保安大門管理制度

保安大門管理制度一、制度目的為了保障公司的人員及物品安全，維護(hù)公司的正常生產(chǎn)、運(yùn)營(yíng)秩序，本制度的制定是為了規(guī)范保安在公司門口的管理工作，做到有章可循、有據(jù)可查，確保保安工作處于高效、安全、有序的狀態(tài)。二、適用范圍本制度適用于公司門口保安，公司員工、客戶及訪客。三、職責(zé)和權(quán)限1.保安職責(zé)1.1在公司門口全面負(fù)責(zé)門禁管理工作，嚴(yán)格控制人員進(jìn)出公司的通行證件及物品；1.2嚴(yán)格按照公司的規(guī)定對(duì)進(jìn)出公司人員的身份信息進(jìn)行嚴(yán)格核實(shí)，并確保門禁設(shè)備不受損壞；1.3對(duì)公司門口進(jìn)出人員及車輛進(jìn)行管制，確保公司內(nèi)部環(huán)境安全有序；1.4在公司內(nèi)部發(fā)現(xiàn)可疑人員及可疑物品時(shí)，采取必要措施進(jìn)行查驗(yàn)、調(diào)查和報(bào)告，并給予警示；1.5對(duì)公司內(nèi)部存在安全隱患或異常情況，及時(shí)向相關(guān)部門或領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行報(bào)告；2.保安權(quán)限2.1保安在門禁處有權(quán)要求進(jìn)入公司區(qū)域的人員出示有效證件；2.2對(duì)不出示有效證件或證件不符合要求的，有權(quán)拒絕其進(jìn)入公司區(qū)域；2.3對(duì)有偽造或盜用證件的人員，保安有權(quán)拒絕其進(jìn)入公司區(qū)域，并配合有關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查；2.4保安有權(quán)要求進(jìn)入公司區(qū)域的人員將其身上、隨身攜帶的物品進(jìn)行安全檢查，并查驗(yàn)物品票據(jù)；2.5對(duì)證件信息不符或有其它異樣的人員，保安應(yīng)依照公司制度及相關(guān)法律進(jìn)行處置。四、管理流程1.進(jìn)出公司流程1.1進(jìn)入公司區(qū)域的人員，需提前向門衛(wèi)室申請(qǐng)通行證;1.2保安人員收到通行證后，核實(shí)證件信息、人員身份，審核通過(guò)后放行;1.3若發(fā)現(xiàn)證件信息與人員身份不符或證件失效，保安應(yīng)攔截拒絕進(jìn)入。1.4進(jìn)入公司區(qū)域的人員需保管好公司內(nèi)部的文件、文具、設(shè)備和設(shè)施，不得隨意挪動(dòng)、損毀、丟失。2.保安管理工作流程2.1保安對(duì)進(jìn)入公司區(qū)域的人員和物品進(jìn)行檢查，并核實(shí)證件信息和物品票據(jù)。2.2對(duì)于可疑人員、可疑物品及異常情況，保安采取必要措施進(jìn)行查驗(yàn)、調(diào)查和報(bào)告。2.3保安應(yīng)及時(shí)將發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題、隱患，向有關(guān)部門或領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行報(bào)告。2.4保安應(yīng)嚴(yán)格遵守保密制度，對(duì)進(jìn)出公司區(qū)域的人員的身份信息、業(yè)務(wù)信息等機(jī)密不得泄露。五、安全提示5.1進(jìn)出公司時(shí)，務(wù)必?cái)y帶有效證件；5.2進(jìn)出公司區(qū)域，應(yīng)配合保安進(jìn)行身份核實(shí)和物品檢查；5.3對(duì)保安巡邏時(shí)過(guò)路的車輛和人員也要予以配合；5.4對(duì)公司的物品要嚴(yán)格保管，不得隨意移動(dòng)或擺放，如有發(fā)現(xiàn)，應(yīng)立即向保安報(bào)告。六、制度執(zhí)行本制度由保安職責(zé)、管理流程、安全提示等部分組成，對(duì)公司的保安工作進(jìn)行規(guī)范和指導(dǎo)。本制度的執(zhí)行