某公司安全工器具管理規(guī)定

第頁(yè)共頁(yè)某公司安全工器具管理規(guī)定第一章總則第一條為規(guī)范公司內(nèi)部安全工器具的使用和管理，維護(hù)員工的工作安全和身體健康，特制定本規(guī)定。第二條公司內(nèi)部安全工器具包括但不限于安全帽、防護(hù)眼鏡、防護(hù)手套、防護(hù)鞋等。第三條公司所有員工及相關(guān)負(fù)責(zé)人員必須遵守本規(guī)定，嚴(yán)格按照規(guī)定要求進(jìn)行安全工器具的使用和管理。第二章安全工器具的使用第四條公司員工在從事高風(fēng)險(xiǎn)工作或無(wú)法排除安全隱患的工作時(shí)，必須佩戴相應(yīng)的安全工器具。第五條公司員工在佩戴安全工器具的同時(shí)，應(yīng)嚴(yán)格按照使用說明進(jìn)行正確佩戴和使用，并不得私自修改。第六條公司員工應(yīng)按照規(guī)定的工作區(qū)域和工作內(nèi)容選擇合適的安全工器具，并定期對(duì)其進(jìn)行檢查和維護(hù)。第七條公司員工應(yīng)遵守安全工器具的使用規(guī)程，加強(qiáng)對(duì)自身安全的保護(hù)，不得隨意取下安全工器具。第八條公司禁止員工之間私自交換或借用安全工器具，如需更換或調(diào)配，應(yīng)經(jīng)過相關(guān)部門的批準(zhǔn)和記錄。第三章安全工器具的管理第九條公司設(shè)立安全工器具專門管理部門，負(fù)責(zé)安全工器具的采購(gòu)、發(fā)放、調(diào)配、檢查和維護(hù)等工作。第十條公司員工在入職時(shí)，應(yīng)領(lǐng)取規(guī)定數(shù)量的安全工器具，并簽訂安全工器具使用責(zé)任書。第十一條公司員工在離職時(shí)，應(yīng)歸還所有領(lǐng)取的安全工器具，并經(jīng)過專門人員驗(yàn)收無(wú)誤后方可辦理離職手續(xù)。第十二條公司安全工器具管理部門應(yīng)定期對(duì)安全工器具進(jìn)行檢查和維護(hù)，確保其完好有效。第十三條外來(lái)人員進(jìn)入公司施工現(xiàn)場(chǎng)或高風(fēng)險(xiǎn)工作區(qū)域時(shí)，應(yīng)向安全工器具管理部門申領(lǐng)相應(yīng)的安全工器具，并按照規(guī)定使用。第四章違規(guī)處理第十四條員工在工作中違反安全工器具使用規(guī)定的，將根據(jù)不同情節(jié)進(jìn)行相應(yīng)的處理，包括但不限于口頭警告、書面警告、罰款等。第十五條員工在工作中嚴(yán)重違反安全工器具使用規(guī)定，造成嚴(yán)重后果的，將被追究相應(yīng)的法律責(zé)任。第五章附則第十六條本規(guī)定自頒布之日起生效，自公司所有員工及相關(guān)負(fù)責(zé)人員執(zhí)行。第十七條對(duì)于本規(guī)定中未盡事宜的處理，將由公司安全工器具管理部門根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行解釋和處理。第十八條本規(guī)定解釋權(quán)歸公司所有，公司可根據(jù)需要進(jìn)行修改和變更，并及時(shí)通知相關(guān)人員。以上是某公司安全工器具管理規(guī)定，希望能夠?qū)締T工的工作安全和身體健康起到積極的保護(hù)作用。同時(shí)，公司員工