醫(yī)德醫(yī)風管理制度范文_第1頁
醫(yī)德醫(yī)風管理制度范文_第2頁
醫(yī)德醫(yī)風管理制度范文_第3頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

第頁共頁醫(yī)德醫(yī)風管理制度范文醫(yī)德醫(yī)風管理制度一、總則1.本制度的制定目的是加強醫(yī)德醫(yī)風建設,促進醫(yī)療機構良好醫(yī)療秩序的形成,提高醫(yī)務人員的職業(yè)道德和素質水平,為患者提供高質量的醫(yī)療服務。2.本制度適用于醫(yī)療機構內的所有醫(yī)務人員,包括醫(yī)生、護士、技術人員等。二、醫(yī)德醫(yī)風的基本要求1.醫(yī)務人員應具備高尚的職業(yè)道德和職業(yè)操守,恪守醫(yī)療倫理,關心患者生死,尊重患者權益,為患者提供誠信、專業(yè)、安全、高效的醫(yī)療服務。2.醫(yī)務人員應自覺遵守國家法律法規(guī)和醫(yī)療倫理規(guī)范,不得從事非法醫(yī)療行為,不得利用職務之便謀取不正當利益。3.醫(yī)務人員應積極參加繼續(xù)教育,不斷提高自身專業(yè)素質,及時了解新的醫(yī)療知識和技術,提供更好的醫(yī)療服務。三、醫(yī)德醫(yī)風管理的具體措施1.加強醫(yī)療機構的宣傳教育工作,及時向醫(yī)務人員普及醫(yī)德醫(yī)風的相關知識和要求。2.建立醫(yī)德醫(yī)風考核制度,對醫(yī)務人員進行定期考核,按照考核結果進行獎懲。3.建立醫(yī)德醫(yī)風違規(guī)投訴處理機制,對于患者或他人對醫(yī)務人員違反醫(yī)德醫(yī)風行為的投訴,進行認真調查,如屬實則予以相應的紀律處分。4.加強醫(yī)德醫(yī)風的日常監(jiān)督,建立醫(yī)德醫(yī)風考評小組,定期對醫(yī)務人員的工作表現(xiàn)和患者滿意度進行評價。5.加強對醫(yī)務人員的教育引導,組織開展行業(yè)規(guī)范和職業(yè)道德的培訓和講座,提高醫(yī)務人員的職業(yè)道德意識和職業(yè)操守。6.建立醫(yī)德醫(yī)風獎勵制度,對于表現(xiàn)出色的醫(yī)務人員予以嘉獎,激勵全體醫(yī)務人員提高醫(yī)療服務質量和水平。四、醫(yī)德醫(yī)風管理的監(jiān)督機制1.醫(yī)療機構應定期組織醫(yī)德醫(yī)風管理工作的檢查和評估。2.醫(yī)療管理部門應加強對醫(yī)德醫(yī)風管理工作的監(jiān)督和指導,及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題。3.患者和社會公眾應積極參與醫(yī)德醫(yī)風管理工作,對醫(yī)務人員的不當行為提出投訴和舉報。五、違紀違法行為的處罰和處理1.對于違反醫(yī)德醫(yī)風規(guī)范的醫(yī)務人員,醫(yī)療機構應依法依規(guī)進行紀律處分,包括警告、記過、記大過、降級、解聘等。2.對于涉嫌違法犯罪的醫(yī)務人員,醫(yī)療機構應依法向公安機關報案,并配合公安機關的調查工作。3.對于違規(guī)行為給患者造成損害的,醫(yī)療機構應依法賠償患者的損失,并嚴肅追究責任。六、附則1.醫(yī)療機構應根據(jù)各自情況制定具體的醫(yī)德醫(yī)風管理制度,并及時進行修訂和完善。2.醫(yī)德醫(yī)風管理制度的具體實施辦法由醫(yī)療機構的管理人員負責解釋和執(zhí)行。3.本制度自

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論