×××學(xué)?？己丝冃И劷鸢l(fā)放征求意見稿

第1頁×××教師工作質(zhì)量考核方案《征求意見稿》第一條考核依據(jù)根據(jù)《中華人民共和國教育法》第三十二條“教師享有法律規(guī)定的權(quán)利，履行法律規(guī)定的義務(wù)，忠誠于人民的教育事業(yè)”和《中華人民共和國教師法》第二十二條“學(xué)校和其他教育機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)對教師的政治思想、業(yè)務(wù)水平、工作態(tài)度和工作成績進(jìn)行考核”，以及市縣教育局工作要點(diǎn)制定本方案。第二條目的意義按照《教育法》第三十四條“通過考核、獎勵、培養(yǎng)和培訓(xùn)，提高教師素質(zhì)，加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)”和《教師法》第二十四條“教師考評結(jié)果是受聘任教、晉升工資、實(shí)施獎懲的依據(jù)”的規(guī)定，學(xué)校通過考核，激勵先進(jìn)，鞭策后進(jìn)，提高教師素質(zhì)，提高教學(xué)質(zhì)量，辦好教育讓人民滿意。其考核結(jié)果既作為年終等級劃分的依據(jù)，也是教師年度考評等級，評定職稱，聘任工作，晉升工資等的重要參考。第三條考核范圍該方案考核的對象為上課教師、后勤、行政，考核內(nèi)容涵蓋職業(yè)道德、工作態(tài)度、業(yè)務(wù)能力和工作效果等方面。第四條考核方式一.考核設(shè)分：每人設(shè)分100分；二.采用減分制：按月考核得分F;三.考核獎發(fā)放：1.設(shè)置月考核獎Y或?qū)W期考核獎X或年度考核獎N;2.發(fā)放公式：F/100×考核獎；第五條作為其它考評的依據(jù)：（一）考核合格：考核合格需考核得分達(dá)總分的60%以上；（二）優(yōu)秀教師：1）考核優(yōu)秀需考核得分達(dá)總分的80%以上；2）按高分到底分排序；3）示范作用（同等情況下可優(yōu)先）：1.教學(xué)成績排序：24分以上（滿分30分）；2.教學(xué)常規(guī)：在校內(nèi)校外的各項(xiàng)檢查中沒有扣分的（如上課無教案、作業(yè)無批閱、曠課現(xiàn)象等）；3.每學(xué)期在學(xué)校本學(xué)科組至少上一堂示范課或公開課，并受到好評；4.高考、中考、高二學(xué)測監(jiān)考服從學(xué)校安排且順利安全完成監(jiān)考任務(wù)；5.學(xué)校安排的制卷任務(wù)無科學(xué)性錯誤，受到好評；4）有下列情況之一者，不能評為優(yōu)秀教師（一票否決）：1.動手毆打?qū)W生，對學(xué)生造成嚴(yán)重傷害者。2.因工作不當(dāng)，引發(fā)家長告狀，產(chǎn)生較大負(fù)面影響；3.從事有償家教被舉報，經(jīng)查實(shí)的；4.有亂收費(fèi)或違規(guī)要求學(xué)生購買課外教輔資料，經(jīng)查實(shí)的；5.不能完成教育教學(xué)工作任務(wù)的；6.由于亂講話，亂傳播沒有根據(jù)的言論，造成同事之間矛盾，影響團(tuán)結(jié)者。7.對已通知應(yīng)參加的活動、會議，未經(jīng)請假或未獲準(zhǔn)假而無故不參加，年度內(nèi)累計3次者。8.學(xué)校因緊急任務(wù)需要參加而斤斤計較，不接受學(xué)校安排，造成工作延誤者。第六條教師考核細(xì)則一、師德（10分）：一票否決制，該項(xiàng)不得分1）考核內(nèi)容：①教師受處分的10種行為（征求意見稿）1.在教育教學(xué)活動中有違背黨和國家方針政策言行的2.在教育教學(xué)活動中遇突發(fā)事件時，不履行保護(hù)學(xué)生人身安全職責(zé)的3.在教育教學(xué)活動和學(xué)生管理、評價中不公平公正對待學(xué)生的4.在招生、考試、考核評價、職務(wù)評審、教研科研中弄虛作假、營私舞弊的5.體罰學(xué)生并造成惡劣影響的6.以侮辱、歧視、孤立等方式變相體罰學(xué)生，造成學(xué)生身心傷害的7.騷擾學(xué)生或者與學(xué)生發(fā)生不正當(dāng)關(guān)系的8.索要或者違反規(guī)定收受家長、學(xué)生財物的9.開展或者組織參與針對學(xué)生的經(jīng)營性活動，或者強(qiáng)制學(xué)生訂購教輔資料、報刊等謀取個人利益的10.不聽勸阻，組織、要求、誘導(dǎo)學(xué)生參加校外有償補(bǔ)課造成影響的。②其它違法、有損學(xué)校形象和師德等行為，通過考核小組或行政會同意的。2）考核部門：辦公室二、考勤（10分）：1）考核內(nèi)容：1.滿勤（10分）2.請私假（病假、事假），兩天及兩天以內(nèi)的，向教導(dǎo)處請假且所授課程自行安排好的按滿勤記分，安排不好出現(xiàn)空堂的按曠課處理；三天及三天以上的需校長批假、向教導(dǎo)處請假,一周以內(nèi)（5分），一周以上不得分。3.請公假（教研、開會、學(xué)習(xí)等）按滿勤記分，但兩天及兩天以內(nèi)的，所授課程自行安排不好出現(xiàn)空堂按曠課處理；長假的,由教導(dǎo)處安排請人代課，按《當(dāng)涂一中考勤方案》執(zhí)行。4.請產(chǎn)假、婚假、喪假等根據(jù)上級有關(guān)文件執(zhí)行，超出的部分按私假處理。5.有事不請假、自行調(diào)課、影響教學(xué)教研活動的，該項(xiàng)不得分。6.例會（開學(xué)工作會、學(xué)期結(jié)束會、考務(wù)會、成績分析會等）不參加的，一次扣一分。與前面幾項(xiàng)不重復(fù)扣分。注：車貼與考勤掛鉤，請私假每天扣25元；對不請假者，一旦發(fā)現(xiàn)每天扣50元。2）考核部門：辦公室（行政后勤）、教導(dǎo)處（教師）三、工作量（10分）：1）考核內(nèi)容：1.滿工作量（5分）2.不滿工作量，在各科室統(tǒng)一安排下出現(xiàn)不滿工作量的按滿工作量記分，否則該項(xiàng)不得分。年齡男57歲，女52歲的除外，按《當(dāng)涂一中教師課時津貼方案》執(zhí)行。3.在安排上，服從安排、支持工作的（5分）。2）考核部門：各處室四、工作過程（40分）：序號項(xiàng)目評分要素權(quán)重評分細(xì)則負(fù)責(zé)部門考核依據(jù)1教學(xué)材料教學(xué)計劃（進(jìn)度）1分在規(guī)定時間內(nèi)不上交者教導(dǎo)處查材料教學(xué)反思（小結(jié)）1分在規(guī)定時間內(nèi)不上交者2上課無故曠課3分經(jīng)確認(rèn)記錄一次教導(dǎo)處年級值班組學(xué)生評教教學(xué)日志值班領(lǐng)導(dǎo)上課遲到（5-10分鐘）1分經(jīng)確認(rèn)記錄達(dá)2次提前下課1分經(jīng)確認(rèn)記錄達(dá)2次3備課、編寫教案高一高二期中、期末考試，高三月考，備課筆記檢查。2分合格備課筆記（2分）,一般備課筆記（1分）,無備課筆記（不得分）（不交者視無備課筆記）。（不同教齡的教師、不同年級對教案的要求不同）教導(dǎo)處檢查組檢查登記教研組長市縣教研活動檢查1分不能提供備課筆記或不符合備課要求的。在校內(nèi)隨堂聽課1分發(fā)現(xiàn)無教案上課。4作業(yè)高一高二期中、期末考試，高三月考，對統(tǒng)一征訂教輔檢查2分配套練習(xí)冊批閱達(dá)到50%，（作文批閱2次、理化有實(shí)驗(yàn)）（2分），批閱達(dá)到30%（1分），無作業(yè)或在規(guī)定時間內(nèi)沒交者（不得分）。教導(dǎo)處檢查組檢查登記教研組長市縣教研活動檢查1分不能提供作業(yè)本或批閱情況不符合要求的。在校內(nèi)隨堂聽課1分不能提供作業(yè)本或批閱情況不符合要求的。5聽課教師之間相互學(xué)習(xí)交流。1分每月至少1節(jié)教科室聽課記錄序號項(xiàng)目評分要素權(quán)重評分細(xì)則負(fù)責(zé)部門考核依據(jù)6考試監(jiān)考（3分）不監(jiān)考不加分1分監(jiān)考遲到(考前五分鐘)記錄一次。注：要求十分鐘教導(dǎo)處巡視組分管校長年級組長考務(wù)組1分編排座位，學(xué)生就坐做到橫成行，豎成列，間隔均勻。組織學(xué)生將違規(guī)物品或考試無關(guān)用品放到指定的地方。正確統(tǒng)計缺考考生考場座位號，并在考務(wù)員統(tǒng)計時及時上報。檢查考生填涂情況，確保填涂無誤。漏收試卷記錄一次，或沒有按序號收卷，不加分。以上能在下一場及時糾正得分。1分因擅離考場造成監(jiān)考秩序混亂、學(xué)生或家長舉報監(jiān)考不嚴(yán)等。閱卷（1分）1分不服從閱卷安排，影響閱卷任務(wù)的。不閱卷不得分教導(dǎo)處備課組長錄入（1分）1分錄入錯誤，達(dá)兩處或兩處以上的。年級組長廣播1分保證聽力正常進(jìn)行。備課組長1分信號準(zhǔn)確無誤?？紕?wù)1分考務(wù)遲到(考前二十分鐘)。注：要求三十分鐘教導(dǎo)處巡視組分管校長年級組長1分考前清點(diǎn)試卷科目、數(shù)量，以防因試卷缺失或數(shù)量不足而影響考試。1分保證試卷安全；考前應(yīng)及時按考場人數(shù)分卷，及時發(fā)放,無誤。1分試卷的裝訂要求依考場座位號從小到大的順序依次排列，無漏裝，無錯裝，無姓名、學(xué)號外露，無丟失試卷，裝訂的格式符合統(tǒng)一規(guī)范。巡視1分提前十分鐘到考務(wù)室。教導(dǎo)處校長室年級組有具體巡視安排和任務(wù)1分考試開始15分鐘內(nèi)巡視考場布置情況。1分考試中巡視。三大考1分服從安排；監(jiān)考、考務(wù)無誤。至少監(jiān)考一次，不監(jiān)考不得分。教導(dǎo)處主考序號項(xiàng)目評分要素權(quán)重評分細(xì)則負(fù)責(zé)部門考核依據(jù)7年級組長年級組計劃與學(xué)期總結(jié)1分在規(guī)定時間內(nèi)不上交者，不得分教導(dǎo)處年級各班教學(xué)情況登記表年級組長分工明確1分分工安排；協(xié)同各部門做好相關(guān)工作；能及時履行責(zé)任年級組教務(wù)值班1分有值班安排表，填寫年級各班教學(xué)情況登記表并及時上交巡視3分有巡視安排表，同考試項(xiàng)中巡視考核細(xì)則收費(fèi)1年級組沒有亂收費(fèi)行為，經(jīng)上級主管部門或?qū)W校同意的收費(fèi)項(xiàng)目，帳目清楚，合理8教研組長教科室9備課組長每學(xué)期備課組計劃與總結(jié)1分在規(guī)定時間內(nèi)不上交者，不得分教導(dǎo)處教材教輔工作組教輔選用2分教輔征訂科學(xué)合理，本組要有80%老師同意；及時上報；教材選用1分每學(xué)期教材征訂提供信息準(zhǔn)確無誤；試卷分析1分考試制卷安排無科學(xué)性錯誤、完成閱卷任務(wù)、每次考試對試卷進(jìn)行分析，根據(jù)要求書寫試卷分析報告導(dǎo)學(xué)案1分以上傳校服務(wù)器為主。教科室其它項(xiàng)1分備課組長認(rèn)真履行工作職責(zé)，積極開展備課組活動10后勤行政堅守崗位，認(rèn)真履行職責(zé)1分1、堅持崗位，在上班時間內(nèi)無投訴（來部門辦事的在上班期間找不到在崗人員，經(jīng)核實(shí)）2、工作安排有條不紊，上班時間不做工作以外的事情3、在學(xué)校抽查活動中，在崗即按時上下班逐項(xiàng)減分，一項(xiàng)1分各科室校長室考核組10班主任幾項(xiàng)重要工作1分高一學(xué)籍申報信息校對無誤、攝像組織有序。高二學(xué)業(yè)水平測試報名、攝像無誤。高三高考報名、攝像、體檢、信息校對、志愿填報、招飛、綜合素質(zhì)評價、自主招生等準(zhǔn)確無誤。在規(guī)定時間沒有完成或造成失誤者逐項(xiàng)減分，一項(xiàng)1分。教導(dǎo)處教科室常規(guī)工作1分配合學(xué)校完成開學(xué)報名、分班、人數(shù)核查、轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)、退學(xué)、借讀等工作。逐項(xiàng)減分，一項(xiàng)1分。教導(dǎo)處總務(wù)處考風(fēng)1分在考試中有作弊的班級不得分。教導(dǎo)處記錄冊成績等其它30分按教師成果考核方法計算。政教處教導(dǎo)處五、工作成果（30分）：序號項(xiàng)目評分要素基本分評分細(xì)則負(fù)責(zé)部門考核依據(jù)1高一教師均分10分分科類按在籍生計算班級均分，得分計算公式：班級均分/科類最高均分×10分。教導(dǎo)處期中期末考試成績培優(yōu)5分分科類按在籍生計算前20%名計算班級人數(shù)B，得分計算公式：班級人數(shù)B/科類班級最大平均數(shù)×5分。幫困15分分科類按在籍生計算后20%名計算班級人數(shù)B，得分計算公式：（2-班級人數(shù)B/科類班級最大平均數(shù)）×15分。2高二教師高三教師均分10分分科類按在籍生計算班級均分，得分計算公式：班級均分/科類最高均分×10分。教導(dǎo)處期中期末考試成績高三有信度的聯(lián)考成績培優(yōu)10分分科類按在籍生計算前20%名計算班級人數(shù)B，得分計算公式：班級人數(shù)B/科類班級最大平均數(shù)×10分。幫困10分分科類按在籍生計算后20%名計算班級人數(shù)B，得分計算公式：（2-班級人數(shù)B/科類班級最大平均數(shù)）×10分。3音體美計教師成績冊10分對學(xué)生進(jìn)行階段性測試，能以電子稿形式上交成績冊，有成績分和等級分教導(dǎo)處政教處期中期末測試活動獎10分能認(rèn)真組織、參加校內(nèi)外各項(xiàng)活動，并取得優(yōu)異成績學(xué)生測評10分教師上課態(tài)度、教學(xué)滿意度等。平均值80%以上滿分，60%以上8分，其它5分。4后勤行政環(huán)境10分崗位明確，制度完善；科室清潔衛(wèi)生。各科室校長室考核組質(zhì)量10分科室財產(chǎn)安全；能順利完成各項(xiàng)任務(wù)。信度10分服務(wù)熱忱周到，教師評議良好

第七條考核工作組設(shè)置學(xué)?？己斯ぷ鹘M組長：副組長：成員：一、部門考核工作組設(shè)置工會、辦公室、總務(wù)處、政教處、教導(dǎo)處、教科室二、考試巡視組設(shè)置為了進(jìn)一步加強(qiáng)對校內(nèi)考試考場的管理、監(jiān)督和檢查，保持良好的考場秩序，維護(hù)考試的公平、公正性，學(xué)校決定成立校內(nèi)考試巡視工作組。設(shè)置如下：（一）校內(nèi)考試巡視工作組：巡視工作組組長：年級分管領(lǐng)導(dǎo)巡視工作組成員：年級組長及該年級任課中層行政成員。（二）校內(nèi)考試巡視工作組要求與職責(zé)1．考試開始前20分鐘巡視人員在考場辦公室集中領(lǐng)取考試安排表，協(xié)調(diào)安排檢查區(qū)域。如本人因公不能參加考試巡視的，請協(xié)調(diào)本部門其他中層干部前往，并將名單報教導(dǎo)處。2．巡視人員應(yīng)認(rèn)真檢查督促監(jiān)考人員遵守監(jiān)考紀(jì)律，履行監(jiān)考職責(zé)，維護(hù)考風(fēng)考紀(jì)，檢查考場環(huán)境。1）檢查督促監(jiān)考人員做好考前準(zhǔn)備工作，對考場是否進(jìn)行清理并編排座位（要求學(xué)生就坐做到橫成行，豎成列，間隔均勻），查看學(xué)生是否按規(guī)定座次就座，是否要求和核查填寫好姓名、班級、考號，統(tǒng)計本考場學(xué)生缺考人數(shù)及缺考考場座位號等。2）檢查督促監(jiān)考人員對考生攜帶的文具、紙張、書籍、筆記、書包、電子通信工具等物品進(jìn)行檢查，對違規(guī)物品是否督促學(xué)生將與考試無關(guān)用品放到指定的地方。3）檢查督促監(jiān)考人員認(rèn)真做好監(jiān)考工作，發(fā)現(xiàn)監(jiān)考人員監(jiān)考缺席、遲到，或監(jiān)考過程中看書、閱報、閑談、抽煙、無故離開考場、使用通訊工具等現(xiàn)象，巡視員必須進(jìn)行督促糾正，并做好記錄。3．巡視員應(yīng)在主考的分配下，按指定的區(qū)域每半小時巡視一次，巡視過程中，如發(fā)現(xiàn)學(xué)生作弊等異常情況，要協(xié)助監(jiān)考人員處理并立即通報教導(dǎo)處。4．對考試過程不符合考場要求的情況，及時提出警告、處理。5．巡視人員應(yīng)按考試時間準(zhǔn)時到場，不遲到，不早退，嚴(yán)格按照巡視安排進(jìn)行巡視，巡視結(jié)束后，巡視人員要客觀、公正填寫《當(dāng)涂一中校內(nèi)考試年級巡視工作組檢查情況反饋表》，并將《當(dāng)涂一中校內(nèi)考試年級巡視工作組檢查情況反饋表》交至教導(dǎo)處。（三）×××校內(nèi)考試年級巡視工作組包干巡視情況記錄表×××校內(nèi)考試年級巡視工作組包干巡視情況記錄表巡視區(qū)域巡視人員簽名考試性質(zhì)巡視時間巡查督查內(nèi)容填寫說明：在相關(guān)要求欄目后對應(yīng)填寫沒有按求做到的考場號，科目考前10分鐘統(tǒng)計遲到監(jiān)考教師名單考試15分鐘后巡視（英語聽力結(jié)束后）沒有編排座位，學(xué)生就坐做到橫成行，豎成列，間隔均勻沒有將違規(guī)物品或考試無關(guān)用品放到指定的地方?jīng)]及時統(tǒng)計缺考考生考場座位號或統(tǒng)計錯誤監(jiān)考中巡視無人監(jiān)考考場考場號或教師名單；考場違紀(jì)現(xiàn)象嚴(yán)重的考場號考試結(jié)束驗(yàn)收試卷（考務(wù)組）1、沒有按從小到大順序收齊試卷；2、答題卷上考生沒有填寫姓名、考號等信息；3、漏收答題卷；三、教學(xué)值班組設(shè)置為進(jìn)一步促進(jìn)學(xué)校規(guī)范化管理，提高工作效率和教育教學(xué)質(zhì)量，學(xué)校將加強(qiáng)行政年級值班工作組建設(shè)，進(jìn)一步突出值班工作組功能，加強(qiáng)對班級的監(jiān)督和管理，確保校內(nèi)教學(xué)安全和良好的教學(xué)秩序。年級值班工作組設(shè)置如下：（一）年級值班工作組設(shè)置年級值班工作組組長：年級組長年級值班工作組成員：年級組長、班主任。具體設(shè)置如下：高？年級值班工作組值班安排表星期序號星期一星期二星期三星期四星期五1班主任12班主任23班主任34班主任4（二）年級值班工作組要求與職責(zé)1．每個工作組每天安排值班人員名單公布