文秘聘用合同

文秘聘用合同文秘聘用合同1.合同背景和目的本合同由雇主（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）與文秘員工（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）簽訂，旨在明確雙方之間關(guān)于乙方在甲方擔(dān)任文秘職位的聘用事宜，確保雙方權(quán)益的保障和責(zé)任的明確。2.聘用職位和職責(zé)2.1乙方將被聘用為甲方的文秘，主要職責(zé)包括但不限于：-協(xié)助甲方處理日常文書(shū)事務(wù)；-組織和歸檔文件和資料；-安排會(huì)議和會(huì)議記錄；-協(xié)助制定和修改公司文件、備忘錄和報(bào)告。2.2乙方同意按照甲方的要求完成工作，并遵守甲方現(xiàn)行的規(guī)章制度和相關(guān)政策。3.工作時(shí)間和地點(diǎn)3.1乙方的工作時(shí)間為每周五天，每天工作8小時(shí)，具體工作時(shí)間由甲方安排。3.2工作地點(diǎn)為甲方的辦公室，但甲方有權(quán)要求乙方在必要時(shí)在其他地點(diǎn)工作。4.薪酬和福利4.1乙方的薪酬由甲方根據(jù)職位要求和乙方的工作表現(xiàn)確定，具體薪酬數(shù)額將在雙方簽訂本合同后進(jìn)行協(xié)商確定。4.2乙方將享受甲方提供的符合相關(guān)法律法規(guī)和公司政策的各項(xiàng)福利待遇，包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等。5.保密責(zé)任5.1乙方在履行合同期間以及合同終止后仍需對(duì)于甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他機(jī)密信息予以保密。5.2乙方不得將甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他機(jī)密信息泄露給任何第三方。6.合同期限和終止6.1本合同自雙方簽署之日起生效，有效期為一年。合同到期后，雙方可以協(xié)商續(xù)簽或終止合同。6.2雙方一方違反合同規(guī)定，致使合同不能繼續(xù)履行的，對(duì)方有權(quán)提前解除合同。6.3雙方在提前解除合，應(yīng)提前通知對(duì)方書(shū)面通知，提前通知期限為30天。7.爭(zhēng)議解決本合同的履行受到中華人民共和國(guó)法律的管轄。雙方如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，雙方同意將爭(zhēng)議提交有管轄權(quán)的人民法院解決。8.其他條款8.1本合同一式兩份，甲方和乙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。8.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。9.合同生效條件9.1本合同的生效條件為雙方在本合同上簽字并加蓋公章。9.2本合同的附件包括但不限于員工手冊(cè)、保密協(xié)議等，附件與本