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簡易固定期限聘用合同模板合同甲方(公司名稱）地址：電話：合同乙方（個人姓名）身份證號：住址：聯(lián)系電話：合同期限本合同自（日期）起至（日期）止，共計（月/天）。聘用崗位、職責(zé)和薪酬1.乙方應(yīng)按照甲方要求的工作進(jìn)度、工作質(zhì)量和工作要求，完好完成崗位職責(zé)。2.乙方工作時間：（每天）上班，（每周）工作（天數(shù)）。3.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績，給予相應(yīng)的職務(wù)、等級和薪酬升遷。具體薪酬待遇見附件。保密條款乙方應(yīng)對甲方公司業(yè)務(wù)信息和商業(yè)秘密予以保密，并承諾不得將任何與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的資料、文字、文件、圖表、數(shù)據(jù)庫、運(yùn)營方式、經(jīng)營計劃等無授權(quán)泄露給有關(guān)方面或用于個人與公司之間的非法交易。乙方承諾依照甲公司的規(guī)定，自覺保守公司的機(jī)密資料，不泄露不外傳。工作責(zé)任1.甲方應(yīng)當(dāng)向乙方提供工作場所、相關(guān)設(shè)備、材料和必要的安全保障等工作環(huán)境條件，乙方在安全生產(chǎn)、環(huán)保保護(hù)等方面有義務(wù)配合甲方開展工作。2.乙方應(yīng)按時按質(zhì)完成工作，如因乙方所致遲交工作，導(dǎo)致甲方損失，則由乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。解除合同1.如乙方未能按期履行合同，經(jīng)甲方多次催促仍不能改正，甲方有權(quán)解除合同。2.如乙方需中途解除合同，應(yīng)當(dāng)在解除合同之日起提前（一定天數(shù)）告知甲方，同時要向甲方承擔(dān)因解除合同產(chǎn)生的費(fèi)用。其他約定1.本合同自（日期）起生效，（日期）終止。終止后，雙方應(yīng)取消工作關(guān)系，并清算相關(guān)薪酬、津貼、補(bǔ)貼等費(fèi)用，同時甲方需為乙方做好社保繳納等事項(xiàng)。2.本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本合同未盡事宜，可根據(jù)需要自行約定，但必須符合國家法律法規(guī)及政策規(guī)定。###附件：薪酬待遇本聘用合同屬于固定期限合同，合同期內(nèi)乙方的基本工資為（工資數(shù)額）元/月，另加（津貼或獎金數(shù)額）元/月

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