項(xiàng)目部崗位職責(zé)十四篇

第項(xiàng)目部崗位職責(zé)十四篇

項(xiàng)目部崗位職責(zé)十四篇

項(xiàng)目部崗位職責(zé)篇1

.配合銷售做項(xiàng)目、產(chǎn)品的詳細(xì)評(píng)估(重要)、詢價(jià);

.和工廠方面就技術(shù)細(xì)節(jié)、價(jià)格、訂單跟蹤的溝通等;

從立項(xiàng)到模具開(kāi)發(fā)、樣件開(kāi)發(fā)、工藝資料等，知道樣件交付;

項(xiàng)目部崗位職責(zé)篇2

1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)維護(hù)，參與項(xiàng)目的需求分析、功能設(shè)計(jì)、系統(tǒng)設(shè)計(jì)、編碼、技術(shù)測(cè)試、推廣及維護(hù)支持工作。

2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)項(xiàng)目成員之間的關(guān)系，營(yíng)造和諧的工作氛圍;

3、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目組其他人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，提高項(xiàng)目組能力

4、按項(xiàng)目進(jìn)度要求保質(zhì)保量完成產(chǎn)品交付。

項(xiàng)目部崗位職責(zé)篇3

1、能針對(duì)不同項(xiàng)目特點(diǎn)進(jìn)行需求分析，獨(dú)立完成最適合項(xiàng)目的基本/詳細(xì)設(shè)計(jì)。

2、熟悉系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)及各種設(shè)計(jì)建模方法和工具(UML、DDD)。

3、精通常用開(kāi)發(fā)語(yǔ)言和框架，能獨(dú)立編寫(xiě)復(fù)雜的業(yè)務(wù)和共通模塊。

4、有1-2年項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)及熟悉1個(gè)業(yè)務(wù)領(lǐng)域的業(yè)務(wù)知識(shí)。

項(xiàng)目部崗位職責(zé)篇4

1、參與項(xiàng)目的需求調(diào)研和需求分析，撰寫(xiě)相關(guān)技術(shù)文檔;

2、項(xiàng)目概要設(shè)計(jì)、詳細(xì)設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)計(jì)劃等的編制并實(shí)施;

3、負(fù)責(zé)解決開(kāi)發(fā)過(guò)程中的技術(shù)問(wèn)題;

4、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)類項(xiàng)目管理及交付工作，確保按時(shí)及高價(jià)值開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的交付;

5、總結(jié)及提煉項(xiàng)目開(kāi)發(fā)成果、并形成相應(yīng)項(xiàng)目文檔;

項(xiàng)目部崗位職責(zé)篇5

1、不定期對(duì)項(xiàng)目物業(yè)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)巡查(客服、環(huán)境、保潔、秩序、消防、品牌等)，針對(duì)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題提出改進(jìn)性工作建議及形成文書(shū)報(bào)告，按照集團(tuán)管理流程制度上報(bào)并督促項(xiàng)目物業(yè)負(fù)責(zé)人進(jìn)行整改。

2、促進(jìn)物業(yè)總部完善品質(zhì)管理制度、管理流程的推廣和落地實(shí)施;

3、跟進(jìn)日常辦公、文書(shū)管理類文件

4、完成辦公室日常事務(wù)及部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事務(wù)

項(xiàng)目部崗位職責(zé)篇6

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的經(jīng)營(yíng)、管理方針、政策、指示、規(guī)章制度和有關(guān)指令，并傳遞相關(guān)信息至區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目，確保公司管理目標(biāo)在項(xiàng)目上得到實(shí)施和落實(shí);

2、主持所在區(qū)域日常工作，對(duì)本區(qū)域的各項(xiàng)工作負(fù)責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)本區(qū)域物業(yè)服務(wù)及項(xiàng)目開(kāi)展工作，完成公司下達(dá)的各項(xiàng)目任務(wù)、目標(biāo);

3、經(jīng)常巡視所轄項(xiàng)目的工作情況，檢查報(bào)務(wù)質(zhì)量，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，以身作則，提高自身素質(zhì)，關(guān)心員工，公平公正，限度地發(fā)揮和調(diào)動(dòng)全體員工的作熱情和責(zé)任感;督促下屬管理人員的日常工作，檢查各項(xiàng)作的完成情況，并正確評(píng)價(jià)、培訓(xùn)管理人員，做好人員的考核工作;

4、建立健全物業(yè)的組織系統(tǒng)，使之合理化、精簡(jiǎn)化、交率化、增加區(qū)域各物業(yè)項(xiàng)目的創(chuàng)收能力;

5、完成公司交辦的其它工作。

項(xiàng)目部崗位職責(zé)篇7

1、負(fù)責(zé)軟件項(xiàng)目管理工作，包括項(xiàng)目進(jìn)度控制、質(zhì)量控制、成本控制及人員協(xié)調(diào)等;

2、負(fù)責(zé)軟件項(xiàng)目實(shí)施的全過(guò)程管理;包括項(xiàng)目計(jì)劃管理、需求分析、測(cè)試、客戶培訓(xùn)、問(wèn)題反饋收集整理及協(xié)調(diào)處理、項(xiàng)目驗(yàn)收工作。

3、與客戶保持密切溝通，建立良好的客戶關(guān)系，保障良好的客戶滿意度;有效的分析和控制客戶需求，解決項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中遇到的質(zhì)量問(wèn)題和管理問(wèn)題;

項(xiàng)目部崗位職責(zé)篇8

參與項(xiàng)目的需求分析工作

負(fù)責(zé)項(xiàng)目的概要設(shè)計(jì)工作

3)負(fù)責(zé)項(xiàng)目模塊的詳細(xì)設(shè)計(jì)工作

4)負(fù)責(zé)項(xiàng)目質(zhì)量;制定QA測(cè)試計(jì)劃，保證性能，功能，安全性測(cè)試

5)參與開(kāi)發(fā)路線規(guī)劃工作;了解事業(yè)部、同行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、外在市場(chǎng)需求，保證項(xiàng)目在功能、質(zhì)量、穩(wěn)定、可維護(hù)性等方面保持競(jìng)爭(zhēng)力;

6)管理工作(分配工作、定期檢查項(xiàng)目開(kāi)發(fā)進(jìn)展)

7)有較強(qiáng)的統(tǒng)籌管理能力

項(xiàng)目部崗位職責(zé)篇9

1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)日常巡查，督導(dǎo)保潔、綠化、保安、宿管等各部門(mén)崗位工作情況;

2、處理各類投訴及電話咨詢等問(wèn)題，跟蹤投訴處理進(jìn)度并進(jìn)行客戶回訪;

4、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理落實(shí)公司關(guān)于品質(zhì)管理的各項(xiàng)制度和工作內(nèi)容，按時(shí)按要求完成任務(wù);

5、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理處理各類突發(fā)事件;

項(xiàng)目部崗位職責(zé)篇10

1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)協(xié)助配合總經(jīng)理工作；

2、掌握各部門(mén)運(yùn)行狀況，會(huì)同總經(jīng)理研究、分析、解決各種問(wèn)題；

3、依據(jù)物業(yè)公司內(nèi)部管理各項(xiàng)作業(yè)規(guī)程、工作標(biāo)準(zhǔn)、績(jī)效考核等規(guī)章制度，對(duì)公司各部門(mén)進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)、落實(shí)獎(jiǎng)懲制度；

4、協(xié)助公司企業(yè)文化建設(shè)，開(kāi)展社區(qū)文化，營(yíng)造和諧氛圍，樹(shù)立企業(yè)形象。組織各種培訓(xùn)，提升全員素質(zhì)；

5、協(xié)助服務(wù)質(zhì)量管理，求新、求變、求發(fā)展，全面提升服務(wù)品質(zhì)；

6、定期/不定期向經(jīng)理匯報(bào)工作，收集與本公司相關(guān)信息；

7、在授權(quán)范圍內(nèi)，負(fù)責(zé)分管部門(mén)工作，開(kāi)展各項(xiàng)管理服務(wù)活動(dòng)；

8、完成經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。

項(xiàng)目部崗位職責(zé)篇11

1、協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人完成合同支付的`申請(qǐng)、跟蹤和各單位商務(wù)手續(xù)協(xié)調(diào)等；

2、項(xiàng)目關(guān)鍵圖紙成果、合同文件、內(nèi)外工作聯(lián)系函等整理歸檔；

3、負(fù)責(zé)協(xié)助協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人完成設(shè)計(jì)資料、樣板等存放和登記、保存工作；

4、協(xié)助協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人完成相關(guān)下達(dá)部門(mén)相關(guān)行政事務(wù)工作；

5、根據(jù)公司行政管理制度，負(fù)責(zé)出差交通、住宿、餐飲等預(yù)訂和結(jié)算；

6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部?jī)?nèi)業(yè)余活動(dòng)組織，部門(mén)外接待和其他活動(dòng)的安排和結(jié)算；

7、含各類會(huì)議通知、確定會(huì)議室，會(huì)議紀(jì)要整理，會(huì)議紀(jì)要存檔等；

8、公用物品的登記、保管、使用；員工用品的領(lǐng)取、采購(gòu)、保管、發(fā)放；

9、工程系統(tǒng)安排的其他事項(xiàng)。

任職要求：

25—38歲

2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有全項(xiàng)目周期工程資料相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

項(xiàng)目部崗位職責(zé)篇12

1、及時(shí)登記銀行存款日記賬，并上報(bào)當(dāng)日資金情況表;

2、嚴(yán)格按照公司的財(cái)務(wù)制度審核報(bào)銷、付款原始附件，及時(shí)完成資金支付工作;

3、根據(jù)流程及時(shí)開(kāi)具收據(jù)和發(fā)票，并做好票據(jù)交接工作;

4、協(xié)助業(yè)務(wù)部門(mén)及時(shí)查詢收入到賬情況;

5、負(fù)責(zé)公司銀行賬戶的管理開(kāi)戶銷戶對(duì)賬等涉外業(yè)務(wù);

6、協(xié)助配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成其他事宜。

項(xiàng)目部崗位職責(zé)篇13

1、協(xié)助上級(jí)執(zhí)行相關(guān)內(nèi)勤工作任務(wù);

2、維護(hù)客戶信息、銷售臺(tái)帳等信息;

3、收集和維護(hù)客戶資料;

4、物業(yè)后勤支持;

5、完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作。

項(xiàng)目部崗位職責(zé)篇14

1、負(fù)責(zé)完成本單位與業(yè)務(wù)相關(guān)的會(huì)計(jì)核算，編制、錄入會(huì)計(jì)憑證，輔助審核原始憑證、記賬憑證的完整性、合法性；

2、負(fù)責(zé)編制會(huì)計(jì)報(bào)表，并編制與收入成本相關(guān)的及年度預(yù)算等報(bào)表，記錄相關(guān)效益臺(tái)賬并實(shí)施動(dòng)態(tài)管理；

3、負(fù)責(zé)登記各類費(fèi)用臺(tái)賬，分析二級(jí)費(fèi)用開(kāi)支情況；

4、負(fù)責(zé)每月裝訂會(huì)計(jì)憑證、報(bào)表、各類賬頁(yè)；