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在企業(yè)發(fā)展過(guò)程中,稅收籌劃是企業(yè)管理中重點(diǎn)內(nèi)容,依照法律要求定時(shí)納稅則是保證企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的基礎(chǔ)要求。為避免企業(yè)出現(xiàn)稅收問(wèn)題,財(cái)務(wù)管理人員需要認(rèn)識(shí)到稅收籌劃的重要性,及時(shí)發(fā)現(xiàn)在稅收籌劃過(guò)程中存在的問(wèn)題,并制定針對(duì)性的解決策略,確保稅收籌劃?rùn)C(jī)制及時(shí)完善,提高財(cái)務(wù)管理質(zhì)量水平。一、稅收籌劃在企業(yè)會(huì)計(jì)核算中的運(yùn)用概述對(duì)企業(yè)而言,稅收籌劃需要做出一系列納稅安排,具體為分析企業(yè)收支情況,結(jié)合企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略與資金使用重點(diǎn),制定更為完善與科學(xué)的納稅方案。稅收籌劃工作的根本目的為降低企業(yè)納稅成本,幫助企業(yè)減少支出,并立足整體增加企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,使企業(yè)實(shí)現(xiàn)良好發(fā)展,同時(shí),針對(duì)我國(guó)稅收征管政策而言,其中并未禁止企業(yè)在合理法律范圍內(nèi)進(jìn)行避稅。對(duì)此,企業(yè)需要通過(guò)稅收籌劃工作,進(jìn)行合理、合法的避稅,以此保障自身的經(jīng)濟(jì)效益,取得良好發(fā)展。此外,稅收籌劃工作需要預(yù)先制定相關(guān)方案,因此其具備預(yù)見(jiàn)性、統(tǒng)籌性與專(zhuān)業(yè)性。預(yù)見(jiàn)性即事先預(yù)知后續(xù)情況,為企業(yè)進(jìn)行決策提供幫助;籌劃性即企業(yè)規(guī)劃性模式,即幫助企業(yè)在各方面工作中進(jìn)行調(diào)控,如生產(chǎn)秩序、生產(chǎn)機(jī)制等方面;而專(zhuān)業(yè)性體現(xiàn)在稅收籌劃對(duì)企業(yè)整體狀況的掌控,即全面了解企業(yè)發(fā)展情況,對(duì)企業(yè)運(yùn)行與稅收政策形成深度了解。企業(yè)開(kāi)展稅務(wù)籌劃工作能夠促進(jìn)企業(yè)提升短期資金儲(chǔ)備,在法律范圍內(nèi),促進(jìn)企業(yè)合法地進(jìn)行資金管控,有利于促進(jìn)企業(yè)資金管控平臺(tái)的搭建,能夠促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)利潤(rùn)最大化,提升財(cái)務(wù)管理水平與企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力。另外,從專(zhuān)業(yè)的財(cái)務(wù)工作角度出發(fā),稅務(wù)籌劃工作的開(kāi)展能夠促進(jìn)企業(yè)財(cái)務(wù)工作找到方向,進(jìn)而有助于提升企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平。除此之外,稅務(wù)籌劃工作的開(kāi)展有利于促進(jìn)會(huì)計(jì)核算人員加強(qiáng)對(duì)稅法的學(xué)習(xí),提升會(huì)計(jì)核算管理水平,從而有利于提升企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平。加強(qiáng)企業(yè)稅務(wù)籌劃工作,可以為企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作提供更合理、合法的操作平臺(tái),從而有利于避免企業(yè)發(fā)生偷稅、漏稅行為,使企業(yè)增強(qiáng)依法納稅的意識(shí),促進(jìn)企業(yè)稅務(wù)核算工作的長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃,使企業(yè)能夠穩(wěn)定發(fā)展。稅務(wù)籌劃工作牽扯到企業(yè)現(xiàn)金流,保證企業(yè)現(xiàn)金流量,延遲現(xiàn)金的流出時(shí)間,有利于提升企業(yè)稅務(wù)籌劃工作的質(zhì)量,進(jìn)而也有利于提升企業(yè)資金使用效率,使企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益可以得到最大化。企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)最根本的目的是提升企業(yè)效益,得到最大化的經(jīng)濟(jì)利潤(rùn),而做好稅務(wù)籌劃管理工作就是對(duì)企業(yè)成本進(jìn)行合理管控,進(jìn)而有利于企業(yè)運(yùn)用會(huì)計(jì)核算提升企業(yè)經(jīng)濟(jì)效率,完善經(jīng)營(yíng)管理制度,提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)利潤(rùn)[1]。二、企業(yè)財(cái)務(wù)管理稅收籌劃中存在的問(wèn)題(一)稅收風(fēng)險(xiǎn)的管控水平有待提高在企業(yè)會(huì)計(jì)核算中,部分企業(yè)財(cái)務(wù)人員在制定稅收籌劃方案時(shí),對(duì)于企業(yè)內(nèi)部資金的安排情況缺乏有效考察,未能從稅收風(fēng)險(xiǎn)關(guān)聯(lián)因素調(diào)控的角度出發(fā),制定財(cái)務(wù)資本的具體安排方案,導(dǎo)致企業(yè)運(yùn)作生產(chǎn)壓力無(wú)法得到有效的管控,難以在明確稅收籌劃質(zhì)量影響因素的情況下,實(shí)現(xiàn)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)因素的全面有效控制。部分稅收風(fēng)險(xiǎn)管控策略在具體設(shè)計(jì)過(guò)程中,缺乏對(duì)企業(yè)當(dāng)前經(jīng)營(yíng)狀態(tài)的詳細(xì)考察,導(dǎo)致稅收籌劃策略的制定與企業(yè)資金控制結(jié)構(gòu)不相適應(yīng),無(wú)法實(shí)現(xiàn)對(duì)稅收籌劃風(fēng)險(xiǎn)的全面應(yīng)對(duì)。部分稅收風(fēng)險(xiǎn)管控方案的制定對(duì)于稅收籌劃相關(guān)主體的協(xié)調(diào)配合情況缺乏全面總結(jié),導(dǎo)致既定的稅收風(fēng)險(xiǎn)控制策略難以保證得到全面執(zhí)行,無(wú)法保證稅收風(fēng)險(xiǎn)的全面有效控制。(二)稅收優(yōu)惠政策應(yīng)用不高在企業(yè)會(huì)計(jì)核算中,部分企業(yè)財(cái)務(wù)人員在減稅降費(fèi)政策的研究過(guò)程中,對(duì)于加速折舊優(yōu)惠的關(guān)注程度不足,在針對(duì)企業(yè)硬件資源更新工作提供支持時(shí),未能實(shí)現(xiàn)對(duì)生產(chǎn)效率變化情況的有效總結(jié),導(dǎo)致設(shè)備更新相關(guān)間接稅收優(yōu)惠舉措無(wú)法有效突顯其價(jià)值,也促使間接稅費(fèi)優(yōu)惠措施的價(jià)值無(wú)法得到開(kāi)發(fā)。部分企業(yè)財(cái)務(wù)人員雖然進(jìn)行減稅降費(fèi)政策的分析,但缺乏對(duì)投資研發(fā)工作的關(guān)注,在針對(duì)研發(fā)投入工作制定具體的優(yōu)惠舉措過(guò)程中,缺乏對(duì)稅前扣除比例等關(guān)鍵性信息的研究,導(dǎo)致開(kāi)發(fā)準(zhǔn)備金等關(guān)鍵性資源的供給質(zhì)量較差,無(wú)法在間接稅收優(yōu)惠措施的幫助下,為企業(yè)爭(zhēng)取到更大的經(jīng)濟(jì)效益。(三)稅收籌劃理念落后在企業(yè)會(huì)計(jì)核算中,部分企業(yè)財(cái)務(wù)人員雖然具備對(duì)稅收籌劃工作重要性的了解,但缺乏對(duì)傳統(tǒng)稅收籌劃理念構(gòu)成情況的有效分析,導(dǎo)致符合企業(yè)持續(xù)發(fā)展需要的舉措難以得到合理構(gòu)建,也促使財(cái)務(wù)人員無(wú)法在充分了解稅收籌劃傳統(tǒng)理念局限性的基礎(chǔ)上,實(shí)現(xiàn)稅收籌劃手段的調(diào)整創(chuàng)新。部分稅收籌劃理念的構(gòu)建對(duì)于非法避稅的相關(guān)問(wèn)題關(guān)注程度較低,缺乏對(duì)財(cái)務(wù)管理工作已有經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行有效總結(jié),導(dǎo)致稅收籌劃工作的制定人員無(wú)法得到有針對(duì)性的培訓(xùn),難以為稅收籌劃理念的創(chuàng)新積累足夠的經(jīng)驗(yàn)。部分稅收籌劃人員雖然嘗試稅收籌劃理念的改良,但對(duì)于培訓(xùn)內(nèi)容的重點(diǎn)缺乏充分掌握,導(dǎo)致稅收管理工作的傳統(tǒng)格局無(wú)法得到相應(yīng)調(diào)整,難以在有效規(guī)避財(cái)務(wù)管理漏洞的情況下,實(shí)現(xiàn)稅收籌劃理念的有效轉(zhuǎn)型。(四)稅收籌劃的效率較低在企業(yè)會(huì)計(jì)核算中,部分企業(yè)財(cái)務(wù)人員雖然進(jìn)行稅收籌劃方案的探索調(diào)整,但對(duì)于影響稅收籌劃效率的各類(lèi)因素缺乏足夠關(guān)注,未能實(shí)現(xiàn)對(duì)財(cái)務(wù)工作質(zhì)量影響因素的考察,導(dǎo)致稅收籌劃工作在實(shí)施過(guò)程中,無(wú)法保證獲得各部門(mén)的積極配合,難以在稅收籌劃的基本理念得到改良的情況下,實(shí)現(xiàn)合作意識(shí)的貫徹,也促使發(fā)票管理等基礎(chǔ)性工作無(wú)法得到有效的改良。部分財(cái)務(wù)人員雖然具備提高稅收籌劃效率的愿望,但對(duì)于營(yíng)改增制度帶來(lái)的各方面影響缺乏充分總結(jié),導(dǎo)致原始憑證的應(yīng)用價(jià)值難以得到凸顯,無(wú)法在企業(yè)內(nèi)部管理效果得到優(yōu)化的同時(shí),實(shí)現(xiàn)稅收籌劃方案的調(diào)整創(chuàng)新。三、稅收籌劃在企業(yè)會(huì)計(jì)核算中的運(yùn)用策略(一)在企業(yè)收入結(jié)算中的應(yīng)用在企業(yè)會(huì)計(jì)核算中,不同企業(yè)銷(xiāo)售的產(chǎn)品類(lèi)型不同,同時(shí),不同的企業(yè)在貨物銷(xiāo)售方面也有著自己的收入結(jié)算方式,根據(jù)我國(guó)當(dāng)前稅法的有關(guān)規(guī)定,收入結(jié)算的時(shí)間可以依據(jù)貨物銷(xiāo)售的時(shí)間,也可以依據(jù)合同簽訂的時(shí)間或者貨物全部交付的時(shí)間,而根據(jù)企業(yè)需求,進(jìn)行調(diào)整收入的確認(rèn)時(shí)間,推遲收入的確定則可以在法律允許的范圍內(nèi)達(dá)到延長(zhǎng)納稅時(shí)間的目的,有利于企業(yè)現(xiàn)金的更有效利用。比如,如果企業(yè)銷(xiāo)售的貨品時(shí)存在賒賬現(xiàn)象,則收入的確認(rèn)時(shí)間為合同約定日期,而如果企業(yè)直接收款銷(xiāo)貨,則可以采取推遲提貨單的交付時(shí)間方式,達(dá)到延遲納稅的目的[2]。(二)在會(huì)計(jì)核算列支費(fèi)用中的應(yīng)用在企業(yè)會(huì)計(jì)核算中,費(fèi)用列支是會(huì)計(jì)核算中的重要工作,盡可能地將當(dāng)期發(fā)生的成本費(fèi)用列入會(huì)計(jì)核算成本中,則可以達(dá)到提高企業(yè)成本,降低企業(yè)利潤(rùn),合理避稅的目的。因此,企業(yè)在會(huì)計(jì)核算的時(shí)候,首先要將當(dāng)期費(fèi)用都列入企業(yè)成本費(fèi)用之中,其次如果企業(yè)存在損毀的貨物要及時(shí)進(jìn)行壞賬計(jì)提,進(jìn)而達(dá)到增加企業(yè)成本的目的,最后企業(yè)會(huì)計(jì)核算中可以預(yù)提以后要發(fā)生的成本費(fèi)用,以此達(dá)到提高當(dāng)期成本的目的,降低企業(yè)稅負(fù)[3]。(三)在加速折舊會(huì)計(jì)核算中的應(yīng)用在企業(yè)會(huì)計(jì)核算中,固定資產(chǎn)核算是會(huì)計(jì)核算中的重要工作,固定資產(chǎn)折舊的費(fèi)用可以增加企業(yè)成本,使企業(yè)達(dá)到抵稅的目的,企業(yè)在計(jì)提固定資產(chǎn)折舊的時(shí)候,就面臨著固定資產(chǎn)計(jì)提折舊方式的選擇,固定資產(chǎn)折舊的方式分為加速折舊與直線折舊兩種方式。企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)不同的情況,合理選擇適合自身情況的折舊方式,才能有利于企業(yè)達(dá)到延長(zhǎng)納稅時(shí)間或者合理避稅的目的。比如,企業(yè)如果享受若干年的納稅優(yōu)惠政策,企業(yè)則不適用加速折舊方式,而適合直線折舊方式,如果企業(yè)采取加速折舊方式會(huì)使企業(yè)日后的利潤(rùn)過(guò)高,從而會(huì)加重企業(yè)納稅負(fù)擔(dān)。再比如,如果企業(yè)是收入不穩(wěn)定,風(fēng)險(xiǎn)較高的科技型企業(yè)也要避免使用加速折舊,以此才能降低企業(yè)多納稅的風(fēng)險(xiǎn)[4]。(四)在存貨會(huì)計(jì)核算中的應(yīng)用在企業(yè)會(huì)計(jì)核算中,企業(yè)當(dāng)期利潤(rùn)的高低受企業(yè)期末存貨的影響較大,不同的存貨發(fā)出計(jì)價(jià)方式對(duì)企業(yè)利潤(rùn)會(huì)出現(xiàn)不同的影響,從而會(huì)影響企業(yè)利潤(rùn)以及納稅額度。根據(jù)我國(guó)稅法的有關(guān)規(guī)定,存貨發(fā)出的計(jì)價(jià)方式主要有以下幾種:毛利率法、先進(jìn)先出法、加權(quán)平均法、后進(jìn)后出法、移動(dòng)平均法以及和個(gè)別計(jì)價(jià)法,企業(yè)應(yīng)當(dāng)結(jié)合自己的情況與特點(diǎn),合理地選擇存貨發(fā)出計(jì)價(jià)方式,才能使企業(yè)合理增加當(dāng)期成本,達(dá)到降低企業(yè)稅負(fù)的目的。比如,當(dāng)物價(jià)持續(xù)下降的時(shí)候,企業(yè)適合采取先進(jìn)先出法,這種方式企業(yè)算出來(lái)的期末存貨低,從而有利于企業(yè)增加當(dāng)期成本,達(dá)到降低企業(yè)當(dāng)期稅負(fù)的目的[5]。四、提高稅收籌劃在企業(yè)會(huì)計(jì)核算中運(yùn)用的有效措施(一)貫徹國(guó)家法律和政策企業(yè)財(cái)務(wù)部門(mén)結(jié)合管理模式使企業(yè)價(jià)值滿足稅收籌劃需求,從而創(chuàng)新出易實(shí)施的稅務(wù)籌劃管理模式,間接性的降低企業(yè)納稅額度,使內(nèi)部稅收得到保障,但要注意,必須在第一時(shí)間統(tǒng)計(jì)出內(nèi)部數(shù)據(jù),整理企業(yè)經(jīng)濟(jì)收益體系,并始終貫徹到財(cái)務(wù)納稅法上,使活動(dòng)能夠按照稅收籌劃管理有序地進(jìn)行,避免企業(yè)財(cái)務(wù)管理破壞稅收籌劃運(yùn)行秩序。企業(yè)財(cái)務(wù)管理上需能夠明確出新的稅收法律法規(guī),并利于企業(yè)內(nèi)部對(duì)法律的研究,透徹地應(yīng)用到稅務(wù)籌劃上,而在法律的積極作用下,相關(guān)人員需注意企業(yè)工作內(nèi)容在法律邊界內(nèi),保證企業(yè)信譽(yù)程度。實(shí)時(shí)開(kāi)展企業(yè)財(cái)務(wù)管理部門(mén)時(shí),相關(guān)人員需全方位把控稅務(wù)活動(dòng)變化,使內(nèi)部納稅統(tǒng)籌計(jì)劃更具穩(wěn)定性,并控制在法律的允許范圍內(nèi),使企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)合理合法[6]。在適應(yīng)當(dāng)前法律狀況的基礎(chǔ)上,相關(guān)人員需轉(zhuǎn)變企業(yè)財(cái)務(wù)資源的管理措施,避免因法律造成財(cái)務(wù)管理問(wèn)題。為使納稅的產(chǎn)生變更上不會(huì)出現(xiàn)法律漏洞,在統(tǒng)籌計(jì)劃時(shí)絕對(duì)不能超出法律許可的范圍,若存在問(wèn)題相關(guān)人員需及時(shí)優(yōu)化納稅統(tǒng)籌方案。企業(yè)財(cái)務(wù)人員需要提高對(duì)加速折舊相關(guān)工作的重視,嚴(yán)格按照減稅降費(fèi)政策的內(nèi)容,對(duì)企業(yè)硬件資源更新方案進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整,確保企業(yè)生產(chǎn)效率可以得到有效提升。企業(yè)財(cái)務(wù)人員需要對(duì)目前正在實(shí)施的設(shè)備更新工作加以研究,尤其要對(duì)間接稅費(fèi)優(yōu)惠政策所具備的重要作用予以研究,使投資研發(fā)等工作可以具備更加有利的實(shí)施條件,并保證在有效降低研發(fā)成本投入的情況下,實(shí)現(xiàn)稅收優(yōu)惠政策的準(zhǔn)確把控。從當(dāng)前企業(yè)稅務(wù)部門(mén)的工作環(huán)境來(lái)看,政策因素的作用十分重要,實(shí)現(xiàn)對(duì)減稅降費(fèi)政策的高水平應(yīng)用能夠在很大程度上改進(jìn)企業(yè)稅務(wù)部門(mén)的工作,進(jìn)而滿足財(cái)稅工作的改革創(chuàng)新需要。因此,結(jié)合營(yíng)業(yè)成本的構(gòu)成情況實(shí)現(xiàn)對(duì)可抵扣項(xiàng)目構(gòu)成內(nèi)容的有效分析,有助于項(xiàng)目占比情況的明確識(shí)別,可以為增值稅改革相關(guān)負(fù)面影響的管控提供必要支持[7]。(二)明確稅收籌劃和企業(yè)經(jīng)營(yíng)的關(guān)系在企業(yè)會(huì)計(jì)核算中,稅收籌劃應(yīng)當(dāng)遵循內(nèi)部運(yùn)行體系,穩(wěn)定地做好稅收籌劃管理,發(fā)揮到企業(yè)財(cái)務(wù)管理項(xiàng)目上,并借助生產(chǎn)內(nèi)容規(guī)劃稅收籌劃工作,對(duì)稅收籌劃實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)化的處理。根據(jù)不同的生產(chǎn)種類(lèi),使企業(yè)不同的繳納方式都可滿足管理需求,防止出現(xiàn)偷稅、漏稅的問(wèn)題。通過(guò)當(dāng)前企業(yè)已有的定位、法律,合理分析出稅收工作的方案,并遵循稅收籌劃原則,確保企業(yè)稅收發(fā)展上得以適應(yīng)納稅政策。企業(yè)進(jìn)行納稅時(shí),相關(guān)人員需保證納稅流程上的經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目、種類(lèi)是合法時(shí),在企業(yè)統(tǒng)籌當(dāng)中,根據(jù)稅收籌劃重點(diǎn),做好企業(yè)經(jīng)營(yíng)工作,避免在激烈的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境下,不利于企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理,使稅收政策上管理方式更加困難[8]。(三)提高稅收籌劃理念創(chuàng)新水平在企業(yè)會(huì)計(jì)核算中,企業(yè)財(cái)務(wù)人員在參與稅收籌劃時(shí),必須將轉(zhuǎn)變工作理念作為重點(diǎn)關(guān)注的問(wèn)題,尤其要對(duì)影響企業(yè)可持續(xù)發(fā)展水平的各方面因素加以總結(jié),使稅收籌劃方案的設(shè)計(jì)可以在改良財(cái)務(wù)管理手段方面發(fā)揮積極影響,并保證傳統(tǒng)稅收籌劃理念的局限性能夠得到明確。在探索稅收籌劃理念的改革路徑過(guò)程中,相關(guān)人員要加強(qiáng)對(duì)非法避稅相關(guān)問(wèn)題的研究,深入研究避稅手段與稅法的關(guān)系,使稅收籌劃基礎(chǔ)性工作的經(jīng)驗(yàn)可以得到積累,有效地促進(jìn)業(yè)務(wù)理念的革新[9]。稅收籌劃方案在具體構(gòu)建時(shí),一定要對(duì)財(cái)務(wù)管理人員參與培訓(xùn)活動(dòng)相關(guān)情況的研究,尤其要對(duì)避稅理念的構(gòu)成情況進(jìn)行精準(zhǔn)考察,使稅收籌劃工作可以在實(shí)施時(shí),憑借稅法的應(yīng)用實(shí)現(xiàn)稅收籌劃措施的調(diào)整,并保證財(cái)務(wù)工作的運(yùn)行格局可以得到改良。在構(gòu)建稅收風(fēng)險(xiǎn)管理工作的新型理念過(guò)程中,相關(guān)人員要加強(qiáng)對(duì)稅收征管工作原理的考察,尤其要對(duì)稅款征收和欺騙性事務(wù)進(jìn)行總結(jié),為風(fēng)險(xiǎn)管理理念的創(chuàng)新提供更加有利的基礎(chǔ)條件。財(cái)務(wù)人員一定要加強(qiáng)對(duì)稅企之間業(yè)務(wù)往來(lái)情況的關(guān)注,尤其要對(duì)影響稅收風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)的因素進(jìn)行總結(jié),使征稅行為可以得到相應(yīng)創(chuàng)新,在探索新型稅收風(fēng)險(xiǎn)管理理念的創(chuàng)新途徑過(guò)程中,相關(guān)人員要強(qiáng)化對(duì)稅收風(fēng)險(xiǎn)特征的分析,尤其要對(duì)稅法的應(yīng)用價(jià)值深入研究,使稅法的解讀可以具備更高的實(shí)用性?xún)r(jià)值,以便在立法思維的指導(dǎo)之下,提高稅收風(fēng)險(xiǎn)管理理念的轉(zhuǎn)型質(zhì)量[10]。(四)正視風(fēng)險(xiǎn)和成本在企業(yè)會(huì)計(jì)核算中,企業(yè)稅務(wù)籌劃工作具有靈活性的特點(diǎn),有效減輕企業(yè)稅務(wù)上的支出壓力,以方便納稅企業(yè)合理開(kāi)展籌劃工作,以符合新的稅收政策,在構(gòu)建新的納稅明細(xì)上,籌劃企業(yè)定位,充分適應(yīng)企業(yè)財(cái)務(wù)構(gòu)建的發(fā)展方案,以滿足企業(yè)稅收籌劃發(fā)展,使企業(yè)資金支出上能夠減少稅收流程,從而充盈企業(yè)自身收益,還應(yīng)根據(jù)企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r,制定出完整性的企業(yè)經(jīng)營(yíng)類(lèi)別,避免企業(yè)財(cái)務(wù)管理部門(mén)上出現(xiàn)失誤情況[11]。在納稅統(tǒng)籌時(shí),企業(yè)需要加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)控制,從而適應(yīng)政策導(dǎo)向。根據(jù)稅收籌劃制度,找到最佳的繳納稅務(wù)方式,適應(yīng)當(dāng)前的稅收籌劃工作。加強(qiáng)企業(yè)稅收籌劃時(shí),還要采取獨(dú)立性的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防措施,規(guī)劃出符合企業(yè)效益的稅收籌劃方案,保證在成本預(yù)測(cè)工作上形成完善的管控體系,從而籌劃出納稅的優(yōu)惠政策,提高稅收籌劃的專(zhuān)業(yè)性,使企業(yè)納稅規(guī)劃上具備充足的資金。在企業(yè)會(huì)計(jì)核算中,相關(guān)人員需要加強(qiáng)對(duì)信息管理平臺(tái)數(shù)據(jù)構(gòu)成情況的考察,為稅收籌劃工作提供充足的保障,并保證稅收籌劃的效率能夠得到提高。要加強(qiáng)對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)部門(mén)工作特征的研究,尤其要對(duì)各部門(mén)的實(shí)際配合情況進(jìn)行詳細(xì)考察,使發(fā)票管理等基礎(chǔ)性工作可以得到相應(yīng)調(diào)整,充分滿足營(yíng)改增背景下稅收籌劃效率的提升需要[12]。(五)培養(yǎng)高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)人才在企業(yè)會(huì)計(jì)核算中,為使當(dāng)前企業(yè)納稅統(tǒng)籌工作達(dá)到預(yù)期計(jì)劃目標(biāo),確保企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作上不會(huì)出現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)因素,有必要在企業(yè)籌劃方案中,使財(cái)務(wù)部門(mén)、會(huì)計(jì)部門(mén)相互協(xié)作,選擇出適合實(shí)際應(yīng)用的籌劃方案
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