關(guān)于職代會(huì)代表團(tuán)討論匯報(bào)

第關(guān)于職代會(huì)代表團(tuán)討論匯報(bào)

【篇一】職代會(huì)代表團(tuán)討論匯報(bào)尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位代表：

大家好!我是xx，今天有幸作為職工代表的一員在這里表態(tài)發(fā)言。

20xx年公司確立了提升年的工作思路，我們正面臨著新的工作要求、新的挑戰(zhàn)和新的機(jī)遇。為全面落實(shí)公司發(fā)展的工作目標(biāo)，增強(qiáng)責(zé)任使命感，同時(shí)圍繞交通運(yùn)輸部提出的暢通主導(dǎo)、安全至上、服務(wù)為本、創(chuàng)新引領(lǐng)的十六字工作方針，以確保公司運(yùn)營工作順利開展為工作核心，以提升團(tuán)組織管理水平為工作重點(diǎn)，通過創(chuàng)新管理、完善制度、豐富、優(yōu)化流程等措施，促進(jìn)各項(xiàng)工作健康、和諧、持續(xù)穩(wěn)定的向前發(fā)展。今年我將努力做好以下幾方面工作：

一通過開展對本部門及站級票務(wù)員、收費(fèi)員的培訓(xùn)，建設(shè)一支具有專業(yè)水平高和業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的管理隊(duì)伍。通過開展對團(tuán)員青年進(jìn)行黨團(tuán)知識的培訓(xùn)，造就一批德才兼?zhèn)涞膹?fù)合型人才，為實(shí)現(xiàn)公司的各項(xiàng)工作目標(biāo)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

二是轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)觀念、更新發(fā)展思路。在日趨完善的各項(xiàng)管理制度及不斷變化的新形勢下必將對我們現(xiàn)有的工作方式、管理方式和決策方式產(chǎn)生巨大的沖擊，我們既要看到嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)，又要看到有利的機(jī)遇。要變壓力為動(dòng)力，發(fā)揮優(yōu)勢，搶抓機(jī)遇，作為一名團(tuán)干部要保持青年人奮發(fā)有為、團(tuán)結(jié)進(jìn)取的良好精神狀態(tài)，拿出戰(zhàn)勝困難的勇氣與銳氣，充分調(diào)動(dòng)各方面的積極性，爭創(chuàng)一流的工作業(yè)績。

三是提高執(zhí)行能力，抓好落實(shí)環(huán)節(jié)。依照規(guī)章制度抓好各項(xiàng)工作的全過程，加強(qiáng)檢查指導(dǎo)，分級負(fù)責(zé)、一級抓一級，把上級推著干轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃?dòng)抓落實(shí)，把當(dāng)傳聲筒轉(zhuǎn)變?yōu)榧?xì)致抓管理，杜絕工作中的梗塞、斷層和空檔現(xiàn)象，確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處。

四是深化工作內(nèi)容、促進(jìn)管理升級。帶領(lǐng)部門員工深入一線了解站級管理的各項(xiàng)工作，根據(jù)運(yùn)營事業(yè)部的業(yè)務(wù)要求及管理制度，隨時(shí)掌握站級各項(xiàng)工作的落實(shí)情況，讓制度不流于形式，有效提升工作水平。

會(huì)議結(jié)束后我們將奔赴各自的工作崗位，面對今年工作任務(wù)，要實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)工作目標(biāo)，就要以更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，會(huì)后我將迅速向員工傳達(dá)這次會(huì)議精神，積極努力開展工作，使自己真正發(fā)揮一名職工代表的作用。我堅(jiān)信只要我們?nèi)w員工上下團(tuán)結(jié)一心，共同努力，公司的明天將會(huì)更加燦爛輝煌!

謝謝大家!

【篇二】職代會(huì)代表團(tuán)討論匯報(bào)今天，我局四屆五次職代會(huì)暨20XX年工作會(huì)隆重召開了，剛才，久存局長向大會(huì)作了一個(gè)詳盡的工作報(bào)告，分析了形勢、指明了方向，既令人鼓舞、又催人奮進(jìn)。下面，根據(jù)大會(huì)安排，受職代會(huì)的委托，由我向大會(huì)作職代會(huì)工作報(bào)告，請予以審議。

20XX年職代會(huì)工作的回顧與總結(jié)

20XX年，我局的職代會(huì)工作在集團(tuán)公司黨委、集團(tuán)公司、省總工會(huì)、省國資委的關(guān)注和領(lǐng)導(dǎo)下，在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和工程局的大力支持下，堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，積極履責(zé)，組織和團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大職工，立足本職、勇于進(jìn)取，全面落實(shí)四屆四次職代會(huì)的各項(xiàng)部署，為又好又快地發(fā)展我局做出了不懈努力，取得了較好的成績。

（一）、落實(shí)制度，企業(yè)民主管理不斷推進(jìn)

職代會(huì)作用有效發(fā)揮。職工代表大會(huì)是職工行使民主管理權(quán)力的機(jī)構(gòu)。20XX年，我局按期召開了四屆四次職工代表大會(huì)，認(rèn)真聽取、審議了《局長工作報(bào)告》、《財(cái)務(wù)預(yù)決算報(bào)告》和《經(jīng)營工作報(bào)告》;進(jìn)行了對領(lǐng)導(dǎo)干部的民主評議和監(jiān)督，保證了職工的話語權(quán);職代會(huì)職權(quán)得到了認(rèn)真落實(shí)、作用得到了有效發(fā)揮，依靠方針得到了較好貫徹，廣大職工的積極性被充分調(diào)動(dòng)。閉會(huì)期間，對征集到的提案進(jìn)行了整理，并督促有關(guān)部門予以落實(shí);實(shí)行了職工代表巡查制度，組織職工代表對十余個(gè)施工項(xiàng)目的生產(chǎn)經(jīng)營、職工權(quán)益保障、安全生產(chǎn)和職工福利等方面進(jìn)行了巡視檢查，有效地發(fā)揮了職工代表的民主監(jiān)督作用。

廠務(wù)公開制度有效落實(shí)。根據(jù)中辦、國辦《關(guān)于在國有企業(yè)、集體企業(yè)及其控股企業(yè)深入實(shí)行廠務(wù)公開制度的通知》精神，進(jìn)一步加強(qiáng)了對廠務(wù)公開工作的組織和領(lǐng)導(dǎo)，廠務(wù)公開三級網(wǎng)絡(luò)進(jìn)一步健全。廠務(wù)公開季報(bào)制度得到了貫徹落實(shí)，在公開的內(nèi)容、形式和范圍等方面進(jìn)行了積極探索，使之更具操作性和實(shí)效性。年內(nèi)，共公開745次，有效維護(hù)了職工的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán);并通過組織和參與實(shí)業(yè)總公司5個(gè)副職崗位的公開選聘，使廠務(wù)公開工作得到了豐富和延伸。

（二）圍繞中心，經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新取得新成效

創(chuàng)爭活動(dòng)再創(chuàng)佳績，技能大賽層次有新提升。20XX年，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心，創(chuàng)爭活動(dòng)在全局廣泛、深入開展，全民學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的氛圍更加濃厚。年內(nèi)，安裝分局紫坪鋪電站機(jī)電安裝水輪機(jī)班榮獲四川省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀及中央企業(yè)學(xué)習(xí)型紅旗班組兩項(xiàng)殊榮;一分局龍馬項(xiàng)目部先后榮獲四川省創(chuàng)爭活動(dòng)先進(jìn)單位、全國學(xué)習(xí)型先進(jìn)班組榮譽(yù)稱號;七分局紫坪鋪施工局土建一公司木工班榮獲四川省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀三分局火溪河施工局試驗(yàn)班榮獲全國電力行業(yè)優(yōu)秀班組稱號;安裝分局張海生獲得四川省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?、三分局干海勇獲得全國電力行業(yè)優(yōu)秀班組長稱號、六分局趙云飛被授予四川省知識型技能型職工稱號，充分展現(xiàn)了我局班組建設(shè)的新成就和一線職工的時(shí)代風(fēng)采。

從配合人才強(qiáng)企戰(zhàn)略、不斷深化職工素質(zhì)工程出發(fā)，我們認(rèn)真籌備、舉辦了工程局第三屆職工職業(yè)技能大賽，帶動(dòng)了職工隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高。12名選手獲廣元市技術(shù)能手稱號，其中，尹國生、張繼軍兩名選手還獲得20xx年度四川省職工技能比賽技術(shù)能手稱號，局工會(huì)獲得四川省職工技術(shù)練兵技能比賽優(yōu)秀組織獎(jiǎng)。

勞動(dòng)競賽、合理化建議活動(dòng)取得了顯著成效。全局各級工會(huì)組織積極配合行政，依托在建項(xiàng)目，有針對性地開展勞動(dòng)競賽和合理化建議活動(dòng)：田灣河施工局在以保節(jié)點(diǎn)目標(biāo)為主要內(nèi)容的勞動(dòng)競賽中，突出賽，重抓實(shí)，堅(jiān)持評，定期獎(jiǎng)，大發(fā)DCⅢ標(biāo)引水隧洞5號洞控制段洞挖工程提前兩天全線貫通，為實(shí)現(xiàn)發(fā)電目標(biāo)奠定了重要基礎(chǔ);火溪河施工局積極有效開展勞動(dòng)競賽，水牛家大壩比計(jì)劃工期提前41天填筑到2274米壩頂高程。大渡河流域各項(xiàng)目開展的流域勞動(dòng)競賽，成效得到業(yè)主的認(rèn)可。全局合理化建議活動(dòng)在各單位廣泛開展，通過查、看、評，共有82條合理化建議被采納，據(jù)統(tǒng)計(jì)，合理化建議活動(dòng)節(jié)約和創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)價(jià)值達(dá)742.5萬元，對工程局的發(fā)展起到了積極作用。

主動(dòng)參與企業(yè)安全生產(chǎn)管理。一是大力進(jìn)行安全宣教活動(dòng)。局工會(huì)、局安委會(huì)聯(lián)合舉辦了安全在我心中演講比賽，得到了省國資委、省安監(jiān)局、省總工會(huì)、成都電監(jiān)辦領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。為及時(shí)延伸為更廣泛的安全教育活動(dòng)，獲獎(jiǎng)選手組成了安全在我心中巡講團(tuán)，到xx個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行巡講，3000多人次受到教育，促進(jìn)了全局安全生產(chǎn)大宣教格局的形成，同時(shí)也在各大業(yè)主和社會(huì)上產(chǎn)生了較大影響。二是協(xié)助行政抓實(shí)安康杯、安全生產(chǎn)月活動(dòng)。把安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)融入日常工作中、融入企業(yè)文化建設(shè)中，將安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)知識送到施工現(xiàn)場、送到班組，做到連續(xù)不斷、長抓不懈。

（三）維護(hù)權(quán)益，和諧五局建設(shè)展現(xiàn)新氣象

勞動(dòng)關(guān)系更加協(xié)調(diào)。各級職代會(huì)認(rèn)真落實(shí)集體合同，加大了對集體合同履約情況的檢查和督促落實(shí)，保證了合同的有效執(zhí)行。為促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系更加協(xié)調(diào)，各級工會(huì)組織加大從源頭上參與的力度，切實(shí)維護(hù)職工的合法權(quán)益，例如：西藏沖久項(xiàng)目工會(huì)積極參與，為職工增加了高原補(bǔ)助;六分局工會(huì)向行政建議提高職工乘坐火車的標(biāo)準(zhǔn)，得到行政的認(rèn)可。

20XX年，我們組織30余名職工參加了第五批職工療休養(yǎng);12月份，對局內(nèi)省部級以上勞模進(jìn)行了全面體檢，進(jìn)一步營造了尊重勞模、關(guān)愛勞模、勞模光榮的氛圍。年內(nèi)，2023名女職工參加了婦檢，xx12名女職工參加了女職工大病保險(xiǎn)。

扶貧幫困和送溫暖活動(dòng)扎實(shí)有效。20XX年，工程局和分局兩級困難職工幫扶中心機(jī)構(gòu)進(jìn)一步健全，設(shè)立了專項(xiàng)資金，制定了《水電五局扶貧幫困資金使用與管理辦法》，進(jìn)一步嚴(yán)格了資金使用和審批程序，推進(jìn)了扶貧幫困和送溫暖活動(dòng)的經(jīng)?；?、制度化、規(guī)范化。在捐一日工資，獻(xiàn)一份愛心活動(dòng)中，廣大職工積極響應(yīng)，全局共捐款166.843元，全部并入扶貧幫困資金。同時(shí)，健全了困難職工檔案和困難職工子女檔案，初步形成了較為全面和規(guī)范的幫扶體系。

此外，幫扶活動(dòng)還延伸到了工程局以外：一是積極幫助四川省石棉縣草科藏族鄉(xiāng)和平村完善基礎(chǔ)設(shè)施、修建文化場所、提供就業(yè)機(jī)會(huì)，并捐衣捐物送到和平村;二是為林芝地區(qū)布江達(dá)縣希望工程和遭受水災(zāi)的寶輪愛國村捐款，均得到當(dāng)?shù)攸h委、政府和群眾的贊譽(yù)及集團(tuán)公司的高度贊揚(yáng)。

按照集團(tuán)公司和省總工會(huì)的要求，20XX年，我們深入開展了冬送溫暖、夏送清涼和金秋助學(xué)活動(dòng)。全局送清涼活動(dòng)共發(fā)放慰問品6700余份，支付費(fèi)用達(dá)xx萬元;此項(xiàng)活動(dòng)范圍之廣、影響之深，受到了局黨政主要領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定，得到了廣大職工特別是農(nóng)民工兄弟的稱贊，全國總工會(huì)網(wǎng)站對此項(xiàng)活動(dòng)專門予以報(bào)道。20XX年兩節(jié)送溫暖活動(dòng)全局投入資金近200萬元，局領(lǐng)導(dǎo)率團(tuán)對新疆波波娜、西藏沖久、云南土卡河、四川西溪河等邊遠(yuǎn)艱苦項(xiàng)目進(jìn)行了慰問，對六大基地及全局2023名困難職工、離退休職工及其家庭進(jìn)行了看望和救濟(jì)。送溫暖活動(dòng)從慰問救濟(jì)困難職工延伸到了慰問一線職工和農(nóng)民工;從單純的慰問救濟(jì)深化到了關(guān)愛職工，進(jìn)一步促進(jìn)了企業(yè)的穩(wěn)定和發(fā)展。金秋助學(xué)活動(dòng)進(jìn)一步制度化、常態(tài)化，年內(nèi)資助了xx名困難職工子女就學(xué)。

【篇三】職代會(huì)代表團(tuán)討論匯報(bào)近期連降大到暴雨，降雨時(shí)間長，防汛形勢嚴(yán)峻，為防止因洪澇等自然災(zāi)害引發(fā)的重特大安全生產(chǎn)事故，確保度汛平安，汛期開展的各項(xiàng)工作匯報(bào)如下：

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)防汛和安全生產(chǎn)工作各項(xiàng)措施。

嚴(yán)格落實(shí)防汛和安全生產(chǎn)責(zé)任制，單位負(fù)責(zé)人是防汛和安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，對本單位的防汛和安全生產(chǎn)負(fù)總責(zé)、親自抓，把防汛和安全生產(chǎn)工作作為當(dāng)前一項(xiàng)重要的政治任務(wù)。切實(shí)強(qiáng)化各項(xiàng)防范措施，全力以赴抓好防汛工作，做到組織領(lǐng)導(dǎo)到位、工作措施到位、責(zé)任落實(shí)到位。加強(qiáng)職工的汛期安全教育，注意行車安全，確保安全第一。

二、加強(qiáng)應(yīng)急管理，制定完善的防汛應(yīng)急機(jī)制。

加強(qiáng)應(yīng)急管理工作，針對自然災(zāi)害引發(fā)事故的突發(fā)性，提前制定應(yīng)對處置措施、預(yù)案，最大限度地減少災(zāi)害事故損失。及早落實(shí)防汛搶險(xiǎn)預(yù)案，對低洼易澇的鹽及非鹽產(chǎn)品倉庫重點(diǎn)檢查，做好防大汛的各種準(zhǔn)備。

三、重點(diǎn)做好倉庫防汛工作。

重點(diǎn)做好倉庫的防汛工作，密切關(guān)注近期降雨情況，了解和掌握當(dāng)?shù)氐奶鞖夂退淖兓闆r，掌握主動(dòng)權(quán)，存在隱患的限期整改。加強(qiáng)防范，對各類倉庫進(jìn)行一次全面檢查，確保安全度汛。

四、加強(qiáng)汛期值班工作。

主要領(lǐng)導(dǎo)親自帶班，安排