班主任聘用合同1

班主任聘用合同[1]本月修正2023簡(jiǎn)版班主任聘用合同[1]本月修正2023簡(jiǎn)版/班主任聘用合同[1]本月修正2023簡(jiǎn)版班主任聘用合同班主任聘用合同一、合同背景本合同由雇主（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）與班主任（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）共同訂立，雙方同意按照以下條款和條件履行其在該合同下的權(quán)利和義務(wù)。二、乙方的職責(zé)和權(quán)利2.1班主任的職責(zé)乙方作為甲方的班主任，應(yīng)履行以下職責(zé)：-管理和組織所轄班級(jí)的日常教育教學(xué)及管理工作；-制定教學(xué)計(jì)劃并設(shè)計(jì)教學(xué)內(nèi)容；-指導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)，提升學(xué)生綜合能力；-維護(hù)學(xué)生紀(jì)律和班級(jí)秩序；-協(xié)助學(xué)校各項(xiàng)教育教學(xué)工作的推進(jìn)。2.2乙方的權(quán)利乙方享有以下權(quán)利：-掌握班級(jí)日常教育教學(xué)管理權(quán)；-提出與教學(xué)相關(guān)的建議和意見(jiàn)；-參與相關(guān)培訓(xùn)和進(jìn)修學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。三、甲方的職責(zé)和權(quán)利3.1甲方的職責(zé)甲方應(yīng)履行以下職責(zé)：-提供良好的教育教學(xué)環(huán)境；-提供必要的教學(xué)資源和支持；-完善學(xué)校管理制度，并對(duì)班主任工作進(jìn)行監(jiān)督。3.2甲方的權(quán)利甲方享有以下權(quán)利：-對(duì)乙方進(jìn)行考核評(píng)估，并與乙方進(jìn)行相應(yīng)的薪資調(diào)整；-對(duì)乙方不履行職責(zé)或違反合同條款采取相應(yīng)的紀(jì)律措施。四、工作時(shí)間和薪酬4.1工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為每周40小時(shí)，具體工作時(shí)間根據(jù)學(xué)校安排而定。4.2薪酬乙方的薪酬由甲方根據(jù)相關(guān)規(guī)定和乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行確定，并按照學(xué)校規(guī)定的發(fā)放時(shí)間進(jìn)行支付。五、合同期限和終止5.1合同期限本合同自雙方簽署之日起生效，有效期為一學(xué)年。5.2終止合同合同期滿后，若雙方達(dá)成一致，可以繼續(xù)續(xù)簽新合同。若發(fā)生下列情況之一，雙方可提前終止合同：-雙方協(xié)商一致；-甲方提前通知乙方一定期限，且乙方未能履行合同義務(wù)；-乙方提前通知甲方一定期限，且甲方未能履行合同義務(wù)。六、其他條款6.1保密責(zé)任乙方在任職期間及解聘后都應(yīng)對(duì)學(xué)校的教學(xué)內(nèi)容、教育資源等保密。6.2緊急情況乙方在緊急情況下應(yīng)積極采取措施保護(hù)學(xué)生的安全，必要時(shí)報(bào)警、緊急聯(lián)絡(luò)家長(zhǎng)或?qū)W校相關(guān)人員。七、爭(zhēng)議解決對(duì)于由于執(zhí)行本合同而引起的或與本合同有關(guān)的任何爭(zhēng)議，各方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可根據(jù)中國(guó)法律進(jìn)行解決。八、附件本合同包括以下附件：無(wú)。以上合同為甲方和乙方共同訂立的班主任聘用合同，雙方應(yīng)遵守合同中的條款和條件。本合同自雙方簽署之日起生效，有效期為一學(xué)年。任何未盡事宜，雙方可以進(jìn)