醫(yī)院護(hù)士年終工作總結(jié)

醫(yī)院護(hù)士年終工作總結(jié)【9篇】護(hù)士年度工作總結(jié)精選篇一

內(nèi)科全體護(hù)理人員在所領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫忙下，本著“一切以病人為中心，一切為病人”的效勞宗旨，較好的完成了所領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)護(hù)理工作，完成了本年護(hù)理規(guī)劃95%以上，現(xiàn)將2022年工作狀況總結(jié)如下：

一、仔細(xì)落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度

1、我科重申了各級(jí)護(hù)理人員職責(zé)，明確了各類(lèi)崗位責(zé)任制和護(hù)理工作制度，保證護(hù)理工作根據(jù)操作規(guī)程去做。

2、堅(jiān)持查對(duì)制度：

（1）要求每日核對(duì)醫(yī)囑，并有記錄。

（2）護(hù)理操作時(shí)要求必需做到三查八對(duì)。

（3）堅(jiān)持填寫(xiě)輸液卡，一年來(lái)未發(fā)生護(hù)理過(guò)失。

3、仔細(xì)落實(shí)內(nèi)科護(hù)理常規(guī)及專(zhuān)科護(hù)理，堅(jiān)持填寫(xiě)了各種信息數(shù)據(jù)登記本。

二、加強(qiáng)護(hù)理人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建立

1、連續(xù)落實(shí)護(hù)士行為標(biāo)準(zhǔn)，在日常工作中落實(shí)護(hù)士文明用語(yǔ)。

2、對(duì)全體護(hù)士進(jìn)展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和職業(yè)道德培訓(xùn)，改善醫(yī)患關(guān)系，我們的護(hù)理工作得到了患者及家屬的好評(píng)。

3、對(duì)住院病人發(fā)放醫(yī)德醫(yī)風(fēng)滿(mǎn)足度調(diào)查表，滿(mǎn)足度調(diào)查結(jié)果在95%以上。

4、每月科室定期召開(kāi)公休座談會(huì)一次，征求病人意見(jiàn)，對(duì)病人提出的要求賜予最大程度的滿(mǎn)意。

5、對(duì)新護(hù)士進(jìn)展崗前職業(yè)道德教育、規(guī)章制度、護(hù)士行為標(biāo)準(zhǔn)教育及護(hù)理根底學(xué)問(wèn)、專(zhuān)科專(zhuān)病學(xué)問(wèn)、護(hù)理技術(shù)操作考核，合格者賜予上崗。

三、加強(qiáng)了院內(nèi)感染治理

1、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)消毒隔離制度。

2、堅(jiān)持每月對(duì)處置室的空氣培育。

3、堅(jiān)持每天對(duì)處置室進(jìn)展紫外線消毒，并記錄，每半個(gè)月對(duì)紫外線燈管用無(wú)水酒精進(jìn)展除塵處理，并記錄。

4、一次性物品使用后均能準(zhǔn)時(shí)毀形，集中處理，并定期檢查催促，記錄。

5、病房堅(jiān)持每天紫外線消毒，上下午各通風(fēng)半小時(shí)。

6、醫(yī)療廢物按流程轉(zhuǎn)運(yùn)，并記錄。

四、圓滿(mǎn)完成重點(diǎn)專(zhuān)病專(zhuān)科檢查

1、完善專(zhuān)病專(zhuān)科中醫(yī)護(hù)理常規(guī)及辯證施護(hù)。

2、開(kāi)展有中醫(yī)藥特色的康復(fù)和安康教育指導(dǎo)，獲得病人好評(píng)。

3、開(kāi)展中醫(yī)護(hù)理技能操作訓(xùn)練，重點(diǎn)為拔罐法和刮痧法兩項(xiàng)。

4、制訂中醫(yī)護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改良措施，積極改良，并記錄，效果良好。

五、提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)素養(yǎng)

1、對(duì)在職人員進(jìn)展三基三嚴(yán)培訓(xùn)，并組織理論考核。

2、科室每周組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，內(nèi)容為護(hù)理根底理論學(xué)問(wèn)、專(zhuān)科學(xué)問(wèn)。

3、堅(jiān)持每月進(jìn)展一次護(hù)理業(yè)務(wù)查房，對(duì)護(hù)理診斷、護(hù)理措施進(jìn)展了爭(zhēng)論，以到達(dá)提高業(yè)務(wù)素養(yǎng)的目的。

4、注意收集護(hù)理效勞需求，通過(guò)發(fā)放護(hù)理工作滿(mǎn)足度調(diào)查表，獵取并熱的需求及反應(yīng)信息，準(zhǔn)時(shí)提出改良措施，同時(shí)對(duì)護(hù)士的工作賜予鼓勵(lì)，調(diào)開(kāi)工作積極性。

5、加強(qiáng)護(hù)士禮儀文化學(xué)習(xí)，強(qiáng)化護(hù)士的現(xiàn)代護(hù)理文化意識(shí)，標(biāo)準(zhǔn)護(hù)理操作用語(yǔ)，護(hù)患溝通技能，培育護(hù)士樹(shù)立良好的職業(yè)道德，提升護(hù)理人員素養(yǎng)。

護(hù)士年終工作總結(jié)篇二

敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：

我來(lái)到本院工作已有一年了，在這一年里，我在院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)士長(zhǎng)的關(guān)懷與直接領(lǐng)導(dǎo)下，及同事們的關(guān)懷與幫助下，仔細(xì)鉆研業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)，努力提高理論學(xué)問(wèn)和把握各項(xiàng)外科臨床操作技能。較好的完成了各級(jí)院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)護(hù)理工作。在思想、學(xué)習(xí)和工作等方面變得更加成熟。

記得剛來(lái)外科時(shí)我還不適應(yīng)，但我不怕，以前沒(méi)做過(guò)的，為了搞好工作，向前輩請(qǐng)教。學(xué)習(xí)、自我摸索實(shí)踐，聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)安排，踏踏實(shí)實(shí)做好護(hù)理工作，仔細(xì)地完成工作任務(wù)，進(jìn)取主動(dòng)學(xué)習(xí)護(hù)理專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)。在很短的時(shí)間內(nèi)熟識(shí)了外科的工作，了解了各班的職責(zé)，明確了工作的程序、方向，提高了工作本領(lǐng)，在詳細(xì)的工作中構(gòu)成了一個(gè)清楚的工作思路，能夠順當(dāng)?shù)拈_(kāi)展工作并嫻熟圓滿(mǎn)地完本錢(qián)職工作。固然在工作中仍有缺乏之處，如工作中技術(shù)有待提高，面部微笑不夠，在今后的工作中必需努力提高自我的技術(shù)，更加細(xì)心，提高微笑效勞，端正工作態(tài)度，用自我所學(xué)的全部學(xué)問(wèn)和技術(shù)去救治。在這一年的護(hù)理工作中，我越來(lái)越能夠感覺(jué)出護(hù)理工作的重要性。護(hù)理工作是一門(mén)精細(xì)的藝術(shù)，是安康的根本保證。我的體會(huì)是三分治療，七分護(hù)理，要有一顆憐憫的心，用無(wú)私的奉獻(xiàn)支撐起無(wú)力的生命，發(fā)揚(yáng)救死扶傷的精神，仔細(xì)履行醫(yī)務(wù)工作職責(zé)。我期望經(jīng)過(guò)自我的努力獲得病員廣泛好評(píng)的同時(shí)，也能得到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長(zhǎng)的認(rèn)可。

我為自我是護(hù)士隊(duì)伍中的一員而驕傲，在今后工作中，我將加倍努力，為護(hù)理事業(yè)做出自我應(yīng)有的奉獻(xiàn)。

護(hù)士年度工作總結(jié)精選篇三

時(shí)間飛逝，2022年過(guò)去了?；貞涍^(guò)去的一年，我不禁感慨。這一年，在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)、科室主任、護(hù)士長(zhǎng)的關(guān)懷和直接領(lǐng)導(dǎo)下，在同事的關(guān)懷和幫忙下，努力提高理論學(xué)問(wèn)，把握各種臨床操作技能，充分發(fā)揮崗位職能。各級(jí)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)交辦的護(hù)理工作做得很好。在同志們的關(guān)懷、支持和幫忙下，思想、學(xué)習(xí)和工作都取得了新的進(jìn)展。目前的工作總結(jié)如下：

第一、在思想政治方面。

積極支持醫(yī)院的政策、規(guī)章制度，以患者為中心，嚴(yán)格滿(mǎn)意優(yōu)秀合格護(hù)士的要求，視患者為親人，堅(jiān)持以質(zhì)量為核心，以患者滿(mǎn)足為標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)固樹(shù)立團(tuán)隊(duì)精神。

二、積極學(xué)習(xí)新技術(shù)、新業(yè)務(wù)。

作為外科護(hù)士，在工作中嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)操作規(guī)程，遵守醫(yī)院科室規(guī)章制度，時(shí)刻保持無(wú)菌觀念，仔細(xì)負(fù)責(zé)地對(duì)待工作，一絲不茍，加班加點(diǎn)，樹(shù)立高度的集體責(zé)任感和榮譽(yù)感，團(tuán)結(jié)同志，一切以工作為重。為患者供應(yīng)全方位優(yōu)質(zhì)效勞。

第三、工作。

積極進(jìn)取，嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，杜絕失誤和事故。在這一年的工作中，我會(huì)克制自己的一切缺點(diǎn)，取長(zhǎng)補(bǔ)短，戒驕戒躁，不斷提升自己，提高業(yè)務(wù)水平，努力在新的一年里取得各方面的輝煌成就。

第四、為了做好根底工作，堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己，留意以身作則，老狡猾實(shí)待人。

第一，喜愛(ài)本職工作，愛(ài)崗敬業(yè)。我對(duì)自己的工作和價(jià)值有正確的熟悉，正確處理苦樂(lè)、得失、個(gè)人利益和集體利益的關(guān)系，堅(jiān)持敬業(yè)、誠(chéng)信、奉獻(xiàn)，提高自己的技能。經(jīng)過(guò)一年的學(xué)習(xí)和熬煉，我仔細(xì)學(xué)習(xí)別人的特長(zhǎng)，轉(zhuǎn)變自己的缺乏，虛心向領(lǐng)導(dǎo)、工程師、同事求教，通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)和探究，提高自己的技能。

五、嚴(yán)格依法辦事，不斷加強(qiáng)作風(fēng)建立。

一年來(lái)，我對(duì)自己提出了嚴(yán)格的要求，始終以平實(shí)的包涵、情愿付出、悄悄無(wú)聞為自己的標(biāo)準(zhǔn)，始終專(zhuān)注于嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、踏實(shí)、踏實(shí)、努力。在工作中，用制度和紀(jì)律標(biāo)準(zhǔn)自己的一切言行，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，敬重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，虛心慎重，不斷改良工作作風(fēng)；堅(jiān)持做不利于團(tuán)隊(duì)的事情。和團(tuán)隊(duì)成員在同一個(gè)地方思索，盡量在同一個(gè)地方工作。他們不會(huì)在意做多做少，只盼望能圓滿(mǎn)完成全部的工作。

護(hù)理是一項(xiàng)崇高而神圣的事業(yè)，我為自己是護(hù)理團(tuán)隊(duì)的一員而驕傲。在新的一年里，我要感謝醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)、部門(mén)負(fù)責(zé)人和護(hù)士長(zhǎng)的教育、指導(dǎo)、批判和幫忙，感謝同事們的關(guān)懷和支持?；貞涍^(guò)去，有很多進(jìn)步和改良，但也有一些缺乏；主要是在學(xué)習(xí)和技術(shù)上不夠努力，和有閱歷的同事相比還有肯定差距。在今后的工作中，我會(huì)仔細(xì)總結(jié)閱歷，克制缺乏，努力做得更好。

在將來(lái)的20__，我會(huì)連續(xù)發(fā)揚(yáng)過(guò)去一年的精神，做好自己的工作，為患者焦慮，為患者負(fù)責(zé)。千萬(wàn)不要讓我的病情惡化。我應(yīng)當(dāng)對(duì)自己的工作肯定負(fù)責(zé)。這是一個(gè)救死扶傷的護(hù)士應(yīng)當(dāng)做的最起碼的工作。

作為一名護(hù)士，我總是意識(shí)到我的負(fù)擔(dān)很重。我不會(huì)抹黑醫(yī)院，只會(huì)鼓舞我更加努力。我會(huì)在生活中嚴(yán)格要求自己，我信任我會(huì)為人類(lèi)的護(hù)理事業(yè)做出應(yīng)有的奉獻(xiàn)！

護(hù)士年度工作總結(jié)精選篇四

轉(zhuǎn)瞬間，一年過(guò)去了。在醫(yī)院工作三年多了。在護(hù)士長(zhǎng)和科室主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在科室同事的親密協(xié)作和支持下，我發(fā)揚(yáng)了“以病人為中心”的臨床效勞革命精神，扎扎實(shí)實(shí)地推動(dòng)了護(hù)理工作，仔細(xì)完成了今年的工作任務(wù)，個(gè)人思想政治素養(yǎng)和專(zhuān)業(yè)工作技能都有了必要的提高。

第一，政治思想方面

堅(jiān)持以病人為中心、以質(zhì)量為中心的護(hù)理效勞理念，適應(yīng)新的護(hù)理模式和社會(huì)進(jìn)展新形勢(shì)，積極參加一切政治活動(dòng)，以效勞病人、奉獻(xiàn)社會(huì)為宗旨，以病人滿(mǎn)足為標(biāo)準(zhǔn)，全心全意為病人效勞。

其次，在業(yè)務(wù)方面，

在這一年里，我可以自覺(jué)遵守醫(yī)院的規(guī)章制度，聽(tīng)從部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的安排，仔細(xì)履行崗位職責(zé)，完成各項(xiàng)護(hù)理操作，學(xué)會(huì)仔細(xì)對(duì)待每一件事，在關(guān)注的同時(shí)細(xì)心幫忙患者解決每一件事，仔細(xì)接待每一位患者，把每一位患者當(dāng)成我的朋友和親人。仔細(xì)做好醫(yī)療文書(shū)的書(shū)寫(xiě)工作，仔細(xì)學(xué)習(xí)科室檔案書(shū)寫(xiě)標(biāo)準(zhǔn)，仔細(xì)書(shū)寫(xiě)一般護(hù)理記錄、危重護(hù)理記錄和搶救記錄。對(duì)于自我工作，嚴(yán)格要求自己，查三對(duì)七對(duì)，牢記三基。

第三，增加法律意識(shí)

仔細(xì)學(xué)習(xí)《護(hù)士條例》等法律法規(guī)，積極參與醫(yī)院組織的學(xué)習(xí)班。意識(shí)到隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的建立，法律體系越來(lái)越完善，人民的法律觀念不斷增加，依法辦事，依法維護(hù)自己的合法權(quán)益已經(jīng)成為人們的共識(shí)?，F(xiàn)代護(hù)理質(zhì)量觀是全方位、全過(guò)程地滿(mǎn)意患者，是對(duì)護(hù)理效勞更高、更新的要求。因此，人們應(yīng)當(dāng)豐富自己的法律學(xué)問(wèn)，增加安全愛(ài)護(hù)意識(shí)，了解法律和用法，依法愛(ài)護(hù)自己。

在這三年的護(hù)理工作中，我的閱歷是“三分治療，七分護(hù)理”，所以越來(lái)越能感受到護(hù)理工作的重要性。過(guò)去有人說(shuō)：“拉開(kāi)人生帷幕的人是護(hù)士，拉上人生帷幕的人也是護(hù)士?！笔堑模粋€(gè)人的一生誰(shuí)不需要護(hù)士的細(xì)心呵護(hù)和照看？“護(hù)理是一門(mén)藝術(shù)”。護(hù)士應(yīng)當(dāng)有一顆憐憫的心和一雙情愿工作的手。

我會(huì)用我的愛(ài)、急躁、細(xì)心和責(zé)任去減輕病人的苦痛，用無(wú)私的奉獻(xiàn)去扶持弱小的生命，重新?lián)P起清爽的風(fēng)帆，讓苦痛的臉重新綻放笑容，讓每一個(gè)家庭重現(xiàn)歡樂(lè)和歡樂(lè)。在今后的工作中，肯定要努力提高自己的技能和微笑效勞，把每一個(gè)病人都當(dāng)成自己的朋友和親人，常常思索別人的困難，端正自己的工作態(tài)度。盼望通過(guò)自己的努力，得到患者的廣泛好評(píng)，得到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)士長(zhǎng)的認(rèn)可。

我覺(jué)得護(hù)理是一項(xiàng)崇高而神圣的事業(yè)。我很驕傲能成為護(hù)理團(tuán)隊(duì)的一員。在以后的工作中，我會(huì)加倍努力，為人類(lèi)護(hù)理事業(yè)做出自己應(yīng)有的奉獻(xiàn)。

醫(yī)院護(hù)士年終工作總結(jié)篇五

時(shí)間荏苒，2022年已經(jīng)過(guò)去了，回首過(guò)去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬(wàn)千，在這一年里，我在院領(lǐng)導(dǎo)、科主任和護(hù)士長(zhǎng)的關(guān)懷與直接領(lǐng)導(dǎo)下及同事們的關(guān)懷與幫忙下，本著“一切以病人為中心，一切為病人”的效勞宗旨，刻苦鉆研業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)，努力提高理論學(xué)問(wèn)和嫻熟地把握了各項(xiàng)臨床操作技能充分發(fā)揮崗位職能，，并以“聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志、仔細(xì)學(xué)習(xí)、扎實(shí)工作”為準(zhǔn)則，始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，始終把“安全第一”放在首位。較好的完成了各級(jí)院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)護(hù)理工作，在同志們的關(guān)懷、支持和幫忙下，思想、學(xué)習(xí)和工作等方面取得了新的進(jìn)步，現(xiàn)工作總結(jié)如下：

一、在思想政治方面

積極擁護(hù)醫(yī)院的各項(xiàng)方針和規(guī)章制度，以病人為中心，嚴(yán)格按一名優(yōu)秀合格護(hù)士的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，視病人如親人，堅(jiān)持以質(zhì)量為核心，病人的滿(mǎn)足度為標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)固樹(shù)立團(tuán)隊(duì)精神。

二、積極學(xué)習(xí)各項(xiàng)新技術(shù)、新業(yè)務(wù)

作為一名外科護(hù)士，在工作中嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)操作規(guī)程，遵守醫(yī)院科室的規(guī)章制度，時(shí)刻留意保持無(wú)菌觀念，對(duì)待工作仔細(xì)負(fù)責(zé)，一絲不茍，加班加點(diǎn)，樹(shù)立高度的集體責(zé)任感和榮譽(yù)感，團(tuán)結(jié)同志，凡事以工作為重。為患者供應(yīng)全方位優(yōu)質(zhì)效勞。

三、工作中

積極進(jìn)取，嚴(yán)格查對(duì)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，杜絕過(guò)失事故的發(fā)生，在這一年的工作中我將克制自身的一切缺乏，取長(zhǎng)補(bǔ)短，戒驕戒躁，不斷完善自己，提高自己業(yè)務(wù)水平，爭(zhēng)取在新的一年在各方面都更上一層樓，取得輝煌業(yè)績(jī)。

四、為做好根底工作，我堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己，注意以身作則，以誠(chéng)待人

一是愛(ài)崗敬業(yè)講奉獻(xiàn)。我正確熟悉自身的工作和價(jià)值，正確處理苦與樂(lè)，得與失、個(gè)人利益和集體利益的關(guān)系，堅(jiān)持甘于奉獻(xiàn)、誠(chéng)懇敬業(yè)，二是錘煉技能講提高。經(jīng)過(guò)一年的學(xué)習(xí)和熬煉，細(xì)心學(xué)習(xí)他人特長(zhǎng)，改掉自己缺乏，并虛心向領(lǐng)導(dǎo)、工程師和同事請(qǐng)教，在不斷學(xué)習(xí)和探究中使自己在技術(shù)上有所提高。

五、嚴(yán)于律已，不斷加強(qiáng)作風(fēng)建立

一年來(lái)我對(duì)自身嚴(yán)格要求，始終把耐得平淡、舍得付出、悄悄無(wú)聞作為自己的準(zhǔn)則，始終把作風(fēng)建立的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)腳踏實(shí)地埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀(jì)律標(biāo)準(zhǔn)自己的一切言行，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，敬重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，虛心慎重，不斷改良工作作風(fēng)；堅(jiān)持做到不利于班組事不做。與班組成員心往一處想，勁往一處使，不會(huì)計(jì)較干得多，干得少，只盼望把全部工作圓滿(mǎn)完成。

護(hù)理事業(yè)是一項(xiàng)崇高而神圣的事業(yè)，我為自己是護(hù)士隊(duì)伍中的一員而驕傲。在馬上過(guò)去的一年里，要再次感謝院領(lǐng)導(dǎo)、科主任和護(hù)士長(zhǎng)賜予的教育、指導(dǎo)、批判和幫忙，感謝同事們賜予的關(guān)懷和支持。回憶過(guò)去，有很多進(jìn)步和提高，同時(shí)也存在一些缺乏；主要是學(xué)習(xí)、技術(shù)上還不夠努力，和有閱歷的同事比擬還有肯定差距，在今后工作中，我肯定仔細(xì)總結(jié)閱歷，克制缺乏，努力把工作做得更好。

在馬上迎來(lái)的20_年，我會(huì)連續(xù)發(fā)揚(yáng)我在過(guò)去的一年中的精神，做好我自己的工作，急病人之所急，為病人負(fù)責(zé)，肯定不要發(fā)生由于我的緣由而使病人的病情惡化，我對(duì)自己的工作要做到肯定負(fù)責(zé)，這才是一名救死扶傷的護(hù)士應(yīng)當(dāng)做的最起碼的工作。

護(hù)士年度工作總結(jié)精選篇六

2022年，就是我工作的第5年了，這些年，我由一個(gè)蒙蒙憧憧的實(shí)習(xí)生，成長(zhǎng)為一名有著豐富工作閱歷的護(hù)士。

病人在一輪輪的換著，科里也在這幾年中離開(kāi)了不少老同事，來(lái)了好多新同事！不過(guò)相處的歲月中，工作的協(xié)調(diào)與協(xié)作中依舊那么依舊有序。又快過(guò)年了，感受不由得從心底像投幕電影一樣，放映著這一年之中發(fā)生的一件又一件事情！

專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)、工作力量方面我仔細(xì)學(xué)習(xí)科室文件書(shū)寫(xiě)標(biāo)準(zhǔn)，仔細(xì)書(shū)寫(xiě)一般護(hù)理記錄，危重護(hù)理記錄及搶救記錄。遵守規(guī)章制度，牢記三基（根底理論、根本學(xué)問(wèn)和根本技能）三嚴(yán)（嚴(yán)厲的態(tài)度、嚴(yán)格的要求、嚴(yán)密的方法）。護(hù)理部為了提高每位護(hù)士的理論和操作水平，每月進(jìn)展理論及操作考試，對(duì)于自己的工作要高要求嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)。工作態(tài)度要端正，“醫(yī)者父母心”，本人以千方百計(jì)解除病人的疾苦為己任。我盼望全部的患者都能盡快的康復(fù)，于是每次當(dāng)我進(jìn)入病房時(shí)，我都利用有限的時(shí)間不遺余力的鼓舞他們，急躁的幫他們了解疾病、建立戰(zhàn)勝疾病的信念，當(dāng)看到病人康復(fù)時(shí)，覺(jué)得是特別幸福的事情。

當(dāng)一個(gè)人，總想有完善表現(xiàn)的時(shí)候，要背負(fù)的就更多，責(zé)任這個(gè)無(wú)形的東西也就越重。像個(gè)鞭子一樣，在身后催你前進(jìn)。這1年來(lái)，徘徊過(guò)，彷徨過(guò)，甚至有許多時(shí)候有了問(wèn)題，便開(kāi)頭疑心自己的力量，但始終有兩個(gè)字支持著我，那就是堅(jiān)持。我想無(wú)論任何人，在那樣的狀態(tài)下，全部的事，都要自己一個(gè)人面對(duì)和解決的時(shí)候，還有你必需面對(duì)和迎向根本擺脫不了的來(lái)自?xún)?nèi)心無(wú)形壓力的時(shí)候，沒(méi)有人會(huì)不得到熬煉，沒(méi)有人會(huì)不成長(zhǎng)。

護(hù)理事業(yè)是一項(xiàng)崇高而神圣的事業(yè)，我為自己是護(hù)士隊(duì)伍中的一員而驕傲。在今后工作中，我將加倍努力，為人類(lèi)的護(hù)理事業(yè)作出自己應(yīng)有的奉獻(xiàn)！在馬上迎來(lái)的2022年，我會(huì)連續(xù)發(fā)揚(yáng)我在過(guò)去的一年中的精神，做好我自己的工作，急病人之所急，為病人負(fù)責(zé)，肯定不要發(fā)生由于我的緣由而使病人的病情惡化，我對(duì)自己的工作要做到肯定負(fù)責(zé)，這才是一名救死扶傷的好護(hù)士應(yīng)當(dāng)做的最起碼的工作。人總是在不斷成熟與長(zhǎng)大，假如說(shuō)昨天的自己還有那么些急躁那么些飄搖，那今日的自己則更加成熟更加穩(wěn)健，對(duì)護(hù)理工作也有了嶄新的詮釋?zhuān)用靼鬃约旱穆氊?zé)和重?fù)?dān)，也能更好更專(zhuān)心地為每一個(gè)病人效勞。作為一名護(hù)士，我時(shí)刻的意識(shí)到我擔(dān)子上的重任，我不會(huì)為醫(yī)院抹黑，我只會(huì)來(lái)鼓勵(lì)我更加努力的工作。在生活中我也是會(huì)嚴(yán)格要求自己，我信任我會(huì)做到！

20__度工作規(guī)劃

首先感謝主任、護(hù)士長(zhǎng)對(duì)我的信任并給我時(shí)機(jī)讓我在護(hù)理組長(zhǎng)的崗位上連續(xù)熬煉，在2022年中我有許多做得不夠好的地方特殊是在治理方面還有許多欠缺的地方，盼望在以后的工作中自己能不斷地總結(jié)閱歷教訓(xùn)，不斷學(xué)習(xí)，爭(zhēng)取將工作干得更好，現(xiàn)將2022年工作規(guī)劃歸納如下：

一、主要工作目標(biāo)

1、年護(hù)理事故發(fā)生率為零。

2、根底護(hù)理理論學(xué)問(wèn)考核成績(jī)平均分90分。

3、護(hù)理技術(shù)操作考核成績(jī)平均分90分。

4、靜脈穿刺勝利率90%。

5、病人對(duì)護(hù)理工作滿(mǎn)足度為95%。

二、保證措施：

1、加強(qiáng)根底理論學(xué)問(wèn)的培訓(xùn)，使護(hù)理人員綜合素養(yǎng)及專(zhuān)業(yè)力量得到提高，每月組織一次業(yè)務(wù)培訓(xùn)，內(nèi)容包括根底理論，專(zhuān)科護(hù)理，規(guī)劃免疫學(xué)問(wèn)，并進(jìn)展培訓(xùn)后考核。多翻閱護(hù)理相關(guān)書(shū)籍，親密關(guān)注護(hù)理學(xué)問(wèn)新動(dòng)態(tài)。

2、加強(qiáng)護(hù)理專(zhuān)業(yè)技術(shù)操作培訓(xùn)，特殊是留置針的使用，提高靜脈穿刺勝利率，在工作中不斷總結(jié)閱歷教訓(xùn)，做到膽大心細(xì)，克制心理障礙。定期或不定期進(jìn)展穿刺失敗緣由的爭(zhēng)論，請(qǐng)較有閱歷的護(hù)士講授穿刺勝利的閱歷。積極學(xué)習(xí)與護(hù)理相關(guān)的新業(yè)務(wù)新技術(shù)。

3、加強(qiáng)護(hù)理操作標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)施流程化效勞。嚴(yán)格無(wú)菌操作及查對(duì)制度，提高護(hù)理質(zhì)量。

4、仔細(xì)做好根底護(hù)理，使護(hù)理工作更加標(biāo)準(zhǔn)化。保持病床干凈，無(wú)異味，無(wú)污跡，物品擺設(shè)整齊標(biāo)準(zhǔn)，輸液滴數(shù)與醫(yī)囑相符，勤巡察輸液病人，擅長(zhǎng)觀看病情，發(fā)覺(jué)問(wèn)題準(zhǔn)時(shí)解決。

5、努力改善效勞態(tài)度，讓患者從心里滿(mǎn)足。要求每位護(hù)士樹(shù)立良好的效勞態(tài)度，滿(mǎn)腔熱忱地對(duì)待每位患者，把病人的滿(mǎn)足作為我們工作的最終目標(biāo)，盡可能為病人供應(yīng)便利。杜絕生、冷、硬、推諉病人的現(xiàn)象發(fā)生，決不允許與病人發(fā)生爭(zhēng)吵。

三、搞好科室團(tuán)結(jié)，提高科室分散力，加強(qiáng)自身協(xié)作、協(xié)調(diào)力量，共同呵護(hù)護(hù)理隊(duì)伍這個(gè)小團(tuán)體。

讓大家心中布滿(mǎn)愛(ài)、工作布滿(mǎn)激情、讓病房布滿(mǎn)笑聲，讓科室布滿(mǎn)溫馨！對(duì)于護(hù)理工作現(xiàn)有的水平，離我們預(yù)想的目標(biāo)還有肯定的距離，還存在一些這樣那樣的問(wèn)題，盼望在護(hù)士長(zhǎng)的幫忙下能夠調(diào)動(dòng)起大家的積極性，讓每個(gè)人都有仆人翁意識(shí)，信任科室的明天肯定會(huì)更加美妙。

從上是我對(duì)2022年所制定的護(hù)理工作規(guī)劃，在工作中總會(huì)缺乏的存在，請(qǐng)護(hù)士長(zhǎng)和同仁多多幫忙，多多體諒！

護(hù)士年度工作總結(jié)精選篇七

2022年，在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理部門(mén)的關(guān)懷和支持下，外科病房一般護(hù)士將遵循醫(yī)院提倡的“三好一滿(mǎn)足”的效勞宗旨。圍繞年初制定的護(hù)理治理目標(biāo)和工作規(guī)劃，開(kāi)展各項(xiàng)護(hù)理工作，嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)劃。全年各項(xiàng)工作指標(biāo)根本到達(dá)目標(biāo)要求，總結(jié)如下：

一是以學(xué)習(xí)和培訓(xùn)為動(dòng)身點(diǎn)，增加專(zhuān)業(yè)力量，普遍提高護(hù)理人員素養(yǎng)

1、依據(jù)患者入院狀況每天下午向科室提出問(wèn)題，內(nèi)容是根底理論學(xué)問(wèn)、醫(yī)院感染學(xué)問(wèn)和專(zhuān)業(yè)理論學(xué)問(wèn)，以促進(jìn)共同學(xué)習(xí)和進(jìn)步。

2、各級(jí)護(hù)理人員按三基三嚴(yán)培訓(xùn)規(guī)劃進(jìn)展培訓(xùn)，每季度組織理論考試和技術(shù)操作考核，參加率為100%，考試合格率為100%。

3、積極參與護(hù)理部組織的連續(xù)教育學(xué)習(xí)活動(dòng)，按要求開(kāi)展護(hù)理查房。查房時(shí)爭(zhēng)論護(hù)理診斷和護(hù)理措施，以到達(dá)提高專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)的目的。

二是注意加強(qiáng)安全治理，落實(shí)規(guī)章制度，顯著提高護(hù)理滿(mǎn)足度

1、每天在交接班過(guò)程中對(duì)住院患者進(jìn)展評(píng)估，爭(zhēng)論存在或潛在的安全問(wèn)題，提出可行的預(yù)防措施。

2、建立科室儀器和搶救設(shè)備登記簿，對(duì)急救物品進(jìn)展交接班治理，并對(duì)每班進(jìn)展全面檢查。每周一擦拭測(cè)試全部?jī)x器，并做好記錄。護(hù)士長(zhǎng)隨時(shí)定期隨機(jī)檢查，確保急救物品始終處于應(yīng)激狀態(tài)，完好率到達(dá)100%。

3、今年該部門(mén)發(fā)生了一起縱火案。為了提高護(hù)士的應(yīng)急反響力量，熟識(shí)處理緊急狀況，科室不時(shí)組織討論護(hù)理應(yīng)急風(fēng)險(xiǎn)預(yù)案，為今后應(yīng)對(duì)護(hù)理突發(fā)大事奠定根底。

4、為了跟上護(hù)理部的步伐，以前的每月病人滿(mǎn)足度調(diào)查提高到了現(xiàn)在的每名病人一次，調(diào)查率為100%。從而加強(qiáng)護(hù)理缺陷和護(hù)理投訴的歸因分析，每月分析護(hù)理缺陷的緣由，吸取教訓(xùn)，制定訂正措施，深入了解反復(fù)消失一樣問(wèn)題的護(hù)士，真正將持續(xù)質(zhì)量改良應(yīng)用于護(hù)理工作中。

5、加強(qiáng)關(guān)鍵時(shí)期和關(guān)鍵員工的治理。關(guān)鍵時(shí)期的治理：優(yōu)質(zhì)效勞檢查完畢后，依據(jù)護(hù)理部的指示，完本錢(qián)部門(mén)班次的改良，對(duì)連續(xù)班次、夜班、節(jié)假日等實(shí)行彈性排班制度。并合理搭配老、中、青值班人員。關(guān)鍵員工治理：對(duì)實(shí)習(xí)護(hù)士和新護(hù)士進(jìn)展標(biāo)準(zhǔn)化教學(xué)，提高其抗風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和力量。實(shí)習(xí)學(xué)生明顯只能在教學(xué)教師的指導(dǎo)或監(jiān)視下護(hù)理病人。

6、在科室建立醫(yī)患溝通手冊(cè)，結(jié)合科室特點(diǎn)和患者詢(xún)問(wèn)的主要問(wèn)題，討論制定科室護(hù)理人員標(biāo)準(zhǔn)用語(yǔ)。標(biāo)準(zhǔn)化術(shù)語(yǔ)不是用來(lái)給患者背誦的，而是給患者講解的核心內(nèi)容，削減因溝通不當(dāng)而引起的糾紛。

三是在護(hù)理質(zhì)量檢查的支持下，消退了工作中的缺乏，護(hù)理質(zhì)量明顯提高

1、堅(jiān)持以病人為中心、以質(zhì)量為中心的效勞宗旨，深入開(kāi)展以病人為中心的共性化安康教育。通過(guò)發(fā)放安康教育小冊(cè)子和護(hù)士的言行，使患者把握疾病防治、康復(fù)及相關(guān)醫(yī)療、護(hù)理和自我保健等學(xué)問(wèn)。對(duì)出院后需要院外持續(xù)護(hù)理的結(jié)腸造口患者進(jìn)展家庭式安康講座，建立“造口之家”溝通平臺(tái)。

2、在科室建立二級(jí)質(zhì)控工作組，由護(hù)士長(zhǎng)和業(yè)務(wù)力量較強(qiáng)的骨干人員組成。充分發(fā)揮護(hù)理作用是診斷和處理人類(lèi)對(duì)已有或潛在安康問(wèn)題的反響。許多高校開(kāi)設(shè)護(hù)理專(zhuān)業(yè)，是一個(gè)新興行業(yè)。58、廣告看到了質(zhì)量掌握小組的作用細(xì)節(jié)，每周護(hù)理從消毒隔離、優(yōu)質(zhì)護(hù)理、危重病人護(hù)理到診斷和處理人類(lèi)對(duì)現(xiàn)有或潛在安康問(wèn)題的反響。許多高校開(kāi)設(shè)護(hù)理專(zhuān)業(yè)，是一個(gè)新興行業(yè)。58、廣告檢查細(xì)節(jié)、護(hù)理文件和中醫(yī)護(hù)理等。準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺(jué)問(wèn)題，準(zhǔn)時(shí)訂正和處理。每月對(duì)品控團(tuán)隊(duì)反應(yīng)的信息進(jìn)展綜合分析，找出緣由，制定切實(shí)可行的整改措施，檢查整改落實(shí)狀況，落實(shí)持續(xù)改良工作機(jī)制。

3、充分發(fā)揮專(zhuān)科組的主導(dǎo)作用，積極開(kāi)展PICC，從幾個(gè)病例到十幾個(gè)病例，建立出院病人換藥表，由靜療組成員帶著全科一起學(xué)習(xí)，從而標(biāo)準(zhǔn)了PICC置管后的維護(hù)工作。

4、做好大規(guī)模中醫(yī)檢查的預(yù)備工作，組織討論中醫(yī)檢查的護(hù)理局部，并逐步實(shí)施。積極開(kāi)展溫灸、經(jīng)絡(luò)整平、線極化、中頻透藥等中醫(yī)工程。得到了部門(mén)主管的高度贊揚(yáng)。

四是工作中存在缺乏：

1、年輕護(hù)士多，專(zhuān)科學(xué)問(wèn)和技能有待提高，尤其是急救技術(shù)，這也是明年工作的重點(diǎn)。

2、有些護(hù)士缺乏溝通技巧。

3、少寫(xiě)論文。

4、病房?jī)?nèi)靜脈輸液的流量需要改善

在過(guò)去的一年里，在護(hù)理部的支持和幫忙下，取得了一些成績(jī)，但仍有很多缺乏之處，需要進(jìn)一步改良。將來(lái)，我們將努力邁上新臺(tái)階，從自己做起，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，樹(shù)立“興院、辱院”的理念，爭(zhēng)取更大的進(jìn)步！

護(hù)士年度工作總結(jié)精選篇八

下半年，對(duì)于醫(yī)院、科室、個(gè)人來(lái)說(shuō)都是一個(gè)轉(zhuǎn)變、成長(zhǎng)、奮進(jìn)的半年，由于我們內(nèi)科最終有了屬于自己的家。在這半年中我們不斷面臨著挑戰(zhàn)和機(jī)遇經(jīng)過(guò)這半年的工作和學(xué)習(xí)我有了質(zhì)的轉(zhuǎn)變快速的成長(zhǎng)明確了奮進(jìn)的目標(biāo)。我們內(nèi)科護(hù)理遵循醫(yī)院治理，提倡的以“病人為中心，以提高醫(yī)療效勞質(zhì)量”為主題的效勞宗旨，仔細(xì)執(zhí)行本年度護(hù)理工作規(guī)劃，根據(jù)醫(yī)院護(hù)理效勞質(zhì)量評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的根本要求及標(biāo)準(zhǔn)考核細(xì)則，完善各項(xiàng)護(hù)理規(guī)章制度，改良效勞流程，改善住院環(huán)境，加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量掌握，保持護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改良。現(xiàn)將2022年下半年我科護(hù)理工作總結(jié)如下：

一、落實(shí)護(hù)理培育規(guī)劃，提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)素養(yǎng)

1、對(duì)各級(jí)護(hù)理人員進(jìn)展三基培訓(xùn)，每月組織理論考試和技術(shù)操作考核。

2、每周晨間提問(wèn)2次，內(nèi)容為根底理論學(xué)問(wèn)、院內(nèi)感染學(xué)問(wèn)和專(zhuān)科學(xué)問(wèn)。

3、組織全科護(hù)士學(xué)習(xí)了《護(hù)理根底學(xué)問(wèn)》。

4、組織全科護(hù)士學(xué)習(xí)醫(yī)院護(hù)理核心制度。

5、每個(gè)護(hù)士都能嫻熟把握心肺腦復(fù)蘇急救技術(shù)。

6、各級(jí)護(hù)理人員參與科內(nèi)、醫(yī)院組織的理論考試、院感學(xué)問(wèn)考試、技術(shù)操作考核。

二、改善效勞流程，提高效勞質(zhì)量

實(shí)行了“首迎負(fù)責(zé)制”，標(biāo)準(zhǔn)接待新入院病人效勞流程，推行效勞過(guò)程中的標(biāo)準(zhǔn)用語(yǔ)，為病人供應(yīng)各種生活上的便利，對(duì)出院病人半月內(nèi)主動(dòng)詢(xún)問(wèn)病人的康復(fù)狀況并記錄訪問(wèn)內(nèi)容，廣泛聽(tīng)取病人及陪護(hù)對(duì)護(hù)理效勞的意見(jiàn)，對(duì)存在的問(wèn)題查找緣由，提出整改措施，不斷提高效勞質(zhì)量。半年中病人及家屬無(wú)投訴，醫(yī)院組織的效勞質(zhì)量調(diào)查病人滿(mǎn)足率100%、

三、完善各項(xiàng)護(hù)理規(guī)章制度及操作流程，杜絕護(hù)理過(guò)失事故發(fā)生

每周護(hù)士會(huì)進(jìn)展安全意識(shí)教育，查找工作中的擔(dān)心全因素，提出整改措施，消退過(guò)失事故隱患，仔細(xì)落實(shí)各項(xiàng)護(hù)理規(guī)章制度及操作流程，發(fā)揮科內(nèi)質(zhì)控小組作用，定期和不定期檢查各項(xiàng)護(hù)理制度的執(zhí)行狀況，重大護(hù)理過(guò)失事故發(fā)生率為零。

四、護(hù)理文書(shū)書(shū)寫(xiě)，力求做到精確、客觀及連續(xù)

護(hù)理文書(shū)即法律文書(shū)，是判定醫(yī)療糾紛的客觀依據(jù)，書(shū)寫(xiě)過(guò)程中要仔細(xì)斟酌，能客觀、真實(shí)、精確、準(zhǔn)時(shí)、完整的反映病人的病情變化，不斷強(qiáng)化護(hù)理文書(shū)正規(guī)書(shū)寫(xiě)的重要意義，使每個(gè)護(hù)士能端正書(shū)寫(xiě)態(tài)度，同時(shí)加強(qiáng)監(jiān)視檢查力度，每班檢查上一班記錄有無(wú)紕漏，質(zhì)控小組定期檢查，護(hù)士長(zhǎng)定期和不定期檢查及出院病歷終末質(zhì)量檢查，發(fā)覺(jué)問(wèn)題準(zhǔn)時(shí)訂正，每月進(jìn)展護(hù)理文書(shū)質(zhì)量分析，對(duì)存在問(wèn)題提出整改措施，并連續(xù)監(jiān)控。

五、標(biāo)準(zhǔn)病房治理，建立以人為本的住院環(huán)境，使病人到達(dá)承受治療的最正確身心狀態(tài)

病房每日定時(shí)通風(fēng)，保持病室寧?kù)o、干凈、空氣新奇，對(duì)意識(shí)障礙病人供應(yīng)安全有效的防護(hù)措施，落實(shí)崗位責(zé)任制，按分級(jí)護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)護(hù)理病人，落實(shí)安康教育，加強(qiáng)根底護(hù)理及重危病人的個(gè)案護(hù)理，滿(mǎn)意病人及家屬的合理需要，上半年護(hù)理住院病人余人，搶救病人人，一級(jí)護(hù)理病人共天，無(wú)護(hù)理并發(fā)癥。

六、急救物品完好率到達(dá)100%、急救物品進(jìn)展“四定”治理

每周專(zhuān)管人員進(jìn)展全面檢查一次，護(hù)士長(zhǎng)每周檢查，隨時(shí)抽查，保證了急救物品始終處于應(yīng)急狀態(tài)。

七、按醫(yī)院內(nèi)感染治理標(biāo)準(zhǔn)

重點(diǎn)加強(qiáng)了醫(yī)療廢物治理，完善了醫(yī)療廢物治理制度，組織學(xué)習(xí)醫(yī)療廢物分類(lèi)及醫(yī)療廢物處理流程，并