行政管理學(xué)智慧樹知到課后章節(jié)答案2023年下西北大學(xué)_第1頁(yè)
行政管理學(xué)智慧樹知到課后章節(jié)答案2023年下西北大學(xué)_第2頁(yè)
行政管理學(xué)智慧樹知到課后章節(jié)答案2023年下西北大學(xué)_第3頁(yè)
行政管理學(xué)智慧樹知到課后章節(jié)答案2023年下西北大學(xué)_第4頁(yè)
行政管理學(xué)智慧樹知到課后章節(jié)答案2023年下西北大學(xué)_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩15頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

行政管理學(xué)智慧樹知到課后章節(jié)答案2023年下西北大學(xué)西北大學(xué)

第一章測(cè)試

1887年,美國(guó)學(xué)者威爾遜發(fā)表的()一文,被看作是行政學(xué)領(lǐng)域的開山之作。

A:《行政學(xué)導(dǎo)論》

B:《政治與行政》

C:《行政學(xué)概論》

D:《行政的研究》

答案:《行政的研究》

第二章測(cè)試

以下屬于服務(wù)型行政職能的是()

A:省政務(wù)大廳推出公民辦事網(wǎng)絡(luò)、電話預(yù)約服務(wù)

B:教育局發(fā)布小升初考試時(shí)間及主要事項(xiàng)

C:交通警察對(duì)違章停車的車主開局罰單

D:稅務(wù)局征收個(gè)人所得稅

答案:省政務(wù)大廳推出公民辦事網(wǎng)絡(luò)、電話預(yù)約服務(wù)

以下屬于行政職能政治方面的職能是()

A:外交

B:社會(huì)保障

C:宏觀調(diào)控

D:發(fā)展教育

答案:外交

行政職能的目的是()

A:保障社會(huì)秩序

B:維護(hù)階級(jí)利益

C:促進(jìn)社會(huì)發(fā)展

D:實(shí)現(xiàn)公共利益

答案:實(shí)現(xiàn)公共利益

以下屬于行政職能的是()

A:政府從事的外交活動(dòng)

B:政府興辦義務(wù)教育

C:政府開辦國(guó)有企業(yè)

D:政府建立社會(huì)保障體系

答案:政府從事的外交活動(dòng)

;政府興辦義務(wù)教育

;政府開辦國(guó)有企業(yè)

;政府建立社會(huì)保障體系

行政職能實(shí)現(xiàn)的主要手段有()

A:行政手段

B:軍事手段

C:強(qiáng)制手段

D:經(jīng)濟(jì)手段

E:法律手段

答案:行政手段

;經(jīng)濟(jì)手段

;法律手段

2016年勞動(dòng)節(jié)假日為三天,從4月30日到5月2日。法定假日的安排和公布屬于政府職能。()

A:對(duì)B:錯(cuò)

答案:對(duì)

現(xiàn)階段階級(jí)斗爭(zhēng)已經(jīng)不是我國(guó)社會(huì)的主要矛盾了,所以,政府的政治職能不存在了。()

A:對(duì)B:錯(cuò)

答案:對(duì)

第三章測(cè)試

認(rèn)為組織內(nèi)的人的行為具有非人格化特征的是()

A:法約爾

B:巴納德

C:韋伯

D:西蒙

答案:韋伯

行政組織的權(quán)力不包括()

A:干預(yù)企業(yè)正常的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的權(quán)力

B:維護(hù)公共安全和公共秩序的權(quán)力

C:執(zhí)行政策和規(guī)章的權(quán)力

D:制定、執(zhí)行有關(guān)經(jīng)濟(jì)社會(huì)各方面事務(wù)的政策和行政規(guī)章的權(quán)力

答案:干預(yù)企業(yè)正常的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的權(quán)力

行政體制改革的核心是()

A:轉(zhuǎn)變行政觀念

B:調(diào)整組織結(jié)構(gòu)

C:轉(zhuǎn)變政府職能

D:改變工作方式

答案:轉(zhuǎn)變政府職能

行政組織要承擔(dān)的公共責(zé)任包括()

A:禁止性責(zé)任

B:連帶性責(zé)任

C:命令性責(zé)任

D:允許性責(zé)任

E:探索性責(zé)任

答案:禁止性責(zé)任

;命令性責(zé)任

;允許性責(zé)任

行政組織與企業(yè)的區(qū)別有()

A:行政組織為社會(huì)提供公共產(chǎn)品和公共服務(wù),企業(yè)則提供私人產(chǎn)品和服務(wù)

B:行政組織不能參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),企業(yè)必須參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)

C:行政組織是公共權(quán)力組織,企業(yè)是追求自身利潤(rùn)的生產(chǎn)服務(wù)組織

D:行政組織要遵循“法未授權(quán)皆禁止”的原則,企業(yè)則遵循“法未禁止皆許可”的原則

E:行政組織常常呈現(xiàn)金字塔型的結(jié)構(gòu),企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)是多元化的

答案:行政組織為社會(huì)提供公共產(chǎn)品和公共服務(wù),企業(yè)則提供私人產(chǎn)品和服務(wù)

;行政組織不能參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),企業(yè)必須參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)

;行政組織是公共權(quán)力組織,企業(yè)是追求自身利潤(rùn)的生產(chǎn)服務(wù)組織

;行政組織要遵循“法未授權(quán)皆禁止”的原則,企業(yè)則遵循“法未禁止皆許可”的原則

;行政組織常常呈現(xiàn)金字塔型的結(jié)構(gòu),企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)是多元化的

第四章測(cè)試

下列關(guān)于人力資源的描述正確的是()

A:人力資源包括了人才資源

B:人力資源包括了人口資源

C:人才資源包括了人力資源

D:勞動(dòng)力資源包括了人力資源

答案:人力資源包括了人才資源

下列不屬于政府人力資源的是()。

A:公務(wù)員

B:到政府機(jī)關(guān)辦事的企業(yè)員工

C:政府中的事業(yè)單位編制人員

D:政府中的工勤人員

答案:到政府機(jī)關(guān)辦事的企業(yè)員工

政府人力資源規(guī)劃要解決的問題是()。

A:政府人力資源的職業(yè)發(fā)展

B:政府人力資源隊(duì)伍的穩(wěn)定性

C:政府人力資源的需求與供給平衡

D:政府人力資源的質(zhì)量提升

答案:政府人力資源的需求與供給平衡

下列屬于政府人力資源流動(dòng)形式的是()

A:辭退

B:掛職

C:離休

D:交流

E:升職

答案:辭退

;掛職

;離休

;交流

;升職

政府人力資源績(jī)效考核的結(jié)果可以運(yùn)用在()等方面。

A:培訓(xùn)

B:職務(wù)升降

C:薪酬

D:辭退

E:崗位調(diào)整

答案:培訓(xùn)

;職務(wù)升降

;薪酬

;辭退

;崗位調(diào)整

公務(wù)員的任用,堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?,?jiān)持五湖四海、任人唯賢,堅(jiān)持事業(yè)為上、公道正派,突出政治標(biāo)準(zhǔn),注重工作實(shí)績(jī)。()

A:對(duì)B:錯(cuò)

答案:對(duì)

國(guó)家實(shí)行公務(wù)員職務(wù)與職級(jí)并行制度,根據(jù)公務(wù)員職位類別和職責(zé)設(shè)置公務(wù)員領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、職級(jí)序列。()

A:對(duì)B:錯(cuò)

答案:對(duì)

第五章測(cè)試

行政領(lǐng)導(dǎo)的特點(diǎn)不包括()

A:權(quán)威性、服務(wù)性

B:綜合性、執(zhí)行性

C:特殊性、規(guī)律性

D:政治性、社會(huì)性

答案:特殊性、規(guī)律性

()指因某人或某事的近期表現(xiàn)而改變了對(duì)該人或該事一貫的看法。

A:馬太效應(yīng)

B:首因效用

C:近因效應(yīng)

D:偏見

答案:近因效應(yīng)

()是行政領(lǐng)導(dǎo)者通過設(shè)置適當(dāng)?shù)哪繕?biāo)來激發(fā)被領(lǐng)導(dǎo)者/追隨者完成任務(wù)的動(dòng)機(jī)、滿足其某種需求。

A:情感/感情激勵(lì)

B:獎(jiǎng)罰激勵(lì)

C:目標(biāo)/任務(wù)激勵(lì)

D:公正與公平激勵(lì)

答案:目標(biāo)/任務(wù)激勵(lì)

行政領(lǐng)導(dǎo)體制的類型包括()。

A:完整制與分離制

B:層級(jí)制與職能制

C:一任制與完整制

D:集權(quán)制與分權(quán)制

E:首長(zhǎng)制與合議制

答案:完整制與分離制

;層級(jí)制與職能制

;集權(quán)制與分權(quán)制

;首長(zhǎng)制與合議制

行政領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)由()構(gòu)成。

A:智能素質(zhì)

B:情感素質(zhì)

C:知識(shí)素質(zhì)

D:人格魅力

E:能力素質(zhì)

答案:知識(shí)素質(zhì)

;能力素質(zhì)

我國(guó)現(xiàn)行的行政領(lǐng)導(dǎo)制度是行政首長(zhǎng)負(fù)責(zé)制。()

A:錯(cuò)B:對(duì)

答案:對(duì)

行政領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)是行政領(lǐng)導(dǎo)方法的一種。()

A:對(duì)B:錯(cuò)

答案:錯(cuò)

第六章測(cè)試

根據(jù)決策人數(shù)的多少,可以把行政決策劃分為()

A:確定性決策與不確定性決策

B:個(gè)人決策與集體決策

C:中央決策與地方?jīng)Q策

D:集權(quán)決策與民主決策

答案:個(gè)人決策與集體決策

下列不屬于我國(guó)行政決策的主體是()

A:公務(wù)員

B:高等學(xué)校黨委

C:省人民政府

D:立法機(jī)關(guān)

答案:高等學(xué)校黨委

行政決策的中樞系統(tǒng)是()

A:決策咨詢系統(tǒng)

B:行政決策中心

C:決策控制系統(tǒng)

D:決策系統(tǒng)系統(tǒng)

答案:行政決策中心

下列屬于行政決策參與主體的有()

A:智囊團(tuán)

B:公民

C:大眾傳媒

D:非執(zhí)政黨

E:利益集團(tuán)

答案:智囊團(tuán)

;公民

;大眾傳媒

;非執(zhí)政黨

;利益集團(tuán)

行政決策的一般過程有()

A:確定決策目標(biāo)

B:設(shè)計(jì)備選方案

C:抉擇方案

D:論證評(píng)估方案

E:組織實(shí)施方案

答案:確定決策目標(biāo)

;設(shè)計(jì)備選方案

;抉擇方案

;論證評(píng)估方案

第七章測(cè)試

將決策目標(biāo)轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)的環(huán)節(jié)是()

A:行政評(píng)估

B:行政執(zhí)行

C:行政監(jiān)督

D:行政決策

答案:行政執(zhí)行

檢驗(yàn)行政決策正確與否的唯一標(biāo)準(zhǔn)是()

A:行政目標(biāo)

B:行政效果

C:行政結(jié)果

D:行政實(shí)踐

答案:行政效果

行政執(zhí)行的特點(diǎn)有()

A:時(shí)效性

B:經(jīng)常性

C:強(qiáng)制性

D:目的性

E:靈活性、

答案:時(shí)效性

;經(jīng)常性

;強(qiáng)制性

;目的性

;靈活性、

行政執(zhí)行必須遵循以下原則()

A:效率與效益相統(tǒng)一原則

B:預(yù)測(cè)原則

C:程序化原則

D:服務(wù)原則

E:規(guī)范化準(zhǔn)備

答案:效率與效益相統(tǒng)一原則

;程序化原則

;服務(wù)原則

;規(guī)范化準(zhǔn)備

行政執(zhí)行準(zhǔn)備階段包括()

A:反饋準(zhǔn)備

B:思想準(zhǔn)備

C:計(jì)劃準(zhǔn)備

D:組織準(zhǔn)備

E:物質(zhì)準(zhǔn)備

答案:思想準(zhǔn)備

;計(jì)劃準(zhǔn)備

;組織準(zhǔn)備

;物質(zhì)準(zhǔn)備

第八章測(cè)試

法治是與()相適應(yīng)的一套治國(guó)理政的原則和方法。

A:產(chǎn)品經(jīng)濟(jì)

B:商品經(jīng)濟(jì)

C:計(jì)劃經(jīng)濟(jì)

D:市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)

答案:市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)

行政訴訟的法定管轄包括()

A:級(jí)別管轄

B:移轉(zhuǎn)管轄

C:指定管轄

D:上級(jí)管轄

答案:移轉(zhuǎn)管轄

行政法治的基本原則包括()

A:依法行政

B:行政權(quán)力優(yōu)先

C:行政合法

D:行政公開

E:行政合理

答案:行政合法

;行政公開

;行政合理

行政法規(guī)的制定程序包括()

A:立項(xiàng)

B:審查

C:解釋

D:決定

E:起草

答案:立項(xiàng)

;審查

;解釋

;決定

;起草

人治、法治、德治都是治國(guó)理政的一種方式和原則,它們都是統(tǒng)治階級(jí)對(duì)被統(tǒng)治階級(jí)的治理。()

A:錯(cuò)B:對(duì)

答案:對(duì)

行政法治和行政法制在本質(zhì)上是相同的。()

A:對(duì)B:錯(cuò)

答案:錯(cuò)

第九章測(cè)試

根據(jù)法律規(guī)定,我國(guó)地方監(jiān)察委員會(huì)最低設(shè)置在()。

A:鄉(xiāng)級(jí)以上

B:縣級(jí)以上

C:市級(jí)以上

D:省級(jí)

答案:縣級(jí)以上

我國(guó)審計(jì)機(jī)關(guān)依法對(duì)有關(guān)國(guó)家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位的財(cái)政及經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行審核檢查,以判斷其合法性、合理性、有效性。這種監(jiān)督屬于()

A:專門監(jiān)督

B:特種監(jiān)督

C:外部監(jiān)督

D:職能監(jiān)督

答案:特種監(jiān)督

行政監(jiān)督的對(duì)象是一切公共部門及其所屬工作人員和一切公共行政活動(dòng),其內(nèi)容主要有()

A:監(jiān)督公共部門及其工作人員是否廉潔勤政、不濫用權(quán)力

B:監(jiān)督自由裁量權(quán)是否被違規(guī)濫用

C:監(jiān)督行政決策是否科學(xué)、合法

D:監(jiān)督司法機(jī)關(guān)工作人員是否依法行使審判權(quán)和檢察權(quán)

E:監(jiān)督公共行政行為是否合法、規(guī)范、公正、有效

答案:監(jiān)督公共部門及其工作人員是否廉潔勤政、不濫用權(quán)力

;監(jiān)督自由裁量權(quán)是否被違規(guī)濫用

;監(jiān)督行政決策是否科學(xué)、合法

;監(jiān)督公共行政行為是否合法、規(guī)范、公正、有效

行政監(jiān)督的特點(diǎn)表現(xiàn)為()

A:多樣性

B:獨(dú)立性

C:權(quán)威性

D:廣泛性

E:強(qiáng)制性

答案:多樣性

;獨(dú)立性

;權(quán)威性

;廣泛性

;強(qiáng)制性

指出下列不屬于行政內(nèi)部監(jiān)督的有()

A:權(quán)力機(jī)關(guān)監(jiān)督

B:公眾輿論監(jiān)督

C:執(zhí)政黨監(jiān)督

D:司法機(jī)關(guān)監(jiān)督

E:審計(jì)機(jī)關(guān)監(jiān)督

答案:權(quán)力機(jī)關(guān)監(jiān)督

;公眾輿論監(jiān)督

;執(zhí)政黨監(jiān)督

;司法機(jī)關(guān)監(jiān)督

行政監(jiān)督就是監(jiān)督主體對(duì)國(guó)家行政機(jī)關(guān)及其公務(wù)員的任何行為都進(jìn)行監(jiān)督。()

A:錯(cuò)B:對(duì)

答案:錯(cuò)

深化國(guó)家監(jiān)察體制改革的目標(biāo),是建立中國(guó)共產(chǎn)黨統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下的國(guó)家反腐敗工作機(jī)構(gòu)。()

A:對(duì)B:錯(cuò)

答案:對(duì)

第十章測(cè)試

20世紀(jì)90年代,政府績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)由“3E”增加為“4E”,其中新增加的是()。

A:公平

B:效益

C:經(jīng)濟(jì)

D:效率

答案:公平

政府績(jī)效評(píng)估的基礎(chǔ)和主要依據(jù)是()。

A:績(jī)效領(lǐng)導(dǎo)

B:績(jī)效監(jiān)控

C:績(jī)效計(jì)劃

D:績(jī)效信息

答案:績(jī)效信息

政府績(jī)效管理流程的第一個(gè)環(huán)節(jié)是()。

A:績(jī)效評(píng)估

B:績(jī)效計(jì)劃

C:績(jī)效反饋

D:績(jī)效實(shí)施

答案:績(jī)效計(jì)劃

下列有關(guān)政府績(jī)效管理的說法,正確的是()。

A:政府績(jī)效管理是一種雙向的管理活動(dòng)

B:政府績(jī)效管理是政府圍繞績(jī)效提升而作出的制度安排

C:政府績(jī)效管理是一個(gè)多環(huán)節(jié)的管理過程

D:政府績(jī)效管理是政府提高績(jī)效的一套具體操作程序

E:政府績(jī)效管理是周期性、持續(xù)性的活動(dòng)

答案:政府績(jī)效管理是一種雙向的管理活動(dòng)

;政府績(jī)效管理是政府圍繞績(jī)效提升而作出的制度安排

;政府績(jī)效管理是一個(gè)多環(huán)節(jié)的管理過程

;政

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論