下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
賓悅大酒店服務(wù)質(zhì)量管理制度一、制度實(shí)施目的:實(shí)現(xiàn)酒店服務(wù)質(zhì)量管理的系統(tǒng)化、制度化,不斷加強(qiáng)員工的服務(wù)意識(shí),全面提升對(duì)客服務(wù)質(zhì)量。二、制度實(shí)施內(nèi)容:1、建立運(yùn)作體系:即在酒店內(nèi)部建立一個(gè)由人力資源部提議、質(zhì)檢部主辦、總經(jīng)理直接督導(dǎo),各部門具體體執(zhí)行的服務(wù)質(zhì)量管理體系。2、體系的主要職能:通過各種渠道,快速、有效地收集盡可能多的對(duì)客服務(wù)質(zhì)量信息,及時(shí)進(jìn)行整理和分析,并將有價(jià)值信息,不斷轉(zhuǎn)化和應(yīng)用到實(shí)際的對(duì)客服務(wù)和酒店的日常管理當(dāng)中。3、服務(wù)質(zhì)量信息涵蓋的內(nèi)容:1)賓客意見和賓客投訴。2)酒店硬件設(shè)施和軟件設(shè)施存在的服務(wù)問題。3)改進(jìn)服務(wù)的意見和建議等4、體系運(yùn)作的程序:(1)收集、匯總和分析服務(wù)質(zhì)量的信息:A、大堂經(jīng)理、行政值班經(jīng)理、質(zhì)檢部經(jīng)理及各部門經(jīng)理,每日進(jìn)行例行工作檢查,如果發(fā)現(xiàn)問題或者收集有價(jià)值的信息,須及時(shí)填寫《服務(wù)質(zhì)量檢查記錄》,并分別于次日晨會(huì)上進(jìn)行通報(bào)。B、實(shí)施“經(jīng)理巡查和拜訪制度”,即大堂經(jīng)理、行政值班經(jīng)理、各營(yíng)運(yùn)部門經(jīng)理(前廳、客房、餐飲)每日在所屬(值班)區(qū)域內(nèi)巡查3次以上,同時(shí)拜訪2——3名在店客人,認(rèn)真詢問和了解客人對(duì)于酒店服務(wù)的意見和建議,詳實(shí)記錄并填寫《服務(wù)質(zhì)量檢查記錄》(同上)C、廣泛收集員工提供的信息。主要從如下兩個(gè)方面進(jìn)行:其一是員工關(guān)于改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量的意見和建議,可以通過“員工意見箱”和“員工談話制度“獲得;其二是由員工通過與客人的服務(wù)接觸所獲得的第一手信息,如客人的意見,客人的喜好等。此類信息主要由員工的直接或間接上級(jí)負(fù)責(zé)收集,并及時(shí)反饋至質(zhì)檢部。D、營(yíng)運(yùn)部門收集《賓客意見調(diào)查表》,并每周匯總報(bào)送質(zhì)檢部。(2)處理服務(wù)質(zhì)量信息:每日晨會(huì)服務(wù)質(zhì)量信息處理程序1)大堂經(jīng)理、行政值班經(jīng)理、質(zhì)檢部經(jīng)理及各部門經(jīng)理,分別通報(bào)前一天所發(fā)現(xiàn)的服務(wù)質(zhì)量信息。2)大堂經(jīng)理做好相關(guān)記錄,收取各部門《服務(wù)質(zhì)量信息記錄》3)與會(huì)人員分析服務(wù)質(zhì)量信息,確定處理辦法及相關(guān)責(zé)任部門和責(zé)任人。4)主持會(huì)議的總經(jīng)理責(zé)成責(zé)任部門和質(zhì)檢部在指定期限內(nèi),對(duì)服務(wù)質(zhì)量問題進(jìn)行調(diào)查和處理。B、大堂經(jīng)理每周對(duì)所收集到的服務(wù)質(zhì)量信息進(jìn)行一次匯總,并報(bào)質(zhì)檢部備案。大堂經(jīng)理自查記錄。行政值班經(jīng)理檢查記錄客務(wù)關(guān)系部門所獲賓客信息?!顿e客意見調(diào)查表》各部門通報(bào)的相關(guān)信息C、每月召開一次由質(zhì)檢部組織的“服務(wù)質(zhì)量分析會(huì)“,分析總結(jié)出一個(gè)月內(nèi)全部的服務(wù)質(zhì)量問題及整改情況。(3)服務(wù)質(zhì)量問題的處理、檢查:服務(wù)質(zhì)量問題的處理由相關(guān)責(zé)任部門具體執(zhí)行,質(zhì)檢部、大堂經(jīng)理負(fù)責(zé)跟蹤檢查并及時(shí)通報(bào)。需要培訓(xùn)的,由人力資源部負(fù)責(zé)組織相應(yīng)的培訓(xùn)。對(duì)于賓客意見和投訴的處理結(jié)果,由大堂經(jīng)理(客務(wù)關(guān)系部門)及時(shí)向客人給予反饋。服務(wù)質(zhì)量問題責(zé)任處罰辦法;1)、依照《員工手冊(cè)》和《員工過失單》管理制度的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2)對(duì)于未按指定時(shí)間或要求處理和整改本部門服務(wù)質(zhì)量問題的部門經(jīng)理,由總經(jīng)理指令質(zhì)檢部給予考核,必要時(shí)下發(fā)《員工過失單》。三、本制度由質(zhì)檢部負(fù)責(zé)解釋。個(gè)人工作業(yè)務(wù)總結(jié)本人于2009年7月進(jìn)入新疆中正鑫磊地礦技術(shù)服務(wù)有限公司(前身為“西安中正礦業(yè)信息咨詢有限公司”),主要從事測(cè)量技術(shù)工作,至今已有三年。在這寶貴的三年時(shí)間里,我邊工作、邊學(xué)習(xí)測(cè)繪相專業(yè)書籍,遇到不懂得問題積極的請(qǐng)教工程師們,在他們耐心的教授和指導(dǎo)下,我的專業(yè)知識(shí)水平得到了很到的提高,并在實(shí)地測(cè)量工作中加以運(yùn)用、總結(jié),不斷的提高自己的專業(yè)技術(shù)水平。同時(shí)積極的參與技術(shù)培訓(xùn)學(xué)習(xí),加速自身知識(shí)的不斷更新和自身素質(zhì)的提高。努力使自己成為一名合格的測(cè)繪技術(shù)人員。在這三年中,在公司各領(lǐng)導(dǎo)及同事的幫助帶領(lǐng)下,按照崗位職責(zé)要求和行為規(guī)范,努力做好本職工作,認(rèn)真完成了領(lǐng)導(dǎo)所交給的各項(xiàng)工作,在思想覺悟及工作能力方面有了很大的提高。
在思想上積極向上,能夠認(rèn)真貫徹黨的基本方針政策,積極學(xué)習(xí)政治理論,堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,遵紀(jì)守法,愛崗敬業(yè),具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心。積極主動(dòng)學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),工作態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)責(zé),具有良好的思想政治素質(zhì)、思想品質(zhì)和職業(yè)道德。
在工作態(tài)度方面,勤奮敬業(yè),熱愛本職工作,能夠正確認(rèn)真的對(duì)待每一項(xiàng)工作,能夠主動(dòng)尋找自己的不足并及時(shí)學(xué)習(xí)補(bǔ)充,始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng)。
在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷以及同事們的支持和幫助下,我迅速的完成了職業(yè)角色的轉(zhuǎn)變。一、回顧這四年來的職業(yè)生涯,我主要做了以下工作:1、參與了新疆庫車縣新疆庫車縣胡同布拉克石灰?guī)r礦的野外測(cè)繪和放線工作、點(diǎn)之記的編寫工作、1:2000地形地質(zhì)圖修測(cè)、1:1000勘探剖面測(cè)量、測(cè)繪內(nèi)業(yè)資料的編寫工作,提交成果《新疆庫車縣胡同布拉克石灰?guī)r礦普查報(bào)告》已通過評(píng)審。2、參與了庫車縣城北水廠建設(shè)項(xiàng)目用地壓覆礦產(chǎn)資源評(píng)估項(xiàng)目的室內(nèi)地質(zhì)資料編寫工作,提交成果為《庫車縣城北水廠建設(shè)項(xiàng)目用地壓覆礦產(chǎn)資源評(píng)估報(bào)告》,現(xiàn)已通過評(píng)審。3、參與了《新疆庫車縣巴西克其克鹽礦普查》項(xiàng)目的野外地質(zhì)勘查工作,參與項(xiàng)目包括:1:2000地質(zhì)測(cè)圖、1:1000勘查線剖面測(cè)量、測(cè)繪內(nèi)業(yè)資料的編寫工作;最終提交的《新疆庫車縣康村鹽礦普查報(bào)告》已通過評(píng)審。4、參與了新疆哈密市南坡子泉金礦2009年度礦山儲(chǔ)量監(jiān)測(cè)工作,項(xiàng)目包括:野外地質(zhì)測(cè)量與室內(nèi)地質(zhì)資料的編寫,提交成果為《新疆哈密市南坡子泉金礦2009年度礦山儲(chǔ)量年報(bào)》,現(xiàn)已通過評(píng)審。6、參與了《新疆博樂市五臺(tái)石灰?guī)r礦9號(hào)礦區(qū)勘探》項(xiàng)目的野外地質(zhì)勘查工作,項(xiàng)目包括:1:2000地質(zhì)測(cè)圖、1:1000勘探剖面測(cè)量、測(cè)繪內(nèi)業(yè)資料的編寫工作,并繪制相應(yīng)圖件。7、參與了《新疆博樂市托特克斜花崗巖礦詳查報(bào)告》項(xiàng)目的野外地質(zhì)勘查工作,項(xiàng)目包括:1:2000地質(zhì)測(cè)圖、1:1000勘探剖面測(cè)量、測(cè)繪內(nèi)業(yè)資料的編寫工作,并繪制相應(yīng)圖件。通過以上的這些工作,我學(xué)習(xí)并具備了以下工作能力:
1、通過實(shí)習(xí),對(duì)測(cè)繪這門學(xué)科的研究?jī)?nèi)容及實(shí)際意義有了系統(tǒng)的認(rèn)識(shí)。加深對(duì)測(cè)量學(xué)基本理論的理解,能夠用有關(guān)理論指導(dǎo)作業(yè)實(shí)踐,做到理論與實(shí)踐相統(tǒng)一,提高分析問題、解決問題的能力,從而對(duì)測(cè)量學(xué)的基本內(nèi)容得到一次實(shí)際應(yīng)用,使所學(xué)知識(shí)進(jìn)一步鞏固、深化。2、熟悉了三、四等控制測(cè)量的作業(yè)程序及施測(cè)方法,并掌握了全站儀、靜態(tài)GPS、RTK等測(cè)量?jī)x器的工作原理和操作方法。3、掌握了GPS控制測(cè)量?jī)?nèi)業(yè)解算軟件(南方測(cè)繪Gps數(shù)據(jù)處理)以及內(nèi)業(yè)成圖軟件(南方cass)的操作應(yīng)用。能夠?qū)⑼鈽I(yè)測(cè)量的數(shù)據(jù)導(dǎo)入軟件進(jìn)行地形圖成圖和處理。4、在項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)的指導(dǎo)下熟悉了測(cè)量技術(shù)總結(jié)的編寫要求和方法,并參與了部分項(xiàng)目測(cè)量技術(shù)總結(jié)章節(jié)的編寫工作。5、在項(xiàng)目負(fù)責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)下參與整個(gè)測(cè)量項(xiàng)目的組織運(yùn)作,對(duì)項(xiàng)目的實(shí)施過程有了深刻理解。通過在項(xiàng)目組的實(shí)習(xí)鍛煉了自己的組織協(xié)調(diào)能力,為以后的工作打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。二、工作中尚存在的問題
從事測(cè)繪工作以來,深深感受到工作的繁忙、責(zé)任的重大,也因此沒能全方位地進(jìn)行系統(tǒng)地學(xué)習(xí)實(shí)踐,主要表現(xiàn)為沒有足夠的經(jīng)驗(yàn),對(duì)于地形復(fù)雜的地段理解不夠深刻;理論知識(shí)掌握不夠系
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024年度廢橡膠回收及再生橡膠生產(chǎn)合同3篇
- 2024年房地產(chǎn)項(xiàng)目管理外包合同范本:開發(fā)建設(shè)服務(wù)協(xié)議3篇
- 2024年度二手建筑設(shè)備買賣合同附帶操作培訓(xùn)及維修保養(yǎng)協(xié)議樣本3篇
- 2024版二手摩托車買賣合同附原廠配件更換及維修保障2篇
- 2024年度智慧教育平臺(tái)開發(fā)與教學(xué)資源整合技術(shù)服務(wù)合同3篇
- 2024塔吊銷售與租賃及技術(shù)支持服務(wù)合同樣本3篇
- 2024年度文化傳播公司與表演者之間的文化活動(dòng)合同3篇
- 2024年度創(chuàng)新型科技公司員工勞動(dòng)合同范本3篇
- 2024年幼教機(jī)構(gòu)幼師職業(yè)規(guī)劃勞動(dòng)合同3篇
- 2024年度外貿(mào)實(shí)習(xí)報(bào)告培訓(xùn)課程合作合同2篇
- 農(nóng)作物病蟲害防治的社會(huì)經(jīng)濟(jì)效益分析考核試卷
- 2023年全國(guó)職業(yè)院校技能大賽-商務(wù)數(shù)據(jù)分析賽項(xiàng)規(guī)程
- 第五單元 大單元教學(xué)設(shè)計(jì)-【大單元教學(xué)】2024-2025學(xué)年七年級(jí)語文上冊(cè)同步備課系列(統(tǒng)編版2024)
- 《林火生態(tài)與管理》實(shí)驗(yàn)報(bào)告
- 2024至2030年中國(guó)3C電子產(chǎn)品租賃行業(yè)市場(chǎng)深度研究及投資規(guī)劃建議報(bào)告
- 【課件】紀(jì)念與象征-空間中的實(shí)體藝術(shù)+課件-高中美術(shù)人美版(2019)美術(shù)鑒賞
- JB∕T 11864-2014 長(zhǎng)期堵轉(zhuǎn)力矩電動(dòng)機(jī)式電纜卷筒
- SL352水工混凝土試驗(yàn)規(guī)程
- 2024年云南中考?xì)v史試卷試題答案解析及備考指導(dǎo)課件(深度解讀)
- “十四五”期間推進(jìn)智慧水利建設(shè)實(shí)施方案
- 工程電磁場(chǎng)(山東聯(lián)盟)智慧樹知到期末考試答案章節(jié)答案2024年山東航空學(xué)院
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論