16型人格分析報(bào)告(MBTI)

標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)文檔文檔維度解釋：

〔MBTI〕與世界的相互作用方式E外向和與他人的交往上。I內(nèi)向部世界，留意自己的內(nèi)心體驗(yàn)。獵取信息的主要方式S感覺關(guān)注由感覺器官獵取的具體信息：看到的、聽到的、聞到的、嘗到的、觸摸到的事物，關(guān)注細(xì)節(jié)、寵愛描述、寵愛使用和琢磨的技能重視想象力和獨(dú)創(chuàng)力，寵愛學(xué)習(xí)技能，但簡潔厭倦，寵愛使用比方，跳躍性地呈現(xiàn)事實(shí)。決策方式T思考重視事物之間的規(guī)律關(guān)系，寵愛通過客觀分析作打算評價。理智、客觀、公正。F情感以自己和他人的感受為重，將價值觀作為判定標(biāo)準(zhǔn)。做事方式J推斷寵愛做打算和打算，情愿進(jìn)展治理和掌握，期望生活井然有序，重視結(jié)果，按部就班、有條理、敬重時間期限。知覺生活方式。重視過程，隨信息的變化不斷調(diào)整目標(biāo)，寵愛有多種選擇。ISTJ嚴(yán)峻、安靜、借由集中心志與全力投入、及可被信任獲致成功。行事務(wù)實(shí)、有序、實(shí)際、規(guī)律、真實(shí)及可信任格外留意且樂于任何事〔工作、居家、生活均有良好組織及有序。負(fù)責(zé)任。照設(shè)定成效來作出決策且不畏阻止與閑言會堅(jiān)決為之。重視傳統(tǒng)與忠誠。傳統(tǒng)性的思考者或經(jīng)理。ISFJ安靜、和藹、負(fù)責(zé)任且有良心。行事盡責(zé)投入。安定性高，常居工程工作或團(tuán)體之安定力氣。愿投入、吃苦及力求準(zhǔn)確。興趣通常不在于科技方面。對細(xì)節(jié)事務(wù)有急躁。忠誠、考慮周到、知性且會關(guān)切他人感受。致力于創(chuàng)構(gòu)有序及和諧的工作與家庭環(huán)境。INFJ由于堅(jiān)忍、創(chuàng)意及必需達(dá)成的意圖而能成功。會在工作中投注最大的努力。悄悄強(qiáng)力的、真誠的及認(rèn)真的關(guān)切他人。因堅(jiān)守原則而受敬重。提出造福群眾利益的明確遠(yuǎn)景而為人所敬重與追隨。追求創(chuàng)見、關(guān)系及物質(zhì)財(cái)物的意義及關(guān)聯(lián)。想了解什么能鼓勵別人及對他人具洞察力。光明正大且堅(jiān)信其價值觀。有組織且堅(jiān)決地履行其愿景。INTJ具強(qiáng)大動力與本意來達(dá)成目的與創(chuàng)意—固執(zhí)頑固者。有宏大的愿景且能快速在眾多外界大事中找出有意義的典范。對所承負(fù)職務(wù)，具良好力量于籌劃工作并完成。具疑心心、挑剔性、獨(dú)立性、果斷，對專業(yè)水準(zhǔn)及績效要求高。ISTP冷靜旁觀者—安靜、預(yù)留余地、彈性及會以無偏見的古怪心與未預(yù)期原始的幽默觀看與分析。有興趣于探究緣由及效果，技術(shù)大事是為何及如何運(yùn)作且使用規(guī)律的原理組構(gòu)事實(shí)、重視效能。擅長于把握問題核心及找出解決方式。分析成事的緣由且能實(shí)時由大量資料中找出實(shí)際問題的核心。ISFP羞怯的、清靜和藹地、敏感的、親切的、且行事虛心。喜于避開爭論，不對他人強(qiáng)加已見或價值觀。無意于領(lǐng)導(dǎo)卻常是忠誠的追隨者。辦事不急躁，安于現(xiàn)狀無意于以過度的急迫或努力破壞現(xiàn)況，且非成果導(dǎo)向。寵愛有自有的空間及照自訂的時程辦事。INFP1希外在生活形態(tài)與內(nèi)在價值觀相吻合。具古怪心且很快能看出時機(jī)所在。常擔(dān)負(fù)開發(fā)創(chuàng)意的觸媒者。除非價值觀受侵害，行事會具彈性、適應(yīng)力高且承受力強(qiáng)。具想了解及進(jìn)展他人潛能的企圖。想作太多且作事全神貫注。對所境況遇及擁有不太在意。具適應(yīng)力、有彈性除非價值觀受到威逼。INTP安靜、自持、彈性及具適應(yīng)力。特別寵愛追求理論與科學(xué)事理。習(xí)于以規(guī)律及分析來解決問題—問題解決者。最有興趣于創(chuàng)意事務(wù)及特定工作，對聚會與閑聊無大興趣。追求可發(fā)揮個人猛烈興趣的生涯。追求進(jìn)展對有興趣事務(wù)之規(guī)律解釋。ESTP擅長現(xiàn)場實(shí)時解決問題—解決問題者。寵愛辦事并樂于其中及過程。傾向于喜好技術(shù)事務(wù)及運(yùn)動，交結(jié)同好友人。具適應(yīng)性、容忍度、務(wù)實(shí)性；投注心力于會很快具成效工作。不寵愛冗長概念的解釋及理論。最專精于可操作、處理、分解或組合的真實(shí)事務(wù)。ESFP外向、和藹、承受性、樂于共享喜樂予他人。寵愛與他人一起行動且促成大事發(fā)生，在學(xué)習(xí)時亦然。知曉大事將來的進(jìn)展并會熱列參與。境。對生命、人、物質(zhì)享受的寵愛者。ENFP布滿熱忱、活力充分、聰明的、富想象力的，視生命布滿時機(jī)但期能得自他人確定與支持。幾乎能達(dá)成全部有興趣的事。對難題很快就有對策并能對有困難的人施予援手。依靠能改善的力量而無須預(yù)作規(guī)劃預(yù)備。為達(dá)目的常能找出強(qiáng)制自己為之的理由。即興執(zhí)行者。ENTP反響快、聰明、長于多樣事務(wù)。具鼓勵伙伴、靈敏及直言諱專長。會為了好玩對問題的兩面加予爭論。興趣多元，易傾向于轉(zhuǎn)移至生的興趣。對所想要的會有技巧地找出規(guī)律的理由。長于看清礎(chǔ)他人，有智能去解決或有挑戰(zhàn)的問題ESTJ務(wù)實(shí)、真實(shí)、事實(shí)傾向，具企業(yè)或技術(shù)天份。不寵愛抽象理論；最寵愛學(xué)習(xí)可馬上運(yùn)用事理。喜好組織與治理活動且專注以最有效率方式行事以達(dá)致成效。具決斷力、關(guān)注細(xì)節(jié)且很快作出決策—優(yōu)秀行政者。會無視他人感受。喜作領(lǐng)導(dǎo)者或企業(yè)主管。做事風(fēng)格比較偏向于權(quán)威指揮性。ESFJ真誠、愛說話、合作性高、受歡送、光明正大的—天生的合作者及活潑的組織成員。重和諧且長于制造和諧。常作對他人有益事務(wù)。賜予鼓舞及贊許會有更佳工作成效。最有興趣于會直接及有形影響人們生活的事務(wù)。寵愛與他人共事去準(zhǔn)確且準(zhǔn)時地完成工作。ENFJ熱忱、易感應(yīng)及負(fù)責(zé)任的--具能鼓舞他人的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格。對別人所想或希求會表達(dá)真正關(guān)切且切有認(rèn)真去處理。能怡然且技巧性地帶著團(tuán)體爭論或演示文稿提案。愛交際、受歡送及富憐憫心。對贊許及批判很在意。寵愛帶引別人且能使別