2023執(zhí)行總經(jīng)理聘用合同

執(zhí)行總經(jīng)理聘用合同合同編號(hào)：[合同編號(hào)]甲方（雇主）：名稱：[甲方（雇主）名稱]地質(zhì)：[甲方（雇主）地質(zhì)]聯(lián)系方式：[甲方（雇主）聯(lián)系方式]乙方（被雇傭者）：姓名：[乙方（被雇傭者）姓名]聯(lián)系號(hào)碼：[乙方（被雇傭者）聯(lián)系號(hào)碼]地質(zhì)：[乙方（被雇傭者）地質(zhì)]聯(lián)系方式：[乙方（被雇傭者）聯(lián)系方式]鑒于：甲方為一家擁有合法經(jīng)營(yíng)資格的企業(yè)，現(xiàn)擬聘請(qǐng)乙方擔(dān)任執(zhí)行總經(jīng)理一職，雙方經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成合同：第一條職位描述乙方聘任為甲方的執(zhí)行總經(jīng)理，負(fù)責(zé)公司的日常管理工作，并向董事會(huì)報(bào)告工作進(jìn)展。第二條任職期限乙方聘任的任職期限為[起始日期]至[終止日期]，共計(jì)[任職期限]。第三條工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)設(shè)在甲方公司的主要辦公地點(diǎn)，根據(jù)工作需要，可能需要在公司其他辦事處或分支機(jī)構(gòu)工作。第四條薪酬及福利待遇甲方按照乙方的工作職位和績(jī)效，支付相應(yīng)的薪酬和福利待遇。1.月薪：[月薪金額]2.年度績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)甲方董事會(huì)評(píng)估，發(fā)放年度績(jī)效獎(jiǎng)金。3.社會(huì)保險(xiǎn)和福利：按照國(guó)家法律規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和福利金，并向乙方提供相應(yīng)的醫(yī)療保險(xiǎn)和其他福利。第五條工作時(shí)間及休假乙方的工作時(shí)間為每周[工作天數(shù)]，每天工作時(shí)間為[工作時(shí)間]，享受國(guó)家法定節(jié)假日和甲方公司規(guī)定的年假。第六條保密義務(wù)乙方在任職期間及離職后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息負(fù)有保密義務(wù)，并且不得擅自泄露或使用該信息。乙方在離職后應(yīng)立即歸還甲方所有的文件、資料和其他機(jī)密信息。第七條離職和解除合同乙方有權(quán)在提前[提前通知期限]通知甲方的情況下解除合同。甲方有權(quán)在提前[提前通知期限]通知乙方的情況下解除合同。雙方解除合同時(shí)，應(yīng)按照國(guó)家及地方相關(guān)法律法規(guī)支付相應(yīng)的賠償費(fèi)用。第八條法律適用和爭(zhēng)議解決本合同適用[適用的法律]。雙方因本合同的履行發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可向有管轄權(quán)的仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。第九條其他約定事項(xiàng)本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份。本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為[有效期]。到期后，若無(wú)異議，合同自動(dòng)終止。甲方（雇主）：____________________乙方（被雇