婚喪產(chǎn)假有關(guān)政策

公務(wù)員本人結(jié)婚享受國家規(guī)定的3天婚假，符合晚婚(男方滿25周歲，女方滿23周歲，雙方均為初婚)的增加獎勵假7天。一、婚假按法定結(jié)婚年齡（女20周歲，男22周歲）結(jié)婚的，可享受3天婚假。符合晚婚年齡（女23周歲，男25周歲）的，可享受晚婚假15天（含3天法定婚假）。結(jié)婚時男女雙方不在一地工作的，可視路程遠(yuǎn)近，另給予路程假。在探親假（探父母）期間結(jié)婚的，不另給假期?；榧侔ü菁俸头ǘ佟Ｔ倩榈目上硎芊ǘɑ榧?，不能享受晚婚假。二、產(chǎn)假1、產(chǎn)檢假1）懷孕第1--6個月，可享受1天假期，用于妊娠確認(rèn)，申請生育指標(biāo)，以及生產(chǎn)培訓(xùn)等；2）懷孕第6--7個月，每個月可享受1天假期；3）懷孕第8個月，可享受2天假期；4）懷孕9個月以上，可享受4天假期，但其中2天已包括在預(yù)產(chǎn)假中。2、產(chǎn)假1）女員工生育享受不少于90天的產(chǎn)假，包括15天的預(yù)產(chǎn)假。已婚婦女23周歲以上生育第一個子女為晚育，實行晚育的，增加產(chǎn)假15天，難產(chǎn)增加產(chǎn)假30天，多胞胎生育的，每多生育一個嬰兒增加產(chǎn)假15天。2）生二胎的情況下，必須提供準(zhǔn)生證，享受90天的基本產(chǎn)假。2）產(chǎn)假需提供的證件身份證、結(jié)婚證、準(zhǔn)生證、出生證和獨生子女證（產(chǎn)婦在子女出生后4個月內(nèi)辦理獨生子女證的，除享受國家規(guī)定的產(chǎn)假外，增加35天產(chǎn)假。）3、流產(chǎn)假：1）懷孕不滿4個月流產(chǎn)15天2）懷孕滿4個月以上流產(chǎn)42天4、陪產(chǎn)假晚育的，男員工陪產(chǎn)假為15天三、喪假直系親屬（父母、配偶、子女）死亡，可給予1-3天喪假。需要到外地料理喪事的，可根據(jù)路程遠(yuǎn)近給予路程假，途中交通費由職工自理。配偶等人入境探親，如歸僑職工隨同活動，其假期按國內(nèi)規(guī)定處理；3、探親時間按實際團(tuán)聚時間，不包括往返途中時間，另給予往返時間；4、探望配偶和未婚探望父母的往返路費，由所在單位負(fù)擔(dān)，已婚探望父母的往返路費，在本人月標(biāo)準(zhǔn)工資30%以內(nèi)的，由本人負(fù)擔(dān)，超過部分由所在單位負(fù)擔(dān)。

七、產(chǎn)前假：

江蘇省規(guī)定，懷孕七個月以上（含七個月）的女職工一般不得安排其從事夜班勞動，在勞動時間內(nèi)應(yīng)給予工間休息1小時，并扣除相應(yīng)的勞動定額。上班確有困難者，經(jīng)本人申請，單位批準(zhǔn)，可休產(chǎn)前假60天，休假期間，其工資不得低于80%。

八、難產(chǎn)假：

江蘇省規(guī)定女職工的產(chǎn)假不得少于90天，其中產(chǎn)前休假15天，難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天，多胞胎生育的，每多生育一個嬰兒增加產(chǎn)假15天。

九、哺乳假：

江蘇省規(guī)定：女職工在哺乳期內(nèi)，上班有困難者，經(jīng)本人申請，單位批準(zhǔn)，可休半年的哺乳假，工資不低于80%。

十、流產(chǎn)假

流產(chǎn)假屬于產(chǎn)假的一種。

江蘇省規(guī)定：懷孕三個月以內(nèi)流產(chǎn)的女職工，根據(jù)醫(yī)療單位的證明，給予20至30天的產(chǎn)假；三個月