎn)品。

由于我們的生產(chǎn)設(shè)備變更了，所以我們的工人也有了一些調(diào)動。我們解雇了三級干脆生產(chǎn)工人100人，協(xié)助管理人員3人，初級行政人員5人，其他人員3人，而使到我們的工資成本變低了和精簡了人手。

我們部門的生產(chǎn)基本上都能根據(jù)生產(chǎn)安排進行，而且進行得也比較順當(dāng)。至于我們部門的預(yù)算是要考慮到許多方面的，因為我們是一個公司里的核心部門，生產(chǎn)部的預(yù)算要牽涉到其他部門的預(yù)算，所以我們做預(yù)算的時候也是考慮得比較周全的，因此我們的預(yù)算與實際發(fā)生狀況相差不大。

為了保證生產(chǎn)連綿不斷進行，須要對機器設(shè)備進行修理保養(yǎng)，甚至是大修。每條生產(chǎn)線或者裝配線每年須要支付固定的維護保養(yǎng)費，每兩年大修理一次，在設(shè)備修理期間要求全面停工。只修理不大修的設(shè)備將提前兩年報廢；連續(xù)兩年沒有進行維護保養(yǎng)的設(shè)備，將提前一年報廢。我們公司的設(shè)備都有定期保養(yǎng)維護，在壞了的時候會剛好修理。

四、總結(jié)

由于各部門的努力協(xié)作，我們生產(chǎn)部得以正常運作，工作安排都在有條不紊地進行，由于部門內(nèi)的安排做得并不是特別完善，因此導(dǎo)致有些地方做得不夠科學(xué)，我們會吸取教訓(xùn)和積累閱歷，以便在之后的實際生活中得到運用。

工作自我鑒定篇2

本人自工作以來，仔細鉆研教化教學(xué)方法，學(xué)習(xí)新課程理念，探討課堂、探討學(xué)生，付出終有回報，在XX市第四輪教化教學(xué)基本功競賽中我榮獲二等獎，在20xx年度學(xué)校老師技能競賽榮獲二等獎。

在教學(xué)之余，我也思索著教學(xué)與科研，嘗試撰寫教學(xué)論文。由本人撰寫的論文《怎樣說好一節(jié)物理課》榮獲XX市職教論文二等獎。經(jīng)過細致修改后，論文《怎樣說好一節(jié)物理課》又榮獲20xx年XX市職教論文一等獎，之后本人接連撰寫了師德溝通論文《紅專并進、為人師表》和《淺談以問題為中心的教學(xué)創(chuàng)新模式》等校級溝通論文。

在班主任工作方面，向有閱歷的老班主任學(xué)習(xí)，探討班主任工作方法，接連擔(dān)當(dāng)0201班見習(xí)班主任和0116班見習(xí)班主任，兩個班級都被評為校文明班級。在20xx年度本人被學(xué)校評為優(yōu)秀見習(xí)班主任。從20xx年9月至今，本人擔(dān)當(dāng)0419電子商務(wù)專業(yè)綜職班班主任，在20xx學(xué)年上半學(xué)期，班級被評為“愛護財產(chǎn)先進集體”“值周工作先進班級”在首屆校運會上，班級榮獲“精神文明風(fēng)尚獎”通過學(xué)習(xí)本人基本上已經(jīng)駕馭了先進的教學(xué)手段和多媒體制作技術(shù)，能夠敏捷的.運用flash、ppt和authorware制作教學(xué)課件以及網(wǎng)頁制作技術(shù)。由本人制作的課件《牛頓第一運動定律》榮獲校課件評比三等獎。由本人設(shè)計的網(wǎng)站《走進電子商務(wù)》在20xx年XX市專題學(xué)習(xí)網(wǎng)頁評比中榮獲三等獎。在20xx年3月開通個人主頁《教學(xué)與課件資源溝通》(校主頁→七色調(diào)虹→老師空間→曲長利個人主頁)作為一個與老師和學(xué)生溝通的平臺。

本人主動參與各種接著教化培訓(xùn)，在20xx年9月本人參與了信息技術(shù)與課程整合培訓(xùn)，被選為XX市信息技術(shù)與課程整合骨干培訓(xùn)老師。

在畢業(yè)班教學(xué)中，所帶畢業(yè)班0116班和0201班一次性通過了中學(xué)物理試驗會考和理科綜合考試。所帶0217班一次性通過省單招技能考核。

工作自我鑒定篇3

轉(zhuǎn)瞬間，x老師來我們班已經(jīng)一個月了，現(xiàn)在回憶起這一個月，自己還有好多的方須要向她學(xué)習(xí)的地方。雖然說是評價她這一個月的點點滴滴，不如說是檢討自己的不足。

雖然以前從未做過這個行業(yè)，但x老師能很快把事情上手，不知道的地方能不恥下問，能獨立組織班級的下午活動。在做好保育員工作的同時,還仔細的了解班級基本狀況，跟幼兒接觸、溝通，并努力成為孩子們喜愛的老師，有這樣一句名言："教化者沒有情感，沒有愛，猶如池塘里沒有水一樣。"沒有水不能稱之為池塘，而沒有愛，也就不能成為教化者。實際工作中，我們應(yīng)努力為孩子們創(chuàng)設(shè)一個充溢愛的"池塘"，以大姐姐的身份與孩子們建立了伙伴、摯友的關(guān)系，用愛去滋潤孩子們的心田。她就正在朝這個方向努力著。在搭班老師的幫助下，她熟識班級授課方式、教學(xué)安排后，能仔細寫出自己的真總結(jié)，剛好反思，多向別人學(xué)習(xí)，教案，跟搭班老師溝通并確認后，正式授課。雖然狀態(tài)不穩(wěn)定，起伏較大，時而出現(xiàn)驚慌、表達受挫、聲音不夠嘹亮等狀況，但她能真總結(jié)，剛好反思，多向別人學(xué)習(xí)，在此期間，她不僅了解并做好配班老師的工作，在家園溝通方面也表現(xiàn)的很不錯，總是以微笑待人，并得到了家長和領(lǐng)導(dǎo)的一樣好評。要成為一位優(yōu)秀老師，必需有刻苦鉆研的'精神，只有這樣，業(yè)務(wù)技能、科研實力才會不斷地提升，雖然她有些技能不會，但她能主動學(xué)習(xí)，在工作中能吃苦，不計較個人得失，不早退，聽從領(lǐng)導(dǎo)安排，在自己的崗位上盡到自己的職責(zé)。

雖然還有許多須要學(xué)習(xí)和不足的地方(對某些孩子太偏愛，一味的溺寵，午睡值班不夠仔細，對整理被子方面很隨意，沒有專心有點應(yīng)付差事的感覺)，不過還是希望我們接下來的協(xié)作會更好，讓中(1)班這個集體更好。充溢愛心的幼兒園老師們，在勞碌之余，仍不遺忘給自己階段性的工作做一個好的總結(jié)。

幼兒老師自我鑒定：物星轉(zhuǎn)移，新的一年來到了，在過去的一年里，我堅持四項基本原則，擁護黨的路途方針政策，遵紀遵守法律，關(guān)切事實政治，努力不懈的提高政治理論水平和政治思想覺悟，仔細貫徹黨的教化方針，最終幼教事業(yè)、酷愛幼兒，仔細學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)學(xué)問，努力提高水平和實力。

在工作中我能吃苦，以集體利益為重，不計較個人得失，不遲到、不早退，堅持出滿勤，聽從領(lǐng)導(dǎo)安排，在不同崗位上盡到自己的職責(zé)。聽從領(lǐng)導(dǎo)安排，不計個人得失，主動參與各項活動工作中從不計較個人得失，除了努力做好自己的本職工作以外，還能聽從領(lǐng)導(dǎo)安排，幫助學(xué)校做好工資調(diào)級工作。工資調(diào)級任務(wù)急，工作量大，一點也不能出差錯，我能仔細核查，細致查對，保證了工資調(diào)級的順當(dāng)完成，受到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的贊揚。這一年期間，我分別擔(dān)當(dāng)大班老師工作，我依據(jù)本班幼兒的年齡特點和個別差異制定教養(yǎng)工作安排，協(xié)調(diào)班級工作，管理好班級財務(wù)，作好家長的聯(lián)導(dǎo)溝通工作，擔(dān)當(dāng)各科教學(xué)時，以幼兒為主體，不斷提高教學(xué)實力主動開展主題探究活動，創(chuàng)建適合幼兒操作與主題活動相適應(yīng)的環(huán)境，在教學(xué)活動中依據(jù)幼兒的年齡特點，選擇適合幼兒并為他們所喜愛的學(xué)習(xí)內(nèi)容，注意幼兒特性與語言的發(fā)展，主動參與教研活動，仔細視察、學(xué)習(xí)和借鑒好的教學(xué)形式，漸漸變更老的教學(xué)模式，注意師生互動、生生互動及幼兒良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的培育，以幼兒為主體，給幼兒自由發(fā)展與想象的空間。我以新《綱要》為指導(dǎo)，仔細完成教學(xué)活動，堅持超周備課，寫好效果檢查，仔細總結(jié)工作中的得失。

作為一名幼兒老師，我能做到言傳身教，作孩子的楷模，做他們的知心摯友，在課堂上傳授他們學(xué)問，在生活中關(guān)切他們飲食起居，在日常生活我注視察每一個幼兒的特點，做到對每一個幼兒的狀況心中有數(shù)，特殊是對相對較差、性格特別或比較淘氣的幼兒，更是傾注了更多的愛心和耐性，余鵬飛小摯友剛轉(zhuǎn)入我班，由于到了一個生疏的環(huán)境，生疏的老師，生疏的小摯友，他變緘默了，對老師和小摯友表現(xiàn)得不親近，象一個長滿刺的小刺猬，誰碰他他就扎誰，愛期負小摯友。面對這樣的孩子我首先親近他，消退他的生疏感，激勵小摯友主動與他交往，對他愛犯的小毛病指責(zé)時也要講究方式方法，多表揚，活動時盡量激勵他多發(fā)言，如他不情愿也不強求，漸漸地他起先轉(zhuǎn)變了，對待老師和小摯友不再拒絕，現(xiàn)在他已漸漸地融入班級這個大集體中，健康歡樂地成長。xx小摯友不愛說話，我就常常找她談心，聊她感愛好的話題，激勵她大膽與小摯友交往，現(xiàn)在她進步多了，能主動找老師說話，與小摯友溝通了。

要對幼兒實施完整的教化，家長的協(xié)作是分不開的，也更須要老師和家長之間的溝通與溝通。開學(xué)時，我們召開家長會，向家長匯報安排及要求。家訪中，剛好反饋幼兒在園內(nèi)的生活狀況，共同商討育兒方法，有針對性的親密協(xié)作。家長開放活動中，仔細打算教化活動，讓家長看到幼兒的狀況，了解幼兒園的教學(xué)水平，對家長提出有益建議我主動接受，家長提出看法我虛心的接受，家長對我們的工作特別支持和滿足，為此，在本次家園聯(lián)系表問卷調(diào)查中，家長對我們工作滿足率達100%，xx小摯友的家長說："我們對幼兒園的老師表示感謝，她們教會了xx很多學(xué)問，幫助徐天益培育好習(xí)慣"xx小摯友的家長說："自從把xx轉(zhuǎn)到xx幼兒園，我們覺得他的性格變得開朗多了，在家里愛說愛笑，也愛找小摯友玩了"付哲小摯友的家長說："小孩交給你們幼兒園的老師，我們家長非常放心，感謝老師對小孩的培育"家長們的話言句句都傾注了對我的信任，同時也給了我極大的激勵。

工作自我鑒定篇4

在院領(lǐng)導(dǎo)和團委老師的指導(dǎo)下，在學(xué)生會全體同學(xué)的努力下，我們經(jīng)管學(xué)生會銳意開拓、主動進取，圓滿的完成了本學(xué)期的工作，切實做到了“從同學(xué)中來，到同學(xué)中去”的宗旨；學(xué)生會工作堅持正確的政治方向，緊扣時代脈博，結(jié)合社會熱點焦點，開展了一系列有意義的活動，為促進廣闊同學(xué)全面成長成才起到了主動作用，同時以務(wù)實的工作為廣闊同學(xué)服務(wù)，充分發(fā)揮學(xué)生會橋梁紐帶作用。在開展各項工作的過程中，我們緊密圍繞黨和國家的方針和政策，親密協(xié)作校團委、學(xué)生會及我院團總支各個時期的工作，有效地開展了各種活動，現(xiàn)將工作狀況總結(jié)如下。

一、組織建設(shè)：

為了更好地發(fā)揮學(xué)生會的作用，更有效地開展各項工作，我們院學(xué)生會進行了一系列的調(diào)整和改革，主要有：

1、成員調(diào)整：九月開學(xué)初，針對各種實際狀況，我學(xué)院學(xué)生會主要成員進行了大調(diào)整，選出主席一名，副主席三名，團委副書記1名，常委6名，各部部長25名。

2、完善制度：為了使我院學(xué)生會工作規(guī)范化、制度化，我們制定了新的學(xué)生會工作章程，同時還制定了一系列制度，如《學(xué)生會成員獎罰制度》、《學(xué)生干部工作考核標準》等。

二、校內(nèi)文化

為了豐富我院學(xué)生的文體生活，我們院結(jié)合事實，開展了一系列比較有影響力體育活動、學(xué)術(shù)講座、學(xué)術(shù)溝通、文藝活動等，都取得的比較好的效果。

文體活動

1、體育節(jié)活動：10月份，我們院體育部參與了校組織的體育節(jié)競賽。活動前院體育部對部分人員進行了簡潔的培訓(xùn)，保證了活動的順當(dāng)開展，特殊是調(diào)動了女生參加活動的主動性，并從大一大二學(xué)生中選出了一批較為精彩的隊員。成果如下：體育節(jié)獲得足球賽冠軍，拔河競賽二等獎，洗衣服競賽二等獎，男籃精神文明獎，女籃三等獎等一系列好的成果。羽毛球方面我院獲得男單第一，男雙其次，女單其次，女雙第三的好成果。

2、迎新晚會：9月28日我院文藝部在科學(xué)會堂組織開展了05級迎新晚會活動，活動旨在充分呈現(xiàn)我院學(xué)生的青春活力，同時也是給05級新生的一份禮物。晚會共有14個節(jié)目，涉及舞蹈，獨唱，小品，相聲，時裝表演，情歌對唱等，形式多樣而不失新奇，充分體現(xiàn)了經(jīng)管學(xué)院多才多藝和蓬勃向上的精神風(fēng)貌。

3、三星mtv校內(nèi)歌手大賽：在校學(xué)生會的倡議下我們經(jīng)管學(xué)院參與了三星mtv校內(nèi)歌手大賽最終由我院03級王朕同學(xué)獲得優(yōu)秀歌手獎。

4、禮儀風(fēng)采大賽：組織參與校團委“禮儀風(fēng)采大賽”,一名同學(xué)獲三等獎，四名同學(xué)選進禮儀隊。

學(xué)術(shù)講座與溝通

1、新老生溝通會：為了激發(fā)大一學(xué)生在學(xué)習(xí)上的自主性，激勵他們?nèi)姘l(fā)展自己、充分熬煉自己，并把同學(xué)們帶入一種競爭、拼搏的學(xué)習(xí)氛圍，我院學(xué)生會于10月28號在經(jīng)管區(qū)樓b區(qū)402教室組織了院新老學(xué)生學(xué)習(xí)閱歷溝通會，溝通會組織03級獲一等獎學(xué)金的同學(xué)給05級同學(xué)做了學(xué)習(xí)報告會，談?wù)勊麄冊诟咝Ｉ畹男牡皿w會，并對大一學(xué)生在學(xué)習(xí)、生活及工作等方面存在的疑問予以解答，活動實行互動的方式，進行溝通學(xué)習(xí)。大一同學(xué)對選修，副修等學(xué)習(xí)方面的話題非常關(guān)注，并對如何應(yīng)對英語等級考試進行了溝通，同時又就就業(yè)，考研等方面提出了不同問題。通過這次溝通，在肯定程度上端正了大家對現(xiàn)學(xué)專業(yè)的'看法。

3、“游學(xué)問海洋，展理工風(fēng)采”百科學(xué)問辯論賽：在大張旗鼓的世界高校沈陽行的活動中，在沈陽理工高校“振興之旅青春之約”主題的號召下，為了豐富同學(xué)們的課余生活，促進各分院之間的溝通。呈現(xiàn)理工高校學(xué)生良好的精神面貌，促進各高校之間的閱歷溝通。我經(jīng)管學(xué)院與汽車交通學(xué)院，理學(xué)院主動響應(yīng)學(xué)校號召，共同舉辦了一場以“游學(xué)問海洋，展理工風(fēng)采”為主題，以學(xué)問競賽為主要方式活動。最終由我院獲得冠軍。本次活動的勝利實行，呈現(xiàn)了我經(jīng)濟管理學(xué)院良好的精神風(fēng)貌與共同進步的決心。使同學(xué)們增加了從各個不同的方面豐富自己的學(xué)識的意識，更是向世界高校沈陽行活動獻上了一份精彩，注入了一份活力。

4、“唇槍舌戰(zhàn)，與誰爭鋒”主題辯論賽

秋高氣爽的日子里我們迎來了由校學(xué)生會主辦的“唇槍舌戰(zhàn)，與誰爭鋒”主題辯論賽，本次競賽不僅促進了各個院系之間的溝通，開拓了學(xué)生的視野，培育了同學(xué)們的思維和表達實力，同時豐富了同學(xué)們的課余生活，給了有辯論愛好的同學(xué)一次展示自我的機會。我經(jīng)管學(xué)院在同學(xué)們極大的參加支持下取得了第四名的成果。

5、“想輝映青春，行動體現(xiàn)先進”三維團課：為了讓大一的新同學(xué)進一步增加團員組織觀念，提高團員的歸屬感、責(zé)任感和榮譽感，并為了協(xié)作學(xué)校開展“增加意識，健全組織，活躍工作”的思想工作，我們經(jīng)濟管理學(xué)院組織部組織團員開展了一次主題為“志向輝映青春，行動體現(xiàn)先進”的“三維”團課，使團員們從枯燥呆板的受教化的平面走進歡樂、活潑、好玩的立體空間。在“三維”團課中，同學(xué)們盡情展示才華，體驗現(xiàn)實生活，真正融入到團課中來，達到了預(yù)期學(xué)習(xí)的目的。指導(dǎo)思想是仔細實行“增加意識，健全組織，活躍工作”的指導(dǎo)思想，并以新思想、新思路、新方法、新途徑、新創(chuàng)意作為行動指南，銳意創(chuàng)新，把團學(xué)工作的詳細理論和實踐相結(jié)合，既提高了團課的質(zhì)量，也推動了學(xué)校新形勢下團的思想工作的建設(shè)。

6、外語角晚會：這次活動得勝利舉辦給同學(xué)們的課余生活畫上了閃亮的一筆，充分體現(xiàn)了他們對英語學(xué)習(xí)的熱忱和提高音樂口語的欲望，以及想從不同的方面綜合的充溢自己的主動的學(xué)習(xí)意識。本次外語角讓同學(xué)們在消遣中歡樂的學(xué)習(xí)英語，使他們對學(xué)習(xí)充溢愛好。

7、“我心中的黨”演講競賽：我院在此次演講獲得冠軍。

三、宣揚

宣揚工作以其獨特的方式在各項工作中占據(jù)了獨特的地位，尤其在學(xué)生會工作中，它傳達學(xué)生會各項工作的信息給同學(xué)，是連接各項工作的橋梁和紐帶。學(xué)生會組織的各項活動能夠得到主動的響應(yīng)，主要緣由之一是宣揚起到了深化人心的作用。我院學(xué)生會宣揚部在次方面取得可很好的成果，為院里各項活動的勝利開展奠定了基矗

我院學(xué)生會宣揚部主動協(xié)作學(xué)校宣揚欄主要以規(guī)定的內(nèi)容為主題，進行板報宣揚，板報以創(chuàng)新、醒目、含義深刻為主旨。同時我們還結(jié)合我們院自身的特點進行了很多宣揚工作。總體效果都特別不錯，現(xiàn)代社會是網(wǎng)絡(luò)化、信息化的社會，經(jīng)管學(xué)院學(xué)生會信息部面也作了不少的工作，更新了院學(xué)生會的主頁，讓全院，全校了解我們學(xué)生會的宗旨、活動等。

經(jīng)貿(mào)語讕是經(jīng)管學(xué)院特色的報刊，主要由編輯部負責(zé)。主要工作是報道院大型活動，供應(yīng)一些自然方面的基本資料，對學(xué)生會工作的開展起了巨大的作用。

四、社會活動

植樹活動：為了給全校綠化工作作出一點貢獻，增加同學(xué)們對綠化工作的重視，并從自己做起，我院領(lǐng)導(dǎo)組織了三次植樹活動。我院領(lǐng)導(dǎo)及同學(xué)在行政樓前參與植樹活動。活動開展的順當(dāng)、勝利，每位同學(xué)都親自種下了十棵樹苗。通過這次活動，我們也看到了有越來越多的同學(xué)在關(guān)切著學(xué)校的綠化工作，使我們以后開展這項工作有了更高的信念。

與企業(yè)合作：10月5號為了豐富同學(xué)們的課余生活，加強同學(xué)們的社會實踐實力，我院社實部于十一長假的前一天與賽博公司達成協(xié)議于三好街為長虹產(chǎn)品進行宣揚，同時與回音避公司合作將一部分同學(xué)送到社會中進行實踐。

工作自我鑒定篇5

20xx年度，體檢科在醫(yī)院黨支部、院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在醫(yī)院相關(guān)科室的大力支持和協(xié)作下，依據(jù)醫(yī)院年度工作要點和績效考核方案的目標，堅持“科學(xué)、公正、精確、高效”的質(zhì)量方針，狠抓工作質(zhì)量，突出工作重點，努力挖掘潛力，取得了明顯的工作成果。現(xiàn)將一年的狀況做一個自我鑒定：

一、主要成果

1、優(yōu)化體檢服務(wù)質(zhì)量,當(dāng)好健康衛(wèi)士。依據(jù)人民群眾的各種不同需求制定各種體檢套餐，開展體檢項目涉及內(nèi)科、外科、婦科、眼科、耳鼻喉科、檢驗科、放射科、心電圖、彩超、DR、CT、胃鏡、腸鏡、病理等，由各單位或個人自由選擇。完成體檢的組織、詢問及說明工作。

2、宣揚醫(yī)療科普學(xué)問，增加服務(wù)意識。通過健康體檢讓體檢客戶早期發(fā)覺問題賜予健康指導(dǎo)和剛好治療，得到絕大多數(shù)體檢客戶的認同和確定。我科多次到各單位進行現(xiàn)場宣教、疾病健康保健學(xué)問講座，把健康的理念傳遞給一般老百姓，讓老百姓了解和重視健康體檢。

3、強化體檢責(zé)隨意識，力求精確高效。體檢科嚴格根據(jù)標準實施，不照看關(guān)系，不降低標準，體檢的規(guī)范設(shè)置和醫(yī)務(wù)人員的'責(zé)任心，得到招工企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的高度確定和贊許。為了廣闊人民群眾的健康，避開誤檢、誤診，我科工作人員對每一位體檢者都能做到耐性詢問，耐性解答，用心指導(dǎo)，也得到了群眾的一樣好評。

4、努力開拓體檢市場，嘗試新型合作。今年我科與團購網(wǎng)站美團網(wǎng)合作，推出三種體檢套餐，利用網(wǎng)絡(luò)的便捷性，帶來了新的體檢人群，團購體檢人數(shù)五百多人次，經(jīng)濟收入二十余萬元。作為宜興首家采納這種方式的醫(yī)院，我們在增加了科室業(yè)務(wù)量的同時，也取得了良好的社會效益。截止20xx年12月26日，我科共完成體檢人次5150人，較去年增長13.7%，實現(xiàn)業(yè)務(wù)收入120萬元，較去年增長39.5%。

5、定期向院領(lǐng)導(dǎo)匯報工作狀況，讓領(lǐng)導(dǎo)了解體檢工作動態(tài)，為下一步更好地開展工作理清思路，作出正確的決策。

二、存在問題

1、體檢環(huán)境亟待改善。各功能科室由于受環(huán)境條件制約，無法為健康體檢者開通綠色通道，時常是健康體檢者與門診及住院病人同時在一個通道接受體檢，影響了各項檢查工作的正常運行，也發(fā)生過病人與體檢者發(fā)生沖突的事務(wù)，對正常的醫(yī)療環(huán)境帶來了肯定影響。

2、體檢宣揚力度有待加強，體檢人群尚需拓展。我院體檢科的業(yè)務(wù)量遠遠落后于宜城街道的其他醫(yī)院，體檢科在與其他醫(yī)院的競爭中處于劣勢。因此，須要業(yè)務(wù)發(fā)展部對我科進行推廣和宣揚，發(fā)展更多的體檢人群。

3、體檢軟件系統(tǒng)有待改進。由于體檢科工作涉及到體檢報告的分析制作、健康檔案的建立健全，而目前體檢軟件還不夠完善和成熟，在上述工作的開展實施中常常遇到障礙和麻煩。

總之，20xx年是體檢科穩(wěn)步發(fā)展并取得較好成果的一年，我們在充分確定成果的同時也看到了工作中存在的不足與問題，在新的一年里，我們將接著圍繞醫(yī)院的中心工作，克服缺點，改進方法，加強管理，改進服務(wù)，大膽探究體檢工作的新思路、新方法，促使工作再上一個新臺階，為醫(yī)院的健康快速發(fā)展作出更大的貢獻。

工作自我鑒定篇6

我自取得小學(xué)高級老師以來，以“服務(wù)學(xué)生，培育學(xué)生各有所長”為工作宗旨，堅持理論聯(lián)系實際，更新教化教學(xué)觀念，團結(jié)老師，酷愛學(xué)生，用學(xué)問和才智盡心盡責(zé)奉獻自己的光和熱，現(xiàn)將任現(xiàn)職以來的專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)如下。

一、政治思想、工作看法方面

始終做到忠誠黨的教化事業(yè)，遵紀遵守法律，仔細學(xué)習(xí)國家有關(guān)教化的方針政策，酷愛教化事業(yè)，不忘人民老師根本職責(zé)，嚴于律己，寬以待人，以真摯的事業(yè)心，務(wù)實求真的看法，履行本職工作，并通過政治思想，學(xué)識水平，教化教學(xué)實力等方面的不斷提高來塑造自己的行為。

二、教化教學(xué)方面

本在實際的教化中，主動轉(zhuǎn)變思想觀念，探新課程理念的教化教學(xué)方式，深化探討理論課和學(xué)生實訓(xùn)課，改進教學(xué)方式方法，尤其近年來職業(yè)教化的飛躍發(fā)展，作為職業(yè)教化的老師，要與時俱進，要培育學(xué)生適應(yīng)社會，適應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展，我把理論教學(xué)作為有利于學(xué)生主動探究現(xiàn)代科學(xué)學(xué)問的學(xué)習(xí)環(huán)境，把獲得學(xué)問結(jié)合在實操訓(xùn)練課上，提高學(xué)生的動手實力和社會適應(yīng)力，在情感、看法價值觀等方面都充分發(fā)展作為教學(xué)改革的基本指導(dǎo)思想，把教學(xué)看成是師生之間、學(xué)生之間交往互動，共同發(fā)展的過程。目前學(xué)生的來源多渠道，思想困難，素養(yǎng)水平差異很大，給職業(yè)教化帶來很高的難度，我依據(jù)學(xué)生的各種特點，細心設(shè)計教學(xué)過程，利用各種教學(xué)設(shè)備，先進行教材試講，請同教研組的老師反復(fù)聽評，從研、講、聽、評中推敲完善志向的教案，在教學(xué)中還注意創(chuàng)設(shè)生活化的教學(xué)情境，以豐富多彩的形式呈現(xiàn)給學(xué)生，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)愛好。在教學(xué)中不但要教書，還要育人，常常深化到學(xué)生去，了解各種不同觀念，不同要求，不同目的的學(xué)生，通過談心，用我的行動體現(xiàn)我酷愛、信任、關(guān)切、愛惜每一個學(xué)生，讓師生之間的關(guān)系處于一種民主和諧的狀態(tài)，建立起新型的師生之間同等、民主關(guān)系，把學(xué)生引導(dǎo)到統(tǒng)一相識，對自己充溢信念，對將來充溢希望，立志自己成為有用之才，所以必需有一技之長而主動學(xué)習(xí)。

三、教學(xué)改革和接著教化方面

我主動參與校內(nèi)組織的校本培訓(xùn)及各項校本教研活動，觀摩多節(jié)的優(yōu)質(zhì)課，學(xué)習(xí)先進的教化理論，常常和優(yōu)秀老師、教學(xué)骨干進行面對面得溝通，在教學(xué)過程中我能夠?qū)⒃谂嘤?xùn)中學(xué)到的新理念、新方法運用到教學(xué)中去。我虛心向一些閱歷豐富的老老師請教，吸取他們的閱歷，在教化教學(xué)中發(fā)揮更好的效果，我主動參與教研組的教研活動，不論自己或是他人的公開課，我都參與集體備課活動，使教研組的每一節(jié)公開課都上得圓滿勝利，公開課后還參與評課活動，使我從中領(lǐng)悟一些新奇的教學(xué)方式，啟迪自己的`課堂教學(xué)。為了進一步豐富自己專業(yè)理論學(xué)問和專業(yè)技能水平，我還堅持進修學(xué)習(xí)，20xx年10月通過高等教化自學(xué)考試，取得高校?？飘厴I(yè)學(xué)歷，20xx年6月通過高等教化自學(xué)考試，取得高校本科畢業(yè)學(xué)歷，通過專業(yè)技能的學(xué)習(xí)和訓(xùn)練，考取了多本技能操作證，使自己的教化教學(xué)水平不斷提高，既有學(xué)問上的積累，也有教學(xué)技藝的增長。

四、德育教化工作

在任現(xiàn)職以來，自覺履行老師職責(zé)和職業(yè)道德，教書育人，教化學(xué)生酷愛祖國，酷愛集體，分清是非，使學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí)，學(xué)會做人，學(xué)會生活。主動深化學(xué)生了解學(xué)生的思想狀況，注意學(xué)生的特性發(fā)展和實力培育，從點滴和細微環(huán)節(jié)方面入手，綜合評價學(xué)生，讓學(xué)生都能成為一技之長的有用之人，還注意情感培育和心理健康教化，讓學(xué)生養(yǎng)成嚴于律己，不斷上進的良好習(xí)慣，對后進生從不卑視，不放棄，賜予他們更多幫助和關(guān)愛，找個別談心，參加他們的活動，引導(dǎo)他們變更厭學(xué)心情，由后進變進步，在班主任工作中，深化了解學(xué)生，因材施教，調(diào)動他們的主動性，培育學(xué)生的集體榮譽感，利用班級干部管理班級。我敬重學(xué)生、以誠相待、真誠守信、表里如一，以慈母嚴父般的關(guān)愛去點燃他們心靈的火花，以“許人一諾，千金不移”的工作作風(fēng)滋潤著學(xué)生的心田，身體力行，言傳身教，為學(xué)生鋪就通往勝利的道路。

總之，我勤勤懇懇，任勞任怨，在教學(xué)、科研和學(xué)生思想工作等方面都取得很大成果，使許多學(xué)生走進社會后，成為社會主義現(xiàn)代建設(shè)的得力干將，為社會創(chuàng)建的了不少的財寶，使我得到最大的勸慰。今后，我將一如既往地接著努力，爭取在工作和學(xué)校取得更大的成果和進步。

工作自我鑒定篇7

自工作以來，本人一貫堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守國家法律、法規(guī)，遵守社會公德，維護國家、集體、社會利益。在實踐中樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，能夠正確面對挫折，辨證的看待問題。工作中能夠始終保持一種主動向上的心態(tài)，努力開展工作。

作為一個材料員我要求自己仔細履行本崗位所規(guī)定的職責(zé)，仔細執(zhí)行物資管理的各項規(guī)章制度，把公司里的一切材料、工具、機具等財產(chǎn)當(dāng)成自己家的財產(chǎn)一樣運用和保管好。通過對材料、工機具的管理，摸索總結(jié)出一些相對較好管理材料的方法。

首先，對材料分類分項管理。把長線材料分類管理，常常運用的.材料碼放在一起，每種材料按名稱、規(guī)格、數(shù)量做好標識，做到一目了然。

其次，對工具進行分項管理。把珍貴工具和一般工具分別放在不同的工具箱里存放，特殊要對珍貴工具進行愛護，箱外注明內(nèi)存工具名稱；長線工具和明線工具分開碼放，大型工具放在明顯處，每個工具按名稱、規(guī)格、數(shù)量進行有效標識，做到人人都能看得見找得到，好壞要分開。

再來就是施工機具重點管理。首先把發(fā)電機、抽水機碼放在好抬好放的地方，并標識其名稱、規(guī)格、好壞。每臺發(fā)電機、抽水機工程師用完后要進行定期維護保養(yǎng)，保證工程運用。在施工中要專人運用、定期保養(yǎng)和更換機油。發(fā)覺問題后馬上處理，保證工程平安運用。儀表、接頭工具等同樣要求由專人運用和保管。

最終就是物資管理臺賬按材料、工具、機具分類登記。注明它們的名稱、規(guī)格、數(shù)量、

出廠日期、好壞程度。每次工程完后，按實際數(shù)量進行入賬、消賬，做到賬物相符，每年終進行核對結(jié)轉(zhuǎn)，發(fā)覺不符剛好改正。

對倉庫的管理要做到定期打掃、檢查、平安、防火，發(fā)覺隱患剛好向領(lǐng)導(dǎo)匯報，剛好處理。

通過實際工作閱歷，我總結(jié)出做好材料管理工作要做到四勤：勤管理、勤檢查、勤維護、勤核對賬目。

工作自我鑒定篇8

五年前，懷著對將來生活的美妙憧憬，懷著對工作的無限向往，我成為了一名**銀行的一般員工，從那天起，在日復(fù)一日、年復(fù)一年迎來送往的平凡工作中，我不僅有對工作滿腔熱忱、更有顆追求完備的心，堅持不懈、韌勁十足地不斷努力提高自己的專業(yè)技能和服務(wù)水平，以務(wù)實求真、一絲不茍的看法處理每一筆業(yè)務(wù)，以自然豁達、和善寬容的心境接待每一位客戶，以團結(jié)互助、平和謙遜的姿態(tài)與領(lǐng)導(dǎo)同事一起為華夏銀行的發(fā)展貢獻自己的力氣，從中我領(lǐng)會到了服務(wù)的魅力，體會到了什么叫"以客戶為中心"的真正內(nèi)涵，感受到了集體的暖和和力氣，并以此得到了領(lǐng)導(dǎo)同事和客戶的一樣好評，

銀行從業(yè)人員工作總結(jié)。我很慶幸自己能有這么好的工作環(huán)境和工作條件，同時也高標準嚴要求地給自己定下了工作目標：嚴格要求自己，不斷努力提高自己的專業(yè)技能，不斷擴充拓展自己的業(yè)務(wù)面，親切快捷地為每一位顧客供應(yīng)服務(wù)，成為一名基本功扎實、業(yè)務(wù)學(xué)問全面、服務(wù)規(guī)范從容的多面手。幾年來的實踐也使我真正理解了服務(wù)的真締，理解了服務(wù)的內(nèi)涵，深知只有平常勤練技能和苦鉆業(yè)務(wù)學(xué)問，才能嫻熟駕馭服務(wù)的技能規(guī)程，提高自身分析和處理問題的實力，不斷提高服務(wù)和服務(wù)水平，從而實現(xiàn)"精確、高效、快捷"的服務(wù)理念，增加客戶的滿足度和忠誠度，從而贏得客戶的信任，進而在激烈的市場競爭中贏得更多更好的業(yè)務(wù)。

一、微笑是文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)的引言。

微笑，是自信的一種表示，是無聲的語言，她傳遞著友好的信息，她是人們交往中最豐富、最有感染力、最有折服力的表情。柜臺是銀行的窗口，柜臺員工的精神面貌代表著銀行的水平和形象，微笑是員工心靈的窗口，是職業(yè)風(fēng)范有效展示形式。只有發(fā)自內(nèi)心的微笑，才能和客戶進行最真誠有效的溝通。

比起年輕美麗的同事，我沒有先天有利的條件，但我信任"相由心生",只有發(fā)自內(nèi)心的微笑才最具魅力，才能把一顆真誠的心傳遞給客戶，用我發(fā)自內(nèi)心的足以贏得每一位客戶信任的會心的真誠的微笑，來暖和客戶的心靈，從而贏得客戶的信任。我深知客戶是銀行的珍貴資源，有了客戶才有我們的存在，服務(wù)是銀行的經(jīng)營之本、是銀行的效益之源、是銀行的靈魂、是銀行的生命，所以無論工作壓力多大，還是工作多累，還是家有煩心事勞碌到深夜，都不能擺出一副不快樂的臉色，因為這樣會使客戶感覺他是不受歡迎的人，將會引起客戶的猜疑和不滿，無形中會把很多客戶拒之門外，理了幾次業(yè)務(wù)后，他告知我們，他到全國許多銀行辦理過業(yè)務(wù)，相比之下華夏銀行的員工給他留下的印象最好，我真誠自然的微笑讓他備感親切，在華夏銀行有家的感覺，雖然他們單位現(xiàn)在搬到離其他銀行較近的地方，可他還是情愿舍近求遠的來我行辦理業(yè)務(wù)，成為我行的忠實客戶。其實在每天的工作中，隨時隨地都面對著客戶諦視的目光，就好象是每天都要面對"考官",我做到了多少，也就意味著"考官"能給我打多少印象分，也就意味著他將確定以怎樣的看法對待我，客戶對我的看法，實際就是我自身言行的一面鏡子，不能去挑剔鏡子的不好，而是要更多地反省鏡子里的自己，哪里不夠好，哪里須要改進。然而要使全部客戶都對自己的示滿足那是很難的一件事，但我知道除了每天著裝整齊、文明用語、班前打算工作做充格外，微笑就是無堅不摧的利器，保持良好的心態(tài)，養(yǎng)成微笑的習(xí)慣，而且不僅僅是我自己微笑，更要讓我們的客戶微笑，這樣就能讓即使是初次到華夏銀行辦理業(yè)務(wù)的客戶也感到親切，在給別人帶來歡樂的同時，我自己也能從中得到歡樂。

二、技能是提升服務(wù)水平的基礎(chǔ)。

古語云："工欲善其事，必先利其器".銀行網(wǎng)點的一線員工，沒有過硬的業(yè)務(wù)技能，嫻熟的操作技巧，就無法為客戶供應(yīng)完善快捷的服務(wù)，就干不好本職工作。在進入華夏銀行之前我并不是從業(yè)人員，沒有從事過類工作，銀行工作對我來說是一片嶄新的天空，所以我非常注意加強業(yè)務(wù)技能水平的學(xué)習(xí)和提高，深知技能是提高服務(wù)水平的基礎(chǔ)，只有駕馭嫻熟的業(yè)務(wù)技能，才能在工作中得心應(yīng)手，更好的`為廣闊客戶供應(yīng)便利、快捷、精確的服務(wù)；才能提高工作效率，贏得客戶的信任。

八小時工作之內(nèi)很難有足夠的時間練習(xí)技能，于是我利用中午休息時間、晚上、休息天抽空練，并堅持"缺什么，補什么"的原則，我以前打字速度不夠快、精確率不夠高，就堅持每天利用練非常鐘，二非常鐘，練打報紙、打書本，堅信有一天"鐵棒能磨成針".點鈔工作沒有捷徑，只有做準每一個微細的規(guī)范動作，進行多數(shù)次的機械重復(fù)訓(xùn)練，做到心、口、手合一，這樣才能提高速度和精確率。我深知抓緊一切時間，嚴格要求自己，養(yǎng)成長期學(xué)習(xí)的習(xí)慣，堅持不怕苦、不怕累、不怕繁的精神，才能練好技能。也只有把基本功練好，才能提高辦理業(yè)務(wù)的速度。

三、學(xué)問是提高服務(wù)實力的堅毅保證。

人們往往習(xí)慣于把服務(wù)理解為看法，即看法好就等于服務(wù)好。其實不然，服務(wù)有其更深刻的內(nèi)涵，服務(wù)者必需具有良好的專業(yè)學(xué)問，遵紀遵守法律的合規(guī)意識和善解心愿、精確、快捷、高效的服務(wù)技能，而學(xué)問是提高服務(wù)實力的堅毅保證。

良好的專業(yè)學(xué)問來源于平常的學(xué)習(xí)和日常的實踐。我特別專注于將所學(xué)學(xué)問與實際工作的結(jié)合運用，在工作中學(xué)，在工作中提高，在工作中體會。抱著"博學(xué)、審問、慎思、明辯、篤行"的原則，做到在工作中多聽、多學(xué)、多做、多想。聽師傅、領(lǐng)導(dǎo)的教育；學(xué)師傅處理業(yè)務(wù)時的操作技術(shù)；做業(yè)務(wù)時要特殊謹慎，留意簡單犯錯的環(huán)節(jié)和細微環(huán)節(jié)，遇到難點和問題時馬上向師傅請教，剛好為客戶解決，做到熟能生巧；做完業(yè)務(wù)后立刻再想一想為什么這么做，有沒有更好的方法，這樣就會做細做精，越做越好。在學(xué)習(xí)中提高理論水平，在實踐中積累實際閱歷。懷著求新、求變、求學(xué)的上進心理，做到干一行、愛一行、鉆一行、精一行。我行地處家具市場，家具老板習(xí)慣于以現(xiàn)金結(jié)算往來，不能體會到大額現(xiàn)金的不性，而且有悖于人行關(guān)于加強大額現(xiàn)金管理的有關(guān)規(guī)定，于是，我利用所學(xué)學(xué)問剛好向他們推介本地支付可選擇開取本票，異地支付可選擇異地電匯，便利又快捷，同時盡量開立單位結(jié)算賬戶辦理相關(guān)結(jié)算往來。銀行的工作在時時改變著，每天都有新的東西出現(xiàn)、新的狀況發(fā)生，這都須要我們跟緊形勢努力變更自己，更好地規(guī)劃自己的目標，學(xué)習(xí)新的學(xué)問，駕馭新的技巧，適應(yīng)不斷改變的工作目標，提高服務(wù)質(zhì)量，滿意客戶的需求?？蛻舻男枨髮ξ壹仁且环N壓力，也是一種動力。我利用業(yè)余時間參與了專業(yè)專升本的學(xué)習(xí)，并于XX年順當(dāng)拿到了會計專業(yè)本科學(xué)歷，用學(xué)問充溢和武裝自己，為服務(wù)技能的提高供應(yīng)了堅毅保證。

工作自我鑒定篇9

從20xx年11月30日入司已經(jīng)三個月時間，在此期間公司領(lǐng)導(dǎo)和同事在工作和生活方面賜予我許多幫助。公司客戶服務(wù)中心剛上線階段，通過日常工作學(xué)習(xí)自己對客戶服務(wù)中心建設(shè)和客戶服務(wù)有了更高的認知，同時主動與領(lǐng)導(dǎo)和同事進行溝通，盡快的融入了東興證券這個集體。

在試用期階段自己主要負責(zé)完成以下工作：

1、由于公司客戶服務(wù)中心的客戶服務(wù)平臺正處于開發(fā)階段自己進入公司，利用之前的工作閱歷自己首先提出客戶服務(wù)平臺功能需求，在20xx年12月14日和12月22日組織總部和營業(yè)部客戶服務(wù)中心工作人員對客戶服務(wù)平臺進行測試，同時將測試結(jié)果剛好反饋給金正公司工作人員，并且與金正公司工作人員進行溝通商討對客戶服務(wù)平臺的功能完善，并于20x