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文檔簡介
XXXX小學2023—2024學年第二學期教學工作計劃一、指導思想:以區(qū)教體局新學期工作指導意見、小學教研工作計劃和學校工作計劃為指導,以學校三年主動發(fā)展規(guī)劃為行動綱領,持續(xù)深化“弈弈東山,郁郁文昌”的文化理念,堅持立德樹人,五育并舉,以提高教育質量、促進教師的專業(yè)化發(fā)展和學生學生德智體美勞全面發(fā)展為工作重心,聚焦“提升內涵、打造品牌、提高質量”,深入推進課程改革和課堂變革,繼續(xù)構建鮮明的教學品牌,全面促進師生素養(yǎng)提升。二、工作目標:堅持立德樹人,注重鑄魂育人。重視學生思想品德教育和勞動教育,堅持五育并舉,重視中華優(yōu)秀傳統文化教育,促進學生德智體美勞全面發(fā)展。1.以提高學校教育教學質量為中心,實施課程統整,加強教學常規(guī)管理,加強教科研工作,構建自主高效課堂。2.在上學期新優(yōu)學校評估驗收的基礎上,進一步完“案頭山水”“美美與共”等學校課程體系;以節(jié)日、節(jié)氣為節(jié)點開展主題性詩詞背誦和讀書活動。全面推進“種子課程”的研究與實施。3.加強教學常規(guī)精、細、實的落實,確保課堂教學科學高效;加強校本教研實、效、新的落實,確保教學質量不斷提升;加強特色學科創(chuàng)建,確保創(chuàng)出品牌、創(chuàng)出特色。三、具體措施:(一)加強教師隊伍建設,提升師資隊伍水平。以聚人心、樹正氣、強素質為工作主線,在完善考核評價、獎懲機制、倡樹典型、素質提升四個方面研究好機制體制。抓學習、促培訓,讓愛崗敬業(yè)、務實創(chuàng)新、業(yè)務精良成為每一名教師的人格名片。1.重視評價,調動教師的管理熱情。以新的教育理論為依據,多主體評價為特征,真正發(fā)揮教師的主人翁地位,調動教師參與學校管理熱情,拉動學校教學改革不斷向縱伸發(fā)展。2.繼續(xù)打造具有鮮明個性教學風格的教師團隊。夯實教師培訓和集體備課制度,完善機制,注重落實。通過科學的培訓、學習、評估機制,在師德教育、業(yè)務培訓、青年教師培養(yǎng)、集體備課等方面全面提升教師素養(yǎng),為夯實教育教學質量奠定堅實的基礎。3.加強師德師風建設。深化“正風肅紀,塑師表形象”活動,推進師德師風建設,實行師德“一票否決”,通過簽訂師德承諾書、強化學習,自查自糾,建章立制等,努力建設一支敢于擔當、勇挑重擔、有教育情懷的教師隊伍。(二)抓牢教學研究,提升教育教學質量。1.加大青年教師的培養(yǎng)力度。依托片區(qū)青年教師指導中心,落實有效措施,加強青年教師培養(yǎng)。學校將立足于“老年教師傳家,中年教師當家,青年教師發(fā)家”的隊伍建設方針,遵循“一年合格,三年優(yōu)秀,五年骨干,十年名師”的青年教師培養(yǎng)目標,積極創(chuàng)造條件,搭建平臺,逐步打造素質高、技術本領過硬的教師隊伍。學校將組織開展青年教師集體備課、“試講”、“曬課”、“指導課”、“匯報課”、“教學演練”等方式培養(yǎng)他們的專業(yè)素養(yǎng)。組織青年教師參加各級教學研討會等活動,切實加大青年教師的培養(yǎng)力度,打基礎,助推學校師資隊伍的梯隊建設。制定《青年教師培養(yǎng)制度》,開展“青藍工程”,充分發(fā)揚“以老帶新”的“傳幫帶”優(yōu)良傳統,通過“一幫一”、“一帶一”、“結對子”等形式,讓業(yè)務過硬,作風嚴謹,教學經驗豐富的老教師手把手,面對面地指導青年教師教學,傳授教學經驗。每學期師傅提供示范課3節(jié),徒弟提供研討課5節(jié)。2.加強校本教研。本學期將開展“教師校本教研全員培訓”、“青年教師專項培訓”、為教師搭建良好的學習交流平臺,組織動員廣大教師積極參與,將教學中的疑惑、感觸形成文字,研究課堂、優(yōu)化課堂、打造優(yōu)質高效課堂。本學期將組織青年教師匯報課評選活動,具體安排見活動方案。3.推進課題研究。以研究為抓手,以課堂教學為重點,推動課題研究的深入開展。學校當前的課題工作,主要包括三個方面:一是及時做好區(qū)級相關課題的研究及結題工作。學校將繼續(xù)認真開展區(qū)級立項科研課題學生習慣培養(yǎng)課題、作文教育等相關課題資料的收集、整理,個案和案例的積累等研究工作,同時完成部分課題的結題準備。二是引導教師開展新一批各級各類課題的申報工作。利用“請進來走出去”的方式,邀請教科所所長郭道勝針對課題研究入校指導,提高教師教育科研能力。三是堅持“問題即課題”的原則,以學生能力培養(yǎng)需求,教師個人專業(yè)特點,課堂急需解決問題為依據,結合學校的課程特色,確立本年度的研究課題,開展課題研究工作。讓每一位教師,特別是年輕教師都參加到科研活動中來,在研究中學習,在研究中體驗,在研究中成長,在研究中提高,從而打造一支學者型、科研型的優(yōu)秀師資隊伍。4.做好教研。以教研組為單位,落實教研組活動機制,務求實效。繼續(xù)抓好集體備課,共享優(yōu)秀的教學成果和經驗,促進教研組整體教研水平的提高。教研組內針對教學中的重點、難點、突破點進行集體教研。引導各級教研組開學初形成教研清單,展示教研成果,教導處分管相關學科的負責人要參與教研組的集體備課,加強指導工作。5.片區(qū)聯動。(1)深化片區(qū)教研工作機制,繼續(xù)開展教學品牌培育工作,繼續(xù)舉辦東山“名師有約”主題活動,使本活動成為學校名片。利用曬本校名師課堂的方式,著力提高“曬課”質量,進一步發(fā)揮教師的個體創(chuàng)新力量,讓每個教師在共同研討中都能有所收獲、有所進步。根據各學科教師發(fā)展狀況,重點關注一批骨干教師培養(yǎng)對象,提供更多的學習機會,得到更好的平臺鍛煉。廣泛開展多形式的互聽互教互評活動,形成名師帶動、教師互動的局面,促使全體教師素養(yǎng)都得到提升。本學期以語文、數學、英語、科學、體育、書法、地方課程等學科為主。本學期,我們將視疫情發(fā)展情況相機安排釘釘直播或者現場授課。(教導處將出臺方案,完成名師有約主題活動清單,上報區(qū)教研室。)(2)加大品牌培育力度?!耙再|量求生存,靠品牌樹形象”,進一步加大學科教研品牌培育力度,重點打造學校教學教研品牌特色,繼續(xù)組織東山片區(qū)特色教研品牌推介活動,每月一個主題,每校一個特色,教師之間相互學習,相互借鑒,共同提高,使片區(qū)更多教師在省市教研舞臺上有位次、展風彩。(三)加強教學常規(guī)管理,強化教學規(guī)范。1.備課:關注教師的日常備課和教學情況,研討備課工作中存在的問題及解決策略,優(yōu)化備課制度,加強教師的二次備課和課后反思,提高教學準備的有效性。教齡10年以下教師繼續(xù)實行手寫備課。2.上課:開展常規(guī)聽課巡課活動,堅持聽“推門課”,學校教導處將加強隨堂聽課,通過課堂觀察、課后交流、查閱作業(yè)三個方面加強對常態(tài)課的督查,提升常態(tài)教學效果。同時,鼓勵和支持教師多聽多上匯報課、評優(yōu)課、展示課、研究課、引領課。落實聽課簽到制度,切實提升課堂教學效果。3.作業(yè):啟動作業(yè)課程改革,落實減負提質的相關要求。規(guī)范教師作業(yè)的布置和批改,切實減輕學生的作業(yè)負擔。要做到全批全改,重點檢查作業(yè)的批改數量、質量以及激勵性批語的撰寫,本學期學校將組織優(yōu)秀作業(yè)展評活動,真正讓“作業(yè)”成為提高教學質量的有效載體。4.練字活動。每周開設一節(jié)寫字課指導學生臨摹名家字帖,進行練字,練字活動強化教師的指導,不斷提高學生書寫質量。學校為每個學生建立專門的練字本,并列入常規(guī)檢查。(待定1--2年級設定專門的練字本,3--6年級考慮語文作業(yè)類型較多,可以將生字本和練習本合二為一)5.加強質量監(jiān)控。堅持教學常規(guī)檢查制度。建立教師教學情況督查、評估和調研制度,定期舉行家長和學生座談會,規(guī)范教師的教育教學行為。充分利用好早讀時間,責任到人,務求實效。把“教學常規(guī)月查”和不定期抽查結合起來,使教學常規(guī)檢查常態(tài)化,發(fā)現問題及時通報、及時整改,確保教學質量全面提高。引入教師教學工作抽訪機制,教導處人員會走進教室、走進學生、走進家長中間,隨訪教師的課堂教學、作業(yè)數量、質量以及老師的作業(yè)批改等來進一步規(guī)范教師教學行為。6.強化集體備課和命題研究,進一步提升對教材的研讀能力和理解落實水平。提高教學效率,夯實學習基礎,狠抓學困生輔導,大幅度提升學優(yōu)生學習能力,確保高水平的教育品質。本學期各教研組要繼續(xù)集體備課,共享優(yōu)秀的教學成果和經驗,促進教研組整體教研水平的提高。加強日常檢測,精選有針對性的單元檢測卷,統一組織好平時的單元過關檢測活動。開展好命題研究,提升對于教材的理解和把握水平。認真組織期中、期末全面檢測,并做好質量分析,引導教師發(fā)現自己教學及學生學習方面存在的突出問題,提出改進措施,撰寫質量分析報告,通過召開質量工作分析會查找不足、明確方向,要盯緊課堂,盯緊常規(guī),盯緊薄弱學科。同時強化提高課堂教學質量的研討力度,多渠道了解情況,拿出措施。7.輔導:積極構筑教師、學生、家長全方位幫扶體系。采取教師引導、同學幫扶、家長交流、表揚獎勵等方式切實加強學困生的輔導,扎實有效地開展培優(yōu)補差工作,促進教學質量的全面提高。8.評價:一是教師評價。嚴格落實請假制度,繼續(xù)實行釘釘打卡和請假制度,教導處落實好日常巡查制度,深入班級“每日巡查”,重點監(jiān)控教學常規(guī)“五無”工作(即:上課無遲到早退現象、課堂無亂班現象、上課無接聽、撥打手機現象、無體罰或變相體罰學生現象、無不備課不帶教案上課現象),及時掌握教師的課堂教學情況,引領全體教師認真上好每一堂課,教好每一個學生。二是學生評價。建立促進學生全面發(fā)展的評價體系,充分利用學生綜合素質報告單,全程、全面記錄學生在各方面的成長狀況,期末學校將對學生綜合素質報告單的完成情況進行檢查。9.實施音體美課程評價標準,培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會主義建設者和接班人。實行“東南之美”課程過程性評價,夯實教學過程。音樂、美術學科期中、期末各一次檢測,體育學科學期初摸底,期中、期末各檢測一次。(1)繼續(xù)完善對于音樂學科器樂進課堂實效性的評價和激勵機制,期末將對器樂進課堂的效果進行集中檢查和抽查,讓音樂品牌真正放出光芒。(全體家長、學生知曉方案,按照標準執(zhí)行)。(2)著力打造美術課程生活化,讓孩子能在生活中尋找美、發(fā)現美、表達美,讓每個孩子都能在每一個學期獨立完成優(yōu)秀作品。(3)完善輪滑課程體系構建。體育課以《中小學生體質健康檢測標準》為教學抓手,日常教學以《標準》中的項目為常規(guī)訓練科目,(明確:禁止自由活動,上課班級戴口罩在指定區(qū)域活動,班級之間不交叉)在檢測中運用《中小學生體質健康檢測標準》評價體系進行測試,讓每個孩子都能擁有健康的身體素質。9.實行“行政人員巡查制度”。值日行政每日巡查三次校園(早讀、午寫、大課間),檢查延時盯班、各班安全、紀律、衛(wèi)生實施情況,“晨讀午寫”的落實、課程計劃的執(zhí)行。教師教育教學行為等,做好巡查記錄,作為教師評先樹優(yōu)、外出學習培訓、評選先進班集體的重要依據。10、課后延時服務:進一步完善課后延時服務體系,加強監(jiān)督檢查,科學規(guī)劃服務內容,做到課程、人員、安全、質量有保證,切實減輕家長負擔。本學期視疫情發(fā)展,如果實行錯時上學,早晨增加一節(jié)延時。(四)實施課程統整,打造學校閃亮的教學品牌。課程支撐著學校的發(fā)展,文化的傳承,學生的培養(yǎng)。根據校情,在前期導學課程的基礎上不斷調整和改進,加強課程整合,開發(fā)了“弈弈東山”“郁郁文昌”“美美與共”“別有天地”為主題的系列課程。1.弈弈東山——弈弈者,光彩高大之謂也。學校德育以培養(yǎng)學生堅強寬宏,胸懷萬物,眼廓世界的品格為目標,育養(yǎng)身心,涵養(yǎng)德性,開發(fā)“弈弈東山”德育課程體系。2、郁郁文昌——郁郁者,文采昭彰之謂也。學校處文昌閣之傍,以全面提高學生的人文素養(yǎng)為目標,開設“郁郁文昌”人文課程體系。(1)經典導讀本學期,在落實經典導讀課程的基礎上,進一步完善導讀書目,組織教研組長和部分語文老師替換部分外國書籍,將經典導讀這項工作作為常規(guī)落到實處。①繼續(xù)開展“序跋課”活動,每個教研組錄制至少一節(jié)。②上好導讀交流課,教給學生閱讀的方法,教導處將不定期地抽聽。③按節(jié)日啟動主題讀書活動,如4.23日世界讀書日,開展師生共讀一本書活動。本學期將組織相關活動2-3次。(2)經典導誦學校倡導全體學生從小要有“讀千古美文,做少年君子”的情懷,堅持“面向全體與突出培優(yōu)相結合,引導學生從中華詩詞中汲取精粹。①面向全體:繼續(xù)推進晨讀課程《給孩子們的經典古詩詞》的背誦與檢查,全體學生每學期20——30首經典詩詞的積累。②開展“校長杯”詩詞背誦檢查活動,創(chuàng)設素讀經典、積累經典的良好氛圍,提升學生的審美品味及綜合素養(yǎng),出臺相關獎勵方案。③啟動傳統節(jié)日誦讀活動,如端午節(jié)、中秋節(jié)等,本學期將組織相關活動2-3次。(3)經典導寫①加強以教研組為單位的作文教學研究。②繼續(xù)開展學生主題作文大賽活動。利用學校微信公眾平臺推送學生的優(yōu)秀習作,出版學生文集。3、美美與共——學校秉承“各美其美,美美與共”的思想,提出了讓所有孩子都能發(fā)現美、欣賞美、創(chuàng)造美的理念,多方整體推進,結合教師專長開設開發(fā)了“美美與共”藝術課程體系。(1)夯實并不斷完善音樂笛韻課程的實施和深化,實行笛韻課程過程性評價,夯實教學過程,真正讓走出東山的孩子人人都會一門樂器的理念落到實處。(2)本學期借助我校開展的經典古詩文誦讀活動,引導美術組全體成員積極申報各級各類課題,以課題帶動教研,帶動課程改成。組織教師制定并完善個人發(fā)展規(guī)劃,著力提升美術功能室建設,進一步提煉1—6年級學生的訓練主題,深入打造“瓷韻+詞韻”課程。4、別有天地——科學實踐之于學生是另一番天地,期待學生會創(chuàng)造另一番氣象。學校在前期開展數學導學課程的基礎上,將數學、科學、綜合實踐相整合,開發(fā)了“別有天地”科學實踐課程體系。(1)導學導思課程①著力夯實計算基礎,繼續(xù)推進口算能力、速算能力、心算能力的訓練和提高,重視學生的計算準確性的訓練,以10分鐘100道為標準,一二年級口算訓練,三四年級速算訓練,五六年級心算訓練,做到每天一練,每月一賽,期末總決賽。②重視學生的思維拓展訓練,繼續(xù)開展學生講題大賽、思維拓展訓練活動(2)科學實踐課程為培養(yǎng)學生從小學科學、愛科學、用科學的意識,學校開發(fā)了以“科學制作”“創(chuàng)意發(fā)明”“種子種植”等主題的科學實踐課程。①科學②綜合實踐,制定種子課程實施方案。5、完善輪滑課程的實施。深化體育教學的育人功能,發(fā)揮體育教師的主觀能動性和足球特色課程的輻射帶動作用,認真上好每一節(jié)體育課。(五)夯實各項保障措施,確保教學工作順利開展。1、加強信息技術隊伍建設,信息資源部全面負責學校信息技術全面工作。繼續(xù)加強宣傳隊伍建設及宣傳工作,尤其是學校微信平臺建設,加大學校工作宣傳力度,提升學校影響力。2、安全教育警鐘長鳴。繼續(xù)做好疫情防控期間學生的安全教育。牢固樹立“安全第一”的思想,堅持把安全工作擺在學校工作的首位。嚴格實行校長負責制,更加規(guī)范地落實安全工作日志管理制度。進一步完善學校安全制度和各項防控措施及應急預案,強化學校安全工作自查制度。扎實做好安全教育進課堂工作,進一步加強學生安全教育、法制教育、防范教育,提高學生的安全意識和自我保護能力。認真組織好
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