2023二級(jí)建造師聘用協(xié)議書x

二級(jí)建造師聘用協(xié)議書范本一、協(xié)議的目的本協(xié)議旨在明確雇主與二級(jí)建造師之間的聘用關(guān)系，并規(guī)定雙方的權(quán)利和義務(wù)，以確保工作的順利進(jìn)行。二、雇主信息雇主：[雇主名稱]地質(zhì)：[雇主地質(zhì)]聯(lián)系人：[聯(lián)系人姓名]聯(lián)系方式：[聯(lián)系方式]三、二級(jí)建造師信息姓名：[姓名]性別：[性別]出生日期：[出生日期]聯(lián)系號(hào)碼：[聯(lián)系號(hào)碼]聯(lián)系方式：[聯(lián)系方式]居住地質(zhì)：[居住地質(zhì)]畢業(yè)院校：[畢業(yè)院校]學(xué)歷：[學(xué)歷]專業(yè)：[專業(yè)]四、聘用內(nèi)容4.1職位二級(jí)建造師4.2工作地點(diǎn)[工作地點(diǎn)]4.3工作時(shí)間每周工作時(shí)間為40小時(shí)。具體工作時(shí)間根據(jù)工作安排確定。4.4職責(zé)和要求負(fù)責(zé)項(xiàng)目的施工管理和協(xié)調(diào)工作。編制項(xiàng)目的施工組織設(shè)計(jì)和施工圖紙。監(jiān)督施工過程，確保施工質(zhì)量和安全。根據(jù)項(xiàng)目需要，與相關(guān)部門協(xié)調(diào)溝通，解決問題。執(zhí)行上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。五、待遇5.1薪資二級(jí)建造師的薪資根據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)和能力面議，并根據(jù)工作表現(xiàn)進(jìn)行調(diào)整。5.2福利根據(jù)國家和地方相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行，享受與公司員工相同的福利待遇，包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等。六、工作期限本聘用協(xié)議為期[工作期限]，自[起始日期]起至[終止日期]止。七、試用期二級(jí)建造師在入職后將進(jìn)行為期[試用期時(shí)長]的試用期。試用期的工資待遇及其他條件與正式員工一致。八、解除協(xié)議8.1雙方協(xié)商解除在本協(xié)議有效期內(nèi)，若雙方發(fā)現(xiàn)存在不可調(diào)和的矛盾或無法繼續(xù)履行協(xié)議約定的，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行協(xié)商解決。經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。8.2協(xié)議解除的通知期限雙方解除協(xié)議須提前30天以書面形式通知對(duì)方。8.3協(xié)議解除的賠償協(xié)議解除時(shí)，除因違背協(xié)議約定外，不得要求對(duì)方承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)賠償。九、違約責(zé)任如果任何一方違反了本協(xié)議的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、其他約定本協(xié)議未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。十一、協(xié)議的生效與變更11.1協(xié)議的生效本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。11.2協(xié)議的變更協(xié)議的變更須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行修訂。雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議時(shí)，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向相關(guān)勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。十二、附則本協(xié)議一式兩份，雇主和二級(jí)建造師各持一份，具有同等效力。雇主（蓋章）：

[雇主名稱]二級(jí)建造師（簽字）：

[二級(jí)建造師姓名]日期：

[簽署日