2023年資源管理競(jìng)聘演講稿

2023年資源管理競(jìng)聘演講稿資源管理競(jìng)聘演講稿1

敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)、評(píng)委、同事們：

大家早上好！

青春的朝氣彰顯時(shí)代的力氣，競(jìng)爭(zhēng)的激烈譜寫公司的輝煌。首先，我要感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給了我這么一個(gè)展示自我、參于競(jìng)聘的機(jī)會(huì)，讓我今日有幸能夠站在這里競(jìng)聘人力資源管理主管一職，這與多年來(lái)各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)切培育和同事們的幫助支持密不行分。借此機(jī)會(huì)，我首先向各位領(lǐng)導(dǎo)、評(píng)委、同事以及競(jìng)聘者表示誠(chéng)心的感謝，感謝！這次競(jìng)聘對(duì)于我個(gè)人來(lái)講，不僅僅是一場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，更加是一次對(duì)于自己的檢驗(yàn)、學(xué)習(xí)和熬煉。通過(guò)這次競(jìng)聘，我希望能讓領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我有個(gè)更加深化的了解，賜予更多的鞭策和支持。我也將珍惜這次機(jī)會(huì)，勇于向人力資源管理主管這個(gè)職位邁進(jìn)。

我叫xx，在我們xx建筑公司已經(jīng)工作了xx年。我以前曾是一名軍人，XXXX年大專畢業(yè)又通過(guò)函授獲得經(jīng)濟(jì)管理本科文憑后，被部隊(duì)選中入伍，先后在醫(yī)院、部隊(duì)企業(yè)衛(wèi)生所任主管技師。轉(zhuǎn)業(yè)后我很榮幸自己能夠來(lái)到這里擔(dān)當(dāng)房產(chǎn)物業(yè)部主管，XXXX年因工作須要我被調(diào)入人事部門工作，目前主要負(fù)責(zé)黨群、人事工作?；厥走@xx年來(lái)的工作經(jīng)驗(yàn)，從物業(yè)部到人事部，我始終以公司建筑事業(yè)發(fā)展大局為重，堅(jiān)持做到勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)、仔細(xì)負(fù)責(zé)、任勞任怨。或許我的工作是瑣碎而平凡的，但我認(rèn)為能夠堅(jiān)守瑣碎與平凡亦是一種宏大。在工作業(yè)務(wù)上，我始終堅(jiān)持刻苦鉆研，并保持著主動(dòng)的工作看法來(lái)應(yīng)對(duì)遇到的各種困難。因?yàn)槲疑钪?，只有良好的心態(tài)和科學(xué)的管理才能讓自己精彩的完成本職工作。尤其是在人事部工作期間，我曾負(fù)責(zé)順當(dāng)完成了第一、二批員工有償解除勞動(dòng)關(guān)系工作，從交談溝通到化解怨憤，從簽訂合同到補(bǔ)償款項(xiàng)，其中面臨著許很多多須要解決的沖突和事務(wù)，但我就是靠著自己的踏實(shí)肯干和飽滿的精神克服了一個(gè)又一個(gè)問(wèn)題，最終順當(dāng)完成了各項(xiàng)工作。

此次參與人力資源管理主管演講競(jìng)聘，我認(rèn)為個(gè)人具有以下優(yōu)勢(shì)：

一是具有豐富的實(shí)踐閱歷。

自從進(jìn)入公司工作以來(lái)，我先后從事物業(yè)部、人事部工作，始終嚴(yán)格要求自己，盡職盡責(zé)，以高度的主子翁責(zé)任感全身心地投入到本職工作中去，以實(shí)干讓員工接受我、信任我、支持我，以實(shí)干來(lái)實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值，堂堂正正做人，認(rèn)仔細(xì)真謀事。在人事部工作期間，通過(guò)他人幫助和刻苦自學(xué)，我較好地駕馭了人力資源管理詳細(xì)辦事流程，在從事各項(xiàng)詳細(xì)人事工作的過(guò)程中，也深深地相識(shí)到了人力資源管理在公司發(fā)展中的重要地位和職能作用，清晰了人力資源管理主管應(yīng)當(dāng)具備的素養(yǎng)和條件。豐富的實(shí)踐閱歷讓我堅(jiān)信，我肯定能夠勝任人力資源管理主管一職。

二是具有科學(xué)的理論指導(dǎo)。

人力資源部是發(fā)揮企業(yè)管理職能的一個(gè)重要部門，同其他管理部門相比，人力資源部有著自身的特別性，主要是通過(guò)處理好企業(yè)組織人事、勞動(dòng)工資、教化培訓(xùn)和平安生產(chǎn)等管理工作來(lái)促進(jìn)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作。人力資源管理區(qū)分于單純的人事管理，應(yīng)當(dāng)主動(dòng)主動(dòng)地參加制定公司建筑產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、進(jìn)行人力資源規(guī)劃、塑造企業(yè)良好環(huán)境等。這些都須要人力資源主管具有超前的眼光和一流的管理，自己所學(xué)習(xí)的專業(yè)就是經(jīng)濟(jì)管理，這為本人勝任人力資源管理主管一職打下了堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)。

三是具有聽從大局的意識(shí)。

我深深地酷愛著公司所從事的建筑事業(yè)，參與工作xx年來(lái)，我始終以大局為重，愛崗敬業(yè)，無(wú)私奉獻(xiàn)，能夠堅(jiān)決聽從和貫徹執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)決策部署，考慮問(wèn)題能夠發(fā)展全局的高度動(dòng)身，充分發(fā)揮個(gè)人在公司發(fā)展中的作用，工作中踏實(shí)肯干、力求完備，業(yè)務(wù)上比學(xué)趕超、不甘落后，處理問(wèn)題堅(jiān)決堅(jiān)決。在秘書請(qǐng)假期間，本人在領(lǐng)導(dǎo)的支配下較好地完成了各項(xiàng)秘書工作，大局意識(shí)的培育讓自己能夠很好的勝任人力資源管理主管一職，全力擔(dān)當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的助手。

假如我有幸競(jìng)聘上崗成為人力資源管理主管，我認(rèn)為首先應(yīng)做好以下幾方面工作：

一是發(fā)揮個(gè)人優(yōu)勢(shì)，領(lǐng)先以身作則。作為主管，自己就是員工學(xué)習(xí)的榜樣、就是一面導(dǎo)向的旗幟，要時(shí)刻以身作則、嚴(yán)格要求，在工作中自覺(jué)學(xué)習(xí)提高政治思想覺(jué)悟，虛心接受領(lǐng)導(dǎo)和群眾的監(jiān)督，切實(shí)做到公道正派、懇切待人、敬重學(xué)問(wèn)、敬重人才，培育高尚的職業(yè)道德。遇見困難不退縮，面對(duì)榮譽(yù)講風(fēng)格，通過(guò)自己實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)引領(lǐng)員工、鼓舞員工，最終形成人力資源部良好的工作作風(fēng)。

二是不斷解放思想，推動(dòng)改革發(fā)展。人力資源管理的工作內(nèi)容包括干部的考核任免、日常管理工作、定員定編管理、員工薪酬管理、員工工作評(píng)價(jià)和績(jī)效考核、勞動(dòng)工資的安排統(tǒng)計(jì)、社會(huì)保障等諸多方面。工作頭緒多，難度大，政策性和保密性也很強(qiáng)。這就要求自己擔(dān)當(dāng)人力資源管理主管后，要通過(guò)自學(xué)、參與培訓(xùn)、從工作中總結(jié)閱歷等方式不斷提高自我、發(fā)展自我，依據(jù)人力資源管理新形勢(shì)以及駕馭不斷出現(xiàn)的新理念。要不斷加大人才培訓(xùn)教化工作力度，落實(shí)崗位動(dòng)態(tài)管理政策，改進(jìn)安排與考核方法，進(jìn)一步實(shí)施優(yōu)秀人才評(píng)比與嘉獎(jiǎng)制度。最終，不斷營(yíng)造公司“感情留人、待遇留人、事業(yè)留人”的良好發(fā)展環(huán)境，推動(dòng)人力資源管理工作不斷向前發(fā)展。

機(jī)會(huì)只會(huì)垂青于有打算的人。假如沒(méi)有競(jìng)聘勝利，我不會(huì)氣餒，不會(huì)懊喪，我依舊會(huì)踏實(shí)工作、努力干事，以更加優(yōu)異的成果為公司發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。

美妙的藍(lán)圖已經(jīng)出現(xiàn)，我堅(jiān)信：靠著自己xx年來(lái)的工作閱歷，靠著個(gè)人扎實(shí)的專業(yè)學(xué)問(wèn)，靠著個(gè)人不懈的拼搏努力，靠著領(lǐng)導(dǎo)同事們的關(guān)切幫助，我肯定能夠勝任人力資源管理主管一職。希望領(lǐng)導(dǎo)、評(píng)委能夠給我一個(gè)更大程度上展示自我的舞臺(tái)。

最終，誠(chéng)心祝福各位領(lǐng)導(dǎo)、評(píng)委、同事們身體健康，萬(wàn)事如意。

感謝大家！

資源管理競(jìng)聘演講稿2

大家好！我叫XXX，來(lái)自通州分公司。下面自我介紹一下。

19xx年7月畢業(yè)于河北省郵電學(xué)校光纖通信專業(yè)。爾后，通過(guò)六年艱苦自學(xué)，先后獲得全國(guó)高等教化自學(xué)考試英語(yǔ)專業(yè)?？啤⒈究茖W(xué)歷。20xx年12月，通過(guò)全國(guó)高校英語(yǔ)四級(jí)考試，并取得證書。20xx年2月，被廊坊通信初級(jí)工程專業(yè)評(píng)審委員會(huì)授予助理工程師專業(yè)技術(shù)職務(wù)。20xx年4月，通過(guò)國(guó)家勞動(dòng)部統(tǒng)一組織的助理人力資源管理師職業(yè)資格證書考試，并取得證書。

19xx年7月畢業(yè)后，我被安排新約縣電信局參與工作。剛起先3年，在阜草支局從事機(jī)務(wù)員工作。20x年10月，因工作須要，被調(diào)入公司機(jī)關(guān)，負(fù)責(zé)秘書、人事、勞資、平安生產(chǎn)以及機(jī)關(guān)辦公局域網(wǎng)維護(hù)等工作。三年管理工作期間，在縣分公司、市公司人力資源部各位領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下，在各位同事的鼎力支持下，圓滿完成了公司領(lǐng)導(dǎo)講話、公司工作報(bào)告、通信信息編發(fā)、會(huì)議記錄等公文工作；圓滿完成了縣公司機(jī)構(gòu)優(yōu)化調(diào)整、競(jìng)爭(zhēng)上崗、營(yíng)維體制改革等人力資源管理工作；圓滿完成了縣分公司領(lǐng)導(dǎo)、綜合部主任交辦的經(jīng)營(yíng)分析PPT制作、組織會(huì)議、協(xié)調(diào)縣委政府關(guān)系等臨時(shí)性工作。

工作期間，堅(jiān)持學(xué)以致用，剛好將工作、學(xué)習(xí)閱歷撰寫成文章和大家溝通探討。20xx年底，撰寫的《創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，促進(jìn)企業(yè)快速發(fā)展》一文被省通信工會(huì)授予優(yōu)秀論文獎(jiǎng)。20xx年11月，參與完省公司人力資源部組織的培訓(xùn)專業(yè)講座及拓展訓(xùn)練后，結(jié)合工作實(shí)際，撰寫了《情景模擬創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織及現(xiàn)實(shí)思索》一文，被作為頭版文章刊登在河北通信人力資源雜志上。

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委，我的競(jìng)聘目標(biāo)是省公司人力資源部員工關(guān)系一般管理崗。我競(jìng)聘這個(gè)崗位的最大優(yōu)勢(shì)是我有較豐富的人力資源管理閱歷、基層工作閱歷和肯定功底的文字水平。

我假如競(jìng)聘勝利的話，主要從以下幾方面設(shè)想開展工作：

第一，大力弘揚(yáng)“愛崗敬業(yè)、盡職盡責(zé)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、同舟共濟(jì)”的企業(yè)精神，苦練基本功，努力成為本職工作的行家里手；另一方面，堅(jiān)決聽從領(lǐng)導(dǎo)指揮，緊密團(tuán)結(jié)同事，協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)，攜手共進(jìn)，努力開創(chuàng)人力資源部各項(xiàng)工作新局面。

其次，創(chuàng)新思維，努力做好工作。20xx年省公司形勢(shì)教化指出：網(wǎng)通公司成在經(jīng)營(yíng)，敗在管理，關(guān)鍵在人。通過(guò)近兩年的人力資源體制改革，公司管理水平明顯提高，改革取得了顯著成效。但距“現(xiàn)代化的治理結(jié)構(gòu)”還有肯定差距。因此，提高盛市、縣三級(jí)公司管理水平，特殊是提高縣級(jí)公司的管理水平，但是當(dāng)前人力資源規(guī)劃工作主要課題之一。與此同時(shí)，以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織為載體，充分應(yīng)用正強(qiáng)化、負(fù)強(qiáng)化理論，使員工將學(xué)習(xí)和改革視為網(wǎng)通工作的常志，進(jìn)而逐步提升全省網(wǎng)通系統(tǒng)人力資源實(shí)力建設(shè)。

第三、堅(jiān)持穩(wěn)定壓倒一切的原則，最大程度削減企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議。以“敬重勞動(dòng)，敬重學(xué)問(wèn)，敬重人才，敬重創(chuàng)建”為導(dǎo)向，充分應(yīng)用須要層次論、公允理論、期望理論、保姜—激勵(lì)等激勵(lì)理論，在激發(fā)員工工作主動(dòng)性、主動(dòng)性、創(chuàng)建性的同時(shí)，最大程度預(yù)防和削減勞動(dòng)爭(zhēng)議，為企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展?fàn)I造和諧的人文環(huán)境。

請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委投出您手中珍貴的一票，我會(huì)以實(shí)際行動(dòng)證明您們的選擇是正確的。

資源管理競(jìng)聘演講稿3

敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

大家好！

俗話說(shuō)：“安靜的湖面，煉不出精悍的水手，安逸的環(huán)境，造不出時(shí)代的偉人?！蔽疑钌畹囟?，做好以后的工作，光坐而論道、紙上談兵是無(wú)濟(jì)于事的，重要的是腳踏實(shí)地地去干。我感謝組織能給我一個(gè)施展理想的空間，給我一個(gè)呈現(xiàn)自我的平臺(tái)。我愿將此次競(jìng)崗的激勵(lì)化做永恒的動(dòng)力，不斷完善自己、開拓潛力，勇于爭(zhēng)峰，刷新業(yè)績(jī)。

我今日之所以競(jìng)聘這一職位，我具有以下優(yōu)勢(shì)。

首先，我有做好工作的詳細(xì)思路和措施。商業(yè)銀行在董事會(huì)的正確決策和經(jīng)營(yíng)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過(guò)全體員工的共同努力，取得了令人矚目的成果，不僅在經(jīng)營(yíng)上實(shí)現(xiàn)了跨越式的發(fā)展，而且在管理體制、經(jīng)營(yíng)模式、用人機(jī)制等方面都展示了勃勃朝氣。作為親眼見證這些改變的一名老員工，我對(duì)商行的發(fā)展前景充溢了信念。

其次，我具備良好的思想品質(zhì)和愛崗敬業(yè)、甘于奉獻(xiàn)的精神。十多年的工作經(jīng)驗(yàn)，無(wú)論是在哪個(gè)單位、哪個(gè)崗位，我都非常注意加強(qiáng)政治思想修養(yǎng)，思想上主動(dòng)向黨靠攏，行動(dòng)上自覺(jué)聽從黨的利益，堅(jiān)固樹立正確的人生觀、價(jià)值觀。特殊是進(jìn)入商行以來(lái)，面對(duì)全新的業(yè)務(wù)和繁雜的工作，我沒(méi)有退縮，主動(dòng)抓住各種機(jī)會(huì)努力學(xué)習(xí)，不僅在最短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了工作的須要，而且在工作中發(fā)揮了一名共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。

第三，我具備擔(dān)當(dāng)人力資源管理部××中心經(jīng)理的素養(yǎng)和實(shí)力。我是高校本科中文專業(yè)畢業(yè)，具有金融經(jīng)濟(jì)師職稱和中教二級(jí)職稱，具備了××中心經(jīng)理所需的硬件條件；從開業(yè)至今，我始終在辦公室從事文秘工作，大到工作報(bào)告的起草，小到電話通知開會(huì)，公文的起草和核稿，簡(jiǎn)報(bào)信息的撰寫與編發(fā)，行報(bào)的編輯和供稿，對(duì)外宣揚(yáng)材料的撰寫，無(wú)論大事小事我均仔細(xì)對(duì)待，圓滿完成，對(duì)商行的整體狀況比較熟識(shí)。多年的工作實(shí)踐，使我對(duì)金融工作由生疏到熟識(shí)、由熟識(shí)到嫻熟，而且能夠提出創(chuàng)新工作、促進(jìn)發(fā)展的建議和主見，特殊是在辦公室綜合工作崗位上作出了應(yīng)有成果。先后獨(dú)立或參加制定公文處理方法等辦公室工作等管理制度的制定，在行外刊物上發(fā)表15篇論文及通訊。經(jīng)自身努力，20xx年通過(guò)了經(jīng)濟(jì)師考試，并獲得全行業(yè)務(wù)考試第11名，持證上崗考試第1名的好成果。多年的秘書工作閱歷使我具備了較強(qiáng)的綜合管理實(shí)力。我91年參與工作，有5年的老師工作經(jīng)驗(yàn)，從96年起至今，又始終從事辦公室工作，既有肯定的文字實(shí)力，又有肯定的人事管理閱歷。我還具有求實(shí)仔細(xì)的工作看法。工作責(zé)任心強(qiáng)、適應(yīng)實(shí)力強(qiáng)、肯鉆研是我的一大特點(diǎn)，在做任何事情時(shí)，我都力求完備，遇到難題會(huì)想方設(shè)法解決。多年的辦公室工作閱歷、秘書工作和曾擔(dān)當(dāng)團(tuán)委書記的工作經(jīng)驗(yàn)還培育了我肯定的組織、管理、綜合、協(xié)調(diào)實(shí)力，具備了所聘職位要求的素養(yǎng)和實(shí)力。

各位領(lǐng)導(dǎo)，古人曰“不行以一時(shí)之得意，而自夸其能；亦不行以一時(shí)之失意，而自墜其志”，競(jìng)爭(zhēng)上崗有上有下，無(wú)論上、下，我都將以這句話自勉，一如既往地勤奮學(xué)習(xí)、努力工作；同時(shí)也希望能借此機(jī)會(huì)找出差距，取長(zhǎng)補(bǔ)短，爭(zhēng)取“百尺竿頭、更進(jìn)一步”。

最終以一首自編的對(duì)聯(lián)來(lái)結(jié)束演講：

上聯(lián)是"勝固可喜，寵辱不驚看花開"

下聯(lián)是"敗亦無(wú)悔，去留無(wú)意隨云卷"

橫批是"再接再厲"。

感謝！

資源管理競(jìng)聘演講稿4

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！我是，首先感謝大家為我們供應(yīng)了這樣一個(gè)熬煉自己的機(jī)會(huì)，我競(jìng)聘的崗位是客戶資源管理兼售后服務(wù)管理。下面介紹一下我競(jìng)聘該崗位的優(yōu)勢(shì)：

1、系統(tǒng)的`理論學(xué)問(wèn)我畢業(yè)于工程學(xué)院工商管理系市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)。高校四年的學(xué)習(xí)使我對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷有了系統(tǒng)的相識(shí)，也培育了肯定的發(fā)覺(jué)問(wèn)題、解決問(wèn)題的實(shí)力，為從事營(yíng)銷崗位管理工作奠定了很好的理論基礎(chǔ)。

2、全面的業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)在大客戶中心工作的兩年，我切實(shí)體會(huì)到營(yíng)銷學(xué)問(wèn)和業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)在工作中的重要性，營(yíng)銷管理崗位的工作人員須要在營(yíng)銷和業(yè)務(wù)兩個(gè)方面有肯定的相識(shí)，因此我依據(jù)工作須要對(duì)郵政業(yè)務(wù)進(jìn)行了比較全面的學(xué)習(xí)，今后我也仍會(huì)加強(qiáng)這方面的學(xué)習(xí)。

3、相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)戤厴I(yè)后來(lái)到我們郵政局，先在物流公司工作了兩年，從事物流信息系統(tǒng)的運(yùn)用與維護(hù)，后來(lái)上調(diào)市場(chǎng)部大客戶中心，主要負(fù)責(zé)大客戶信息管理、大客戶用郵狀況的統(tǒng)計(jì)分析等內(nèi)部處理工作，因此對(duì)客戶資源管理工作比較熟識(shí)，也總結(jié)了一些心得與技巧，能夠更快更好地進(jìn)入工作狀態(tài)。在與客戶的不斷接觸中，我也對(duì)營(yíng)銷工作有了更深層次的理解。營(yíng)銷不僅僅是簡(jiǎn)潔意義上的銷售產(chǎn)品，營(yíng)銷工作人員還是企業(yè)與客戶之間溝通的橋梁，假如能充分發(fā)揮應(yīng)有的作用，不僅有利于開拓市場(chǎng)、維護(hù)客戶，還能有效地宣揚(yáng)企業(yè)產(chǎn)品、樹立企業(yè)形象。另外，我有比較強(qiáng)的學(xué)習(xí)實(shí)力和肯定的適應(yīng)實(shí)力，情愿嘗試營(yíng)銷管理崗位相關(guān)的新事物。當(dāng)然，人無(wú)完人，我也有許多不足之處。比如說(shuō)工作閱歷不夠豐富、遇到問(wèn)題不夠沉穩(wěn)，溝通技巧、處理緊急狀況的應(yīng)變實(shí)力也有所欠缺，今后我會(huì)主動(dòng)向同事、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)、有意識(shí)地加強(qiáng)這方面地熬煉。四年的過(guò)往，豐富了我的人生經(jīng)驗(yàn)，我也從中獲得了珍貴的閱歷，這些不成熟的經(jīng)驗(yàn)也都